(金融保险)河北省基本养老保险政策解读

河北养老保险新政策河北养老保险新政策：加强养老金发放管理近年来，随着我国人口老龄化进程加速，养老保险问题日益凸显。

为应对养老保险制度面临的挑战，河北省政府及相关部门发布了一系列的新政策，旨在加强养老金发放管理，提高参保人员的待遇。

首先，根据新政策，河北省将进一步加大养老金发放的力度。

在原有基础上，将适当提高养老金发放标准，确保参保人员的生活水平得到保障。

此举将提高老年人的生活质量，增加他们的生活压力，更好地满足他们的养老需求。

其次，新政策还规定了更为严格的养老金发放管理措施。

为确保养老金发放的准确性和透明度，将建立更加完善的养老金发放系统。

此外，相关部门将加强监督和检查力度，对养老金的发放情况进行定期核查，确保资金使用合理且到位。

值得一提的是，新政策还强调了养老金的精准发放。

通过建立健全的个人信息和数据采集系统，确保养老金发放的精确度，并避免任何偏差或差错。

此外，参保人员的个人信息将进行保密处理，确保个人隐私的安全性。

此外，新政策还提出了鼓励灵活就业和延迟退休的措施。

政府将提供更多的创业支持和就业机会，鼓励老年人积极参与社会经济活动。

同时，通过适当调整退休年龄，推迟退休时间，进一步优化养老保险制度，更好地满足参保人员的个性化需求。

最后，新政策还强调了加强养老保险知识普及的重要性。

政府将加大对参保人员的宣传力度，提供更多的养老保险知识，帮助他们更好地了解养老保险相关政策和权益。

这将有助于提高广大参保人员的保障意识和合理利用养老保险资源的能力。

综上所述，河北省的养老保险新政策旨在加强养老金发放管理，提高参保人员的待遇。

通过提高养老金发放标准、加强管理措施、精确发放、鼓励灵活就业和延迟退休以及普及养老保险知识等方面的努力，将有效改善老年人的生活质量，保障他们的合法权益。

相信在新政策的引导下，河北省的养老保险制度将迎来更加健康和可持续的发展。

河北省人民政府关于河北省企业职工基本养老保险省级统筹的实施意见正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 河北省人民政府关于河北省企业职工基本养老保险省级统筹的实施意见（冀政〔2009〕55号2009年3月11日）各设区市人民政府，各扩权县（市）人民政府，省政府各部门：根据《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（国发〔2005〕38号），依据原劳动和社会保障部、财政部制订的企业职工基本养老保险省级统筹标准，结合我省实际，制定本实施意见。

一、范围和内容（一）省级统筹范围：我省行政区域内各类企业、实行企业化管理的事业单位及其职工，城镇个体工商户及其雇工、灵活就业人员。

（二）省级统筹内容：在省级统筹范围内统一基本养老保险制度和政策，统一缴费基数和比例，统一养老金计发办法和统筹项目，统一管理和调度使用基金，统一编制和实施基金预算，统一经办业务规程和信息应用系统。

二、基本要求（一）基本养老保险制度和政策。

全省执行国家统一的企业职工基本养老保险制度和政策，各项养老保险具体政策由省制订，中断缴费人员补缴办法由省人力资源和社会保障部门会同省地方税务机关制订。

（二）基本养老保险缴费。

职工个人以本人上年度月平均工资收入为缴费基数，按8%缴纳基本养老保险费。

个人缴费基数低于全省上一年度在岗职工月平均工资60%的，以全省上一年度在岗职工月平均工资60%为缴费基数，高于全省上一年度在岗职工月平均工资300%的，以全省上一年度在岗职工月平均工资300%为缴费基数。

参保单位以上年度职工工资总额为缴费基数，按20%缴纳基本养老保险费。

单位缴费工资低于全省上一年度在岗职工月平均工资的60%或无法核定工资总额的，以职工个人缴费基数之和为缴费基数。

河北省统一企业职工基本养老保险制度实施办法一、基本养老保险的适用范围1.本制度适用于在河北省统一企业从事工作的职工。

2.河北省统一企业指在河北省范围内注册并经营的企业，包括国有企业、集体企业、有限责任公司、股份有限公司等。

二、基本养老保险待遇标准1.基本养老保险待遇按照个人缴费年限和月均工资确定。

个人缴费年限越长，月均工资越高，待遇越高。

具体标准由省人力资源和社会保障厅根据实际情况制定并及时调整。

2.基本养老保险待遇包括月度基本养老金和一次性养老金。

月度基本养老金由单位和个人按照一定比例缴纳，一次性养老金由省级社会保险基金支付。

三、基本养老保险费率和缴费基数1.职工缴费基数按照职工当月工资总额确定，上限为省人力资源和社会保障厅规定的标准。

2.职工个人缴费比例为职工当月工资总额的一定比例，单位缴费比例为职工当月工资总额的一定比例。

3.基本养老保险费率由省人力资源和社会保障厅根据实际情况制定并及时调整。

四、基本养老保险的参保和缴费1.河北省统一企业职工应在职时参加基本养老保险，并按月缴纳保险费。

2.参保职工离职后，可以选择继续参保自愿缴费，享受基本养老保险待遇。

3.参保职工应按照规定的缴费比例和缴费基数缴纳基本养老保险费。

五、基本养老保险待遇申领1.参保职工年满法定退休年龄后，可以申请领取基本养老保险待遇。

法定退休年龄由省人力资源和社会保障厅根据实际情况确定。

2.基本养老保险资金由省人力资源和社会保障厅负责统一管理和使用，用于支付基本养老保险待遇、养老保险服务费用等。

七、基本养老保险的监督和考核1.基本养老保险的监督由省人力资源和社会保障厅负责，可以委托相关部门进行监督检查。

2.基本养老保险的考核按照省人力资源和社会保障厅确定的考核指标进行，不达标的单位将受到相应的处罚措施。

八、基本养老保险的宣传和培训1.省人力资源和社会保障厅应加强基本养老保险的宣传工作，增强职工的保险意识和参保意识。

2.各单位应加强基本养老保险的培训工作，提升职工对基本养老保险制度的了解和认识。

河北省人民政府关于完善城乡居民基本养老保险制度的实施意见正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 河北省人民政府关于完善城乡居民基本养老保险制度的实施意见（冀政〔2014〕69号）各设区市人民政府，各县（市、区）人民政府，省政府各部门：根据《国务院关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见》（国发〔2014〕8号），结合我省实际，制定如下实施意见：一、任务目标坚持和完善社会统筹与个人账户相结合的制度模式，巩固和拓宽个人缴费、集体补助、政府补贴相结合的资金筹集渠道，完善基础养老金和个人账户养老金相结合的待遇支付政策，强化长缴多得、多缴多补等制度的激励机制，建立基础养老金正常调整机制，健全服务网络，提高管理水平，为参保居民提供方便快捷的服务。

2020年前，全面建成公平、统一、规范、可持续的城乡居民养老保险制度，与社会救助、社会福利等其他社会保障政策相配套，充分发挥家庭养老等传统保障方式的积极作用，更好保障参保城乡居民的老年基本生活。

二、参保范围年满16周岁（不含在校学生），非国家机关和事业单位工作人员及不属于职工基本养老保险制度覆盖范围的我省城乡居民，可以在户籍地参加城乡居民基本养老保险。

各设区市政府可根据实际，自行确定所辖开发区（园区、新区）居民在当地或回居民户籍所在地参加城乡居民基本养老保险。

三、基金筹集城乡居民基本养老保险基金由个人缴费、集体补助、政府补贴构成。

（一）个人缴费。

参加城乡居民基本养老保险的人员应当按规定缴纳养老保险费。

缴费标准目前设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、3000元13个档次，参保人自主选择档次，按年缴费，多缴多得。

河北养老保险新政策近年，河北省出台了有关养老保险的新政策。

那么，河北养老保险新政策怎么样呢？据了解，有了这个新政策，河北省居民更加充分地享受了养老保障。

为方便大家了解，下面，小编就介绍一下河北养老保险新政策。

河北养老保险新政策让养老保障更全面为加大河北省居民的养老保险保障范围，让更多有居民享受养老保障，河北省人力资源和社会保障厅印发了《关于解决企业未参保人员基本养老保险问题的通知》，文件规定，只要是具有河北省城镇户口，在企业有三年以上工作经验，目前未参加养老保险的人员，如一次性缴纳15年的养老保险费，可被纳入新的养老保范畴。

这一规定，让更多的居民享受到了养老保险的保障。

刘先生52岁，河北邯郸人，现在在经营一家小超市，由于之前经常调换工作，参保养老保险的事情也大多不了了之。

随着年龄越来越大，刘先生担心自己的老年生活没有保障，便开了一家小超市，以免老无所依。

尽管如此，他还是觉得仅靠超市的微薄收入并不可靠，还是想参加养老保险。

可是，听别人说要想领取养老金，需连续缴纳养老保险15年才行，如今自己年龄渐老，如果再开始缴费，那得到67岁才能享受最低的养老保险保障，意义并不大。

后来，朋友告诉他，近年出台了河北养老保险新政策，像刘先生这种情况，只需要一次性缴纳15年的养老保险费，便可在达到退休年龄后，领取相应的养老保险金。

刘先生得知情况后，非常高兴，并亲自到当地社保部门去咨询了一下。

结果正如他那位朋友所说，只要他一次性缴纳了15年的养老保险费，只要自己达到退休年龄，便可以享受政府的养老保障了。

河北养老保险新政策其他的好处据河北省养老保险专家介绍，河北养老保险新政策相比之前的养老保险来说，有着更加明显的优势，不仅在保障范围上更广，而且在保障力度上也更强。

第一、保障范围更广。

新政策以民营企业及其职工、灵活就业人员和失业人员为重点，进一步扩大基本养老保险覆盖范围；第二、保障力度更强。

新政策改革了基本养老金的计发办法和缴纳比例，相比之前的养老保险，新养老保险基础养老保险金总体水平增加了0.7%，同时，还实行了“多工作、多缴费、多得养老金”的激励机制，进一步强化了权利与义务的对等。

河北省基本养老保险政策解读来源：法律快车劳动法作者：时间：2011/05/30社会保险是国家通过立法强制实行，保证劳动者在年老、失业、疾病、工伤等失去劳动能力的情况下，给予基本生活保障的制度。

目前包括基本养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、女工生育保险和农村养老保险六个部分。

1、什么是社会保险?社会保险是国家通过立法强制实行，保证劳动者在年老、失业、疾病、工伤等失去劳动能力的情况下，给予基本生活保障的制度。

目前包括基本养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、女工生育保险和农村养老保险六个部分。

2、社会保险和商业保险有什么区别?(1)属性不同。

社会保险的依据是国家《宪法》，是国家的基本社会政策和劳动政策，是通过国家或地方立法强制执行的。

商业保险是国家经济活动的一个方面，是人民保险公司运用经济手段进行的经营活动，这种经营活动是由保险者与被保险者双方按照自愿原则、通过签定契约来实现的。

(2)保险的对象和作用不同。

社会保险是以劳动者及其供养直系亲属为保险对象，其作用是保障劳动者在丧失劳动能力和失业时的基本生活，这种保障有利于维护社会公平和社会稳定。

商业保险是以投保的自然人为保险对象，其作用是根据契约规定给予投保者一定的经济补偿。

(3)待遇水平不同。

社会保险从保障基本生活、安定社会出发，着眼于长期性基本生活的保障，保障水平随着物价上升和社会生产水平的提高而逐步有所提高。

商业保险只着眼于一次性经济补偿，给付水平的确定只考虑被保险人缴费额的多少，而不考虑其他因素。

(4)管理体制不同。

社会保险的管理体制是以各级政府主管社会保险的职能部门及所属的社会保险事业机构为主体，为实现法律赋予劳动者享受社会保险待遇的权利，而对劳动者的社会保险事务实行人、财、物的统一管理。

商业保险的管理体制是自主经营的各经济实体自主经营，其管理工作全部围绕严格履行保险合同而进行的。

(5)立法范畴不同。

社会保险是国家规定的劳动者的基本权利之一，也是国家对劳动者应尽的义务，属于劳动立法范畴。

河北省人力资源社会保障厅关于职工基本养老保险政策有关问题的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 河北省人力资源社会保障厅关于职工基本养老保险政策有关问题的通知各设区市、定州市、辛集市人力资源和社会保障局、财政局，省财政直管县人力资源和社会保障局、财政局：为贯彻实施《社会保险法》和《河北省人民政府关于完善职工基本养老保险政策相关问题的意见》（冀政函[2014]88号）（以下简称《意见》），进一步完善职工基本养老保险政策体系，结合我省职工基本养老保险工作出现的新情况、新问题，提出以下意见。

现通知如下：一、企业职工基本养老保险参保人员死亡后凭相关部门开具的死亡证明，其遗属可享受丧葬补助金和遗属抚恤金，此项规定从2013年1月1日执行。

在职参保人员死亡的，由养老保险行政部门审核后，到社会保险经办机构办理死亡待遇申领业务。

退休人员死亡的，到社会保险经办机构办理死亡待遇申领业务。

相关死亡待遇标准和个人账户支付以参保人员死亡时间为准。

企业职工基本养老保险参保人员在服刑期间死亡或触犯刑律被执行死刑的，遗属不享受丧葬补助金和遗属抚恤金，个人账户储存额（余额）可以依法继承。

对于因失踪被人民法院宣告死亡的参保人员，遗属可享受职工丧葬补助金和遗属抚恤金，个人账户储存额（余额）可以依法继承。

参保人员再次出现的，应将已经发放的死亡待遇和个人账户资金退还社会保险经办机构。

退还后，退休人员补发其被暂停发放的基本养老金，在被暂停发放基本养老金期间国家统一部署调整基本养老金的予以补调补发；在职人员恢复参保缴费记录，补记个人账户，继续参保缴费。

二、根据《劳务派遣暂行规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第22号)规定，劳务派遣单位招用劳务派遣人员，应与其签订劳动合同，单位和个人履行缴纳基本养老保险费义务。

河北省人民政府关于完善职工基本养老保险政策相关问题的意见正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 河北省人民政府关于完善职工基本养老保险政策相关问题的意见（冀政函〔2014〕88号）各设区市人民政府，定州、辛集市人民政府，省政府各部门：为进一步完善职工基本养老保险制度，现对我省职工基本养老保险政策相关问题提出如下意见：一、进一步规范职工基本养老保险参保范围依据《中华人民共和国社会保险法》（以下简称《社会保险法》）、《中华人民共和国劳动合同法》和国家相关政策规定，我省各类企业、事转企单位、在民政部门登记的社会团体、民办非企业单位，基金会、律师事务所、会计师事务所和有雇工的个体工商户等单位（组织）及其职工、在公共就业和人才交流服务机构托管档案就业人员、机关事业单位非在编人员（以下简称用人单位及职工），应参加企业职工基本养老保险。

对已经参加机关事业养老保险的单位和参保人员依法进行规范。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加企业职工基本养老保险。

二、调整有雇工的个体工商户和农民工参保缴费政策有雇工的个体工商户，其雇主个人和雇工，以本人上年度月平均工资收入为缴费基数，按8%缴纳基本养老保险费。

个人缴费基数低于全省上一年度在岗职工月平均工资60%的，以全省上一年度在岗职工月平均工资的60%为缴费基数，高于全省上一年度在岗职工月平均工资300%的，以全省上一年度在岗职工月平均工资的300%为缴费基数。

单位缴费部分，以单位上年度职工工资总额为缴费基数，按20%缴纳。

单位缴费工资低于全省上一年度在岗职工月平均工资60%或无法核定工资总额的，以雇主个人和所有雇工缴费基数之和为缴费基数。

河北省劳动和社会保障厅关于贯彻落实《河北省完善企业职工基本养老保险制度实施意见》的通知根据《河北省完善企业职工基本养老保险制度实施意见》，河北省劳动和社会保障厅发布了一份通知，要求各级劳动和社会保障部门认真贯彻和落实该意见。

以下是通知的主要内容：首先，通知强调了《河北省完善企业职工基本养老保险制度实施意见》的重要意义，指出这是落实党中央、国务院关于养老保险制度的决策部署，是加强和改进我省职工基本养老保险制度的重要举措。

其次，通知明确了贯彻和落实该意见的总体要求。

各级劳动和社会保障部门要深入学习领会养老保险制度的重要意义，切实强化责任担当，加强协调配合，确保该意见的贯彻落实工作顺利推进。

第三，在贯彻和落实《河北省完善企业职工基本养老保险制度实施意见》的具体工作中，通知提出了以下要求：1.加强宣传引导。

各级劳动和社会保障部门要深入广泛宣传该意见的重要内容，加强对企业和职工的政策解读，引导企业和职工积极参与养老保险制度工作。

3.推进企业参保登记。

各级劳动和社会保障部门要加强对企业参保登记工作的指导和监督，确保企业按照规定及时履行参保义务。

4.完善养老保险基金管理。

加强养老保险基金的统筹配置和使用，确保基金安全运营，保证职工养老金的发放。

5.加强监督检查。

各级劳动和社会保障部门要加强对养老保险制度的监督检查，及时发现和解决工作中的问题和困难。

最后，通知强调，各级劳动和社会保障部门要切实增强工作责任感和使命感，全面加强党风廉政建设，确保养老保险制度工作的顺利推进。

通过这份通知，河北省劳动和社会保障厅进一步明确了贯彻落实《河北省完善企业职工基本养老保险制度实施意见》的工作要求和具体措施，为加强和完善我省职工基本养老保险制度提供了有力的保障。

各级劳动和社会保障部门要牢记职责使命，扎实推进养老保险制度工作，为广大职工提供更加稳定和可靠的养老保障。