公共机构节能办公室工作职责
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公共机构节能制度一、各公共机构要加强对干部职工节约用电宣传的教育,普及节约用电科学,增强节约用电意识。
二、合理设置空调温度,除特殊场合外,办公室、会议室等办公区域夏季空调温度设置不低于26摄氏度;冬季空调温度设置不高于20摄氏度(集中供暖单位原则上不得启用空调),做到无人时不开空调,开空调时不开门窗。
三、办公室、会议室、走廊、通道等场所全部使用节能灯具,尽量采取自然光照明,做到人走灯灭,杜绝长明灯。
四、尽量减少电梯使用,提倡六楼以下不搭乘电梯。
五、计算机、打印机、复印机、电视机等用电设备在不使用时要及时关闭,减少待机电耗。
六、办公室内禁止使用电炉、电水壶、电取暖器、热得快等大功率用电器(具)。
七、对照明线路、照明用灯及其它用电器具,定期进行检修,杜绝漏电现象。
八、各单位设置专门的用电管理人员,用电管理人员有权制止违章用电行为,杜绝事故发生。
有关人员应服从管理,如有违章行为发生,造成后果的,应承担相应的责任。
九、各公共机构要加强节约用电检查,对发现浪费电力的行为,应及时制止,未及时整改的,采取相应措施予以处理。
节水管理制度一、各公共机构要加强对干部职工节约用水的宣传和教育,普及节约用水的科学知识,增强节约用水意识。
二、各公共机构要采取有效措施,节约每一滴水,号召干部职工养成节约用水的习惯。
三、积极推广使用节水器具,用水后要及时关好水龙头或阀门,杜绝跑、冒、滴、漏现象,使用水龙头应轻开轻关,以免损坏。
四、科学设置办公区绿地和景观灌溉用水频率,采用滴灌、自动喷灌等科学的灌溉方式,节约灌溉用水,提倡雨水浇灌。
五、禁止使用自来水直接冲洗车辆。
六、加强供水管线的巡查,发现有管道泄漏的情况及时处理。
七、爱护供水和排水设备,不得随意拆卸设备部件,杜绝人为故意损坏。
八、要安排专人定时定期抄录水表,对用水量及时分析,发现情况异常,立即进行管网检查以消除问题。
公务用车节油管理制度一、加强公车燃油管理,实行定点加油制度,努力降低燃油消耗。
附件1:
XX省肿瘤医院节能办公室职责
一、承担医院节约能源管理工作。
二、制定医院节能规划。
三、协助做好医院节能产品政府采购工作。
四、指导推动全院各科室节能工作。
五、制定医院节能相关制度并组织实施。
六、会同财务等相关部门制定全院能源消耗定额标准。
七、负责全院节能统计、监测工作。
八、负责医院的能耗统计上报、汇总、审核。
九、负责与厅公节办联络和上下信息沟通、业务交流等工作。
十、负责按省公节办及卫生厅节能办要求,对医院从事节能工作人员进行培训。
十一、承办上级部门交办的其他工作。
附件2:
XX省肿瘤医院节能办主任职责
一、主持院节能办日常工作。
二、按照省公共机构节能办和厅节能办工作要求或指示精神,结合本院工作实际,提出工作建议、措施,布置工作任务。
三、组织院节能办工作人员开展调研,针对存在的问题提出解决办法,指导改进工作。
四、协助院节能工作领导小组召开有关会议。
五、负责审核院节能工作领导小组及节能办草拟的各类文件,检查督促全院节能工作任务完成情况。
六、负责组织对全院各科室的节能工作的督查、考评,考评情况,提出奖惩意见。
七、协调全院节能工作。
八、负责院《节能简报》的审稿。
九、组织完成省节能办和厅节能办交办的其他工作。
公共机构节能管理制度范本一、目的为了提高公共机构的节能意识,推动节能工作的开展,制定本制度。
二、适用范围本制度适用于所有公共机构。
三、职责分工1. 公共机构负责人负责组织实施节能管理制度,制定并组织实施节能工作计划和目标。
2. 内部节能工作小组负责协助负责人落实节能工作,监督检查实施情况,提出改进建议。
3. 全体公共机构人员应加强节能意识,积极参与节能工作,并提出节能建议。
四、节能措施1. 设备节能:公共机构应选用节能设备,合理使用设备,定期维护设备,确保设备的高效运行。
2. 电能节约:公共机构应制定合理的用电计划,尽量利用自然光照和光线,合理调整灯光亮度,不得将电器设备长时间待机。
3. 空调节能:公共机构应合理使用空调设备,保持室内温度适宜,不得随意调整空调温度和风速。
4. 水资源节约:公共机构应建立用水管理制度,合理利用水资源,节约用水。
5. 纸质文件节约:公共机构应推广电子文件管理,尽量减少纸质文件的使用。
6. 减少活动和会议的次数和时间。
五、监督检查1. 内部节能工作小组定期组织检查节能工作的实施情况,发现问题及时提出整改意见。
2. 上级行政部门负责监督公共机构的节能工作,并对不按规定执行的公共机构进行通报和批评。
六、奖惩办法1. 对在节能工作中取得显著成绩的公共机构和个人给予表彰和奖励。
2. 对不按规定执行节能工作的公共机构和个人进行批评和惩罚,并纳入考核范围。
七、统计报告公共机构应定期向上级行政部门报告节能工作的情况和节能成效。
八、附则1. 在公共机构节能工作中,应遵守相关法律法规和政策文件。
2. 本制度的解释权归公共机构负责人所有。
以上为公共机构节能管理制度范文,供参考。
具体实施中可根据自身情况进行相应调整。
公共机构节能管理制度范本(2)第一章总则第一条为加强公共机构的能源管理,提高能源利用效率,节约能源资源,降低能源消耗和排放,制定本制度。
第二条本制度适用于所有公共机构,包括国家机关、事业单位、公共企事业单位等。
公共机构节能领导小组办公室职责
为切实推进我单位节能工作,确保圆满完成2021年公共机构节能工作目标任务,经研究,特决定明确领导小组职责分工,定期召开会议,研究重大问题。
一、主管领导工作职责:
1.实行一把手负总责,对节能工作负领导责任。
2.认真贯彻执行国家有关节能工作的方针、政策、法令、法规和上级有关规定,提出贯彻的具体意见并组织落实。
3.经常听取工作汇报,支持节能部门履行自己的职责,对能源统计报表的及时性、准确性负领导责任。
主持定期的节能工作碰头会,及时解决节能工作中存在的问题。
二、分管领导工作职责:
1.组织编制年度节能计划,强化节能保证体系,建立健全节能管理规章制度并落实各级节能目标实现。
2.负责监督各部门对节能规划的具体实施。
3.负责对各部门节能工作的考核工作。
三、办公室工作职责:
1.制定详细的节能培训计划,负责对单位干部职工进行节能培训。
2.开展各种形式的节能宣传,积极配合和参与政府开展的节能宣传周活动。
3.对与单位有关的节能政策、法规、文件、标准与规范等进行归档并留存。
4.按时上报能耗统计数据,数据真实、完整。
5.负责单位公车调度,做好出车审批和登记工作。
四、驾驶员工作职责:
1.安全行车,科学安排行车时间、行车路线,做好节油节能并提供行车记录。
2.自觉做到不违章行车、不私自用车、不酒后驾车、不赌气驾车、不疲劳驾车。
3.车辆维修、保养费用需事先申请,经批准后到定点维修处维修,保持良好的车况及车辆清洁。
公共机构节能工作职责
公共机构的节能工作职责是确保公共机构的能源使用效率和节能减排
目标的实现。
公共机构的节能工作职责包括以下几个方面:
1.确定节能减排目标:公共机构应该设定合理的节能减排目标,根据
自身的情况和所在地区的相关政策法规,制定出具体的节能减排指标。
2.能源管理:公共机构应建立健全的能源管理制度,对机构内部的能
源使用情况进行全面监测和分析,并及时采取相应的措施进行管理和优化。
4.能源技术应用:公共机构应积极推广和应用各种能源技术,采取节
能措施,比如使用高效节能的设备和装置,推动能源的有效利用。
5.能源培训和宣传:公共机构应加强能源培训和宣传工作,提高员工
的节能意识,传播和推广节能减排的知识,促使更多的人参与到节能减排
的行动中来。
6.能源管理监督:公共机构应定期进行能源管理监督,对能源使用情
况进行监控和评估,确保能源使用达到节能减排的要求。
7.能源政策建议:公共机构应积极参与能源政策的制定和实施,向上
级政府提出具体的能源政策建议,以推动能源的可持续发展和减少能源浪费。
8.协调与合作:公共机构应加强与其他相关部门的协调与合作,共同
推进能源节约和减排工作,形成合力。
总之,公共机构在节能减排工作中扮演着重要的角色,应该以身作则,通过有效的管理和措施,实现能源的有效利用,减少能源浪费,为社会和
环境做出贡献。
同时,公共机构还应发挥优势,加强对社会的宣传和引导作用,激发公众的节能意识,共同建立节约型和可持续发展的社会。
公共机构节能制度简单版节能管理制度为发挥公共机构在节能和建设节约型社会中的表率作用,以实际行动节约能源资源,减少公用经费支出,建设节约型机关,结合红桥新区工作实际,制定本制度。
节约用电管理制度一、各部门、科室要加强对职工节约用电宣传和教育,普及节约用电科学知识,增强节约用电意识。
二、节约照明用电。
临时机关办公楼内外使用节能灯,自然采光条件较好的办公区域,白天充分利用自然光;夜间楼内公共区域(含卫生间)尽量减少照明灯数量,确需开灯时,如间隔开灯能保证照明时不全部开。
会议室一律使用节能灯具。
办公区道路、院落照明、厕所安装自动控制开关。
下班、夜晚加班最后一个人离开办公室要关灯,杜绝白昼灯、长明灯。
三、节约办公设备用电。
办公设备不使用时要设置好节电模式,长时间不使用的要及时关闭,减少待机能耗。
加快淘汰高能耗办公设备。
新购买的用电办公设备必须达到规定的能效标识。
节假日和非工作时间,要及时关闭电热水器等用电设备。
开水茶炉在下班、双休及节假日期间断电停用,锁闭房门。
计算机、打印机、复印机和传真机等办公设备不使用时,随时关闭,在长时间未使用及下班后,自觉关闭各类电器电源,减少待机能耗。
四、加快用电设备改造。
大力推进办公区用电设备的节电改造。
在照明节能上积极应用太阳能灯、无极灯等先进照明技术;在空调节电上积极应用变频技术节电;因地制宜进行节电改造,确保办公区的非节能灯和其它高能耗设备逐步改造或更新。
五、凡新建、改造办公用房时,一律安装节电设备、装置、灯具等。
六、每个职工都有节约用电义务。
各单位要加强节约用电检查,对发现浪费电力资源的行为,应及时制止,未及时整改的,采取相应措施予以处理。
节约用水管理制度一、各部门、各科室要加强对职工节约用水的宣传和教育,普及节约用水的科学知识,增强节约用水意识。
二、养成节约用水的良好习惯,用毕水即关闭水龙头,避免出现“长流水”现象;在显著位置张贴节水提示标志;有条件时,应推广感应式节水水龙头。
管理机构为落实中央经济工作会议关于“加大节能力度和考核”的要求,扎实推进公共机构节约能源资源工作,根据《公共机构节能条例》和《公共机构节约能源资源考核工作流程》,唐山市路北区龙华小学认真贯彻执行《中华人民共和国节约能源法》、《重点用能单位节能管理办法》等能源管理法规,实现“十三五”期间国家节能目标,加强节能管理,推进技术进步,提高能源利用效率,充分、有效、合理地使用能源,切实搞好学校节能降耗工作,降低生产成本。
龙华小学特成立节能管理领导小组,节能管理领导小组成员:(一)节能工作领导小组组长:宋福友唐山市路北区龙华小学校长副组长:张翠霞唐山市路北区龙华小学书记杨志久唐山市路北区龙华小学副校长成员:翟永红、李春芳、李海云、王丽娜、李志东、陈玲、户莉、张丽艳、段小川、王爱红、张丽芳、赵青、刘超宣传员:尹静统计员:刘建红、樊静一、节能管理机构主要职责1.节能领导小组组长职责:1.1贯彻执行国家、地方有关节能方针政策、法规、标准,组织并领导学校制定节能方针、节能目标和各项节能管理措施等;1.2负责节能领导小组的全面管理工作;1.3指导学校能源环保战略、规划、能源报告、节能管理制度等的编制工作;1.4组织审定学校各类能源消耗指标和节能指标;1.5组织审定学校的重大节能成果和重大奖惩事宜。
2.节能领导小组副组长职责:2.1负责配合地方主管部门和协助节能领导小组组长,开展学校能源环保战略、规划、能源报告、节能管理制度等的编制工作;2.2负责对节能工作宣传、培训、普及、贯彻、执行等进行指导;2.3负责推进新能源、可再生能源利用及清洁生产工作,促进学校经济循环发展;2.4负责组织开展能源节约与环境保护方面的同行交流与合作。
3.节能部门成员职责:3.1负责宣传贯彻落实学校节能规划、节能管理制度和各项节能管理措施等;3.2负责本部门节能工作的全面管理;3.3负责本部门节能工作原始记录管理和各项能源消耗的统计,按节能主管部门制定的格式定期向学校报送能源统计报表;3.4监督检查本部门能源使用情况,对浪费能源,违反能源管理制度的现象,要进行制止,并追查责任;3.5密切结合本部门业务,制订合理用能的工作标准,不断提高能源利用率;3.6按照规定的能源供应指标和能耗定额,合理使用,将节能工作纳入绩效考核范围;3.7对本部门的耗能设备加强管理,以保证设备经常处于合理用能技术法规规定的经济状况下运行,堵塞跑、冒、滴、漏;3.8在学校各部广泛开展节能宣传教育工作,并开展节能合理化建议活动,总结交流,推广应用节能经验;3.9组织各岗位正确使用能源,维护好耗能设备、器具、保温隔热设施和能源计量仪表,发现异常情况及时反映到总务后勤部门,尽快消除隐患或故障;3.10组织各岗位及时准确地填写有关能源的原始记录和指示图表;3.11对违反能源管理制度和合理用能标准等现象,要及时制止,登记或向上级反映;3.12负责对本部门教师节能工作落实情况及日常行为进行检查和考核。
公共机构节能管理制度模版一、目的和范围本制度的目的是规范公共机构的节能管理行为,促进能源的有效利用,推动可持续发展。
适用于所有公共机构,包括政府机关、学校、医院、企事业单位等。
二、责任与义务1.公共机构的领导对节能工作负有最终责任,应该制定并组织实施节能目标和计划,确保节能管理制度的执行。
2.各部门和岗位应当按照节能要求,落实相应的节能责任和义务。
三、节能目标与计划1.公共机构应根据实际情况制定年度节能目标,并进行监测和评估。
2.制定节能计划,分阶段实施,包括设备更新、能源优化利用、员工培训等措施。
四、能源管理1.建立能源使用信息的管理制度,记录并监控能源使用情况。
2.制定能源管理方案,包括定期检查设备运行情况、优化设备布局等。
3.推行能源高效设备的使用,包括LED灯具、节能设备等。
五、用能计量和报告1.公共机构应设立用能计量的设备和系统,实时监测能源消耗情况。
2.定期编制能源使用报告,并向上级机构报送。
六、能源培训与宣传1.组织能源管理培训,提高员工的节能意识和能力。
2.开展节能宣传活动,通过各种渠道向公众推广节能知识。
七、技术改进与创新1.鼓励公共机构开展技术改进与创新,推广节能技术和产品。
2.研究和应用新型节能设备、新能源技术,提高能源利用效率。
八、节能管理评估与奖惩1.建立节能管理评估机制,定期对公共机构进行节能管理绩效评估。
2.对节能绩效显著的机构给予奖励,对违规行为进行处罚。
九、法律法规遵守公共机构应遵守相关的节能法律法规和政策,确保节能工作符合法律法规的要求。
十、优化能源采购公共机构应通过优化能源采购策略和方式,选择具有节能环保认证的供应商和产品。
十一、机构市场化改革公共机构应积极参与市场化改革,推进能源管理市场化、专业化和多元化发展。
十二、制度的落实与监督1.公共机构应建立健全相应的内部管理机构和制度,确保节能管理制度的落实。
2.按照相关要求,对公共机构的节能工作进行监督和检查,发现问题及时整改。
2024年财政局局公共机构节能管理制度范例一、公共机构节能工作管理(一) 严格遵守并执行市、县关于公共机构节能的法律、法规及方针政策,致力于全面做好公共机构节能的各项工作。
(二) 集中力量收集、整理并高效传递公共机构节能工作的关键信息,确保信息的时效性和准确性。
(三) 严格按照规定时间报送能源资源消耗的统计情况,确保数据的完整性和可靠性。
(四) 深入分析并总结节能工作的实施情况,及时反映节能工作的最新动态,积极提出推进公共机构节能工作的建设性意见和建议。
(五) 积极参与联络员会议,并按时向会议报告本公共机构节能工作的进展情况。
(六) 准确传达上级节能工作会议的精神,结合实际情况提出贯彻落实会议精神的具体建议和措施。
二、能源审计制度一、制定依据依据《公共机构节能条例》第二十二条、二十三条的规定,制定本能源审计制度。
二、审计方法采取自愿能源审计与强制能源审计相结合的方式。
各公共机构应自愿每年进行一次简单能源审计。
同时,镇公共机构节能工作领导组将根据能耗统计报告和能源检查情况,对能耗水平高或超能源消耗定额的公共机构实施强制能源审计。
三、审计内容1. 查阅建筑物竣工验收资料及用能系统、设备台账,检查节能设计标准的执行情况。
2. 核对水、电、油、煤等能源消耗计量记录和财务账单,评估总能耗、人均能耗和单位建筑面积能耗。
3. 检查用能系统、设备的运行状况,审查节能管理制度的执行情况。
4. 跟踪前一次能源审计中提出的节能建议的落实情况。
5. 查找节能潜力点,提出合理使用能源的建议。
6. 审查年度节能计划和能源消耗定额的执行情况,核实超额使用能源的说明。
7. 检查能源计量器具的运行状况,确保能耗统计数据的真实性和准确性。
四、审计结果处理1. 自愿能源审计结果由本机构自行利用,指导节能工作。
若存在严重超标情况,应及时上报镇公共机构节能工作领导组,共同分析原因并解决问题。
2. 强制能源审计结果由实施部门根据审计结果提出指导性意见。
公共机构节能管理制度公共机构节能管理制度1第一章总则第一条为积极推动公共机构节约能源资源,提高能源利用效率,发挥公共机构在全社会节能中的表率作用,根据《中华人民共和国节约能源法》和《公共机构节能条例》等法律法规的规定,制定本办法。
第二条本办法所称公共机构,是指本市行政区域内全部或者部分使用财政性资金的国家机关、事业单位和团体组织。
第三条本办法所称节能,是指通过科学管理、技术改造、合理利用、优化能源消费结构等途径,以最小的能源消耗取得最大的使用效益。
第四条深圳市公共机构节能工作联席会议是全市公共机构节能的决策机构,负责统筹、协调和监督全市公共机构节能工作。
联席会议下设办公室,办公室设在市机关事务管理局。
各区要设立相应的公共机构节能工作联席会议制度,负责本区节能工作的决策、统筹、协调和监督。
第五条市机关事务管理部门在市公共机构节能工作联席会议的指导下,负责市本级公共机构节能工作的计划、组织、实施和监督管理。
区机关事务管理部门在市、区公共机构节能工作联席会议的指导下,负责区本级公共机构节能工作的计划、组织、实施和监督管理。
教育、科技、文化、卫生、体育等系统各级主管部门在同级机关事务管理部门的指导下,开展本级系统内公共机构节能工作。
第二章公共机构职责第六条各级公共机构负责人对本单位节能工作负责,实行目标责任制和综合考核评价制度。
各公共机构应建立详细的能源消费统计制度,联络员负责将本单位的年能源消费数据报市机关事务管理局。
第七条各级公共机构应当实行能源管理岗位责任制和能源消费计量报告制度,实行能源消耗成本管理。
指定专人负责能源消费统计,如实记录能源消费原始数据,建立统计台账,至少每年报送一次本年度能源消费统计表,同时报送能源消费统计分析报告。
第八条公共机构应当采取以下具体措施,加强日常节电管理:(一)减少空调用电。
严格执行国家有关空调室内温度控制的规定,夏季空调温度设置不得低于26℃。
下班前半小时提前关闭空调。
公共机构节能减排管理工作制度第一章总则第一条为了加强公共机构的节能减排管理,提高能源利用效率,保护环境,制定本制度。
本制度适用于国家行政机关、事业单位、企事业单位及其他机关团体。
第二条公共机构应当制定环保责任制度,明确节能减排管理的工作责任和任务,加强组织领导,推动节能减排工作的持续推进。
第三条公共机构应当建立完善的节能减排管理体系,加强对能源使用情况的监测和分析,制定科学的节能减排目标,第二章节能第四条公共机构应当通过加强技术改造、优化能源结构、推广节能产品使用等手段,提高能源使用效率,降低能源消耗强度。
第五条公共机构应当合理制定和调整办公设备的使用时间和使用量,提高设备利用率,减少能源浪费。
第六条公共机构应当开展能源管理培训和宣传,提高工作人员的节能意识和能力,发挥员工积极性和创造性,推动节能减排工作。
第七条公共机构应当设立节能检查和考核制度,定期组织对部门和个人的节能工作进行检查评估,发现问题及时纠正,推动责任到人。
第三章减排第八条公共机构应当优化产品和工艺,减少环境负荷,提高资源利用效率。
第九条公共机构应当加强对危险化学品和废弃物的管理,采取减少排放和合理处置等措施,降低环境风险。
第十条公共机构应当积极开展节水工作,加强节水设施建设和水资源的合理利用,减少水的浪费和污染。
第四章监督第十一条公共机构应当建立健全节能减排工作的监督体系,明确责任、权力和程序,确保监督工作的有效进行。
第十二条公共机构应当建立节能减排工作的统计和分析制度,定期公布能源使用情况和节能减排成绩,推动公众参与,形成良好的社会氛围。
第十三条公共机构应当接受上级主管部门的监督检查,如发现问题,应当及时整改,并向上级主管部门报告整改情况。
第十四条公众可通过举报电话、来信、电子邮件等方式向相关部门举报公共机构违反节能减排管理制度的行为,相关部门应当及时处理并给予反馈。
第五章奖励和处罚第十五条对于在节能减排工作中表现突出的公共机构单位和个人,应当及时给予奖励和表彰。
公共机构节能工作制度一、总则第一条为了加强公共机构节能工作,提高能源利用效率,降低能源消耗,促进经济社会可持续发展,根据《中华人民共和国节约能源法》、《公共机构节能条例》等法律法规,制定本制度。
第二条本制度所称公共机构,是指我国政府机关、事业单位、社会团体、国有企业等公共服务部门。
第三条公共机构节能工作应当遵循节约优先、合理利用、科学管理、持续改进的原则,结合实际,创新机制,全面推进公共机构节能工作。
第四条公共机构应当建立健全节能工作责任制,明确各级领导和工作人员的节能职责,将节能工作纳入绩效考核体系,确保节能工作落到实处。
第五条公共机构应当加强节能宣传教育,提高工作人员的节能意识和素养,形成全民参与的节能良好氛围。
第六条公共机构节能工作应当纳入国家节约能源战略和国民经济与社会发展规划,充分发挥公共机构在节约能源、保护环境等方面的示范作用。
二、节能管理第七条公共机构应当设立节能管理组织,明确专人负责日常节能管理工作,建立健全节能管理制度和操作规程。
第八条公共机构应当开展能源审计,定期评估能源消耗状况,针对能源消耗高的部位和环节,制定节能改造计划,并组织实施。
第九条公共机构应当加强能源计量管理,配备完善的能源计量器具,确保能源计量数据真实、准确。
第十条公共机构应当优先采购节能产品,禁止采购国家明令淘汰的高能耗产品,引导和鼓励采购绿色、低碳、环保产品。
第十一条公共机构应当加强用电、用气、用水、用热等能源消耗管理,严格执行国家有关能源消耗标准,降低能源消耗。
第十二条公共机构应当推广绿色建筑,加强建筑节能改造,提高建筑物的能源利用效率。
第十三条公共机构应当加强车辆管理,优先采购新能源汽车,严格执行车辆节能标准,提高车辆能源利用效率。
三、节能措施第十四条公共机构应当加强节能技术研究和推广应用,采用先进的节能技术和管理方法,提高能源利用效率。
第十五条公共机构应当开展节能宣传月、世界环境日等活动,提高工作人员的节能环保意识。
管理机构为落实中央经济工作会议关于“加大节能力度和考核”的要求,扎实推进公共机构节约能源资源工作,根据《公共机构节能条例》和《公共机构节约能源资源考核工作流程》,市路北区小学认真贯彻执行《中华人民国节约能源法》、《重点用能单位节能管理办法》等能源管理法规,实现“十三五”期间国家节能目标,加强节能管理,推进技术进步,提高能源利用效率,充分、有效、合理地使用能源,切实搞好学校节能降耗工作,降低生产成本。
小学特成立节能管理领导小组,节能管理领导小组成员:(一)节能工作领导小组组长:宋福友市路北区小学校长副组长:翠霞市路北区小学书记志久市路北区小学副校长成员:翟永红、春芳、海云、王丽娜、志东、玲、户莉、丽艳、段小川、王爱红、丽芳、青、超宣传员:静统计员:建红、樊静一、节能管理机构主要职责1.节能领导小组组长职责:1.1贯彻执行国家、地方有关节能方针政策、法规、标准,组织并领导学校制定节能方针、节能目标和各项节能管理措施等;1.2负责节能领导小组的全面管理工作;1.3指导学校能源环保战略、规划、能源报告、节能管理制度等的编制工作;1.4组织审定学校各类能源消耗指标和节能指标;1.5组织审定学校的重大节能成果和重大奖惩事宜。
2.节能领导小组副组长职责:2.1负责配合地方主管部门和协助节能领导小组组长,开展学校能源环保战略、规划、能源报告、节能管理制度等的编制工作;2.2负责对节能工作宣传、培训、普及、贯彻、执行等进行指导;2.3负责推进新能源、可再生能源利用及清洁生产工作,促进学校经济循环发展;2.4负责组织开展能源节约与环境保护方面的同行交流与合作。
3.节能部门成员职责:3.1负责宣传贯彻落实学校节能规划、节能管理制度和各项节能管理措施等;3.2负责本部门节能工作的全面管理;3.3负责本部门节能工作原始记录管理和各项能源消耗的统计,按节能主管部门制定的格式定期向学校报送能源统计报表;3.4监督检查本部门能源使用情况,对浪费能源,违反能源管理制度的现象,要进行制止,并追查责任;3.5密切结合本部门业务,制订合理用能的工作标准,不断提高能源利用率;3.6按照规定的能源供应指标和能耗定额,合理使用,将节能工作纳入绩效考核围;3.7对本部门的耗能设备加强管理,以保证设备经常处于合理用能技术法规规定的经济状况下运行,堵塞跑、冒、滴、漏;3.8在学校各部广泛开展节能宣传教育工作,并开展节能合理化建议活动,总结交流,推广应用节能经验;3.9组织各岗位正确使用能源,维护好耗能设备、器具、保温隔热设施和能源计量仪表,发现异常情况及时反映到总务后勤部门,尽快消除隐患或故障;3.10组织各岗位及时准确地填写有关能源的原始记录和指示图表;3.11对违反能源管理制度和合理用能标准等现象,要及时制止,登记或向上级反映;3.12负责对本部门教师节能工作落实情况及日常行为进行检查和考核。
公共机构节能工作目标责任制度一、总则第一条为了推动公共机构节能工作,提高能源利用效率,降低能源消耗,保护和改善环境,根据《中华人民共和国节约能源法》、《中华人民共和国环境影响评价法》等法律法规,制定本制度。
第二条本制度所称公共机构,是指政府机关、事业单位、社会团体、国有企业等公共服务单位。
第三条公共机构节能工作目标责任制度,是指将节能工作纳入公共机构的管理体系,明确各级领导和各部门的节能责任,制定并实施具体的节能措施,确保公共机构节能工作目标的实现。
第四条公共机构应当建立健全节能工作目标责任制,明确各级领导和各部门的节能工作职责,将节能工作纳入绩效考核体系,对节能工作成效显著的单位和个人给予表彰和奖励。
第五条公共机构应当加强节能宣传教育,提高员工的节能意识和节能技能,形成全员参与的节能工作格局。
第六条公共机构应当依法公开节能信息,接受社会监督,提高公共机构节能工作的透明度和公信力。
二、节能工作目标第七条公共机构应当根据国家和地方的节能减排目标,结合自身实际情况,制定并分解节能工作目标。
第八条公共机构节能工作目标主要包括:(一)能源消耗总量控制目标;(二)能源消耗强度控制目标;(三)节能措施实施目标;(四)节能减排效果目标。
第九条公共机构应当将节能工作目标纳入年度工作计划,明确责任部门和责任人,制定详细的实施计划,确保各项措施的落实。
三、节能责任分工第十条公共机构的主要负责人是节能工作的第一责任人,对节能工作负总责。
第十一条公共机构的节能管理部门负责组织、协调和监督节能工作,履行以下职责:(一)组织制定节能政策和规章制度;(二)组织编制节能规划和年度工作计划;(三)组织协调各部门实施节能措施;(四)组织节能宣传教育和培训;(五)组织节能工作的考核和评价。
第十二条公共机构的各部门负责实施本部门的节能措施,履行以下职责:(一)落实国家和地方的节能政策;(二)执行公共机构节能规划和年度工作计划;(三)开展节能技术和管理的创新;(四)定期报告节能工作情况和成效;(五)接受节能管理部门的监督和考核。
节能办公室规章制度第一条为了加强节能意识,推动办公室节能工作,提高能源利用效率,制定本规章制度。
第二条办公室应当建立节能管理体系,明确节能责任,制定节能措施,加强能源监控,提高节能效果。
第三条办公室应当加强宣传教育,提高员工节能意识,倡导低碳环保生活,促进节能减排。
第四条办公室应当做好能源管理,采取有效措施提高节能效率,减少能源消耗,降低运行成本。
第五条办公室应当加强设备管理,优化设备使用,提高设备效率,延长设备寿命,降低能源消耗。
第六条办公室应当加强建筑管理,改善建筑结构,提高建筑节能性能,减少能源浪费。
第七条办公室应当做好照明管理,选用节能照明设备,优化照明布局,减少用电量,提高照明效果。
第八条办公室应当做好空调管理,合理设置温度,控制空调调节,减少能源消耗,提高舒适度。
第九条办公室应当加强用电管理,降低使用功率,切断不必要电器,减少电器照明用电量。
第十条办公室应当加强水资源管理,控制用水量,提高用水效率,减少水资源浪费。
第十一条办公室应当加强纸张管理,减少打印复印次数,倡导使用电子文档,减少用纸量。
第十二条办公室应当加强垃圾分类,减少垃圾量,促进资源回收利用,保护环境。
第十三条办公室应当加强节能培训,提高员工节能意识,推动节能工作落实,提高能源利用效率。
第十四条办公室应当加强节能检查,定期检查设备运行状态,发现问题及时处理,做好节能排查。
第十五条办公室应当建立节能档案,记录节能措施,总结节能成效,提高节能效果。
第十六条办公室应当建立节能奖励制度,激励员工参与节能工作,鼓励节能创新,提高节能效果。
第十七条办公室应当建立节能考核制度,评选节能先进单位,推动节能工作开展,提高节能效果。
第十八条办公室应当建立节能监督机制,加强监督检查,发现问题及时纠正,促进节能工作落实。
第十九条办公室应当建立节能信息化系统,优化节能技术应用,提高信息共享,提高节能效果。
第二十条本规章制度自颁布之日起施行,如有违反将受到相应处罚。
公共机构节能领导组工作职责1.制定节能目标和计划:公共机构节能领导组应根据法律法规和国家政策,制定本机构的节能目标和计划。
目标应具体、可衡量,并与机构的发展目标相一致。
计划应包括具体的节能措施和时间表,以确保目标的实现。
2.组织实施节能措施:公共机构节能领导组应组织机构内部资源,协调各部门和各级组织的合作,推动节能措施的实施。
这包括制定节能政策和法规,提供技术支持和培训,监督和检查节能项目的实施情况。
3.激励和奖励节能行为:公共机构节能领导组应设计和实施激励机制,鼓励员工和机构内部的各级单位采取节能措施。
这可以包括给予节能成果的奖励和表彰,宣传和分享节能经验,并推动节能成果的复制和推广。
4.数据监测和评估:公共机构节能领导组应建立节能数据的监测和评估体系,确保节能目标的数据真实、准确和完整。
定期进行节能成果的评估和分析,及时调整和优化节能措施,提高节能效果。
5.宣传和教育:公共机构节能领导组应开展节能宣传和教育活动,提高员工和社会公众的节能意识。
可以通过举办节能讲座、撰写节能宣传材料、组织节能示范和体验活动等方式,普及节能知识和技能,推动节能理念的普及。
6.合作与交流:公共机构节能领导组应积极与其他机构和组织进行合作和交流。
可以与行业协会、科研机构、能源管理公司等建立合作关系,共享节能经验和技术,并借鉴其他机构的节能先进经验和做法。
7.监督和考核:公共机构节能领导组应对机构内部的节能工作进行监督和考核。
可以设计相应的评估指标和评审体系,对各部门和各级单位的节能行为和节能成果进行评估和考核,推动机构内部各方的积极参与。
8.参与决策:公共机构节能领导组应参与机构的决策过程,提供节能方面的意见和建议。
可以与财务部门合作,协调节能投资和财务政策,确保节能工作的经费保障和财务支持。
9.报告和沟通:公共机构节能领导组应及时向机构领导层报告节能工作的进展和成果。
可以定期召开节能工作会议,与各部门和各级单位进行沟通和交流,并汇报节能工作的情况。
大通回族土族自治县人民政府办公室关于成立大通县公共机构节能工作领导小组的通知文章属性•【制定机关】大通回族土族自治县人民政府•【公布日期】2010.09.03•【字号】大政办[2010]119号•【施行日期】2010.09.03•【效力等级】地方工作文件•【时效性】现行有效•【主题分类】节能管理正文大通回族土族自治县人民政府办公室关于成立大通县公共机构节能工作领导小组的通知(大政办〔2010〕119号)各乡镇人民政府、县政府各部门:为认真贯彻落实《节约能源法》和《公共机构节能条例》(国务院令第531号),加快推进我县节能减排工作,按照发展绿色经济、低碳经济的要求,经县政府研究决定,成立大通县公共机构节能工作领导小组,负责指导、推进、协调、监督全县的公共机构节能工作。
现将领导小组组成人员通知如下:组长:何明星(县委常委、县政府副县长)副组长:李含财(县政府副县长)成员:杨成栋(县委办公室副主任)兰生财(县人大办公室副主任)李万智(县政府办公室副主任)郑国良(县政协办公室副主任)齐春岭(县公安局局长)于新强(县发展和改革局局长)黄怀华(县经济和商务局局长)孙静(县委宣传部副部长)冯浙青(县财政局局长)宋青海(县人力资源和社会保障局局长)马德晓(县住房保障和建设局局长)白海青(县交通局局长)鲍洪财(县审计局局长)权世英(县统计局局长)苏亚玲(县科技文化体育局局长)杜锦红(县机关后勤服务中心主任)巩发成(桥头镇镇长)赵兴奎(城关镇镇长)李海军(长宁镇镇长)宋维民(景阳镇镇长)张宝贵(黄家寨镇镇长)李生彦(新庄镇镇长)马有忠(塔尔镇镇长)刘建宏(多林镇镇长)常传宏(东峡镇镇长)刘荣林(斜沟乡乡长)戴德援(逊让乡乡长)兰国栋(宝库乡乡长)张永平(朔北乡乡长)武靖(良教乡乡长)王晋琳(向化乡乡长)谢月青(极乐乡乡长)李有全(青林乡乡长)朱宝安(青山乡乡长)包文生(桦林乡乡长)杨成贵(石山乡乡长)领导小组下设办公室,办公室设在县机关后勤服务中心,杜锦红同志兼任办公室主任,负责领导小组日常工作。
2024年公共机构节能管理制度节约型部门建设制度为增强全体工作人员的节俭意识,加速推进节约型部门建设进程,特制定本制度,以科学合理利用水、电、办公耗材等各类资源,旨在有效减少资源浪费。
请全体成员严格遵照执行。
一、节能的分类动态监督管理1. 用电管理(1)空调使用需合理调控温度,非夏、冬季不得使用,且夏季温度不低于26摄氏度,冬季不高于20摄氏度。
无人时及非工作时间、节假日需关闭空调,并倡导每日减少空调使用时间。
(2)充分利用自然光源,办公室及功能用房等场所在光线充足时应避免开灯,离开时随手关灯,确保人走灯灭,杜绝长明灯及白昼灯现象。
(3)电脑、打印机、传真机等办公设备应随用随开,非使用状态时应设置为低能耗休眠模式,以减少待机能耗。
下班后需自觉关闭所有电器电源。
(4)正确操作复印机、传真机等办公设施,避免因不当使用或维护造成的额外损耗。
(5)严禁在办公室内使用电热器、电热毯等大功率耗电设备及花线板等存在安全隐患的设备。
(6)公共区域如楼梯、走廊、卫生间等照明设施,在无人时应随手关灯。
2. 用水管理(1)加强用水设备的日常维护,确保无跑冒滴漏现象,并养成随手关闭水龙头的习惯,避免长流水。
(2)在拖地、清洁等工作中应尽量节约用水,严禁使用桶装矿泉水进行非必要用途如洗茶具、洗手、浇灌花木、泼洒地板等。
3. 用油管理(1)严格执行公务用车配备标准,合理控制车辆规模,科学安排工作任务以减少车辆使用频次。
(2)实行定点加油、维修及保险制度,并对每辆车进行单车核算管理。
(3)车辆加油需由专人管理,并记录每次加油情况。
4. 办公耗材管理(1)加强办公用品的规范化管理,明确配备与领用标准。
(2)推广网络办公模式,减少纸质文件处理量,积极实践无纸化办公。
鼓励双面打印复印,注重纸张等耗材的再利用,并逐步淘汰高耗能办公设备。
(3)严格控制文件印制与发放数量,提倡双面印制并减少传真使用频率。
(4)倡导使用钢笔书写以减少圆珠笔及一次性签字笔的使用量;对于一次性签字笔应换芯不换壳以减少浪费。
公共机构节能管理制度为全面推进节约型部门建设,切实做好我局节能降耗工作,进一步增强局____工作人员节俭意识,加快推进节约型部门建设,科学合理利用水、电、办公耗材等各种资源,减少资源浪费;结合我局的实际情况,制定本制度,请遵照执行。
一、节能的分类动态监督管理1、用电管理(1)合理设置空调温度。
除夏、冬季需要时,其他季节不能使用空调,空调温度设置夏季不低于26摄氏度、冬季不高于20摄氏度,做到无人时不开空调,非工作时间、节假日不开空调。
提倡每天少开____小时空调。
(2)办公室、功能用房等场所尽量采用自然光,尽可能少开灯。
室内亮度足够时不开灯。
离开办公室要随手关灯,做到人走灯灭,杜绝长明灯、白昼灯。
(3)电脑、打印机、传真机、饮水机、摄像机、投影仪、电视等设备要随用随开,计算机不使用时要设置自动进入低能休眠状态,减少待机能源消耗,下班后自觉关闭各类电器电源。
(4)对复印机、传真机及其他办公设施设备,要正确使用和操作,避免因使用或维护不当引起的不必要损耗。
(5)办公室禁止使用电热器(取暖器、电热毯)等大功率耗电设备;禁止使用花线板等不安全设备。
(6)____楼梯、走廊、卫生间等公共场所的照明,做到无人时随手关灯。
2、用水管理(1)加强用水设备日常维护管理,严禁跑冒滴漏,并且做到随手关闭水龙头,避免长流水现象。
(2)拖地、打扫卫生要尽量节约用水,禁止用桶装矿泉水洗茶具、洗手、浇灌花木、泼洒地板等。
2、用油管理(1)严格执行公务用车配备标准,控制车辆规模;科学安排工作任务,减少车辆使用次数。
(2)严格执行定点加油、定点维修和定点保险制度,实行单车核算。
(3)车辆加油专人专管,每次给车辆加油后都由办公室进行登记。
3、办公耗材管理(1)加强办公用品的使用和管理。
规范办公用品的配备、领用。
(2)强化文印耗材的管理工作。
推行网络办公,尽量在电子媒介上处理文稿,积极推行无纸化办公。
提倡双面用纸,降低纸张消耗,减少重复打印、复印次数,注重稿纸、复印纸、信封的再利用。
公共机构节能办公室工作职责
1、根据市公共机构节能领导小组的部署,在上级管理节能工作的部门指导下,负责全乡公共机构节能监督管理工作,具体承办乡公共机构节能领导小组的日常工作。
2、按照市政府节能中长期专项规划,会同同级有关部门制定本级公共机构节能规划、制定相应年度计划、分解节能目标和指标落实到本级各公共机构。
3、根据市公共机构节能领导小组的指示组织召开乡公共机构节能领导小组成员例会,总结前阶段工作,研究确定下阶段工作计划,并根据当前形势调整或制定重大工作措施。
4、构建本乡同级公共机构节能工作联系网络,建立节能工作的报告制度和节能情况交流制度、开展节能宣传工作和岗位培训工作。
5、督促乡本级各公共机构建立、健全本单位本系统节能管理规章制度。
6、会同同级有关部门积极开展公共机构节能宣传、教育和培训,普及节能科学技术知识。
7、对我乡各公共机构年度节能目标和实施方案实行备案制,并作为我乡各公共机构节能考核评价的依据。
8、督促我乡各公共机构实行能源消费计量制度和能源消费统计
制度,建立统计台账,按期报送能源消费状况统计报告。
9、按照《公共机构节能条例》第23和35条的规定,对乡政府公共机构节能工作进行监督检查和组织能源审计,并按相关规定将检查和审计的结果进行通报。
10、组织制定、报批和实施我乡公共机构既有建筑节能改造计划,核准我乡各公共机构既有建筑改造方案。
11、受理单位和个人对乡级公共机构浪费能源行为的举报,并及时调查处理。
12、会同有关部门制定我乡各公共机构能源消耗定额。
13、将公共机构节能工作纳入对我乡公共机构工作业绩的考核考评,并对在我乡公共机构节能工作中取得显著成绩的机构予以表彰。
14、会同有关部门,根据《公共机构节能条例》中的奖惩规定,对在公共机构节能工作中取得显著成绩的公共机构相关工作人员进行表彰。
15、加强对后勤服务热线、信息网络工作管理。
及时掌握情况督促物业服务及时到位无误。