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医学呼吸内科工作计划范文1. 背景和目标呼吸内科是医学领域中专门研究呼吸系统相关疾病的科室，主要负责呼吸系统疾病的诊断、治疗及预防工作。
该工作计划旨在规范医院呼吸内科的日常工作流程，提高医生、护士和其他医护人员的工作效率，提高呼吸内科医疗服务的质量，保障患者的健康和生命安全。
2. 工作内容2.1 门诊工作2.1.1 制定并执行门诊排班表，保证每天有足够数量的医生进行门诊工作，疾病种类：感冒、咳嗽、哮喘、呼吸道感染、慢性阻塞性肺疾病（COPD）等。
2.1.2 提高门诊工作效率，降低患者等待时间。
加强医生与患者的沟通，减少不必要的检查和治疗，使患者感受到更贴心、更高效的医疗服务。
2.1.3 定期组织医生进行呼吸内科学术讲座，提高医生的专业知识水平。
2.2 住院工作2.2.1 按照患者病情严重程度制定住院患者排班表，确保每位患者都得到及时的治疗和护理。
2.2.2 加强医生和护士的沟通协作，改善医护人员的工作效率和工作质量。
2.2.3 严格执行医院呼吸内科的治疗方案和预防措施，确保患者的安全和康复。
2.3 急诊工作2.3.1 制定急诊值班表，保证每天有足够数量的医生进行急诊工作。
2.3.2 加强急诊处置能力，提高医生和护士的应急反应能力，确保对急诊患者能够及时、科学地处置。
2.4 科研工作2.4.1 积极参与呼吸内科相关学术会议，了解最新的研究成果和治疗方案，不断更新知识。
2.4.2 开展呼吸内科学术研究，积极申报科研项目，提高科院的学术水平，为临床治疗提供更多的科学依据。
3. 工作安排3.1 门诊工作周一至周五，每天上午8:00-12:00，下午14:00-17:00，每个医生每周上门诊3-4个白天班。
3.2 住院工作每位医生每周轮流住院值班，确保每天有足够数量的医生在岗工作。
3.3 急诊工作按照医院的值班规定，保证每天有足够数量的医生进行急诊工作。
3.4 科研工作根据医院的科研规定，每位医生按时完成相关的科研任务。
医院呼吸内科工作总结及工作计划1500字呼吸内科是一家医院的重要科室，负责诊治与呼吸系统相关的疾病，包括肺部感染、哮喘、慢性阻塞性肺疾病等。
在过去一年里，我在医院呼吸内科工作期间，积累了不少经验和成果。
接下来我将总结我过去一年的工作，并制定一份新的工作计划。
一、工作总结1.临床工作在临床工作中，我主要负责病人的接诊与诊断，并制定个性化的治疗计划。
我与其他科室的医生合作，及时进行病例讨论和讨论治疗方案，确保病人得到全面的治疗。
通过与患者和家属的沟通，我努力提供安全、及时和有效的护理，使患者得到最佳的治疗效果。
2.科研工作在科研方面，我积极参与呼吸内科相关的临床研究项目，收集和分析相关数据，并与同事进行数据讨论，进一步推动科学研究的进展。
我也尝试撰写论文，发表在相关学术期刊上，以分享自己的经验和发现。
3.教学工作作为一名医生，我不仅要承担临床工作，还要传授知识给学生和实习医生。
我积极参与内科培训项目，并担任呼吸内科的导师，指导年轻医生的学习和成长。
我尽量用简单明了的方式讲解复杂的医学知识，并倡导培养他们在工作中发展自己的思考和解决问题的能力。
二、工作计划1.加强专业知识学习医学知识更新快速，为了给病人提供更好的服务，我将继续深入研究呼吸内科的最新进展。
我会定期参加相关学术会议和培训，了解最新的诊疗技术和研究成果。
同时，我也会不断学习与呼吸内科相关的国内外专家的经验和观点，提高自己的专业水平。
2.提高临床技能在临床工作中，我将更加注重病人的个性化护理。
我将学习如何更好地与患者和家属进行沟通，倾听他们的需求和关注点，并更好地解释诊断和治疗方案。
同时，我也会不断提高自己的诊断和治疗技能，保证病人得到全面、有效和安全的护理。
3.积极参与科研项目科研是医学事业发展的重要推动力之一。
我计划积极参加呼吸内科相关的科研项目，扩大自己的科研视野。
我将学习和掌握科学研究的方法和技巧，积极提出问题和进行探索。
希望能够为呼吸内科领域的发展做出一点贡献。
呼吸内科工作计划
作为一名呼吸内科医生，我的工作计划主要包括以下几个方面：
1. 严格遵守医疗流程，确保病人安全及疾病诊疗质量
作为一名医生，我们首先要为病人的健康负责。
因此，我们必须严格遵守医疗流程和规定，对每个病人进行认真的评估和诊断。
同时，我们还要注意控制病情的进展，并对病人进行及时、科学的治疗，以确保病人的安全和疾病诊疗质量。
2. 精细化管理，为病人提供个性化、高品质的医疗服务
呼吸内科涉及的疾病类型较多，其中有些疾病有明显的个体差异。
因此，作为一名呼吸内科医生，我们需要具备精细化管理的能力，针对不同的病人制定个性化治疗
方案，提供高品质的医疗服务。
3. 推广健康宣传，提高公众健康意识和医疗素质
呼吸内科疾病与人们的生活方式、环境等因素有一定的关系。
因此，除了日常的医疗工作以外，我们还需要积极开展健康宣传工作，提高公众健康意识和医疗素质。
我们可以通过各种途径，如网络、微信公众号、电视等，向公众传递呼吸内科相关的
健康知识，以帮助更多的人们避免患上呼吸系统疾病。
4. 持续学习和进修，提高自身医疗水平
医学科学不断发展，每年都会有大量的新知识和新技术涌现。
因此，作为一名呼吸内科医生，我们需要不断学习和进修，掌握最新的医学知识和技术，提高自身的医
疗水平。
这样，我们才能更好地服务病人，并为社会健康事业的发展做出更大的贡献。
总之，作为一名呼吸内科医生，我们需要不断提升自己的医疗水平，提供优质的医疗服务，同时积极推广健康宣传，帮助更多的人们保持健康，远离各种呼吸系统疾
病的侵袭。
呼吸内科工作计划及目标一、工作计划1. 综合医疗服务作为呼吸内科医生，我们致力于为患者提供全面的呼吸系统健康管理。
我们将通过详细的病史记录、全面的身体检查、先进的医疗设备和临床技术，为患者提供高质量的医疗服务。
我们将致力于治疗各种呼吸系统疾病，包括哮喘、慢性阻塞性肺病、肺部感染和胸膜疾病等。
2. 疾病预防和健康教育我们将通过举办健康讲座、撰写健康知识手册等形式，向患者传授正确的呼吸系统健康知识，使他们能够更好地预防呼吸系统疾病的发生。
另外，我们将积极参与社区健康宣传活动，提高人们对呼吸系统健康的重视程度，促进全民健康意识的提升。
3. 临床研究我们将开展呼吸系统疾病的临床研究，积极与国内外医学机构开展合作，分享研究成果，不断提升呼吸内科医疗水平。
我们将以最新的医学理论和技术为指导，不断完善呼吸内科医疗诊疗方案，提高治疗效果，为患者带来更好的医疗体验。
4. 专业能力建设我们将加强医疗团队的专业能力建设，鼓励医护人员参加学术会议、讲座和培训课程，不断提高医务人员的专业水平和服务质量。
我们将鼓励医生积极参与学术交流，争取更多的学术成果和荣誉，为医院的学科建设和品牌提升贡献力量。
二、工作目标1. 提高患者满意度我们将通过提高医疗服务质量，缩短患者就诊等待时间，提升医疗环境舒适度等方式，提高患者对医院的满意度，让患者感受到我们的用心和责任。
2. 打造一流的呼吸内科医疗团队我们将引进国内外专业人才，致力于打造一支实力强大、技术精湛、服务优质的医疗团队，为患者提供更加安全可靠的医疗服务。
3. 提高医院的专业影响力我们将通过积极参与学术研究和合作交流，提高呼吸内科医院的学术影响力，培育自己的学科特色，成为医院的重要学科之一。
4. 不断提升医疗水平我们将通过临床研究、技术交流等方式，不断提升呼吸内科的医疗水平，为患者提供更加高效、安全、个性化的医疗服务。
5. 建设和谐的医患关系我们将通过提高医护人员的服务意识和医疗技术水平，加强沟通和关怀能力，真诚对待患者，用心关怀患者，化解医患矛盾，营造和谐的医患关系。
呼吸内科度工作计划一、引言在呼吸内科医疗领域中，拟定一份科学合理的工作计划对于提高医疗效率、优化医疗资源的有效利用以及提升病患的治疗体验至关重要。
本文将从以下三个方面出发，提出呼吸内科度的工作计划。
二、科室管理与协作1. 优化医疗资源分配呼吸内科度在医疗资源分配上需要更加科学合理。
根据患者病情严重程度、床位利用率等指标，进行合理的医疗资源确定。
同时，应建立科室内医疗资源共享机制，提高各科协作的效率。
2. 优化医患沟通渠道建立高效的医患沟通渠道是提高医疗服务质量的关键。
可以引入线上问诊平台，方便患者随时进行病情咨询，提供医生在线接诊服务，提高患者就医体验。
三、临床医疗工作1. 加强疾病防控呼吸内科度需要制定科学合理的疾病防控措施，定期开展呼吸内科度常见疾病的防控宣教工作。
并定期组织相关培训，提高呼吸内科医生对疾病防控的认知和应对能力。
2. 推行个体化诊疗针对不同患者的特殊情况，呼吸内科度应推行个体化诊疗。
通过对患者的基因检测等手段，精准制定治疗方案，提高诊疗效果。
3. 强化医疗质控加强医疗质控力度，建立全面的医疗事故报告制度，并进行相关数据分析。
同时，定期开展医疗质控会议，总结经验教训，持续提升医疗服务质量。
四、科研与继续教育1. 提升科研水平呼吸内科度应加大科研力度，推动科研成果的转化和应用。
通过与科研机构的合作，开展多中心临床研究，提高呼吸内科的学术影响力。
2. 加强继续教育鼓励呼吸内科度医生参加各种形式的继续教育，提高医生专业知识和技术水平。
可以组织定期的学术交流会议，邀请专家进行专题讲座，加强学术交流与合作。
五、总结综上所述，呼吸内科度工作计划应注重科室管理与协作、临床医疗工作，以及科研与继续教育的有机结合。
通过合理分配医疗资源、加强医患沟通、推行个体化诊疗和强化医疗质控，可以提高呼吸内科度的工作效率和医疗服务质量，进一步促进医院整体发展。
呼吸内科工作计划工作目标1.提升呼吸内科疾病的诊疗水平：通过组织专题讲座、病例讨论、学术交流等形式，提高科室成员对各类呼吸内科疾病诊疗的熟练度和精准度。
计划邀请国内外知名专家进行线上或线下授课，确保每月至少一场高质量的学术活动，为医护人员提供最新的学术动态和治疗策略。
2.优化呼吸内科服务质量：强化科室内部管理，优化工作流程，提升患者就医体验。
目标是在现有基础上减少患者等待时间，提高医疗服务的及时性和有效性。
具体措施包括对挂号、就诊、检查、取药等环节进行优化，确保高效便捷的服务。
3.加强呼吸内科疾病预防宣教：开展多形式的公众健康教育活动，提高民众对呼吸系统疾病的认识和预防意识。
计划利用医院官网、社交媒体平台等渠道定期发布疾病防治知识，并组织社区义诊活动，提升公众健康素养。
工作任务1.建立并维护呼吸内科疾病数据库：组织专门团队，利用现有的医学资源和网络资源，建立一个包含常见及罕见呼吸内科疾病的资料库。
要求该数据库包含疾病概述、诊断要点、治疗方案、预防措施等内容，并定期更新。
2.开展呼吸内科技术培训：针对呼吸机的使用、支气管镜操作、肺功能测试等关键技术，定期组织培训班，确保医护人员掌握并熟练运用。
计划每季度举办一次技术研讨会，通过实践操作和理论讲解相结合的方式，提升科室整体技术水平。
3.实施呼吸内科疾病筛查项目：针对慢性阻塞性肺疾病（COPD）、肺结节等疾病，开展早期筛查项目，以早发现、早干预、早治疗。
计划在医院周边社区设立筛查点，为居民提供免费或低成本的筛查服务，提高疾病早期诊断率。
请注意，内容是基于您提供的标题和要点生成的计划草案。
具体实施时可能需要根据实际情况进行调整。
任务措施1.开展跨学科合作：呼吸内科将与其他相关科室如胸外科、影像科、病理科等建立紧密的合作关系，共同开展多学科讨论，以实现对复杂病例的精准诊断和综合治疗。
计划每季度组织一次多学科论坛，促进科室间的交流与合作。
2.推进科研项目的开展：鼓励科室成员参与科研项目，特别是针对呼吸内科疾病的病因、诊断和治疗的研究。
呼吸内科工作计划与总结1. 引言呼吸内科是医学领域中专注于呼吸系统疾病的分支科室。
作为呼吸内科医生，我深知提高医疗水平和服务质量的重要性。
因此，我制定了以下呼吸内科工作计划，并对之前的工作进行总结。
2. 工作计划2.1 客户服务在今后的工作中，我将积极与患者沟通，尽可能详细地了解他们的病情和需求。
我将耐心解答他们的问题，并向他们提供恰当的建议和治疗方案。
同时，我也将确保医疗团队及时与患者交流，并及时回应他们的疑虑和反馈。
2.2 学术研究作为呼吸内科医生，不断学习和掌握最新的医学进展是必不可少的。
我将继续关注呼吸系统疾病的最新研究成果，并主动参与相关的学术会议和研讨会。
通过与同行的交流和合作，我将不断提高自己的专业知识和技术水平。
2.3 诊断与治疗准确的诊断和有效的治疗是呼吸内科医生的首要任务。
我将继续加强自己在呼吸系统疾病的诊断能力，并根据患者的具体情况制定个性化的治疗方案。
同时，我也会关注呼吸内科领域的新技术和治疗方法，并在临床实践中加以应用和推广。
2.4 职业道德与伦理作为医生，职业道德和伦理意识是必不可少的。
我将始终遵守医疗行业的相关法律法规和规范，尊重患者的隐私权和知情权。
在处理医疗纠纷和冲突时，我将坚持公正、公平和诚实的原则，维护医患双方的利益和权益。
3. 工作总结在过去的一段时间里，我兢兢业业地进行了呼吸内科工作，并取得了一些成绩。
我积极与患者沟通，关注他们的需求，为他们提供了详尽的诊断和治疗方案。
同时，我也积极参与学术研究，努力提高自己的专业水平。
然而，我也意识到在工作中还存在一些问题和不足之处。
例如，我有时对一些复杂病例的诊断和治疗方案处理不够成熟，需要进一步提高自己的专业素养和技术水平。
另外，有时在与患者交流中不够耐心和细致，需要更好地充实自己的沟通技巧。
在未来的工作中，我将努力改进这些问题，并不断提升自己在呼吸内科领域的能力和水平。
我将继续学习和研究，与同行共同进步，为患者提供更好的医疗服务。
呼吸内科医生年终工作总结及计划5篇篇1一、背景作为呼吸内科医生，我在过去一年中，致力于提高医疗服务质量，积极应对各类呼吸系统疾病，取得了一定的成绩。
在此，我对过去一年的工作进行回顾和总结，并提出未来的工作计划。
二、年终工作总结1. 工作成绩（1）呼吸系统疾病诊疗在过去一年中，我接诊了数千名呼吸系统疾病患者，其中包括肺炎、哮喘、慢性阻塞性肺疾病等。
我积极运用所学知识和技术，为患者提供精准的诊断和有效的治疗。
（2）学术研究与交流我积极参与各类学术研究和交流活动，与同行分享经验，学习新的诊疗技术。
通过不断学习和实践，我提高了自己的专业水平，为患者提供更好的医疗服务。
（3）团队建设与协作作为呼吸内科的一员，我积极参与团队建设，与同事紧密协作，共同应对各类病例。
在团队中，我充分发挥自己的专长，为团队贡献力量。
2. 工作不足（1）诊疗技术需进一步提高尽管我在过去一年中取得了一定的成绩，但我深知自己的诊疗技术仍有提高的空间。
我将继续学习和实践，提高自己的诊疗水平。
（2）科研能力有待加强在学术研究方面，我仍需加强自己的科研能力，为临床提供更多有力的理论支持。
三、工作计划1. 提高诊疗技术我将继续学习和实践，提高自己的诊疗技术。
通过参加培训课程、学术研讨会等方式，了解最新的诊疗技术和理念，为患者提供更优质的服务。
2. 加强学术研究我将加强学术研究，积极参与科研项目，提高自己的科研能力。
通过深入研究，为临床治疗提供更有力的理论支持。
3. 深化团队建设我将继续参与团队建设，与同事紧密协作，共同提高呼吸内科的医疗服务水平。
通过团队的力量，为患者提供更全面、更优质的医疗服务。
4. 拓展服务领域我将积极拓展服务领域，开展呼吸康复、呼吸慢病管理等服务，为患者提供更全面的医疗服务。
同时，我将关注新兴技术，如人工智能等，探索其在呼吸内科领域的应用。
5. 提高患者满意度我将以提高患者满意度为目标，加强与患者的沟通与互动，了解患者的需求，为患者提供更加贴心、周到的服务。
呼吸内科工作计划一、简介作为一名呼吸内科医生，我深知该科室工作的重要性和挑战性。
为了提高工作效率和确保患者的安全与满意度，我制定了以下呼吸内科工作计划。
二、学习与专业知识提升1. 持续学习：参加呼吸内科相关学术会议及培训，了解最新研究成果和临床指南。
2. 阅读文献：每周定期阅读呼吸内科领域的相关期刊和文献，保持知识更新。
3. 提升技能：通过参与手术、操作以及难度较高病例的讨论学习，提高专业技能水平。
三、团队协作与沟通1. 与其他科室密切合作：加强与心内科、神经科等科室的合作，以共同研究、讨论和治疗呼吸系统疾病。
2. 团队例会：定期召开呼吸内科团队例会，分享病例讨论和学术交流，提升团队合作效率。
3. 良好沟通：与患者及其家属保持良好的沟通，详细解释诊断和治疗方案，增强患者对治疗的信任感。
四、质量控制与危重病例处理1. 进行科室日常巡查：定期检查呼吸内科设备状态、药品管理和医疗废物处理，确保设施安全和卫生。
2. 急救与抢救培训：定期参加急救培训，熟练掌握呼吸内科常见疾病的抢救措施和应急处理。
3. 开展疑难病例讨论：定期组织呼吸内科医生进行疑难病例的讨论和解决方案制定，提高对危重病例的处理水平。
五、患者安全与合理用药1. 患者评估与监测：对每位患者进行全面评估，并持续监测疾病进展和药物治疗效果。
2. 合理用药：依据患者病情和指南，科学用药，合理控制用药剂量和疗程，避免不必要的药物滥用。
3. 预防并发症：重视并发症的防控，合理护理和监测，减少并发症的发生率，提高患者康复率。
六、关怀与宣教1. 患者教育：通过个别或集体宣教，为患者提供全面的疾病知识、治疗方法及生活方式指导，促进患者康复。
2. 心理支持：关注患者的心理健康，提供情感支持和疾病适应培训，缓解患者的焦虑和抑郁情绪。
3. 临终关怀：对于末期疾病患者，提供合适的临终关怀，尊重患者的意愿和家属的需求。
七、科研与学术交流1. 开展科研项目：参与呼吸内科相关科研项目，积极发表研究成果，提升科研水平。
呼吸内科医生工作总结和工作计划作为一名呼吸内科医生，在过去的一段时间里，我始终坚守岗位，致力于为患者提供优质的医疗服务，同时不断提升自己的专业水平和综合素质。
以下是我对过去工作的总结以及对未来工作的计划。
过去工作总结：一、医疗工作1、门诊工作在门诊工作中，我认真对待每一位前来就诊的患者，仔细询问病史，进行全面的体格检查和必要的辅助检查，以明确诊断并制定合理的治疗方案。
平均每天接诊患者_____人次，能够熟练处理常见的呼吸系统疾病，如感冒、咳嗽、肺炎、慢性阻塞性肺疾病（COPD）、支气管哮喘等。
对于疑难杂症，能够及时向上级医生请教或组织会诊，确保患者得到准确的诊断和有效的治疗。
2、病房工作在病房工作中，我积极参与患者的诊疗过程，包括制定治疗计划、观察病情变化、调整治疗方案等。
共参与管理住院患者_____人次，其中重症患者_____人次。
能够熟练掌握呼吸系统疾病的诊疗规范和操作技能，如胸腔穿刺术、胸腔闭式引流术、支气管镜检查等，成功救治了众多危重症患者，提高了患者的治愈率和生存率。
二、业务学习1、参加学术会议积极参加各类学术会议和培训活动，了解学科最新进展和前沿技术，拓宽了自己的知识面和视野。
通过与同行的交流和学习，不断更新自己的诊疗理念和方法，提高了自己的临床诊疗水平。
2、阅读专业文献定期阅读国内外权威的医学期刊和文献，关注呼吸系统疾病领域的研究热点和最新成果。
通过对文献的学习和分析，能够将最新的研究成果应用于临床实践，为患者提供更加科学、合理的治疗方案。
三、教学工作1、带教实习医生作为带教老师，认真负责地指导实习医生的临床工作，传授自己的临床经验和技能。
通过教学相长，不仅提高了实习医生的临床能力，也进一步巩固了自己的专业知识和技能。
2、开展业务讲座定期为科室的医务人员开展业务讲座，分享自己的临床经验和心得体会，促进了科室内部的学术交流和业务水平的提高。
四、团队协作1、与同事合作在工作中，能够与同事密切合作，共同为患者提供优质的医疗服务。
呼吸内科19年工作计划【篇一】1、主任分工：包红：全面负责医疗质量、教学、科研;王嘉漫：负责医疗质量、精神文明，单病种临床路径，QC活动。
严格贯彻执行医疗卫生管理法律、法规、规章以及诊疗护理规范、常规。
依据督查要求内容，努力做好，避免扣分。
2、健全各种记录台账如危重病人讨论本、业务学习登记本、医疗差错登记本、疑难病例讨论本、死亡病例讨论本、医师*记录本、呼吸机使用及维修记录本、呼吸机各种配件消毒、清洁记录本、雾化器使用及维修记录本、雾化器的配件消毒与清洁记录本、院内感染的监控及登记记录本、政治学习及精神文明讲评记录本。
规范病历书写，主任查房记录应包括当前主要矛盾、解决主要矛盾的途径及措施和方法。
健全并落实医院8项核心制度。
开展提醒有效防范，及时发觉医疗质量不足和安全隐患，做到检查和不检查一个样。
3、依据xxx年上海市医疗质量督查要求，做好社区获得性肺炎单病种临床路径。
编辑南汇区中心医院住院病人社区获得性肺炎质控流程细则。
收治病人按照质控要求执行。
4、注重人员培养，强化“三基三严”训练。
制订呼吸科住院医师职称以上培养、进修学习计划。
熟练掌握收住呼吸科常见病和多发病的诊断、鉴别诊断及抢救措施;掌握心电图、血气分析、酸碱及水电解质平衡知识;掌握心肺复苏、体外电击除颤、呼吸机应用、气管插管、深静脉置管、胸膜活检、肺功能、纤支镜等操作技术。
每个月开展2次科内讲课。
定期选派医护人员到三级医院学习、进修，并及时引进学到的新技术、新项目，以提升对本科疾病的诊断率和抢救成功率。
增强与兄弟医院及三级医院相关专科的联系和协作，持续提升我院呼吸专科的整体水平及科研水平。
5、因为入住呼吸科的病人病情重、变化快，往往合并有其它系统的疾病，有时较复杂，病情发展存有不可预见性。
因而需要进一步拓宽知识面，增强与其他专业科室联系，及时组织科内、院内会诊，必要时聘请外院专家会诊。
增强与患者和家属沟通，对各项检查、处置、治疗方案的施行应事先征得患者或家属的同意并贯穿于整个医疗工作当中，尤其是对病人进行有创伤的检查、治疗，以及贵重药品的使用和输血等均应事先告知患者或家属并履行签字手续。
取得患者或家属对病情的了解和医疗措施的理解，并做好记录。
改善服务态度，定位医患关系，树立一切为病人服务的理念，进一步拉近医患间的距离，减少摩擦因素，从客观上防止医疗纠纷的发生。
严防医疗差错事故发生。
6、建立设备定期保养检测制度，使各种仪器设备正常运行。
①设立供医生诊疗操作室，做到各类物品摆放整齐，供诊疗用的消毒物品按有效期放置，严禁使用过期物品。
②抢救车内的抢救药品，抢救器械如开口器、牙垫、间接喉镜、注射器、气管插管、导引钢丝、简易呼吸器、吸氧管、吸氧面罩及负压吸引器等随时预备完好。
③设立呼吸机(无创)专门放置的场所，做到呼吸机表面洁净，运转正常，对呼吸机使用各种配件消毒及维修有专门记录。
④做好各种配件消毒、清洁记录。
7、纤支镜检查室配备心电监护仪一台，检查前有心电图、胸片或CT片、肺功能检查及出凝血时间。
严格按照卫生部关于内镜消毒规范进行。
掌握适应征和禁忌征，严防医疗差错事故发生。
8、建立完整的预防院内感染制度，严格执行消毒隔离制度及无菌操作。
做好地面卫生消毒、空气消毒和院内感染的监控登记记录。
对特别感染或高度耐药细菌感染的患者增强消毒隔离措施。
提升医务人员预防医院内感染意识，医护人员要勤洗手，增强原发病的治疗，危重病人尽量采用30-45°半卧位减少误吸，缩短侵袭性操作所需时间。
增强患者的营养，提升患者机体的免疫力。
合理应用抗生素，在使用抗生素药物时应特别注意耐药现象，以提升药物疗效，及时掌握细菌对抗菌药物耐药的最新动态，以避免抗菌药物的滥用，维护患者机体正常菌群平衡，这都是减少院内感染的主要环节，努力将呼吸科的医源性感染控制到最低水平。
9、学习上海市医务人员职业道德规范，增强医德医风建设，规范医护人员言行。
建立“0”投诉。
全体医务人员必须做到“十不准”。
提升服务质量，构建和谐的医患关系，努力满足患者不同层次的需求。
尊重病人的知情权和选择权，爱护患者的隐私。
爱岗敬业、无私奉献，以院兴为荣，院衰我耻。
落实好医保管理的规定，做到因病施治，合理用药、合理检查、合理治疗、合理收费，贵重药品及特别检查实行主任签字和院部审批后执行，努力减轻医保负担，使各项指标控制在医保要求范围内。
【篇二】一、积极完成医院的各项指令性任务护理部作为职能部门，能较好地做好上情下达、下情上递工作。
围绕医院的中心工作，较好地完成医院布置的各项任务。
动员全院护理人员利用休息时间，参加肠道门诊工作，确保了肠道门诊顺利进行。
参加卫生局中心血站献血服务10人次，干部体检数百余人次，外出公益服务15余人次，二、围绕创建“二甲”医院的工作重心，积极开展工作1.为落实“二甲”评审的各项预备工作，护理部按照“二甲”护理管理评审标准，就相关各项工作进行分解安排，要求各部门在完成日常工作的前提下，确保质量地按照日程安排完成各项工作。
护理定期对各科室的预备情况进行检查和考核，并对存有的问题作相对应的指导。
2.一月中旬护理部组织大内科、大外科的护士长到邵逸夫医院、杭州市第三人民医院，学习上级医院先进的管理理念、管理方法，以弥补自己工作中的不足之处，为创建等级医院做预备。
三、继续狠抓护理质量，保障护理安全1.依据浙江省?等级医院考核标准?及**市卫生局?护理质量控制检查标准?及医院实际，护理部在原有的护理质量检查基础上重新制定了新的质量标准，制定了《月护理部目标管理考核标准》、《月护理质量检查表》。
护理部每月一次按照质量标准对各科室进行检查、打分，并将科室的护理质量与绩效工作挂钩，大大的促进了各科的积极性，提升了护理质量。
2.为更好地规范临床护理工作，护理部重新制定了《晨会交*细则》、《床头交*程序》、《治疗班考核要求》等护理制度，并以新制度为准则对临床护士进行考核。
3.半年来组织护士长夜查房及节假日查房共计50余次。
对检查中发觉的问题要求科室及时整改，护理部进行反馈性检查，取得了较理想的成绩。
4.护理部每季度组织召开护理质控及护理安全会议，对检查过程中经常发生的突出问题进行分析，提出整改措施。
5.护理部有专人负责管理各级护士的培训工作，有计划、有组织地落实护理人员理论和操作培训。
组织全院性业务学习2次，疾病护理查房2次，完成全院护士七项常用护理操作(心肺复苏、静脉输液、无菌操作等)的培训和考核，培训率达93.5%，考核合格率达100%。
四、改进服务流程，改善服务态度，切实做到以病人为中心1.积极参与病区服务中心建立。
三月中旬病区一站式服务中心正式成立，护理部抽调了三名护理人员加入该部门。
“中心”的成立规范了新病人入院处置、特检病人的护送工作、标本送检工作，减轻了临床护士的工作量，得到临床科室的一致好评。
2.为适应宽敞患者的要求，改善输液室“窗口”面貌，上半年医院对输液室进行了装修，从硬件设施上改善输液室的面貌，护理部也积极地从软件设施上着手对输液室进行改造。
首先，优化护理人员结构、合理配置护理人员。
护理部克服困难，抽调了两名业务素质好的护士补充到输液室护理队伍中去，确保了输液室护理人员的配备。
第二，实行了弹性排班，增加高峰期上班人数，解决了输液高峰期排长队的现象。
第三，划分小儿输液与成人输液区。
第四，美化输液室的环境，为病人营造一个安全、温馨、和谐的场所。
第五，改善服务态度，增强业务素质。
通过一系列的措施，使输液室的面貌得到极大的改观，病人满意度上升达90%以上，在四月份医院“满意窗口，满意职工”评比活动中，输液室被评为“满意窗口”。
3.各病区克服人员紧缺，临床工作繁忙等诸多困难继续开展出院病人的延伸服务。
半年来病区与延伸服务中心完成出院病人电话回访3859人次，信访437人次，家访374人次，回访率达97.3%。
在延伸服务过程，得到病人及家属对护理工作的表扬多次，也收到许多合理的意见及建议。
4.上半年护理部完成护理满意度调查2次，参与满意度调查的病人数达232人次，平均满意度一季度为92.7%，二季度为95.4%。
对调查中病人认为不满意内容，要求科室提出整改意见并作为下一轮考核的重点。
5.半年来，在全院护理人员的共同努力下，我们的护理质量有了较明显的提升，护理过失比去年同期下落10%，投诉较去年同期下落15%，护理满意度比去年提升1%，收到病人的表扬信3封，锦旗2面，口头表扬多次，其中我们的血液净化中心因向血透病人吴笑垚捐款献爱心而被**日报公开表扬。
五、重视科教兴护工作护理部立足于现有的护理人员，抓好人才梯队培养，鼓励和支持在职人员参加学历教育，继续教育。
继教参考率、合格率达100%，选派人员外出学习8人次，计划外出进修7人次，完成一人。
六、纪念“5.12”国际护士节，开展丰富多彩的庆祝活动为了庆祝5.12国际护士节，弘扬“南丁格尔”精，丰富医院护理人员的文化生活，围绕今年护士节的主题，护理部组织全院护士举办了一系列丰富多彩的庆祝活动。
1.为迎接医院“二甲”评审，进一步提升护理操作技能，于4月底进行了全院护理操作竞赛。
竞赛决出团体奖6名，单项奖18名，2.于护士节前夕在全院范围内开展了“优秀护士”的评选活动，李秀娟、施晓芳十名护士被授予了20xx年度“优秀护士”称号，这对全院护士都是一种激励和鼓舞。
【篇三】为落实医疗核心制度，确保进步我科医疗质量和安全、保证病历书写的内涵质量及医疗指标的完成，拟定本年度医疗质量与安全工作计划：一、强化思想熟悉，延续发展：科主任、护士长继续抓好质量管理工作，落实各项规章制度。
每个月召开质量管理委员会会议、病历质控小组会议、院感小组会议，护理管理小组会议，医疗安全小组会议等，规范管理、规范医疗行为。
使我科每一个工作岗位都能努力工作，以进步医疗技术水平，增进科室延续发展。
二、明确科室医疗、主要工作指标，努力完成1、病床使用率≥92%2、均匀住院日≤14天3、进院三日确诊率≥90%4、进出院诊断符合率≥95%5、住院危重病人抢救成功率≥85%6、三基考核合格率=100%(75/100分)10、门诊病历书写合格率≥90%(90/100分分以上)11、甲级病案率≥90%，无丙级病历12、医疗装备，仪器完好率≥100%13、急救仪器，药物完好率=100%14、抗菌素使用范围。
