小学校长岗位职责
学校法人，主持学校全面工作，对政府主管教育领导负责。
一、坚持社会主义办学方向，全面贯彻党和国家的教育方针、政策，认真执行上级党委和教育行政部门的指示、决定，坚持依法治校，依法护校.
二、不断更新教育观念，领导制定学校发展规划。对学校的重大工作负责决策并组织实施。
三、负责制定并实施学校工作计划和必要的规章制度，并定期检查、总结，向上级汇报工作。
四、负责对教师的聘任、校内机构设置、人员调配、考核等工作，抓好教师队伍和管理队伍建设。
五、坚持管好、用好学校经费，提高办学条件。
六、主持召开校长办公会、行政会和教师大会，协调各部门工作。
七、主管学校安全工作，维护师生人身安全，保障正常教学秩序。
八、领导和组织德育工作；领导和组织教学科研工作；领导和组织体育、卫生、美育、劳动教育工作及课外教育活动；领导和组织总务工作；配合党组织，支持和指导群众组织开展工作。
小学德育副校长分工与工作职责
协助校长做好行政工作。负责学校德育工作管理，学校安全、综合治理工作管理，勤工俭学、教育系统固定资产管理，安全档案建设与管理，校园文化建设、绿色学校创建、教育信息报道工作。具体分管少先队大队部、班主任工作。其主要职责是：
一、贯彻执行党和国家的教育方针，执行上级党委、教育行政部门的决定，负责学校学年安全教育工作、德育工作计划的制定，并组织落实、检查和总结。主动搞好和学校行政班子成员的团结协作，共同推动学校的发展。
二、制定、修改、完善德育和安全教育工作的各项制度并督促落实。
三、领导和处理大队部、班主任行政工作，并督促、检查、考核少先队辅导员和班主任的工作。积极推进绩效工资制度。
四、做好学校常规德育、安全教育工作。定期进行全面检查、抽测、分析、汇总。举办教师、学生的常规德育、安全教育活动及评比工作。负责组织评选先进班级、班主任；优秀学生、优秀干部等评选工作。
五、做好学校艺术节、体检、家长会、学校卫生清洁、两操、重大的学生教育活动以及上级布置的重大活动的工作安排，并加以审查，检查、督促贯彻执行。
六、定期召开德育工作、安全工作会议，分析学生动态，研究措施，调整工作计划，结合学校实际，提出研究课题。学期听课不少于40节。
七、组织开展多种形式安全法规和安全知识的宣传、教育和培训工作，增强师生员工的安全意识，加强学校安全工作管理队伍建设。
八、制定安全应急预案并组织开展演练，不断提升师生对突发事件的应急处理能力。定期开展安全检查工作，及时排除安全隐患。
九、落实校区安全值班工作，负责督促、检查、考核值班人员和安保人员履行职责的情况，确保师生和校产安全。
十、要及时报道信息，采纳率要高。做好期末财产清点和总务管理。
十一、定期向校长和学校行政会议反馈分管工作情况，积极提出整改建议，推进学校教育教学改革的实践活动。
十二、完成校长交办的其他有关工作。
问责：
1、对不深入了解情况积极寻求对策，而导致学校德育工作质量下降负重要责任。
2、对在职责范围内，因管理不力、疏于防范而使学校发生重大学生伤害、安全事故和违法犯罪等责任事故负主要责任。
3、对不及时教育引导、加强防范而导致所负责事项或部门发生
重大违规违法事件（如教师工作不到位、德育工作事故、直接上访、乱收费、体罚学生、安全事故、设施维护不及时造成损失等）负主要责任。
4、对隐瞒德育管理实情，导致学校德育管理混乱负全部责任。
5、对值班人员和安保人员不到位或工作不力造成的事故负主要责任。
6、对分管职责范围内的工作投诉率高、满意度低负主要责任。
7、应该承担的其他责任。
小学教学副校长分工与工作职责协助校长做好行政工作。负责教学工作管理，教师出勤考核管理，教师继续教育和教师业务培训工作管理，教学科研工作管理，教师业务档案管理。具体分管教导处、教研组。其主要职责是：
一、贯彻执行党和国家的教育方针，执行上级党委、教育行政部门的决定，负责学校教学计划的制定、组织落实、检查和总结。主动搞好和学校行政班子成员的团结协作，共同推动学校的发展。
二、制定、修改、完善各项教学管理制度并督促落实。
三、领导和处理教导处行政工作，督促、检查、考核教导处、教研组的工作。积极推进绩效工资制度。
四、做好学校常规教学工作，定期进行全面检查、抽测、分析、汇总。举办教师、学生的常规教学活动及评比工作。
五、认真记好《学校大事记》及各类重要会议的记录。做好师生两头荣誉成绩登记及证件复印存档工作。
六、有效落实音、体、美课程计划、课外体育活动、学生运动会，做好《国家学生体质健康标准》测试工作。
七、组织好教师队伍的培训、进修、继续教育工作。
八、负责公开课、研究课的指导工作，每学期听课不少于40节。九、定期向校长和学校行政会议反馈分管工作情况，积极提出整改建议，推进学校教育教学改革的实践活动。
十、承办校长交办的其他工作。
问责：
1、对不深入了解情况不积极寻求对策，导致学校教学质量下降负主要责任。
2、对学校课程开设和教师教学工作管理不力，学校教学工作管理评估等级低下负主要责任。
3、对不及时教育引导、加强防范而导致所负责事项或部门发生重大违规违法事件（如教师工作不到位、教学工作事故、直接上访、乱收费、乱补课、体罚学生、课堂安全事故等）负主要责任。
4、对隐瞒教学和管理实情，导致学校教学和管理混乱负全部责任。
5、对学校教学工作投诉率高、满意度低负主要责任。
6、应该承担的其他责任。
小学教导主任岗位职责
负责教导处工作，协助教学副校长领导学校教学工作，协助制订并实施学校的教育、教学工作计划，根据学校总体目标，提出教导处工作计划。努力提高教育教学质量。岗位职责如下：
一、主持教导处的日常行政工作。组织学生入学(报导、注册)、编班、排课、调课、转学、休学、学籍档案管理等教务工作，审查教研组和教师的工作计划并组织执行、落实。协助校长安排校历和作息时间，主动搞好和学校行政班子成员的团结协作，共同推动学校的发展。
二、抓好教学常规工作，执行和完善教师绩效工资制。开学初，抓制定计划；学期中抓检查；学期末抓复习、考试、总结。期中、期末向校长和全体教师作教学质量分析的报告，并深入教学第一线，通过听课、评课、检查教案，做好教师教学工作的考评工作。学期听课不少于40节。
三、定期召开班主任及各科代表会议，及时了解学生学习状况及任课教师状况。主持召开教研组长工作例会，指导教研组工
