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施工现场安全生产管理（奖罚）条例
为了保证施工现场的安全生产，提升职工的安全意识，本文制定了施工现场安
全生产管理的奖罚条例，以下为具体内容：
奖励
•安全生产标兵：每月评选一名在施工现场表现出色、积极参与安全培训、防护措施得当的职工，可获得奖金和荣誉证书。
•优秀班组：每季度评选一名安全表现优秀的班组，可获得额外的加班补贴和荣誉证书。
•防护意识竞赛：每月组织一次防护知识竞赛，颁发高分奖以及参与奖，激励职工积极参与学习防护知识和提升安全意识。
处罚
•违章未戴安全帽：首次违规罚款100元，再次违规罚款200元，并记入个人安全档案。
•未穿防护鞋进入施工区域：首次违规罚款200元，再次违规罚款400元，并记入个人安全档案。
•无证操作高空吊装设备：首次违规罚款500元，再次违规则按照公司规定进行相应的处罚，并记入个人安全档案。
•醉酒上岗：涉及安全生产的岗位，首次违规即解除合同，公司不再聘用，并记入个人信用档案，若涉及违法行为，将移交司法机关处理。
以上为施工现场安全生产管理（奖罚）条例，公司将严格执行，督促员工遵守，在施工现场营造安全、文明的工作环境，为公司的可持续发展保驾护航。
施工现场管理及质量、安全、文明施工奖罚条例(一) 罚则一施工组织管理1. 乙方(施工单位，下同)项目部电工、焊工、塔吊、施工电梯等特种作业人员无证上岗，责令乙方即将改证，并罚处违约金500 元/人。
2. 乙方必须按照施工组织设计和施工方案施工,施工机械齐全到位，保证有足够的劳动力人数，必要时应安排双班人员施工，确保工期，奖罚按所签合同执行。
3. 乙方项目负责人、技术(施工)负责人必须按时参加监理例会、专题会议、图纸会审、技术交底、生产协调、验收等会议，不出席处违约金200 元/次，迟到处违约金100 元/次,违反会议纪律处违约金100 元/人。
4. 每周监理例会前一天上报周施工进度计划,否则责令会前补报，并处罚金100 元。
5. 施工单位施工员、质检员、安全员不跟班作业，连续缺勤1 天以上者限期改正,并处违约金100 元/次。
6. 分包单位无相关施工资质者即将退场，并承担相关责任.7. 分包单位不按照规定进行资格报审或者不服从总包单位管理，责令予以改正，并处罚款每次200 元，拒不改正者解除合同。
8. 外来务工人员未及时办理暂住人口手续及计划生育相关手续的限期补办，且引起的责任自负。
二、施工进度管理根据合同约定，如因承包方原因，使建设方制定的工程进度计划关键节点工期滞后或者因承包方原因未能在建设方规定的期限内竣工的，则每推迟一天扣减承包人元作为违约金。
分包单位影响竣工的，所造成建设方的损失由分包单位承担。
三、施工质量管理1. 工程质量必须满足建造规范规定和设计文件要求，且符合合同约定。
2. 质量控制标准为：验收合格，达到省优工程.3. 当因承包方原因，工程质量达不到要求时，建设方可以提出警告，限令整改；建设方下达整改通知，承包方未在10 日内返工或者修复的，发包人可以礼聘其他施工单位完成，由此产生的费用由原承包方承担.4. 因承包方原因导致工程质量达不到合同约定质量标准，导致工程不能验收，承包人应当返工、修复直至合格，且承包方承担建设方的全部损失。
建筑工地安全生产奖惩制度范文第一条为了加强对建筑工地安全生产的管理，保障员工的生命安全和财产安全，确保工地各项工作的顺利进行，特制定本奖惩制度。
第二条奖励措施：1. 优秀安全班组奖：对在工地安全管理、预防事故、消除安全隐患等方面表现突出的班组，给予奖励和嘉奖。
2. 个人安全技能培训奖：对参加安全培训，并通过培训考核的员工，给予一定的奖励和证书。
3. 安全意识教育奖：对积极参与安全教育宣传活动的员工，给予一定的物质奖励和荣誉证书。
第三条惩罚措施：1. 安全事故责任追究：对发生严重安全事故的责任人，依法严肃追究责任，并按照相关法律法规给予处罚。
2. 安全操作违规处理：对违反安全操作规程、未佩戴安全防护用品、使用设备超过载荷等违反安全管理要求的人员，根据情节轻重给予批评教育、警告、罚款等处理措施。
3. 严禁违章施工处理：对发现进行违章施工、擅自拆除安全防护设施、违反工程施工要求等行为的人员，依法给予严肃处理，包括罚款、停工整顿、行政处罚等。
第四条对建筑工地安全生产奖惩制度的执行，由工地安全管理部门负责，并配合相关部门进行监督和检查。
第五条本奖惩制度自颁布之日起生效，具体奖惩标准和操作细则由工地安全管理部门另行制定并向全体员工宣传。
建筑工地安全生产奖惩制度范文（二）为了加强安全生产，认真贯彻“安全生产，预防为主”方针，特制定本制度：一、学习1、项目部现场技术人员和班组长应按月进行安全技术交底，及时____学习操作规程和有关法律等，并上报公司安全管理部存档。
否则处以现场技术员或责任班组负责人____元罚款。
2、班组长每天要作一次班前安全操作交代，否则处以班组负责人____元罚款。
二、违规操作1、施工技术人员违规指导造成事故的，则该技术人员处罚1000-____。
2、作业人员在作业前不戴安全帽、系安全带及安全绳等个人防护用品，罚款____元。
若造成事故的，其需承担____%的经济责任。
3、现场指挥人员违规指挥造成事故的，应承担____%的经济责任。
编号：SM-ZD-73616施工现场安全生产管理（奖罚）条例Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly.编制：____________________审核：____________________批准：____________________本文档下载后可任意修改施工现场安全生产管理（奖罚）条例简介：该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定，达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针，从而协调行动，增强主动性，减少盲目性，使工作有条不紊地进行。
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1、施工现场安全生产管理规定为贯彻“安全第一，预防为主”和方针,保障职工的生命和国家财产的安全，搞好工程的安全生产和文明施工工作，特制定本条例。
（1）全体施工人员必须严格执行党和国家有关安全生产的方针、政策、法令和安全技术规程，以及有关安全生产的各项规范。
（2）施工现场必须建立安全生产责任制，各级领导干部在管理生产的同时，必须负责管理安全工作。
职能人员和各工种的工人，都必须在各自的范围内，或生产岗位上对安全生产负责。
（3）施工现场健全安全管理组织和网络，项目负责人任组长。
生产副经理主抓安全，每个项目都要指定专职安全员专管安全工作，每个班组设一名兼职安全员。
（4）所有的项目工程开工前必须编制工程项目施工组织设计（包括临时用电施工组织设计、特殊脚手架设计等）和有针对性的安全技术措施。
（5）施工现场必须严格执行技术交底制度，安全交底必须明确、具体、有针对性，并要认真做好书面记录，及时归档。
（6）台风、汛期、寒冬、高湿季节来临前，应针对季节特点、编制和落实相应的安全技术措施，进行安全检查，确保安全生产。
施工现场安全生产管理（奖罚）条例1. 总则为了保障施工现场的生产安全，提高工作效率，削减安全事故的发生，特订立本条例。
2. 安全管理2.1 施工现场应当建立健全安全管理制度，明确责任分工、安全工作流程、安全岗位职责和安全操作规程等。
2.2 建立健全安全保障措施，保障职工人身安全和生命安全。
全部施工人员必需按规定佩戴安全帽、安全鞋、安全绳等个人防护用品，并配备充足的救生设备和急救设备。
2.3 建立安全技术管理体系，加强对施工过程的全过程监护与管理。
在施工过程中，要严格依照安全规程进行，不允许违规施工。
3. 嘉奖机制3.1 严格岗位责任制。
对岗位责任落实到位的安全管理人员和各岗位工作人员进行表彰和嘉奖，激励职工的工作积极性和自动性。
3.2 激励安全监督和提前预警。
对安全监督员和提前预警的工作人员进行嘉奖，建立安全预警机制，适时发觉和排出安全隐患。
3.3 对技术创新和安全成果进行嘉奖。
对在施工过程中提出创新技术和解决实际问题的职工进行嘉奖，以激励职工不断推动技术创新。
4. 惩罚机制4.1 严惩安全责任不落实情况。
对于未按安全规定配备必要的安全设施，或对岗位安全职责不认真落实的安全人员及工作人员，要严格问责，实行行政或经济惩罚措施。
4.2 严格打击违规行为。
坚决取缔黑工打工、贪污受贿、安全隐患等违规行为，并追究相关人员的责任。
4.3 对多次发生安全事故的施工现场，应实行停工整改、吊销执照等严格措施，直至达到安全标准。
5. 其他5.1 施工现场安全生产管理条例实行属地管理。
据此，各级政府和行政机关应依照职责分工加强安全生产监督，对违规行为进行查处和惩罚。
5.2 施工现场安全教育培训是安全生产管理的紧要内容，必需为施工人员进行定期的安全教育和技能培训。
5.3 本条例实行的奖惩机制不仅针对人员，也包括对施工现场和责任部门的奖惩制度。
6. 结束语施工现场安全生产管理的奖惩机制是建立在安全生产基础上的，它的目的是保障职工的生命安全和财产安全，保障施工进度和质量，提高工作效率。
安全生产管理处罚条例【16篇】（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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施工现场安全生产管理奖罚制度施工现场安全生产管理是确保施工过程安全、保障施工人员身体健康的重要工作。
为了有效管理施工现场安全生产，制定一套合理的奖罚制度是必要的。
本文将针对施工现场安全生产管理的奖罚制度进行详细阐述，以期提升施工现场安全管理水平。
一、奖励制度1.安全生产标兵奖：每年评选出施工现场安全生产管理表现优秀的工地，颁发安全生产标兵奖，同时还可以给予表彰单位一定的财务奖励，以鼓励更多的施工单位加强安全管理工作。
2.安全生产优秀员工奖：每月评选出工地上积极参与安全生产管理的优秀员工，给予一定的奖金或荣誉证书作为奖励，以激励员工在施工现场安全生产中发挥模范带头作用。
3.安全生产研究创新奖：对于对施工现场安全生产管理有新的创新方法和研究成果，可以给予一定的奖励和表彰，以鼓励施工单位进行新技术、新方法的探索和实践。
二、惩罚制度1.安全事故罚款：对于施工现场发生的安全事故，根据事故的严重程度和造成的损失大小，对责任单位进行相应的罚款，要求立即整改并进行原因分析，确保不再发生类似事故。
2.违规行为处罚：对违反安全生产管理规定的行为进行处罚，根据违规情况轻重程度，可以给予警告、扣工资、记过、降职甚至开除等处罚，以确保施工人员不敢违反安全规定。
3.强制停工整改：对发现的严重安全问题和隐患，责令施工单位立即停工整改，确保问题得到有效解决。
同时，也要严厉打击未经批准擅自施工的行为，对违规单位进行停工整改或罚款。
三、评价与监督机制1.施工现场安全生产考核：每月对施工现场进行安全生产考核，根据考核结果，对各施工单位进行评分，并通报施工单位及工地负责人，以激励施工单位加强安全管理工作。
2.不定期检查巡查：组织专业人员进行不定期的安全检查巡查，对施工现场的安全管理情况进行全面监测，发现问题及时纠正，并给予相应的奖励或处罚。
3.外部监管部门检查：由相关监管部门定期对施工现场进行安全检查，对违规行为和存在的安全问题进行处罚，同时也可以给予符合要求和优秀的施工单位额外的奖励。
施工现场安全生产管理（奖罚）条例施工现场安全生产管理是保障施工现场工人安全健康的重要举措。
为了确保施工现场安全生产的有效实施，需要建立一套科学合理的奖罚制度。
本文将就施工现场安全生产管理中的奖罚条例进行2000字的详细介绍。
一、奖励方面1. 安全生产表现优秀的个人奖励对于安全生产表现优秀的个人，可以给予以下奖励：（1）安全奖金：对于安全记录良好的个人，可以给予一定额度的安全奖金，作为对其安全工作的鼓励和肯定；（2）荣誉称号：通过评选和表彰，对安全工作突出的个人进行命名，并颁发相应的荣誉证书，激励其在安全生产工作中再接再厉；（3）晋升机会：在人事晋升中优先考虑安全工作表现突出的个人，为其提供更好的职业发展机会，激励其提高安全生产管理水平。
2. 安全生产表现优秀的团队奖励对于安全生产表现优秀的团队，可以给予以下奖励：（1）集体奖金：对于安全管理较好的团队，可以给予一定额度的集体奖金，作为对其安全工作的认可；（2）表彰奖品：对安全管理工作表现突出的团队，可以给予一定数量的奖品，以鼓励其继续保持良好的安全生产状态；（3）集体荣誉：通过评选和表彰，对安全管理工作突出的团队进行命名，并颁发相应的荣誉证书，激励其在安全生产工作中再接再厉。
3. 安全培训成绩优秀的个人奖励对于安全培训成绩优秀的个人，可以给予以下奖励：（1）学习奖金：对于安全培训成绩优秀的个人，可以给予一定额度的学习奖金，作为对其学习成绩的肯定和激励；（2）学习证书：对于安全培训成绩优秀的个人，可以颁发相关的学习证书，以表彰其在安全知识学习中的突出表现；（3）晋升机会：在人事晋升中优先考虑安全培训成绩优秀的个人，为其提供更好的职业发展机会，激励其提高安全生产管理水平。
4. 安全生产培训成绩优秀的团队奖励对于安全生产培训成绩优秀的团队，可以给予以下奖励：（1）培训奖金：对于安全生产培训成绩优秀的团队，可以给予一定额度的培训奖金，作为对其学习成绩的肯定和激励；（2）培训证书：对于安全生产培训成绩优秀的团队，可以颁发相关的培训证书，以表彰其在安全知识学习中的突出表现；（3）集体晋升：在人事晋升中优先考虑安全生产培训成绩优秀的团队，为其提供更好的职业发展机会，激励其提高安全生产管理水平。
施工现场安全生产奖罚制度范文施工现场是一个高风险的环境，安全生产管理至关重要。
为了加强对施工现场安全生产的监管，提高工人的安全意识和责任心，制定了安全生产奖罚制度。
下面是一份施工现场安全生产奖罚制度范文，以供参考：第一章总则第一条为了加强对施工现场安全生产的监管，提高工人的安全意识和责任心，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法规，制定本奖罚制度。
第二条本奖罚制度适用于本公司所有施工现场的工作人员和参建单位。
第三条本奖罚制度遵循奖励鼓励和惩罚警示相结合的原则，旨在激发工人的安全生产积极性，保障施工现场的安全。
第二章安全生产责任第四条本公司施工现场的项目经理是安全生产的第一责任人，负责组织实施安全生产工作，确保施工现场的安全。
第五条施工现场的施工人员必须接受安全教育和培训，并配备必要的个人防护装备，确保自己和他人的安全。
第六条施工现场的参建单位应负责自己责任区域内的安全生产工作，并配合项目经理开展安全检查和隐患排查工作。
第三章奖励措施第七条对于参与施工现场安全生产工作，积极发现和处理安全隐患的人员，公司将给予以下奖励：（一）安全生产奖金：按照参与程度和贡献大小给予不同额度的奖金。
（二）表彰奖状：对在安全生产工作中表现突出的人员给予荣誉证书和奖状。
（三）晋升提拔：对于安全生产工作表现优秀的人员，公司将优先考虑其升职和晋升。
（四）其他奖励：根据实际情况，可给予其他形式的奖励，如旅游、福利待遇等。
第四章惩罚措施第八条对于违反施工现场安全生产规定，不履行安全生产责任或者发生事故的人员，公司将给予以下惩罚：（一）警告处分：对于轻微违规行为，公司将给予警告处分。
（二）罚款：对于严重违规行为或者发生一般事故的人员，公司将给予一定金额的罚款。
（三）停职整顿：对于严重违规行为或者发生重大事故的人员，公司将给予停职整顿的惩罚。
（四）降级处分：对于严重违规行为或者发生重大事故的人员，公司将给予降职或解聘处分。
第五章违规举报和处理程序第九条任何人员对施工现场安全违规行为有权进行举报，举报可采取书面形式或者口头通知。
施工现场安全管理奖罚条例(1)公司对在安全生产方面有突出贡献的团体和个人要给予奖励，对违反安全生产制度和操作规程造成事故的责任者，要给予严肃处理，触及刑律的，交由司法机关论处。
(2)对避免重大事故发生的有功人员以及在安全工作中做出突出贡献者，予以表彰，并给予奖励。
(3)施工现场管理应符合《施工现场检查标准》JGJ59-99及相关规定，受上级行政主管单位表彰的项目部给予奖励。
(4)在安全竞赛和年度评比中，对优胜单位给予表彰奖励。
(5)有下列违反安全管理规定行为之一者,处1,000元-10,000元罚款。
1)违反安全管理规定，违反安全技术操作规程，违章指挥，违章作业以及造成直接经济损失2,000.元以上的直接责任人、主要责任人。
2)因工作时间喝酒导致安全事故，给企业造成经济损失的当事人或主要责任者。
3)不履行安全管理职责，施工现场存在严重事故隐患以及接到安全管理部门“隐患整改通知”后整改不力。
4)拒不接受安全监督检查的人员。
5)造成重大未遂事故的直接责任人或主要责任者。
6)擅自处理事故，有意破坏或伪造事故现场，拒不接受事故调查，不出证或出伪证。
7)不按规定用电，私搭乱接，存在危险隐患以及造成事故的直接责任人和主要责任人。
(6)对下列违反安全管理规定之一的直接责任人和主要责任人，视情节给予行政处分，或处500—5,000元罚款。
1)违反用工管理规定，私招滥雇、冒名顶替、使用女工从事四级强度劳动、使用未成年工。
2)无证从事特殊工种作业。
3)经安全管理部门检查，施工现场安全管理不合格。
4)特种设备不按规定及时检验。
5)建筑施工用电未实施TN-S保护系统。
6)违反高处作业安全管理规定，临边洞口不设防护。
7)随意高空抛物。
8)施工机械、机具、脚手架、吊篮、未经验收即投入使用。
9)不按规定进行三级安全教育，换岗教育或无书面记录。
10)无安全技术措施、不进行安全技术交底、不按安全技术措施施工。
11)机械设备缺少防护，保险，限位装置或不及时纠正整改。
施工现场安全生产管理奖罚条例【16篇】【导语】施工现场安全生产管理奖罚条例怎么写受欢迎？本为整理了16篇优秀的施工现场管理条例范文，为便于您查看，点击下面《目录》可以快速到达对应范文。
以下是为大家收集的施工现场安全生产管理奖罚条例，仅供参考，希望对您有所帮助。
【第1篇】施工现场安全生产管理奖罚条例1、施工现场安全生产管理规定为贯彻“安全第一,预防为主”和方针,保障职工的生命和国家财产的安全,搞好工程的安全生产和文明施工工作,特制定本条例。
(1)全体施工人员必须严格执行党和国家有关安全生产的方针、政策、法令和安全技术规程,以及有关安全生产的各项规范。
(2)施工现场必须建立安全生产责任制,各级领导干部在管理生产的同时,必须负责管理安全工作。
职能人员和各工种的工人,都必须在各自的范围内,或生产岗位上对安全生产负责。
(3)施工现场健全安全管理组织和网络,项目负责人任组长。
生产副经理主抓安全,每个项目都要指定专职安全员专管安全工作,每个班组设一名兼职安全员。
(4)所有的项目工程开工前必须编制工程项目施工组织设计(包括临时用电施工组织设计、特殊脚手架设计等)和有针对性的安全技术措施。
(5)施工现场必须严格执行技术交底制度,安全交底必须明确、具体、有针对性,并要认真做好书面记录,及时归档。
(6)台风、汛期、寒冬、高湿季节来临前,应针对季节特点、编制和落实相应的安全技术措施,进行安全检查,确保安全生产。
(7)严格执行《施工现场安全防火规定》,加强消防检查,严格火源管理,电、气焊必须严格执行“十不烧”的规定,严禁使用电炉和灯具取暖。
施工现场必须严格招待国家及有关消防条例及危险品保管使用等各项规定,设置符合消防要求的消防设施,并保持完好的备用状态。
建立消防制度,成立消防组织,加强危险品管理。
(8)现场总平面管理应有专人负责。
每个职工都必须在自己的职责范围内,做到文明施工。
施工现场做到场容场貌整洁,材料堆放整齐,场地平整,道路和排水通畅,危险处有醒目的安全标志.(9)施工人员必须严格执行施工现场安全生产六大纪律。
(10)安全帽、安全带、安全网等防护用品,必须采购合格产品,使时要定期检查,不符合要求的,严禁使用。
(11)结构工程到二层楼面,必须按规定搭设脚手架挂设密目安全网。
(12)在建工程的楼梯口、通道口、井架口、电梯口、施工现场的洞、坑、沟及临近马路和居民密集区等危险处,应按规定进行防护和挂警示牌,垂直作业应采取全封闭防护措施。
(13)起重机械必须按国家标准安装,经有关部门鉴定、验收、检测合格后,方能使用,使用中应健全保养制度,安全防护装置及防护设施应保持齐全有效。
吊具、索具、砌块夹具等在使用前和使用中必须严格按有关标准进行检查,凡磨损超过规定必须及时报废。
(14)施工现场的临时用电电气设备必须严格按jgj46-88及施工组织设计的电气设计要求进行安装,经验收合格后方准使用。
电气线路,电气设施的改装和增加,必须履行审批手续,由专职电工操作,严禁随地乱拉乱接。
(15)加强特种作业人员的管理,必须建立管理制度。
特种作业人员必须及时培训,定期复训,做到持证上岗。
(16)施工中如需进行爆破作业。
必须经上级主管部门审查同意,并向公安部门申请,由专业施工队伍进行爆破作业。
进行在下工程或基础工时,发现文物、石化石、爆炸物、电缆、煤气管道等应当暂停施工,保持好现场,并及时报有关部门。
在按照有关规定处理后,方可继续施工。
(17)建立文明施工、卫生防病组织。
严格执行国家及长春市文明施工的有关管理规定。
按围档封闭,硬化地坪施工等规定组织施工,改善工人生活条件和现场施工条件,做到文明、卫生、安全、有序施工。
(18)执行工伤事故管理规定,发生工伤、火灾和重大机械事故,必须按国家有关规定及时上报,按照“四不放过”的原则认真查处,不得瞒报或拖延不报。
(19)实行安全例会制度,公司每月召开一次各项目安全员会议。
项目部每月召开两次安全例会。
2、奖惩总则(1)为了搞好安全工作,确保生产顺利进行,根据国家和地方的有关法规,并结合公司的实际情况,特制定本规定。
(2)公司职工都要不断提高思想认识,从法律的角度来对待安全生产的各项规章制度,自觉遵守纪律,以实际行动维护安全生产的严肃性。
(3)违章人员的经济处罚,由各级安全组织或有关领导执行。
情节严重的给予纪律处分,触犯法律的提交司法部门处理。
(4)关于奖励的权利划分:属公司职权范围内的由公司安全领导小组评定,经理审批后执行;属项目部职权范围内的,由项目部的安全领导小组评定,项目负责人审批后执行。
(5)条例公适用于公司及所属各单位。
(6)集体和个人均可受奖,奖励包括荣誉奖和物质奖。
3、受奖条件(1)认真执行安全生法规,做到全年工伤事故负伤率达标,全年无重伤以上事故的工地。
(2)在安全防护方面,有所发明并经验证有一定实用价值,或在有关技术改进上提出合理化建设,被采纳者。
(3)因及时或采取措施得当而防止和避免了伤亡事故,以及在事故抢救(抢救)中表现突出者。
(4)模范遵守操作规程并敢于罅他人违章行为者。
(5)在安全生产中一贯坚持原则,敢抓敢管,成绩突出的专职安全检查人员和认真做到“五同时”的领导干部及管理人员。
4、奖励办法(1)公司每季进行检查评比,年终进行总评和奖励。
(2)每次评比要评出若干个先进个人和先进单位。
(3)公司的评比工作由公司的安全领导小组主持。
(4)奖励额度由各级安全管理部门提出初步方案,报公司经理审批后执行。
(5)年累计事故频率超出( ) 、发生死亡事故、火灾事故及发生重大设备事故的单位和责任人,当年不得被评为先进。
(6)奖励所需资金由企业年初提留,专款专用。
5、处罚规定(1)个人违章处罚按情况每次不超过( ) 元、对项目部处罚每次不超过( ) 元。
(2)发生事故后,除项目部承担处理事故的全部费用外,每发生轻伤扣项目部500元保证金,每发生一起重伤扣项目部( ) 元保证金,发生死亡事故扣( ) 元保证金,并接受上级部门的处罚和责任追究。
6、奖励金和罚款资金、管理使用办法(1)公司奖励基金按面积筹集,公司罚款资金列入奖励基金,专款专用。
(2)各项目部罚款作为奖励基金、由集体研究,统一使用。
【第2篇】某基建工程施工现场安全标志使用管理要点1 范围本标准对华能***电厂基建工程施工现场安全标志的基本要求、设置要求、日常管理与维护、检查与考核等内容做出了规定。
本标准适用于华能***电厂(以下简称“电厂”)基建工程施工环节涉及场所、设备、设施及特定区域的安全标志使用。
2 规范性引用文件下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。
凡是注日期的引用文件,其随后所有的修改单或修订版均不适用于本标准,然而,鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。
凡是不注日期的引用文件,其最新版本适用于本标准。
gb 2894-2008 安全标志及其使用导则gbz 158-2003 工作场所职业病危害警示标识dl/t 1123-2009 火力发电企业生产安全设施配hc*3-076-fj31 华能**电厂基建工程安全文明施工考核细则hc*3-079-fj34 华能***电厂基建工程违章考核细则1 术语和定义3.1安全设施为防止生产活动中可能发生的人员误操作、人身伤害或外因引发的设备(施)损坏而设置的安全标志、设备标志、安全警示线和安全防护的总称。
3.2安全标志用以表达特定安全信息的标志,由图形符号、安全色、几何形状(边框)或文字构成。
安全色传递安全信息含义的颜色,包括红、蓝、黄、绿四种颜色。
3.4禁止标志禁止人们不安全行为的图形标志。
3.5警告标志提醒人们对周围环境引起注意,以避免可能发生危险的图形标志。
3.6指令标志强制人们必须做出某种动作或采用防范措施的图形标志。
3.7提示标志向人们提供某种信息(如标明安全设施或场所等)的图形标志。
3.8说明标志向人们提供特定提示信息(标明安全分类或防护措施等)的标记,由几何图形边框和文字构成。
3.9环境信息标志所提供的信息涉及较大区域的图形标志。
局部信息标志所提供的信息只涉及某地点,甚至某个设备或部件施工区域的图形标志。
2 设置原则2.1 安全设置基本要求2.1.1 各施工单位必须在有危险因素的施工场所和有关设施、设备上,设置明显的安全警示标志,以提醒、警告作业人员或其他有关人员,时刻清醒认识环境的危险,有效地减少事故发生。
2.1.2 标志设置后,不应有造成人体任何伤害的潜在危险。
2.1.3 周围环境有某种不安全的因素而需要用标志加以提醒时,应设置与安全有关的标志。
2.1.4 标志应设在人们最容易看见的地方。
要保证标志具有足够的尺寸,并使其与背景间有明显的对比度。
2.1.5 应从方便的角度按人员正常流向考察人们初临一个新环境时或遇到紧急情况下所需要的信息。
2.1.6 要将导向标志和提示标志结合使用,远离目标时使用导向标志,在目标位置处使用提示标志以利辨别。
2.1.7 在有必要提醒员工或他人注意的场所,应设置安全标志。
尽量用适量的标志将必要的信息展现出来,避免漏设、滥设。
2.1.8 标志应与周围环境相协调。
要根据周围环境因素选择标志的材质、颜色(对公共信息图形标志)及设置方式,使标志设置后能增加环境的美感。
2.1.9 同一场所的各标志之间要相互协调,应尽量使在不同位置设置的标志保持高度、尺寸、材质及颜色(对公共信息图形标志)的统一。
2.2 标志设置的总体协调性应由施工单位、监理单位负责。
2.2.1 电厂安质部负责安全标志设置的指导和监督检查工作。
2.2.2 施工单位负责安全标志的设置与维护工作。
3 设置要求3.1 设置方式安全标志的设置方式在施工过程中可多样化、材质宜因地制宜,但应遵循稳固、明显、有效的原则。
3.1.1 标志不宜设置在可移动的物体上以及人员视线障碍物的后面。
3.1.2 标志的正面或其邻近不得有妨碍人们视读的固定障碍物(如广告牌等),并尽量避免经常被其他临时性物体所遮挡。
3.1.3 标志不应设在门、窗、架等可移动的物体上。
3.1.4 标志尽可能只设置图形标志,不设或少设文字辅助标志。
3.2 设置地点3.2.1 施工现场的主要入口处应按设置原则,在入口处设置注意安全、禁止吸烟、必须戴安全帽、火灾报警电话等标志;3.2.2 施工现场及道路坑、沟、洞处设置当心坑洞、当心坠落标志;3.2.3 施工现场较宽的沟、坑及高空分离处设置禁止跨越标志;3.2.4 未固定设备、未经验收合格的脚手架及未安装牢固的构件设置禁止攀登、禁止架梯等标志;3.2.5 吊装作业区域设置警戒标识线并设置禁止通行、禁止入内、禁止停留、当心吊物、当心落物、当心坠落等标志;3.2.6 高处作业、多层作业下方设置禁止通行、禁放易燃物、禁止停留等标志;3.2.7 高处通道及地面安全通道设置安全通道标志;3.2.8 高处作业位置设置必须系安全带、禁止抛物、当心坠落、当心落物等标志;3.2.9 梯子、梯道处设立注意安全、当心滑跌、当心坠落等标志;3.2.10 电源及配电箱设置当心触电等标志;3.2.11 临时电缆(地面或架空)设置当心电缆标志;3.2.12 氧气瓶、乙炔瓶等易燃易爆物品存放点设置禁止烟火、当心火灾等标志;3.2.13 仓库及临时存放易燃易爆物品地点设置禁止吸烟、禁止火种等标志;3.2.14 射线作业按规定设置安全警戒标识线,并设置当心电离辐射标志;3.2.15 滚、剪板等机械设备设立当心设备伤人、注意安全等标志;3.2.16 施工道路应根据具体情况,设立必要的当心车辆、限速、限高、限载等标志;3.2.17 施工现场“五口”(楼梯口、电梯口、预留洞口、通道口和地坑口)作业处应设置防护栏杆并设置当心滑跌、当心坠落等标志;3.2.18 在可能产生职业病危害的工作场所宜设置:3.2.18.1 在产生粉尘的作业场所设置“注息防尘”、“戴防尘口罩”等标志。
