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公司安全标准化实施方案细则公司安全标准化实施方案细则一、简介安全是企业发展的基础，安全标准化是企业做好安全工作的重要手段之一。
公司安全标准化实施方案细则是为了规范公司安全管理工作，保障员工人身和财产安全，防范安全事故，提高企业发展水平而制定的，旨在落实国家安全生产法规、标准和各项安全规范，使公司安全管理工作朝着规范化、科学化、标准化和实效化方向发展。
二、实施流程实施安全标准化需要经过如下流程：1、确定安全标准化工作存在的必要性和意义。
在公司日常安全管理工作的基础上确定安全标准化有助于提高安全管理效率，减少违规事件和安全事故的发生。
2、确定安全标准化实施的主要任务和目标。
明确安全标准化的主要任务和目标有利于推动工作的深入开展，提高安全管理的水平，为公司长期发展打下坚实的基础。
3、开展安全标准化的组织和协调工作。
公司应该成立安全标准化委员会，由负责安全管理的主要领导和安全专家组成，负责组织和协调安全标准化工作。
4、收集、整理和研究安全标准化相关的法规、标准和技术规范。
根据安全标准化的主要任务和目标，对全球、国内、行业相关标准和法规进行收集、整理和研究，以此建立公司安全标准体系。
5、编制和修订安全标准化文件。
根据研究结果，对公司现有的安全管理制度和相关文件进行修订和补充，建立相应的标准文件和作业指导书等。
6、实施安全标准化的考核与评估。
对安全标准化的实施进行考核和评估，发现问题及时进行整改，在安全标准化的实施中逐步提高公司的安全管理水平。
三、具体实施内容公司安全标准化应包括以下内容：1、安全标准化文件制定和修订：制定独特的安全标准化文件和作业指导书，并不断推进修订和完善，确保文档始终符合公司实际情况和应用需求。
2、安全标准体系建设：根据公司的工艺流程和操作规范建立相应的标准体系，包括安全生产标准化、设备管理标准化、应急管理标准化、安全风险控制标准化等。
3、安全操作规程和流程编制：在标准体系的基础上，设计标准化的安全操作规程和流程，规范员工的安全操作行为，提高员工的安全意识和安全素质。
安全生产标准化实施细则模板范文《安全生产标准化实施细则》第一章总则第一条【目的与任务】本细则的目的是规范和推动企业的安全生产标准化工作，提高企业的安全生产管理水平，减少安全生产事故发生，保障员工的生命安全和财产安全。
第二条【适用范围】本细则适用于各类企业的安全生产标准化工作。
第三条【定义】为了便于理解和应用本细则，下列术语应当按照如下含义解释：（一）安全生产标准化：是指企业按照国家、地方和行业标准，对安全生产进行规范化管理的工作。
（二）安全生产标准化工作组织：是指企业内设立的安全生产标准化工作机构，负责组织、推动和监督企业的安全生产标准化工作。
（三）安全生产标准化评估：是指对企业的安全生产管理体系、安全生产设施、安全生产操作规程等进行评估，评估结果用于确定企业安全生产标准化级别。
（四）安全生产标准化级别：是指企业根据评估结果，被评为一级、二级、三级等不同的安全生产标准化水平。
第二章安全生产标准化的组织与管理第四条【内部管理】企业应当建立健全内部安全生产管理体系，明确安全生产标准化工作的组织架构、职责分工和工作程序。
第五条【安全生产标准化工作组织】（一）企业应当设立安全生产标准化工作组织，明确组织机构、职责和权限。
（二）安全生产标准化工作组织的主要职责包括：组织制定和修订安全生产标准化文件；组织开展安全生产标准化宣传教育；组织开展安全生产标准化评估和认证工作；组织制定和实施安全生产标准化改进措施。
（三）安全生产标准化工作组织应当配备专职或兼职的工作人员，具备安全生产标准化工作的专业知识和技能。
第六条【工作程序】（一）企业应当根据安全生产标准化工作的实际情况，制定详细的工作程序，确保安全生产标准化工作的顺利进行。
（二）工作程序应当包括标准化文件的制定与修订程序、标准化评估与认证程序、标准化改进措施的制定与执行程序等。
（三）标准化文件的制定和修订应当基于相关法律法规和国家、行业标准，结合企业的实际情况，并通过专家论证和员工参与的方式确定。
安全生产标准化实施细则范例第一章总则第一条为了贯彻落实国家安全生产政策，加强企业安全生产管理，确保职工的生命财产安全，制定本细则。
第二条本细则适用于所有企事业单位、机关及其他组织。
第三条安全生产标准化是指按照相关安全法规、标准和技术规范，建立、实施和持续改进安全管理体系，以确保企业的安全生产工作具有合法、科学、规范性。
第四条全体职工在工作中有责任和义务执行企业的安全生产标准化要求，依法维护自己及他人的安全生产权益。
第五条安全生产标准化的实施应严格执行领导责任制、责任追究制、考核评价制，并与企业的经济效益相结合。
第六条建立和完善企业内部安全生产标准化制度，确保标准化工作得到有效落实。
第七条组织内部应当加强对安全知识和技能的培训，提高职工的安全意识和技能水平。
第八条加强安全设施设备的管理和维护，确保其正常运作。
第二章安全生产标准化制度第九条企业应当建立健全安全生产标准化制度，包括标准化的组织结构、相关职责、工作流程等。
第十条安全生产标准化制度应根据企业的实际情况进行调整和优化，确保适应企业的发展需求。
第十一条安全生产标准化制度应与法律法规、安全标准和技术规范相衔接，确保符合相关要求。
第十二条企业应当建立健全安全生产标准化档案管理制度，包括档案的收集、整理、归档等环节。
第十三条企业应当建立健全安全生产标准化宣传教育制度，提高职工对安全生产标准化的认识和理解。
第十四条企业应当建立健全安全生产标准化考核评价制度，对标准化工作进行定期评估和改进。
第三章安全生产标准化组织和职责第十五条企业应当设立安全生产标准化委员会，负责组织和协调标准化工作。
第十六条安全生产标准化委员会由企业总经理或其授权的高级管理人员担任主任委员，其他部门负责人和安全生产管理人员为委员组成。
第十七条安全生产标准化委员会应当制定安全生产标准化的具体工作计划，并组织实施。
第十八条安全生产标准化委员会应当制定标准化工作中的各项职责，明确各部门的责任和义务。
安全生产标准化实施细则参考安全生产标准化的实施细则可以参考下列内容：1. 安全生产标准化的组织机构：明确责任部门，建立安全生产标准化管理委员会，明确各成员的职责和权力。
2. 安全生产标准化的制度建设：制定相关制度和规章，如安全生产标准化管理制度、应急预案、安全生产责任制等，确保安全生产工作有章可循。
3. 安全生产标准化的培训和教育：开展安全生产标准化培训，使员工了解安全生产标准化的要求和操作规范，增强应急处置能力。
4. 安全生产标准化的检查和评估：定期进行安全生产标准化检查和评估，发现问题及时整改，提高安全生产管理水平。
5. 安全生产标准化的宣传推广：开展安全生产标准化宣传活动，提高员工的安全意识，倡导安全生产文化。
6. 安全生产标准化的监督和奖惩措施：建立监督机制，对不符合安全生产标准化要求的行为进行惩处，并对达到一定标准的单位和个人进行表彰奖励。
以上是安全生产标准化实施细则的一些参考内容，具体实施还需要根据不同行业和企业的实际情况进行调整和完善。
安全生产标准化实施细则参考（二）《安全生产标准化实施细则》第一章总则第一条【目的与任务】本细则的目的是规范和推动企业的安全生产标准化工作，提高企业的安全生产管理水平，减少安全生产事故发生，保障员工的生命安全和财产安全。
第二条【适用范围】本细则适用于各类企业的安全生产标准化工作。
第三条【定义】为了便于理解和应用本细则，下列术语应当按照如下含义解释：（一）安全生产标准化：是指企业按照国家、地方和行业标准，对安全生产进行规范化管理的工作。
（二）安全生产标准化工作组织：是指企业内设立的安全生产标准化工作机构，负责组织、推动和监督企业的安全生产标准化工作。
（三）安全生产标准化评估：是指对企业的安全生产管理体系、安全生产设施、安全生产操作规程等进行评估，评估结果用于确定企业安全生产标准化级别。
（四）安全生产标准化级别：是指企业根据评估结果，被评为一级、二级、三级等不同的安全生产标准化水平。
安全质量标准化实施细则大同煤矿集团同生煤矿生产管理公司安全质量标准化实施细则（试行稿）为强化安全质量标准化工作长效机制,理顺和明确各级管理人员和职能部门之间的工作职责，形成同生公司质量标准化工作“重在现场、重在基础、重在执行标准”的共识，提高安全质量标准化动态达标水平，特制定本办法：一、安全质量标准化矿井目标规划1、矿井达标规划：复工技术改造矿井从开工改造起半年内，矿井综合标准化达一级标准。
2、优质工程规划：复工技术改造矿井，一个季度至少有一项工程项目达集团公司审定的单项优质工程。
二、组织机构及职责规定1、为加强安全质量标准化的组织领导，成立安全质量标准化领导组。
组长：总经理常务副组长：安全副总经理副组长：生产副总经理机电副总经理总工程师成员：各职能部门负责人、各生产科室负责人领导组下设办公室：办公室设在安监部企管科办公室主任：安监部企管科负责人2、领导职责（1）组长是全公司安全质量标准化工作的第一责任者，对全公司达标工作负全面责任；负责组织审定全公司安全质量标准化年度及长远发展规划;负责组织召开全公司年度及月度安全质量标准化工作会议。
（2）安全副总经理在组长的领导下，协助组长具体抓好全公司安全质量标准化工作,负责组织编制全公司安全质量标准化奖罚办法并组织检查和考核;积极组织全公司标准化工作的创新并负责创新成果的推广；负责组织召开安全质量标准化专业例会及月度考评会。
（3）生产副总经理在组长的领导下，对矿井采、掘、运单项达标工作负主要责任，分管矿井采、掘、运标准化动态检查和考核工作，积极组织矿井采、掘、运系统创新成果的推广，定期组织召开专业例会。
（4）机电副总经理在矿长的领导下，分管矿井机电系统及准备工作面的安全质量标准化工作,对全公司机电单项达标及综采准备面的达标工作负主要责任;负责组织机电标准化和综采准备面的标准化动态检查及考核，积极组织机电标准化的创新并负责创新成果的推广，定期组织召开专业例会。
安全生产标准化实施细则范本第一章总则第一条为了加强对本单位生产经营活动中出现的安全风险的预防和控制，确保员工和单位财产的安全，根据《中华人民共和国安全生产法》和《安全生产标准化条例》，制定本细则。
第二条本单位在实施安全生产标准化过程中，应坚持以下原则：（一）依法合规：遵守国家、地方的安全生产法规和政策，保持安全生产工作的合法性。
（二）科学管理：根据风险评估和安全生产标准，制定相应的管理制度和工作流程，确保工作安全顺利进行。
（三）全员参与：员工应积极参与安全生产标准化工作，增强安全意识，提高安全素质。
（四）持续改进：不断总结经验，完善管理措施，提高安全管理水平。
第三条本单位应建立健全安全生产标准化管理制度，明确各级负责人的安全生产职责和工作任务。
第四条各级负责人应具备良好的安全生产管理能力和技术知识，并定期进行培训，不断提高自身的素质和能力。
第五条本单位应建立健全安全生产标准化档案，对安全生产标准化工作的实施情况进行记录和归档。
第二章安全管理第六条本单位应制定安全生产管理制度和工作流程，包括但不限于以下内容：（一）安全保护职责制度：明确不同岗位的安全职责和责任，并建立相应的责任追究机制。
（二）安全预防和控制措施：制定健全预防和控制各类安全风险的措施，包括消防、防爆、防雷、防溺水等。
（三）事故应急管理：建立健全事故应急预案和演练机制，确保在事故发生时能够快速、有效地进行应对。
（四）安全培训与教育：定期组织安全培训和教育，提高员工的安全意识和应急处置能力。
第七条各级负责人应对本单位的安全生产工作进行有效管理，包括但不限于以下职责：（一）制定并组织实施安全生产管理制度和相关规章制度。
（二）组织安全隐患排查和整改工作，及时消除安全隐患。
（三）组织安全事故的调查和处理，及时采取措施防止事故扩大。
（四）组织安全培训和教育，提高员工安全意识和管理技能。
（五）定期检查安全设施的运行状况，确保其正常工作。
第八条本单位应建立健全安全检查和评估制度，定期对安全生产工作进行检查和评估，并及时改进管理措施。
某公司安全生产标准化实施细则1. 公司领导层要明确安全生产责任，设立安全生产管理机构，明确各岗位的安全生产责任人，并制定相应的管理制度。
2. 建立安全生产奖惩机制，对安全生产工作成绩优秀的员工进行表彰与奖励，对安全生产责任不落实或违规行为进行严肃处理。
3. 按照国家相关法律法规，建立安全生产责任制度，明确各级管理人员在安全生产工作中的权责，并定期组织相关人员进行安全生产培训、演练。
二、安全生产管理制度1. 建立并不断完善安全生产管理制度，包括安全生产标准化操作规程、应急预案、安全生产记录等内容。
2. 对生产过程中可能出现的危险源进行全面排查和评估，确保生产设施设备齐全，工艺流程合理、安全。
3. 定期进行安全生产检查，确保生产现场环境清洁整洁，安全通道畅通，消防设备完好有效。
三、安全生产培训与教育1. 公司要定期组织员工进行安全生产知识教育与技能培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。
2. 建立安全生产信息交流平台，加强安全生产知识的宣传与普及，增强员工对安全生产工作的重视。
四、事故应急处理1. 公司要建立健全事故应急处理机制，确保发生事故时能够快速、有效地进行应急处置，降低损失。
2. 对于每起事故，要及时进行事故调查并提出改进措施，防止类似事故再次发生。
五、安全生产考核与监督1. 公司要建立安全生产考核评估制度，对各部门和岗位进行安全生产绩效考核，及时发现并解决安全管理中存在的问题。
2. 建立安全生产监督检查机制，对各项安全生产制度规范的执行情况进行监督检查，确保安全生产工作的顺利开展。
六、安全设施与防护措施1. 公司要确保生产场所的安全设施完善，包括但不限于消防设备、紧急救援设备等，保证其有效性和及时性。
2. 加强安全防护设施的维护和管理，确保设施的正常使用和有效性。
3. 对特殊作业场所和高风险工种，要进行额外的安全防护措施规范和管理。
七、危险化学品管理1. 公司要建立完善的危险化学品管理制度，包括危险化学品的储存、使用、运输、处置等方面的规定。
安全生产标准化实施细则模板一、现场环境标准化1.现场布局清晰合理，考虑防火、防洪、防爆，划分施工生产区、材料及设备存放区、办公生活区。
2.办公生活区等部位各项安全防范制度应上墙。
3.办公生活区设置相关企业标识；各种宣传标语醒目；办公生活区内设宣传栏。
项目部内悬挂职能人员安全生产岗位责任制；各类安全管理规程上墙；项目部应张贴下列图表：组织机构图、安全质量环境保证体系、线路平纵断面缩图、工程形象进度图、项目管理方针和管理目标。
4.各种管线布置整齐，符合安全操作规定。
5.施工区宜采取封闭式管理，对进出施工区域严格管理，禁止与施工无关人员进入，材料设备进出需登记管理。
6.现场施工人员着统一工服，佩戴有企业标识的劳动防护用具，特种作业人员按操作规程着装并配置防护用具。
7.生活区内员工宿舍、食堂、厕所等设施齐全，保持室内外环境清洁。
宿舍生活用品摆放整齐、墙上无蛛网、地上无痰迹、床下无脏物。
8.做好房屋内的安全用电和防火工作，按有关规定配备消防器材及安全警示牌，按照“夏季四防”、“冬季四防”要求设置防护措施。
9.搞好环境卫生工作，对生活垃圾和污水应按规定处理，保证周围环境整洁卫生；泥浆及时清排，排浆通道畅通，并保证应急遇险时通行畅通。
10.现场材料堆放整齐有序，对危险品及经济价值大的物品应设专人管理。
11.消防器材管理有序，且放置显著位置。
二、安全警示标准化1.施工现场应在醒目位置设置统一规定的“七牌一图”（即“标准化创建目标及工程创优牌、工程概况牌、管理职能人员____及监督电话牌、防火消防牌、环境保护牌、安全生产牌、文明施工牌和施工现场平面图）及其他标牌（重要工程现场还应设置：有标明工点名称、工程概况、项目经理、技术负责人、质量安全负责人、平面布置图、安全质量保证措施等内容的公告牌）。
2.生产施工区应设置安全生产、文明施工、环境保护的宣传教育标牌、标语及宣传栏（橱窗）。
3.生产设备编号管理，单位标识显著。
附件安全标准化实施方案序号项目工作内容责任单位完成时间1 负责人与责任1.1 负责人1. 企业的主要负责人应明确是本单位安全生产的第一责任人，落实安全生产基础工作和基层安全生产责任制制定安全生产责任制, 明确主要负责人是谁，主要负责人的职责要符合第一责任人的内容要求。
签订安全生产责任书，落实安全生产基础工作和基层安全生产责任制。
安全环保部2011 年7 月底2. 主要负责人做出文件化的安全承诺，并确保安全承诺转变为必需的资源支持3. 企业应实施安全标准化管理4. 实施全员、全过程、全方位、全天候的安全管理和监督原则2. 主要负责人做出文件化的安全承诺，并向社会和从业人员公布，确保安全承诺转变为必需的资源支持（在人力、财力、物力以及技术、方法等方面的投入，满足安全生产需要）；各级领导干部在日常工作中贯彻“五同时（即计划、布置、检查、总结、考核生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、考核安全工作。
）”原则。
主要负责人主持安全生产委员会会议等各种会议记录，有安全标准化工作议程和记录，并按照《河南省危险化学品从业单位安全标准化通用实施指南》规范要求实施。
有值班制度和值班记录，安全标准化管理涵盖所有的生产经营区域, 操作岗位有安全操作规程，并准确填写原始记录或交接班记录“安全生产状况”栏目内容。
安全环保部总经理办公室安全环保部各单位2011 年7 月底1.2 方针 1. 制定文件化的制订文件化的安全生产方针和目标( 战略目标安全环保部2011 年7 月底目标安全生产方针和目标和年度目标) ，有具体安全生产目标。
2. 安全生产方针和目标得到所有从业人员的贯彻落实；公众易于获得3. 签订各级组织的安全目标责任书每个从业人员都清楚企业的安全生产方针和目标，采用公告栏、新闻媒体、报纸、卡片、电视、网络等有效形式进行公告。
有安全目标责任书文本，各部门和各基层单位的安全目标责任书是根据各部门和各基层单位的实际情况编制的, 并且有考核内容。
各单位安全环保部各单位2011 年7 月底4. 各级组织制定各部门和各基层单位制定有切实可行的年度各单位2011 年7 月底安全工作规划或计划，以保证安全生产安全工作计划。
方针和目标的有效完成5. 对目标的完成情况进行考核按目标责任书考核内容进行考核，不漏项。
安全环保部人力资源部1.3 机构 1. 建立安全生产建立公司安全生产委员会，安全生产委员会组总经理设置14 委员会或领导小组成人员中有工会组织代表、安全管理人员代表和从业人员代表，有安全生产委员会章程。
安全生产委员会定期召开会议并有会议记录。
2. 设置安全生产管理机构或配备专职设置安全生产管理机构并配备专职安全生产管理人员，（注：根据《河南省安全生产条例》第总经理安全生产管理人员，健全安全管理网络十二条的规定，危险物品的生产、经营、运输、储存单位，应当按照不低于从业人员百分之一的比例配备专职安全生产管理人员）。
建立公司安全生产管理网络。
3. 企业的主要负主要负责人和安全生产管理人员参加企业组安全环保部责人和安全生产管理人员应具备与本单位所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力4、企业应按规定配备注册安全工程师1.4 职责 1. 明确各级管理人员及从业人员的安全职责2. 明确安全生产管理机构、各职能部门、各生产基层单位安全职责织的各种安全生产培训和教育活动。
有个人安全培训教育登记卡。
主要负责人和安全生产管理人员每年不少于一次参加企业组织的安全知识卷面考试。
公司按照【《注册安全工程师管理规定》（国家安全监管总局令第11 号，自2007 年3 月1 日起施行】的规定配备注册安全工程师（从业人员300人以上的企业应按不少于安全生产管理人员15%的比例配备注册安全工程师，安全生产管理人员7 人以下的企业至少配备 1 名注册安全工程师）公司所有人员应持有与自己岗位相关的安全生产职责的文本，并能牢记安全标准化管理赋予本人必须履行的安全生产职责。
制定公司《安全生产责任制》, 明确安全生产管理机构、各职能部门、各生产基层单位安全职责，安全生产管理机构、职能部门和生产基层单位都认真履行自己的安全生产职责。
人力资源部各单位安全环保部各单位1.5 安全生产投入工伤保险3. 建立安全责任考核制度，定期考核，予以奖惩1. 建立安全投入保障制度，确定提取标准制定公司安全责任考核制度【内容包括车间( 部门) 安全责任考核和从业人员安全责任考核，规定考核职责、频次、方法、标准、奖惩办法等】，按考核制度进行考核并建立安全生产奖惩管理台帐。
建立公司《安全生产投入保障制度》，按国家规定的标准提取安全生产费用【安全费用提取标准应按照《财企[2006]478 号- 高危行业企业安全生产费用财务管理暂行办法》如下提取：安全环保部人力资源部各单位资产财务部2011 年7 月底2. 建立安全费用台账，安全费用专项用于安全生产本年度实际销售收入为计提依据，采取超额累退方式按照以下标准逐月提取：1）全年实际销售收入在1000 万元及以下的，按照4%提取；2）全年实际销售收入在1000 万元至10000 万元（含）的部分, 按照2%提取；3）全年实际销售收入在10000 万元至100000万元（含）的部分，按照0.5% 提取；4）全年实际销售收入在100000 万元以上的部分，按照0.2%提取。
】。
建立安全费用台帐，安全费用专项专用不得挪作他用。
资产财务部3. 依法参加工伤社会保险2 风险管理按照国家规定给从业人员交纳工伤社会保险。
人力资源部资产财务部2.1 范围与评价方1. 建立评价组织公司建立风险评价组织、人员由安全管理人员、工艺技术人员和设备技术人员构成。
安全环保部技术部生产综合部质检中心法 2. 明确风险评价目的，确定评价准则评价报告中阐明开展风险评价目的，每次或每项评价活动均有明确的评价目的。
安全环保部技术部生产综合部质检中心3. 确定评价范围根据作业活动清单，确定公司生产经营活动的风险评价记录表，范围包括危险化学品生产装置、储存设施的生产经营活动，检维修、新改扩建和技术改造项目工程、拆除工程、后勤服务等活动。
安全环保部技术部生产综合部质检中心4. 选择科学合理的评价方法根据公司风险评价特点选择危险评价指数矩法。
安全环保部技术部生产综合部质检中心2.2 风险评价1. 依据已确定的评价方法、评价准则，定期进行风险评价。
安全环保部技术部生产综合部质检中心定期进行风险评价2. 记录重大风险，根据风险评价报告或重大风险及控制措施清安全环保部技术部2.3 风险确定风险控制措施1、根据风险评价单。
划分风险等级、确定重大风险及制定合理的控制措施。
针对已经确定的重大风险逐项制定控制措施，生产综合部质检中心安全环保部控制的结果及经营运行情根据重大风险及控制措施清单，按优先控制的顺序技术部况等，确定优先控制的顺序，采取控制措制订控制措施实施计划。
生产综合部质检中心施各单位2. 根据风险评价逐项落实所选定的控制措施；对确定为重大隐各单位的结果，落实所选定患项目的风险，制定隐患治理方案，明确责任人、的风险控制措施责任部门、时间表；定期检查措施落实情况；竣工后有关部门要及时组织验收。
3. 对确定为重大建立隐患排查治理台帐，对重大隐患的项目有安全环保部隐患的项目，应建立评价报告与技术结论、评审意见、隐患治理【符合各单位档案“四定”（定整改方案、定整改资金、定整改负责人、定整改期限）的要求】、隐患治理后的效果评价报告。
4. 将评价的结果每个从业人员应熟练掌握本岗位风险及其控各单位对从业人员进行宣贯、培训制措施的情况。
2.4 治理隐患 1. 企业应对风险评价出的隐患项目，建立隐患治理台帐，对风险评价出的隐患项目下整改通知书，对隐患项目做到“四定”（定整改各单位下达隐患整改通知书，限期治理，做到“四定”，并建立隐方案、定整改资金、定整改负责人、定整改期限）。
患治理台帐2. 企业应对确定挡案内容应包括：技术报告与技术结论，评审安全环保部2.5 重大危险源的重大隐患项目建立台帐3. 企业无力解决的重大事故隐患，除采取有效防范措施外，应书面向企业直接主管部门和当地政府报告。
1. 建立重大危险源管理制度，确定企业的重大危险源意见，隐患治理方案，治理时间表和责任人，竣工验收报告。
对于公司无力解决的重大事故隐患要采取防范措施, 纳入工作计划，并向集团公司和南阳市政府报告制定管理制度并按照《重大危险源辩识》（GB18218-2000）原则确定公司是否存在重大危险源技术部生产综合部安全环保部安全环保部2. 重大危险源应建立档案，进行定期检测、评估、监控3. 制定应急预案，告知从业人员和相关人员在应急情况下应采取的应急措施对于确立的重大危险源要建立档案（或台帐）。
档案内容包括危险物质名称、数量、性质、位置、管理人员、管理制度、评估报告、检测报告等建立应急预案并进行演练，每次演练有记录和总结，每个从业人员要熟练掌握与本岗位工作相关的预案，公司要依法向社会告知（公告栏、信息卡、信息手册等）在应急情况下应采取的应急措施安全环保部安全环保部各单位4. 将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报地方安全生产监督管理部门和有关部门备案对确定的重大危险源在地方安监等部门备案。
安全环保部5. 构成重大危险源的储存设施，新建企业与周边的防护距对于确定为重大危险源的储存设施等与周边的防护距离。
1. 新建厂区防护距离要符合国家标准或有关设计室工程管理部安全环保部离应满足国家标准或有关规定。
老企业与规定。
2. 老厂区要制定防范措施、整改计划。
周边的防护距离不符合国家标准的，应采取切实可行的防范措施，并在规定期限内2.6 风险进行整改1. 应不间断地组每年对于常规活动进行风险评价。
对于非常规安全环保部信息更新织风险评价工作，识别与生产经营活动有关的风险和隐患的活动（拆除、新改扩建项目、开停车、较重要的工艺和设备改变等）在活动前进行风险评价并经领导严格审批。
生产综合部工程管理部2. 定期评审或检查风险控制结果每年对风险控制效果进行评审或检查并做好检查报告或记录。
安全环保部3. 当发生事故或变更时，应及时进行风险评价3 法律法规与管理制度对发生事故或变更时要进行相应的风险评价。
安全环保部3.1 法律 1. 建立识别和获建立识别和获取适用的安全生产法律法规、标安全环保部法规取适用的安全生产法准及其他要求管理制度。
技术部律法规、标准及其他生产综合部要求管理制度工程管理部2. 明确责任部门及获取渠道、方式和时机，及时识别和获明确责任部门，明确获取渠道、方式、时机等，编制适用的安全生产法律法规及其他要求清单，清单中没有未识别的或有作废的法律法规。
定期进行质检中心取适用的安全生产法律法规、标准及其他更新，确保所用法规标准和其他要求是最新的有效版本。
