如何做好工程创优工作
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工程质量创优措施近年来,工程质量创优措施已经成为带领项目成功实施的重要课题之一。
在过去的实践经验中,工程质量的提高一直是工程建设的核心内容,也是企业生存与发展的关键。
因此,如何实施工程质量创优措施,已成为社会各界广泛关注和探讨的话题。
首先,工程质量创优措施是基于全面质量管理理念的,其核心目标在于通过不断地改进工作流程和工作方法,从而提高企业的生产效率,优化企业管理体系,提升企业竞争实力和市场占有率。
其次,工程质量创优措施重点关注项目实施过程中的四个方面:人员素质,安全管理,质量监控和技术创新。
其中,人员素质是首要的,这包括了员工的素质、能力和工作态度等各方面。
只有经过系统的培训和专业知识的不断提高,员工才能更好地为项目贡献出自己的力量。
同时,安全管理是工程质量创优措施的重点内容之一。
采取安全防范措施,保护好生产环境和生产设备,是保证产品质量的首要任务。
只有建立安全管理体系,全面从源头避免潜在的安全风险,才能有效保证产品质量。
另外,质量监控是确保工程质量的重要手段。
通过现场检查,检测设备的可靠性和合理性,并以这些信息为依据,制定和实施相应的质量控制措施,确保施工项目的质量。
同时,通过不断的合理改善和识别问题的优化手段,推动整个过程的不断优化和集成。
最后,技术创新是工程质量创优的灵魂,也是保障企业不断发展的核心部分。
通过技术突破和创新,才能真正提高生产效率和企业产品质量,并在市场竞争中脱颖而出。
因此,强调技术创新,依靠国内外领先的技术水平,不断地推进企业的技能培训和产品开发,是创造“高价值、高质量、高技术”的企业必要组成部分。
总的来说,工程质量创优措施,是企业实现可持续发展和企业内部不断提高合作能力的重要手段。
只有不断优化质量管理体系,培育员工的专业素质和团队意识,严格执行安全管理流程和评估,不断创新研发技术和设备,才能在市场中赢得更多的机会,创造更高的价值。
如何做好工程创优工作第一篇:如何做好工程创优工作工程创优的经验介绍前言我公司2011荣获国家级质量荣誉7项,是历年来最多的的一年。
他们分别是荣获国家建筑工程质量最高奖“鲁班奖”的3项工程:荣获国家优质工程金奖的2项工程和2项银奖工程。
目前我公司已获得鲁班奖11项。
国家优质工程13项。
2011年同时获得省、部级优质工程奖21项,获得市级优质工程奖5项。
以质量求信誉,以质量求生存,是当前建筑业同仁的共识,只有不断强化科学管理,提高工程质量,才能在激烈的市场竞争中立于不败之地,才能使企业不断发展壮大,质量管理工作中的工程创奖是一项重要的内容。
下面就是工程创将的一些做法吧,拿来与大家共同学习。
一、工程创奖要有规划所谓规划就是目标,定好目标才能有的放矢。
我公司每年的质量目标中就有工程创奖目标。
这算是短期规划或目标,还要有长期规划;比如创奖的5年甚至更长的规划。
根据工程的具体情况确定哪些工程符合创奖的基本条件就确定下来。
只有通过有计划、有规划或目标的创优工作,让“用心铸造精品”的品牌理念真正成为带动质量工作前进的动力。
根据创优目标要求,各相关方要谋划好本单位的工程创优工作,要认真做好措施。
措施要详细,要有操作性,比如:中间的验收要达到什么水平、过程的关键点怎样去做,尤其是房屋建筑工程中一些细部做法。
特别是要做好深化设计工作,把工程细节的一些要求先规划好,要依照创不同级别奖项的要求详细地规划出来。
同时做好搜集整理创优工作的相关资料,做足、做好创优工作的基础工作,确保实现创优工作计划目标。
二、抓好工程产品质量控制质量检查是公司监督、控制项目工程质量的重要途径。
也是提升公司总体工程质量的有效手段。
按照公司的质量管理工作安排,公司质量部组织全系统内每月进行质量监督检查,检查的主要内容包括检查工程实体质量、技术资料和质量保证资料、一体化管理体系运行情况、细部做法等方面是否符合规范及公司的有关要求,检查进行冬季施工项目的冬季施工措施的制定和执行情况。
工程质量创优方案一、本工程确保保证措施本工程质量目标为争创天津建设工程。
我们总结以前获得工程的成功经验,做到精益求精,制定了强化质量保证体系,制定了质量管理具体目标,明确了各级质量职责,并制定了一条创优路线:“先期策划,制定措施;责任明确,控制实施;提高标准,持续改进”。
一、组织策划质量创优工作是一个有计划、有控制、细致到位的系统管理过程,从材料的选用到确定工艺做法,从样板制作到大面积推广,从工序衔接到各专业配合,都要在操作实施前对可能出现的问题从技术、管理角度采取防范措施,思维意识要先于实施,交底指导要先于操作,变事后检查为事前预控。
建立以公司为龙头、分公司监督、项目经理部现场执行的三级质量管理组织机构。
公司委派技术负责人在施工现场蹲点,贯彻公司质量标准,进行整体质量控制。
分公司技术经理现场协调,相关科室协助项目按公司标准编制施工方案,统一细部节点作法。
项目部管理人员执行并监督分包队伍的落实标准。
我公司将确保本工程获得,为实现这一目标,公司将成立创优小组,由公司董事会决策任命总工程师为组长,项目技术负责人为副组长,具体创优小组体系结构如下图所示。
小组负责创优工作的培训、施工工艺及做法的交底、实施工程的检查评比、改进工作,工程资料正确地随工程部位及时完成,做好施工过程照片、影音资料的及时收集和整理工作。
发挥总承包管理职能,使整个工程施工质量全部达到预期目标。
在实施过程中,要充分利用施工详图指导施工,把技术指导的定性化向定量化延伸,提高尺寸控制的精度和细部处理的完美度,以量化数据和具体技术图文指导、控制操作层;要注重接口部位的处理,包括同一分项中因时间差、地点差、工艺转换等造成的接口部位的处理,不同专业间接口部位的处理,细化到各个接点、每根部位、各工序交接处;要相应提高技术控制标准,提高允许偏差控制精度,同一单位工程内,必须有统一的技术工艺标准,相同性质的部位必须统一做法。
工作的细化,意味着交底中控制点的增加,对所有控制点进行量化、预控可以扭转粗放型的管理,辅之以一系列的管理奖罚制度,必将对提高参施人员管理水平、保证工程整体质量、推动创优工作发展起到积极的促进作用。
工程创优方案在日新月异的科技发展中,工程创新已成为社会进步的重要推动力。
如何进行工程创优,提高项目的效率和质量,成为了我们不断思考和探索的问题。
以下是关于工程创优的一些建议:首先,优化项目管理流程。
项目管理流程的优化可以提高项目的效率和质量。
在项目开始之前,应明确项目的目标和需求,并制定详细的计划和时间表。
在项目执行过程中,要建立动态的监控机制,及时发现并解决问题,确保项目按时按质完成。
其次,加强团队合作和沟通。
工程创优需要各个部门和团队之间的紧密合作和有效沟通。
只有各方充分了解项目的需求和要求,才能做好对应的工作。
因此,应建立高效的沟通渠道,定期开展团队会议,分享项目进展和问题,并及时解决团队成员的困惑与疑虑。
第三,注重创新和技术应用。
工程创优要从创新和技术应用的角度出发,寻找解决方案的新思路和新方法。
例如,引入新材料、新技术和新设备,可以提高工程质量和效率。
此外,也可以通过数字化和自动化技术,提高工程的管理水平和效率。
第四,加强质量管理和风险控制。
工程创优还需要加强质量管理和风险控制。
在工程项目中,应制定详细的质量管理计划,对每个环节进行严格的质量控制。
同时,要重视风险管理,及时识别和评估项目存在的风险,并制定应对措施,以降低风险对项目的影响。
最后,要重视人才培养和团队建设。
工程创优是一个团队协作的过程,需要有具备专业知识和技术能力的人才。
因此,要加强对工程人员的培训和学习,提高他们的专业素质和创新能力。
同时,要注重团队建设,营造良好的工作氛围和合作机制,激发团队成员的创新潜能。
总之,工程创优是一个综合性的任务,需要从多个方面进行综合考虑和操作。
通过优化项目管理流程、加强团队合作和沟通、注重创新和技术应用、加强质量管理和风险控制以及重视人才培养和团队建设,可以提高工程项目的效率和质量,实现工程创优的目标。
工程标准化创优计划及措施工程标准化创优计划及措施是确保工程项目高质量、高效率完成的关键。
一、计划目标1. 制定并实施全面的工程标准化策略,以提高工程质量和效率。
2. 设立明确的创优目标,确保工程达到或超越行业标准。
3. 通过持续改进和创新,提升工程项目的整体竞争力。
二、标准化措施1. 制定详细的工程标准化规范,包括设计、施工、验收等各个环节。
2. 对工程人员进行标准化培训,确保他们了解并遵循相关规范。
3. 实施标准化管理,确保工程项目的各个环节都符合规范要求。
三、创优措施1. 设立专门的创优团队,负责监督和管理创优活动的实施。
2. 制定具体的创优方案,包括技术创新、工艺改进、材料优化等方面。
3. 鼓励员工提出创新意见和建议,激发团队的创新活力。
4. 定期对工程项目进行评估和审计,及时发现问题并采取措施进行改进。
5. 加强与行业内外相关方的交流与合作,共同推动工程标准化的发展。
四、持续改进与创新1. 建立持续改进的机制,对工程项目进行定期回顾和总结。
2. 鼓励创新思维和方法的应用,以提升工程项目的质量和效率。
3. 关注行业动态和技术发展趋势,及时更新和完善工程标准化规范。
4. 推广成功的创优经验和做法,为其他工程项目提供借鉴和参考。
五、总结与展望通过实施上述工程标准化创优计划及措施,我们期望能够实现以下成果:提高工程项目的质量和效率;降低工程成本和风险;提升企业的整体竞争力和品牌形象。
展望未来,我们将继续关注行业动态和技术发展趋势,不断完善和优化工程标准化创优计划及措施,为企业的持续发展奠定坚实基础。
第1篇在当今建筑行业竞争激烈的背景下,施工企业要想在市场中脱颖而出,必须不断追求技术创新和施工质量的提升。
创优工程施工先进措施是实现这一目标的关键。
以下将从多个方面探讨创优工程施工的先进措施。
一、加强施工组织管理1. 优化施工组织设计。
在施工前,对工程进行全面分析,制定合理的施工方案,确保施工进度、质量和安全。
2. 强化施工团队建设。
选拔具备丰富经验和较高素质的施工人员,组建专业化的施工团队,提高施工效率。
3. 完善施工管理制度。
建立健全各项施工管理制度,明确各部门职责,确保施工过程规范化、标准化。
二、提升施工技术水平1. 采用新技术、新材料、新工艺。
紧跟行业发展趋势,积极引进和推广新技术、新材料、新工艺,提高施工质量。
2. 优化施工工艺流程。
对施工工艺进行优化,减少施工过程中的浪费,提高施工效率。
3. 加强施工技术创新。
鼓励施工人员开展技术创新活动,提高施工技术水平。
三、强化质量控制1. 严格执行质量控制标准。
对施工过程中每一个环节进行严格把关,确保工程质量符合国家标准。
2. 强化过程控制。
对施工过程中的关键工序进行重点监控,及时发现并解决问题。
3. 建立质量管理体系。
建立健全质量管理体系,对施工过程进行全面质量管理。
四、加强安全生产管理1. 落实安全生产责任制。
明确各级人员安全生产责任,确保安全生产。
2. 强化安全生产培训。
定期对施工人员进行安全生产培训,提高安全意识。
3. 完善安全防护措施。
在施工现场设置必要的安全防护设施,确保施工人员安全。
五、注重环保施工1. 严格执行环保法规。
在施工过程中,严格遵守国家环保法规,减少对环境的影响。
2. 采用环保材料。
选用环保材料,降低施工过程中的污染。
3. 加强施工现场管理。
对施工现场进行规范化管理,确保施工过程中减少对环境的破坏。
总之,创优工程施工先进措施需要从多个方面入手,包括加强施工组织管理、提升施工技术水平、强化质量控制、加强安全生产管理和注重环保施工等。
工程创优具体实施方案一、背景。
随着社会经济的不断发展,工程项目管理的要求也越来越高。
如何在项目实施过程中做到创优,提高工程项目的质量和效益,成为了当前工程管理领域亟待解决的问题。
因此,制定具体的工程创优实施方案,对于提升工程项目管理水平具有重要意义。
二、目标。
1. 提高工程项目的质量和效益;2. 降低项目实施过程中的成本;3. 提升项目管理水平,增强竞争力。
三、具体实施方案。
1. 制定科学合理的项目计划。
在项目启动阶段,应制定详细的项目计划,明确项目的目标、任务和时间节点。
同时,要合理安排资源,确保项目实施过程中的高效运转。
2. 强化项目组织和管理。
建立高效的项目组织结构,明确各岗位职责,加强团队协作,提高工作效率。
同时,加强对项目进度、成本、质量等方面的管理,及时发现和解决问题,确保项目按时按质完成。
3. 优化供应链管理。
加强与供应商的沟通和合作,建立稳定的供应关系,降低采购成本,提高采购效率。
同时,对供应链进行优化,减少库存,提高资金周转率,降低资金占用成本。
4. 提高施工技术水平。
加强对施工技术的研究和应用,引进先进的施工技术和设备,提高施工效率,降低施工成本。
同时,加强对施工过程的监督和管理,确保施工质量。
5. 加强项目风险管理。
对项目实施过程中可能出现的各种风险进行全面评估,制定相应的风险应对策略,降低风险发生的概率,减少风险对项目的影响。
6. 加强项目成本控制。
建立科学的成本控制体系,对项目成本进行全面预算和核算,及时发现成本超支的问题,采取相应的措施进行调整,确保项目成本控制在合理范围内。
四、总结。
工程创优是一个系统工程,需要从项目立项到项目收尾的整个过程中进行全面的管理和控制。
只有在项目的各个环节都做到精益求精,才能实现工程项目的创优目标。
因此,各项具体实施方案的落实和执行至关重要,只有在实践中不断总结经验,不断完善工程创优实施方案,才能更好地提高工程项目管理水平,实现工程创优的目标。
单位工程创优方案范文怎么写一、方案背景近年来,我单位在工程建设方面取得了一定的成绩,但仍存在一些不足和问题,如工程质量不稳定、工期延误、成本控制不力等。
为了进一步提高工程建设的质量和效率,我们有必要制定一个切实可行的创优方案,以期达到项目管理的优化和提升整体工程建设水平的目的。
二、方案目标本方案的目标是在当前基础上,通过有效的管理措施和技术手段,实现工程建设的全面提升,包括提高工程质量、缩短工期、控制成本,使工程建设更加科学化、精细化和规范化。
三、创优措施1. 强化项目管理建立健全的项目管理机制,包括项目计划、组织、指挥、协调、监督和验收等。
将项目管理纳入全过程,着重加强工程进度控制、质量控制和成本控制,确保工程的按时按质按量完成。
2. 提升技术水平加强技术研发和创新,引进先进技术和设备,培养技术人才,提高建设工艺和施工工艺,提升工程建设的技术水平和质量水平。
3. 加强协调配合加强各部门之间的沟通和协调,确保各环节的衔接,做好前期准备工作和后续监管工作,实现全流程的无缝衔接。
4. 强化安全管理加强安全教育和培训,落实安全生产责任制,健全安全生产标准和规范,保障工程建设中的安全生产。
5. 加强质量监督建立健全的质量监督体系,通过定期检查、抽查等方式,加强对工程质量的监督和检查,提前发现并解决工程质量问题。
6. 完善保障措施加强对工程建设过程中的各种保障措施,包括环境保护、能源节约、物资管理等方面的工作,确保工程建设的顺利进行。
四、实施效果经过上述措施的实施,我们可以预见到以下效果:1. 工程质量得到提升,建设质量更加稳定可靠。
2. 工期得到缩短,工程进度得到保障。
3. 成本得到控制,工程投资得到有效利用。
4. 建设规范得到提升,工程建设水平得到整体提高。
五、总结与展望制定本创优方案,目的在于以全面的改进措施和高效的管理手段,实现工程建设的全面提升。
在未来的工作中,我们还需要与时俱进,进一步完善和落实各项措施,以期实现更好的效果和更高的目标。
工程创优合理化建议
1. 强调质量管理:将质量管理贯穿于整个工程生命周期,从规划、设计、施工到验收。
建立严格的质量标准和检验流程,确保每个环节都达到高质量水平。
2. 引入创新技术:积极关注行业内的新技术、新材料和新工艺,鼓励在工程中应用创新技术,提高工程的效率、质量和可持续性。
3. 培养人才和团队合作:重视员工的培训和发展,提高他们的技能和专业知识。
促进团队合作,鼓励不同领域的专业人员之间的沟通与协作,以实现更好的结果。
4. 注重安全和环境:将安全和环境保护作为首要任务,确保工程施工过程中遵守相关法规和标准,减少对环境的影响,保障人员的安全和健康。
5. 优化项目管理:采用有效的项目管理方法和工具,提高项目的规划、执行和监控能力。
合理安排资源,控制成本和进度,确保项目按时按质完成。
6. 加强与客户的沟通:与客户建立密切的合作关系,及时了解他们的需求和期望。
在工程实施过程中,保持透明和及时的沟通,满足客户的要求。
7. 持续改进和学习:建立反馈机制,从项目中吸取经验教训,不断改进工程管理和施工过程。
鼓励团队学习和分享最佳实践,提升整体绩效。
通过以上合理化建议的实施,可以提高工程的创优水平,确保工程的质量、安全和可持续性,增强企业的竞争力。
施工建筑创优策划书3篇篇一施工建筑创优策划书一、项目概述本策划书旨在指导施工建筑创优工作,通过精细化管理、技术创新、质量提升等措施,确保项目达到优质工程的标准。
二、创优目标1. 确保项目获得国家或省级优质工程奖。
2. 提高工程质量,减少质量问题的发生。
3. 提升项目管理水平,培养优秀的管理团队。
4. 树立企业品牌形象,增强市场竞争力。
三、创优措施(一)组织管理1. 成立创优领导小组,明确各成员职责。
2. 制定创优工作计划,确保各项工作有序推进。
3. 定期召开创优工作会议,及时解决问题。
(二)质量控制1. 严格执行国家和行业标准,制定项目质量计划。
2. 加强过程控制,实行三检制度(自检、互检、专检)。
3. 开展质量通病治理,减少质量问题的发生。
4. 强化质量意识,提高全员质量素质。
(三)技术创新1. 积极推广应用新技术、新工艺、新材料、新设备。
2. 鼓励技术创新,开展 QC 小组活动。
3. 加强技术交底,确保施工人员掌握施工要点。
4. 开展技术攻关,解决施工中的技术难题。
(四)安全文明施工1. 建立健全安全文明施工管理制度。
2. 加强安全教育培训,提高员工安全意识。
3. 开展安全检查和隐患排查,及时消除安全隐患。
4. 加强文明施工管理,保持施工现场整洁有序。
(五)资料管理1. 及时收集、整理、归档各类工程资料。
2. 确保工程资料真实、完整、有效。
3. 加强工程资料的信息化管理,提高工作效率。
四、实施步骤(一)前期策划(年月- 年月)1. 成立创优领导小组,明确各成员职责。
2. 收集项目相关资料,进行实地勘察,了解项目特点和难点。
3. 制定创优工作计划,明确创优目标、措施和责任人。
4. 组织技术人员进行图纸会审和技术交底。
(二)基础施工阶段(年月- 年月)1. 做好定位放线、土方开挖、基础施工等工作。
2. 加强过程控制,确保基础工程质量。
3. 开展 QC 小组活动,解决基础施工中的技术难题。
(三)主体结构施工阶段(年月- 年月)1. 做好模板、钢筋、混凝土等分项工程的施工。
创优计划及保证措施XXX新校区1#学生餐厅工程创优计划及保证措施为响应XXX开展的“优质建筑结构工程”评比活动的精神,加强企业的质量管理,争创精品工程,提高我公司建筑工程质量水平,特推荐本工程参加此次评审。
为了保证工程质量,实现预定的质量目标,我公司针对工程特点制定此创优计划。
一、工程项目概况:1、工程名称:XXX新校区1#学生餐厅2、建设地点:长清大学科技园3、工程概况:该本工程地上三层,建筑面积8615.22平方米,基础为独立基础,结构形式为框架结构,六度抗震设防烈度。
钢筋连接采用机械连接或焊接。
基础垫层混凝土强度等级为C15,独立基础及主体梁板柱梯混凝土强度等级为C30.钢筋采用HPB235及HRB400.基础砌体为黄河淤泥砖,砂浆采用M10水泥砂浆,主体砌体为加气砼砌块,砂浆为M5混合砂浆。
该建筑外墙为面砖及涂料墙面,楼地面为厨房、卫生间等有水房间为地面砖防水楼面,无水楼面为地面砖楼面,配电小间为细石砼楼面;厨房、卫生间等有水房间内墙面为防水面砖、别的为水泥砂浆抹面;屋面为改性沥青防水卷材屋面。
本工程水、电、卫、通风空调等系统齐全。
4、建设单位:XXX5、设计单位:XXX6、勘察单位:XXX7、施工单位:XXX8、工期目标:2009年3月25日至2009年11月30日9、工期质量等级:以现行建筑工程施工质量验收规范、质量验收同一标准等为依据,全面实现济南市优良建筑结构工程的质量目标。
二、创优打算1、成立创优领导小组成立创优良结构工程领导小组,建立健全岗位义务制,明确质量职责各负其职、同一协调。
1)、领导小组成员:姓名XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX小组职务组长副组长副组长副组长组员组员组员组员组员职务分管副总经理工程施工处长工程质量处长项目经理项目技术负责人项目施工负责人项目质量负责人资料负责人土建资料员(2)、领导小组中项目主要成员质量职责:项目经理职责:XXX1)负责质量目标的制定,完成公司创优内部评审;2)负责组织编制创精品策划实施计划;3)负责成立精品工程领导小组并明确义务分工;4)按期组织外部观赏举动;5)制订迎检方案,在迎检工作中为工程汇报人;6)组织项目人员对创精品标准进行系统培训;7)全面负责实施创精品策划计划;8)负责精品工程生产的总体控制,对结构施工、装修施工的每到工序和与之配套的资源管理负全责;9)对工程的实体质量负全责。
关于降低责任成本、做好创效创优工作意见工程部是工程项目管理体制中主要部门之一,主要负责前期策划、施工组织设计及施工方案编制、工程测量、施工技术交底、现场质量把控、工程变更、科技创新、工程计量及收方结算、技术资料编制及竣工文件编写等等工作,工程部得日常管理工作涉及项目管理全过程,对项目管理工作来说具有举足轻重得作用,所以说工程部部门管理显得尤为重要。
下面关于降低责任成本、做好创效创优工作,保证项目增效创优,工程部结合日常管理工作及部门职责,浅谈意见如下:项目前期准备篇1、重视项目前期策划,细节考虑全面:一个项目从中标至进场开始,直至后期进场施工管理,对项目进行前期策划显得尤为重要。
前期策划内容主要包括:工程位置、分布;项目设计概况、设计标准;地形地貌地质、气象水文、自然条件及社会经济、交通等情况;工程特点及难点;主要工程数量;工程规模造价;建设、设计、监理单位;工期等(附平面布置图)。
施工任务划分、施工队伍部署及驻地建设;控制工期的项目及重、难点工程施工方案、大临工程设置方案、小临建设标准、工程原材料供应和运输方式、原材料的取样检测、水电、通信、燃料、征地拆迁、风俗民情、生活卫生、环境保护等。
在进行调查时一定要考虑全面,为后期进场施工做好基础保障。
2、严格落实前期图纸审核工作,做到心中有“量”:在初步设计图出来后,及时完成对图纸审核工作,对图纸中出现得错误及不合理之处进行及时得提出,并形成书面纸质报告。
在审核过程中要留好审核记录,特别对量得了解,技术人员只有自己对图纸了如指掌之后,才能进行下一步工作,现场施工才能有序进行。
3、及时做好与业主、设计院对接工作:项目刚开始,应提前与业主单位、设计单位、监理单位沟通好关系,才能方便后期工作得开展;只有加强沟通,才能有利于项目得正常进行,争取利益最大化。
项目中期管理篇1、重视五大台账编制,把控工程数量:在项目进场之后,拿到施工图纸后,在审核图纸过程中,及时进行五大台账得编制工作,五大台账主要包括:工程数量台账、物资消耗总控台账、三量对比台账、工程数量收方台账、机械物资周转材料总控台账。
黄山杯工程创优措施本程的质量目标:确保珍珠杯(市优),争创”黄山杯”。
作好质量目标分解,把质量目标分解到项目各职能相关人员,明确质量责任,提高项目员工、分包商、劳务队以及工程所有参建人员的质量意识,从一开始就高标准、严要求。
做好”黄山杯”工程策划,建立质量目标体系,制定分项工程质量标准,建立创优工程组织机构,在劳务和专业分包合同中明确质量要求,做好创优工程指挥、沟通、协调和施工过程控制工作。
1、建立分部分项工程质量标准通过分部分项工程质量标准的制定,结合目标责任分解,使项目每位员工都清楚自己的职责,作到人人有指标,事事有考核。
分部分项质量标准符合国家规范,且高于国家规范、标准要求,本工程以企业标准要求为准。
2、建立创优”工程项目组织机构为确保该工程达到预定质量目标,除公司及下属项目部原有的质量管理组织外,特为该工程建设在现场设立质量管理领导小组。
小组成员由公司有关部门人员和项目部人员组成,形成二级创优领导小组,项目部创优小组严格服从于公司创优领导小组。
该小组在业务上直接对公司负责,具体在本工程中按照ISO9001(我单位已通过贯标认证)的标准和要求,负责施工质量管理以及检查、监督和决策工作。
在质量问题上拥有“一票否决权”,当生产进度、经济效益与质量发生矛盾时,有权决定以质量为先,并否决其他任何不同意见。
公司创优领导小组对项目部进行监督、检查、指导、服务,贯穿于施工的全过程。
项目部是创优目标实现的实施者,是过程控制的执行者。
(1)创优领导小组主要职责(一)公司创优领导小组主要职责组长(1)确立创优目标,组建创优小组,审批创优计划;(2)制定公司创优部门职责,明确公司创优部门人员分工;(3)指导、协调创优小组工作,决策创优的大政方针;(4)审批施工组织设计和重大的专项施工方案;(5)检查公司创优部门人员工作;(6)负责与上级主管部门的联系工作;(7)每月定期组织召开创优工作会议;副组长(1)协助创优领导小组组长工作,执行领导小组的决策和安排;(2)协调创优领导小组工作;(3)反馈创优工作的实施情况,总结并查找问题,协助项目部制定对策;(4)指导、协助项目部进行创优工程策划和专项施工方案编制,明确关键工序;(5)检查工程关键工序的过程质量控制,指导项目部的创优工作;(6)指导项目部的资料管理,制定影像资料的拍摄计划,负责影像资料的搜集工作;(7)协助项目部创建立项资料的编制工作以及创建申报资料的编制工作,并负责向相关部门申报;(8)负责与建设单位以及上级主管部门的联系工作。
建筑工程实施创优主要方法及措施
明确创优目标:根据设计文件、施工验收规范要求以及现场资源配置情况,设定具体的质量目标,如单项工程一次验收合格率、优良率等。
建立创优组织机构:成立以项目经理和总工为首的创优组织领导小组,明确工程技术人员在质量控制过程中的主导性,发扬施工人员在作业中的自律性和自主性。
制定创优工作程序:为保证创优规划的实施,更好地开展安全质量工作,应对关键工序按照规范和设计要求制定现场施工标准,将各工序安全质量、施工工艺、具体要求细化列表下发至作业队。
实施创优保证措施:包括制度保证措施、组织保证措施、技术保证措施、材料采购保证措施、机械设备创优保证措施、质量创优保证措施等。
土建创优工程策划书3篇篇一《土建创优工程策划书》一、工程概况1. 项目名称:[具体项目名称]2. 建设地点:[项目所在地]3. 建设单位:[建设单位名称]4. 设计单位:[设计单位名称]5. 监理单位:[监理单位名称]6. 施工单位:[施工单位名称]7. 工程规模:[工程规模描述]8. 工程特点:[描述工程的特点和难点]二、创优目标1. 确保工程质量达到国家现行施工验收规范的优良标准。
2. 确保工程获得[具体奖项名称]优质工程奖。
3. 提高工程的整体质量水平,树立企业的良好形象。
三、创优策划1. 质量管理体系建立完善的质量管理体系,明确各部门和人员的职责。
制定详细的质量管理计划和质量控制措施。
加强对施工过程的质量监控,确保施工质量符合要求。
2. 施工方案优化制定科学合理的施工方案,确保施工的顺利进行。
对施工方案进行优化,提高施工效率,降低成本。
采用先进的施工技术和工艺,确保工程质量。
3. 原材料和构配件管理严格控制原材料和构配件的质量,确保符合设计要求。
做好原材料和构配件的验收、储存和使用管理。
对重要的原材料和构配件进行复试和检验,确保质量可靠。
4. 施工过程控制加强对施工过程的控制,确保施工工艺和操作规程符合要求。
做好施工过程中的质量检查和验收工作,及时发现和解决问题。
对关键部位和关键工序进行重点控制,确保工程质量。
5. 工程进度控制合理安排工程进度,确保工程按时完成。
制定详细的进度计划,并进行跟踪和调整。
加强对施工进度的监控,及时解决影响进度的问题。
6. 安全文明施工建立健全安全文明施工管理体系,确保施工安全。
制定详细的安全文明施工措施,确保施工过程中的安全。
加强对施工现场的管理,保持施工现场的整洁和有序。
7. 工程档案管理建立完善的工程档案管理制度,确保工程档案的完整性和准确性。
做好工程档案的收集、整理和归档工作,确保工程档案符合要求。
及时移交工程档案,为工程验收和创优提供支持。
四、创优措施1. 成立创优领导小组由项目经理担任组长,项目副经理和总工程师担任副组长,各部门负责人为成员。
第1篇一、创优的重要性1. 提升工程质量:创优工作是确保工程质量的关键环节,通过优化施工工艺、加强现场管理,提高工程整体质量。
2. 展示企业实力:创优成果是企业实力的重要体现,有利于提升企业在市场竞争中的地位。
3. 树立行业品牌:创优工作有助于树立行业品牌,推动整个建筑行业的发展。
4. 促进技术创新:创优过程中,企业不断总结经验、优化施工工艺,有利于推动技术创新。
二、建筑工程施工创优的具体做法1. 严格执行国家及地方相关法规、标准,确保工程质量符合要求。
2. 加强施工过程管理,严格控制施工质量。
具体措施如下:(1)合理规划施工进度,确保工程按时、按质完成。
(2)加强施工现场管理,严格执行安全、文明施工规范。
(3)加强原材料、施工设备、施工工艺等方面的质量控制。
3. 优化施工组织设计,提高施工效率。
具体措施如下:(1)科学合理地安排施工顺序,确保施工进度。
(2)优化施工资源配置,提高施工效率。
(3)加强施工现场协调,确保各专业施工同步进行。
4. 强化技术创新,提高施工水平。
具体措施如下:(1)引进先进施工技术,提高施工质量。
(2)开展技术培训,提高施工人员技能水平。
(3)鼓励技术创新,推动施工工艺改进。
5. 注重样板引路,打造优质工程。
具体措施如下:(1)制定样板工程实施方案,明确样板工程的标准和要求。
(2)选取优质项目作为样板工程,充分发挥样板工程的示范作用。
(3)对样板工程进行严格验收,确保样板工程的质量。
6. 加强工程验收,确保工程质量。
具体措施如下:(1)严格执行工程验收程序,确保工程质量。
(2)开展工程验收培训,提高验收人员素质。
(3)加强工程验收过程监管,确保验收结果公正、准确。
总之,建筑工程施工创优是一项系统工程,需要企业、施工人员、管理人员共同努力。
通过不断优化施工工艺、加强现场管理、强化技术创新,提高工程质量,才能在激烈的市场竞争中脱颖而出,树立良好的企业形象。
第2篇一、施工创优的意义1. 提高工程质量:施工创优有助于确保工程质量,降低工程质量通病,提高建筑产品的耐久性和可靠性。
创优质工程(国优、省优)的一些做法与经验工程创优一定要从开始就要严格按要求来组织,特别是对于技术资料的搜集与整理工作,否则等到验收之前去补资料,一是失去了资料的真实性,二是增加了工作量,而且往往容易出现矛盾。
施工过程中重点部位要进行拍照或录像,这是创优工程的新要求。
比如基础工程、钢筋工程、模板工程、砼浇筑过程等,使整个施工过程有一个直观的了解。
创优工程还必须是取得相应级别的文明施工现场称号,还要有QC小组成果发布,这些都是一般工程所不需要的。
攀高求精创鲁班奖一、创建鲁班奖的形势在发展近几个创建鲁班奖的形势是在发展的。
鲁班奖不仅为广大建筑施工企业所追求,而且也是参与建设各方面所追求。
1、 2003年,建筑业总产值21865亿元,比上年增长9.2%;房屋建筑施工面积26.35亿平方米,比上年增长22.1%。
每年仅房屋建筑工程竣工的就有数十万个。
而每年授予鲁班奖工程只有80个,因此要获行鲁班奖的工程正如有的企业说,创鲁班奖犹如攀高山顶峰,是“一览群山小,攀登顶峰难”。
2 、近几年申报的企业比以往多了,但由于申报名额所限,每年申报的企业虽然只限有130个左右,但要求申报的企业还是很多的,因此有些地区(部门)不得不突破建议指标数。
2003年就有10个地区(部门)突破了建议指标数。
以往我们认为施工企业申报鲁班奖,如果能予通过当然很好;如果通不过不仅耗费人力物力,还会给企业带来一些负面影响。
但有的企业并不是这样想法,他们认为企业申报鲁班奖工程(特别是第一次申报),通过制定创优目标和措施,通过高标准的严格控制和检查,甚至通过鲁班奖的申报、核查和评审,都可从中吸取很多的创优经验,这些对申报企业也是一个提高的过程。
特别是第一次申报鲁班奖工程的企业,也可以说是向鲁班奖跨越了一大步。
3 、建设单位对申报鲁班奖的积极性也在提高。
有的建设单位为了实现创鲁班奖的目标,积极地为施工企业创优提供条件,并对获鲁班奖的施工企业给予奖励。
工程创优的经验介绍前言我公司2011荣获国家级质量荣誉7项,是历年来最多的的一年。
他们分别是荣获国家建筑工程质量最高奖“鲁班奖”的3项工程:荣获国家优质工程金奖的2项工程和2项银奖工程。
目前我公司已获得鲁班奖11项。
国家优质工程13项。
2011年同时获得省、部级优质工程奖21项,获得市级优质工程奖5项。
以质量求信誉,以质量求生存,是当前建筑业同仁的共识,只有不断强化科学管理,提高工程质量,才能在激烈的市场竞争中立于不败之地,才能使企业不断发展壮大,质量管理工作中的工程创奖是一项重要的内容。
下面就是工程创将的一些做法吧,拿来与大家共同学习。
一、工程创奖要有规划所谓规划就是目标,定好目标才能有的放矢。
我公司每年的质量目标中就有工程创奖目标。
这算是短期规划或目标,还要有长期规划;比如创奖的5年甚至更长的规划。
根据工程的具体情况确定哪些工程符合创奖的基本条件就确定下来。
只有通过有计划、有规划或目标的创优工作,让“用心铸造精品”的品牌理念真正成为带动质量工作前进的动力。
根据创优目标要求,各相关方要谋划好本单位的工程创优工作,要认真做好措施。
措施要详细,要有操作性,比如:中间的验收要达到什么水平、过程的关键点怎样去做,尤其是房屋建筑工程中一些细部做法。
特别是要做好深化设计工作,把工程细节的一些要求先规划好,要依照创不同级别奖项的要求详细地规划出来。
同时做好搜集整理创优工作的相关资料,做足、做好创优工作的基础工作,确保实现创优工作计划目标。
二、抓好工程产品质量控制质量检查是公司监督、控制项目工程质量的重要途径。
也是提升公司总体工程质量的有效手段。
按照公司的质量管理工作安排,公司质量部组织全系统内每月进行质量监督检查,检查的主要内容包括检查工程实体质量、技术资料和质量保证资料、一体化管理体系运行情况、细部做法等方面是否符合规范及公司的有关要求,检查进行冬季施工项目的冬季施工措施的制定和执行情况。
年初制定了两级公司的检查任务目标值,每月组织做好检查计划,全系统的质量检查是对集团公司工程的全面控制,集团公司每月制定的检查计划其检查重点基本覆盖了公司在施项目中的所有关键工序、特殊工序。
下属单位与集团公司质量管理部既有分工又有协作,把公司每个工程中的重点都监督检查到位。
尽全力做到事前、事中控制,少出现“死后认尸”式的事后控制管理模式。
施工现场之大,施工项目之复杂,只靠为数不多的几名质检人员疲于奔命的检查,根本不能及时发现现场所有的不合格品,更不要说发现质量隐患事前控制了,不能从根本上源头上控制施工质量,预防和消除质量通病。
“三全”质量管理仍是工作核心。
三、加强质量责任体系建设,细化质量管理工作由于质量管理是全员参与的工作,质量责任体系建立和落实是主要管理工作之一。
因此公司制定了《质量管理条例》,在《质量管理条例》中,明确了全体员工在不同施工生产阶段的质量职责,并通过各级质量系统人员和宣传媒体宣传贯彻。
当然《质量管理条例》中也有奖罚的规定(包括获得各级别奖项的奖励规定)。
我公司所属各分(子)公司、项目经理部在实际工作中细化质量责任,逐层次明确质量职责,落实质量责任制,项目部建立总工和质量站组成的质量管理保证体系,坚持工艺规程和标准,对每一道工序实行班组自检、互检、专职质检员复检的“三检制”,使技术、质量处于受控状态;对各部门及各级人员、施工队制定了质量责任制,配备专职质检人员加强施工过程中的质量控制与管理工作。
公司与各分(子)公司和项目经理部签定《质量责任状》,有效的推动了质量责任体系建设。
为了细化公司质量管理工作,使质量管理工作趋于制度化、程序化、流程化,公司质量系统将日常的管理工作编制成工作流程,共编制工作流程26个,同时要求下属公司编制本公司质量系统的工作流程,在质量管理过程中执行制度化、程序化、流程化管理,改变了以往的习惯性思维和经验性管理的做法,促进了公司的质量管理工作向精细化管理方式的转变。
四、以质量计划为总纲,实施过程控制管理我公司秉承“干就干好,做就做精”成为新的质量管理理念,从工程准备期间,甚至从工程投标阶段就已经根据标书和以往的施工经验开始制定各项措施和质量责任制,如质量保证措施、预防措施、培训计划、创优措施、质量计划、质量检验计划等,明确质量目标,并将质量目标层层分解,责任到人,管理要从单项、单位、分部、分项、检验批一直细化到所有工序,检验计划要明确一般工序、关键工序、特殊工序,不同的工序采取不同的控制方法,并在施工中严格按计划落实。
俗话说,不打无准备之仗。
项目施工质量管理最重要的准备即是做好各种计划,我们首先在项目策划的基础上做好质量计划,质量计划是项目上质量管理的总纲,计划的内涵是针对产品的特性分析、评价出保证产品质量的控制点,制定相应的措施从而保证产品的质量,对建筑产品而言,这些控制点更多地反映在工序上,质量计划对特殊工序、关键工序和一般工序进行识别。
为了有重点的控制工序质量,公司组织质量系统人员和技术人员,编写了《建筑安装工程质量检查要点》一书及《公司施工工程关键工序、特殊工序评价表》、《工程细部做法》等,对公司所有在建工程的施工工序进行识别,并对这些工序制定了相应的控制要点。
各项目部质量检查人员在制定项目质量计划中,对识别出本工程的关键工序、特殊工序提出质量控制要求,制定为达到工序质量要求所采取的控制手段和检验方法,保证重要工序的质量目标符合公司的质量要求,达到保证和提高工程实体质量的目的;其次是做好质量检验计划,质量检验计划是针对质量计划在时间、方法、人员上的详细分解,什么时候由谁用什么工具采取什么样的方法在什么部位进行工序的检验,检验计划中对各检验流程、检验方式进行描述,质量计划、质量检验计划这两个计划的层次不同,但应用的目的是一致的,并且可操作性上也是逐级体现明显。
这样对工程质量产生、形成和实现的全过程进行监视和测量,实现质量管理的全过程控制。
有了计划,关键是落实。
以上这些计划并不是一成不变,需要在施工过程中动态管理,根据工程实际情况随时对这些计划进行修改、补充,在项目上我们实行工序卡制度,各项目部坚持做好工序控制,以“过程精品”铸“精品工程”。
“工序控制”是公司推进项目管理,在项目层面上精细化管理的一个突破点,是公司工程项目管理的最基础性的工作。
项目经理部把“工序控制”工作制度化、标准化,通过推行“工序控制”,明确施工过程责任的落实。
严格工序检查、交接,树立下道工序是用户的观念,开展自检、互检活动,培养操作人员的质量意识。
各工序完成后由班组长组织本班组人员,对本工序进行自检、互检,自检的依据及方法要严格执行技术交底,在自检中发现的问题由班组自行处理并填写自检记录,班组自检记录填写完善,自检出的问题已确实修正后方可由项目质检员进行验收。
认真开展交接检活动,上一道工序完成后,在进行下道工序施工前,由质检员组织上、下工序施工班组长进行交接检,由下道工序班组长检查上道工序质量,对影响本道工序的质量问题提出意见,并填写交接检记录,质检员督促上道工序人员进行修正后,下道工序人员方可进行施工。
这样增强了工人本身的质量意识,加强了工人的责任感,如果不交接,一旦出现问题,不是自己做的事也要承担责任。
从而在操作人员中形成人人管质量,从根本上杜绝不合格品的存在。
专职检查、分清责任,在班组自检基础上,项目质检员要对各班组的各道工序进行检查,从严要求,对不合格的要立即处理,在检查时必须分清产生不合格的原因,是由于工人操作引起,还是由于施工材料或施工方法引起的不合格。
查清原因后,对于反复发生的问题要制定整改措施及相应的预防措施,防止同类问题再次发生。
对于工人操作引起的不合格,要视情况严重程度对工人采取处罚措施,并及时向操作人员讲明处罚的理由,使工人理解“松是害,严是爱”的道理。
五、大力实施质量培训工作众所周知,全面质量管理的五大要素是“人”、“机”、“料”、“法”、“环”,而“人”是第一要素,其它要素都依赖于“人”这个要素,全面质量管理是以全员的技术质量创新,提高人的工作质量,通过管理创新,使建设工程企业具有动力、凝聚力,形成强大潜力的内在机制,为提高工程质量,为企业生存和发展奠定坚实的基础。
对此,公司从加强质量管理人员和施工队伍培训考核入手,加强质量管理、质量控制的学习,增强质量意识,提高业务素质,采取了一系列有效措施,认真抓好岗位培训,强化质量检查队伍。
当然工程创奖的相关内容也在培训中体现。
年初就制定培训随着公司施工产值的逐年增加,对质量管理人员的数量和素质提出了更高的要求。
我公司两级质量管理部门把对质量检查员的培训作为一项重点工作,培训采取集中培训和现场培训相结合的方式。
主要从质量管理方法、公司的规章制度、质量标准、检验方法、统计技术等方面对质量检查人员进行培训。
公司共有质量检查人员505人,其中专职375人,兼职130人,保证了公司对质量检查人员的需求。
六、建立质量管理考核制度精细化管理的一个非常重要的工作环节就是考核激励机制,责任与权利搭配并分解到每个岗位,层层加以落实,形成监督检查考核体系,以确保公司质量责任管理体系有效运行,对达不到考核要求的相关责任人将按规定进行责任追究,使公司能够按照管理转型发展战略建立责任管理体系,使管理更加强势。
责任管理体系是目标实现的基本保证,建立健全质量管理保证体系,完善各项质量管理制度,形成纵向到底、横向到边的责任管理网络,制定部门工作目标和个人岗位责任制,运用薪酬分配的经济杠杆,贯彻、落实责任管理,强化以问责制为核心的责任管理机制,明确工作目标,管理职责落实到部门、人头,事事有人管,人尽其责。
公司采取工程质量管理与季度绩效奖励挂钩,月评比季考核,公司质量管理部每月都统一组织对公司A、B类工程进行大检查,对于A类项目的检查率每季度为100%,B类达到50%。
检查内容包括质量管理体系运行、工程实体质量、工程技术资料,尤其对在大干工程中的关键工序和特殊工序进行检查。
对工序的检查参数进行实测实量,掌握了施工过程中的质量参数,为提高工程实体质量和质量管理工作提供了科学的依据。
每月的月底由公司质量管理部组织召开公司质量管理工作例会,由各下属公司总工和质检科长、项目部总工和质检站长参加,评述当月各项目工程在质量方面的优劣,找出问题根源,提出改进意见,互相交流在质量管理方面的经验。
季度考核按100分制,项目检查得分在60分以下的为不合格项目经理部,项目经理、总工程师回质量管理部学习,季度绩效奖全部扣掉;对项目检查得分在71分—90分的为一般项目经理部扣季度绩效奖的10%—30%;对项目检查得分在90分以上的为优秀项目经理部,公司对项目经理部进行通报表扬,全额发放季度绩效奖。
真正做到工程质量与所有施工人员的利益相关,人人都重视施工质量。