竞聘总经理演讲稿
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2024年总经理竞聘演讲稿样本各位领导、各位同仁:晚上好!今晚,我有幸首次站在竞聘会的舞台上,虽然内心有些许紧张,但我怀着满腔的热忱参与此次竞聘。
我要对商场领导表示衷心的感谢,是他们的英明决策为我们提供了这样一个公平、民主、公正的竞争平台。
竞聘上岗机制的推出,是商场用人制度的一次重要创新,也是商场发展的必然要求。
在市场竞争日益激烈的今天,商场不仅需要业务技能精湛的服务人员,更需要善于经营管理的优秀人才。
以下,我简单介绍一下自己:我于____年____月加入____大家庭,担任营销专员一职。
经过近一年的历练,我在____年____月决定参与商场的管理岗位竞聘,立志成为一名优秀的管理者。
关于管理的理解,我认为其核心在于合理运用资源,最大化创造效益。
具体而言,管理是调动团队积极性,让成员心甘情愿地贡献力量的艺术。
在楼层管理中,处理好人际关系至关重要。
在分析自身的优劣势时,我认为我的优势在于对工作的专注、诚信可靠的为人、踏实能干的工作态度、良好的人际交往能力、对新知识的渴求以及勇于接受挑战的精神。
我的劣势则在于缺乏相关管理经验及专业知识,但我在营销岗位上的经历让我更加理解消费者的需求,我相信自己能够发挥优势,胜任新的工作。
若竞聘成功,我的工作思路包括:1. 从基层做起,追求卓越的工作表现。
2. 积极寻找工作切入点,不断学习,弥补自身不足。
3. 借鉴优秀管理人员的成功经验,引入新的管理理念。
4. 在服务管理上大胆创新,将创新意识付诸实践,勇于提出新的想法和见解,尝试新的管理方法。
当前,商场面临严峻挑战,我们必须冷静应对,充分利用资源,发挥我们的优势。
在祝总为核心的领导团队的引领下,我相信蚌埠红星美凯龙必将迎来更加辉煌的未来。
我已经做好准备,迎接新的挑战,期望与商场共同成长,实现与商场的共赢。
正如一句流行语所说:“给我一个机会,我还你一个惊喜。
”我的发言到此结束,再次感谢各位的聆听。
2024年总经理竞聘演讲稿样本(二)各位评委、各位同事:大家好!我借此机会,衷心感谢公司提供的展示平台,让我得以积极参与设计公司总经理竞聘,展现自我,营销自我。
大家好!今天,我站在这里,怀着无比激动的心情,参加这次总经理竞聘演讲。
首先,请允许我向组织者和评委表示衷心的感谢,感谢你们给我这个展示自我、为公司贡献才华的机会。
我叫[姓名],现任公司[职位],从事[行业]行业多年。
今天,我怀着对公司的深厚感情,对事业的无限热爱,以及对未来发展的坚定信念,勇敢地站在这里,向大家展示我的竞选决心和能力。
一、竞选动机首先,我想谈谈我竞选总经理的动机。
在我看来,总经理一职不仅是一个职位,更是一份责任、一种担当。
以下是我竞选总经理的几个原因:1. 对公司的深厚感情。
自[入职时间]以来,我一直秉承“忠诚、敬业、创新、共赢”的企业精神,为公司的发展贡献了自己的力量。
今天,我站在这里,是为了将这份感情转化为实际行动,为公司的明天贡献更多。
2. 对事业的无限热爱。
我一直热爱我所从事的行业,对公司的业务充满信心。
我相信,在总经理的岗位上,我能够更好地发挥自己的专业特长,带领团队创造更多价值。
3. 对未来发展的坚定信念。
在当前竞争激烈的市场环境下,公司面临着诸多挑战。
我认为,只有通过创新、改革,才能实现公司的持续发展。
我坚信,我有能力带领团队走出困境,实现公司新的突破。
二、个人优势接下来,我想向大家展示我的个人优势,以证明我有能力胜任总经理这一职位。
1. 丰富的行业经验。
在过去的[工作年限]里,我积累了丰富的行业经验,对市场动态、竞争对手、客户需求等方面有着深刻的了解。
2. 强大的团队管理能力。
我具备较强的团队领导力和执行力,能够激发团队成员的潜能,提高团队凝聚力。
3. 良好的沟通协调能力。
我擅长与各部门、各层级的人员进行沟通协调,确保公司各项工作的顺利推进。
4. 敏锐的市场洞察力。
我对市场变化有着敏锐的洞察力,能够准确把握市场趋势,为公司制定合理的战略规划。
5. 良好的学习能力。
我始终保持谦虚谨慎的态度,不断学习新知识、新技能,以适应公司发展的需要。
三、工作规划如果我能够担任总经理一职,我将从以下几个方面着手开展工作:1. 优化公司管理。
总经理职位竞聘演讲稿总经理职位竞聘演讲稿篇1尊敬的各位领导:大家好!非常感谢集团公司和酒店领导给我这个机会参加今天的酒店经理职位竞聘,这对我来说,是机遇,更是挑战。
我将非常珍惜这次展示自已、锻炼自已的难得机会。
参加酒店总经理助理职位的竞聘,勇敢地接受大家的评判。
我叫,今年__岁,于____年开始参加工作,先后从事过业务员、营销员、酒店服务员、酒店管理员,至今己在酒店一线岗位上工作了12年,它教会了我如何为人,如何处事,如何工作,并在这12年中我曾多次获得酒店的优秀员工、服务能手、优秀干部等奖项。
身为酒店中层管理的我始终秉承着言必行、行必果的办事风格,10月我加入__集团这个人才济济、团结奋进的大家庭,在领导的关心指导和同事们的支持帮助下,我有幸学到了不少东西,取得了很大的进步,在此向大家向在座的诸位领导表示真挚的感谢!正是你们的支持和厚爱,才使我有信心走上这个竞选的舞台。
在我加入__酒店的这两年时间里,在酒店的正确领导下,凭着自己的勤奋努力和悟性,一步一个脚印,脚踏实地尽力做好每一项工作,并带领房务部全体员工较好地完成了年初制定的经营目标。
全年客房收入达359万元,完成比例为117%。
完成收入共367.4万元,完成比例为102%。
并在、组织房务部员工参加全市、全省酒店业技能比武中以技压群雄先后取得全市、省第一名的好成绩。
房务部在两年时间内先后实行了工资计件制,费用控制承包制等多项工作。
在服务管理上,我们选定的口号是:标准高、服务精、微笑甜、互助乐。
俗话说:没有做不到的,只有想不到的凭着细心的观察和热情的服务,以润物细无声的方式,给客人营造一个温馨的氛围。
使客人在我们酒店感受到友情的珍贵,亲情的无价和家的温馨。
经历,使我对酒店服务行业有了较为深刻的理解,对酒店管理有了较为全面的.认识,并在实践中获得了比较丰富的酒店管理经验,多年的一线工作经历,养成了我严谨细致的工作作风,也造就了我敢于面对困难的坚毅品格。
竞聘总经理岗位的演讲稿竞聘总经理岗位的演讲稿范文(精选3篇)竞聘总经理岗位的演讲稿1尊敬的各位领导、各位朋友:大家好!非常感谢各位领导给我这次机会,参加这次学校交流中心的总经理职位竞聘。
对我来说,这不仅是一次机会,更是一次对自我的挑战。
我将非常珍惜这次展示自己、锻炼自己的机会,以积极的状态和精神面貌,来陈述我的竞聘演讲,勇敢地接受大家对我的评判。
我叫李伟,于1921年参加工作以来,曾后从事过人事处文秘、劳动工资,工人技师评聘、学校住外地办事处、酒店管理、旅行社管理、学生食堂等工作。
在这些工作中,我曾多次参加行政、旅行社、酒店等的“各类学习和培训”,不断地学习和充电,督促我努力提高自己。
多年的酒店工作经验和实践,让我学到了很多经营管理方面的知识,受益匪浅。
在旅行社管理和运营中,不仅需要经营管理能力和水平,还需要相当好的应变能力和市场反应能力。
这些工作,不仅使我积累了管理的经验和水平,锻炼了对市场的洞察力和决策力,还让我养成了严谨细致的工作作风,也造就了我敢于面对苦难的坚毅作风。
迄今为止,我已经在行政、服务、酒店、旅行社工作了27年。
在这27年中,我的大部分工作都与中国矿业大学有着密切的关系,是中国矿业大学良好的工作氛围熏陶了我,是中国矿业大学的校风校训陶冶了我。
对于中国矿业大学,我有着深深的感情。
中国矿业大学交流中心的总经理,需要的不仅是具有一定专业水平、综合素质和心理素质,还需要有良好的经营管理水平、良好的市场应变能力、果断的决策力和良好的人际沟通能力。
目前,我自己仍有一些不足之处,但是我会不断加强业务学习,在工作中总结经验。
假如这次我能荣幸竞聘成功,我的工作计划和设想是:首先,注重酒店与学校沟通和协调。
交流中心是学校的一部分,是学校的后勤工作,交流中心必须与学校的工作相互协调一致。
同时,还要协调好酒店与学校各部门之间的横向联系,以及酒店内部上下级关系纵向协调,充分发挥一个集体,一个团队的重要因素。
公司总经理竞聘演讲稿7篇公司总经理竞聘演讲稿篇1尊敬的各位领导,同事们:大家好!今天,我竞聘的职务是公司副总经理。
当然,副总经理无疑是公司领导的助手和参谋,这个助手是为公司排扰,为职工谋利,在这里也不想在占用大家过多的时间来阐述副总的职责和义务。
首先,我能够在公司这样一个大家庭里工作了10年,感到十分荣幸;其次我要感谢公司领导这次采取竞聘上岗的用人机制,给了我可以充分展示自我价值的机会和平台,也是拉开公司改革序幕吧,常言说是骡子是马拉出来溜溜,我是带着这份心情就出来溜一溜的。
我是从大学毕业直接进入公司的,人生最美好十年这此度过,也给我太多情感在里面,我在办公室工作4年,主持安办6年,现代为主持工程部1年半,可以说一个超级打杂的,也可以算是我的优势,熟悉了单位主要职能部门的工作。
回忆一下,公司在这十二个年头,有过光辉灿烂一页,也有不堪回首的教训,着眼于此,我们做人做事更应该居安思危,然而,公司的现状是在座的各位有目共睹的,不说如履薄冰也是举步难艰,我想借此机会,谈一谈我对这一状况的认识和感知,公司为什有没生气和活力,没有竞争能力,我们到底在那些方面存在问题,做为一个企业,它的灵魂是什么,企业的文化又是什么,公司靠什么来发展壮大呢,靠什么来管理,如何走出困境,这是两年来始终困绕在我的心头,使我忧心重重,这几天总算是理出来了一点头绪,希望能给大家一点启示。
1、企业的灵魂是什么,那就是企业文化,那什么又是企业文化呢,就是除了工资以外的凝聚力和贪心之外的精神,一个企业没有文化,就象一个人没有思想一样,公司不建立企业文化那么它必将被贪欲所代替,会集中在利益和金钱上,看是个群体,实际上是一盘散沙,没有向心力和凝聚力,也员工看不见目标所向,也正是我们公司为什么没有生气与活力的原因所在。
而这样必须用严历的纪律来维持。
2、公司靠什么来发展壮大,靠什么来管理,如何走出困境呢?我认为从以下四个方面入手;(1)知识结构企业的竞争优势之一就是公司内部员工的知识结构有一种互补的优势。
企业总经理岗位竞聘演讲稿模板尊敬的评委,尊敬的各位领导,亲爱的同事们:大家好!我是(姓名),很荣幸能够站在这里,参加企业总经理岗位的竞聘。
请允许我向在座的各位表示诚挚的感谢和敬意,感谢大家给我这个展示自己的机会,感谢大家对我的关注和支持。
企业总经理岗位是一份充满挑战和责任的工作,需要具备丰富的管理经验、敏锐的市场洞察力、卓越的沟通协调能力和坚定的战略决策能力。
我想借此机会向大家分享一下我的工作经历和理念,希望能得到大家的认可。
一、我的工作经历自从加入公司以来,我一直在各个部门担任管理职务,积累了丰富的管理经验。
在过去的几年里,我曾担任过生产部经理、市场部经理和人力资源部经理等职务。
在这个过程中,我深刻体会到了企业的运营和管理需要全面、系统的规划和执行。
我始终致力于提高自己的综合素质,不断提升自己的管理能力。
二、我的工作理念1. 以客户为中心:我认为客户是企业的生命线,只有满足客户的需求,才能赢得客户的信任和支持。
我会始终坚持以客户为中心,不断优化产品和服务,提高客户满意度。
2. 以人为本:我相信员工是企业最宝贵的财富,只有关爱员工,激发他们的潜能,才能使企业持续发展。
我会关注员工的成长和发展,为他们提供良好的工作环境和发展空间,让员工成为企业的中坚力量。
3. 追求卓越:我深知在激烈的市场竞争中,只有不断追求卓越,才能立于不败之地。
我会带领团队不断创新、进取,努力实现企业的可持续发展。
三、我的工作计划如果我有幸当选为企业总经理,我将从以下几个方面着手工作:1. 加强团队建设:我会重视团队建设,选拔优秀人才,搭建一个高效、和谐的工作团队。
我会加强内部培训和交流,提高员工的综合素质和专业能力。
2. 优化管理体系:我会深入研究企业的运营模式和管理模式,不断优化管理体系,提高企业的管理效率和执行力。
3. 拓展市场渠道:我会加大市场开拓力度,拓展新的业务领域和合作伙伴,提高企业在市场的竞争力。
4. 提升企业文化:我会积极倡导企业文化建设,强化企业的核心价值观,提升员工的企业认同感和归属感。
总经理竞聘演讲稿怎么写5篇总经理竞聘演讲稿篇1 尊敬的各位领导、同事们:大家好!非常感谢会领导为我们年轻人提供一个充分展示自我的机会和舞台。
希望通过这次竞聘,展现自己的志向,开发自己的潜力,力争为我会发展做出更大贡献。
对于所要竞聘的会展中心总经理职位,我深知自己存在年纪尚轻、资历尚浅的弱势,但是同时觉得年富力强、干劲十足正是自身最大的资本,于是坚定了迎接挑战的信心。
过去3年的工作囊括了领导和同事的大力支持,今后我将继续孜孜以求,争取做出更大的贡献。
应聘总经理职位,我满怀信心。
我的信心主要来源于以下几点优势:一、具备良好的思想道德素质。
参加工作以来,我始终追求进步,严格要求自己,遵守单位各项规章制度,诚恳对待同事,兢兢业业开展工作,任劳任怨加班加点,不计得失,具有强烈的事业心和高度的责任心。
无论是在工作和生活中我都坚持做到诚实守信、谦虚谨慎、与人为善。
二、具备较为丰富的业务经验和专业知识。
我大学专业为信息技术,后取得管理学士学位,外语和计副经理竞聘书算机水平较高,完全能够适应会展行业未来发展形势。
进入贸促会3年来,在领导的教育培养和同事们的帮助下,我进步很快,在摸索与总结中积累了丰富的知识和经验,已经成长为独立操作项目、独当一面的多面手。
近年来,连续并成功的组织两届天津商品日本大阪展示洽谈会,团组规模均超过20人,展位超过10个。
特别是20__年的大阪展,在周密的策划安排下,很多参展企业当场成交,一些参展企业回国后相继收到订单,此次活动赢得了客户好评,纷纷来电致谢。
该项目得到了委领导的充分肯定,被推荐为__年商务部级重点项目,商务委承诺给予参展企业更大力度的补贴及承办单位公务活动费用等补贴优惠。
我还与东盟协会等保持了合作关系,在借调到商务委工作时与上级各部门建立了良好关系,为会展中心进一步开展工作创造了有利条件。
三、具备一定的组织管理与沟通协调能力。
我识大体,顾大局,能够站在全局高公司片区经理竞聘报告度思考处理问题;善于沟通,协调各方面关系,能够充分激发同事们的聪明才智,带领团队形成合力完成任务。
经理岗位竞聘演讲稿精选5篇经理岗位竞聘演讲稿精选1尊敬的各位领导、各位同事:大家好!首先,感谢领导们给我这次展示自我,挑战自我的机会。
无论这次竞聘结果如何,对我以后的人生道路都是一次很好的磨练。
我叫__,20_年8月荣幸地加入了这个移动大家庭,20_年提拔至__营业部经理,2009年3月调至__片区。
经历了今几年基层工作的锻炼,有一种东西始终没有变,那就是对自己所从事工作的热爱。
今天,我竞聘的岗位是:__营业部经理。
这岗位肩负着重要的职责;其中,核心是服务与营销,基础是管理。
以下谈谈我对此次竞聘岗位的几点看法:一、合理的利用资源在乡镇这一级有较多的事业单位、工矿企业、高校学院以及工程项目,这些都是移动公司重要的集团客户,我们要科学合理的利用这些资源,充份发挥它们的作用。
二、加强与渠道的合作渠道是我们的合作伙伴,挖掘渠道的内部潜力,理顺渠道的管理流程,为他们提供更好的服务与支撑。
延平区夏道片区现有实体渠道__家,村级移动代办人员__人,就实际情况来说,新增实体渠道空间尚有,今后工作重点应限制对手渠道的扩张,保持移动市场占有率;实体渠道一般都是当地人,熟悉当地环境,借助他们的力量来开拓新市场,维系老用户。
正确的指导与扶持他们发展,即帮助了他们创造经营利润,又拉动了我们更多的市场发展空间。
三、科学的营销在某段时间内,可能有多个营销活动同时进行,需要片区负责人保持清醒的头脑,理清轻重缓急,科学的把几个营销活动安排并付诸实施。
我们还可以合理的利用一些新的资源,比如村组负责人、电力公司抄表员,广播电视站员工等等,开辟一个崭新的营销市场并科学的利用这些资源把相关的KPI指标提升。
四、完善基础资料的建设基础资料的收集整理工作,即方便了管理,又做到了精确营销。
现在的经营分析系统功能日趋完善,己支撑到区域中心一级,为更好的发挥和利用这个平台,需要完善基础资料的建设。
五、打造一支高战斗力的团队面向大乡镇、面向诸多的用户,就得提供完善的服务,就必须有一支在服务与业务技术方面较强的团队。
总经理竞聘演讲稿【精品】总经理竞聘演讲稿4篇总经理竞聘演讲稿篇1尊敬的董事长、各位领导、广大职工:大家上午好!首先感谢公司给我这个平台,展示我个人风采、个人才华,得到锻炼、走向成熟的机会,我竞聘的岗位是公司副经理职位,也许有人会问,你能胜任吗?我会坚定不移,理直气壮的回答,我能胜任,因为我热爱公交运输事业,我有一颗为公交事业贡献力量,挑战自我、追求上进的雄心,我将在岗位上燃文明之火,铸奉献楷模。
我叫xx,现年44岁,汉族,本科文化,20xx年12月5日进入该公司工作,工作中能吃苦耐劳,在技能操作中能善于探索和研究总结,业务上勤学好问、精益求精、追求上进,公司领导安排的事能积极完成,当然,好的成绩已将过去,从现在起不断创造成绩才是我每一天崭新的开始和起点。
一、竞聘的理由及个人优势我身体素质较好,性格和蔼,有一颗爱岗敬业、乐于奉献、对事业执着追求的信心和决心,尊重上级,团结同事能助人为乐,并具有一定的写作基础和较强的综合协调能力,踏踏实实做人、勤勤恳恳做事是我生活工作的宗旨。
遇事能冷静、勤思考、勇于挑担子,敢于负责任;进入公司近两年来,在公司正确领导下、在同事的大力支持下,通过多次参加县上各部门的会议及负责公司安全生产管理工作,也不断积累了如何在管理层中履行职责的经验,成熟的脚步在向我一步一步迈进,对照“德、能、勤、绩”领导层考核标准,我完全可以担当和扮演我公司副经理岗位角色,并且能演好,演出特色。
二、对所竞争职位职责的认识公交运输工作的性质是公益与利益相结合。
工作任务是“安全生产、优质服务”,工作特点是“起早贪黑,事情杂,任务重”。
所以我们的工作是一项与普通货运运输截然不同,是不能只顾开车,不求服务,是一项使命性较强的工作,所以,完善管理,健全制度,是公司一基本准则,驾驶人员思想作风过硬,组织纪律严密,服务理念更新,身体技能优良是我们的基本标准,只有具备这些条件,我们才能履行好我们的职责,才能体现公交运输效能和战斗力,才能圆满完成全县人民交给我们的工作任务。
2024年总经理岗位竞聘演讲稿样本各位领导、各位同仁:您们好!今日站上这个不同寻常的舞台,我内心波澜起伏,难以平静。
我要对____公司领导表达由衷的感激之情,感谢他们为我们创造了这一次宝贵的学习与锻炼机会,让我们能在公平竞争的环境下展示自我,我将以积极的心态,投身于这次岗位竞聘之中。
本人____,生于____年____月____日,汉族,大专学历,现担任共青团员。
此次,我意欲竞聘总经理助理一职,以下是我参与竞聘的六大理由:一、我具备坚实的理论基础和出色的文案、办事及会议组织能力。
在求学期间,我曾多次参与并组织各类活动,如行动导向教学法成果展、新闻作品竞赛等,这些经历充分展现了我在文案、办事和会议组织方面的才能。
二、我拥有严谨的工作态度。
面对总经理助理一职的繁重工作量,我将以耐心、细致和脚踏实地的态度,尽职尽责地完成每一项任务。
我的班干部及学生会经历,便是这一点的最好证明。
三、我具备较高的个人素质。
高等教育背景赋予了我良好的文化素养,作为一名积极分子,我也拥有一定的政治素养。
四、我拥有较强的写作能力。
总经理助理一职要求具备一定的政策理解力、扎实的语言文字基础和优秀的写作技能。
我在大学期间学习的文书应用写作课程,为我奠定了这一能力的基础。
五、我具备良好的沟通协调能力和团队精神,始终秉持团结协作、顾全大局的原则。
无论身处何种岗位,我都能与同事和睦相处,共同推进工作。
六、我熟练掌握计算机文字处理及现代办公设备的使用技巧。
若能获得各位领导和同仁的信任与支持,得以担任总经理助理一职,我将迅速融入角色,克服自身不足,发挥优势,并致力于以下几方面的工作:一、成为领导的得力助手,严格遵循领导的指示。
二、通过不断学习,提升自身的思想政治素养和业务能力,注重综合素质的培养,做到严谨细致。
三、协助总经理完成目标管理考核等相关工作。
我深知,个人总有疏漏之处,未能尽善尽美。
在此,我恳请各位领导和同仁指出我的不足,共同进步。
竞聘总经理演讲稿
尊敬的董事长、各位领导、广大职工:
上午(下午)好!
首先感谢公司给我这个平台,展示我个人风采、个人才华,得到锻炼、走向成熟的机会,我竞聘的岗位是公司副经理职位,也许有人会问,你能胜任吗?我会坚定不移,理直气壮的回答,我能胜任,因为我热爱公交运输事业,我有一颗为公交事业贡献力量,挑战自我、追求上进的雄心,我将在岗位上燃文明之火,铸奉献楷模。
我叫xx,现年44岁,拉祜族,高中文化,XX年12月5日进入该公司工作,工作中能吃苦耐劳,在技能操作中能善于探索和研究总结,业务上勤学好问、精益求精、追求上进,公司领导安排的事能积极完成,当然,好的成绩已将过去,从现在起不断创造成绩才是我每一天崭新的开始和起点。
一、竞聘的理由及个人优势
我身体素质较好,性格和蔼,有一颗爱岗敬业、乐于奉献、对事业执着追求的信心和决心,尊重上级,团结同事能助人为乐,并具有一定的写作基础和较强的综合协调能力,踏踏实实做人、勤勤恳恳做事是我生活工作的宗旨。
遇事能冷静、勤思考、勇于挑担子,敢于负责任;进入公司近两年来,在公司正确领导下、在同事的大力支持下,通过多次参
加县上各部门的会议及负责公司安全生产管理工作,也不断积累了如何在管理层中履行职责的经验,成熟的脚步在向我一步一步迈进,对照“德、能、勤、绩”领导层考核标准,我完全可以担当和扮演我公司副经理岗位角色,并且能演好,演出特色。
二、对所竞争职位职责的认识
公交运输工作的性质是公益与利益相结合。
工作任务是“安全生产、优质服务”,工作特点是“起早贪黑,事情杂,任务重”。
所以我们的工作是一项与普通货运运输截然不同,是不能只顾开车,不求服务,是一项使命性较强的工作,所以,完善管理,健全制度,是公司一基本准则,驾驶人员思想作风过硬,组织纪律严密,服务理念更新,身体技能优良是我们的基本标准,只有具备这些条件,我们才能履行好我们的职责,才能体现公交运输效能和战斗力,才能圆满完成全县人民交给我们的工作任务。
现在是经济高速发展、人财物和信息大流通时代,城乡之间、区域之间接触与交流日益密切,特别是私家车逐增,加之人民群众对公交车的运用认识不足,所以,推进公交运输扎实、有效、正规化建设是当前对我公司发展的必然要求,我作为一名公司职员,就必须充分认识,要怎样做有用的员,怎样增值自己,我记得董事长在会上讲过,良好的心态是高效工作的基石;完善的品格是和谐工作的先节条件,敬业奉献是优秀员工的职业基准,
专业技能是实现价值的实力;做好定位才能热爱自己的岗位,经营职业生涯是稳步发展的源动力,虽然我记得不完整,但我觉得几句话对我感悟很深,记忆犹新,确实只有这样,我们才能把每件事做好,才能履行好自己的职责。
三、上岗后的工作思路
我如果能竞聘成为一名副经理,我会努力学习公交运输专业知识,不断提高自身素质,工作中做到身先士卒,率先垂范,生活中廉洁自律,勤俭持家,尊重上级,爱戴下级,服从领导,服从分工,做到政令畅通,协调好多方关系,同时凝聚全体员工,使之成为团结、和谐、心往一处想、劲往一处使,作风过硬、战斗力强的队伍,并按以下思路开展工作:
1、严抓员工思想作风建设
坚持过硬的政治纪律是队伍正规化建设的前提和保障,公交运输是一支纪律性严、人性化强的工作,每个驾驶员必须具备良好的思想情操,从我做起,严格管理、严明纪律、才是打牢全体员工认真履职的工作基石。
2、管理制度规范化
俗话说得好:“家有家规,国有国法,没有规矩不成方圆”,管理制度是队伍建设的核心内容,要确保公司工作的正常运行,就必须一套行之有效的制度作为保障,完善一系列规章制度,目的就是把人管人变为制度管人,坚持制度管
理队伍,规范公司职工行为,不断推进公司的正规化建设,努力提高公司的政治效益和经济效益。
3、内务管理规范化
内务规范化工作应以公司办公环境卫生,办公用品摆放,来往顾客接待等小事做起,同时加大员工言行举止、服务质量、车辆报修报捡制度,加强业务学习,提高驾驶人员的安全意识,使之达到内务安排合理化,办公设施,着装仪表整洁化,突发事件处理及时化,制度落实规范化,做到行动统一、步调一致,工作环境优美,工作秩序良好,成本投入减少,工作效益提高,事故频率降低的工作局面。
综合上述,如我今天的竞聘成功,我会在副经理岗位上兢兢业业履行我今天的诺言,也诚恳接受上级和员工对我监督,若竞聘失败,我也不会气馁,我会一如继往地在本职岗位上奋发努力工作,请大家相信我,我的信心和决心是永恒的。
祝大家身体健康、工作顺利,谢谢大家!。