2017在京用人单位引进留学人才需求表.docx

编号北京市海外高层次人才申报表（外专短期项目）申报人申报单位专业领域专业方向联系人通讯地址联系电话（办公）（手机）（邮箱）主管部门填表日期年月日北京市海外学人工作联席会办公室制填写说明一、本表格内容须逐项填写，不得空项。

二、申报单位为申报人所在工作单位。

三、封面的联系人、联系电话填写申报单位负责此项工作的联系人和联系电话。

四、专业领域，请根据实际从电子信息、生物医药、光机电一体化、新材料、资源环境、节能与新能源、其他等7个选项中择一填入。

五、专业方向，请填写申报人现从事的具体专业。

六、照片，为近期一寸正面免冠彩色证件照，同时提供电子版。

七、国外任职单位名称及职务，请填写申报人现全职工作的单位名称及职务的中、英文全称，应清楚显示国家、单位、部门、职务等信息。

拟（现）任职单位名称及担任职务（岗位），请填写申报单位的名称及对申报人岗位安排情况。

八、教育经历要写清楚每阶段的毕业院校、专业、学历、学位；工作经历要写清楚每阶段的所在国家、工作单位、所任职务。

工作经历中无需描述工作业绩。

国内兼职情况，请申报人写清楚在国内单位的兼职情况，重点是与申报单位前期合作情况。

九、专长及代表性成果。

请填写以下4项内容：1、个人专长，请概述本人掌握的核心技术，及取得的成就。

2、请列出承担（参与）过的主要项目，包括项目名称、项目性质及来源、项目经费、起止时间、参与人数、该项目责任分工中申报人排序。

3、主要成果，请列出最能体现申报人水平的代表性论著（论文）、专利、产品，每类均不超过20项。

其中，论著（论文）请列出日期、名称、发表载体、全部作者，通讯作者请用“*”注明；专利请列出专利名称、专利授权国、专利所有者、专利号、授权公告日、专利保护期、专利中申报人的排序；产品请标明目前的产业化程度。

4、其他，包括获得的重要奖项、在国际学术组织兼职情况、在重要学术会议上作大会报告或特邀报告情况等。

十、知识产权归属情况，由申报人和申报单位合同约定，明确合同期内工作成果知识产权归属情况。

附件1：学院（部）、直属研究机构专任教师队伍现状及规划汇总表单位（公章）：负责人签名：联系人：联系电话：E-mail：年月日注：1. “一级学科”栏，如没有一级学科，可填写二级学科名称，以二级学科为单位汇总；2. 专业技术职务汇总时不分系列，只汇总相应级别职务人数；3. “至2020年规划专任教师队伍人数”是本部门制定2010-2020年发展规划时制订的目标数及队伍结构。

附件2：2017年专任教师岗位人才引进需求计划申请表单位（公章）：负责人签名：联系人：联系电话：E-mail：年月日注：1. “学历/学位”栏：填写“博士研究生”；2. 对职称有要求的，在“职称”栏填写“教授”或“副教授及以上”；3. 学术标准是指拟引进人员的学术考核标准；4. 专任教师计划中，要求30%及以上应具有海外背景；5. 对毕业院校（所）、专业方向、海外经历、年龄等有特别要求的，在备注栏内注明。

附件2：2017年师资博后人才引进需求计划申请表单位（公章）：负责人签名：联系人：联系电话：E-mail：年月日注：1. “学历/学位”栏：填写“博士研究生”；2. 对职称有要求的，在“职称”栏填写“教授”或“副教授及以上”；3. 学术标准是指拟引进人员的学术考核标准；4. 专任教师计划中，要求30%及以上应具有海外背景；5. 对毕业院校（所）、专业方向、海外经历、年龄等有特别要求的，在备注栏内注明。

附件3：2017年其他专业技术岗位人才引进需求计划申请表单位（公章）：负责人签名：联系人：联系电话：E-mail：年月日注：1. “学历/学位”栏：填写“博士研究生”或“硕士研究生及以上”；2. “申请理由”栏：填写“新增岗位”、“退休补员”或“调离补员”等。

“新增岗位”需说明理由，“退休补员”或“调离补员”需注明退休人员和调离人员姓名及其退休时间和调离时间；3. 对毕业院校（所）、专业方向、学术水平、职称、年龄等有特别要求的，在备注栏内注明。

第十批编号北京市海外高层次人才申报表（创业团队项目）创办企业团队成员专业领域专业方向联系人通讯地址联系电话（办公）（手机）（邮箱）申报单位主管部门填表日期年月日北京市海外学人工作联席会办公室制填写说明1、请按照《填写说明》的要求填写完整信息，不得漏项。

2、请填写全面、真实的信息。

一、封面（一）团队名称和团队成员团队成员，填写所有团队成员有效身份证件姓名和中文姓名。

（二）专业领域和专业方向请根据实际从电子信息、生物医药、光机电一体化、新材料、资源环境、节能与新能源、金融、文化创意、汽车、农业、其他等选项中择一填入。

专业方向，请填写申报人现从事的具体专业。

（三）联系人、联系电话指创办企业的联系人和联系电话。

联系电话请同时填写办公电话和手机号码。

（四）申报单位指本市各类园区（包括科技企业孵化器、留学人员创业园、大学科技园和工业园）。

如申报企业不在园区内，该企业为申报单位。

二、申报表正文团队基本情况请填写团队成员的组成及分工、团队形成背景介绍、团队所拥有的专利成果及其他成就、合作情况(一)企业发展情况、优势和前景请简要说明以下内容：1、企业基本情况，包括公司成立时间、注册资本、主营业务、员工人数、企业获得的资质和奖项等。

2、过去三年企业财务状况，包括主营业务收入、利润和纳税情况。

3、资本构成及股权结构，包括股东名称、股东类型、出资额、占股比例、出资方式等；申报人由父母、配偶代持股的，或作为法人间接持股的，股东名称填写申报人姓名，并在股权情况说明中解释股权折合比例和计算依据。

4、创业项目介绍（含专利成果）。

5、市场前景。

6、未来三年经营情况预期（包括收入、利润等）。

(二)申报情况申报情况请从选项中选择是首次申报还是非首次申报。

(三)创办企业签字须由团队负责人本人亲笔签名，请勿空缺，请勿由他人代签。

(四)团队成员个人情况表团队每名成员应分别填写个人基本信息，个人专长及代表性成果并签字。

1.姓名请填写申报人有效身份证件上的姓名和中文姓名。

2017北京人才引进入户政策详情随着人类社会政策实践经验的不断累积和政策科学研究的渐趋成熟,从二十世纪六、七十年代开始,以美国为代表的西方国家政策研究学者愈来愈重视对政策执行问题的探讨,尤其是美国约翰逊政府所发起的“伟大社会”改革政策项目的落空,迫使人们对政策执行研究的高度关注。

以下是店铺为大家整理的关于2017北京人才引进入户政策，给大家作为参考，欢迎阅读!2016年北京市人才引进政策落户办理流程公司符合条件：凡在FESCO存档且注册地在京的外商投资企业、高新技术企业、民营科技企业、驻京跨国公司地区总部、驻京研发机构、环保企业、软件企业。

办理北京人才引进个人符合条件：1、申请人必须在所在用人单位有两年以上连续工作经验;2、专业必须符合《2006年人才目录》3、年龄45周岁以下且身体健康者4、符合下列条件之一：a、具有本科及以上学历且取得高级专业技术职称的专业技术人员和管理人员;b、在国内外获得硕士及以上学位的专业技术人员和管理人员(须经国家教委认证)。

所需材料：申请人所需材料：1、所在用人单位出具"关于办理×××调京的申请"原件(内容：企业基本情况、申请人基本情况、入单位时间、工作岗位、详细工作业绩、对公司贡献、引进人才理由)，申请单位盖章，一式一份;2、外商投资企业或高新技术企业、民营科技企业、驻京跨国公司地区总部、驻京研发机构、环保企业、软件企业等相关认证书(由北京市经贸委、北京市商务局、北京市科委或北京市经济委员会批准，在有效期内)原件及复印件一份;3、企业营业执照副本原件及复印件一份(最新年检章);4、申请人学历、学位证书原件及复印件一份;(若在职硕士，需提供学位认证，且提供本科学历、学位证书)5、申请人职称证书原件及复印件一份(高级职称需提供高职任职通知);6、原籍存档单位出具的同意调出函原件一份(可随档案转)7、申请人与用人单位签订的劳动(聘用)合同原件及复印件一份;8、申请人的完税证明，要求从申请人进入申请单位起开具(纳税证明可以选择开具代收代扣税款凭证或个人所得税纳税证明两种，个人所得税纳税证明需在证明空白处手写：以上纳税属实，工作单位名称，公司HR经理签字，联系电话，并加盖公司公章)9、申请人社会保险缴存证明(要求从入职申请单位起开具，社保版本为《参保职工四险缴费情况表》)10、房产证或租赁房屋证明：11、申请人户口本首页及本人页原件及复印件(已婚者，注意更改婚姻状况)12、申请人身份证原件及复印件(注：正反面复印)13、申请人《引进人才政审情况调查表》(请见文件下载，可随档案转)14、申请人《诚信证明》一份(请见文件下载)15、三级及以上医院出具的近期体检表;16、已婚者出具结婚证原件及复印件一份;随调人员所需材料：1、随调人员学历、学位证书原件及复印件一份(必要时提供学历、学位认证报告)2、随调人员职称证书原件及复印件一份3、随调人员原籍存档单位出具的同意调出函原件一份(可随档案转)4、随调人员在京单位同意接收函(需在京单位及其上级单位(局级以上)人事部门盖章)原件一份，接收函上注明联系人、联系电话;5、随调人员户口本首页及本人页原件及复印件(已婚者，注意更改婚姻状况)6、随调人员身份证原件及复印件(注：正反面复印)7、随调人员《引进人才政审情况调查表》(请见文件下载，可随档案转)8、随调人员《诚信证明》一份(请见文件下载)9、随调人员社会保险缴存证明10、独生子女证原件及复印件11、子女出生医学证明原件及复印件12、子女户口原件及复印件13、随迁子女超过16周岁的，需学校出具在校证明;14、三级及以上医院出具的近期体检表;办理流程：1、申请人向所属业务部领取《引进人才审批表》、《调动人员情况登记表》、《办理引进人才申请表》。

2010年在京机构留学人才需求计划表
制表单位：教育部留学服务中心回国处填表日期：年月日
超出此页请另附页填写。

填表说明：
一、本表所指留学人才为需要办理在京就业和落户手续的留学回国人员，所获国外学历均要在硕士学位（含）以上；
二、在2010年计划引进留学人才超过3人（含）以上的在京单位无论是何种性质的法人机构均须在2010年2月1日前将填写好的表格加盖机构公章邮寄回教育部留学服务中心回国处，并将表格电子版发到huiguo@邮箱。

三、从2010年2月1日起，用人单位需由专门工作人员按照要求将所聘用的留学人员申请在京就业落户的材料递交教育部留学服务中心回国处。

四、用人单位递交就业落户申请材料需预约办理。

预约办理办法和相关表格将于2010年1月1日在中国留学网上发布，请届时注意阅知。

五、需在教育部留学服务中心办理单位立户手续的企业和事业单位，请先办理立户手续。

六、教育部留学服务中心将分别在2009年12月10日、2010年1月1日和2010年2月1日分别在中国留学网上发布经过核准的在京机构2010年引进留学人才计划。

七、未予申报引进留学人才计划的在京机构如果在2010年引进超过3名（含）以上的留学人员，教育部留学服务中心暂不受理其在京就业落户申请。

八、邮寄地址：北京市海淀区学院路15号教育部留学服务中心回国处邮编 100083 （邮寄请注明留学人才需求计划表）
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超出此页请另附页填写。

西城区人力资源公共服务中心关于做好2017年毕业生需求统计和引进非北京生源毕业生预申报工作的通知各委托人事代理单位：按照北京市关于人口调控的有关要求，全面、准确掌握2017年毕业生就业岗位需求，科学制定2017年引进非北京生源毕业生计划，做好2017年高校毕业生就业和引进非北京生源毕业生工作，现将有关事项通知如下：一、申报单位条件申报的委托人事代理单位须具备一定规模，合法经营，经营状况稳定，并有一定的承担大学生就业能力的独立法人单位，且符合下列条件：（一）与西城区人力资源公共服务中心（以下简称“中心”）签订《单位委托人事代理协议书》满一年。

（二）在“中心”有本市户籍存档30人以上的用人单位，按比例接收。

（三）用人单位为西城区注册单位。

（四）注册资金500万以上。

（五）纳税在西城且年缴纳税费总额（不含个人所得税）100万以上。

（六）未通过其他渠道申报办理非北京生源毕业生接收落户。

（七）工商信誉良好，无违法违纪经营记录。

二、具体安排（一）申报时间各人事委托代理单位，在10月28日至11月11日期间完成2017年毕业生需求统计和引进非北京生源毕业生预申报工作。

并于11月11日前将申报材料报送至“中心”。

（二）申报内容1、毕业生需求统计工作各单位需通过北京市人力资源市场信息系统-高校毕业生就业管理子系统（/bys，以下简称信息系统）填报网上信息。

具体填报程序是：（1）已有使用权限用人单位登陆信息系统，按时进入“2017年度毕业生需求申报”事项，完成2017年度《毕业生需求申报》填报工作。

单位申报的数字要真实、准确、合理。

确认无误后，点击上报。

（2）未申请使用权限的用人单位登录信息系统，申请用人单位注册，主管单位选择西城区人力资源和社会保障局，待审批通过后方可使用系统进行2017年毕业生需申报。

开通权限需11月5日前与“中心”联系，开通权限后方可进行申报。

2、引进非北京生源毕业生预申报工作引进非北京生源毕业生预申报工作与需求统计工作同步开展，各单位需认真填写《2017年毕业生岗位需求及引进非北京生源毕业生预申报表》（见附件），说明本单位2017年度毕业生需求数量。