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会议纪律管理制度范文一、会议的召开和准备1. 会议的召开必须提前准备，确保与会人员的参与和支持。
2. 会议的主题和议程应提前公布，以便与会人员做好准备。
3. 会议的召开时间和地点应提前通知与会人员，并确保会议现场安排整洁。
4. 会议材料应提前分发给与会人员，以便大家能够提前阅读和准备意见。
5. 会议主持人应提前准备好开场白和引导词，确保会议开始后能够迅速进入议程。
二、会议的规则和纪律1. 会议开始后，与会人员应迅速入座，并保持安静，不得随意打断他人发言。
2. 会议期间，与会人员应保持手机静音，并不得在会议过程中使用手机。
3. 会议期间，与会人员应尊重他人发言，不得进行干扰、打断或议论。
4. 会议主持人应确保会议的进程和时间的控制，不得延误会议进行。
5. 会议期间，与会人员应注意礼貌和谦逊，不得使用侮辱、攻击性语言或举止不当的行为。
6. 会议期间，与会人员应积极参与讨论，提出自己的意见和建议，并尊重他人的观点。
7. 会议结束后，与会人员应及时整理会议记录，并提供给相关人员。
三、会议的记录和总结1. 会议记录应全面、准确地记录会议的过程和结果。
2. 会议记录应包括与会人员的姓名、单位和发言内容。
3. 会议记录应及时整理和审核，确保其准确性和可信度。
4. 会议记录应按照会议的议程顺序进行排列，以便查找和阅读。
5. 会议结束后，应及时总结会议的主要议题和讨论内容，并制定相应的行动计划。
以上是关于会议纪律管理制度的范文，您可以根据自己的需要进行适当的修改和调整。
会议纪律管理制度范文（2）一、引言会议是组织成员之间交流思想、决策问题、推动工作的重要场合。
为了保证会议的高效进行，维护会议纪律，特制定本会议纪律管理制度。
本制度是为了指导会议参与者的行为，确保会议的秩序和效果。
二、一般规定1. 参会人员应准时参加会议，并按时离开。
2. 所有会议参与者应尊重会议主持人，并服从其管理和指导。
3. 在会议开始前，主持人应宣布会议的议程，并在会议过程中严守议程。
会议纪律制度范文一为了合理安排和利用会议室，提高会议的质量，体现会议的严肃性，整顿会风，从而真正发挥会议的效能，特制定会议室纪律管理规定：一、会议实行签到制度，由会议____者进行考勤，原则上不得请假，有特殊情况不能参加会议或不能准时参加会议者，要向主管领导请假，不请假又不按时到场者，按旷工半天处理。
二、与会人员提前____分钟入场，不得无故迟到、早退，不得中途退会。
三、会议期间关闭通信工具或将通信工具设在振动位置。
四、不准在会场或有上级领导出席的任何会议和正规场合接打手机。
五、进入会议室必须着装整洁。
六、在会议室自觉讲普通话，禁止喧哗、说笑、打闹，说粗话、脏话。
七、办会部门在使用会议室的过程中，必须爱护公物，保持会议室的整洁，用完后所有设备放置原位。
不得擅自开关电器设备，以免损坏。
八、会议室内所使用设备、工具、办公用品未征得办公室同意任何人不得拿出会议室或作为他用。
九、会议室禁止吸烟，与会人员要讲究公共卫生。
十、会议期间，凡与会人员不得中途退场(特殊情况须报告办会____者)。
十一、会议期间，与会人员要集中精力开会，不得随意走动，不得办理与会议无关的事项。
十二、与议题无关的人员不得随意进入会议室。
十三、会议涉及到公司____的内容，与会人员要注意保密，不向会议无关人员谈论会议讨论情况。
会议纪律制度范文二一、会议规定1、参会对像：全体职员2、参会时间19。
00，人员不迟到，不早退，必须按时参会。
提前____分钟入会场，在签到表上签名并记录签到时间。
3、参加会议，会议开始前手机关机或设置静音状态，不接打电话，不玩手机或上网。
如遇必接打电话时，需举手向主持示意。
3、参会人员未经会议____者同意，不得中途退出。
4、参会人员因特殊原因不能按时参加会议，必须提前____小时以上提出申请，经会议____者同意后方可不参加会议，但事后必须认真阅读____，学习，领会会议精神。
5、参会人员进入会场前，与会人员应修整自己的仪表，做到衣冠整齐，精神饱满;会议期间要求坐姿端正、集中精力、认真听取发言、不随意走动、不得大声喧哗扰乱会场秩序，讨论必须经会议主持者允许。
会议纪律管理制度规定6篇会议纪律管理制度规定篇11、会议室，接待室是酒店举行会议，接待客户的场所，为加强管理，规范酒店会议室、接待室的使用，给员工营造一个良好的工作环境，制定本制度。
2、酒店所有员工非接待客人和参加会议，不得随意进入接待室和会议室。
3、酒店各个部门如需要使用会议室，要提前去总经理办公室申请。
4、接待室有专门负责引见、招待、接送来宾。
5、任何员工不得随便移动会议室，接待室的家具及物品。
6、任何员工不得随便使用会议室、接待室的茶叶、咖啡、饮料等用品。
7、任何员工不得随便拿走接待室的报刊，杂志等资料。
8、爱护接待室、会议室的设施。
9、会议结束，要整理会场，保持清洁。
酒店会议室管理制度准备1、会议开始前半个小时，将开水咖啡准备好，其他设备要调好。
2、打开会议室门，服务员在门口迎接客人。
3、根据客人要求，将指示牌放在指定位置。
酒店会议室管理制度服务1、会议开始后，服务员站在会议后的后面。
2、保持会议室安静，服务员不能大声说话，东西轻拿轻放。
3、会议中间休息时，要尽快整理会场，补充更换各种用品。
酒店会议室管理制度清理会场1、会议结束后，仔细检查一遍会场，看是否有客人以往的东西和文件等。
2、会后将水具，设备整理好。
会议纪律管理制度规定篇21、目的：落实安全会议资料、形式和会议职责人要求，确保各项安全生产工作的落实2、范围：班组以上部门3、职责者：班组长以上人员4、程序：4.1为了及时了解、掌握各时期的安全生产状况，加强安全生产管理，用心明白、主动地做好预防措施，确保安全生产，务必认真贯彻安全生产会议制度。
4.2会议资料以安全生产为主，具体包括以下几方面：4.2.1了解前段时间、前一班的安全、生产、工艺状况，存在的问题和注意事项，布置下一步安全、生产和工艺操作等工作。
4.2.2学习安全生产标准、安全规章制度、安全操作规程等知识，传达上级部门的有关通知、文件精神。
4.2.3通报违章违纪、先进事迹。
会议纪律管理制度会议纪律管理制度一、制度目的：本制度的目的在于规范和管理企业内部各种会议的开展，确保会议的秩序和效率，提高企业工作效率和效益。
二、适用范围：适用于企业内所有会议活动，包括但不限于董事会会议、股东大会、部门例会、公开会议等。
三、制度制定程序：本制度由企业领导班子决策通过，由办公厅组织起草，经过内部讨论、审批，最终由领导班子批准并在公司内部公告生效。
四、制度名称：会议纪律管理制度五、制度内容：1. 会议组织方式（1）会议需提前召开，一般不少于1天，并确定会议的议题、主持人和参会人员。
（2）会议场地和设备应预先准备完毕，确保会议的正常进行。
（3）会议宣布起止时间，并坚决遵守。
（4）会议应以听取汇报、进行讨论、决策或授权等方式进行，应有议事记录。
2. 会议纪律（1）准时参加会议，不得迟到或早退。
（2）会议期间，禁止拨打手机、使用电子产品。
（3）会议期间，参会人员不得私自离席或私语。
（4）会议期间，不得参与私人交易或拉票等不当行为。
（5）会议结束后，参会人员应立即清退会议场地，维护会场秩序。
3. 会议记录管理（1）每个会议必须有议事记录，记录要求真实准确。
（2）会议记录由主持人或会议记录人书写，应保密不宜外传。
（3）会议记录应归档保存，并建立完善的档案管理制度。
六、责任主体：全体企业员工均有责任遵守本制度，在会议的开展过程中积极维护会议秩序和效率。
七、执行程序：对违反本制度的参会人员应以口头警告、书面警告、记录扣分等方式进行处罚，并且记录于个人档案中，并可能对所扣分数进行考核奖惩。
八、责任追究：对严重违反本制度的参会人员将被视为严重违反企业内部管理制度，将可能被追究法律责任。
若参会人员的行为导致企业财产损失或其他损失，将由相应人员承担经济或其他相应赔偿责任。
以上制度执行时需要严格遵守中国法律法规的要求，包括《劳动合同法》、《劳动法》、《劳动保障监察条例》、《行政管理法》等。
会议纪律管理制度会议纪律管理制度第一章总则第一条目的与范围为加强公司内部会议管理，规范会议纪律，制定本管理制度。
会议纪律管理制度模板第一条总则为维护会议秩序，保障会议效率，提高工作效率，根据我国有关法律法规，结合公司实际情况，制定本制度。
第二条适用范围本制度适用于公司各类会议，包括例会、专题会议、研讨会、培训会等。
第三条会议纪律要求1. 会议迟到、早退（1）参会人员应提前10分钟进入会场，不得无故迟到、早退。
（2）如有特殊情况不能按时参加会议，需提前1个小时向会议组织部门请假，否则按迟到或缺席处理。
2. 会议纪律（1）会议期间，参会人员应保持会场安静，不得交头接耳，不得大声喧哗。
（2）会议期间，不得随意离场，特殊情况需向会议主持人请假。
（3）会议期间，不得携带与会议无关的物品，不得查阅与会议无关的资料。
3. 手机使用（1）会议期间，参会人员应将手机关闭或调至静音状态，不得接打电话，不得玩手机或上网。
（2）如必须接听电话，应离场至会议室外接听。
4. 吸烟规定会议期间，严禁吸烟。
5. 会议记录（1）参会人员应做好会议记录，记录会议内容、讨论要点及决议事项。
（2）会议记录应视为公司机密，不得泄露给无关人员。
6. 会议材料保管（1）参会人员应妥善保管会议材料，不得随意泄露会议机密。
（2）会议结束后，将会议材料归档，不得私自带走。
7. 会议场地布置与清理（1）会议前，会议组织部门应确保会场布置完毕，座位安排合理，设备设施齐全。
（2）会议结束后，参会人员应主动协助清理会场，整理座椅，关闭电源等。
第四条违规处理1. 违反本制度的，会议组织部门有权对其进行批评教育，并视情节严重程度给予相应的纪律处分。
2. 违反本制度，造成严重后果的，依法追究相关责任。
第五条制度的解释与修订1. 本制度的解释权归公司行政管理部门。
2. 本制度如有未尽事宜，可适时修订完善。
3. 本制度的修订需经过公司领导批准，并予以公布。
第六条制度的实施本制度自发布之日起实施，原有相关规定与本制度不符的，以本制度为准。
附则：本制度未尽事宜，按照公司其他相关规定执行。
一、总则为了加强学校会议管理，提高会议效率，确保会议纪律，特制定本制度。
二、会议纪律1. 严格遵守会议时间。
参会人员应提前10分钟进入会场，按指定座位就坐。
会议开始后，迟到者应在会场门口签到，并在会议记录上注明迟到原因。
2. 严肃会议纪律。
会议期间，参会人员应保持安静，关闭手机或调至静音状态，不得随意走动、交头接耳、玩手机等。
3. 积极参与讨论。
参会人员应认真听取报告、讨论议题，积极发言，提出建设性意见和建议。
4. 保守会议秘密。
会议期间，参会人员不得泄露会议内容，不得擅自对外发布会议信息。
5. 按时参加会议。
因故不能参加会议者，应提前向会议组织者请假，并说明原因。
三、会议组织1. 会议组织者负责会议的筹备、组织和实施工作，包括确定会议时间、地点、议程、参会人员等。
2. 会议组织者应提前通知参会人员会议时间、地点、议程等事项，确保参会人员按时参加会议。
3. 会议组织者应做好会议记录，会议结束后应及时整理会议纪要，并将会议纪要印发给参会人员。
四、会议纪律监督1. 学校设立会议纪律监督小组，负责对会议纪律进行监督。
2. 会议纪律监督小组应定期或不定期地对会议纪律进行检查，发现问题及时纠正。
3. 对违反会议纪律的参会人员，会议纪律监督小组应进行批评教育，并视情节轻重给予相应的处理。
五、奖惩措施1. 对严格遵守会议纪律、积极参与讨论、提出建设性意见和建议的参会人员，给予表扬和奖励。
2. 对违反会议纪律的参会人员，给予批评教育，并视情节轻重给予警告、通报批评等处理。
3. 对严重违反会议纪律、造成恶劣影响的参会人员，按照学校相关规定进行处理。
六、附则1. 本制度由学校行政部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
通过以上会议纪律管理制度，旨在规范学校会议秩序，提高会议效率，促进学校各项工作的顺利开展。
希望全体师生严格遵守会议纪律，共同营造一个良好的会议氛围。
2023年会议纪律管理制度范文第一章总则第一条为了加强和规范2023年的会议纪律管理，提高会议效率和质量，保证会议的顺利进行，制定本管理制度。
第二条本制度适用于所有2023年在公共场所或机构举行的会议。
第三条会议纪律包括但不限于会议守时、会议议程、会议纪要等方面的要求。
第二章会议守时第四条会议的召开时间应提前确定，参会人员应按时参加会议。
第五条如果有特殊情况导致会议延迟开始，主持人应及时通知与会人员，并说明原因和预计的延迟时间。
第六条会议守时要求参会人员提前到达会议现场，进行会议签到和背景调研。
第七条会议开始前应有一定的准备时间，由主持人与会务人员共同完成。
第八条参会人员在会议开始后，应关闭手机或将手机调至静音或震动模式。
第九条主持人应根据会议议程进行时间控制，避免会议超时或延误。
第十条与会人员不得提前退席，要等到会议结束或主持人允许之后方可离开。
第三章会议议程第十一条会议的议程应提前确定并通知与会人员。
第十二条会议议程应包括会议的主题、时间、地点、参会人员、议程安排等内容。
第十三条会议议程应根据会议的目的、主题和参会人员的需求进行合理安排和调整。
第十四条会议议程安排应合理，不能安排过多或无关议题，以避免会议时间过长或议题混乱。
第十五条会议议程应按照先后顺序进行，主持人应严格控制议程时间。
第十六条会议议程变更需主持人和与会人员一致同意，变更后的议程需重新通知与会人员。
第四章会议纪要第十七条会议纪要记录应准确、完整、清晰，包括会议的基本信息、议题讨论和决策结果等内容。
第十八条会议纪要应在会议后24小时内完成，并通知与会人员进行审阅和确认。
第十九条会议纪要须经参会人员确认后方可生效，确认前任何修改需经参会人员同意。
第二十条会议纪要需存档，保存期限为会议召开后一年，并可根据需要延长保存时间。
第二十一条会议纪要不得用于泄露会议参与者的个人隐私和商业机密，保护个人和企业合法权益。
第二十二条参会人员对会议纪要中的错误或遗漏应及时提出，会议纪要应及时予以纠正。
会议纪律管理制度模版第一章总则第一条为规范会议活动，提高会议效率，确保会议纪律，特制定本制度。
第二条本制度适用于所有公司内部会议。
第三条严守会议纪律，尊重他人，发表言论时应做到准确、有条理，遵守会议纪律和规范；主持人应以身作则，维护会议纪律，确保会议有序进行。
第四条会议应遵守领导决策，发挥参会人员的智慧，达到协商共识的目的。
第五条会议的召集、组织、实施和记录应有明确的责任人，确保会议效果和纪律的贯彻执行。
第六条会议应积极采用现代化的信息化手段，提高会议效率，减少人力资源消耗。
第二章会议过程管理第七条会议召集人应提前确定会议目的、议题、参会人员和会议时间，并及时通知各参会人员。
第八条会议召集人和主持人应按照会议议程和时间安排，严格控制会议时间。
如需延长会议时间，需提前征得与会成员的同意。
第九条会议宜设有会议记录员，记录会议议程、主要内容、讨论和决议意见，会议记录应详尽、准确。
第十条会议过程中，与会人员应主动参与讨论，表达意见，不得中途离席，离席需提前请假并得到主持人同意。
第十一条在会议过程中，应互相尊重，遵守听取他人发言时不得打断、批评、争论等行为，发言应严格按照发言顺序。
第十二条在讨论时，与会人员应注意严守秘密，不得泄露公司机密或他人隐私。
第十三条在会议期间，不得使用手机、平板等电子设备进行与会议无关的私人活动，如有需要，应提前请示主持人。
第三章决议管理第十四条会议应当形成会议决议，决议应由与会人员共同商议并达成一致，主持人应对决议内容进行总结并征求大家的同意。
第十五条决议应准确记录在会议纪要中，明确责任人和时间节点，相关人员应按照决议要求执行。
第十六条决议应符合公司政策、相关法规和其他制度规定，不得违反公司利益和法律法规。
第十七条决议过程中，不得存在胁迫、贿赂、行贿等违法行为。
第四章责任追究第十八条对于违反会议纪律的参会人员，根据情节严重程度，可采取提醒、警告、通报批评等措施，并及时向相关部门进行汇报。
会议纪律管理制度第一章总则第一条为规范会议秩序，提高会议效率，保障会议质量，制定本制度。
第二条本制度适用于公司内部所有会议，包括常规会议、专项会议、主题会议等。
第三条会议主持人应当严格执行本制度，确保会议秩序。
第四条参会人员应当遵守本制度，尊重主持人，配合会议进行。
第五条会议纪律管理委员会负责本制度的监督执行。
第六条参加会议的人员在会议期间，不得用手机接打电话和发短信，不得在微信、QQ等社交工具上聊天。
第七条会议地点严禁吸烟，禁止喧哗和嘈杂声音。
第八条会议期间，严禁私自从会场离开，如确有特殊情况需要离场，应事先向主持人请假。
第九条会议纪律管理制度的修订和解释权归公司常务委员会。
第二章会议前的准备第十条任何会议都应提前制定会议议程，并通知所有参会人员。
第十一条参会人员应提前准时到达会场，不得迟到，迟到者应向主持人请假。
第十二条会议室应事先布置整齐，提前检查设备和材料是否齐全。
第十三条会议室内应准备好充足的矿泉水和咖啡，提供纸笔等会议必需用品。
第十四条会议室应保持清洁整洁，保持良好通风状态。
第十五条会议室的温度、光线等环境条件应适宜。
第十六条会议纪律管理委员会应提前检查会议设施、设备是否运转正常。
第十七条会议纪律委员会应提前明确会议期间的卫生、安全等管理措施。
第三章会议中的秩序第十八条主持人应按照会议议程逐项引导讨论，确保会议进程有序。
第十九条参会人员应保持肃静，不得随意打断他人发言，需请示主持人后方可发言。
第二十条主持人应平等对待所有与会人员，不得偏袒某一方，尊重每个人的发言权。
第二十一条参会人员应提前准备好自己的发言内容，不得随意发散话题。
第二十二条参会人员在发言时应尊重时间，突出重点，不得废话。
第二十三条参会人员在未经主持人同意的情况下，不得擅自离场。
第二十四条参会人员应服从主持人的指挥，如有争议应向会议纪律委员会反映。
第四章会议结束后的整理第二十五条会议结束后，主持人应总结会议内容，宣布会议决议并记录。
公司会议纪律管理规章制度一、会议纪律1. 提前5分钟到达会议现场，迟到者需向主持人报告并说明原因。
2. 会议期间，关闭手机或将其调至静音状态，以免干扰会议。
3. 会议期间，不得随意走动、交头接耳、打瞌睡等，保持安静，认真听讲。
4. 发言时，需先举手示意，待主持人允许后方可发言，发言应简明扼要，观点明确。
5. 未经主持人允许，不得擅自离场。
二、会议记录1. 会议记录员应认真记录会议内容，包括发言人、发言时间、发言内容等。
2. 会议结束后，会议记录员需将会议记录整理成文，并在规定时间内发送给参会人员。
三、会议资料1. 会议前，参会人员应准备好相关资料，以便在会议中讨论和交流。
2. 会议期间，未经允许，不得私自复印、拍照、录音等。
四、会议卫生1. 会议期间，保持会议现场整洁，不得乱扔垃圾。
2. 会议结束后，参会人员应自觉带走个人物品，保持会议现场卫生。
五、会议保密1. 会议内容涉及公司机密，参会人员应严格遵守保密规定，不得泄露会议内容。
2. 会议结束后，参会人员应将会议资料妥善保管，防止泄密。
六、会议考核1. 公司将对参会人员的会议纪律进行考核，考核结果将作为员工绩效评估的依据之一。
2. 违反会议纪律者，公司将根据情节严重程度，给予相应处罚。
公司会议纪律管理规章制度七、会议准备1. 参会人员应提前了解会议议程，明确会议目的和讨论内容。
2. 鼓励参会人员提前准备好发言稿或讨论要点，以便在会议中充分表达意见。
八、会议参与1. 会议期间，参会人员应积极参与讨论，提出建设性意见和建议。
2. 鼓励参会人员主动分享经验和观点，促进团队协作和知识共享。
九、会议礼仪1. 参会人员应保持礼貌和尊重，不得进行人身攻击或恶意诽谤。
十、会议反馈1. 会议结束后，参会人员应向主持人或相关部门反馈会议效果和建议。
2. 公司将根据参会人员的反馈意见，不断改进和完善会议管理。
十一、会议培训1. 公司将定期组织会议培训，提高员工的会议参与能力和纪律意识。
会议纪律管理制度范文1. 一般规定2. 准备工作3. 会议召开前的程序和注意事项4. 会议召开中的程序和注意事项5. 会议纪律内容6. 会议纪律违规处理7. 附件：会议记录模板1. 一般规定1.1 本制度旨在规范公司内部会议的召开、进行和记录，确保会议高效、有序地进行。
1.2 本制度适用于公司所有内部会议，包括部门会议、团队会议等。
1.3 所有参会人员应严格遵守本制度的规定，确保会议的顺利进行。
2. 准备工作2.1 会议召集人应根据需要确定会议的目的、时间、地点和参会人员，并提前通知参会人员。
2.2 会议召集人应事先准备好会议议程、会议材料等必要的文件，并在会议开始前发送给参会人员。
2.3 参会人员应提前阅读会议材料并做好相关准备工作。
3. 会议召开前的程序和注意事项3.1 会议召集人在会议开始前应检查会议室设备是否齐备，确保投影仪、音响等设备正常工作。
3.2 会议召集人应于会议开始前10分钟到达会议室，并与会议记录人确认相关事项。
3.3 参会人员应按时到达会议室，如因特殊原因不能准时到达，应提前通知会议召集人。
3.4 会议开始前5分钟，会议召集人应宣布会议开始，主持人介绍会议议程，并控制会议时间。
4. 会议召开中的程序和注意事项4.1 主持人应引导参会人员按照议程的顺序进行讨论，并确保每个议题的讨论时间不超过规定时间。
4.2 主持人应控制会议的讨论节奏，防止拖延和过度讨论，确保会议高效进行。
4.3 参会人员应尊重主持人和其他参会人员，按照发言顺序依次发言，并限制发言时间。
4.4 若有参会人员在会议中有意干扰会议秩序或议程进程，主持人应警告一次，如再次发生，则有权将其请出会议室。
4.5 会议中的讨论内容应围绕议题进行，不得离题或闲聊。
参会人员应保持专注和集中注意力。
5. 会议纪律内容5.1 参会人员应遵守会议纪律，不得私自离开会议室或擅自中途离席。
5.2 参会人员应尽量减少打电话、发短信等干扰会议的行为。
会议纪律管理制度第一章总则第一条为加强会议的组织、管理和纪律，维护会议的秩序和有效性，制定本会议纪律管理制度。
第二条本制度适用于本单位内所有各类会议的组织、实施和管理。
第三条会议纪律是指在会议召开过程中，与会人员必须遵守的行为规范和程序要求。
第四条会议纪律应当依法制定，并在会议前进行宣传和培训，使与会人员明白纪律的重要性和遵守纪律的必要性。
第五条会议纪律的具体内容由主持会议的组织单位依据法律法规和本制度规定，进行具体制定。
第二章会议纪律的基本原则第六条会议纪律的制定应遵守以下原则：（一）依法制定。
会议纪律应符合国家法律法规和相关规章制度的规定。
（二）公开透明。
会议纪律的制定、执行和监督应当公开透明，接受广大与会人员的监督。
（三）平等公正。
在会议中，所有与会人员都应受到平等对待，享有平等的表达权和参与权，无论身份高低。
（四）有序高效。
会议纪律的制定旨在维护会议的秩序和高效进行，确保会议取得预期的成果。
第七条会议纪律适用于会前、会中和会后的各个环节和阶段。
第三章会议纪律的具体规定第八条与会人员应当按时到达会议现场，不得迟到或早退。
如果有特殊原因不能按时到达，应提前请假并说明原因。
第九条与会人员应当尊重会议的主持人和主持单位，服从其组织和安排。
第十条与会人员应当遵守会议的议事规则，按照程序秩序发言，不得打断他人发言或制造混乱。
第十一条与会人员应当互相尊重，不得侮辱、辱骂、诋毁或威胁他人。
第十二条与会人员不得散布谣言、损害单位声誉或破坏会议纪律。
第十三条与会人员应当保守会议的机密信息，不得泄露或散布。
第十四条结束会议后，与会人员应当尊重会议纪律，不得散布会议内容或议事信息。
第四章会议纪律的执行和处罚第十五条对于违反会议纪律的行为，应当根据情节轻重给予相应的警告、记过、记大过和开除等处罚，具体的处罚措施由主持会议的组织单位进行决定。
第十六条对于严重违反会议纪律的行为，应当给予相应的法律制裁，如法律法规明确。
会议纪律管理制度为了提高会议的质量，体现会议的严肃性，整顿会风，从而真正发挥会议的效能，特制定会议室纪律管理规定:一、进入会议室必须着装整洁二、在会议室自觉讲普通话，禁止喧哗、说笑、打闹，说粗话、脏话。
三、办会部门在使用会议室的过程中，必须爱护公物，保持会议室的整洁，用完后所有设备放置原位。
四、会议室内所使用设备、工具、办公用品未征得单位同意任何人不得拿出会议室或作为他用。
五、与会人员要讲究公共卫生。
六、与会人员需准时参加会议，不得无故迟到或离会，有事必须在会前请假。
七、会议期间，凡与会人员不得中途退场(特殊情况须报告办会组织者)、不得开“小会”、不得看阅与会议无关的报刊杂志、不得干“私活”。
八、会议期间，与会人员要集中精力开会，不得随意走动，不得办理与会议无关的事项。
手机、一律关闭或调为震动状态。
九、凡与会迟到者，普通员工需自觉向爱心箱投放一元，以示警醒;部门主管级别以上人员需自觉投放一元以上(金额不限)，以示警醒。
注:员工每天在上班时间内需佩戴员工卡，员工间相互监督。
发现不带者，需像爱心箱投放一元钱，以示警醒。
会议纪律管理制度（二）第一条目的为严明会议纪律，维持会场秩序，保证会议的质量和效果，提高会议严肃性及纪律性。
第二条适用范围适用于公司各种例会及专题会议。
第三条归口部门行政部负责监督该制度的执行。
第四条会议纪律1、参会人员提前____分钟入场，不得无故迟到、早退、旷会，会务人员提前连好投影设备，准备好相关数据文件。
2、参会人员因故不能出席，需提前____个小时向会议____部门请假，否则按迟到或缺席处理。
3、员工大会因故不能出席，需提前半个工作日在行政部备案，否则按迟到或缺席处理。
4、进入会场前，参会人员应整理自己的仪表，做到衣冠整齐、精神饱满;会议期间要求集中精神、认真听取发言，不得交头接耳。
5、发言人在会前做好充分的准备，发言简明扼要。
不准跑题。
遵守发言时间。
6、提意见和建议要先征得主持人许可，不需七嘴八舌、污言秽语、泄私愤、恶意攻击。
为提高会议效率，确保会议纪律，维护良好的会议秩序，特制定本制度。
二、适用范围
本制度适用于公司内部所有会议，包括但不限于公司全体大会、部门会议、专题会议等。
三、会议纪律
1. 会前纪律
（1）参会人员应按照会议通知要求，提前10分钟进入会场，做好会议准备工作。
（2）参会人员应保持会场整洁，不得随意摆放物品。
2. 会中纪律
（1）参会人员应保持手机静音或关闭，不得在会议期间接打电话、玩手机或处理
私人事务。
（2）参会人员应认真听取发言，不得交头接耳、随意走动或做与会议无关的事情。
（3）发言人在发言时，应简明扼要，遵守发言时间，不得跑题。
（4）参会人员应尊重主持人，不得随意打断他人发言。
（5）会议期间，不得吸烟、吃零食或大声喧哗。
3. 会后纪律
（1）会议结束后，参会人员应保持会场整洁，将个人物品带走。
（2）会议纪要应及时整理、归档，确保会议内容准确无误。
四、违反会议纪律的处理
1. 对违反会议纪律的参会人员，视情节轻重，给予口头警告、书面检讨、扣发奖
金等处罚。
2. 对情节严重、影响恶劣的，可给予通报批评、降职、辞退等处理。
3. 对故意违反会议纪律、造成不良后果的，将依法追究其法律责任。
1. 本制度由公司行政部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施，原有相关规定与本制度不一致的，以本制度为准。
3. 本制度如有未尽事宜，由公司行政部门根据实际情况进行补充和修订。
企业会议纪律管理制度（10篇）企业会议纪律管理制度篇1第一章总则第一条为了规范会议程序，提高公司的整体决策管理能力和效率，保证公司各项管理工作的规范化、高效化、有序化，制定本制度。
第二条会议的召开应当遵循下列原则:(1)高效率原则。
会议的召开是完全必要的，要注重实效，主题明确，准备充分。
严禁举办没有明确目标和实际内容的研讨会、座谈会和经验交流会。
(2)简化原则。
要努力精简会议，尽可能缩短会议时间，控制会议规模，减少与会人员。
我们应该尽力控制大型会议的召开;协调和巩固可以巩固的会议的召开;坚决召开可开可不开的会议;不召开可以通过其他方式协调解决的会议。
(3)节约原则。
会议要勤俭节约，严禁铺张浪费。
第三条会议成员应当对其表决意见及相关保密内容保密，不得说不该说的话、问不该问的事、看不该看的事，严格遵守会议决定。
第四条会议由有关单位和部门按照会议的类别和内容组织。
会议管理集中于综合行政部门，负责指导、协调公司各类会议，制定、修订会议管理的有关规章制度，并监督实施。
第五条本制度适用于公司及其关联单位各类会议的组织管理。
第二章会议的种类第六条本制度所称会议包括总经理办公会议、中层干部会议、经济分析会议、经营管理协调会、专题会议、部门日常管理会议、接待会议等。
第七条座谈会是指公司召开的生产管理、安全管理、质量管理、市场管理、资金管理、经营管理、预算管理、合同评审等会议。
第一节总经理办公室会议第八条总经理办公室会议是对公司发展和管理中的重要事项进行研究和决策的会议。
内容包括,但不限于,组织和实施公司的董事会的决议,分解和实施公司的年度计划,讨论和定义公司的发展战略目标,投资和融资计划,分析、研究和决策重大事项在公司的生产经营,特别是在安全生产、市场开发和基金管理。
部署、明确生产、市场、财务等关键环节的指导;讨论公司重要人员的任免、组织架构和制度审查。
第九条总经理办公室会议原则上每月召开一次。
特殊情况可以临时召集。
