新技术准入制度检查表
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十八项医疗核心制度督查表(可编辑)杞县华山医院医院医疗核心制度检查表检查科室:检查日期:考核月份:检查部门:序号考核项目分值考核要点考核方法扣分核心制度知晓情况分随机抽查各级医师及医技人员对卫生管理法律法规及医疗质量和医疗安全核心制度掌握情况抽查病房负责人、主治医师和住院医师各人对医疗核心制度的掌握情况每人至少考核项。
核心制度项不了解或基本不掌握每人扣分掌握不全或有明显缺陷每人扣分。
首诊负责制度分、首诊医生不推诿病人特别是对急、危重病人的检查、诊断、治疗、转科和转院等工作负责到底、首诊医生完成检诊和病历书写会诊前完成必要的处置、危急病人先抢救再办有关手续、首诊病例转诊符合程序规定和制度、门诊日志登记不全扣分每超过人次扣分。
、抽查门急诊首诊病历份不合格每份扣分无登记扣分。
、了解首诊医师接待情况不符合要求扣分。
、无转诊制度和规定扣分。
、其它每项不合格扣分。
、对转科、转院流程不掌握的每人扣分、在转科、转院过程中无上级医师会诊并同意的每人扣分。
三级查房制度、经治医师查房每日两次查房上下午各一次、主治医师查房每周两次查房节假日每日巡视性查房一次、副主任主任医师查房每周一次、科主任查房每周一次遇到疑难、危重病人必须立即主持召开病例讨论。
、经治医师查房每日少一次扣分当日无查房扣分、主治医师查房少一次扣分记录不及时扣分、副主任主任医师科主任查房每少一次扣分无记录扣分。
、上级医师查房有指导性医嘱下达但未执行扣分。
危重患者抢救制度分、危重病人的抢救工作应由主治医师和护士长组织重大抢救应由科主任或院领导组织并能开展工作、有危重病例管理和报告制度、抢救设备齐全流程合理、抢救指征明确效果评价适度有依据、各种记录及时详细。
、查阅科室急救组织如无扣分、抽查危重病例病历抢救记录和医嘱及时完成需补记的内容应在抢救后小时内完成医嘱与记录保持一致份不符合规定扣分、其它不合格每项扣分疑难病例讨论制度分、各科有疑难病例讨论制度、疑难危重病例必须进行病例讨论。
呼吸内科核心制度检
查表
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作者:------------------------------------------
日期:------------------------------------------
呼吸内科医疗核心制度质量检查---会诊制度检查时间:科室:检查人员签名:
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检查时间:科室:检查人员签名:
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检查时间:科室:检查人员签名:
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呼吸内科医疗核心制度质量检查---新技术、新项目准入制度检查时间:科室:检查人员签名:
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呼吸内科医疗核心制度质量检查---危重病人抢救制度检查时间:科室:检查人员签名:
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呼吸内科医疗核心制度质量检查---三级医师查房制度检查时间:科室:检查人员签名:
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呼吸内科医疗核心制度质量检查---值班交接班制度检查时间:科室:检查人员签名:
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呼吸内科医疗核心制度质量检查---医患沟通制度检查时间:科室:检查人员签名:
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呼吸内科医疗核心制度质量检查---首诊负责制度检查时间:科室:检查人员签名:
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呼吸内科医疗核心制度质量检查---查对制度检查时间:科室:检查人员签名:
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员工入职合同
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合肥水蓝星商贸有限公司
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杞县华山医院医院医疗核心制度检查表检查科室:检查日期:考核月份:检查部门:序号考核项目分值考核要点考核方法扣分1核心制度知晓情况10分随机抽查各级医师及医技人员对卫生管理法律法规及医疗质量和医疗安全核心制度掌握情况;抽查病房负责人、主治医师和住院医师各1人对医疗核心制度的掌握情况,每人至少考核2项。
核心制度1项不了解或基本不掌握,每人扣2分,掌握不全或有明显缺陷每人扣1分。
2首诊负责制度10分1、首诊医生不推诿病人,特别是对急、危重病人的检查、诊断、治疗、转科和转院等工作负责到底;2、首诊医生完成检诊和病历书写;会诊前完成必要的处置;3、危急病人先抢救再办有关手续;4、首诊病例转诊符合程序规定和制度;1、门诊日志登记不全扣1分,每超过3人次扣2分。
2、抽查门急诊首诊病历10份;不合格每份扣1分;无登记扣2分。
3、了解首诊医师接待情况,不符合要求扣1-3分。
4、无转诊制度和规定,扣2分。
5、其它每项不合格扣2分。
6、对转科、转院流程不掌握的每人扣2分7、在转科、转院过程中,无上级医师会诊并同意的,每人扣1分。
3三级查房制度201、经治医师查房,每日两次查房,上下午各一次;2、主治医师查房,每周两次查房;节假日每日巡视性查房一次;3、副主任/主任医师查房,每周一次;4、科主任查房,每周一次,遇到疑难、危重病人,必须立即主持召开病例讨论。
1、经治医师查房每日少一次,扣1分,当日无查房,扣5分;2、主治医师查房少一次,扣2分,记录不及时,扣5分;3、副主任/主任医师,科主任查房,每少一次扣5分,无记录扣10分。
4、上级医师查房有指导性医嘱下达,但未执行,扣10分。
4危重患者抢救制度10分1、危重病人的抢救工作应由主治医师和护士长组织,重大抢救应由科主任或院领导组织,并能开展工作;2、有危重病例管理和报告制度;3、抢救设备齐全,流程合理;4、抢救指征明确,效果评价适度,有依据;5、各种记录及时,详细。
1、查阅科室急救组织,如无扣5分2、抽查危重病例病历,抢救记录和医嘱及时完成,需补记的内容应在抢救后6小时内完成,医嘱与记录保持一致,1份不符合规定扣2分;3、其它不合格,每项扣2分;5疑难病例讨论制度10分1、各科有疑难病例讨论制度;2、疑难危重病例必须进行病例讨论。
人民医院医疗核心制度督查表(完整资料).doc人民医院医疗核心制度检查表检查科室:__________ 检查日期:__________ 考核月份:__________ 检查部门:__________序号考核项目分值考核要点考核方法1 抽查病房负责人、主治医师和住院医师各1人对医疗核心制度的掌握情况,每人至少考核2项。
核心制度1项不了解或基本不掌握,每人扣2分,掌握不全或有明显缺陷每人扣1分。
2 门诊日志登记不全扣1分,每超过3人次扣2分。
抽查门急诊首诊病历10份;不合格每份扣1分;无登记扣2分。
3 了解首诊医师接待情况,不符合要求扣1-3分。
4 无转诊制度和规定,扣2分。
其他每项不合格扣2分。
5 对转科、转院流程不掌握的每人扣2分。
在转科、转院过程中,无上级医师会诊并同意的,每人扣1分。
6 随机抽查各级医师及医技人员对卫生管理法律法规及医疗质量和医疗安全核心制度掌握情况。
7 首诊医生不推诿病人,特别是对急、危重病人的检查、诊断、治疗、转科和转院等工作负责到底;首诊医生完成检诊和病历书写;会诊前完成必要的处置;危急病人先抢救再办有关手续;首诊病例转诊符合程序规定和制度。
8 经治医师查房,工作日每天至少查房2次,非工作日每天至少查房1次;三级医师中最高级别的医师每周至少查房2次;中间级别的医师每周至少查房3次。
术者必须亲自在术前和术后24小时内查房。
9 危重病人的抢救工作应由主治医师和护士长组织,重大抢救应由科主任或院领导组织,并能开展工作;有危重病例管理和报告制度;抢救设备齐全,流程合理;抢救指征明确,效果评价适度,有依据;各种记录及时,详细。
10 抽查手术科室、非手术科室疑难病例讨论本,疑难病例讨论制度执行情况。
人民医院医疗核心制度检查表检查科室:__________ 检查日期:__________ 考核月份:__________ 检查部门:__________序号考核项目分值考核要点考核方法1 抽查病房负责人、主治医师和住院医师各1人对医疗核心制度的掌握情况,每人至少考核2项。
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新技术准入管理检查表
科室名称检查日期 年月日
检查者
项目
检查标准
检查结果
备注
知 识 新 技 术 1、探索使用技术,指医疗机构引进或自主开发的在国内尚未使用的新技
术。
点 掌 分类 2、限制使用技术(高难、高新技术),指需要在限定范围和具备一定条件方可使用的技术难度大、技术要求高的医疗技术。
握 情 3、一般诊疗技术,指除国家或省卫生行政主管部门规定限制使用外的常用诊疗项目,具体是指在国内已开展且基本成熟或 况
完全成熟的医疗技术。
准 入 的 1、符合国家相关法律法规和各项规章制度。
必 备 条 2、具有科学性、先进性、安全性、创新性和效益性。
件
3、所使用的医疗器械、药品须资质证件齐全。
4、人员有相关的学习经验,要求具备上岗证明或资格证书方能开展的技术,拟开展人员需有上岗证明或资格证书。
审 批 程 1、科内讨论:安全性、有效性及医学伦理等方面评估,具备相应的技术条件、人员和设施,科主任同意。
序
2、主持人:填写《新技术新项目申请表》,交医务科。
3、医务科:组织专家组评审,报请分管院长审批,对较大型、侵入性或可能对人体健康产生重大影响的新技术及项目需报 院长审批。
4、科室组织实
施。
5、早期:医务科进行病例审核;成熟后:科主任审批。
6、主持人应是具有副主任医师或相当副主任医师及以上专业技术职称的本院临床、医技及护理人员。
何 时 暂 1、该项医疗技术被卫生行政主管部门废除或者禁止使
用; 2、发生与该项医疗技术直接相关的严重不良后果; 停
3、技术存在医疗质量和医疗安全隐患,可能引起严重不良后果的;
4、技术支撑条件发生变化或者消失的;
5、该项医疗技术存在伦理缺陷;
6、该项医疗技术临床应用效果不确切;
7、卫生行政主管部门规定的其他情形。
是否有本科室新 1、登记表:知晓本科室近 2-3 年内开展的新技术; 2、技术 / 项目实施病例资料; 3、新技术新项目申请表:各阶段资料完整 技术管理资料 4、阶段性总结:每半年,项目负责人向科教科书面报告新项目的实施情况:接受该项目的病人数量、临床疗效,经济效益
和社会效益,产生的不良后果及处理措施,存在的问题及改进意见。