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卡塔尔航空公司对客舱空乘服务人员管理的特色分析卡塔尔航空公司作为世界知名的航空公司，其对客舱空乘服务人员的管理具有许多特色。
这些特色包括但不限于以下几个方面：一、培训体系全面：卡塔尔航空公司为客舱空乘服务人员提供全面的培训体系。
新入职的空乘人员需要经过一系列的培训课程，包括安全培训、服务技巧培训、国际礼仪培训等。
培训内容丰富多样，力求使空乘人员具备优良的服务态度和专业的技能。
卡塔尔航空公司还会定期组织各类培训和考核，不断提升客舱空乘服务人员的综合素质。
二、国际化的服务理念：卡塔尔航空公司秉承国际化的服务理念，致力于为乘客提供顶尖的航空服务。
客舱空乘服务人员不仅要具备流利的英语沟通能力，还需要了解其他重要语言和文化，以便更好地满足不同乘客的需求。
卡塔尔航空公司还注重服务细节，努力提供个性化的服务，使乘客在飞行过程中感受到宾至如归的舒适。
三、专业化的工作流程：卡塔尔航空公司对客舱空乘服务人员的工作流程进行了专业化的设计和管理。
客舱空乘服务人员根据具体的工作岗位和航班类型，有清晰的工作指导和分工。
他们需要严格遵守公司的操作规程和流程，确保航班服务的顺畅进行。
卡塔尔航空公司还通过技术手段和信息系统来提高工作效率，提供更高质量的服务。
四、激励机制完善：卡塔尔航空公司建立了一套完善的激励机制，以激励客舱空乘服务人员的工作表现。
公司会根据客舱空乘人员的服务质量和乘客评价，进行绩效考核，并给予相应的奖励和晋升机会。
卡塔尔航空公司还提供有竞争力的薪酬福利和培训发展机会，为客舱空乘服务人员创造良好的职业发展环境。
卡塔尔航空公司对客舱空乘服务人员的管理具有世界一流的水准。
公司注重培养空乘人员的专业素养和服务意识，使他们成为航空服务的优秀代表。
卡塔尔航空公司在国际化服务理念、专业化工作流程和激励机制等方面下足了功夫，以提供卓越的航空服务为目标，为乘客创造愉悦的飞行体验。
外航简介：2）卡塔尔航空公司一、简介:卡塔尔航空公司成立于1993年11月22日，1994年1月20日开始正式商业飞行。
最初卡塔尔航空公司由卡塔尔部分王室成员控股。
1997年4月由一个新的管理团队获得卡塔尔航空公司管理权。
当前，卡塔尔航空由卡塔尔政府和个人投资者各占50%股份。
卡塔尔航空公司是2006年在多哈举行的第15届亚运会官方指定航空公司。
2008年卡塔尔航空总部搬迁到多哈新机场。
卡塔尔航空是阿拉伯航空协会成员。
卡塔尔航空公司拥有一支年轻全空客的机队，飞机平均使用年限不超过三年。
卡航是欧洲飞机制造商在中东地区的最大客户。
卡塔尔航空公司是全球发展最快的航空公司之一。
现役机队由93架现代化的空中客车和波音飞机组成，航线网络覆盖欧洲、中东、非洲、南美洲、远东以及北美洲等100个目的地。
目前，卡塔尔航空公司每周有25班客机往返于卡塔尔首都多哈与中国4大城市之间。
2008年，卡航在中国取得长足进步，先后在上海、北京、广州及成都设立了办事处。
二、招聘要求1、亲切友善、仪表端庄、身体健康，具备较好的个人素质，无吸烟嗜好，具有团队。
合作精神，能与各国同事友好相处。
2、大专及以上学历，有相关工作经验者优先。
3、年龄20－30岁，有相关经验者年龄可放宽至33岁。
4、女性身高160cm以上，男性身高170cm以上，摸高212cm以上（指不穿鞋子，垫脚尖，伸长手臂可以达到的高度）5、身材适中，视力良好，皮肤无明显疤痕具有良好的英文书面及会话能力6、懂阿拉伯语、日语、俄语等第二外语者优先。
7、有意到海外发展，具有海外知名跨国企业集团工作与培训经验者。
基本资料2张2寸免冠照片，2张5寸全身照（白底的彩色照片，要求女士必须立姿，微笑，身着裙装，化淡妆；男士必须穿西装、打领带、不得留长发）。
按照规定格式提供中英文简历。
三、待遇基本工作时间和薪水:每月飞行时间按照航班安排进行。
基本工资:(美金$1=qr3.65 依照现在的兑换率).在开始的训练学校的时候，每月qar3,000.(七个星期)。
Enterprise Development专业品质权威Analysis Report企业发展分析报告卡塔尔航空集团公司北京代表处免责声明:本报告通过对该企业公开数据进行分析生成，并不完全代表我方对该企业的意见，如有错误请及时联系;本报告出于对企业发展研究目的产生，仅供参考，在任何情况下，使用本报告所引起的一切后果，我方不承担任何责任:本报告不得用于一切商业用途，如需引用或合作，请与我方联系:卡塔尔航空集团公司北京代表处1企业发展分析结果1.1 企业发展指数得分企业发展指数得分卡塔尔航空集团公司北京代表处综合得分说明：企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进行评价。
该企业的综合评价得分需要您得到该公司授权后，我们将协助您分析给出。
1.2 企业画像类别内容行业航空运输业-航空客货运输资质空产品服务协定规定的有关业务活动。
1.3 发展历程2工商2.1工商信息2.2工商变更2.3股东结构2.4主要人员2.5分支机构2.6对外投资2.7企业年报2.8股权出质2.9动产抵押2.10司法协助2.11清算2.12注销3投融资3.1融资历史3.2投资事件3.3核心团队3.4企业业务4企业信用4.1企业信用4.2行政许可-工商局4.3行政处罚-信用中国4.4行政处罚-工商局4.5税务评级4.7经营异常4.8经营异常-工商局4.9采购不良行为4.10产品抽查4.11产品抽查-工商局4.12欠税公告4.14被执行人5司法文书5.1法律诉讼（当事人）5.2法律诉讼（相关人）5.3开庭公告5.4被执行人5.5法院公告5.6破产暂无破产数据6企业资质6.1资质许可6.2人员资质6.3产品许可6.4特殊许可7知识产权7.1商标信息最多显示100条记录，如需更多信息请到企业大数据平台查询7.2专利7.3软件著作权7.4作品著作权7.5网站备案7.6应用APP7.7微信公众号8招标中标8.1政府招标8.2政府中标8.3央企招标8.4央企中标9标准9.1国家标准9.2行业标准9.3团体标准9.4地方标准10成果奖励10.1国家奖励10.2省部奖励10.3社会奖励10.4科技成果11土地11.1大块土地出让11.2出让公告11.3土地抵押11.4地块公示11.5大企业购地11.6土地出租11.7土地结果11.8土地转让12基金12.1国家自然基金12.2国家自然基金成果12.3国家社科基金13招聘13.1招聘信息感谢阅读:感谢您耐心地阅读这份企业调查分析报告。
卡塔尔优势企业分析报告一、引言卡塔尔是位于阿拉伯半岛西海岸的一个富有的国家，经济繁荣，拥有许多优势企业。
本报告旨在对卡塔尔优势企业进行分析和评估，以了解其竞争力和未来发展潜力。
二、卡塔尔的优势企业1. 卡塔尔航空公司卡塔尔航空公司作为卡塔尔的国家航空公司，拥有全球最年轻的机队和先进的航空服务。
它在全球范围内开展航空运输业务，不仅为卡塔尔提供了便捷的国际交通，还成为国际旅游和贸易的重要推动者。
卡塔尔航空公司凭借其高质量的服务和全球网络，成为全球航空业的一张亮丽名片。
2. 卡塔尔石油公司卡塔尔拥有丰富的石油资源，其国家石油公司卡塔尔石油公司是全球最大的液化天然气供应商之一。
该公司拥有先进的技术和设施，充分利用国家的能源资源，并在国际市场上保持竞争优势。
卡塔尔石油公司的成功不仅为卡塔尔带来了巨大的经济收入，而且也为国家的能源安全做出了重要贡献。
3. 卡塔尔投资局卡塔尔投资局是卡塔尔主权财富基金之一，拥有世界范围内的大量投资资产。
该机构将卡塔尔的石油收入投资于不同领域，包括金融、能源、地产、医疗等。
卡塔尔投资局凭借其丰富的资金实力和专业的投资团队，成为全球范围内的重要投资者之一。
4. 卡塔尔电信公司卡塔尔电信公司是卡塔尔的国家电信运营商，为卡塔尔提供全面的电信和通讯服务。
该公司在技术和服务方面具有先进的优势，不仅在本土市场上占据主导地位，而且在国际市场上也有一席之地。
卡塔尔电信公司的高质量服务为卡塔尔发展数字经济和智能城市做出了重要贡献。
三、卡塔尔优势企业的竞争力和发展潜力卡塔尔的优势企业在各自领域具有较强的竞争力并取得了巨大的成功。
以下是对其各自竞争力和发展潜力的评估：1. 卡塔尔航空公司卡塔尔航空公司在全球航空领域具有优势，其年轻机队和高质量的服务使其能够与其他航空公司竞争。
随着国际旅游业和贸易的持续发展，卡塔尔航空公司有望进一步扩大其航线网络和客户基础，实现更多的盈利。
2. 卡塔尔石油公司卡塔尔石油公司是全球液化天然气市场的重要供应商之一，其在能源领域具有强大的竞争力。
卡塔尔航空公司对客舱空乘服务人员管理的特色分析卡塔尔航空公司（Qatar Airways）作为全球知名的五星级航空公司，其对客舱空乘服务人员管理的特色主要体现在以下几个方面：1. 专业化培训：卡塔尔航空公司注重对客舱空乘服务人员的专业培训，使其具备良好的服务技能和专业知识。
公司设有一座现代化的培训学院，提供从入职培训、岗前培训到持续培训的全方位支持，确保员工具备满足各项工作需求的知识和能力。
2. 多元化团队：卡塔尔航空公司的客舱空乘服务人员来自全球不同的国家和地区，具有不同的文化背景和语言能力。
公司鼓励员工之间相互学习和交流，提供多语言环境和文化融合的平台，促进团队合作和员工多元发展。
3. 人性化管理：卡塔尔航空公司注重员工的人性化管理，提供良好的工作环境和福利待遇。
公司为员工提供舒适的工作室宿舍、全方位的社会保障和医疗保健计划，并通过定期康复计划和员工关怀计划，关注员工身心健康，提高其工作积极性和满意度。
4. 技术化支持：卡塔尔航空公司通过引入前沿的技术设备和系统，提供实时的飞行、服务和安全信息支持，提高客舱空乘服务人员的工作效率和服务质量。
公司通过数字化平台和移动应用程序，方便员工进行信息交流和管理，提高工作效率和便捷性。
5. 薪酬和晋升机制：卡塔尔航空公司设有完善的薪酬和晋升机制，根据员工的工作表现和能力，提供具有竞争力的薪资待遇和晋升机会。
公司通过不断提供培训和发展机会，鼓励员工在专业领域不断进步和提升，实现个人职业发展。
卡塔尔航空公司在客舱空乘服务人员管理方面具有专业化培训、多元化团队、人性化管理、技术化支持和薪酬晋升机制的特色。
这些特点有助于提高员工的专业素质和工作效率，提供优质的客舱服务，提升企业品牌形象和竞争力。
qr895QR895航班简介及服务指南QR895是卡塔尔航空公司（Qatar Airways）的一架国际航班，通常从多哈哈迪德国际机场（Hamad International Airport）飞往各个目的地。
作为一家知名航空公司，卡塔尔航空致力于提供高品质的服务和舒适的旅行体验。
本文将为您介绍QR895航班的一些基本信息以及旅客服务指南。
航班信息：- 航班号：QR895- 起飞机场：多哈哈迪德国际机场- 目的地机场：依据航班计划而定- 飞行时间：根据目的地而有所不同，请在预订或查询机票时确认准确的飞行时间。
旅客服务指南：1. 机上娱乐系统：QR895提供最新的机上娱乐系统，旅客可以选择各类电影、电视节目、音乐以及游戏进行消遣。
每个座位都配备了个人娱乐屏幕，您可以在飞行途中尽情享受各种娱乐内容。
2. 免费餐饮服务：卡塔尔航空以其出色的餐食服务而闻名。
不论您坐的是经济舱还是商务舱，QR895都会提供一系列精心准备的餐点。
旅客可以品尝到各式美食，包括国际菜肴以及特色美食。
在航班上，您可以享用免费的饮料、咖啡、茶和小吃。
3. 座位舒适度：QR895的座位设计舒适，配备了调节支架和可伸展腿部空间，以确保旅客的舒适度。
商务舱座椅可完全躺平，提供更高层次的舒适体验。
4. 免费行李额：卡塔尔航空为QR895航班的旅客提供免费行李额服务。
具体的免费行李额以及尺寸、重量限制请参考卡塔尔航空公司的规定，并在购票和托运行李前核实详细信息，以避免因行李超重或超尺寸而产生额外费用。
5. 机场接待服务：卡塔尔航空提供机场接待服务，确保旅客在机场航站楼内得到准确和及时的信息和帮助。
如果您需要任何帮助或有任何疑问，请随时咨询卡塔尔航空柜台工作人员。
6. 旅客福利：卡塔尔航空对旅客的福利也非常重视。
旅客可以通过卡塔尔航空的会员计划积累里程、兑换奖励以及享受其他特权和优惠。
总结：QR895航班是卡塔尔航空的一架国际航班，为旅客提供高品质的服务和舒适的旅行体验。
卡塔尔航空公司对客舱空乘服务人员管理的特色分析卡塔尔航空公司（Qatar Airways）作为世界领先的航空公司之一，在客舱空乘服务人员管理方面有着独特的特色。
以下是对卡塔尔航空公司客舱空乘服务人员管理特色的分析：一、严格的招聘选拔标准：卡塔尔航空公司在招聘客舱空乘服务人员时，对候选人非常严格地筛选。
他们注重候选人的形象和气质，要求其具备出色的沟通、服务技能以及团队合作能力。
卡塔尔航空公司还要求候选人具备流利的英语口语和良好的英语写作能力，以满足全球范围内乘客的需求。
二、全面的培训计划：卡塔尔航空公司为新入职的客舱空乘服务人员提供全面的培训计划。
培训内容包括航空知识、服务技巧、安全操作等方面。
在培训过程中，候选人将接受专业的指导和培训，不仅能够提高他们的专业知识和技能，还可以适应各种复杂的工作环境和紧急情况。
三、优质的工作环境：卡塔尔航空公司注重员工的福利和工作环境。
他们提供高品质的员工住宿、饮食和医疗保障，以确保员工的生活质量和健康状况。
卡塔尔航空公司还为员工提供良好的职业发展机会和晋升空间，鼓励他们通过不断学习和提高来实现个人职业目标。
四、多元化的文化融合：卡塔尔航空公司的客舱空乘服务人员来自不同的国家和地区，具有丰富的文化背景和语言能力。
公司鼓励员工之间的交流和互相学习，致力于打造一个跨文化、多元化的工作环境。
这种文化融合能够帮助客舱空乘服务人员更好地服务全球乘客，增进彼此的了解和沟通。
五、持续的绩效评估与反馈：卡塔尔航空公司定期进行客舱空乘服务人员的绩效评估和反馈。
公司通过客户满意度调查、乘客反馈等方式收集相关数据，对客舱空乘服务人员的表现进行评估和改进。
公司还鼓励员工参与各种培训和学习机会，以提高他们的职业素养和服务水平。
卡塔尔航空公司在客舱空乘服务人员管理方面注重选拔、培训和员工福利，并强调文化融合和绩效评估。
这些特色的管理措施使得卡塔尔航空公司的客舱空乘服务人员具备专业知识和高水平的服务能力，为乘客提供优质的航空旅行体验。
卡塔尔航空公司对客舱空乘服务人员管理的特色分析卡塔尔航空公司作为全球领先的航空公司之一，以其卓越的客舱空乘服务而闻名。
对客舱空乘服务人员管理的特色主要包括以下几个方面：一、严格的选拔和培训机制卡塔尔航空公司在选拔客舱空乘服务人员时非常严格，在全球范围内进行招聘并进行严密的筛选，确保招聘到最优秀的人才。
该公司还为新员工提供全面而系统的培训，包括理论知识培训、技能培训和应对突发情况的培训等，以确保他们具备良好的专业素养和服务能力。
二、注重员工的职业发展和晋升机会卡塔尔航空公司对员工的职业发展非常重视，提供了广泛的晋升机会和培训计划。
公司设有良好的晋升通道和职业发展规划，员工可以依据自己的表现和能力逐级晋升，从而不断提升自己的职业水平和技能。
三、关注员工的健康与福利卡塔尔航空公司注重员工的健康与福利，为员工提供良好的工作环境和福利待遇。
公司设有高标准的员工公寓，提供舒适的居住条件；公司还提供全方位的健康保障，包括医疗保险和旅行保险，以确保员工在工作期间和休假期间都能得到有效保护和照顾。
四、优质的员工关怀和激励机制卡塔尔航空公司以关怀和激励员工为核心价值观之一。
公司通过举办员工活动、开展团队建设活动等方式，增进员工之间的互动与沟通，提升员工工作的满意度和凝聚力。
公司还设有丰厚的员工激励计划和奖励机制，对于出色表现的员工给予相应的奖励和晋升机会。
五、重视员工与客户的沟通和反馈卡塔尔航空公司非常注重员工与客户之间的沟通和反馈。
公司鼓励员工与客户保持良好的沟通、关系和互动，及时了解客户的需求和反馈，以便不断提升服务质量和满意度。
公司还设有客户满意度调查和员工满意度调查，以评估和改善服务质量和员工满意度。
卡塔尔航空公司对客舱空乘服务人员管理的特色是严格的选拔和培训机制、注重员工的职业发展和晋升机会、关注员工的健康与福利、优质的员工关怀和激励机制，以及重视员工与客户的沟通和反馈。
这些特色使得卡塔尔航空公司的客舱空乘服务人员得以全面提升自己的专业素养和服务能力，为客户提供更加出色的服务体验。
航空公司服务营销案例航空公司是一种高度竞争的行业，因此，为了吸引和保留客户，航空公司必须提供高质量的服务。
在这篇文章中，我们将列举一些航空公司服务营销案例，以展示如何通过提供卓越的服务来吸引和保留客户。
1. 联合航空公司联合航空公司是一家美国航空公司，它通过提供高质量的服务来吸引和保留客户。
该公司提供优质的餐饮服务、舒适的座位和高品质的娱乐设施，以确保客户在飞行中得到最佳的体验。
2. 新加坡航空公司新加坡航空公司是一家亚洲航空公司，它以提供高品质的服务而闻名。
该公司提供豪华的座位、优质的餐饮服务和高品质的娱乐设施，以确保客户在飞行中得到最佳的体验。
3. 阿联酋航空公司阿联酋航空公司是一家中东航空公司，它以提供高品质的服务而闻名。
该公司提供豪华的座位、优质的餐饮服务和高品质的娱乐设施，以确保客户在飞行中得到最佳的体验。
4. 卡塔尔航空公司卡塔尔航空公司是一家中东航空公司，它以提供高品质的服务而闻名。
该公司提供豪华的座位、优质的餐饮服务和高品质的娱乐设施，以确保客户在飞行中得到最佳的体验。
5. 澳洲航空公司澳洲航空公司是一家澳大利亚航空公司，它以提供高品质的服务而闻名。
该公司提供豪华的座位、优质的餐饮服务和高品质的娱乐设施，以确保客户在飞行中得到最佳的体验。
6. 荷兰皇家航空公司荷兰皇家航空公司是一家荷兰航空公司，它以提供高品质的服务而闻名。
该公司提供豪华的座位、优质的餐饮服务和高品质的娱乐设施，以确保客户在飞行中得到最佳的体验。
7. 法国航空公司法国航空公司是一家法国航空公司，它以提供高品质的服务而闻名。
该公司提供豪华的座位、优质的餐饮服务和高品质的娱乐设施，以确保客户在飞行中得到最佳的体验。
8. 德国汉莎航空公司德国汉莎航空公司是一家德国航空公司，它以提供高品质的服务而闻名。
该公司提供豪华的座位、优质的餐饮服务和高品质的娱乐设施，以确保客户在飞行中得到最佳的体验。
9. 日本航空公司日本航空公司是一家日本航空公司，它以提供高品质的服务而闻名。
卡塔尔航空面试流程分析及面试攻略附照片要求卡塔尔航空是全球知名的航空公司之一，其面试流程严格而专业。
本文将详细介绍卡塔尔航空面试的流程，并提供一些面试攻略，以帮助应聘者顺利通过面试。
一、面试流程分析1. 简历筛选：卡塔尔航空会先对所有申请者的简历进行筛选，根据申请者的背景和经验来决定是否进入下一轮面试。
2. 电话面试：通过简历筛选后，卡塔尔航空可能会进行电话面试，主要是了解申请者的基本信息、英语水平和相关经验。
3. 面试邀请：如果电话面试表现良好，卡塔尔航空将会发出面试邀请函，通知申请者前往面试地点参加面试。
4. 面试准备：在面试前，申请者需要对卡塔尔航空的背景、业务以及相关职位要求进行充分了解，准备好自我介绍、面试问题回答和相关的面试材料。
5. 面试环节：a. 自我介绍：面试开始时，面试官通常会要求申请者进行自我介绍，介绍姓名、教育背景、工作经验以及个人特长等。
b. 英语测试：卡塔尔航空是国际航空公司，英语水平是面试的重要考察点，可能会有英语口语和书面测试。
c. 技能测试：根据不同职位的要求，卡塔尔航空可能会进行相关技能测试，如机械维修、客户服务等。
d. 面试问题回答：面试官会针对申请者的背景和经验提问，以了解申请者的能力、工作态度和适应能力。
e. 面试官提问：申请者也可以在面试过程中提问，了解更多关于卡塔尔航空的信息和相关职位的细节。
6. 面试结果通知：面试结束后，卡塔尔航空会根据面试表现综合评估申请者，并在一定时间内通知面试结果。
二、面试攻略1. 提前准备：在面试前，了解卡塔尔航空的背景、业务和相关职位要求，准备好自己的简历和面试材料。
2. 自信表达：在面试过程中，保持自信并清晰地表达自己的观点和经验。
注意语速、发音和语法的准确性。
3. 强调英语能力：作为国际航空公司，卡塔尔航空非常重视英语能力。
在面试中展示出良好的英语口语和书面表达能力。
4. 举例说明：在回答面试问题时，尽量使用具体的例子来说明自己的能力和经验，这样更能让面试官了解你的实际能力。
外航简介：2）卡塔尔航空公司一、简介:卡塔尔航空公司成立于1993年11月22日，1994年1月20日开始正式商业飞行。
最初卡塔尔航空公司由卡塔尔部分王室成员控股。
1997年4月由一个新的管理团队获得卡塔尔航空公司管理权。
当前，卡塔尔航空由卡塔尔政府和个人投资者各占50%股份。
卡塔尔航空公司是2006年在多哈举行的第15届亚运会官方指定航空公司。
2008年卡塔尔航空总部搬迁到多哈新机场。
卡塔尔航空是阿拉伯航空协会成员。
卡塔尔航空公司拥有一支年轻全空客的机队，飞机平均使用年限不超过三年。
卡航是欧洲飞机制造商在中东地区的最大客户。
卡塔尔航空公司是全球发展最快的航空公司之一。
现役机队由93架现代化的空中客车和波音飞机组成，航线网络覆盖欧洲、中东、非洲、南美洲、远东以及北美洲等100个目的地。
目前，卡塔尔航空公司每周有25班客机往返于卡塔尔首都多哈与中国4大城市之间。
2008年，卡航在中国取得长足进步，先后在上海、北京、广州及成都设立了办事处。
二、招聘要求1、亲切友善、仪表端庄、身体健康，具备较好的个人素质，无吸烟嗜好，具有团队。
合作精神，能与各国同事友好相处。
2、大专及以上学历，有相关工作经验者优先。
3、年龄20－30岁，有相关经验者年龄可放宽至33岁。
4、女性身高160cm以上，男性身高170cm以上，摸高212cm以上（指不穿鞋子，垫脚尖，伸长手臂可以达到的高度）5、身材适中，视力良好，皮肤无明显疤痕具有良好的英文书面及会话能力6、懂阿拉伯语、日语、俄语等第二外语者优先。
7、有意到海外发展，具有海外知名跨国企业集团工作与培训经验者。
基本资料2张2寸免冠照片，2张5寸全身照（白底的彩色照片，要求女士必须立姿，微笑，身着裙装，化淡妆；男士必须穿西装、打领带、不得留长发）。
按照规定格式提供中英文简历。
三、待遇基本工作时间和薪水:每月飞行时间按照航班安排进行。
基本工资:(美金$1=qr3.65 依照现在的兑换率).在开始的训练学校的时候，每月qar3,000.(七个星期)。
如果不能在此时间内通过培训，将继续参加培训直到通过。
期限不能超过一年，此期间每月底薪为qar2500。
在试用期期间(六个月)：每月qar3,000＋qar2300/每个飞行单元.试用期过后，每月 qar3,400＋qar 23.00/每个飞行单元。
中途停留补助决定于所飞行的国家 (估计了每月 qar 2,200)依照卡塔尔航空公司规定，卡塔尔航空公司将提供全面的国际医疗福利（不包括牙医和配眼镜）。
每年空乘人员将有30天的全薪假期。
卡塔尔航空公司将提供职员免费的住宿（单人间）。
关于其他福利，如：免费年假机票、制服、以及家属优惠都将按照卡塔尔航空公司的规定执行。
四、卡航空姐关于面试的经验与建议（摘自空姐网）1.height卡航并没有明确规定身高一定要162cm 这个高度应该是EY的换句话说只要能单手摸到212cm都可以不可以跳的，很多mm提到的身材问题卡航是不会因为你小腿粗了或者脸上有个痣而不要你的你以后来到卡航就知道了这里什么身材的mm都有高矮胖瘦好看的不好看的都有但是不管怎么样我遇到的都是很nice 也很有亲和力的也看得出卡航招聘的人都是有水准的。
还要说一下学历问题摸高之前就会问到你是不是已经毕业了/应届生（8月份应该不存在应届生的问题）如果你还在大学第2，3年根本连摸高都免了除非你决定为了卡航学可以不上了。
2.english如果可以和外国人正常交流的就说明没有问题在卡航的很多mm英文都不是很好的，甚至有时候如果谁说的快一点她们正常交流都会有问题，但是可以看得出来她们真的很努力也很有亲和力，卡航要的人永远不会说我英文过了几级几级（卡航没人会问这个我还没级呢）我英文怎么怎么好，卡航看上人的总是说我说得不够好但是我会很努力，也许我现在的英文和grooming还不能达到卡航的标准，但是我会努力的，如果你是面试官，相信你也会喜欢这类人。
如果会第二门外语这个在final时候的application才会被问到，OD一般还是打的印象分，我当时application上写着5门外语，结果也没什么用，只是问了一下，并没有什么优势，好处其实只是你跟Passengers交流的时候会方便一点，坏处就是你的announcement总比别人多...。
还有想弄虚作假的mm还是算了吧，面试官当时扫了一眼我的application 看到外语那一栏的时候，用我写的那5种语言分别问了我一个问题，当时狂晕，这面试官也太厉害了吧，估计会几十种。
3.pictures如果大家有时间，提前把照片照了，如果进final时间很紧的，其实OD并不注重照片的，关键还是和面试官交流的那30秒，所以大家不要把重心放错地方哦，到你最后final的时候，才会告诉你去照什么样的照片，我openday的照片连正式的都不是，拿了张生活照直接去了，连证件照都没有，后来到了final才又去重新照的。
照片要求：/thread-100207-1-1.html4.grooming按照卡航标准来吧eyeliner mascara fondation blusher一样都不能少，如果想用眼影的mm可以自愿，不过建议最好是棕色系的（不要太深的），不要用蓝色紫色或者金属色的，也不要太烟熏的，长发要盘起来，盘得是不是整齐，短发要在肩膀以上吧，刘海不要太长。
染头发的同学如果比自己原本的颜色浅3个shade以上，那就太浅啦，你面试那天其实不管怎么样，只要发根没有长出来就行，如果上面已经长出来黑的，下面又是黄的，面试官看到一定不会要你的，如果不想染回去，至少要保证从发根到发梢是一个颜色，挑染想都别想。
如果头发很整齐妆容很漂亮面试官会觉得你很重视这次面试会加分的着装正装这个说了多少次了还是有mm站内短信问我可不可以穿open-toe shoes或者jeans 我想请问这些mm 为什么一定要在规则的边缘行走呢接下来就是怎么和面试官沟通了很多mm问我一般都问什么，我的情况比较特殊，所以跟我足足说了5分钟，但是听别的mm总结，大致就是问你：以前来没来面试过/，english name是什么，都是很简单的，基本上都可以用yes/no来回答，OD的时候，面试官并不是要检测你的英文水平，而是你的第一印象，有的mm进去考场就是带着一种高人一等的气势，建议大家还是谦卑一点好，还有关于笑不笑的问题，很多被刷下来的mm都抱怨，不是要笑吗，我已经笑了，笑的很有亲和力的，为什么还是被刷下来了，作为空姐笑是必须的，不过那也得看对谁了，对乘客当然要笑，骂你你也要笑，可是你现在是面试，很严肃的事情，根本不是什么可笑的事，你笑什么，其实这样反倒会让面试官觉得你是故意要笑给他们看的。
其实不要在乎其他人说你长得怎么样，亲和力并不是体现在照片里，亲和力是在她跟你交谈的那半分钟里看出来的，她问你什么你就大大方方的回答他们，但是没有问你的也就别非要说出来，我面试的时候有个女孩就是，考官问她从哪来的，她说天津然后就接着一大串之前背好的演讲稿，连狗不理包子都扯出来了，你觉得卡航会要这些人吗？紧张不要紧，如果面试官问到你，或者你自己突然忘词了，或者不知道说什么了，就大大方方笑笑说我好紧张，紧张是人之常情，没人期待你去了以后对答如流就看怎么为自己解围了。
五、其他情况1、卡塔尔航空公司是卡塔尔的国有航空公司吗？卡塔尔航空公司是阿拉伯海湾地区国家卡塔尔的国有航空公司。
卡塔尔航空公司是全球发展最快、同时也是最年轻的航空公司之一。
卡塔尔航空成立于1994年1月20日，其中卡塔尔政府股份50%，私人股份50%。
2、卡塔尔航空公司属于星空联盟吗？他们航空的公司的积分可以换那里的机票呢？卡塔尔航空公司不属于星空联盟，它也不属于任何联盟。
积分可以换取卡塔尔航空公司的机票。
也可以换取以下航空公司的机票：维珍航空，美联航，全美航空，中东航空，汉莎航空，翠鸟航空，英伦航空，韩亚航空以及全日空。
因为以上航空公司均不是中国的航空公司，因此不能换成中国国内航空公司的机票。
只能换成以上航空公司涉及中国国际航线的机票。
3、卡塔尔航空怎么样？卡塔尔航空公司被Skytrax评为2007年度五星级航空公司，全球只有6家航空公司获此殊荣。
2008年，在对超过1千5百万国际乘客的年度调查中，卡塔尔航空公司的空乘机组连续第6年被SKYTRAX授予“空中服务中东最佳”的称号。
（注：Skytrax是一家以英国为基地的顾问公司，是Inflight Research Services 的附属公司，其主要业务是为航空公司的服务进行意见调查。
）4、卡塔尔航空公司会员积分怎么查？这个是卡塔尔航空常飞会员的网站，目前不支持中文。
你输入你的会员号和密码，登录你的帐户就可以查看了！地址【/privilegeclub/en/homepage.html】5、乘坐过卡塔尔航空公司qr888\qr889后的感受坐过香港经多哈到曼城的，感觉不错，服务没得说，吃的比其他航空要好点，PTV 就好得多了，屏幕也大。
不愧是五星级航空。
6、一位乘客的日记作为世界上最年轻也是最现代化的航空公司之一，卡塔尔航空的服务可以说是无可挑剔。
装饰着鲜花的验票柜台（CHECK-IN COUNTER）工作效率极高，同样长的乘客队伍，别的航空公司刚验完一半，这边已经没了人。
登机时能查询到自己的托运行李是否同机，虽然当时我得到的消息令人失望，但这并不是他们的错，相比于美国航空柜台上模棱两可的回答，坏消息总比没消息好。
上了飞机，惊喜更大，客舱宽敞、设施先进，最最让人满意的就是服务，受过严格训练的机组人员来自世界各地，说中文都有人听，乘务人员配比明显比其它航空公司高很多，经常我口还没开，人家已经过来问需要什么？哪里象美国航空飞机上找个乘务员都难。
还有食物，品种多，味道好，其实都不用尝，但只看黄油品质和新鲜程度就知道了......。
7、卡塔尔航空公司中文网站/cn/cn/homepage.html六、卡航关于行李的规定随身携带行李限额以下规定仅限于卡塔尔航空由北京首都国际机场，上海浦东国际机场，广州白云国际机场和香港国际机场出发的航班。
有时当地机场管理局会有不同规定，请您在出发前与航班始发机场联系获取更详细规定。
出发机场头等舱公务舱经济舱北京首都国际机场2件且不得超过15公斤（尺寸限制:50x37x25cm）2件且不得超过15公斤（尺寸限制:50x37x25cm）1件且不得超过7公斤（尺寸限制:50x37x25cm）上海浦东国际机场2件且不得超过15公斤（尺寸限制:56x36x23cm）2件且不得超过15公斤（尺寸限制:56x36x23cm）1件且不得超过7公斤（尺寸限制:56x36x23cm）广州白云国际机场2件且不得超过15公斤（尺寸限制:50x37x25cm）2件且不得超过15公斤（尺寸限制:50x37x25cm）1件且不得超过7公斤（尺寸限制:50x37x25cm）香港国际机场2件且不得超过15公斤（尺寸限制:56x36x23cm）2件且不得超过15公斤（尺寸限制:56x36x23cm）1件且不得超过7公斤（尺寸限制:56x36x23cm）托运行李限额所有航班头等舱公务舱经济舱40公斤30公斤23公斤●每件托运行李的长，宽，高三边总和不得超过158cm。
