企业安全管理工作计划
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2024年公司安全管理工作计划(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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安全管理工作计划(16篇)安全管理工作计划 1为进一步贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,强化安全生产目标管理和本质安全管理;并结合公司安全生产实际,特制定20__年安全生产工作计划,将安全生产工作纳入公司重要议事日程来抓。
在全公司推行“全面、全员、全过程和全天候”的四全安全管理体制和本质安全管理体系中,深入贯彻落实各项安全生产规章制度及安全职责,使安全工作做到“职责明确,警钟长鸣,常抓不懈”,为实现20__年公司安全生产目标管理而努力奋斗!一、全年安全生产方针和目标。
1、安全生产方针:以人为本,安全第一,预防为主,全员动手,综合治理,科学管理,改善环境,持续发展。
2、安全生产目标:不发生安全事故,不损害人体健康,不破坏环境。
二、提升安全管理水平,完善安全管理基础。
要以公司对20__年安全生产目标管理责任为指导,以公司安全管理制度为标准,以安全工作总方针“安全第一,预防为主,综合治理。
”为原则,以系统(部门)和班组安全管理为基础,以预防重点单位、重点岗位重大事故为重点,以纠正岗位违章指挥,违章操作和员工劳动保护穿戴为突破口,落实各项规章制度和安全责任,开创安全工作新局面,实现公司安全生产根本好转。
三、牢固树立“安全第一,生命至上”的安全思想意识。
各单位部门要高度重视安全生产工作,把安全生产工作作为重要的工作来抓,认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,进一步增强安全生产意识,出实招、使真劲,把“安全第一”的方针真正落到实处,通过进一步完善安全生产责任制,首先解决领导、管理人员的安全意识问题,真正把安全生产工作列入重要议事日程,摆到“第一”的位置上;只有从思想上重视安全,责任意识才能到位,才能真正做到安全工作六到位即“学到位、想到位、讲到位、管到位、做到位、考到位”;才能深入落实安全责任,整改事故隐患,严格执行“谁主管,谁负责”和“管生产必须管安全”的原则,确保公司安全生产。
四、深入开展好安全生产专项整治工作。
安全生产管理方案和工作计划
根据国家安全生产管理要求,制定本单位安全生产管理方案和工作计划。
安全生产是公司的首要任务,只有保障安全生产,才能保障生产能力的持续和稳定增长,实现公司的可持续发展。
一、安全生产管理方案
1. 加强安全生产教育培训,提高员工安全意识和应急处理能力;
2. 完善安全生产管理制度,明确各岗位的安全责任和考核机制;
3. 设立安全生产监督检查组织,定期开展安全隐患排查和整改工作;
4. 加强对特种设备、化学品等危险品的管理和监控;
5. 加强对外包单位的安全管理监督。
二、工作计划
1. 开展安全生产知识培训,每季度组织一次全员安全生产培训;
2. 每月组织一次安全生产检查,及时发现和整改安全隐患;
3. 定期检查特种设备和危险化学品的使用情况,确保安全生产;
4. 每周对外包单位的安全管理情况进行检查,及时跟进整改;
5. 定期召开安全生产会议,总结经验,及时通报安全事故案例,并做好应急预案工作。
以上安全生产管理方案和工作计划,经公司领导班子研究通过,并将于下月起正式实施。
各部门负责人要高度重视安全生产工作,切实履行安全责任,全面提升公司的安全生产管理水平。
企业安全管理工作计划五篇企业安全管理工作计划企业安全管理工作计划1一、指导思想以人为本,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针。
以落实安全生产责任制、健全和完善各项安全生产规章制度,夯实安全管理基础为重点,大力加强安全生产机制建设,强化员工的技术培训与安全教育培训。
二、工作目标杜绝死亡、重伤和特大、重大事故、控制一般安全事故发生,减少轻伤安全事故、一般事故造成的直接经济损失≤40元/百万元产值;三、工作方针认真贯彻落实上级别领导部门安全生产工作意见,提高全员安全意识,完善安全生产责任制,强化现场管理,纠正习惯性违章行为,确保安全生产投入,查找并整改事故隐患,确保公司正常的安全生产秩序。
四、主要工作:1、加强对安全工作认识、落实责任,不断提高安全管理水平:(1)认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针,牢固树立安全生产“责任重于泰山”的思想观念,始终把安全生产工作放在心头,做到警钟长鸣,常抓不懈,消除事故隐患,防止事故发生。
(2)认真贯彻落实《安全生产法》。
认真贯彻落实安全生产的目标责任制管理,坚决贯彻落实层层签订安全目标责任书,落实到每个岗位、每个人。
并实行“谁主管,谁负责;谁使用,谁负责;谁的岗位,谁负责;谁违章,谁负责”的管理原则,层层落实,加强监督,严格考核。
加强安全目标责任制,落实部门主要负责人安全责任。
(3)继续完善落实安全生产责任制,认真执行各项安全管理制度。
加大检查监督力度,增强员工安全意识,把安全生产责任的落实始终贯穿于管理的每一个环节,实现安全的全过程控制。
2、加大安全教育力度,建设企业安全文化:强化安全教育在安全管理中的基础作用,提高全员安全意识和公司整体安全素质,大力培养具有较强安全意识、严谨工作作风、熟练生产技能的员工队伍。
(1)坚持对新进公司员工三级安全教育,特殊工种人员保证100%有效持证上岗。
认真做好特殊工种的复审办证工作(2)加强员工的安全技术培训,使员工具有一定的安全技能和事故急救知识。
安全管理部工作计划8篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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企业安全管理工作计划企业安全管理工作计划(精选篇1)一、指导思想为全面贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发〔〕23号)和《省政府关于进一步加强企业安全生产工作的意见》(苏政发〔〕136号)精神,扎实开展企业达标、专业达标、岗位达标等活动,不断加强安全管理,提升管理水平,特制定本公司度安全工作计划。
二、控制目标1.火灾事故为零;2.压力容器爆炸事故为零;3、人员重伤、死亡事故为零;4、职业病发生率为零;5、事故隐患整改98%。
6、安全教育参加合格率100%;7、特种设备作业人员持证上岗率100%;8、特种设备登记注册率100%;9、主机设备完好率98%;10、现场职业危害因素检测达标率100%;三、采取措施度经过公司全体员工地努力,达到“无重大人身伤亡、无重大财产损失、无重大事故隐患”的“三无”目标,在新的年度中我们将继续贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,争取取得更好地成绩。
1、建立、建全的安全生产责任制坚持“谁主管、谁负责”的原则,明确企业主要负责人、分管负责人、各职能部门、各级管理人员、工程技术人员和岗位操作人员的安全生产职责,做到全员每个岗位都有明确的安全生产职责并与相应的职务、岗位匹配。
全员签订安全目标责任书,督促各管理部门制定安全年度工作计划,为实现安全目标而不断努力。
公司主要负责人要为安全生产正常运行提供人力、财力、物力、技术等资源保障。
安全投入要满足安全生产的需要。
要严格执行安全生产费用提取使用管理制度,明确负责人,按时、足额提取和规范使用安全生产费用。
2、建立和不断完善安全生产规章制度和操作规程公司要主动识别和获取与本企业有关的安全生产法律法规、标准和规范性文件,结合本企业安全生产特点,将法律法规的有关规定和标准的有关要求转化为企业安全生产规章制度或安全操作规程的具体内容,规范全体员工的行为。
要依据国家有关标准和规范,针对设备设施特点和原、辅助材料、产品的特性,根据风险评价结果,及时完善操作规程,规范从业人员的操作行为,防范生产安全事故的发生。
一、指导思想为了确保企业安全生产,保障员工生命财产安全,提高企业整体安全管理水平,根据国家安全生产法律法规及集团安全生产要求,结合企业实际情况,特制定本安全管理计划。
二、工作目标1. 无重大安全事故发生,确保员工生命财产安全。
2. 提高员工安全意识,降低安全事故发生率。
3. 建立健全安全管理体系,实现安全管理规范化、标准化。
三、具体措施1. 加强组织领导(1)成立安全生产领导小组,负责全面协调、指导和监督安全生产工作。
(2)明确各部门、各岗位的安全职责,确保责任落实到人。
2. 完善安全管理制度(1)建立健全安全生产责任制、安全操作规程、安全检查制度等。
(2)定期修订和完善各项安全管理制度,确保制度与时俱进。
3. 加强安全教育培训(1)开展全员安全教育培训,提高员工安全意识。
(2)对新员工进行三级安全教育,确保其具备必要的安全知识和技能。
(3)定期组织安全知识竞赛、安全演练等活动,增强员工安全意识。
4. 开展安全隐患排查治理(1)定期开展安全隐患排查,及时消除安全隐患。
(2)建立安全隐患排查治理台账,对排查出的隐患进行跟踪整改。
(3)对重大隐患进行专项治理,确保整改到位。
5. 加强安全生产技术管理(1)引进先进的安全技术设备,提高安全生产水平。
(2)定期对生产设备进行维护保养,确保设备安全运行。
(3)加强对特殊作业、特种设备的监管,确保其符合安全要求。
6. 强化安全检查与考核(1)定期开展安全检查,对发现的问题及时整改。
(2)对各部门、各岗位的安全工作进行考核,奖优罚劣。
(3)将安全生产纳入绩效考核,提高员工安全意识。
7. 加强应急管理(1)建立健全应急预案,定期开展应急演练。
(2)加强应急物资储备,确保应急救援工作顺利开展。
四、工作要求1. 各部门、各岗位要高度重视安全生产工作,切实履行安全职责。
2. 加强安全宣传,营造良好的安全生产氛围。
3. 严格执行各项安全管理制度,确保安全生产各项工作落到实处。
2024年安全管理工作计划为进一步做好今年安全生产的管理工作,结合当前工作实际和以前存在的问题,为有计划、有步骤的顺利开展工作,坚持“预防为主,安全第一、综合治理”的方针,在完成公司生产经营目标的同时,确保安全生产管理再上新台阶,有效杜绝安全事故的发生。
为此,结合公司的实际情况,特制定以下工作计划。
一、总体思路以“抓纪律、夯基础、重基层、严管理”为安全管理方针,以落实安全生产责任制为主线,以安全标准化管理、6s精益管理和安全责任制为抓手,以推进安全标准化体系、职业健康安全体系、班组建设为重点,树立科学理念,落实各项安全措施,实现全年安全生产目标,为隆迪公司生产经营创造一个安全、稳定的环境奠定基础。
二、____年安全生产管理工作目标是:1、全年无重、特大事故发生,事故死亡率为零。
2、因工负伤率≤____‰。
3、不发生因工重伤、食物中毒、交通事故及刑事案件。
4、杜绝严重违章操作;隐患整改率____%;安全培训率达到____%;特殊工种持证上岗率达到____%。
三、____年度安全生产规划:为确保____年无事故灾害,充分认识安全生产工作的重要性和紧迫性,我们要在总结上一年工作经验教训的基础上,重点做以下工作:1、全面落实安全生产责任制,层层签订安全生产责任状,认真落实安全管理制度。
使得安全工作更加规范和完善,做到责任明确到人、考核落实到人,日常管理做到“五到位”,即:组织到位、职责到位、检查到位、考核到位、奖惩到位。
2、突出重点,继续深化安全生事故隐患的专项整治,进一步推行“6s”现场管理工作,定期组织安全大检查,加强现场检查力度,将事故隐患消灭在萌芽之中。
3、深入开展企业安全文化建设,加强操作员工及特种设备作业人员培训学习、宣传、教育、兼职安全员监管的力度,全面促进安全生产顺利有序进行。
4、加强对外来人员的安全管理,保证外来人员和公司员工的人身、财产安全。
5、强化施工现场管理,确保消除事故隐患。
加强学习《用火作业安全管理规定》《临时用电安全管理规定》等直接作业环节安全监督管理规定,严格执行公司《安全生产管理制度》。
企业安全管理工作计划
为了推动企业建立和完善安全生产规章制度,提高公司广大干部职工的安全生产技术知识和管理水平,增强广大职工的安全生产素质,有效预防重、特大事故的发生,特制订如下工作计划:
20XX年安全工作重心:从硬件和软件上为员工建立一个安全的工作环境。
1、2021xx年度安全目标:
重伤、重大及重、特大安全事故为零。
每周一进行安全、卫生检查,查安全隐患、违章违纪。
对各单位进行测评,奖优罚劣。
坚持每月至少召开一次公司各车间安全员会议,分析安全生产情况,及时通报安全生产中出现的问题隐患;提高隐患整改率,确保安全隐患98%整改,及时整改率达到100%以上;制定并落实实施20XX年安全生产责任制。
应急预案及消防演习:定于20XX年上半年进行事故应急疏散演习和消防演习各一次。
下半年各一次。
安全设施建设:按照生产要求完善公司安全设施建设,保证各种设施按要求定期及时做好检定工作。
各车间每天对本辖区内消防设施进行检查并记录。
安全检查工作:按要求定期做好班组安全检查、专项检查、季节
性检查、综合性检查工作,对检查发现的安全隐患及时整改,落实到人,并及时跟踪验证。
2、安全教育:
组织领导员工进行相应的安全知识培训,熟悉、掌握必要的安全技术知识和自我防护知识,并经考核合格后方可上岗,做好员工安全培训记录。
对员工和新进公司员工的三级安全教育,坚持安全教育100%考试合格上岗。
建立员工安全教育培训档案。
每月有计划的进行老员工安全知识再教育。
积极配合有关职能部门对特种作业人员按国家规定开展专业安全技术培训工作,定期进行复审,做到持证上岗。
使员工能够熟练的使用劳动卫生防护用品,降低职业病危害,预防职业病的发生。
使员工能够熟练掌握小型工伤的紧急处理措施,将伤害控制在最小程度。
对外来施工人员培训做到100%到位,施工队必须具备施工资质、提交施工技术措施、完善的施工安全组织并进行必要的安全培训后方可施工。
上半年完成对安全培训系统的整理,建立一套完整的安全管理体系和文件,包括法律法规、管理制度、事故案例、培训测试、培训运作、监督、跟踪检查等。
对换岗、转岗、复工人员,单位要进行安全技能和岗位操作方法
的培训,经考核合格后才能上岗作业,并且建立相应的安全培训记录。
通过各种形式,使员工明确自己岗位存在的危害因素及预防措施,明确在危害发生时的救护措施。
3、完善安全生产责任制。
贯彻执行国家及各级政府部门的安全生产法律、法规、政策和制度,及时将有关安全会议精神贯彻落实到基层,传达到每一位员工,增强公司员工安全生产意识及法律观念。
健全并落实安全生产责任制,根据谁主管谁负责的原则,制定安全生产工作目标,责任人逐级签订《安全生产目标责任书》,负责人要增强安全生产意识,加强安全生产管理;贯彻安全生产人人有责的思想,员工在自己岗位上要认真履行各自的安全生产职责,落实全员安全生产责任制。
定期召开安全生产会议,总结安全生产工作,针对存在的安全隐患制定整改与预防措施,交流安全工作经验,传达安全生产方面的文件,布置有关安全工作,通报安全检查情况。
4、落实隐患整改责任及措施。
建立健全经营设备台帐、特种设备台帐、安全设施台帐,定期检修保养,定期检测,确保相关证件齐全。
在易燃易爆、有毒有害场所及可能产生职业危害的岗位张贴警示标志或告知牌。
特种车辆及防护设施要及时保养维护,做好保养维护记录。
各种安全消防设施配备齐全、合格有效,操作人员按规定穿戴劳
防用品。
按规定做好各项工作的安全预评估及审批工作,制定安全防范措施和应急救援预案,并增加预案演练次数,完善预案实战要求,订做各种警示标志牌,确保各项工作顺利进行。
五一、十一、春节等重大节日前开展安全大检查,加强安全值班、确保节日安全
落实好值班、带班制度。
加强对安全巡逻工作的领导和管理,调整充实值班巡逻人员,做好对值班人员的安全教育工作,严格值班巡逻记录和交接班手续,防止脱岗。
夜间带班人员要增加检查次数,以防重大事故发生。
20XX年公司将继续本着安全第一,预防为主,综合治理这个核心思想落实到每一项工作当中,提高员工的安全意识,切实防范事故的发生,确保公司年度安全生产目标的实现。