2019陕西公务员结构化面试试题及答案

第1篇随着我国社会经济的快速发展，公务员队伍作为国家治理体系和治理能力现代化的重要支撑，其素质和能力要求日益提高。

陕西省作为我国西部地区的重要省份，每年都会举行公务员考试，选拔优秀人才加入公务员队伍。

面试作为公务员考试的重要环节，对于考生综合素质的考察具有重要意义。

为了更好地帮助考生备战陕西省考面试，以下提供一道模拟面试题目，供考生参考。

二、题目内容题目：假设你是某市政府的一名公务员，近期，你所在的政府部门接到群众反映，市区内某居民小区附近的一家化工厂排放废气、废水，严重影响了居民的生活环境和身体健康。

请你结合以下要求，撰写一份关于该问题的调查报告。

要求：1. 仔细阅读题目，全面了解问题背景；2. 运用相关法律法规，对问题进行深入分析；3. 提出切实可行的解决方案；4. 注意报告结构完整，条理清晰，语言规范。

三、参考答案一、调查背景根据群众反映，市区内某居民小区附近的一家化工厂排放废气、废水，严重影响了居民的生活环境和身体健康。

为了全面了解问题情况，保障人民群众的切身利益，我们组成调查组对该问题进行调查。

二、调查情况1. 化工厂基本情况该化工厂成立于2005年，主要从事化工产品的生产与销售。

近年来，随着企业规模的扩大，化工厂的排放量也逐年增加。

根据调查，该化工厂的废气、废水排放量均超过国家标准。

2. 居民反映问题（1）废气排放：化工厂废气排放严重，导致附近居民家中空气质量下降，部分居民出现咳嗽、头晕等症状。

（2）废水排放：化工厂废水排放到附近河流，导致河流水质恶化，附近居民饮用水受到影响。

3. 相关部门监管情况根据调查，环保部门对该化工厂的监管力度不足，未能及时发现和处理化工厂的违法行为。

三、问题分析1. 法律法规分析根据《中华人民共和国环境保护法》、《中华人民共和国大气污染防治法》等相关法律法规，化工厂应采取有效措施，减少废气、废水排放，保障周边环境质量。

2. 问题原因分析（1）化工厂环保意识淡薄，未严格执行环保法规。

2019年陕西公务员考试面试真题（6月23日）
上午（省直）
（备注：根据学员回忆整理，15分钟，材料题）
1、一段关于非物质文化遗产的小材料，大概半页A4纸，根据材料回答第一和第二题。

问题一：非遗传播方面有什么优势?
问题二：我们还可以有哪些举措，来传播非遗？
2、哲理认知。

说智慧和习惯的关系。

3、五四运动以来，建设中国共产党，成立中华人民共和国，改革，这三大里程碑有什么影响。

上午（西安）
材料大意：习总书记关于非物质文化遗产的一段讲话，主要说明了非遗的意义和国家如何走出去，我们国家在非遗走出去的过程中做了哪些事，请根据材料回答前两个问题。

1、请你谈谈非遗在文化传播方面的影响和优势。

2、请问应采取怎样的措施才能让非遗更好的发挥作用？
3、有人说习惯是人由智慧获得的第二天性，也有人说一
盎司习惯抵得上一磅智慧。

请你谈谈习惯和智慧之间的关系。

4、中国共产党的成立、新中国的成立、改革开放和中国
特色社会主义，谈谈这三大里程碑对中国的影响和意义。

商洛
1、乡镇的孩子去县里上小学，县里的孩子去市里上小学，有人说要把乡镇的小学撤了，留着是对财政的浪费，你怎么看？
2、“心不动于微利之诱，目不眩于五色之惑。

”谈谈你的理解？
3、你是乡镇扶贫干部，王某家庭平均收入只比刘某少一块钱，你怎么向刘某解释？。

陕西省公务员招聘面试真题和考官题本及答案102套目录：考官题本（24套）历年真题2013年1月6日上午陕西省选调生面试真题解析.2016年6月24日上午陕西省选调生面试真题及答案解析.2016年6月25日上午陕西省公务员面试真题及答案解析.2016年6月25日下午陕西省公务员面试真题及答案解析.2016年6月26日上午陕西省公务员面试真题及答案解析.2016年6月26日陕西省行政岗公务员面试真题及答案解析.2016年6月29日上午陕西省公务员面试真题及答案解析.2016年6月29日下午陕西省公务员面试真题及答案解析.2016年6月30日上午陕西省公务员面试真题及答案.2016年7月2日上午陕西省公务员面试真题及答案解析.2016年7月2日下午陕西省公务员面试真题及答案解析.2016年7月3日陕西省公务员面试真题及答案解析.2017年6月17日上午陕西省公务员面试真题及答案解析.2017年6月17日下午陕西省公务员面试真题及答案解析.2017年6月18日陕西省宝鸡市行政岗公务员面试真题及答案解析.2017年6月24日上午陕西省公务员面试真题及答案解析.2017年6月24日下午陕西省汉中市党群公务员面试真题及答案解析.2017年6月25日上午陕西省公务员面试真题及答案解析.2017年7月1日上午陕西省省直公务员面试真题及答案解析.2017年7月1日下午陕西省省直公务员面试真题及答案解析.2017年7月1日陕西省党群公务员面试真题及答案解析.2017年7月1日陕西省行政岗公务员面试真题及答案解析.2017年7月2日上午陕西省税务面试真题及答案解析.2018年11月20日陕西定向选调生面试真题及答案解析.2018年6月23日上午陕西(铜川公安)公务员面试真题及答案解析.2018年6月23日上午陕西公务员考试面试真题（铜川党群系统）及参考答案. 2018年6月23日下午陕西(宝鸡行政)公务员面试真题及答案解析.2018年6月23日下午陕西公务员考试面试真题及参考答案（党群系统）.2018年6月23日陕西咸阳市党群公务员面试真题及答案解析.2018年6月24日上午陕西(渭南行政)公务员面试真题及答案解析.2018年6月24日陕西公务员考试面试真题及参考答案（行政系统）.2018年6月30日上午陕西(宝鸡党群系统、延安行政系统)面试真题及答案.2018年6月30日下午陕西(咸阳、延安行政榆林党群系统)面试真题及答案.2018年7月1日上午陕西公务员考试面试真题（西安、汉中行政系统）及参考答案. 2018年7月1日上午陕西省公务员(延安行政、渭南党群)面试真题及答案.2018年7月7日上午陕西公务员考试面试真题及参考答案（省直系统）.2018年7月7日上午陕西省公务员(延安行政、安康行政)面试真题及答案.2018年7月7日下午陕西省省直公务员招聘面试真题及答案(第一套).2018年7月7日下午陕西省省直公务员招聘面试真题及答案(第二套).2018年7月8日上午陕西省省直公务员招聘面试真题及答案.2018年7月8日陕西公务员考试面试真题及参考答案（榆林行政系统）.2018年7月9日下午陕西公务员考试面试真题及参考答案.2018年7月9日陕西公务员考试面试真题及参考答案（省直系统）.2019年6月22日上午陕西省公务员考试面试真题及答案.2019年6月22日下午陕西省公务员考试汉中市(行政)面试真题及答案.2019年6月22日下午陕西省公务员考试（省直）面试真题及答案.2019年6月22日下午陕西省铜川市（行政岗）公务员面试真题及答案.2019年6月22日陕西省考商洛市公务员面试真题及答案.2019年6月23日上午陕西省公务员(商洛行政、渭南行政)面试真题及答案.2019年6月23日下午陕西省汉中市(行政)公务员面试真题及答案.2019年6月23日下午陕西省汉中省直系统公务员面试真题及答案.2019年6月24日下午陕西省公务员渭南市(行政)面试真题及答案.2019年6月24日陕西省公务员考试面试真题及答案.2019年6月24日陕西省商洛市公务员面试真题及答案.2019年6月29日上午陕西省安康市公务员面试真题及答案.2019年6月29日上午陕西省宝鸡市、榆林市、延安市（行政岗）面试真题及答案. 2019年6月29日下午陕西省安康市公务员面试真题及答案.2019年6月30日上午陕西省公务员考试榆林市(行政)面试真题及答案.2019年6月30日下午陕西省公务员(延安行政、宝鸡行政)面试真题及答案.2019年6月30日下午陕西省公务员安康市(行政)面试真题及答案.2019年6月30日陕西省公务员考试面试真题及答案.2020年10月11日陕西省公务员考试面试真题及答案（省直）.2020年9月19日上午陕西省公务员考试咸阳市面试真题及答案.2020年9月19日下午陕西省公务员考试渭南市面试真题及答案.2020年9月19日陕西省公务员考试面试真题及答案(统考).2020年9月20日上午陕西省公务员考试咸阳、汉中、渭南面试真题及答案.2020年9月20日上午陕西省公务员考试延安市(行政)面试真题及答案.2020年9月20日上午陕西省省直司法系统公务员面试真题及答案.2020年9月20日下午陕西省公务员招聘面试真题及答案.2020年9月20日陕西省省直公务员考试面试真题及答案.2020年9月26日上午陕西省公务员考试商洛市面试真题及答案.2020年9月26日上午陕西省公务员考试安康市面试真题及答案.2020年9月26日下午陕西省公务员考试商洛市、宝鸡市面试真题及答案.2020年9月27日上午陕西省公务员考试商洛市面试真题及答案.2020年9月27日下午陕西省公务员考试宝鸡市面试真题及答案(双答案).2020年9月27日下午陕西省公务员考试榆林市面试真题及答案.2020年9月27日陕西省省直法检系统公务员面试真题及答案.2020年9月28日上午陕西省公务员考试宝鸡市面试真题及答案.部分内容节选：2017年6月17日下午陕西省公务员面试真题及答案解析第1题：某市成立太极拳协会，要对太极拳进行申遗。

结构化面试题库及答案1. 请描述一次你成功领导团队解决问题的经历。

答案：在2019年，我领导了一个由五名成员组成的团队，负责开发一个新项目。

我们面临了时间紧迫和资源有限的双重挑战。

我首先组织了一次团队会议，明确了项目目标和每个成员的职责。

然后，我制定了一个详细的时间表，并确保每个人都清楚自己的任务和截止日期。

在项目进行过程中，我定期检查进度，并及时调整计划以应对突发情况。

最终，我们不仅按时完成了项目，还超出了客户的预期。

2. 你如何处理工作中的压力？答案：面对工作压力时，我首先会进行深呼吸，尝试冷静下来。

然后，我会分析压力的来源，并制定一个解决问题的计划。

如果压力过大，我会寻求同事或上级的帮助。

此外，我还会利用运动、阅读或听音乐等方式来缓解压力。

3. 你如何看待团队合作？答案：我认为团队合作是实现目标的关键。

一个团队的力量远远超过个人。

通过有效的沟通和协作，团队成员可以共享知识和资源，从而提高工作效率和创造力。

我始终努力成为一个团队中积极的贡献者，并尊重每个成员的意见和专长。

4. 描述一次你解决客户投诉的经历。

答案：有一次，一位客户对我们的产品提出了投诉，认为它没有达到预期的效果。

我首先认真听取了客户的反馈，然后迅速与团队成员讨论了可能的问题。

我们发现问题出在产品使用说明上，于是我们立即更新了说明，并为客户提供了详细的指导。

最后，客户对我们的快速响应和解决方案表示满意。

5. 你如何保持对新技术的了解？答案：为了保持对新技术的了解，我定期阅读行业报告和专业杂志，参加在线课程和研讨会。

此外，我还加入了相关的专业社群，与同行交流最新的技术趋势。

通过这些方式，我可以不断学习并更新我的知识库。

6. 你如何看待工作中的失败？答案：我认为失败是成功的一部分。

每次失败都是一个学习和成长的机会。

当我遇到失败时，我会分析原因，并从中吸取教训。

然后，我会调整策略，以避免在未来犯同样的错误。

7. 描述一次你如何提高工作效率的经历。

公务员结构化面试真题及答案面试是公务员考录过程中的一个重要环节，在公务员录用过程中，得到了大规模的应用，考生了解面试试题有助于提升成绩，以下是小编精心整理的公务员结构化面试试题及答案，希望能帮到大家!公务员结构化面试试题材料：一个商场成立了一个劳动者之家(公益组织)，起初效果很好，后来冷冷清清，如果你是工作人员：问题：1，领导让你调查劳动者之家的情况，你要调查什么，怎么调查2，以前一直是科长负责这个活动，现在是你负责，科长认为是你向领导打小报告，也是间接否定他的工作，你怎么做?3，有报道说劳动者之家是花架子，你是负责人，大家认为这是你的责任，你怎么做4，公益活动都是从轰轰烈烈到冷冷清清到销声匿迹，你怎么看这个现象公务员结构化面试试题答案第一题：领导让你调查原因，你准备从哪些方面开展工作?题型判别：该题为组织管理题，考察考生微观组织能力。

参考解析：开展“劳动者之家”这项活动的初衷是为了户外劳动者提供便利。

出现这种情况，我会从以下几个方面进行调查：第一，确定此次调查对象和调查方式。

首先，针对一些设立“劳动者之家”的企业机构的相关负责人，通过面谈和电话访谈的方式，着重调查劳动者之家的服务人员的数量、是否接受培训、服务的时间、服务对象、服务内容以及前期是否进行宣传;其次针对户外公共服务人员，我和我的工作人员会分组对他们随机抽样进行面谈，主要调查他们对“劳动者之家”这项公共服务是否了解，是否参与以及工作人员的服务态度他们是否满意;最后针对服务人员通过问卷的方式来了解他们在服务期间群众所提出的问题以及能否得以及时解决，以及需要解决问题的群众的数量。

第二，在整个调查过程中，对调查内容进行记录和录音，以便后续工作所用;同时做好问卷的设计以及问卷的回收工作。

另外，为确保调查数据的真实有效性，应该对各调查人员进行简单培训，主要培训与村民交谈过程中的说话方式以及对一些专业问题的解释工作。

第三，对调查活动中收集到的数据进行汇总、整理和分类，并对收集来“劳动者之家”销声匿迹的原因进行汇总并写成书面的报告，以便领导根据报告作出决定。

陕西省公务员面试真题2019年06月24日上午(总分100, 做题时间15分钟)面试题1. 某企业研发出一项技术，可筛选出在母体中发育迟缓、智商低的婴儿，父母可据此选择流产，以做到优生优育。

你认为此技术可否应该推广?SSS_TEXT_QUSTI该题您未回答:х该问题分值: 30答案:我认为，这项技术不能推广。

我的理由如下：首先，科学技术的好与坏，关键要看是否服务于人类，是否违背了伦理道德。

此技术出发点是帮助筛选发育迟缓、智商低的婴儿。

但从长远角度来看，此技术会破坏人类自然选择的进程，不利于人类社会的长远发展。

前段时间，中国科学家贺建奎的基因编辑实验引起各界的谴责与抵制，就是因为他利用基因编辑技术违背了伦理道德，将小团体的利益置于全人类的安全利益之上，此技术同样不值得提倡。

其次，我们从技术层面来看，此技术是由某企业研发的，它的科学性、准确性有待考证。

因为此技术关乎婴儿的健康，甚至会影响婴儿父母的选择，所以此技术的准确率必须为百分之百。

但是，有谁可以保证此技术的准确性?此技术的准确性、科学性是否得到了考证?它的考证是否涉及了足够大的数据样本?此项技术若有不准确之处，谁来为被误判的婴儿和家庭负责?这些问题都是我们必须考虑到的。

希望变得更聪明、更强壮，是我们人类的渴望，即使这种渴望再强烈，我们也不能藐视生命的价值，武断地剥夺发育迟缓、智商低的胎儿的生命。

我们完全可以凭借现有的手段去促进优生优育。

比如，禁止近亲结婚、进行婚前检查、进行遗传咨询和产前诊断等手段都能够有效地促进优生优育。

也可以通过后续的治疗方案来帮助发育迟缓、智商低的新生儿恢复健康。

总之，我们希望科技进步，希望人类变强，更是希望人的价值能够更加被尊重，人类的生活能够更加幸福，但代价绝不应当是藐视少数人的生命价值。

2. 有人认为，重复别人的话语，也需要经过头脑。

对此，你怎么看?SSS_TEXT_QUSTI该题您未回答:х该问题分值: 35答案:我认为，重复别人的话语需要经过头脑，需要加入我们自己的思考。

结构化面试试题及答案1、为何要报考公务员?答：①人和工作的关系是建立在自我认知的基础上的。

通过几年的工作我发现我的性格特点：(省略，自己发挥)。

我的自我认知让我觉得我做公务员是一个正确的选择。

②我是一个进取心或者工作成就心很强的人，我不喜欢闲着。

公务员活动比较多而且能遇到不同的新问题，我觉得很有挑战性，我喜欢挑战。

现在的工作比较清闲，虽然我可以用其他广泛的兴趣爱好来弥补工作悠闲这个缺憾，但对工作的过程我感到不能满足。

④而且我的专业很对口，在原单位怕技术荒废了。

⑤我是一个家庭观念很强的人，以前的工作属于野外施工性质，在外的时间比较多，没法顾及家庭，报考公务员既能实现我的理想抱负又能解决大家与小家的问题那何乐而不为呢?⑥总之人们都在追求美好的东西，都有自己的职业目标，我的职业目标可以通过公务员来实现。

我以为，既来之，则安之。

即敞开心怀，坦然处之，不以成败论英雄，只要经过自己的奋斗，对得起自己的努力，不必十分在乎最后的结果。

既不因通过而沾沾自喜，也不因失利而丧失信心。

应当从中吸取更多的经验教训和其他选手的优点，避免在今后工作中再出现类似的问题。

就这点来说，就是一种收获和胜利。

2、如果这次你没有被录取怎么办?分析：这个问题主要考察考生对人才的基本素质的正确认识以及能否全面、客观地评价自己，从考生对这个问题的回答上考官还能看出考生是否自信(或者自傲、自卑)。

3、问：能谈谈你的优点和缺点吗?考生回答时除了注意上面三个要点外，还应注意以下几点：①尽管这是你的主观评价，受个人自信程度、价值取向等影响很大，也就是说你所描述的优、缺点与实际情况可能不符，但你的陈述在一定程度上会影响考官对你能力的判断。

例如考生谦虚他说自己语言表达能力尚需完善，那么尽管你实际在面试中语言流畅、结构清晰、层次分明，且能够充分利用非言语符号，但考官下结论时多多少少会受到考生自己否定性结论的影响。

②作为一个"社会人"，考生实际具有的优点是很多的，如：勤奋学习、集体观念强、善于分析问题。

陕西公务员面试试题及答案一、自我介绍问题：请简单介绍一下自己，包括你的教育背景、工作经历以及为什么选择报考公务员。

答案：尊敬的考官，您好！我叫张三，毕业于西安交通大学，主修行政管理专业。

在校期间，我积极参与各类社会实践活动，曾担任学生会主席，组织过多项校园活动。

毕业后，我在一家国有企业工作了三年，负责行政管理和人力资源工作。

我选择报考公务员，是因为我热爱服务人民，希望通过自己的努力为社会做出贡献。

二、专业知识题问题：请谈谈你对公务员职业道德的理解。

答案：公务员职业道德是指公务员在履行职责过程中应遵循的道德规范和行为准则。

它包括忠诚、公正、廉洁、服务等基本原则。

作为公务员，我们应当忠诚于国家和人民，公正执行法律，廉洁自律，全心全意为人民服务。

三、情景模拟题问题：假如你是某部门的负责人，你发现你的下属在工作中存在违规行为，你将如何处理？答案：面对这种情况，我会首先进行调查，了解违规行为的具体事实和原因。

如果确认违规行为属实，我会根据情节轻重，采取相应的措施。

对于轻微违规，我会进行提醒和教育，要求其改正；对于严重违规，我会按照规定进行处理，并上报上级部门。

同时，我也会加强部门内部的管理和监督，防止类似情况再次发生。

四、时事政治题问题：请谈谈你对当前我国扶贫工作的看法。

答案：我国扶贫工作是一项重大的民生工程，近年来取得了显著成效。

我认为，扶贫工作不仅要注重短期的脱贫，更要注重长期的稳定发展。

我们应该通过发展产业、提高教育水平、改善基础设施等措施，帮助贫困地区实现可持续发展。

同时，我们也要关注扶贫政策的公平性和有效性，确保扶贫资源能够精准地帮助到真正需要帮助的人。

结束语：尊敬的考官，以上就是我对这些问题的回答。

我相信，通过不断的学习和实践，我能够成为一名合格的公务员，为人民和社会做出更大的贡献。

感谢您给我这次面试的机会。

请注意，以上内容仅为模拟示例，实际面试中的问题和答案可能会有所不同。

公务员结构化面试题库及答案
一、自我认知与岗位匹配类题目
1. 请你简单介绍一下自己。

2. 你为什么报考公务员这个职位？
3. 你认为自己具备哪些胜任公务员工作的素质？
二、综合分析类题目
1. 请谈谈你对“为人民服务”的理解。

2. 请谈谈你对“廉洁自律”的理解。

3. 请谈谈你对“公平正义”的理解。

二、组织协调与人际沟通类题目
1. 请谈谈你如何组织一次单位内部的培训活动？
2. 请谈谈你如何处理与同事之间的矛盾？
三、应急应变类题目
1. 请谈谈你如何应对突发事件？
2. 请谈谈你如何处理工作中的紧急任务？
三、政策理解与运用类题目
1. 请谈谈你对“创新驱动发展”战略的理解。

2. 请谈谈你对“乡村振兴战略”的理解。

四、工作规划与执行类题目
1. 请谈谈你对未来工作的规划。

2. 请谈谈你如何执行一项工作任务。

陕西汉中公务员面试题库及答案一、自我介绍环节问题：请简单介绍一下你自己。

答案：尊敬的考官，您好。

我叫张三，毕业于西安交通大学行政管理专业。

在校期间，我不仅注重专业知识的学习，还积极参与社会实践活动，锻炼了我的组织协调能力和团队合作精神。

我对公务员职业充满热情，希望能够通过自己的努力，为社会贡献力量。

二、综合分析能力测试问题：如何看待当前的就业形势？答案：当前的就业形势总体上是严峻的。

一方面，随着经济结构的调整和产业升级，对高技能人才的需求增加，但同时，普通劳动力的就业压力也在增大。

另一方面，高校毕业生数量持续增加，就业竞争更加激烈。

作为公务员，我认为我们应该积极推动就业政策的实施，为各类人才提供更多的就业机会和更好的就业环境。

三、政策理解与执行能力测试问题：请谈谈你对“放管服”改革的理解。

答案："放管服"改革是指简政放权、放权于市场和社会，加强监管，优化服务。

这是深化行政体制改革、提高政府效能的重要举措。

作为公务员，我们要深刻理解改革精神，积极推动政策落地，确保改革措施能够真正惠及企业和群众，提高政府服务的透明度和效率。

四、应急处理能力测试问题：如果你所在的单位突然停电，你将如何处理？答案：面对突发停电情况，首先我会保持冷静，迅速评估停电对单位工作的影响。

然后，我会立即启动应急预案，通知相关部门和人员，确保重要数据和文件的安全。

同时，我会协调相关部门尽快查明停电原因，并采取措施恢复供电。

在整个过程中，我会保持与上级和同事的沟通，确保信息的畅通。

五、团队协作能力测试问题：你认为团队合作中最重要的是什么？答案：我认为团队合作中最重要的是信任、沟通和共同目标。

信任是团队合作的基础，只有相互信任，团队成员才能放下戒备，全力以赴。

沟通是团队协作的桥梁，良好的沟通可以确保信息的准确传递和问题的及时解决。

共同目标则是团队前进的动力，只有明确的目标，团队成员才能朝着同一个方向努力。

六、结束语通过以上几个问题的测试，我们可以看出，作为一名公务员，不仅需要扎实的专业知识，还需要良好的综合素质和能力。