学校后勤绿化管理员岗位工作职责

后勤管理员岗位职责后勤管理员岗位职责11、在中心主任的领导下，全面负责教学楼的物业管理工作。

2、负责楼内卫生清扫、保洁，坚持巡回检查制度并做好每日检查记录。

3、负责检查、统计、上报教学楼内公共设备的使用情况及安全隐患，发现问题及时汇报并做出相应处理。

4、负责领取教学用粉笔、板擦及卫生保洁用具等。

5、负责管理好教室内音响设备的维护和使用，并登记造册，建立档案。

6、负责教学楼电梯的管理和维护工作，确保正常运转。

7、做好教学楼内的'"三防"工作，即"防火、防水、防盗"。

8、负责教学楼周围自行车的摆放和监督工作。

9、负责教学楼服务人员的考勤工作，爱岗敬业，挂牌上岗，文明用语，优质服务。

后勤管理员岗位职责2一、建立财产管理账目，有严格的借用手续和赔偿制度，并认真执行。

二、熟悉各年级教学进度，根据教师上课需用器材，提前做好准备，保证上课使用。

定期清点器材数量，发现短缺或损坏及时处理。

三、经常打扫器材室，保持室内整洁。

器材存放要得当、有序、搬运方便。

并备有灭火器材。

四、经常检查固定器材，发现损坏要及时维修，防止伤害事故的.发生。

五、加强对海绵垫等器材的防腐安置，应经常检查或更换。

六、定期清点器材，做到帐物相符，对损坏的器材填写单据，上报注销，根据器材的损坏程度提出维修和购置计划。

校产管理员岗位职责一、按照上级规定，建立健全固定资产管理制度，建立固定资产卡片，每学期清点一次，做到帐物相符、帐卡相符、帐帐相符。

二、加强安全保卫工作，防火、防盗，出现问题及时报告。

三、学校一切用具、资产不得外借，特殊情况须经校长批准并办理借用手续，并保证限期归还。

四、及时供应办公用品，做好领用记录，注意节俭，要求处室专人负责。

常检查校内各项固定资产，对出现损坏的要查明原因，并及时维修，确保校园无安全隐患。

后勤管理员岗位职责3一、专用教室实行专人管理，管理员要加强日常维护，做好防尘、防潮、防霉工作；要认真检查室内设备器材及卫生情况，发现问题及时处理。

绿化管理员的岗位职责范本
一、负责绿化管理工作的组织实施，制定并落实绿化计划、方案和目标，确保园区的绿化工作按时完成。

二、负责植物的养护工作，包括栽植、修剪、浇灌、施肥等，保证植物的健康生长和景观效果。

三、负责植物病虫害的防治工作，及时发现并采取有效的措施控制病虫害的传播和危害。

四、组织开展绿化工程建设与维护，包括道路绿化、广场绿化、花坛绿化等，确保园区的整体绿化效果。

五、协调相关部门和单位，统筹解决绿化工作中的问题和纠纷，提出合理的建议和意见，推动绿化工作的顺利开展。

六、负责绿化项目的前期策划和后期管理工作，包括选址、造价预算、设计、施工监督等，确保项目的顺利进行。

七、负责绿化设施的维修保养工作，及时发现设施故障并进行维修，确保设施的正常运行和安全使用。

八、参与绿化科研和技术创新工作，了解国内外绿化技术发展动态，推广先进技术和经验，提高绿化管理工作的水平和效益。

九、负责绿化档案的管理和统计工作，及时更新和整理档案资料，为决策提供科学依据。

十、组织和开展绿化宣传教育活动，提高公众的绿化意识和环境保护意识，促进社会的参与和支持。

十一、完成领导交办的其他工作任务。

以上是绿化管理员的岗位职责范本，希望对您有所帮助。

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2024年学校后勤岗位职责说明一、学校后勤岗位的背景与重要性随着教育事业的不断发展和学校规模的不断扩大，学校后勤管理工作的重要性不言而喻。

后勤岗位的职责是确保学校各项后勤服务的正常运行和提供良好的学习、工作环境，摆脱教育发展中出现的矛盾和问题，提高学校整体的管理水平，为师生创造更好的学习氛围和学习条件。

二、学校后勤岗位的职责说明1. 校园维护与设备管理（1）负责学校各类设备及公共设施的维护和保养工作，包括教室、实验室、图书馆、宿舍、食堂、操场、校园道路及绿化等。

及时发现设备故障，并及时解决，确保设备正常运行；（2）负责校园环境卫生的管理和卫生设施的维护，包括校园清洁、垃圾分类处理、草坪、花坛和树木的护理等；（3）负责校园绿化工作，定期修剪树木、草坪、设施，保持校园绿化的整洁和美观。

2. 学生宿舍管理（1）负责学生宿舍的日常管理和维护工作，包括宿舍布置、卫生管理、设备维修等；（2）负责学生宿舍的安全管理工作，定期检查宿舍电气设备、消防设施等安全设备的使用情况，并做好安全隐患的排查和整改；（3）负责学生宿舍的楼道、公共区域的卫生管理和安全巡查，保障学生宿舍的安全和良好的学习生活环境。

3. 食堂与饮食卫生管理（1）负责食堂的日常运营管理，包括食材采购、菜品供应、餐厅布置等；（2）负责食堂卫生管理工作，包括卫生设施的维护、餐具的清洗消毒、食品安全的监督检查等；（3）负责食堂员工的培训和管理工作，确保食堂工作人员的操作规范和服务质量。

4. 校车与校园交通管理（1）负责校车的安全管理工作，包括校车司机的招聘、培训和管理，定期检查校车的安全状况，并制定相应的整改方案；（2）负责校园交通管理工作，制定校园交通规则和交通组织方案，确保校园交通秩序的良好和师生的出行安全。

5. 后勤服务支持（1）负责现场活动的保障工作，包括对重大活动场地的布置、设备调配、安全保卫等；（2）负责学校行政办公区的日常管理和维护，包括办公设备的维修、文档管理、办公用品采购等；（3）负责学校各类活动的场地租借及管理工作，为内外部活动提供支持和服务。

第一章总则第一条为加强学校后勤人员的管理，提高工作效率和服务质量，确保学校教育教学活动的顺利进行，特制定本制度。

第二条本制度适用于学校后勤部门的全体员工，包括但不限于食堂、宿舍、安保、绿化、维修等岗位。

第三条后勤人员管理应遵循公平、公正、公开的原则，实行岗位责任制和绩效考核制度。

第二章岗位职责第四条后勤人员应严格遵守国家法律法规、学校规章制度和本制度，认真履行岗位职责。

第五条各岗位具体职责如下：1. 食堂工作人员：负责食堂的日常运营，保证食品安全、卫生，满足师生就餐需求。

2. 宿舍管理员：负责宿舍的日常管理，维护宿舍环境卫生，确保宿舍安全。

3. 安保人员：负责校园的安全保卫工作，维护校园秩序，保障师生人身财产安全。

4. 绿化人员：负责校园绿化工作，保持校园环境整洁美观。

5. 维修人员：负责校园设施的维修保养，确保设施正常运行。

第三章入职与培训第六条后勤人员招聘应严格按照国家相关规定和学校要求，确保招聘程序的公平、公正。

第七条新入职的后勤人员需经过岗前培训，培训内容包括学校规章制度、岗位职责、操作技能等。

第八条培训合格后方可上岗，不合格者需重新培训。

第四章工作纪律第九条后勤人员应遵守工作纪律，按时上下班，不得迟到、早退、旷工。

第十条工作期间，后勤人员应保持良好的职业道德，不得利用职务之便谋取私利。

第十一条后勤人员应保持工作场所的整洁，不得随意堆放杂物，不得在公共场所吸烟。

第五章绩效考核第十二条学校设立后勤绩效考核制度，对后勤人员进行定期考核。

第十三条绩效考核内容主要包括：工作态度、工作质量、工作效率、团队协作等方面。

第十四条绩效考核结果与工资待遇、晋升、奖惩等挂钩。

第六章奖惩与晋升第十五条对表现优秀的后勤人员给予表彰和奖励，对违反规定的后勤人员给予批评教育和处罚。

第十六条后勤人员晋升依据工作表现、业务能力、学历水平等因素进行。

第十七条后勤人员晋升程序按照学校相关规定执行。

第七章附则第十八条本制度由学校后勤管理部门负责解释。

学校后勤部各岗位职责学校后勤部是负责学校内部物资购置、设施管理、校园环境保洁等工作的部门。

后勤部下设多个岗位，每个岗位都有自己的职责，共同协作完成学校后勤工作。

以下是学校后勤部各岗位的职责介绍。

1. 后勤部主管/主任：后勤部主管/主任是后勤部的负责人，需要对整个后勤部的工作负责。

其主要职责包括：制定后勤管理规章制度和操作流程；协调各个部门之间的工作；制定后勤部的目标和计划；监督后勤部的工作进展和成效；与其他部门、学生家长等沟通协调等。

2. 采购员：采购员主要负责学校物资的采购工作。

其主要职责包括：收集物资需求信息；与供应商进行联系、洽谈价格、签订合同；核对物资数量和品质；监督物资交付和入库等。

3. 设备管理员：设备管理员主要负责学校设备的管理和维护。

其主要职责包括：定期检查设备的工作状态和性能；及时维修损坏的设备或协调维修工作；制定设备保养计划；与供应商进行设备维修合同的签订等。

4. 保洁员：保洁员主要负责学校的清洁工作。

其主要职责包括：日常保洁工作，如扫地、拖地、擦桌子、清洁卫生间等；定期对教学楼、办公区域等进行大扫除；协助处理垃圾和废弃物的分类和处理等。

5. 环境卫生监督员：环境卫生监督员主要负责对学校环境卫生进行监督和管理。

其主要职责包括：定期巡查学校各个区域的环境卫生状况；指导保洁员进行卫生操作；检查学校环境卫生设施的使用情况；制定改善学校环境卫生的措施等。

6. 仓库管理员：仓库管理员主要负责学校物资仓库的管理和库存控制。

其主要职责包括：负责物资的入库、出库和库存管理；定期盘点库存物资；确保物资安全、整齐摆放；协调供应商送货和物资核对，确保库存准确等。

7. 宿舍管理员：宿舍管理员主要负责学校宿舍的管理和维护。

其主要职责包括：分配宿舍入住，维护宿舍秩序；管理宿舍设施和水电使用情况；解决宿舍居住者的问题和投诉；协助处理宿舍突发事件等。

8. 交通管理员：交通管理员主要负责学校交通秩序的管理和维护。

后勤管理员岗位职责范文一、岗位介绍后勤管理员是企事业单位中负责后勤管理工作的职业，主要负责后勤事务的规划、组织、协调和监督，并协助上级完成各项后勤工作。

岗位职责涉及物资管理、设备管理、保卫安全、环境卫生等方面。

二、岗位职责1. 物资管理1.1 负责组织编制物资采购计划，按照组织上级的批准采购要求，进行物资采购工作。

1.2 负责编制和维护物资管理制度和工作程序，制定物资管理标准，规范物资管理工作。

1.3 负责物资仓库的管理，包括入库、出库、库存管理、盘点等工作，并确保物资的安全、准确和完整。

1.4 负责物资的供应商管理，包括供应商的筛选、评估、合同管理等。

2. 设备管理2.1 负责组织编制设备维修保养计划，安排维修保养工作的实施，确保设备的正常运转。

2.2 负责设备的更新与更换，根据工作需要及设备的状况，编制设备更新计划，并进行设备的采购和更换工作。

2.3 负责设备的台账管理，包括设备的购置、安装、维修、报废等情况的记录和归档。

3. 保卫安全3.1 负责组织编制安全管理制度和工作程序，指导和监督安全工作的实施，确保单位和员工的人身安全和财产安全。

3.2 负责组织进行安全检查和隐患排查，发现安全隐患及时处理，并提出改进建议，防止事故的发生。

3.3 负责组织安全培训和应急演练，提高员工的安全意识和应急能力。

4. 环境卫生4.1 负责制定环境卫生管理制度和工作程序，指导和监督环境卫生工作的实施，确保单位的环境整洁和卫生安全。

4.2 负责组织进行环境卫生检查和清理工作，及时清理垃圾、消毒、通风等，保持良好的环境卫生。

4.3 负责组织环境卫生教育和宣传，提高员工的环境保护意识和卫生习惯。

5. 文件管理5.1 负责组织编制文件管理制度和规定，指导和监督文件管理工作的实施，确保文件的规范管理和安全存档。

5.2 负责文件的登记、分发、传阅和归档工作，确保文件的及时准确的传达和保存。

5.3 负责组织文件的查阅和借阅工作，提供及时、准确的文件资料。

大学校园后勤物业管理项目管理架构与岗位职责一、项目管理组织架构图二、服务中心部门设置明如我公司中标，将专门成立项目部（对外称XX物业管理公司AA工业学校服务中心）。

服务中心实行项目经理负责制，项目经理直接对公司总经理负责，对项目服务中心实行日常管理；公司职能部门对项目服务中心提供横向支持，公司其他项目的业务部门对项目服务中心提供辅助支援。

服务中心下设安全防范部、宿舍管理部、保洁绿化部，形成以服务中心为核心、三个专业部门作为支撑的项目服务管理组织结构。

1、安全防范部安全部是维护项目正常生活、学习和办公秩序的重要职能部门，负责公共治安管理、消防管理、车辆与交通管理和突发事件处理以及整体形象礼仪的展示等工作。

2、宿舍管理部宿舍管理部负责对学生宿舍实行24小时门卫值班，密切与学工部门的联系与沟通，按要求和标准做好宿舍楼区域内的公共安全防范工作，及时做好宿舍内的日常维修报修等工作。

3、绿化保洁部绿化保洁部负责环境卫生管理和绿化景观管理工作。

注：项目的人力资源管理、行政事务管理、财务核算管理、品质管理等方面由公司职能部门直接负责，项目服务中心不设置相关岗位和编制。

三、各主要岗位职责说明与岗位责任制度（一）、项目经理管理职责直属上级：公司总经理管理职责：1、全面负责项目服务中心的工作，领导全体员工完成公司下达的责任目标。

2、根据国家的政策法规和物业公司的指示精神，制定项目服务中心的经营方针和运作模式。

3、制定各项规章制度、服务规范及操作规程，明确各级管理人员和员工的职责，并监督贯彻执行。

4、建立健全项目服务中心的各级组织架构及工作程序，使之合理化、精简化及效率化。

5、编制项目服务中心业务中、远期发展计划，负责制定年度工作安排，员工培训计划及年终工作总结。

6、对项目服务中心的全面工作有决策指挥权，对项目服务中心所属管理岗人员的任免及聘用、调动和辞退有建议权；对项目服务中心所属生产岗人员有人事决定权。

7、负责制定、审核项目服务中心的经费收支，做到合理收支、开源节流,开展各项有偿服务，力求取得良好的经济和社会效益。

高校后勤处岗位职责高校后勤处岗位职责【篇一：学校后勤人员工作职责】学校后勤人员工作职责学校总务主任职责：l、协助校长管理学校总务工作。

为教学服务，为师生的生活服务。

不断充实和改善教学设备，做好教学用品的购置、管理，保证教学设备的及时供应、维修和更新。

2、严格执行财务制度，制订学校总务工作计划和有关规章制度，总结工作经验，研究解决工作中存在的问题，积极改善办学条件，定期向校长汇报经费使用情况。

3、负责有关总务工作的对外联系。

负责学校设备的出借和处理赔偿等事宜，做好学校安全保卫工作和水、电等管理工作。

4、按照现代化学校的规格，搞好净化、绿化、美化校园的环境建设。

5、定期进行固定财产核对和抽查。

建立房屋和固定财产档案，管好建设维修中的经费使用和质量验收。

．6、接受上级有关部门的检查和群众监督，定期听取师生的意见和建议，促进后勤、总务工作的不断改进和提高。

7、爱校如家、廉洁奉公、兢兢业业、勤俭治校、公私分明。

8、关心师生生活，管理好学校食堂。

9、调动总务部门全体工作人员的积极性，明确各类人员的职责。

加强督促检查，合理安排和管理好临时工，并做好思想工作。

学校会计员职责：1、负责审核学校一切经费收支。

2、负责学校财务报表、工资福利造册。

3、负责学校财产总账。

4、负责每月向主管校长上交财务报表。

5、负责编制学校年度财政预算。

6、配合有关部门做好全校资产核对处理等项工作。

7、配合学校行政和工会做好校务公开工作。

要求：严格执行学校财务管理制度、审批制度，做好记帐、算帐、报帐工作，做到手续完备，内容真实，数据准确。

合理使用资金，经常盘点学校资金的使用情况，并及时把情况向上级领导汇报。

严格执行收费标准，亮证收费，坚决杜绝乱收费现象。

学校出纳员职责：1、负责学校各种经费的收取、发放和缴费工作。

2、负责水电费、电话费等办公费用的缴纳工作。

3、负责学校每月食堂学生吃饭人数的核定与伙食费收缴工作等。

4、负责管理好现金支票，对开出的现金支票要认真登记，并注明用款理由。

绿化员岗位职责
1. 负责绿化工作的规划和实施，包括植树、种花、修剪和浇水
等工作，确保环境的美观和整洁。

2. 负责绿化材料的采购和管理，包括苗木、花卉、草皮等，确
保材料的质量和数量满足工作需要。

3. 负责绿化设施的维护和保养，包括园林工具、灌溉设备等，
确保设施的正常运转和安全使用。

4. 负责绿化工作的监督和指导，包括对工作人员的培训和考核，确保工作的高效和质量。

5. 负责绿化工作的记录和报告，包括工作进展、材料使用和人
员安排等，确保工作的透明和有序进行。

6. 配合相关部门开展环境保护和绿化宣传活动，提升公众对环
境保护的认识和参与度。

7. 配合相关部门处理绿化工作中的突发事件和问题，确保环境
的安全和稳定。

8. 配合上级领导完成其他临时交办的工作任务，确保工作的全面和顺利进行。

学校后勤部各岗位职责1.后勤部经理：负责制定和执行后勤部的整体工作计划，管理后勤部的日常运作，协调各个岗位之间的工作关系，确保后勤工作的高效运行。

2.设备维护员：负责学校设备的维修和保养工作，包括电器、空调、给排水系统等设备的检修和维护，确保设备的正常运行。

3.保洁员：负责校园内的日常卫生清洁工作，包括操场、教室、楼道、厕所等地方的清扫和保洁。

4.安保人员：负责学校的安全工作，包括学生的出入校门管理、值班巡逻、消防设备检查等，确保学校的安全。

5.仓库管理员：负责学校物品的储存、保管和管理工作，包括文具、教材、体育器材等物品的入库、出库和库存管理。

6.食堂厨师：负责学校食堂的膳食工作，包括食材采购、菜品烹饪、食堂卫生管理等，确保学生的饮食安全。

7.绿化园艺员：负责校园的绿化工作，包括花草的种植、草坪的修剪、景观的维护等，美化校园环境。

8.窗户清洁员：负责校园建筑外墙和窗户的清洁工作，确保建筑物的外观整洁。

9.接待员：负责接待来访人员，包括学生家长、教职员工和外宾等，提供必要的帮助和指引。

10.车辆管理员：负责学校车辆的管理和维护，包括学生班车、校车和员工车辆的调度和维修。

除了以上列举的岗位，不同学校的后勤部可能还有其他特殊的岗位，根据学校的实际需求进行设置。

每个岗位都有其独特的责任和要求，各个岗位之间相互合作，共同完成学校后勤工作的目标。

在日常工作中，后勤部的各个岗位应当充分发挥各自的专业技能和能力，做好岗位职责的同时，也要积极配合其他岗位的工作，共同为学校提供良好的教学和生活环境。

通过高效的协作和合理的分工，后勤部可以为学校的全面发展和学生的健康成长提供有力的支持。