以项目化推动检察工作创优创新发展
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78区域Region陕西潼关:抓亮点 创品牌 让检察阳光触手可及陕西省潼关县人民检察院以政治建设为统领、以队伍建设为根本、以业务建设为核心、以纪律作风建设为保障、以“三有”争创为抓手,强化措施,狠抓落实,各项工作取得新成效。
文︱梁春强今年以来,陕西省潼关县人民检察院以推动检察工作高质量发展服务保障区域经济社会高质量发展为主题,以“三有”争创、“质量建设年”和“能力作风建设年”等活动为抓手,牢固树立“小案情系大民生、小事彰显大担当、小院争创大作为”的工作理念,积极能动履职,更新监督理念,创新监督方式,提升监督质效,打造精品亮点,争先创优进位,各项工作取得新进展。
能动履职,“四大检察”提升监督质效在刑事检察方面,潼关县人民检察院充分发挥批捕起诉职能,常态化推进扫黑除恶,依法严厉打击各类刑事犯罪,助力更高水平平安潼关建设。
受理提请审查逮捕案件31件56人。
依法批准逮捕17件33人,不捕8件15人。
受理移送审查起诉案件20件27人,依法向法院提起公诉15件23人,不起诉4件5人。
有力震慑了犯罪,维护了社会和谐稳定。
向公安机关书面提出纠正23件次,已纠正21件,纠正漏捕1人,监督立案3件4人,监督立案率133.33%。
监督撤案1件,监督撤案率100%。
纠正移送起诉遗漏罪行5人,认罪认罚从宽制度适用16件22人,适用率77.78%,办理羁押必要性审查3人,提出变更强制措施建议3人;民事检察方面,该院突出对审判违法、民事执行领域、虚假诉讼的监督,共办理各类民事检察监督案件6件,其中受理民事审判程序违法行为监督案件线索3件,办理民事审判程序违法行为监督检察建议3件。
法院采纳2件,另外1件拟向法院发出检察建议;办理民事执行活动监督检察建议2件,法院采纳2件;切实加大支持起诉力度,支持起诉1件农民工讨薪案件,有效保障了弱势群体合法权益;行政检察方面,潼关县未成年人法治安全教育基地揭牌仪式。
79继续加大对行政诉讼、行政非诉执行活动的监督,积极稳妥推进行政违法行为检察监督,发出行政检察建议4件,办理行政非诉执行案件1件,发出行政审判活动违法监督检察建议2件,均得到法院采纳;公益诉讼检察方面,该院加强办理涉生态环保领域、国资国财领域、食药品安全领域、民生民利、粮食安全等方面的案件。
EXPLORATION 探索科学统筹,落细落实,突出目标任务清单化精准编制。
全面细化项目名称、执行团队、工作目标、项目内容、主要举措、推进计划、困难分析、对策建议、预期成效等方面内容,将原本笼统的、概念化的项目转化成具体的任务书、路线图、时间表。
精细管理。
定期召开项目推进会,按照时间进度安排,研究项文 葛自成今年以来,杭州市质监局全面贯彻“大学习、大调研、大抓落实”的工作作风,创新实施“项目化、清单化、责任化”机制谋划推进全年工作。
目前,全面启动创建“标准国际化创新型城市”,落实16场国际标准化会议来杭召开,推进实施15个国家级、省级标准化试点项目,启动25个“浙江制造”标准起草制定,推动2018智慧电梯为民办实事项目进度达全年目标任务的75%以上,完成3000余批线上线下产品质量监督抽查,开展35176台(件)民生计量器具检定和校准。
深入调研、聚焦问题,突出重点工作项目化深入调研。
2017年11月起,杭州市质监局在全市范围开展质监工作大调研活动,历时1个月,分6个调研组,对16个区县市局(分局)、7个直属事业单位、35家企业进行实地走访,摸清底数、了解实情、倾听诉求,形成6份详实的调研报告。
查摆问题。
针对大调研情况,结合社会评价意见反映的重点问题进行专题研讨,认真梳理基层、企业、社会反映的各类意见建议,从上百条意见建议中整理出44条共性问题,形成质监工作问题清单。
谋划项目。
对照工作任务,将问题清单中群众反映较大、影响工作推进,以及与新时代质量发展不相符的突出问题,作为2018年度质监工作重点筛选项目并进行可行性分析,共计有18个大项、36个小项重点工作纳入项目管理。
362018.6目具体推进情况,协调解决困难和问题。
同时建立项目台帐,明确项目推进情况、存在问题和检查整改等内容。
精准推进。
将重点项目和区县(市)年度质监重点目标任务相融合,重点工作任务清单配套项目书同时印发,涵盖10大类56项目标任务,并对具体指标、具体内容进行了再明确,形成统分结合、上下联动的全市质监部门齐抓共管的项目推进工作格局。
检察院推动本职工作取得新成效事例随着司法体制改革的不断深化和国家治理体系的现代化建设,检察机关作为国家法律监督机构,承担着维护国家法律权威和社会公平正义的重要使命。
在这一背景下,为了更好地履行职责、保障人民群众的合法权益,各级检察机关不断推动本职工作,取得了全新的成效。
本文将以某县市的检察院为例,探讨其在推动本职工作中取得的新成效。
一、案件办理效率显著提升某县市检察院积极探索创新工作模式,引入信息化技术,优化案件办理流程,提高了工作效率。
通过引入电子立案、电子审查、电子送达等方式,实现了案件材料的电子化处理,大大提升了审核、销案等环节的效率,节约了大量时间成本。
检察院还建立了在线办案系统,使检察官和律师可以在系统内进行案件办理和互动,极大方便了当事人和诉讼参与者。
这些举措的实施,使得检察院案件办理效率明显提升,更好地满足了人民群众的司法需求。
二、司法公正得到进一步强化为了提高检察机关的司法公信力和公正性,该县市检察院大力推进“阳光司法”,加强司法公开和审判监督。
通过在官方网站上公布办案程序、执法标准、案件审理结果等信息,增加了司法透明度,提升了人民群众对司法活动的满意度。
检察院深入推进法律援助制度,加大对于贫困群众的法律帮助和支持力度,让更多弱势群体得到公正的司法保障。
这些举措的实施,不仅加强了司法公正,也提升了检察机关的社会形象。
三、执法能力得到有效提升在维护国家法律权威和社会公平正义的过程中,某县市检察院注重提升执法能力,加强了检察干警的专业化培训和日常业务指导。
通过组织专题培训、定期考核评估、案例研究等方式,不断提高了干警的业务水平和办案能力,确保了执法工作的高效性和专业性。
检察院还大力加强内部管理,提升了办公设备和办案条件,为检察干警提供了更加便利的工作环境和工作条件。
这些举措的实施,使检察干警不断增强了信念和信心,提高了执法能力,有效维护了国家法律权威。
四、司法宣传工作更加深入人心为了加强对司法知识的宣传和普及,某县市检察院开展了丰富多彩的司法宣传活动。
我的工作中的创新与改进在我的工作中,我一直致力于寻找并实施各种创新和改进措施,以提高工作效率、质量和员工的满意度。
下面我将分享几个我在工作中采取的创新与改进方法。
一、流程优化和自动化为了提高工作效率和减少重复性工作,我积极推动流程的优化和自动化。
首先,我仔细分析工作流程,找出其中存在的瑕疵和繁琐之处。
然后,我借助技术手段,例如使用软件或工具,对流程进行自动化处理。
这样做可以减少人为错误和时间浪费,提高整体工作效率。
二、项目管理工具的应用为了更好地管理工作项目和提高团队协作效率,我积极尝试并应用各种项目管理工具。
通过使用这些工具,我能够更好地跟踪项目的进度、分配任务、设置优先级和进行有效的沟通。
这样可以确保每个团队成员都清楚自己的工作职责,并且项目能够按时交付。
三、员工培训和发展在我的工作中,我非常重视员工的培训和发展。
我认为只有不断提升员工的技能和知识水平,才能够更好地适应工作的需求和挑战。
因此,我积极推动团队成员参加各种培训课程和研讨会,并提供必要的支持和资源。
通过这种方式,不仅能够提高团队整体的能力水平,也能够增强员工的工作满意度和归属感。
四、开展创新思维培训和激励为了鼓励团队成员拥抱创新思维并提出新的解决方案,我组织了一系列创新思维培训和激励活动。
通过这些活动,员工可以学习到创新思维的方法和技巧,并受到来自团队和公司的认可和奖励。
这样可以激发员工的创造力和积极性,推动工作中的不断创新和改进。
五、持续反馈和改进为了确保工作中的创新和改进能够持续进行,我与团队成员保持密切的沟通和反馈。
定期举行会议和讨论,听取大家对工作过程的意见和建议,并及时采取相应的改进措施。
这样可以让每个人都参与到创新和改进中来,并形成一种持续学习和进步的文化。
总结起来,我在工作中通过流程优化和自动化、项目管理工具的应用、员工培训和发展、创新思维培训和激励以及持续反馈和改进等方式,不断寻求创新与改进的机会。
这些方法的应用不仅提高了工作效率和质量,也促进了团队的团结和发展。
完善项目化推进、集成化保障、市场化运作机制是当前我国经济发展和现代化建设中的重要课题。
在新时代下,我国各行业的发展已经从传统的经济和产业结构转型升级到创新驱动和高质量发展阶段,因此需要建立和完善一系列的项目化推进、集成化保障、市场化运作机制来支持和推动经济的发展。
一、项目化推进1. 项目化推进的意义项目化推进是指将各项工作以项目为基本单位进行组织和推进的一种管理模式。
这种管理模式能够更好地提高工作效率,实现资源的优化配置,促进项目的科学决策和实施,从而推动经济各领域的发展。
2. 完善项目化推进的措施(1)建立健全项目管理机制,明确项目负责人和团队成员的职责,明确项目目标和任务,实行全过程的项目管理。
(2)加强项目管理人员的培训和专业化建设,提高项目管理水平和能力。
(3)借鉴国际先进的项目管理经验和技术,吸收国内外优秀的项目管理案例,推动项目化管理的不断创新和发展。
二、集成化保障1. 集成化保障的意义集成化保障是指在项目实施过程中,对各种资源、技术、能力进行整合和保障,以确保项目的顺利实施和良好运行。
集成化保障能够有效降低项目风险,提高项目的成功率和效益。
2. 完善集成化保障的措施(1)建立健全项目保障体系,包括资金、技术、人才、市场等方面的保障措施。
(2)建立多元化的保障渠道,包括政府支持、金融机构、科研院校、企业等多方合作,共同保障项目的实施。
(3)建立灵活多样的保障模式,包括直接投入、产学研合作、产业基金、技术引进等方式,以满足不同项目的需求。
三、市场化运作机制1. 市场化运作机制的意义市场化运作机制是指在项目实施和运营中,充分发挥市场机制的作用,加强项目的市场竞争和运作效率,实现资源的有效配置和优化利用。
2. 完善市场化运作机制的措施(1)加强市场调研和分析,制定科学合理的市场运作策略和方案,提高项目的市场竞争力。
(2)建立公平竞争的市场环境,保障各类市场主体的合法权益,激发市场主体的创新活力。
检察院采取四项措施扎实开展创先争优活动背景创先争优活动是中共中央倡导的一个重要活动,旨在营造良好的政治、经济、文化和社会环境,提高党员干部的素质和工作能力。
检察院是司法机关的重要组成部分,因此开展创先争优活动具有深远的意义。
措施一:强化组织领导为了确保创先争优活动的顺利开展,检察院成立了专门的领导小组,负责统筹规划、组织实施、监督检查和总结工作。
领导小组由院领导担任主任,副主任及其成员有专门工作人员组成,具体分工明确,责任落实到人。
领导小组制定了实施方案和工作计划,同时加强对各部门和单位的指导和督促,确保各项工作按照计划和要求开展。
措施二:加强宣传教育检察院依托各种宣传平台,广泛开展了创先争优活动的宣传教育工作。
宣传内容涵盖了政治、经济、文化和社会领域,力求通过多种形式和渠道向广大干部和职工传递创先争优活动的宗旨、精神和要求,激发他们的积极性和创造力。
宣传教育重点突出了检察院特色和业务特点,通过普及法律知识、宣传检察工作取得的成果、演讲比赛等形式,增强干警群众对检察工作的认识和理解,提高了他们的工作热情和业务素质。
措施三:建立奖励机制为了激励干部和职工积极参加创先争优活动,检察院建立了丰富的奖励机制。
奖励机制包括各种荣誉称号、个人表彰、集体表彰、经济奖励等方式,以及晋升、岗位调整和职称晋升等形式,充分调动了干警积极性和创造力。
在奖励机制方面,检察院注重群体性、激励性和导向性的统一,把奖励对象范围定位在创新创优的集体和个人中,逐步将创先争优活动成果转化为检察机关各项工作的推动力。
措施四:开展督查检查检察院为确保创先争优活动的质量和效果,开展督查检查,强化考评和督导,及时发现和解决问题,总结和推广好经验好做法。
督查检查包括日常督查、专项督查、巡视督查和自查自纠,形成全方位、多角度的监督和服务体系,为干警群众提供了一个正面清晰的工作指南。
同时,督查检查也是一种促进干部职工思想政治建设的有力手段,强化了干部群众对检察工作的自觉性和自我约束力,形成了厉行勤俭、艰苦奋斗、创新发展的优良工作氛围。
检察履职创新项目标题:检察履职创新项目——为公正与社会公平而努力导语:作为维护社会稳定和法律权威的重要力量,检察机关在履行职责的过程中,不断探索创新项目,以更好地服务人民群众,增强司法公正和社会公平。
本文将从多个角度探讨检察履职创新项目,以期展现其积极贡献。
一、推进案件公开,增加司法透明度检察机关积极推进案件公开,通过公开审理、公开公告等方式,使案件审判过程更加透明化。
这不仅有助于增加人民群众对司法公正的认知,还能有效遏制腐败行为的发生。
在案件公开的基础上,检察机关还积极探索利用新媒体平台,通过微博、微信等途径,向公众普及法律知识,提高人民群众的法律素养。
二、加强对环境保护的监督,守护绿水青山环境保护是当今社会发展的重要议题,而检察机关在履行职责时也积极参与其中。
通过创新项目,检察机关加大对环境违法行为的监督力度,严厉打击环境犯罪,保护生态环境。
同时,检察机关还积极参与环境公益诉讼,为受损环境争取赔偿和恢复,推动绿色发展。
三、加强对未成年人权益的保护,营造良好成长环境未成年人是国家的未来,而他们的权益保护也是检察机关关注的重点。
检察机关通过创新项目,加强对未成年人权益的保护,依法打击侵害未成年人的犯罪行为。
同时,检察机关还积极推动优化未成年人案件的审判机制,注重教育和帮助,为未成年人的健康成长提供更好的环境和保障。
四、推动司法改革,提升司法公正司法改革是推进法治建设的重要环节,而检察机关在其中扮演着重要角色。
通过创新项目,检察机关积极参与司法改革,推动公正审判机制的建立和完善。
同时,检察机关还加强对冤假错案的纠正,为人民群众提供公正的司法保障。
五、加强对违法犯罪的预防,维护社会安宁稳定在履行职责的过程中,检察机关注重违法犯罪的预防工作。
通过创新项目,检察机关加强与警方、社区等部门的合作,建立健全预防机制,及时发现和化解矛盾纠纷,防止违法犯罪的发生。
同时,检察机关还积极开展法治宣传教育活动,提高人民群众的法律意识,共同维护社会安宁稳定。
检察院推动本职工作取得新成效的事例检察院是国家机关,负责维护法律、维护社会公正,保护人民利益。
为了推动本职工作取得新成效,许多检察院在实践中进行了积极探索和创新,在各个方面取得了显著的成果。
以下是一些事例:1.创新司法人员培训体系:为了提高检察官的业务能力和素质,某地检察院创新了司法人员培训体系。
他们制定了一系列培训计划,包括法律知识培训、案例分析培训、沟通能力培训等,同时还鼓励检察官参与实际案件,通过实战提高能力。
这样的努力使得该地检察官的办案质量得到了明显的提升。
2.推行电子立案系统:为了提高办案效率和信息化管理水平,某地检察院推行了电子立案系统。
通过该系统,办案人员可以在线立案、审查案件材料,并与其他部门实现信息共享。
这种方式不仅提高了工作效率,还减少了纸质材料的使用,达到了节约资源的效果。
此外,系统还可以自动生成一些常用文书和报告,减轻了办案人员的工作负担。
3.建立法律援助机构:为了保障社会弱势群体的合法权益,某地检察院建立了法律援助机构。
这个机构由一支律师团队组成,专门为经济拮据的人提供法律咨询和帮助。
通过这个机构,许多困难群体得到了法律援助,他们的合法权益得到了有效维护。
同时,该机构还积极开展法律宣传活动,提高了人们的法律意识。
4.深化检察与公安合作:为了加强打击犯罪的力度,某地检察院与公安机关深化合作,共同开展打击犯罪的行动。
他们建立了信息共享平台,实现了案件信息的实时共享,提高了办案效率。
此外,两个机构还共同办理重大犯罪案件,形成了检察与公安密切配合的工作格局。
这样的合作模式极大地提高了打击犯罪的效果。
5.指导和监督侦查工作:为了确保侦查活动的合法性和公正性,某地检察院积极指导和监督侦查工作。
他们与公安机关建立了定期交流的机制,对重大案件进行指导和监督。
同时,他们还组织了专题讲座和培训活动,提高了侦查人员的法律意识和侦查技能。
这样的工作使得侦查工作更加规范和高效。
总之,不同检察院采取了不同的措施和方式,推动本职工作取得了新成效。
永新检察院工会提出“四新”要求积极推进检察工作永新检察院工会提出“四新”要求积极推进检察工作201*-06-2215:38:19作者李高平来源永新县检察院浏览次数65网友评论0条近日,永新县检察院工会动员全体检察人员继续发扬实干苦干的工作精神,工作中做到“四新”,推进检察工作深入开展。
一、在推进社会矛盾化解方面实现新作为。
认真贯彻宽严相济刑事政策,继续把处理涉检上访作为事关稳定大局的工作来抓。
加大查办和预防职务犯罪力度,重点查办领导干部利用职权违规插手干预土地出让等七类工程建设领域渎职侵权犯罪案件。
深入推进侦防一体化机制建设,实现侦防工作的密切配合。
建立健全执法办案风险评估预警机制,全面推行办案释法说理制度,探索完善检调对接机制。
二、在参与社会管理创新方面体现新价值。
严格落实检察环节社会治安综合治理的各项措施,积极探索参与社会治安综合治理工作的新途径,全面落实5月3日全国综治维稳工作会议精神。
进一步加强和改进监所检察工作,实行驻所检察人员交流轮岗制度。
发挥网络动态监督机制的作用。
积极参加社区矫正,依法打击利用网络实施的犯罪,坚持和深化涉农检察工作新机制,认真落实各项检察改革措施。
三、在加强公正廉洁执法方面取得新成效。
把自由裁量权大的执法环节作为监督的重点,加强监督。
加强纪检监察工作,充分发挥职能作用。
进一步深化检务公开,全面推行“阳光检务”,以公开促公正、以透明保廉明。
四、在强化检察队伍建设方面展现新面貌。
突出加强领导班子建设,健全党内民主决策机制,完善党组会议事规则和决策程序。
加强执法规范化建设,完善检察业务流程和相关工作制度,认真落实执法瑕疵档案管理制度和错案责任追究制度。
创新管理模式,以科学的发展观思新招、谋新举、创新路,激发全体检察人员工作积极性和创造性。
扩展阅读区检察院坚持四个着力全面推进三项重点工作取得实效(简报)区检察院坚持“四个着力”全面推进三项重点工作取得实效南京市秦淮区人民检察院今年以来,我院坚持把深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作作为加强和改进检察工作的重要载体,围绕“四个着力”,夯实工作基础,强力推进落实,带动各项检察工作取得新发展,为秦淮经济社会发展提供更加有力的法治保障。
检察机关如何有效开展“创先争优”活动作者:李艳萍来源:《活力》2011年第07期创先争优是基层检察院健康发展的有效载体,是推动基层检察工作跨越腾飞的内在动力。
开展创先争优活动,是进一步巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措,是进一步推动经济社会又好又快发展的生动实践,是进一步加强党的基层组织建设、激发党员队伍生机活力的必然要求,是当前和今后一个时期检察机关的一项重大政治任务。
一、正确把握创先争优活动的基本要求作为履行国家法律监督职能的检察机关,为推动创先争优活动的深入开展,必须按照“推动科学发展、服务人民群众”的总体要求,着力提升检察机关服务大局、保障民生的质量和效果。
一要准确把握服务大局要求。
公共权力的行使,只有符合大局要求、符合群众期盼,才具有内在合理性。
在检察机关执法工作中,要把服务大局、保障民生作为践行社会主义法治理念的关键点,作为坚持党的领导与独立行使检察权的结合点,作为正确处理法律效果、政治效果和社会效果的平衡点,坚持“把人民群众的呼声作为第一信号,把人民群众的需求作为第一选择”,切实找准检察工作的最佳着力点和结合点,努力在推进经济社会又好又快发展、解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题上有所作为。
二要忠实履行法律监督职能。
愈是在加快经济发展方式转变的情况下,检察机关愈是要高度重视执法为民、保护民生,通过加大法律监督力度,为经济社会的新进步提供有力的司法保障。
要紧紧抓住影响和谐稳定的源头性、根本性、基础性问题,围绕人民群众反映强烈、涉及民生的突出问题,严肃查办各类职务犯罪案件,加强职务犯罪预防工作。
不断提高预防工作专业化、规范化水平,促进反腐倡廉建设,切实维护社会公平正义。
三要努力增强司法服务效果。
正确处理好办案力度和执法水平、案件数量和质量等一系列辩证关系,认真研究和正确把握法律政策界限,落实“坚决、慎重、搞准”的办案方针,切实改进执法办案方式方法,最大限度兼顾各方面利益诉求,最大限度兼顾法、理、情,既依法打击犯罪,又把化解矛盾、促进社会和谐作为执法的价值追求,在确保案件质量的前提下,切实做到“三个效果”有机统一。
以项目化推进检察工作创优创新发展
项目化管理是指管理者在有限的资源约束下,运用系统的观点方法和理论,对项目涉及的全部工作进行有效的管理。
目的是通过管理方式的创新,增强团队的战斗力和执行力。
2008年以来,我院以“课题制工作模式”为起点,围绕科学化管理方法进行了一系列的探索,为基层检察院的发展与改革带来了活力。
一、项目化管理是检察工作争先创优的有益探索
项目化管理模式根据具体工作配备项目团队,打破了传统的固定建制的组织形式,有助于消除部门本位思想,使来自不同职能部门的干警共同为项目目标实现而努力,组织的灵活性和效率都可得到较大提升。
为规范项目化管理,2008年以来,我院先后出台《关于以“课题制”推动检察工作创新创优发展的实施意见》、《以项目化推动检察工作创优创新发展的实施意见》等制度。
按照“分层推进”、“团队协作”、“政策支持”、“提供平台”及“科学评价”的原则,建立了项目申报、立项及评估工作制度,设置了优秀干警工作室、争先创优示范项目、推进项目工作先进个人等配套机制,着重营造了以“团队文化、学习文化、干事文化”为主体的工作氛围。
具体的方法是,选题一般不接受个人立项申报,必须组成3-5人的项目组(可以跨部门),确定共同的工作目
标,建立畅通的沟通机制。
同时,对成员合理分工,相互承担责任、相互制约、相互监督、相互鼓励。
项目组严格按照申报计划,在规定时间、规定目标内完成项目工作目标。
项目完成情况将被纳入项目组成员评先评优考核范围。
在项目推进过程中,邀请1-2名经验丰富的专家或干警作为顾问给予指导,同时赋予项目组负责人对项目组成员的管理、评价权限。
特别支持、鼓励青年干警参与项目攻坚,在项目推进过程中发挥骨干作用的青年干警,可作为业务骨干、调研骨干作为业务能手、调研人才重点培养。
二、运用项目化管理模式推动检察工作创优创新面临的难点
一是检察队伍的专业化程度还不能满足项目化管理的需要。
业务部门干警办案压力较大,在工作过程中,部分干警对于项目化工作的方法不适应,对项目工作组成员的角色定位不够清晰,作为团队成员对个人应当完成的任务不够重视,工作完成质效有高有低。
二是检察研究的资源、氛围还不能满足完成重要项目攻坚工作的需要。
项目化模式与传统工作模式相比,对于检察干警的专业水平、研究能力提出了更高的要求。
特别是承担重要项目推进的项目组成员要有较为深厚的检察理论研究功底,广泛的专业知识及全面的综合能力,同时要能够具备丰富的检察工作实践。
三是项目设计的科学性、覆盖面有待提高,项目立项后的监督制约机制不
够健全。
部分干警对于立项工作的理解不到位,将“项目工作”混同于“调研课题”,在中期检查和提交项目工作总结报告时草草应付。
四是项目考核评价对推动项目工作难以产生实质性影响。
部分部门负责人对项目推进与业务提升的互促互进关系认识不够全面,加上现有的项目考核机制偏重于成果性考核,对于过程没有建立相应的评价机制,对于团队成员在项目组内的贡献没有具体的考核标准,考核对于项目的推进缺乏激励作用。
三、处理好四对关系,培育检察工作科学发展的新的增长点
一是坚持统筹兼顾,处理好项目推进与业务提升的“统-分”关系。
将检察工作创优创新发展作为“整体项目”谋划、推进、管理,将业务工作争先创优目标细化为“具体项目”研究落实。
今年,我院建立了《2011-2015年检察工作科学发展规划纲要》,确定了2011年“服务保障、固本强基、文化育检、品牌亮化”四项基础工程建设任务分解及推进时间表,在统与分两个层次分别确定了项目化工作目标。
二是坚持重点突出,处理好项目设计广度与深度的“点-面”关系。
对阳光预防、民行息诉、检务进社区等传统特色工作进行梳理,直接选定干警成立项目攻坚小组,对工作做法进行深度挖掘,通过项目化推进,形成成熟的**品牌。
对于项目进展情况采取定期召开经验交流会、现场会等方式总结,一
方面保证重点项目出成效,另一方面实时提炼重点项目推进方法,达到以点带面的效果。
三是坚持求真务实,处理好理论高度与实践价值的“虚-实”关系。
以检察规律为原则,以检察实践为指导,把好立项关。
由项目工作领导小组组织专家对申报立项的项目进行立项评估。
获得立项许可后,由承担项目推进的项目组结合工作实践开展研究,项目中期提交项目进展报告和项目实施情况说明,项目终期提交项目完成报告、项目成果展示或项目未完成情况说明。
四是坚持高效推进,处理好项目引导与项目考核的“动-静”关系。
与高等院校加强联系,建立专家咨询制度,根据不同的项目要求,聘请专家作为项目顾问,就前沿理论及改革方向等方面对项目组进行指导,探索多样化的项目化考核评价方式。