【精编范文】请示报告格式word版本 (4页)

请示报告格式及范文（一）请示报告格式与范文请示报告是一种重要的办公文书，通常用于向领导或上级机构请求某种决策或支持。

请示报告的目的是向上级机构反映下级机构的工作情况，需要上级机构做出相应的决策或支持。

下面是请示报告的格式和范文。

一、请示报告格式1. 标题请示报告的标题要明确表达所请求的决策或支持。

2. 报告人、报告单位和时间请示报告应该标明报告人、报告单位以及报告时间等信息。

3. 报告正文请示报告的正文需要清楚地说明请示的内容，包括请求的决策或支持的理由、必要性、紧迫性和可行性等。

4. 结论和建议请示报告的结论和建议需要简明扼要地表述所请求的决策或支持。

5. 签名和日期请示报告需要经报告人和报告单位主管签字并注明日期。

二、请示报告范文下面是一篇请示报告范文：标题：关于申请加强对职工培训的支持的请示报告报告人：XXX报告单位：XXX公司人力资源部报告时间：20XX年X月X日尊敬的领导：我公司一直非常关注职工素质提升的重要性，积极开展职工培训工作，提高职工的技能和知识水平，以应对企业发展的需求。

但由于各种因素的影响，职工培训工作还存在许多问题，无法得到充分的支持。

现在，我公司特别向您请示，希望能够得到您的支持，加强对职工培训的支持，促进企业的可持续发展。

我公司职工培训工作主要存在以下问题：1. 资金问题：公司的职工培训经费有限，无法满足职工所需的培训需求。

2. 教育资源问题：公司在一些重要领域缺乏相关的专业人才，无法提供高质量的职工培训。

3. 符合性问题：公司职工培训计划不一定符合国家有关法规政策和行业规范，容易引起纠纷。

为了更好地解决上述问题，我公司提出以下建议：1. 加大对职工培训的投入，提高职工的学习能力和技能水平。

2. 增加教育资源，建立与高等院校、科研院所等单位的合作机制，优化培训资源布局。

3. 加强对职工培训计划的管理和审核，确保培训计划符合国家和行业规范。

在此，我代表公司向您提出请求，希望能够得到您的关注和支持，在加强对职工培训的支持方面给予我们更多的帮助和指导，谢谢！此致敬礼！报告人：XXX报告单位：XXX公司人力资源部日期：20XX年X月X日。

请示报告的格式及范文【请示报告】。

收件人，XXX领导。

抄送，相关部门。

主题，请示报告。

日期，XXXX年XX月XX日。

尊敬的领导：我是XXX部门的XXX，现就XXX事宜向您请示报告如下：一、事由。

最近，我们部门接到了一份来自XXX公司的合作邀约函，对方希望与我们合作开展一项新的项目。

这个项目涉及到XXX，XXX等方面的内容，对于我部门的发展和业务拓展具有重要意义。

二、合作内容。

根据对方提供的资料和初步洽谈情况，合作内容主要包括XXX。

具体的合作方式和合作细节还需要进一步商讨和明确，但从初步的了解来看，这个合作对于我部门的发展将会有很大的帮助。

三、风险评估。

在考虑是否与对方合作的过程中，我们也对合作可能存在的风险进行了评估。

主要的风险包括XXX。

我们已经对这些风险进行了初步的分析和应对措施的制定，但仍需要您的指导和支持。

四、请示意见。

针对以上情况，我特向您请示如下意见：1. 您对这个合作项目有何看法？是否支持我们与对方展开合作？2. 在合作过程中，您认为需要注意和关注的问题有哪些？3. 对于可能存在的风险，您认为我们应该如何应对？4. 其他您认为需要补充和指导的意见和建议。

五、结语。

在此，我向您汇报了最近接到的合作邀约函的情况，并请示了相关意见。

希望能够得到您的支持和指导，我们将会在您的指导下做出最佳的决策，并为我部门的发展努力奋斗。

此致。

敬礼！XXX。

XXX部门 XXX。

以上就是一份请示报告的范文，希望对您有所帮助。

本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==请示,签发人篇一：请示的写作格式（上行文格式）中共×××委办公室（请示）（签发人，用3号仿宋，后面用全角冒号，姓名居右空1 字，用3号楷体字）（发文机关标识下空2行，居左空1字，用3号仿宋体字）签发人：××× ××报?20××?×号×××————————————————★————————————————（红色反线：发文字号下4 mm 处，为156mm*1mm，党内文件，在其正中间加一个红五星）中共×××委办公室关于××××××的请示（红色反线下空2行，居中排印，用2号小标宋体字）××××：（主送机关在标题下空1行，左侧顶格标注，用3号仿宋体字）××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××……（正文在主送机关下1行，每自然段左空2字，回行顶格，用3号仿宋体字）。

请示报告格式（14篇）请示报告格式（通用14篇）请示报告格式篇1_学校：按照学校老师对加强社会实践的要求，为进一步提高学生动手能力，增强班级凝聚力，经_年__月__日班会研究，经班主任同意，拟于_年__月__日至_年__月__日在__处开展__活动，届时请校领导光临指导。

当否，请批示。

__学校__班_年__月__日请示报告格式篇2__市发展和改革委员会：我院自__年2月省政府批准升格为高职学院以来，为建设合格加特色的高职学院，努力完善各项办学条件。

据省教育厅安排，将于__年内对我院进行“高职高专人才培养工作”评估，其结果将作为核实我院招生计划、发展规模、专业设置等的主要依据，这势必对我院的生存和发展产生重要的影响。

长期以后，我院在省林业厅、__市政府的关心、支持下，各项事业都取得较快发展，为我省林业事业和闽北区域经济发展培养了近二万名各类专业技术人才。

但由于现有校园土地只有198亩（含后山林地），严重制约了学院的发展，与国家教育部《普通高等学院基本办学条件的指标（试行）》的有关规定有较大差距。

经我院申请__年4月6日__市常务会议决定，在__市江南新区职校园区内有偿划拨300亩土地，同时另再控制300亩土地作为我院的教学建设用地，用于建设学院的新校区。

综上所述，学院经过充分研究和论证，拟投资建设江南新校区。

该建设项目总投资8833万元，其中20__-20__年江南校区一期工程建设总投资3883万元，20__-20__年组织第二期工程建设，总投资4950万元，所需建设资金由学院向金融机构贷款及其他渠道融资和自筹解决。

江南新校区一期工程建成后，全日制在校生规模可达1500-20__人。

根据项目建设的相关规定，特向贵委申请立项。

以上请示妥否，请批复。

__学院日期：_年__月__日请示报告格式篇3县文明委：几年来局现有干部职工在县委、县政府和上级部门的正确领导下，在各级文明建设委员会的指导帮助下，全面落实重要思想，认真贯彻“三个文明”一起抓的思想，结合本单位实际，坚持一手抓精神文明建设、一手抓经济建设、一手抓政治建设，建立健全领导组织，完善文明建设基础设施，强化干部职工的文明创建意识，广泛深入地开展文明单位的创建活动，把文明创建工作各项任务落到实处，进一步提高单位的创建水平，并取得了显著的成绩，有力促进了我局“三个文明”建设的健康发展。

请示报告格式及范文
请示报告
标题：关于某事请示的报告
报告人：XXX
报告时间：XXXX年XX月XX日
报告内容：
一、事情的概括
某事涉及到XXX部门的工作安排，请相关部门领导审阅，指导解决。

二、问题的描述
XXX部门需要在近期内完成XXXXX任务，需要请相关部门领导协助安排。

具体需要协助的内容为：
1.人员配备：根据工作需要请安排XXX人员参与任务；
2.物资配备：根据工作需要请安排XXX物资，如XXXXX 等；
3.时间安排：请指导XXX部门合理安排任务时间表，确保任务能够按时完成。

三、承诺与保证
如果得到批准，XXX部门将积极配合相关部门的工作，并严格按照任务时间表完成工作，确保最终任务顺利完成。

四、总结
某事的完成需要多个部门的协调配合。

XXX部门在此表示感谢，并期待相关部门的支持和指导。

同时，我们也将认真执
行指示，积极配合，共同为任务的顺利完成做出贡献。

以上请示报告，敬请审阅！
报告人：XXX
时间：XXXX年XX月XX日
附：相关材料（如有）。

请示报告格式请示报告格式范文在人们素养不断提高的今天，大家逐渐认识到报告的重要性，其在写作上具有一定的窍门。

那么，报告到底怎么写才合适呢？以下是小编整理的请示报告范文范文，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

请示报告格式：一、请示、报告的区别、内容及格式要求：1、请示是请示上级主管部门指示工作，解释问题或批准某种要求的上行文，是需上级主管部门批准后才能办理的事项，“请示”要求一文一事；2、报告是向上级主管部门汇报工作，反映情况，提出意见或者建议，答复上级主管部门询问或要求的陈述性公文，“报告”不得夹带请示事项；3、请示、报告的格式要求见附件。

二、请示、报告的报送程序1、任何科室或个人的请示、报告统一交由院行政办公室进行分类、登记，不得直接报送医院领导和主管部门。

2、院行政办公室将请示、报告转给主管部门，主管部门应履行签收手续。

3、主管部门负责人对收到的报告进行审阅后，呈送分管院领导审阅，并归卷备查，审阅者均应在报告上明确签署“已阅”、注明审阅日期和时间。

4、主管部门对收到的请示，属职责权限或制度规定明确可办理的事宜，原则上应在3个工作日内办理并答复（特殊事宜不超过7个工作日）；超越职责权限或制度未明确规定或处理有困难的事宜，应及时与有关部门协调后，提出初步处理意见并向分管院领导请示，分管院领导签署意见后提交院长批准，办理期限不超过10个工作日（特殊事宜不超过15个工作日）；对需要跨部门会议商定或医院办公会、院务会议决定的事宜办理期限不超过30个工作日。

办结的请示应在请示上明确签署处理意见并归卷备查，会议决定的事宜应形成会议纪要并归卷备查。

5、各主管部门对请示或报告应按照“未办理”、“已办理”或“未阅”、“已阅”进行分类分卷管理。

6、除紧急情况、突发事件外，未经上述程序报送的请示不得办理，办理结果也不得生效。

请示报告范文 1尊敬的领导：按照市委工作部署，今年4月底前我县要需要完成20个村的实地测绘，工作量非常巨大，但我局目前所用设备均为97年前购进，非常落后，已远无法适应工作需要，根据工作要求，现需购买BR-8新型测绘仪器6台，GF9型绘图仪1台，大型打印、复印机1台，特此报告，请领导批示拨付所需资金12万元。

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××××××××××××××××××××××× —1—×××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××。

本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==参加遴选的请示篇一：201X河南遴选公务员考试公文写作之给定材料写请示201X河南遴选公务员考试公文写作之给定材料写请示201X-05-05 15:43 河南人事考试网 /文章来源：河南华图公务员考试网河南遴选公务员考试网(/gxg/)是您公考之路上最得力的帮手，为您提供最及时的招考信息、最前沿的备考技巧、最精心的辅导课程。

【给定材料】以下面提供的材料为依托，遵循“请示”的写作格式只要求写明标题、受文单位、正文、行文单位、成文时间，按照“请示”的写作要求，以广东省人民政府的名义，向国务院起草一份内容先后有序、结构合理的“请示”。

丹霞山风景名胜区位于广东深韶关市仁化、曲江两县境内，面积186平方公里，分丹霞山、韶石山、大石山三个景区。

距韶关市区最近处10公里，最远处50公里吗，柏油公路直达主峰景区，观光旅游的交通十分方便。

根据国务院《风景名胜区管理条例》，我们对丹霞山风景名胜区进行了资源调查、评价，编制了总体规划。

现申请把丹霞山风景名胜区列为国家重点名胜区，请审批。

据地质考证，6500万年前丹霞山所在地是一个大湖泊，由于造山运动，形成红岩峭壁和嶙峋洞穴，构成奇异自然风景。

在全世界同类地形中，以丹霞山最为典型，“丹霞地貌”已成为国际地质学名词。

现丹霞山景区已开发接待游人的范围为12平方公里，主要景点有87处，山、瀑、江、湖兼备，绿化良好，兼之摩崖石刻、寺庵、亭台楼阁点缀其间，自然人文景观丰富。

靠丹霞山南侧的韶石山景区，傍地浈水，是历史上舜帝南巡奏乐之处，内有“三十六石”的奇景;丹霞山两侧的大石山风景区，类似丹霞山的奇山异峰，有丹寨幽洞、岩柱等自然景观。

在丹霞山风景名胜区附近，有“金鸡岭”、“九龙十八滩”，“古佛岩”、“南华寺”、“马坝人遗址”等风景及名胜古迹，总面积达4万平方公里。

请示报告范文5篇篇1日期：2024年4月20日报告人：XXX报告内容：关于开展“2024年员工户外拓展活动”的请示尊敬的领导：为了增强团队凝聚力，提升员工之间的沟通与协作能力，我司计划于2024年5月份举办一场员工户外拓展活动。

现将活动相关事宜请示如下：一、活动背景与目的随着企业竞争的日益激烈，员工的工作压力逐渐增大。

为了缓解员工紧张的工作情绪，增进彼此之间的了解与信任，提升团队凝聚力，我司决定举办一场员工户外拓展活动。

通过此次活动，我们期望能够达到以下目的：1. 增强团队成员之间的沟通与协作能力；2. 提升员工的工作积极性和归属感；3. 丰富员工的业余生活，增进彼此之间的友谊。

二、活动时间与地点1. 时间：2024年5月20日（星期六）2. 地点：XXX国家森林公园三、活动对象与规模1. 对象：公司全体员工2. 规模：预计参与人数100人四、活动内容与流程1. 开幕式：简短介绍活动背景与目的，以及安全注意事项；2. 团队热身：通过一系列团队游戏，如“信任背摔”、“盲人方阵”等，帮助员工相互熟悉，建立信任；3. 户外拓展：沿设定好的路线，完成一系列挑战任务，如攀岩、徒步等；4. 团队午餐：享用自助午餐，休息片刻，为下午的活动积蓄能量；5. 下午活动：继续完成剩余的挑战任务，如徒步穿越、团队烧烤等；6. 闭幕式：总结活动收获，表彰优秀团队和个人，颁发奖品。

五、活动预算与资金筹措1. 预算：预计总预算为10万元人民币；2. 资金筹措：向公司申请专项活动资金，同时寻求其他合作单位或个人赞助。

六、活动宣传与推广通过公司内部通讯、海报、微信群等渠道进行广泛宣传，吸引更多员工参与。

同时，可邀请公司领导或嘉宾参与活动，提高活动的知名度和影响力。

七、活动组织与执行成立活动执行小组，负责活动的组织、协调与执行工作。

小组成员应具备丰富的户外活动和团队协作经验，能够妥善处理各种突发情况。

在活动过程中，要密切关注员工的安全状况，确保活动的顺利进行。