应收会计岗位工作职责范本
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应收会计工作职责1、负责各项回款的办理与统计工作;2、负责分管区域各项帐务的核对、核算;3、定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;4、协助财务预算、审核、监督工作,按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门;5、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐;6、对已审核的原始凭证及时填制记帐,编制、审核财务统计报表。
应收会计工作职责(二)1.客户回款及订单审核,编制会计凭证并登记应收帐款明细帐;____对账资料归集存档;制作和维护客户信息登记表;收入合同的登记及管理;____对应收帐款金额较大、帐齡较长的客户进行重点跟踪,及时与客户对帐,查明原因;4.维护销售预算的制作和变更、销售实际和预算对比分析,以及销售财务报表的编制;5.制作长期现金流量表和短期资金计划中有关销售回款部分;应收会计工作职责(三)1、应收账款管理:审核控制销售发货;定期与客户进行应收账款对账;进行账龄分析,控制风险应收,跟进资金回笼;2、核算提成、奖金:负责业务员、分公司等的提成、奖金核算;3、数据统计与分析:定期统计业绩、应收等情况并提供数据分析;4、账务处理:根据会计核算要求,负责应收岗位的账务处理,收齐并保管有关附件(如销售有关合同、物流单、签收单等单证)。
5、岗位其他有关工作和上级交办的其他工作。
应收会计工作职责(四)1、每月结账后,整理打印应收凭证及其附件资料,检查凭证是否连续且装订成册2、认真保管装订好的会计凭证及相关资料,以便后期查找协助工作3、协助上级整理各项所需表格、台账及纸质资料4、找出政府及其他外部所需财务资料,将其整理好交给上级审核。
5、协助客户或会计事务所发出的询证函对账工作6、协助总账会计、上级递交税务局、统计局、工商局等相关部门资料。
2024年应收会计工作职责应收会计工作职1.编制销售台账明细表,并分析产品数量差异,提出改进措施建议;2.负责各基地发货、客退、结算数据与金额,提供差异数据并跟踪调整;3.核对每月销售、收款情况,出具应收账款报表,定期与客户进行对账;4.编制每月出入库产值报表、应收账款报表;5.负责每月发票开具、抄报税工作;6.建立客户档案、管理客户资信及赊销授信额度;7.整理保管销售合同、运输合同、仓储费合同;8.审核出入库环节仓库单据,确保数据准确性;9.整理部门考勤记录并汇总提报管理部;10.扫描当月供应商采购合同,并及时更新;11.整理每月记账凭证并装订;12。
负责废品出售的称重监督工作,保证废品出售的公平公正性;2024年应收会计工作职责应收会计工作职(二)2024年应收会计工作的职责和职能主要包括以下几方面的内容:一、应收账款管理1. 应收账款管理制度的建立和完善。
制定应收账款管理制度,包括应收账款的登记、核对、计提坏账准备、催收、回款等方面的规定,确保应收账款的管理规范化和科学化。
2. 应收账款的核实和登记。
负责核实销售合同或订单的有效性,进行账款登记,并及时记录客户的还款信息。
3. 应收账款的分析和风险评估。
对应收账款进行分析,及时发现存在风险的账款,并进行风险评估,制定相应的催收方案。
4. 坏账准备的计提和管理。
根据风险评估结果,进行坏账准备的计提,并及时进行坏账的核销工作。
5. 应收账款的催收和回款。
负责与客户进行沟通和催收,促使客户按时支付欠款,并记录客户回款的情况。
二、应收账款的分析和报告1. 应收账款的业绩分析。
对应收账款的收入情况进行分析,评估公司应收账款的整体情况,并为决策者提供准确的数据。
2. 应收账款的逾期分析和风险评估。
负责监控应收账款的逾期情况,分析逾期账款的原因,并评估逾期账款的风险程度。
3. 应收账款的报告和预测分析。
定期向管理层提交应收账款的相关报告,包括账龄分析、逾期分析、回款率等,并提供对未来应收账款的预测分析。
应收会计工作职责应收会计工作职能(精选17篇)应收会计工作职责应收会计工作职能篇11、负责准确核算客户应收账款及返利,及时开票、核销,统计逾期款。
2、按时完成部分月底结账对账工作。
3、积极完成因工作需要公司安排的其他工作任务。
应收会计工作职责应收会计工作职能篇21、负责公司应收账款核算和管理;2、及时进行监督、确认回款情况、汇报核对结果、追踪问题处理进度,定期向公司领导汇报真实、准确的核对情况;3、编制整理与应收账款相关的文件、报告;4、定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;5、负责管理;6、领导交代的其他工作。
应收会计工作职责应收会计工作职能篇31.编制销售台账明细表,并分析产品数量差异,提出改进措施建议;2.负责各基地发货、客退、结算数据与金额,提供差异数据并跟踪调整;3.核对每月销售、收款情况,出具应收账款报表,定期与客户进行对账;4.编制每月出入库产值报表、应收账款报表;5.负责每月发票开具、抄报税工作;6.建立客户档案、管理客户资信及赊销授信额度;7.整理保管销售合同、运输合同、仓储费合同;8.审核出入库环节仓库单据,确保数据准确性;9.整理部门考勤记录并汇总提报管理部;10.扫描当月供应商采购合同,并及时更新;11.整理每月记账凭证并装订;12。
负责废品出售的称重监督工作,保证废品出售的公平公正性; 应收会计工作职责应收会计工作职能篇4根据销售结算单核对所有信息及确认、开具销售发票,按照发票明细制成发票签收簿交国内销售及包装文员签收存档;销售发票录入系统、月底核对销售发票;制作销售凭证、银行收款凭证;核对销售合同信息,系统签收及跟进合同盖章,归档存放管理;周三、周五核对欠款情况审批下周走货;根据当月开票明细、当月暂估等做销售报告,DSO,应收帐龄分析,核对销售报告当月销售与系统、ERP销售科目金额一致、国内书刊及包装核对相符;客户维护、建档;应收帐款时时监管,每月定期跟进提醒营业人员催收;装订凭证;领导安排的其他工作;应收会计工作职责应收会计工作职能篇51. 根据公司政策跟进客户应收款项2. 了解客户付款流程并及时跟进回款进度3. 与客户保持紧密联系,协调内部资源配合应收款项事宜4. 按照公司流程核销收款5. 在系统中进行发票数据的整理6. 其他相关的财务工作应收会计工作职责应收会计工作职能篇61、负责大客户月结对账工作,按规定时间向客户提交对账结果、对账单。
应收会计工作职责范文1. 负责应收账款的日常管理和监控,确保其准确性和完整性。
2. 确保应收账款的及时入账和核销,及时跟进未付款项,催缴欠款。
3. 负责制定和实施应收账款的收款策略和措施,确保应收款项能够按时收回。
4. 对应收账款进行分类和归档,及时更新和调整应收账款的账龄分析。
5. 负责与客户进行沟通和协商,解决应收款项相关的问题和争议。
6. 监控应收账款的坏账风险,定期进行坏账准备计提和报告。
7. 协助财务部门进行月度和年度的应收账款调节和结算工作。
8. 参与应收账款的审计,提供必要的财务信息和资料。
9. 协助财务部门进行资金的管理和调配,确保资金周转良好。
10. 参与公司内部会议,提供应收账款方面的意见和建议。
11. 及时了解和应对与应收账款相关的法律法规变化,确保公司合规经营。
12. 定期报告应收账款相关情况给上级领导,提出改进建议。
13. 指导和培训新员工,提高团队的整体业务水平和工作效率。
14. 配合其他部门的工作,协助解决与应收账款相关的跨部门问题。
15. 定期分析和评估应收账款的整体状况和风险水平。
16. 定期与销售团队沟通,了解客户申请延期付款的原因,并提供支持和建议。
17. 与仓储和物流团队合作,确保销售订单的及时发货和客户收货的准确性。
18. 及时更新客户信用额度,并对超额销售订单进行监控和管理。
19. 对大额或高风险的应收账款进行重点跟进和管理。
20. 协助进行应收账款的风险评估和信用质量分析。
21. 参与制定和调整应收账款的信用政策和收款条款,确保公司的利益最大化。
22. 对应收账款进行定期清理和结账,确保账款的准确性和合规性。
23. 参与与外部机构和合作伙伴的应收账款管理,确保合作关系的良好发展。
24. 对客户的信用记录进行定期审查,及时调整信用额度和收款条件。
25. 参与与客户签订应收账款相关的合同和协议,确保合同条款的合规性和可执行性。
26. 负责应收账款的相关台账和报告的编制和审查。
应收会计工作职责应收会计工作模版应收会计工作是财务会计中的一个重要环节,主要负责公司的应收账款的记录、核对、结算等工作。
以下是应收会计工作的基本职责及工作模版。
一、应收会计工作职责1. 应收账款的登记和核对- 负责记录并核对公司的应收账款信息,确保应收账款的准确性和完整性;- 核对应收账款与销售合同、销售记录等相关文件,确保应收账款的合法性;- 核对业务部门提供的应收账款汇总表,确保与财务记录一致。
2. 应收账款的跟进和催收- 跟进应收账款的回款情况,与客户建立良好的关系,及时解决付款问题;- 跟进逾期未付款的客户,通过电话、邮件等方式催促其尽快付款;- 协调业务部门与客户之间的矛盾和纠纷,寻求解决方案,确保应收账款的及时回收。
3. 应收账款的结算和核销- 根据公司的结算政策,负责应收账款的结算工作,确保结算的准确性和及时性;- 核销已收到的款项与应收账款,确保财务记录与实际款项的一致性;- 负责处理应收账款的退款事项,与客户协商并办理相关手续。
4. 应收账款的管理和分析- 管理和维护应收账款的相关档案和资料,确保档案的完整性和安全性;- 分析应收账款的结构和变动情况,提供数据支持和建议,帮助公司制定合理的收款政策和策略;- 负责应收账款相关报表的编制和汇总,及时向管理层提供有关应收账款的信息和分析报告。
5. 相关业务支持工作- 协助完成与应收账款有关的各项业务工作,如销售合同的审查、开具发票等;- 协助进行应收账款的初步风险评估和控制,建立风险预警机制;- 协助处理应收账款的纳税和审计事宜,确保相关税务和审计要求的合规性。
二、应收会计工作模版应收会计工作模版主要包括以下方面的内容:1. 应收账款登记和核对- 登记应收账款的基本信息,包括客户名称、应收金额、收款方式等;- 核对应收账款与相关文件和记录,确保信息的一致性和准确性;- 按时更新应收账款信息,在财务系统中进行记录和维护。
2. 应收账款的跟进和催收- 跟进应收账款的回款情况,及时与客户联系并索取付款;- 催促逾期未付款的客户,通过电话、邮件等方式提醒其尽快付款;- 记录催收情况,及时向上级汇报并协调解决问题。
应收会计的工作职责模版应收会计负责公司的应收账款管理和相关会计工作,是公司财务部门的重要一员。
以下是应收会计的工作职责模板,供参考:一、应收账款管理1. 跟进并记录公司的应收账款情况,包括销售发票、收款凭证等;2. 掌握公司应收账款的实际收回情况,定期进行账龄分析和坏账准备计提;3. 制定和实施应收账款的催收计划,确保账款按时收回;4. 跟进客户的付款情况,及时与客户沟通解决付款问题;5. 协调公司内部各部门,确保业务流程的顺畅,避免应收账款延期收回;6. 分析应收账款的变化情况和影响因素,提出管理建议。
二、应收账款会计处理1. 记录并核对销售发票、收款凭证等财务凭证,确保准确无误;2. 负责应收账款的入账、核销和结算等会计处理;3. 按照会计原则和相关法律法规,编制和提供应收账款的内部和外部报表;4. 参与财务审核工作,确保公司财务信息的完整和准确;5. 协助编制公司的财务预测、预算和报表分析,提供有关应收账款的数据和意见。
三、应收账款风险控制1. 分析和评估客户的信用风险,制定应收账款的信用政策和管理制度;2. 建立并维护客户信用档案,定期评估客户的信用状况;3. 监控应收账款的逾期情况,及时采取催收措施,降低坏账风险;4. 协助制定和执行应收账款的风险控制策略,提高公司的应收账款回收率;5. 参与制定和改进公司的风险管理制度,预防和控制应收账款风险。
四、应收账款管理系统1. 协助开发和实施应收账款管理系统,提高应收账款管理的效率和准确性;2. 确保应收账款管理系统的正常运行,及时处理系统故障和异常情况;3. 对应收账款管理系统进行维护和更新,提供技术支持和培训;4. 参与公司的信息化建设,推动应收账款管理的自动化和智能化。
五、与内外部相关部门的沟通协调1. 协调财务、销售、客户服务等相关部门,保持良好的沟通和协作关系;2. 及时处理和回应内外部部门的应收账款相关咨询和要求;3. 提供准确的应收账款数据和分析报告,支持公司的决策和经营管理;4. 参与内部审计和外部审计工作,配合完成应收账款相关的审计程序。
应收会计职责内容范文应收会计是负责管理和核算公司的应收账款的工作岗位。
他们的职责包括处理客户的付款、跟踪和催收逾期账款、做好应收账款的账务处理等工作。
下面是应收会计的详细工作职责内容范本:1. 跟踪和核对客户的应收账款,确保账款记录准确无误。
2. 处理客户的付款事宜,包括收取客户付款、记录入账、核对金额等。
3. 编制应收账款的日常报表和月度报表,及时向上级汇报应收账款的情况和变化。
4. 核对销售订单和出货单据中的应收账款相关信息,确保销售和应收账款的一致性。
5. 负责应收账款的催收工作,与客户进行沟通,提醒和追踪逾期账款。
6. 与销售团队和客户服务团队密切合作,及时解决客户付款问题和纠纷。
7. 协助财务部门进行应收账款的月度和年度结算工作。
8. 参与制定和执行财务政策和流程,提升应收账款管理的效率和准确性。
9. 定期进行应收账款的风险评估和信用评估,帮助公司制定适当的信用政策。
10. 协助审计部门进行内外部审计,提供应收账款相关的资料和解释。
除了以上职责,应收会计还需具备以下技能和能力:1. 良好的沟通能力和协调能力,能够与不同部门的员工和客户良好合作。
2. 熟练掌握财务软件和办公软件,能够熟练运用Excel和财务管理系统等工具进行数据处理和分析。
3. 具备一定的商业敏感性和市场意识,能够准确把握客户付款意愿和公司的收款策略。
4. 具备一定的财务分析和风险评估能力,能够及时发现应收账款的风险和问题。
5. 严谨的工作态度和责任心,能够按时完成工作任务,保证应收账款的准确性和时效性。
6. 具备团队合作精神和良好的学习能力,能够不断提升自身的专业知识和技能。
总之,应收会计在财务部门中扮演着重要的角色,他们的责任是确保公司应收账款的准确记录和及时回款,为公司的财务健康和经营战略提供重要支持。
他们需要具备良好的财务知识和技能,以及卓越的沟通能力和协调能力。
应收会计职责内容范文(2),____字一、引言在企业中,应收会计是非常重要的一个职位。
应收会计工作职责应收会计工作范本1.根据销售合同核对发货与回款,核算发出商品、收入、应付账款科目。
2.及时完成各月应收账款的核款、对帐工作。
3.进行业务员应收账款催讨。
4.及时完成公司应收账款信用额度控制相关工作。
5.完成每月应收账款账龄分析表,发送给财务主管和销售部负责人。
6.协助公司应收账款管理制度的完善执行。
7.完成上级领导交办的其他工作。
应收会计工作职责应收会计工作范本(二)根据销售结算单核对所有信息及确认、开具销售发票,按照发票明细制成发票签收簿交国内销售及包装文员签收存档;销售发票录入系统、月底核对销售发票;制作销售凭证、银行收款凭证;核对销售合同信息,系统签收及跟进合同盖章,归档存放管理;周三、周五核对欠款情况审批下周走货;根据当月开票明细、当月暂估等做销售报告,DSO,应收帐龄分析,核对销售报告当月销售与系统、ERP销售科目金额一致、国内书刊及包装核对相符;客户维护、建档;应收帐款时时监管,每月定期跟进提醒营业人员催收;装订凭证;领导安排的其他工作;应收会计工作职责应收会计工作范本(三)1.编制销售台账明细表,并分析产品数量差异,提出改进措施建议;2.负责各基地发货、客退、结算数据与金额,提供差异数据并跟踪调整;3.核对每月销售、收款情况,出具应收账款报表,定期与客户进行对账;4.编制每月出入库产值报表、应收账款报表;5.负责每月发票开具、抄报税工作;6.建立客户档案、管理客户资信及赊销授信额度;7.整理保管销售合同、运输合同、仓储费合同;8.审核出入库环节仓库单据,确保数据准确性;9.整理部门考勤记录并汇总提报管理部;10.扫描当月供应商采购合同,并及时更新;11.整理每月记账凭证并装订;12。
负责废品出售的称重监督工作,保证废品出售的公平公正性;应收会计工作职责应收会计工作范本(四)1、负责审核订单、出库单、回单,生成发票,记账凭证;2、负责应收款项的结算工作,登记应收、复核销售应收账款记账凭证;3、负责定期核对往来账,催收应收款项;4、编制月度应收账款余额表及月度客户的应付返利明细表;5、进行账龄统计和分析,为计提坏账准备提供必要信息;6、对客户的信用情况进行整理和分析,为企业的的赊销政策提供依据;7、报应收账款预警报告,跟踪出库单回签情况;8、公司交办的其他工作。
应收会计岗位职责范文一、负责销售合同的账款核对与跟进工作1. 根据销售部门提供的销售合同信息,核对合同金额、付款条件、收款方式等内容;2. 跟进销售合同的付款进度,及时与客户沟通确认付款时间和金额;3. 根据合同约定的付款条件,及时编制应收账款的计提凭证和确认凭证,并确保凭证的准确性和完整性;4. 跟踪应收账款的回收情况,及时与客户核对账务,解决账款异常问题;5. 定期与销售部门对账,确保销售合同的收款和会计记录的一致性。
二、负责应收账款的核销和坏账准备工作1. 根据公司的财务政策和会计准则,对已收账款进行核销处理,确保账务的准确性和及时性;2. 与销售部门协调,核实无法回收的应收账款,评估是否需要进行坏账准备;3. 准确计算坏账准备金额,并及时提供给财务部门进行核算;4. 根据公司的财务制度,编制坏账准备的会计凭证,并保证凭证的准确性和合规性;5. 定期与财务部门进行应收账款和坏账准备的对账,确保账务的一致性和合规性。
三、负责应收账款的管理和催收工作1. 维护应收账款的管理系统,确保账款记录的准确性和完整性;2. 跟进应收账款的回收情况,及时向销售部门和客户提供账款的回款通知;3. 跟踪逾期账款的催收进度,与客户进行沟通和协商,促使其尽快还款;4. 根据公司的催收政策,进行催款电话和催款函的发送,督促客户履行付款义务;5. 及时更新应收账款的回款情况,并向财务部门提供相关报表。
四、参与应收账款的内部控制和审计工作1. 配合内部控制部门进行应收账款的内部控制评价,提供相关数据和信息;2. 根据公司的审计安排,配合外部审计师对应收账款进行审计,提供相关凭证和资料;3. 定期检查应收账款的流程和制度,提出改进建议,确保内部控制的有效性;4. 参与应收账款相关的风险评估和风险管理工作,提出风险预警和防范措施。
五、协助财务部门完成其他与应收相关的工作1. 协助财务部门编制应收账款的月度和年度报表,确保报表的准确性和及时性;2. 与财务部门协调,解决应收账款相关的会计处理和报表编制问题;3. 参与公司财务部门的年度预算编制,提供应收账款相关的数据和分析报告;4. 协助财务部门进行应收账款相关的系统改进和信息化建设。
应收会计工作职责应收会计工作职责(精选15篇)应收会计工作职责11、负责应收款凭证的录入;2、及时完成各月应收账款的对账工作;3、做好客户往来账的管理及督促业务员进行账款催讨;4、及时完成应收账款相关各种报表的填制及分析工作;5、及时完成与公司应收账款信用额度控制相关的'各项工作;6、协助公司应收账款管理制度的完善及招待。
应收会计工作职责21.负责财务应收帐款和应付帐款的记帐工作;2.审传递过来应收帐款时,要及时的进行整理和登记并放好;3.负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认;4.每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务负责人;5.核对到帐的款项和发票开出的'金额和银行的结算户名、金额是否一致;应收会计工作职责31.编制销售台账明细表,并分析产品数量差异,提出改进措施建议;2.负责各基地发货、客退、结算数据与金额,提供差异数据并跟踪调整;3.核对每月销售、收款情况,出具应收账款报表,定期与客户进行对账;4.编制每月出入库产值报表、应收账款报表;5.负责每月发票开具、抄报税工作;6.建立客户档案、管理客户资信及赊销授信额度;7.整理保管销售合同、运输合同、仓储费合同;8.审核出入库环节仓库单据,确保数据准确性;9.整理部门考勤记录并汇总提报管理部;10.扫描当月供应商采购合同,并及时更新;11.整理每月记账凭证并装订;12。
负责废品出售的`称重监督工作,保证废品出售的公平公正性; 应收会计工作职责41、产品入库单审核、供应商货款结算复核;2、月度成本结转及具体账务处理;3、例行税务事务处理,包含发票开具、出口报关、定期报税及协助税务筹划等;4、年度工商年检;5、内部单位及供应商往来账务校对及调整;6、独立电商平台全盘账务处理;7、岗位相关风控及经营分析工作;8、完成上级临时安排的`其他工作。
应收会计工作职责51.负责应收账款对账、监控管理及催收;2.以邮件或电话的`形式定期催款,确保符合账期正常运行规则;3.按要求安排申请发票相关事项;4.合同管理、客户资料归档等;5.领导交待的其他工作;应收会计工作职责61、应收款业务的审核(合同发票银行水单等相关原始凭证)2、应收款oracle系统制单及凭证装订存档;3、预收账款的核对整理;4、每月对应的'AP/AR模块的报表生成及核对分析;5、展会结束后的发票、收款、预收、平面图等与展会有关的核对,预提工作;6、开展期间现场的财务支持工作7、根据工作需要和领导安排的其他事项。
岗位说明书系列
应收会计岗位工作职责(标准、完整、实用、可修改)
编号:FS-QG-72960应收会计岗位工作职责
Responsibilities of accounting positions
说明:为规划化、统一化进行岗位管理,使岗位管理人员有章可循,提高工作效率与明确责任制,特此编写。
职责一:应收会计岗位职责
1、收入、应收确认及内部交易核对;
2、收款记账及应收账款管理;
3、协助解决om模块及ar模块订单执行过程中所面临的业务问题,并得出解决方案;
4、编制ar相关分析报表;
5、负责客人的挂帐、结算工作,控制应收帐款余额,并与相关部门进行工作的协调;
6、每月末按时完成应收帐款分析报告,根据应收帐款回收指标,按月分解,做到有的放矢,增强责任感;
7、对有挂帐协议的客户,按照所属类别设立对应收帐户,记帐时注意审核检查、防止串户、错记现象发生;
8、应收帐款的收款员,应及时按协议签定,及时到协议
单位进行收款,减少资金的占用、加速资金的回收;
9、收帐过程中发现问题及时汇报,并与相关部门协调解决;
10、协助审计等事项。
职责二:应收会计岗位职责
1、根据销售合同对每个客户建立台帐管理,做好销售合同的管理,每月初及时同业务员核对订单跟踪执行情况与应收、预收帐款;保证帐实相符。
2、负责复核公司的计划成本和生产单成本,编制成本报表;
3、认真核对并确认客户每一笔回款,做好客户回款的审核确认工作,登记应收帐款明细台帐(按合同号);
4、对应收帐款金额较大、帐龄较长的客户进行重点跟踪,包括及时与客户对帐。
负责应收帐款帐龄分析;
5、负责编制并报送应收与计划成本等各项相关报表(每月15号前经业务员签字确认后报送总经理与财务主管各一份);
6、负责审核销售合同是否按公司定价进行报价,对低于
公司订价的合同及时进行上报;
7、负责审核销售合同,并与erp核对录入是否准确;录入excle合同管理与计划收入、成本明细表;
8、负责配合制定计划成本核算方法;
9、负责erp产成品入出库、过帐、审核及编制凭证工作;
10、负责erp沈阳现金与收款erp凭证的编制与余额的核对工作;
11、负责开具金税系统发票和月初抄税工作;管理并安排增值税、普通发票、出口发票的领购,保证发票的安全与使用;
12、负责出口退税软件当期销售的录入工作;
13、负责按时完成工商、税务、组织机构代码证、贷款卡等年审工作;
14、负责协同康平核算会计共同办理好公司员工各项保险与相关年审等各项工作;
15、负责编税务工资表、个人所得税申报表,并进行申报;做到金额与税务帐面相符;
16、按税法要求及时编制企业房产税、土地使用税等各
项地税申报表与地税所需各项报表,做好纳税申报工作;
17、录入excel电子版每日销售与收款明细;
18、负责税务与内部帐务excel固定资产明细表的录入工作;
19、负责检查、监督与应收、计划成本有关的管理制度、内控制度、规章制度等的执行情况;
20、负责内部报表的编制与上报工作,每月十八号前,将内部报表报送到财务主管与总经理各一份;
21、按税法要求负责指导并定期检查出口退税备案表,检查备案报的合理与归档情况;
22、对公司财务数据必须保密,认真完成总经理及财务主管安排的其它工作。
职责三:应收会计岗位职责
1)严格、认真的审核仓库发货员出库凭证的单据,规格、数量、单价、金额等等。
2)负责认真记好公司各类往来业务记账凭证的填制,并及时登记应收账款明细账,(手工账、电脑账、总账)等出库月报表,在次月8号之前与营销部和财务主管进行核对。
3)负责每月一定要与客户进行往来帐核对,结账、清账。
结账凭证上要注明上月结欠加工费金额、本月出库金额,应收款到期金额,合计金额。
并要求客户结账凭证必须加盖公章、或财务经办人签字。
4)负责对来料加工的客户,每月材料的料值易耗核对,加工费核对,结账凭证上要注明上月结欠加工费金额、本月出库金额,应收款到期金额,合计金额。
上月材料结存重量,本月入库材料重量,本月耗料重量,本月结存重量,并要求客户结账凭证必须加盖公章、或财务经办人签字。
5)根据客户确认后的结账依据、或入库单制作记账凭证,并制定每月在10号之前的应收款报表,分别给营销员、财务主管、副总理和总经理。
6)负责监督客户应收款回款情况,有合同的客户要按合同规定履行。
如有异常要及时上报,主管部门
职责四:应收会计岗位职责
1.认真核对并确认客户每一笔回款,做好客户回款的审核确认工作,编制收款会计凭证并登记应收帐款明细台帐;
2.做好应收帐款日常核对工作,及时将对帐资料归集存
档,必要时与销售员一道外出对帐;
3.每月10日前向部门主管领导报送一份应收帐款分析明细表;
4.对应收帐款金额较大、帐龄较长的客户进行重点跟踪,包括及时与客户对帐,查明原因并向部门主管领导汇报;
5.负责应收帐款帐龄分析;
6.负责指导下属员工制定阶段工作计划,并督促执行;
7.对公司员工进行财务支持,对其他部门能够进行财务监督、协助和沟通;
8.完成财务副总及会计核算部经理交付的其它任务。
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