员工宿舍水电管理制度(已修订)

员工宿舍用电用水管理制度员工宿舍用电用水管理制度「篇一」一、要求采取有效措施，经常进行节约用水的教育，增强节约用水意识，节约每一滴水，树立勤俭节约的美德。

二、积极推广使用节水器具，用水后要及时关好阀门，杜绝跑冒滴灌，使用自来水龙头应轻开轻关，以免损坏。

三、禁上使用自来水龙头直接冲洗车辆。

四、注重绿化用水节约。

单位内部绿地用水尽量使用雨水或再生水，采用喷灌、微灌、滴灌等节水灌溉方式，禁止使用自来水浇灌。

五、加强单位食堂用水管理，在满足基本使用要求的前提下，控制阀门、水龙头的出水量。

六、注重洗手间用水节约。

加强用水设备的日常维护管理，严禁跑冒滴漏，避免出现"长流水"现象。

七、加强供水管线的巡查，发现有管道泄露的情况及时处理，防止水资源的无谓浪费。

八、爱护给水和排水设备，不得随意拆卸设备部件，杜绝人为故意损坏。

员工宿舍用电用水管理制度「篇二」1.幼儿园每天用自来水烧成开水，班主任每天为幼儿准备足量的开水，加入凉杯供幼儿饮用，水温在50～70℃之间，为幼儿提供符合卫生标准的饮用水。

做到冬暖夏凉。

饮水时须有一位教师监督，注意安全。

2.凉杯内一次加水后，使用时间不得超过24小时。

3.每天早晨灌水前对凉杯进行清洗或消毒，保证水质。

4.杯架每天必须用消毒水消毒，水杯杯口朝上，杯柄朝外。

6.教职工不得使用幼儿水杯。

幼儿喝水的水杯一人一杯，每天清洗消毒。

7.保证幼儿自由饮水，养成幼儿良好的饮水习惯。

8.保证幼儿足量饮水。

春冬季一日两次，上午、下午各一次，夏秋季一日三次，上午、中午、下午各一次。

员工宿舍用电用水管理制度「篇三」一、为加强节水管理工作，全面实行计划用水、节约用水，特制定本制度。

二、办公会议实行例会制度，原则上每季度召开一次（必要时可随时召开）。

三、会议内容1.传达学习上级有关文件、会议精神，提出贯彻意见和措施；2.对上一季度责任目标的执行情况进行检查。

对未完成的项目追查原因，跟踪落实；对重大节水问题找出原因及时解决；组织落实合理化建议，同时布置下一季的节水目标任务；3.研究年度工作总结；4.布置下一年度工作安排。

员工宿舍用电管理规章制度第一条为了保障员工宿舍用电安全，节约用电资源，制定本规章制度。

第二条员工宿舍用电范围包括宿舍楼内住宿的员工所使用的电器设备。

第三条禁止在宿舍内使用未经检验合格的电器设备。

第四条宿舍用电设备应符合国家标准，使用期限内应定期检查维修，确保安全可靠。

第五条宿舍用电应当遵守国家有关节约用电的法律法规。

第六条宿舍用电由单位统一采购，并配备专人进行安装和检修。

第七条禁止私拉乱接电线，禁止自行增设插座和延长线。

第八条禁止在宿舍内乱扔或乱堆放易燃、易爆物品，并定期检查防火设备是否完好。

第九条宿舍内禁止使用违禁电器设备，如高功率电炉、大功率电热毯等。

第十条禁止在用电器打扰他人休息，禁止高音量音乐、电视、电影等影响他人的娱乐活动。

第十一条在宿舍内使用电脑、手机等需要插电使用的设备时，应随手关闭电源，节约用电。

第十二条离开宿舍时，应关闭窗户和电器设备的电源开关，确保用电安全。

第十三条宿舍内用电故障或电器设备损坏时，应及时向维修部门报修。

第十四条严禁倒卖或非法复制单位提供的用电设备。

第十五条宿舍内严禁私拉乱接电线，一户一表，个人所用电量由宿舍管理人员统计，并根据实际用电量进行计费。

第十六条宿舍管理人员应当定期检查宿舍内电器设备的安全情况，发现问题及时解决。

第十七条对于违反电器使用规定的行为，将依照公司管理制度进行相应的处罚，情节严重者可能会受到法律制裁。

第十八条公司将严格遵守国家的用电政策，鼓励员工节约用电，提高用电效率，推动绿色发展。

第十九条本规章制度自发布之日起生效，并适用于员工宿舍用电管理。

第二十条本规章制度的解释权归公司所有。

以上为员工宿舍用电管理规章制度，敬请员工遵守。

员工宿舍用电管理规章制度（2）由于冬季天气寒冷，用电量增加，诱发火灾的因素增多，是电气火灾的多发期，为了加强职工宿舍安全用电管理，确保职工宿舍用电安全，彻底消除电气安全隐患，同时提倡职工节约用电，特制定本规定。

第一条严格落实安全生产责任制度，高度重视安全用电管理，明确各宿舍安全用电负责人，不能留下安全隐患，凡造成安全问题的要分析原因，追究责任。

第一章总则第一条为加强员工宿舍水电管理，保障员工生活安全，提高宿舍环境质量，根据国家有关法律法规和公司实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有员工宿舍的水电管理。

第三条员工宿舍水电管理应遵循安全、节能、高效、文明的原则。

第二章水电设施及使用第四条员工宿舍内应配备必要的水电设施，包括水表、电表、水龙头、水壶、电灯、插座等。

第五条员工应合理使用水电设施，不得私自拆卸、改装、破坏水电设施。

第六条员工应爱护水电设施，发现设施损坏应及时报修，不得擅自修理。

第七条员工使用水电设施时，应遵守以下规定：（一）节约用水用电，避免浪费；（二）不私自拉接电线、水管，不得使用非标准电器；（三）使用电器时，应确保电器安全，不得超负荷使用；（四）离宿舍时，应关闭水龙头、电灯等水电设施。

第三章水电费用及缴纳第八条员工宿舍水电费用按照国家规定和公司实际情况制定收费标准。

第九条员工宿舍水电费用由宿舍管理员负责收取。

第十条员工应按时缴纳水电费用，逾期未缴纳的，宿舍管理员有权暂停水电供应。

第十一条员工对水电费用有异议的，可向宿舍管理员提出申请，经核实后予以处理。

第四章水电维修及报修第十二条员工宿舍水电设施发生故障时，应立即报修。

第十三条报修方式：（一）拨打宿舍管理员电话；（二）通过公司内部报修平台报修。

第十四条宿舍管理员接到报修后，应立即安排维修人员进行处理。

第十五条维修人员应在接到报修后24小时内到达现场，尽快修复故障。

第五章奖励与处罚第十六条对节约用水用电、爱护水电设施的员工，公司给予适当奖励。

第十七条对违反本制度，造成水电设施损坏、浪费水电资源的员工，公司给予警告、罚款等处罚。

第六章附则第十八条本制度由公司人力资源部负责解释。

第十九条本制度自发布之日起施行。

职工宿舍用电管理制度第一章总则第一条为规范职工宿舍用电行为，提高电力资源利用率，减少能源浪费，制定本制度。

第二条适用范围：本制度适用于本企业职工宿舍内的用电行为。

第三条用电管理原则：安全第一、便利第二、节约为主、统一管理。

第二章用电设施第四条职工宿舍用电设施应符合国家标准，且保持良好状态。

第五条用电设施的维护由管理部门负责，定期进行检查和维修。

第六条职工住宿在不同楼层的宿舍，需要安装相应的电流等级保护开关。

第三章用电管理第七条宿舍电表由管理部门配备，用电量由职工承担，计量方式为每户单独计量。

第八条宿舍电费按照职工实际使用的电量进行结算，由管理部门进行核算，并按时通知职工缴纳电费。

第九条职工宿舍用电为220V交流电，不得私拆、私拉乱接乱用电线路。

禁止使用危险电器，如电热器、高功率电器等。

第十条电视、冰箱、空调等高耗电器具应由职工自行购买并承担相应的电费费用。

第四章用电安全第十一条职工宿舍用电应遵守国家电器用品安全使用规定，禁止私拉电线、私拉电表、私拉电器、私拉电缆。

第十二条宿舍内禁止使用低质量的电器，以及私自改装电器、拆解电器的行为。

第十三条宿舍用电时，严禁使用潮湿的手触摸开关、插座等电器设备。

不得在床上使用电热毯等高风险用电设备。

第十四条禁止在宿舍内使用大功率电器，如电炉、电热器、电吹风等。

第十五条宿舍应配备防火设施，如灭火器、防火电器、保温杯等，以确保用电安全。

第五章能源节约第十六条职工应养成节约用电的好习惯，随时随地关灯、关电器设备。

第十七条宿舍内的节能灯等节能设备应得到合理利用，不得私自更换其他类型的灯泡。

第十八条禁止长时间开启空调、电视机、电脑等电器设备。

如果离开宿舍，应及时关闭电器设备电源。

第十九条严禁使用电热水器，应合理安排洗浴时间，减少能源浪费。

第二十条职工进出宿舍时，应检查是否有电器设备未关断，确保用电安全。

第六章违规处罚第二十一条对于违反本制度的行为，管理部门将采取以下处罚措施：1. 书面警告；2. 收回电费补偿，直至停电；3. 追究法律责任。

为加强公司宿舍管理，保障宿舍用电、用水安全，提高宿舍生活环境，维护宿舍秩序，特制定本制度。

二、用电管理
1. 宿舍用电设备应严格按照国家相关标准和规定使用，不得私自改装、拆装或增加用电设备。

2. 宿舍内禁止使用大功率电器，如电热水壶、电炉、电热毯等，一经发现，立即没收并予以处罚。

3. 宿舍内禁止私拉乱接电线，如有需要，应向宿舍管理员申请，由专业人员负责安装。

4. 宿舍内禁止在床上、沙发上等易燃物品上充电，以免引发火灾。

5. 离开宿舍时，应确保所有电器设备已关闭，切断电源，以防意外事故发生。

6. 发现电器设备故障，应立即报修，不得擅自拆卸或修理。

7. 宿舍管理员应定期检查宿舍用电情况，确保用电安全。

三、用水管理
1. 宿舍用水应合理使用，节约用水，不得浪费。

2. 宿舍内禁止在洗手间、洗漱间等地方洗衣服、洗碗等，以免造成堵塞。

3. 发现水管、水龙头等设施损坏，应立即报修，不得擅自修理。

4. 宿舍管理员应定期检查宿舍用水情况，确保用水安全。

四、违规处罚
1. 违反本制度第2条、第3条、第4条、第5条、第6条、第7条，一经发现，将予以警告，并没收违规电器设备；情节严重者，将予以处罚。

2. 违反本制度第1条、第2条、第3条，一经发现，将予以警告，并责令改正；情节严重者，将予以处罚。

3. 违反本制度，造成宿舍设施损坏或安全事故，将依法追究责任。

1. 本制度由公司宿舍管理员负责解释和实施。

2. 本制度自发布之日起施行，原有相关规定与本制度不一致的，以本制度为准。

3. 本制度如需修改，由公司宿舍管理员提出，经公司领导批准后实施。

公司宿舍水电管理制度
一、水电费用的支付
1. 员工入住公司宿舍时，需在登记入住时交纳一定金额的水电押金，用于支付水电费用。

2. 每月底统一进行水电费用的结算，将费用分摊到每个员工身上，按照每个员工的实际用水和用电情况来计算费用。

3. 水电费用将在次月工资中扣除，如有余额将在结算后退还给员工。

二、水电使用的管理
1. 禁止私拉电线或私接水管，任何人不得擅自在宿舍内进行电路改造或水管改动。

2. 禁止使用大功率电器，如电炉、电热水壶等，以防止用电过载引起火灾。

3. 宿舍内有限定时间段供电或供水，员工需按时使用，不得擅自占用电或水资源。

4. 禁止在宿舍内乱丢垃圾，以免堵塞排水系统或引发卫生问题。

5. 宿舍内如发现漏水或漏电情况，应立即向相关部门报告，待维修完毕后再接通电源或供水。

三、节约用水用电
1. 员工应养成节约用水用电的良好习惯，不开不用的电器及时关闭，不用的水龙头及时关闭。

2. 宿舍内安装节水节电器具，如节水花洒、LED灯等，员工应合理使用，有效降低水电消耗。

3. 定期对宿舍内的水龙头、水管、电线等进行检查维护，保证设备的正常使用。

四、违规处理
1. 对于发现违规使用水电的员工，将按照公司规定进行扣费、停电或停水等处罚措施。

2. 对于多次违规使用水电的员工，将采取严厉措施，如取消宿舍资格或者辞退。

以上是关于公司宿舍水电管理制度的相关内容，希望每位员工能自觉遵守，共同维护好公司宿舍的水电设备和管理秩序。

员工宿舍用水用电的管理制度（3篇）员工宿舍用水用电的管理制度（精选3篇）员工宿舍用水用电的管理制度篇1因今年公司生产规模扩大，人员编制不断扩充，而公司宿舍资源相对有限，为了最大化利用公司现有的宿舍资源，本着优先保障公司在职员工基本住宿需求的原则，经公司研究决定对宿舍规定作如下调整：一、宿舍格局：宿舍楼分为管理宿舍，员工宿舍两部分。

其中员工宿舍二楼为女员工集体宿舍，四楼为男员工集体宿舍，三、五、六楼为夫妻宿舍及单租房。

二、管理宿舍1、凡公司管理人员、计时人员及其配偶按公司规定安排的一律免收房租。

2、公司单身管理人员及计时人员原则上规定为二至三人共一个房间，如有个人需要单间的，在公司住房条件宽裕的情况下可以申请单间，但公司将按每间300元/月收取房租，水、电费自理（经公司特批的除外）。

三、员工宿舍1、安排原则：公司宿舍安排需求优先考虑集体宿舍、其次为夫妻宿舍、最后为单租房（在宿舍资源紧张的情况下，公司保留随时收回单租房的权利）。

2、集体宿舍：集体宿舍住宿人数规定为四至六人一间。

3、夫妻宿舍：1）凡两方皆属本公司在职员工的夫妻（或男女朋友关系的），在公司住房条件宽裕的情况下可申请免费夫妻住房，能提供结婚证明的优先安排。

2）如因故一方请假超过二个月的，另一方仍一人在使用房间的，则按大间90/元月，小间60元/月收费。

3）如因故一方离职，另一方仍一人在使用房间的，一律按单租房标准收取费用。

4、单租房：1）凡公司在职员工，在公司住房条件宽裕的情况下可以申请单租房，但公司将按大间150/元月，小间100元/月收费，且水、电费自理。

四、水、电费收取标准1、公司为了鼓励广大员工节约用水用电，减少资源浪费，凡本公司在职员工所有宿舍（单租房除外），每间每月免费送8度电及1吨水，另加每人每月送1吨水，超出此范畴公司将按电0.9元/度、水2.5元/吨收费。

2、因事离职员工当月不享受免费水、电，宿舍热水全天24小时免费供应。

员工宿舍管理制度之水电篇一、总则为规范员工宿舍水电管理，营造一个良好、舒适、安全、和谐的员工宿舍环境，特制定本制度。

二、管理范围1.水电设施的安装、检查、维修。

2.水电的使用及管理。

三、管理规定1.宿舍内严禁使用大功率电器，如电炉、电饭煲、电热杯、电热棒等。

2.严禁私拉乱接电线、插座、电源开关等电气设备。

3.严禁在宿舍内吸烟，燃放烟花爆竹。

4.节约用水，节约用电，用水后及时关闭水龙头，用电后及时关闭电源开关。

5.宿舍内严禁大声喧哗、打闹、赌博等违反治安管理规定和影响他人休息的行为。

6.宿舍内物品摆放整齐、清洁，个人物品应放置在指定位置，不得乱堆乱放。

7.宿舍内严禁留宿外来人员，不得将宿舍出租给他人用于任何活动。

8.发现损坏宿舍设施的行为应及时制止，并向有关部门报告。

9.按时缴纳水电费，逾期不缴纳的，宿舍管理员有权暂停其水电供应。

四、管理措施1.宿舍管理员负责水电设施的日常管理和维护，确保设备正常运行。

2.宿舍管理员应定期巡查宿舍内水电设施的使用情况，及时发现并处理损坏或故障。

3.员工在使用水电过程中发现异常情况应及时向宿舍管理员报告。

4.宿舍管理员有权对违规使用水电的行为进行制止和处罚。

5.公司设立水电管理监督小组，负责监督和检查宿舍水电管理制度的执行情况，对违规行为进行调查和处理。

五、处罚规定1.违反本制度规定，违规使用水电的，视情节轻重，给予警告、罚款等处罚。

2.拒不改正的违规行为，公司有权解除劳动合同。

3.对举报违规使用水电的员工，公司将给予适当奖励。

4.对于多次违规使用水电的员工，公司将加强管理，限制其水电使用量或暂停其水电供应。

5.对于因违规使用水电造成安全事故或财产损失的，公司将依法追究其法律责任。

六、附则本制度自发布之日起执行，如有其他未尽事宜，由公司管理层解释说明。

本制度如有与其他制度冲突的，以其他制度为准。

同时请遵守公司《卫生管理制度》和《安全管理规定》等相关制度，共同维护好我们的员工宿舍环境。

最新员工宿舍用电管理制度员工宿舍用水管理办法(八篇)员工宿舍用电管理制度员工宿舍用水管理办法篇一1、员工宿舍内，禁止使用电炉子、电暖器、电热毯、室内线路荷载未达到负荷要求时，禁止使用各类大功率电器。

2、禁止违章用电，严禁私拉乱接电线和在室内搭接电源电线、安装床头灯等。

3、禁止使用和存放易燃易爆物品，严禁卧床吸烟和乱扔烟头；严禁宿舍内燃烧物品。

4、严禁将交流电器（如台灯、电扇、充电器、接线板、随身听、笔记本等）放在床上。

照明、收录机、电脑等电器设备使用完毕后必须切断电源或拔掉插头。

5、员工离开宿舍时，必须关闭切断室内所有灯光和空调电源，并进行检查后，方可离开。

6、室内一旦发生线路、用电设备故障，必须通知专业电工处理，其他任何人不得私自处理。

望全体员工严格要求，自觉遵守！员工宿舍用电管理制度员工宿舍用水管理办法篇二1.目的：1.1根据工作需要，企业为轮岗或家不在本地员工配备单间宿舍，为了保障入住员工生活环境秩序，使员工拥有一个安全、卫生、舒适、详和的生活、休息环境，根据企业的实际情况，制定本管理制度，各入住员工必须遵守。

1.2范围：1.2.1宿舍适用范围。

公司宿舍及公司外租用宿舍。

1.2.2宿舍居住人员。

2.管理部门职责：2.1行政部：负责按本制度的具体实施监督及评定工作。

2.2宿舍管理员：厂区宿舍管理员由行政部指定人员，公司外租宿舍管理员负责，宿舍管理员负责企业所有员工入住安排、登记表更新及纪律、卫生、用电安全、设施维护等日常管理。

3.职责3.1.人事行政部职责3.1.1.人事行政部负责此制度的制订、修改、监督等工作；3.1.2.人事行政部根据公司发展战略对宿舍统一布局、统一安排、统一管理；3.1.3.人事行政部根据员工住宿情况，储备足够的空房间，保证公司有充足的住宿；3.1.4.人事行政部每月组织6s小组、电工、保安队对宿舍进行6s大检查，主要检查：水电供应情况、有无乱拉乱接电源现象、物品摆放是否符合标准、公共设施是否完好无损、有无员工私自调换床位或房间现象、员工是否有乱窜宿舍现象、卫生是否干净；3.2.人事行政部宿舍管理员按此制度安排、监督、执行等工作；3.3.保安队负责对此制度的执行与监督工作；3.4.所有员工必须按此制度执行。

员工宿舍水电管理制度一、总则为了加强员工宿舍水电资源的管理，合理利用水电资源，提高资源利用效率，制定本制度。

二、宿舍水电使用管理1. 宿舍水电费用由公司按照规定的标准交纳，各宿舍不得私自收取水电费用，也不得私自安装水电表计。

2. 宿舍内的水电设施均由公司配备，各宿舍不得私自更改或加装水电设备，如需改动，需经过公司审批。

3. 各宿舍的水电使用情况由宿舍管理员进行定期检查，发现水电浪费、滥用等情况及时进行整改。

4. 宿舍水电使用情况由宿舍管理员进行记录，每季度进行一次水电使用审核，对超标浪费行为进行严厉批评和处理。

5. 宿舍内的插座、开关等用电设备由宿舍管理员进行定期检查，发现问题及时进行维修或更换。

6. 宿舍内发现任何水电设施损坏，应当立即向宿舍管理员报告，由公司进行维修。

7. 宿舍内电器设备使用完毕后应当及时关掉电源，避免长时间空转。

三、节约用水用电管理1. 宿舍内的用水用电必须经过合理计划和控制，严禁浪费。

2. 宿舍内的用水用电应当按需使用，不得随意浪费水电资源。

3. 宿舍内的用水用电应当注意安全，禁止私拉乱接电线，禁止在宿舍内乱扔电器设备。

4. 宿舍内的用水用电应当遵循“节约、合理、安全、环保”的原则，不得进行任何形式的挪用、盗用公司资源。

5. 宿舍内的用水用电量应当及时向宿舍管理员报告，确保用水用电量的准确统计和控制。

6. 宿舍内的用水用电设施应当定期进行检修和保养，确保设施的正常使用。

7. 宿舍内的用水用电设施出现任何故障或问题时，应当及时向宿舍管理员报告并进行处理。

8. 宿舍内应当加强用电用水知识的宣传和教育，提高员工用水用电的意识和能力。

四、奖惩制度1. 对于在用水用电中表现出色，节约用水用电的宿舍，公司将给予奖励，包括激励金、奖品等。

2. 对于在用水用电中浪费、滥用水电资源的宿舍，公司将给予惩罚，包括扣减奖金、处罚等。

3. 对于在用水用电管理工作中表现突出的宿舍管理员，公司将给予表扬和奖励。

第一章总则第一条为加强公司员工宿舍水电管理，提高宿舍用电、用水效率，确保宿舍安全、文明、和谐，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司全体员工宿舍的水电使用管理。

第三条本制度遵循节约能源、安全用电、合理用水的原则。

第二章水电使用规定第四条员工入住宿舍前，需了解并遵守本制度，自觉维护宿舍水电设施。

第五条员工入住宿舍后，应爱护水电设施，不得擅自改动、损坏或私自拆除。

第六条水电使用过程中，员工应遵循以下规定：（一）用水：1. 使用节水器具，合理使用水资源；2. 用水完毕后，及时关闭水龙头；3. 避免浪费水资源。

（二）用电：1. 使用符合国家安全标准的电器设备；2. 不使用大功率电器设备，如电热水器、空调等；3. 离开宿舍时，确保所有电器设备断电；4. 发现电线破损、插座老化等问题，及时报修。

第七条员工宿舍水电费用由公司统一收取，具体收费标准按公司相关规定执行。

第三章水电设施维护与管理第八条公司负责宿舍水电设施的日常维护与管理，确保设施正常运行。

第九条员工发现宿舍水电设施损坏、漏水、停电等问题，应及时向宿舍管理员或公司相关部门报告。

第十条公司定期对宿舍水电设施进行检查、维修，确保宿舍水电安全。

第四章违规处理第十一条员工违反本制度，有下列行为之一的，公司将给予批评教育，并追究相关责任：（一）损坏、私自拆除水电设施的；（二）浪费水电资源的；（三）擅自改动水电设施的；（四）在宿舍内使用大功率电器设备的。

第十二条员工违反本制度，造成严重后果的，公司将依法依规追究其法律责任。

第五章附则第十三条本制度由公司人力资源部负责解释。

第十四条本制度自发布之日起实施。

通过以上制度，我们旨在提高员工对水电资源的认识，培养节约、环保的生活习惯，为员工创造一个安全、舒适的生活环境。

希望全体员工共同遵守，共同维护宿舍水电秩序。

员工宿舍用电用水管理制度为了合理利用和节约宿舍楼电力资源，保证员工的用电用水安全和供应质量，保护电力设备的安全运行，特制定了员工宿舍用电用水管理制度如下：一、用电管理规定：1.宿舍内用电设施的安全使用是每一位员工的责任，不得随意改动、拆卸或增加用电设备。

2.宿舍内的电器设备使用应注意安全，确保插头与插座的严密连接，防止电火灾的发生。

3.所有电器设备在长时间无人使用的情况下，应当关闭电源。

4.宿舍内严禁使用高功率电器设备，如电热器、电炉等。

5.员工应循环使用电器设备，避免浪费。

6.临时需求大功率电器设备时，需提前向宿舍管理员申请，并在使用完毕后及时关闭电源。

7.禁止使用违规电器设备，如电瓶车、电动自行车等。

8.严禁使用私拉乱接电线，违者一经发现，将受到相应的处罚。

9.节假日和下班时间，应当关闭大门和窗户，确保电源的安全。

10.发现用电设备故障应及时向宿舍管理员报告，由维修人员及时维修。

二、用水管理规定：1.宿舍内用水设施的安全使用是每一位员工的责任，不得随意改动、拆卸或增加用水设备。

2.宿舍内严禁私拉乱接水管，严禁私自改动水表。

3.宿舍内严禁将用水设备用于其他非法用途，如非法接水、非法装水等。

4.员工应节约用水，避免浪费，如使用张贴在厕所的标语、开启节水设备等。

5.使用完毕的自来水龙头，应及时关闭，禁止长时间未关水的现象。

6.发现水管漏水、水龙头漏水等问题应及时向宿舍管理员报告，由维修人员及时维修。

7.在雨水管道堵塞时，严禁私自疏通，在堵塞情况下需及时向宿舍管理员报告。

8.禁止使用违规用水设备，如大功率水泵等。

9.发现用水设备故障应及时向宿舍管理员报告，由维修人员及时维修。

三、违规处理：对于违规使用电力和用水设备的行为，将根据情节严重程度，给予相应的处理措施，包括但不限于：1.第一次违规：口头警告，并登记违规记录。

2.第二次违规：书面警告，并登记违规记录。

3.第三次违规：暂停宿舍用电用水权益一周，并登记违规记录。

2023年公司员工宿舍用水用电的管理制度14篇公司员工宿舍用水用电的管理制度1为了加强和规范员工宿舍的管理，根据宿舍的实际情况，现制定出如下管理制度：1、不准随地吐痰、乱丢东西，抽烟的同志注意烟头烟灰不要乱弹、乱扔，保持室内、过道整洁干净，不准往窗外丢杂物，卫生间要经常冲洗，垃圾要倒入指定垃圾桶。

2、注意节约水电，出门或离开宿舍务必关门、关水、关电，以免影响他人生活起居和财产安全，杜绝长流水、长明灯现象，避免浪费水电。

不准私自接拉电线，预防火灾事故，保证人身和财产不受安全。

3、宿舍内禁止使用大功率用电器，严禁使用热得快、电热毯、电磁炉、取暖器、油汀等，开水壶必须使用自动断电的防干烧的。

4、严禁在宿舍内大声喧哗、吵闹、大声播放收(录)音机、电视，所有娱乐活动应文明、小声，以不影响他人休息为前提。

5、房间所住的人员负责自家房间卫生清扫，走廊、楼道等公共卫生区每间宿舍轮流值日(当日值班宿舍必须最后离开保证楼道、走廊干净整洁，最后大门上锁)。

6、宿舍的水管、电路坏了，必须及时告知王建华请人维修，严禁个人自己接修，确保个人自身安全。

7、每家物品摆放整齐，必须摆放在自己家中，不许占用楼梯过道摆放自家物品及堆放杂物，确保楼梯过道畅通整洁。

8、各位员工离开宿舍时，一定要将门窗关好，并将贵重物品及现金管理好，贵重物品不得在宿舍乱放，要做好防盗防丢失工作。

9、凡本公司员工休息时间离开宿舍区必须告知杨利闯出去几个人，去哪里，回来后也必须通知他已回来。

10、所有员工必须爱护宿舍设施，不得随意改变宿舍结构，在墙上打孔钻眼等。

公司员工宿舍用水用电的管理制度2一、目的:为使员工宿舍保持一个良好、清洁、整齐、舒适的环境，以保证员工在工作之余得到充分的休息，维护生产安全和提高工作效益，特订制本制度。

二、适用范围:入职宿舍的所有员工及公司宿舍所有房间、公共区域三、职责:1、行政部是公司宿舍管理的归口部门;2、行政部相关人员有权对宿舍不定期的进行检查3、宿舍管理员、保安及清洁工对宿舍的安全及卫生负责4、保安、宿舍管理员有权对外来人员进行盘查、登记四、工作程序:1、本公司录用的试用与正式员工(两路城区以外的)，均可申请入住公司宿舍，需入住公司的员工必须本人申请，统一由行政部门管理安排、调整，不允许职工私自调换宿舍。

员工宿舍水电管理制度1. 背景和目的员工宿舍是保障员工居住和休息的紧要设施，为了保障员工宿舍内水电资源的合理利用，提高管理效率，订立本规章制度。

2. 适用范围本制度适用于公司全部员工宿舍的水电管理。

3. 水电开通与关闭3.1 水源开通公司将负责为每个员工宿舍供应稳定的供水。

新入住员工需要向相关部门供应入住证明，经认证后方可开通水源。

3.2 电源开通公司将供应稳定的电力供应，员工入住时，需向相关部门供应入住证明，经认证后方可开通电源。

3.3 周期性检查每月定期对员工宿舍的水电设备进行检查，保证运行正常。

如发现设备故障，将及时进行维护和修理。

3.4 关闭水电临时离开员工宿舍超出3天的员工，需提前向相关部门申请，经批准后，公司将会短时间关闭水电供应。

4. 用水管理4.1 节省用水员工宿舍内的用水应节省为主。

禁止员工在宿舍内进行洗衣、洗车等大量用水行为。

4.2 水龙头使用员工宿舍内的水龙头必需及时关闭，禁止长时间未关闭水龙头、漏水等现象显现。

4.3 水质检测公司将定期对员工宿舍的自来水进行水质检测，确保水质符合国家标准。

5. 用电管理5.1 安全用电员工宿舍内电器设备应满足相关安全标准，并经过定期检查。

5.2 禁止私拉乱接电线禁止员工私自拉乱接电线，任何需要新的电源或电线的需求，需向相关部门提出申请，并经过专业人员审核和安装。

5.3 设备使用及时关闭员工宿舍内的电器设备使用完毕后应及时关闭，禁止长时间运行未关闭设备。

6. 故障处理6.1 水电报修员工宿舍显现水电故障时，员工需及时向相关部门进行报修，并搭配工作人员进行检查和维护和修理。

6.2 故障处理时间公司将通过合理的排班和故障维护和修理流程，保证故障的及时处理，力争在24小时内解决员工宿舍水电故障问题。

7. 惩罚措施7.1 违规惩罚对于发现的员工违反本规章制度的行为，公司将依照公司规定的相关惩罚细则进行处理，并保存追究其法律责任的权利。

7.2 损坏赔偿员工在使用水电设备过程中，如因人为原因造成设备损坏，需进行赔偿，并依照公司规定进行相应惩罚。

第一章总则第一条为加强公司员工宿舍水电管理，提高水电使用效率，降低水电成本，保障员工生活质量和宿舍环境，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有员工宿舍的水电使用管理。

第三条本制度遵循节约用水用电、安全可靠、方便快捷的原则。

第二章水电设施管理第四条公司应定期对宿舍水电设施进行检查、维修和保养，确保设施完好、运行正常。

第五条员工宿舍内的水电设施，包括水表、电表、水龙头、电灯、插座等，由宿舍管理员负责管理。

第六条员工宿舍水电设施损坏或需要更换时，应及时向宿舍管理员报告，由宿舍管理员负责联系维修。

第七条员工不得私自拆装、改装水电设施，如需改动，应向宿舍管理员申请，经批准后方可进行。

第三章水电使用规定第八条员工应养成良好的水电使用习惯，节约用水用电。

第九条员工宿舍内禁止使用高功率电器，如电热水器、电烤箱等。

第十条员工离开宿舍时应关闭水龙头、电灯、电器等，避免浪费。

第十一条员工应爱护宿舍内的水电设施，不得恶意损坏。

第四章水电计量与收费第十二条公司设立水电计量部门，负责宿舍水电的计量和收费工作。

第十三条员工宿舍的水电费用按实际用量计算，每季度结算一次。

第十四条员工宿舍水电费用由宿舍管理员代收，并在规定时间内缴纳。

第十五条员工宿舍水电费用如有争议，可向公司水电计量部门申请复核。

第五章违规处理第十六条员工违反本制度，有下列行为之一的，公司将予以处罚：（一）恶意损坏水电设施，造成损失的，照价赔偿；（二）私自拆装、改装水电设施，影响他人正常使用的，责令恢复原状，并处以100-500元罚款；（三）浪费水电，经教育不改的，责令改正，并处以50-200元罚款；（四）逾期未缴纳水电费用的，每逾期一日，按欠费金额的2%收取滞纳金。

第六章附则第十七条本制度由公司行政部门负责解释。

第十八条本制度自发布之日起施行。

第十九条本制度如有未尽事宜，由公司行政部门根据实际情况予以补充和修订。

最新员工宿舍用电管理制度员工宿舍用水管理办法为了合理利用电力资源、保障员工的安全用电，特制定员工宿舍用电管理制度，具体如下：1.用电权限1.1.员工宿舍的用电权益归属公司管理，未经公司批准，禁止任何人私自拆卸、增设电器设备。

1.2.各宿舍楼设置总用电开关，由专人负责控制，员工可根据实际需求向专人申请开关操作。

2.电器设备的选择和使用2.1.员工宿舍内的电器设备应符合国家标准和安全要求，任何损坏的电器设备应及时修理或更换。

2.2.员工宿舍内的电器设备使用应合理，不得长时间空运行、超负荷使用，必要时应关闭。

3.用电安全3.1.宿舍内不得私拉乱接电线，严禁用过期损坏的插座、电线和插头。

3.2.使用电热水壶、电饭煲等高功率电器时，应避免同时使用其他高功率电器。

3.3.发现电器设备故障、漏电等安全隐患应及时向专人报告，禁止私自修理。

4.节约用电4.1.员工宿舍未住人期间，应全面关闭电器设备的电源开关。

4.2.员工宿舍内的灯具应根据实际需要选择开启合理数量，离开宿舍时应及时关闭灯光。

4.3.不得私拉乱接电线和插线板，不使用的插座应及时拔下电源。

5.违规管理5.1.对于违反用电管理制度的行为，可根据情节轻重进行相应处罚，包括口头警告、限制用电等。

5.2.对于故意损坏公司财物、造成严重后果的行为，将追究相应责任人的法律责任。

员工宿舍用水管理办法为了合理利用水资源，提倡节约用水的理念，特制定员工宿舍用水管理办法，具体如下：1.供水控制1.1.宿舍楼内设置总水阀，由专人负责控制，员工可根据实际需求向专人申请开关操作。

1.2.不得私自增设或更换水龙头、水管等设备，如发现损坏应及时向专人报告，由专人安排修复。

2.用水安全2.1.使用水龙头时，应确保水龙头紧闭，防止水源浪费。

2.2.禁止向卫生间、阳台等地随意倾倒水，保持环境整洁，防止严重水污染。

3.节约用水3.1.使用淋浴时，应合理调节出水温度和水流量，尽量减少长时间洗澡。

员工宿舍水电管理制度为加强员工宿舍用电安全的管理，预防火灾等事故发生，保障员工的生命和财产安全，同时提倡员工节约用水用电，特制定本管理方法。

一、范围本规定适用于公司所有住宿员工宿舍用水用电的管理。

二、安全用电管理（1）宿舍管理员负责宿舍的日常检查和管理，电工负责宿舍日常用电安全的监督检查和用电设备、线路的维护保养工作。

（2）住宿员工要有安全用电意识，自觉做到安全用电，防止因用电不当引起触电或火灾等事故的发生。

（3）宿舍发生用电线路故障必须及时报公司宿舍管理员更换或维修，严禁私自更换或维修。

（4）禁止在宿舍内存放和使用电磁炉、电热取暖器等大功率电热器具和电热毯等危险性较大的电器。

（5）用电设备必须安放在安全的地方，不得靠近蚊帐、被褥、衣服、书本、塑料等易燃物品。

（6）严禁在宿舍内使用“三无”产品、不合格产品、劣质产品和自制的用电设备。

（7）宿舍使用的插排必须带有国家通行的安全标志且质量合格，插排及用电器周围30厘米之内不得堆放纸张、书籍、衣物及其他易燃物品，电源线严禁穿越被褥、衣物或缠绕衣架。

（8）严禁擅自拆除、迁移、自增宿舍内的供电线路及设施，严禁破坏宿舍内的供电线槽盒和供电电缆。

（9）做到人离关灯、关电源，各种用电设备使用完毕后及时关闭电源，不得长时间通电。

（10）为了自己和他人的生命与财产安全，所有宿舍人员都应该高度重视用电安全，宿舍成员之间要相互监督和提醒。

（11）严禁员工在宿舍内有私接乱拉电源线或偷电的行为，一旦发现，公司将视情节轻重给予一定的处罚。

（12）违反以上规定者所造成的事故均由本人承担，并承担修复费用。

对触犯法律的将依法追究法律责任。

三、计费标准为了提倡员工节约用水用电，凡在公司宿舍的员工，按照统一标准收取水电费用。

（1）水费收取标准：人均15元/月。

（2）电费收取标准：用电基准为0.85元/度。

按照各宿舍实际电表每月用电量分摊给个人。

（3）水电费扣取方式：每个月的最后一天宿舍管理员会配合水电工对每个宿舍的电表、水表进行抄录，统计结果报告给财务，在当月工资中扣除。

员工宿舍水电治理轨制为增强员工宿舍用电安然的治理,预防火警等变乱产生,包管员工的性命和财宝安然,同时倡导员工勤俭用水用电,特制订本治理办法.一.规模本划定实用于公司所有住宿员工宿舍用水用电的治理.二.安然用电治理（1）宿舍治理员负责宿舍的日常检讨和治理,电工负责宿舍日经常应用电安然的监视检讨和用电装备.线路的保护保养工作.（2）住宿员工要有安然用电意识,自发做到安然用电,防止因用电不当引起触电或火警等变乱的产生.（3）宿舍产生用电线路故障必须实时报公司宿舍治理员改换或维修,严禁擅自改换或维修.（4）制止在宿舍内存放和应用电磁炉.电热取暖器等大功率电热器具和电热毯等安全性较大的电器.（5）用电装备必须安顿在安然的地方,不得接近蚊帐.被褥.衣服.书本.塑料等易燃物品.（6）严禁在宿舍内应用“三无”产品.不及格产品.劣质产品和克己的用电装备.（7）宿舍应用的插排必须带有国度通行的安然标记且质量及格,插排及用电器四周30厘米之内不得堆放纸张.书本.衣物及其他易燃物品,电源线严禁穿越被褥.衣物或围绕纠缠衣架.（8）严禁擅自裁撤.迁徙.自增宿舍内的供电线路及举措措施,严禁损坏宿舍内的供电线槽盒和供电电缆.（9）做到人离关灯.关电源,各类用电装备应用完毕后实时封闭电源,不得长时光通电.（10）为了本身和他人的性命与财宝安然,所有宿舍人员都应当高度看重用电安然,宿舍成员之间要互相监视和提示.（11）严禁员工在宿舍内有私接乱拉电源线或偷电的行动,一旦发明,公司将视情节轻重赐与必定的处罚.（12）违背以上划定者所造成的变乱均由本身承担,并承担修复费用.对触犯司法的将依法穷究司法义务.三.计费尺度为了倡导员工勤俭用水用电,凡在公司宿舍的员工,按照同一尺度收取水电费用.（1）水脚收取尺度：人均15元/月.（2）电费收取尺度：用电基准为0.85元/度.按照各宿舍现实电表每月用电量分摊给小我.（3）水电费扣取方法：每个月的最后一天宿舍治理员会合营水电工对每个宿舍的电表.水表进行抄写,统计成果陈述给财务,在当月工资中扣除.四.附则本治理划定自2018年6月起履行.分解部2018年6月22日。