一般行业生产经营单位安全生产管理人员安全生产培训大纲及考核标准

安全生产教育培训、考核制度
安全生产教育培训和考核制度是为了提高员工的安全意识和技能，确保生产过程中的安全。

以下是一个可能的安全教育培训和考核制度的组成部分：
1. 安全教育培训计划：制定年度安全教育培训计划，包括培训内容、教学方法、培训时间和地点等。

2. 安全教育培训课程：开展安全教育培训课程，包括员工个人安全责任、安全操作规程、事故预防、急救知识等。

3. 培训材料和工具：提供相应的培训材料、工具和设备，以便员工能够深入了解和掌握安全知识和技能。

4. 安全教育培训记录：建立员工安全教育培训记录，记录员工参加培训的时间、内容和成绩等。

5. 安全考核制度：制定安全考核制度，包括安全知识考核、操作技能考核和安全意识考核等。

6. 奖惩机制：建立奖惩机制，对参加培训和考核的员工进行奖励，同时对违反安全规定和敷衍了事的员工进行惩罚。

7. 安全教育培训评估：定期对安全教育培训进行评估，了解培训效果，及时进行改进。

8. 固定周期的安全教育培训：定期进行安全教育培训，如月度安全例会、季度安全培训和年度安全大会等。

以上是一个基本的安全生产教育培训和考核制度的参考内容，具体制定还需要根据企业实际情况进行调整和完善。

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最新一般行业生产经营单位安全生产管理人员安全生产培训大纲及考核标准资料一、安全生产管理人员培训大纲1. 培训目的本培训旨在提高一般行业生产经营单位安全生产管理人员的安全意识和管理能力，使其能够全面负责安全生产工作，确保生产经营活动安全可靠。

2. 培训内容（1）安全生产法律法规及政策- 了解国家安全生产法律法规，掌握企业安全生产政策和制度。

- 熟悉安全生产责任制度，明确各级管理人员的职责和权限。

（2）安全生产管理体系- 了解安全生产管理体系的基本要素和运行机制。

- 掌握安全生产管理体系的建立、实施、审核、持续改进等过程。

（3）安全风险评估与控制- 学习安全风险评估的方法和步骤，能够识别和评估潜在的安全风险。

- 掌握安全风险控制的方法和技巧，能够制定有效的安全措施和应急预案。

（4）安全生产监督与检查- 了解安全生产监督与检查的法律法规，熟悉监督检查的程序和要求。

- 掌握安全生产监督与检查的方法和技巧，能够开展日常巡查和隐患排查。

（5）事故应急管理- 学习事故应急管理的基本原则和流程，能够组织和指挥应急救援工作。

- 掌握事故调查与分析的方法，能够总结教训并提出改进措施。

3. 培训方式（1）理论学习- 培训人员将通过课堂教学、讲座、案例分析等方式进行理论学习。

- 培训内容将结合实际案例，提供充分的理论知识和实践经验。

（2）实践操作- 培训人员将参与模拟演练、实地考察等实践操作，提升操作技能和应急处理能力。

- 培训人员将在实践环节中学习团队协作和沟通能力。

4. 培训考核（1）理论考核- 培训人员将参加闭卷考试，考核内容涵盖培训大纲中的各个模块。

- 考核形式可以是选择题、填空题、简答题等，以考察培训人员对理论知识的掌握程度。

（2）实践考核- 培训人员将参与实践操作考核，考核内容与培训大纲中的实践操作相对应。

- 考核形式可以是模拟演练、实地考察等，以考察培训人员的操作技能和应急处理能力。

二、安全生产管理人员考核标准资料1. 考核指标（1）安全生产法律法规及政策的掌握程度。

一般生产经营单位其他从业人员安全培训大纲和考核标准1.范围本大纲规定了一般生产经营单位其他从业人员的安全培训大纲和安全考核标准，适用于一般生产经营单位其他从业人员的安全培训和考核。

2.编制依据本大纲根据下列法律法规规章要求制定：《生产经营单位安全培训规定》《安全生产培训管理办法》《安全生产条例》3.术语和定义下列术语和定义适用于本大纲。

3.1一般生产经营单位除矿山、金属冶炼、建筑施工、船舶修造、船舶拆解、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位等高危生产经营单位以外的其他生产经营单位。

3.2其他从业人员生产经营单位中除主要负责人、安全生产管理人员和特种作业人员以外从事生产经营各项活动的所有人员，包括其他负责人、其他管理人员、技术人员和各岗位工人以及临时聘用人员。

4.培训大纲4.1培训要求4.1.1应按照本标准的规定对一般生产经营单位其他从业人员进行岗前培训与再培训。

新上岗从业人员岗前安全培训时间不得少于24学时；每年再培训不少于8学时。

从业人员在本生产经营单位内调整工作岗位或离岗一年以上重新上岗时，应当重新接受车间（工段、区、队）和班组级的安全培训。

生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备时，应当对有关从业人员重新进行有针对性的安全培训。

4.1.2培训应采取理论与实际相结合，注重职业道德、安全意识、基本理论和实际安全操作技能的综合培养，并突出安全行为习惯的养成。

4.1.3应由具备安全培训专业理论知识和实际操作技能的师资人员任教，并应有足够的教学场地、设备和器材等条件。

在实际操作培训中，应注意采取相应的安全防范措施。

4.2从业人员岗前安全培训内容4.2.1安全生产法律、法规及从业人员权利、义务。

4.2.2本单位安全生产基本情况、规章制度和劳动纪律。

4.2.3从业人员安全生产基本知识与岗位须知，主要包括：4.2.3.1工作环境中危险有害因素的辨识；4.2.3.2所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故；4.2.3.3安全生产责任制和岗位安全操作规程；4.2.3.4所从事工种的安全职责、操作要求及强制性标准；4.2.3.5岗位之间工作衔接配合的安全注意事项。

河北省安全生产监督管理局关于印发《一般生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员安全生产培训大纲及考核标准》（试行）的通知各设区市安全生产监督管理局：为了规范一般生产经营单位（除危险物品生产、经营、储存单位和烟花爆竹生产经营单位以及矿山、建筑施工单位等高危行业外）主要负责人、安全生产管理人员的安全生产培训工作，保证培训质量，依据《安全生产法》、《安全生产培训管理办法》（原国家安监局令第20号）和《生产经营单位安全培训规定》（国家安监总局令第3号）等有关规定，省局制定了《一般生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员安全生产培训大纲及考核标准》（试行），现予印发，请遵照执行。

一般生产经营单位主要负责人安全生产培训大纲（试行）本大纲规定了一般生产经营单位（除危险物品生产、经营、储存单位和烟花爆竹生产经营单位以及矿山、建筑施工单位等高危行业外）的主要负责人的培训目的、要求和具体内容。

一、培训对象一般生产经营单位（除危险物品生产、经营、储存单位和烟花爆竹生产经营单位以及矿山、建筑施工单位等高危行业外）的主要负责人。

二、培训目的通过培训，使培训对象熟悉国家安全生产方针、政策、法律、法规、规章和国家标准及行业标准，掌握基本的安全生产管理知识和安全技术，了解职业卫生防护和应急救援知识，具备与本单位所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力，达到管理本企业安全生产工作的各项要求。

三、培训要求（一）培训要坚持理论与实际相结合，注重安全生产意识、安全生产知识和安全生产管理能力的综合培养。

（二）培训应按照不同行业分别实施。

（H）使用全省统一的培训教材。

（四）培训应安排讲课、复习、考核等环节，讲课内容及课时安排应符合本大纲要求。

四、培训内容（一）安全生产管理基本知识。

1、安全生产管理基本概念2、现代安全生产管理理论3、我国安全生产管理现状4、安全生产“五要素”及其关系5、国外先进的安全生产管理经验（二）安全生产法律、法规、规章和标准1、《安全生产法》、《消防法》、《职业病防治法》、《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》、《工伤保险条例》等法律、法规2、《河北省安全生产条例》、河北省《落实生产经营单位安全生产主体责任暂行规定》等地方法规3、主要负责人在安全生产管理中的责任4、与所从事行业有关的规章、规程、规范和标准（H）生产经营单位的安全生产管理1、安全生产责任制2、生产经营单位安全生产管理组织保障3、安全生产投入与安全生产技术措施计划4、安全生产教育培训5、建设项目“三同时”6、安全生产检查7、劳动防护用品管理8、安全评价9、职业危害与职业病管理（四）重大危险源管理与事故应急救援1、重大危险源基础知识及辨识标准2、重大危险源的评价与监控3、事故应急救援体系4、事故应急救援预案的策划与编制5、事故应急救援预案的演练（五）生产安全事故的报告与调查处理1、事故的报告2、事故调查3、事故处理（六）行业安全生产技术、安全生产管理专业知识和典型事故案例分析（七）其他应该培训的内容五、安全生产再培训每年应进行安全生产再培训。

安全生产应急管理人员培训及考核规范1、安全生产管理人员再培训的主要内容有哪些第八条生产经营单位安全生产管理人员安全培训应当包括下列内容：（一）国家来安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准；（二）安全生产管理、安全生产技术、职业卫生等知识；（三）伤亡事故统计、报告及职业危害的调查处自理方法；（四）应急管理、应急预案编制以及应急处置的内容和要求；（五）国内外先进的安全生产管理经验；（六）典型事故和应急救援案例分析；（七）其他需要培训的内容。

2、生产经营单位安全生产管理人员安全培训应包括哪些内容根据《生产经营单位安百全培训规定》：第八条生产经营单位安全生产管理人员安全培训应当包括下列内容：（一）国家安全生产方针、政策和度有关安全生产的法律、法规问、规章及标准；（二）安全生产管理、安全生产技术、职业卫生等知识；（三）伤亡事答故统计、报告及职业危害的调查处理方法；（四）应急管理、应急预案编制以及应急处置的内容和要求；（五）国内外先进的回安全生产管理经答验；（六）典型事故和应急救援案例分析；（七）其他需要培训的内容。

3、安全培训考核，要遵循什么原则？沈某想申请某石灰生产厂的安全生产管理资格证，他向朋友咨询了安全培训考核情况，但朋友也只是告诉了他一些考试的方法和技巧，并没有对考核作具体的介绍。

由于对考核制度的模糊不清，沈某并不知道考核的方向，不知道该怎样准备。

问:安全培训的考核要注意什么呢？考核要遵循的一般原则是什么呢？安全培训的考核是要进行计算机考试的。

对安全培训的考核应当坚持教考分离、统一标准、统一题库、分级负责的原则。

《安全生产培训管理办法》第十八条规定:“安全监管监察人员、从事安全生产工作的相关人员、依照有关法律法规应当取得安全资格证的生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员、特种作业人员的安全培训的考核，应当坚持教考分离、统一标准、统一题库、分级负责的原则，分步推行有远程视频监视的计算机考试。

生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员的安全培训大纲及考核标准生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员是企业安全生产的关键人员，他们的安全培训和考核对于保障生产过程中的安全至关重要。

下面是关于生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员的安全培训大纲及考核标准的一个模板：一、培训大纲1.企业安全生产法律法规知识-熟悉法律法规对企业的安全生产责任和义务的规定。

2.安全管理体系-介绍企业安全管理体系的构建和运行，包括安全目标、政策、组织架构、职责等；-学习如何建立健全的安全管理体系，确保企业安全生产工作的有序进行。

3.生产安全风险评估与控制-学习如何进行生产安全风险评估，确定生产过程中的危险因素和风险等级；-掌握各种风险控制方法和措施，包括设备设施的安全管理、操作规程的制定与执行等。

4.应急救援与事故处理-熟悉应急救援预案的编制和实施，包括事故报告与调查、事故应急处理等；-学习灭火救护的基本知识和技能，掌握常见事故的应急处理方法。

5.员工安全教育和培训-了解员工安全教育和培训的必要性，了解员工安全教育和培训的内容和方法；-掌握如何组织员工安全教育和培训的技巧，提高员工的安全意识和安全素质。

二、考核标准1.考试形式考试采用笔试形式，包括选择题、判断题和简答题等。

2.考核内容-掌握相关法律法规的基本内容，能够正确运用法律法规解决实际问题；-熟悉安全管理体系的要求和运行机制，能够有效地管理企业的安全生产工作；-能够进行生产安全风险评估，并制定相应的风险控制措施；-掌握应急救援与事故处理的基本知识和技能，能够正确、迅速地处理突发事件；-了解员工安全教育和培训的内容和方法，并能够有效地组织和开展员工安全教育和培训。

3.评分标准-满分为100分，及格分数为60分及以上；-每道题的评分标准根据难易程度和重要性进行权重分配；-笔试成绩占最终评分的60%，面试（可以是个人面试或小组讨论）成绩占40%。

通过以上的培训和考核，可以帮助生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员提升安全意识和掌握必要的安全管理知识和技能，从而更好地保障企业的安全生产工作。

一般行业生产经营单位安全生产管理人员安全生产培训大纲及考核标准一、背景介绍在现代社会，安全生产是企业可持续发展的重要保障。

为了提高一般行业生产经营单位安全生产管理人员的安全意识和能力，需要进行相应的培训和考核。

本文将提供一般行业生产经营单位安全生产管理人员安全生产培训大纲及考核标准，以帮助企业更好地进行安全管理。

二、培训大纲1. 安全法律法规知识- 了解国家安全生产法律法规和政策- 掌握企业安全生产管理的法律责任和义务- 学习安全生产相关的法律案例和典型事故案例2. 安全管理体系- 了解企业安全管理体系的基本要素和运行机制- 学习安全生产管理制度的建立和实施- 掌握危险源辨识与风险评估的方法和技巧3. 安全技术知识- 学习常见的安全事故类型和原因- 掌握常用的安全防护设施和装备的使用方法- 学习应急救援和事故处理的基本知识和技能4. 安全培训与教育- 学习安全培训与教育的原则和方法- 掌握安全培训计划的制定和执行- 学习安全教育材料的编制和宣传5. 安全监督与检查- 了解安全监督与检查的目的和方法- 学习安全检查的程序和要点- 掌握安全监督与检查的记录和报告的编写6. 安全风险评估与控制- 学习安全风险评估的方法和步骤- 掌握安全风险控制的原则和措施- 学习安全风险评估报告的编写和分析7. 安全事故调查与分析- 学习安全事故调查的程序和方法- 掌握安全事故调查报告的编写和分析- 学习安全事故案例分析和经验总结三、考核标准1. 理论知识考核- 考核内容：安全法律法规、安全管理体系、安全技术知识、安全培训与教育、安全监督与检查、安全风险评估与控制、安全事故调查与分析- 考核形式：笔试或在线考试- 考核标准：达到80分及以上为合格2. 实际操作考核- 考核内容：安全管理体系的建立和实施、危险源辨识与风险评估、安全防护设施和装备的使用、应急救援和事故处理、安全监督与检查的记录和报告的编写、安全风险评估报告的编写和分析、安全事故调查报告的编写和分析- 考核形式：实际操作、案例分析或模拟演练- 考核标准：达到合格水平，能够独立完成相关任务四、总结一般行业生产经营单位安全生产管理人员的安全生产培训大纲及考核标准旨在提高其安全管理能力和应对突发事件的能力。

一般行业生产经营单位安全生产管理人员安全生产培训大纲及考核标准一、培训大纲1. 安全生产法律法规知识- 了解国家安全生产法律法规的基本要求和相关政策。

- 学习企业安全生产管理的法律责任和义务。

2. 安全生产管理体系- 了解安全生产管理体系的基本概念和要素。

- 学习安全生产管理体系的建立、运行和持续改进。

3. 安全风险评估与控制- 掌握安全风险评估的方法和步骤。

- 学习常见安全风险的识别和控制措施。

4. 安全生产监管与应急管理- 了解安全生产监管的职责和作用。

- 学习应急管理的原则和措施。

5. 安全生产技术与装备- 掌握常见安全生产技术和装备的使用方法。

- 学习安全生产技术和装备的维护和保养。

6. 安全生产教育与培训- 了解安全生产教育与培训的重要性。

- 学习安全生产教育与培训的方法和内容。

7. 安全事故案例分析与预防- 学习安全事故案例的分析方法和应对策略。

- 掌握预防安全事故的基本原则和措施。

二、考核标准1. 理论知识考核- 进行闭卷考试，考察学员对安全生产法律法规、安全管理体系等方面的理解和掌握程度。

- 考试分为单选题、多选题、判断题等形式，共计100分。

2. 实际操作考核- 考察学员在安全风险评估、应急管理等方面的操作能力。

- 考核内容包括现场实操和模拟演练，根据实际情况进行评分。

3. 个人表现考核- 考察学员在培训期间的学习态度、参与度和团队合作能力。

- 考核内容包括课堂表现、小组讨论和个人总结报告等。

4. 考核结果评定- 各项考核内容按一定比例进行综合评定，满分为100分。

- 考核成绩达到合格标准（60分以上）者，颁发安全生产管理人员培训合格证书。

三、培训机构要求1. 培训机构应具备相关安全生产管理经验和教学能力。

2. 培训机构应有合格的培训师资和培训设施。

3. 培训机构应遵守国家相关法律法规，确保培训内容的合法性和准确性。

4. 培训机构应及时更新培训大纲和考核标准，以适应行业发展和法规变化。

毕节市公路运输管理所安全生产培训大纲及考核标准目次前言................................................. 错误!未指定书签。

1. 范围............................................... 错误!未指定书签。

2. 主要依据........................................... 错误!未指定书签。

3. 术语和定义......................................... 错误!未指定书签。

4. 培训及考核目的..................................... 错误!未指定书签。

4.1 培训目的.......................................... 错误!未指定书签。

4.2 考核目的.......................................... 错误!未指定书签。

5. 培训及考核要求..................................... 错误!未指定书签。

5.1 培训要求.......................................... 错误!未指定书签。

5.2 考核要求.......................................... 错误!未指定书签。

6. 培训内容及考核要点................................. 错误!未指定书签。

6.1 培训内容.......................................... 错误!未指定书签。

6.2 考核要点.......................................... 错误!未指定书签。

7. 再培训内容及考核要求............................... 错误!未指定书签。

生产经营单位主要负责人安全生产培训大纲和考核标准东莞市安全生产监督管理局东莞市安全生产协会二0一六年八月前言安全生产管理最根本的目的是保护人的生命和健康。

坚持以人本，树立安全、协调、可持续的发展观，是对生产经营单位安全生产的最根本要求。

安全生产管理是生产经营单位管理的重要组成部分，安全生产培训是生产经营单位安全生产管理的基础。

党的十八届五中全会和中央经济工作会议，确定了全面建成小康社会的总目标，其中，强化生产经营单位安全生产主体责任落实，督促推动各类生产经营单位严格履行安全生产法定义务，是对安全生产工作提出的更明确、更具体、更高的要求。

加强对生产经营单位主要负责人的安全生产培训与考核工作，就是认真贯彻落实党的十八届五中全会和中央经济工作会议精神的重要举措。

通过对生产经营单位主要负责人的安全生产培训与考核，切实提高生产经营单位法定的安全生产主体责任意识，提升安全生产管理能力，使之进行安全生产有关的决策、计划、组织和控制等活动，实现生产过程中人与机器设备、物料环境的和谐，达到安全生产的目标，从而推动经济社会可持续发展。

在充分考虑东莞市生产经营单位主要负责人的安全素质现状的基础上，东莞市安全生产协会、东莞市安全生产专业服务机构协会受东莞市安全生产监督管理局委托，编制了《生产经营单位主要负责人安全生产培训大纲和考核标准》。

本标准由东莞市安全生产监督管理局提出。

本标准起草单位：东莞市安全生产协会、东莞市安全生产专业服务机构协会。

生产经营单位主要负责人安全生产培训大纲和考核标准本标准由东莞市安全生产监督管理局提出。

本标准起草单位：东莞市安全生产协会、东莞市安全生产专业服务机构协会。

本标准主要起草人：本标准为首次发布，只要对象为在东莞市辖区内从事生产经营活动的安全生产经营单位主要负责人。

1. 指导思想以党的十八届五中全会和中央经济工作会议精神为指针，紧密围绕全面建成小康社会总目标，牢固树立安全发展观，从讲政治、促发展、保稳定的高度充分认识抓好安全生产培训工作的重要性，切实落实生产经营单位安全生产主体责任，提高生产经营单位安全生产管理水平，以安全生产保障和推动我市经济社会可持续发展。