【最新】简单劳动合同范本带说明-word范文 (4页)

劳动合同范本说明5篇篇1一、引言本合同协议旨在明确雇主与雇员之间的权利与义务，旨在建立公正、合理、合法的劳动关系，以促进双方共同发展。

本劳动合同范本说明对合同的各个部分进行详细说明，以确保双方在签订劳动合同时明确各自的权利和责任。

二、合同双方1. 雇主：__________（公司全称）2. 雇员：__________（员工全称）三、合同期限1. 合同起始日期：__________（具体日期）2. 合同结束日期：__________（具体日期）四、工作内容与地点1. 雇员在合同期间应按照雇主的安排，从事__________（具体职位）工作。

2. 工作地点：__________（具体地点）。

五、工作时间与休息休假1. 遵守国家法律法规规定的工时制度，实行标准工时制或经劳动行政部门批准的其他工时制度。

2. 休假制度按照国家规定及公司政策执行。

六、薪酬与福利1. 薪酬结构：基本工资+绩效薪酬+津贴补贴等。

具体金额及支付方式按公司政策执行。

2. 福利：包括但不限于社会保险、住房公积金、年终奖等，具体按公司政策执行。

七、保险与福利保障1. 雇主按照国家规定为雇员缴纳社会保险。

2. 雇员享有公司规定的商业医疗保险等福利保障。

八、保密义务与竞业限制1. 雇员在工作期间及离职后一定期限内，应对公司的商业秘密承担保密义务。

2. 雇员在离职后一定期限内不得在与公司业务竞争的单位从事同类业务，具体期限和范围在劳动合同中明确。

九、知识产权归属雇员在公司工作期间完成的工作成果，其知识产权归属按照公司规定及国家法律法规执行。

十、违约责任1. 合同双方应严格遵守合同约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任。

2. 违约责任的承担方式包括：赔偿损失、支付违约金等，具体在劳动合同中明确。

十一、合同解除与终止1. 合同解除与终止应遵循法律法规及公司规定。

2. 合同解除与终止的情形包括：双方协商一致解除、劳动者单方解除、用人单位单方解除等，具体情形及程序在劳动合同中明确。

劳动合同范本简易版(精选5篇)劳动合同范本简易版篇一甲方（用人单位）：________________地址：________________法定代表人：________________乙方（职工）：________________身份证号码：：________________住址：________________甲方因生产（工作）需要，按国家和本市有关招用外地职工的规定，招收乙方。

双方根据有关劳动管理规定，按平等自愿、协商一致的原则，签定本合同，以明确双方权利、义务，并共同遵守执行。

一、合同期限（一）本合同期限不得超过一年。

（二）本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

（其中头_____天为试用期）（三）本合同甲乙双方各存_____份，鉴证时还需交鉴证机构_____份。

二、工作任务和岗位（一）乙方工作岗位（工种）_________。

（二）乙方完成甲方正常安排的生产（工作）任务。

三、劳动时间与休假（一）甲方实行国家规定的每日工作_____小时，平均每周工作不得超过_____小时的工时制度。

甲方因生产、工作需要可安排乙方加班加点，但每个工作日不得超过_____小时，每月累计不得超过_____小时。

确需加班加点的必须经乙方和工会同意。

四、劳动报酬（一）甲方执行本市最低工资标准规定，保证乙方的工资标准不得低于本市新规定的最低工资标准。

（二）乙方工资形式、标准：1、乙方的工资形式：_________。

2、乙方的工资标准：_________元/月（或_________元/时）。

3、乙方月工资收入，由甲方按本单位工资管理制度，根据乙方工作成绩、出勤和纪律情况，考核发放。

（三）甲方每月_________日如期发放工资。

如超过规定日期的，从第六日起，甲方每天按拖欠工资额_____%赔偿乙方。

（四）甲方安排乙方加班加点，无法安排补休的，按国家规定发给加班工资。

劳动合同范本（简易版）4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1劳动合同范本（简易版）甲方：（雇主名称）乙方：（劳动者姓名）为明确双方的权利和义务，经双方协商一致，就甲方雇用乙方并签订本劳动合同如下：第一条乙方的基本情况1. 乙方姓名：2. 乙方性别：3. 乙方身份证号码：4. 乙方联系方式：5. 乙方户籍地：第二条乙方的职位和工资待遇1. 乙方岗位：2. 乙方工作内容：3. 乙方工作地点：4. 乙方工作时间：5. 乙方工资待遇：基本工资：绩效工资：加班工资：第三条乙方的工作时间和休息规定1. 乙方每周工作时间：2. 乙方工作时间安排：3. 乙方休息时间：4. 乙方法定节假日休息：5. 乙方年休假天数：第四条乙方的社会保险和福利待遇1. 乙方社会保险：（1）养老保险；（2）医疗保险；（3）失业保险；（4）工伤保险；（5）生育保险；2. 乙方其他福利待遇：（1）住房公积金；（2）交通补贴；（3）餐费补贴；（4）通讯补贴；（5）其他补贴；第五条乙方的工作纪律和保密责任1. 乙方遵守公司工作纪律；2. 乙方保守公司商业机密；3. 乙方有权享受公司的培训和晋升机会；4. 乙方可以按公司规定享受员工福利；第六条乙方的解雇和离职约定1. 如果乙方有严重违法乱纪的情况，甲方有权解除劳动合同；2. 如果乙方主动提出离职，需提前一个月通知甲方；3. 离职后乙方可以根据相关规定申请离职证明；第七条乙方的其他约定1. 本合同自双方签字盖章之日起生效；2. 本合同一式两份，甲方和乙方各执一份；3. 本合同内容如有变更，需经双方协商一致后签订补充协议；甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上为劳动合同的全部内容，经双方审核无误后确认签署。

希望双方遵守合同内容，并和睦合作，共同发展。

篇2劳动合同范本（简易版）甲方（雇主）：__________（以下简称甲方）乙方（雇员）：__________（以下简称乙方）鉴于甲方需要招聘员工，乙方愿意应聘并与甲方签订本合同，双方达成如下协议：第一条工作岗位及职责1.1 乙方应当按照甲方的安排和要求，认真履行工作岗位职责，维护甲方的利益。

简单劳动合同范本甲方(单位)：乙方(劳动者)姓名____性别：民族：__________文化程度：居民身份证号码：__________ 联系电话：_____________家庭住址：一、双方在签订本合同前，应认真阅读本合同。

甲乙双方的情况应如实填写，本合同一经签订，即具有法律效力，双方必须严格履行。

二、签订劳动合同，甲方应加盖单位公章;法定代表人(负责人)或委托代理人及乙方应签字或盖章，其他人不得代为签字。

三、本合同中的空栏，由双方协商确定后填写，并不得违反法律、法规和相关规定;四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。

实行不定时、综合计算工时工作制的，应经劳动保障部门批准。

五、本合同的未尽事宜，可另行签订补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行。

六、本合同应使用钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简练、准确，并不得擅自涂改。

七、本合同签订后，甲、乙双方各执一份备查。

为建立劳动关系，明确权利义务，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方遵循诚实信用原则，经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守执行。

第一条劳动合同期限(一)劳动合同期本合同期限采用下列方式。

1、有固定期限：本合同期限为年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2、无固定期限：本合同期限自____年____月____日开始履行，至法定条件出现时终止履行。

(二)试用期双方同意按以下第种方式确定试用期(试用期包含在劳动合同期内)：1、试用期从自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条工作内容1、甲方根据生产(工作)需要，安排乙方在生产(工作)岗位，并为乙方提供必要的生产(工作)条件。

2、乙方应按照甲方对本岗位生产(工作)任务和责任制的要求，完成规定的数量、质量指标。

第三条劳动保护、劳动条件和职业培训1、甲方必须建立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范，并对乙方进行安全卫生教育，杜绝违章操作和违章指挥。

简单的劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：____________________联系方式：____________________乙方（员工）：____________________住址：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立明确的劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同：一、劳动合同期限1. 合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 试用期：自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：____________________。

2. 乙方应按照甲方的要求，按时、按质完成工作任务。

3. 乙方的工作地点为：____________________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。

2. 甲方保证乙方每周至少休息一日。

3. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班工资或调休。

四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为：________元/月。

2. 甲方根据企业效益、工作岗位变动、乙方工作技能等实际情况调整乙方的工资水平。

3. 甲方应按月支付乙方的工资，支付日期为每月的______日。

4. 甲方应按规定支付乙方的加班工资、绩效奖金等。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2. 甲方应对乙方进行必要的安全教育和培训，确保乙方在工作中的安全。

3. 乙方有权拒绝执行甲方违法违规的指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评、检举和控告。

篇2甲方（用人单位）：____________________地址：______________________________法定代表人/主要负责人：____________联系电话：__________________________乙方（员工）：______________________住址：______________________________身份证号码：________________________联系电话：__________________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同：一、劳动合同期限1. 合同签订日期：___________ 年___________月___________ 日；2. 合同生效日期：___________ 年___________月___________ 日；3. 合同结束日期：___________ 年___________月___________ 日；4. 试用期：自合同生效之日起计算，共计_______个月。

劳动合同范本（简易版）3篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，经甲乙双方协商一致，签订本合同。

一、劳动合同期限1. 合同期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：____________________。

2. 乙方的工作地点为甲方的经营场所，如有变动需经双方协商一致。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。

乙方应遵守甲方的考勤制度。

2. 甲方保证乙方享有法定的休息休假权利。

具体安排按照国家相关规定执行。

四、劳动报酬1. 甲方按月向乙方支付工资，具体数额根据乙方的岗位和绩效确定。

2. 甲方应按时支付乙方的工资，不得无故拖欠。

五、社会保险和福利1. 甲乙双方应按照国家和当地的规定参加社会保险。

2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动防护用品。

2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程，确保安全生产。

七、劳动纪律和规章制度1. 甲乙双方应遵守国家的劳动纪律和法律法规。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

八、劳动合同的变更、解除和终止1. 本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或解除。

2. 本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。

3. 甲乙双方解除或终止劳动合同，应当按照法律法规的规定进行。

九、违约责任1. 甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任。

2. 违约方应赔偿守约方的损失。

十、其他事项1. 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

劳动合同范本（简易版）6篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（员工）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点1. 甲方聘请乙方从事__________岗位工作。

2. 乙方的工作地点为_____________________________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。

2. 甲方确保乙方享有法定休息休假权利。

四、劳动报酬1. 乙方的基本工资标准为______元/月。

2. 甲方根据企业效益、乙方的工作表现及绩效考核结果，对乙方发放奖金。

3. 甲方每月__日以货币形式支付乙方的工资。

五、社会保险与福利1. 甲乙双方应依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2. 甲方对乙方进行安全生产教育和培训，增强乙方的安全意识和自我保护能力。

3. 乙方从事可能产生职业危害的岗位，甲方应采取有效措施为乙方做好职业危害防护。

七、劳动合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。

2. 甲乙双方解除或终止劳动合同，应按照《中华人民共和国劳动法》的相关规定执行。

八、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本合同的各项约定，一方违约的，应向对方支付违约金。

2. 违约金的具体数额和支付方式由甲乙双方另行约定。

九、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

本合同自双方签字或盖章之日起生效。

完整劳动合同范本word6篇篇1劳动合同书甲方（用人单位）：___________________地址：_____________________________________联系方式：___________________________乙方（员工）：_____________________住址：_____________________________________联系方式：___________________________身份证号码：_______________________户口所在地地址：___________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、劳动合同期限（一）劳动合同期限按下列第_____项确定：劳动合同期限为______年。

合同期限从_____年___月___日起至___年___月___日止。

其中试用期为______个月，试用期自_____年___月___日起至___年___月___日止。

合同期内任何一方均不得擅自变更合同期限或以其它方式解除本合同。

若需变更合同期限或解除本合同应经过甲乙双方协商一致后书面确认。

合同期满前_______日双方再协商续签劳动合同相关事宜。

篇2甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲、乙双方根据中华人民共和国相关法律规定，在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动服务，甲方支付相应劳动报酬等事宜，经友好协商，达成以下合同条款，以资共同遵守。

一、合同期限1. 合同签订日期：______年___月___日。

2. 合同生效日期：______年___月___日。

3. 合同结束日期：______年___月___日。

二、工作内容和工作地点1. 乙方应按照甲方的要求，担任______岗位工作。

劳动合同范本简易版范文(精选4篇) 从哲学高度看，劳动是主体、客体和意义的内涵集成体。

劳动是人类社会生存和开展的根底，主要是指生产物质资料的过程，通常是指能够对外输出劳动量或劳动价值的人类运动，劳动是人维持自我生存和自我开展的唯一手段。

遵照传统的劳动分类理论，劳动可分为脑力劳动，以下是为大家整理的关于劳动合同范本简易版4篇, 供大家参考选择。

劳动合同范本简易版4篇第1篇: 劳动合同范本简易版劳动合同甲方：乙方：〔身份证号码：〕甲、乙双方依据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定，在同等自愿、公允公正、协商相同、诚恳信用的根底上，签订本合同。

一、劳动合同期限本合同为有固定期限的劳动合同：自年月日起至年月日止。

二、工作内容及工作地点〔一〕乙方依据甲方要求，经过协商，从事工作。

甲方可依据工作须要和对乙方业绩的考核结果变动乙方的工作岗位，乙方听从甲方的支配。

〔二〕甲方支配乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度。

乙方应当遵照甲方支配的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，到达规定的质量要求。

〔三〕甲乙双方约定劳动合同履行地为市。

三、工作时间和休息休假甲方实行每月4天假期、每天8小时工作制。

四、劳动酬报甲方对乙方实行根本工资和绩效工资相结合的内部工资安排方法，乙方的根本工资确定为每月元，以后依据内部工资安排方法调整其工资；绩效工资依据乙方的工作业绩、劳动成果和实际奉献遵照内局部配方法考核确定。

六、劳动合同终止的条件经甲乙双方协商约定，出现以下情形之一的，可以终止劳动合同：1、劳动合同期满的；2、乙方连续3个月未达成甲方业绩考核方案，或者乙方紧要失职，给甲方造成10100元以上损失。

七、其他条款〔一〕劳动合同期内，乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生改变，应当刚好告知甲方，以便于联系。

〔二〕本合同未尽事宜，均按国家有关规定执行，国家没有规定的，通过双方同等协商解决。

劳动合同范本（简易版）6篇第1篇示例：劳动合同是用来约定雇佣关系的一种法律文件，促进雇主和雇员之间的合作和信任。

以下是一份简易版的劳动合同范本，供参考：劳动合同甲方（雇主）：_______乙方（雇员）：_______为了明确工作责任和权利义务，经甲乙双方协商一致，订立本合同，共同遵守以下约定：一、合同期限本合同自_____年___月___日起至_____年___月___日止，共_____年。

二、工作内容乙方应按照甲方的安排，认真履行工作职责，保持工作状态，完成工作任务，并服从甲方的管理和安排。

甲方对乙方负有劳动保护、安全保证的义务。

三、工作时间和地点工作时间为每周_____小时，具体上下班时间和休息日安排由甲方制定。

工作地点为_______。

四、工资和福利乙方享受甲方提供的工资待遇和各项福利，具体金额和福利按照甲方规定执行。

五、劳动纪律乙方应遵守甲方的劳动纪律，不得迟到早退，不得擅自离岗，不得擅自泄露公司机密信息，否则将受到相应的惩罚。

六、违约责任如果乙方在合同期间违反本合同规定，甲方有权解除合同，并扣除相应的违约金。

七、解除条款乙方可以提前____天书面通知甲方解除合同，甲方也可提前____天书面通知乙方解除合同。

八、其他约定本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

九、法律适用本合同适用中华人民共和国的法律。

十、签订和生效本合同正本备____份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：__________ 乙方（盖章）：__________日期：__________ 日期：__________以上就是一份简易版的劳动合同范本，希望对大家有所帮助。

在签订劳动合双方应认真阅读合同内容，明确各自的权益和义务，保障双方的合法权益。

祝愿甲乙双方在工作中顺利、愉快地合作！第2篇示例：劳动合同是用人单位与劳动者签订的一种法律文件，规定了用人单位与劳动者之间的权利和义务，保障双方的合法权益。

一份完整的劳动合同应当包含双方的基本信息、工作内容、劳动报酬、工作时间、休假制度、劳动保险、工作纪律等内容。