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调度员操作规程范本一、岗位职责分析1.1 调度员是负责组织和协调公司资源的重要岗位，其主要职责包括但不限于：车辆调度、货物运输安排、路线规划等。
1.2 调度员需要熟悉公司的业务流程和工作标准，能够快速准确地为客户提供解决方案。
1.3 调度员需要与供应商、客户、司机等多方进行有效的沟通和协调，确保工作的顺利进行。
二、工作流程规范2.1 车辆调度2.1.1 根据客户需求和运输任务安排车辆的调度工作，合理安排车辆的使用，确保运输效率最大化。
2.1.2 跟踪车辆的行驶情况，及时处理突发情况，并向上级汇报。
2.1.3 根据车辆的情况和运输任务的特点，合理安排车辆的维护和保养工作，确保车辆的正常运行。
2.2 货物运输安排2.2.1 根据客户需求和运输任务，合理安排货物的装卸、运输和配送工作。
2.2.2 跟踪货物的运输过程，确保货物不受损、按时送达目的地。
2.2.3 在货物发生异常情况时，及时与客户、司机等相关方进行沟通和协商，寻找解决方案。
2.3 路线规划2.3.1 根据货物的目的地和运输任务的要求，选择合适的路线，确保货物快速、安全地送达。
2.3.2 在路线规划时，需要考虑道路状况、交通拥堵情况等因素，合理划分运输时间和行车距离。
三、沟通协调规范3.1 与供应商的沟通协调3.1.1 与供应商保持良好的合作关系，确保供应链的顺利运行。
3.1.2 与供应商进行有效的沟通，及时了解供应情况和可能出现的问题。
3.2 与客户的沟通协调3.2.1 与客户保持良好的沟通，了解客户的需求和意见。
3.2.2 根据客户的需求和意见，及时调整工作安排，确保客户的满意度。
3.3 与司机的沟通协调3.3.1 保持与司机的良好沟通，及时了解司机的工作情况和需求。
3.3.2 对司机提出的问题和建议进行耐心听取和解答，确保司机的工作顺利进行。
四、工作纪律规范4.1 准时上班4.1.1 调度员应准时上班，并按照公司的上班制度和工作安排进行工作。
调度（集控）员操作规程及标准班前预备一、操作规程及标准执行《通用规程及标准》的有关程序。
二、平安留意事项执行《通用规程及标准》的有关要求。
接班：一、操作规程及标准1进入接班地点1.1必需准时进入调度室接班。
2询问工作状况2.1向交班调度员了解全厂设备的运行状况、遗留问题及本班留意事项。
2.2了解原煤供应及各产品的仓储状况，了解设备现状和岗位人员的在岗状况。
2.3把握按方案、临时支配或抢修的检修项目的进展和完成状况。
开车前30min确认各车间的检修项目是否完成，确认后方可根据生产需要开车。
3现场检查3.1检查集控联锁状态、按钮、仪表是否工作牢靠。
3.2通迅设备是否工作良好。
4问题处理4.1发觉问题要准时处理。
5履行手续5.1履行交接班手续。
操作1启车前预备1.1确定全部待起设备是否送电。
1.2调度室将开关打到就地位置，要求各岗位试车。
1.3接到试车正常回复信号后，依据当班实际状况，选择集控或就地操作方式。
1.4检查设备爱护现场复位状况。
1.5了解洗水状况、絮凝剂制备和重介质制备等的预备工作。
1.6依据系统设备状况，选择集控或就地开车方案，并通知现场操作人员。
2启车2.1在得到现场岗位工可以启车信号后，按下起动按钮，系统向全厂发出启车预报信号。
如一切正常，则程序启动参与集控的各台设备，如发生特别状况时，可紧急撤消预报信号，待正常之后重新启车。
2.1.1将转换开关拨到集控位置，用对讲机通知三次启车预报后按钮进行启车。
2.1.2按下启动按钮，监视集控系统设备，按程序自动启车。
不参与集控的设备的开车，依据详细状况由调度员(集控操作工)与车间班长把握。
2.1.3启动到顺煤流方向第一台设备后，表示启动完毕。
在启车过程中，要通过大屏幕显示、显示器等亲密监视各系统的运行状况，观看各设备运转状态，如消失特别状况要准时实行应急措施，指挥调动有关人员尽快处理问题，并向有关领导请示汇报。
2.2就地开车。
2.2.1向各岗位发出就地开车命令，将转换开关打到就地掌握位置。
调度安全操作规程1. 引言在现代社会，调度是各大企业和组织中不可或缺的一环。
然而，调度工作的安全性常常被忽视，导致了许多意外事件和事故的发生。
为了确保调度工作的安全性，制定一套严格的调度安全操作规程是十分必要的。
本文将介绍一套具体的调度安全操作规程，以提高调度工作的安全性。
2. 规程目的本调度安全操作规程的目的在于保证组织内的调度工作能够安全进行，有效避免事故和风险的发生。
通过遵守规程，调度人员能够准确、高效地执行任务，提高工作效率，降低人员伤害和财产损失的风险。
3. 调度操作流程3.1 接收任务调度人员接收任务时，应详细了解任务内容、目标和要求，确保自身对任务的理解与委托人的期望一致。
同时，应根据任务的紧急程度和重要性进行合理排期，优先安排重要且紧急的任务。
3.2 调度准备在执行调度任务之前，调度人员应核实所需资源的可用性和可靠性，确保所需设备和人员资源的配备齐全，并做好相应的报备工作。
此外，还应评估任务可能面临的风险和困难，并制定相应的应对措施，确保任务的顺利完成。
3.3 调度执行调度人员在执行任务时，应准确记录和沟通任务进展情况、资源调度情况以及其他相关信息。
执行过程中，应密切关注各项指标和报警信息，及时采取行动解决问题，并保持与相关人员的有效沟通和协调。
3.4 任务交接在任务完成后，调度人员应及时将任务交接给相关人员，并详细记录任务执行过程中的关键信息和经验教训，以便后续的任务改进和评估。
同时，应向委托人提供任务执行报告，以方便委托人进行结果评估和调整。
4. 安全注意事项4.1 设立安全意识调度人员应具备良好的安全意识，始终将安全放在首位。
应定期参加安全培训，了解相关法律法规和安全标准，确保自身操作符合安全要求。
同时，应积极参与安全检查和隐患排查，并及时报告和解决存在的安全问题。
4.2 保护个人安全调度人员在执行任务时，应穿戴符合安全标准的个人防护装备，并遵守相关安全操作规范。
在操作过程中，应注意避免过度疲劳，确保身体和精神状态良好。
调度安全操作规程一、目的及适用范围本安全操作规程旨在规范调度操作人员的工作行为，确保调度作业过程中的安全性，并适用于所有担任调度任务的工作人员。
二、定义1. 调度：指根据运输需求，合理分配资源，统筹安排航班或列车的开行时间、线路以及其他相关工作的过程。
2. 安全操作规程：指用于确保操作过程中安全性和规范性的规定和程序。
三、安全操作准则1. 调度负责人应具备合格的专业背景和相关工作经验，并保持专业知识的更新。
2. 调度前的准备工作包括获取运输需求信息、核实交通条件以及评估风险等，在此基础上制定详细的调度计划。
3. 调度计划应包括开行时间、路线选择、交通管制情况、其他运输需求等内容，并通过适当的方式与相关部门和人员进行沟通和确认。
4. 在制定调度计划时，应综合考虑交通安全、航班/列车正点率、运输成本等因素，并确保计划的合理性和可行性。
5. 调度操作人员应熟悉并遵守相关法律法规、规章制度和公司政策，严格按照程序进行操作，并及时报告异常情况和突发事件。
6. 调度过程中，操作人员应保持清醒、专注和冷静的工作状态，严禁使用手机、吸烟、饮酒等可能影响判断和决策的行为。
7. 调度人员应经常关注交通流量、天气状况、设备故障等信息，并根据实际情况及时调整调度计划。
8. 调度人员在与其他部门和人员协作时，应保持良好的沟通和协调能力，尊重他人意见，并及时解决问题和矛盾。
9. 调度人员应保持操作记录的准确性和完整性，记录包括但不限于调度计划、执行情况、异常处理等。
10. 调度人员应定期接受安全培训和考核，不断提升自身安全意识和应急处置能力。
四、应急处理1. 在突发事件或紧急情况发生时，调度人员应立即启动应急预案，与相关部门和人员密切配合，快速做出决策和调整。
2. 在应急处理中，调度人员应优先保护乘客和工作人员的安全，并为他们提供必要的援助和指导。
3. 调度人员需要及时向上级报告突发事件的详细情况、应对措施和处理结果，并按照要求进行后续的事故调查和处理。
调度员操作规程调度员操作规程一、岗位责任1. 调度员是负责协调和管理企业内外部资源，确保任务的顺利进行的重要职位。
2. 调度员要全面了解企业的运作流程，有良好的组织和沟通能力，能够有效地调度和协调各方资源。
3. 调度员要具备较高的应急处理能力，能迅速做出决策并处理突发情况。
二、工作流程1. 接收任务：调度员要及时接收和汇总各部门、客户和外部合作伙伴的任务需求。
2. 分析任务：调度员要根据任务的性质和紧急程度，分析和评估需要的资源和时间。
3. 分配资源：调度员要根据任务需求和资源情况，合理分配各项资源，确保任务的有效执行。
4. 协调沟通：调度员要与各部门、客户和外部合作伙伴进行沟通和协调，确保任务的顺利进行。
5. 监控进度：调度员要及时掌握任务的执行进度，对进展进行监控和反馈。
6. 处理异常：调度员要根据情况，处理任务执行中的异常情况，保证任务的顺利完成。
7. 结束任务：调度员要及时汇总任务执行情况，并向相关方反馈任务的结果和总结。
三、注意事项1. 保密工作：调度员要严守工作机密和客户隐私，不得将相关信息泄露给外部人员。
2. 数据准确性：调度员要准确记录和传递任务需求和执行情况的数据，确保数据的准确性。
3. 协作精神：调度员要与各部门和相关人员保持良好的合作关系，共同推动任务的完成。
4. 学习提升：调度员要不断学习和提升自己的知识和能力，以适应不断变化的工作环境。
5. 紧急响应：调度员要有紧急处理事件的能力，能够迅速响应和处理突发情况。
6. 报告工作：调度员要定期向上级领导报告工作情况和任务执行进展，提出问题和建议。
四、违规处理1. 对于不履行岗位职责、泄露机密信息、严重失误或造成重大损失的调度员，将给予相应的纪律处分。
2. 对于违反操作规程、工作不认真负责或对任务执行造成影响的调度员，将给予相应的警告和整改。
3. 对于多次违规或经过教育还不改正的调度员，将面临调整岗位或解除劳动合同的处理。
总结：调度员是企业顺利运作的重要环节，需要具备良好的组织、协调和沟通能力，能够有效地分析、分配、协调各项资源，处理突发情况，确保任务的有效执行。
调度员操作规程第一章总则第一条【目的和依据】本规程旨在规范调度员的操作行为，确保调度工作的顺利进行，维护单位的正常运营。
本规程依据相关法律法规、行业规范和单位内部规章制度制定。
第二条【适用范围】本规程适用于所有从事调度工作的人员。
第三条【基本原则】调度员在工作中应遵守以下基本原则：（一）遵循法律法规：调度员应严格遵守国家法律法规，不能从事违法违规的行为。
（二）维护公平公正：调度员要公平、公正地对待每一位客户，不得偏袒任何一方。
（三）保守机密：调度员应严格保守客户信息和单位内部机密，不得泄露、利用或篡改。
（四）严守纪律：调度员应严格遵守单位的规章制度，不得违反纪律要求。
第二章调度员的基本职责第四条【调度任务】调度员的主要职责是根据客户需求和交通状况，合理安排车辆和司机，确保客户的需求得到及时满足。
第五条【信息收集与沟通】调度员应及时了解客户的需求，并与司机进行有效沟通，确保信息的准确传递和执行。
第六条【应急处理】调度员要能够及时处理突发事件，如故障、事故等，确保客户安全和顺利的运营。
第七条【记录和报表】调度员应做好工作记录和报表，包括车辆出勤情况、客户反馈等，以便于工作的统计和分析。
第三章调度员的操作规范第八条【遵守工作时间】调度员应按照单位规定的工作时间进行工作，不得违反工作时间规定。
如果需要加班或调整工作时间，必须经过单位批准。
第九条【服从指挥】调度员应服从上级的指挥和安排，不得违抗命令或擅自做主。
如有意见或建议，应及时与上级沟通。
第十条【严禁违反交通规则】调度员应严格遵守交通规则，不得超速、闯红灯、逆行等违法违规行为，确保自身安全和车辆安全。
第十一条【保持良好形象】调度员应对外保持良好的形象，注重仪容仪表，保持礼貌和友善的态度，与客户和其他单位保持良好的沟通和关系。
第十二条【保密工作信息】调度员应严守单位工作信息的保密，不得泄露、利用或篡改。
对于涉密信息，应按照相关规定进行处理。
第十三条【禁止收受贿赂】调度员严禁收受贿赂或利用职权谋取私利，不得与客户、供应商及其他单位有非法经济往来。
调度规程的重要性调度规程对于组织和管理各项任务及资源分配至关重要。
它是一套准则和程序，确保工作流程的顺利进行，资源得到充分利用。
调度规程为企业提供了有效管理和操作的框架，可确保组织的协调性和高效性。
在这篇文章中，我们将探讨调度规程的重要性以及它对组织和管理的益处。
1. 提高工作效率调度规程可以帮助组织提高工作效率。
它能够确保各项任务按照既定计划和优先级进行，并及时调配资源。
通过调度规程，组织能够合理分配工作量，确保每个人都能够充分发挥自己的能力。
这不仅可以减少工作冲突和潜在的错误，还可以提高工作质量和效率。
调度规程还可以帮助组织合理安排工作时间，提高员工的工作满意度和工作动力。
2. 资源优化调度规程可以帮助组织优化资源的利用。
在组织中，资源的有效利用对于提高效率和降低成本非常重要。
通过调度规程，组织能够合理分配资源，确保每个资源得到充分利用，减少资源的浪费。
同时，调度规程还可以帮助组织预测和规划资源需求，以满足组织的发展和业务需求。
3. 减少风险和错误调度规程可以帮助组织减少风险和错误。
在复杂的工作环境中，错误和风险无处不在。
通过制定合理的调度规程，组织可以降低错误的发生概率和风险的影响。
调度规程可以确保每个任务都经过仔细的计划和分配，减少疏漏和失误。
此外，调度规程还可以帮助组织建立反馈机制和监控系统，及时发现和纠正错误，从而提高组织的运营效率和业务质量。
4. 提升组织协调性调度规程对于组织的协调性非常重要。
在一个组织中，各个部门和个体之间的协作和协调是非常重要的。
调度规程可以帮助组织建立协作的框架和机制，确保各项任务和资源在合适的时间得到分配。
通过调度规程，不同部门和个体之间的工作可以更好地衔接和配合，从而提高组织的整体协调性和运营效率。
5. 提高客户满意度调度规程可以帮助组织提高客户满意度。
无论是产品的交付还是服务的提供，按时和高质量地完成对于客户至关重要。
通过调度规程，组织可以合理安排工作时间和资源，确保按时完成各项任务。
机车调度工操作规程范本一、概述机车调度工作是保障铁路运输安全和正常运行的重要环节，涉及到机车的调度、交接和维护等多个方面。
为了确保机车调度工作的高效、规范和安全，制定本操作规程范本，以便机车调度工在实际工作中遵循规范，做好各项工作。
二、工作流程1. 接班a. 在接班前，机车调度工应仔细阅读前一班次的调度记录和交班记录，了解前一班次的工作情况。
b. 接班时，机车调度工应与前一班次的调度工进行电话或面对面交接，并详细了解班次工作情况和机车状态。
c. 在交接时，机车调度工应核对机车相关数据，如机车编号、牵引系统状态、空调系统状态等。
2. 调度任务a. 根据列车时刻表和运行图，制定机车的出库、入库和驶入各站的调度计划。
b. 调度计划应合理安排机车的使用，确保按时完成任务，避免机车闲置或过度使用。
c. 在制定调度计划时，机车调度工应考虑列车的运行情况、客流情况和天气情况等因素，并根据实际情况进行灵活调整。
3. 交接班a. 在交接班时，机车调度工应与接班的调度工进行电话或面对面交接，并详细说明已完成的任务和未完成的工作。
b. 交接班时，机车调度工应将机车状态、列车运行情况和注意事项等相关信息告知接班的调度工。
c. 交接班时，机车调度工应正确填写交接班记录，记录包括交班人员姓名、交接时间、工作情况等。
4. 应急处理a. 在遇到突发情况时，机车调度工应立即与相关部门和人员联系，并采取必要的措施进行应急处理。
b. 在应急处理过程中，机车调度工应保持冷静，迅速判断和决策，并及时更新相关信息，避免延误和事故发生。
5. 数据录入和报表填写a. 机车调度工应按照规定的要求，在系统中准确录入机车相关数据，如机车牵引力、燃油消耗等。
b. 每班次结束时，机车调度工应按照规定要求，填写调度工作记录表和班报，并准确记录机车的使用情况和出现的问题。
6. 牵引系统检查和维护a. 在机车调度过程中，机车调度工应定期对机车的牵引系统进行检查和维护，确保其正常运行。
机车调度工操作规程模版一、安全操作要求1. 严格按照机车操作规程进行操作，确保安全生产。
2. 在操作过程中，必须佩戴符合规定的防护用品，如安全帽、防护眼镜和防滑鞋等。
3. 不得擅自更改机车的工作参数或执行其他未经授权的操作。
4. 在操作过程中，不能长时间连续工作，需适时进行休息。
5. 不得将机车留于无人监管的区域，必须妥善保管并进行定期巡查。
二、机车调度操作流程1. 上岗前准备工作1.1. 检查机车工作状态，确保机车处于正常工作状态。
1.2. 检查机车周围环境，确保工作区域清洁整齐，无障碍物。
1.3. 检查工作工具和备用物料是否齐全，包括维修工具和润滑油等。
1.4. 与相关人员确认工作计划和任务，并核对相关信息。
2. 机车调度操作2.1. 根据工作计划和任务，准确填写相关记录表格，包括机车运行记录、维修记录等。
2.2. 在操作过程中，严格遵守操作规程，操作机车控制杆、刹车杆、速度控制器等设备。
2.3. 控制机车的速度和力度，确保机车平稳运行并与其他人员或车辆保持安全距离。
2.4. 在机车故障发生时，及时停车并进行初步检查，必要时与相关部门联系，并按照程序进行处理。
2.5. 定期巡检机车，检查机车的润滑状况、燃油、水位和传动系统等，并进行必要的维护保养。
2.6. 对机车进行加油、加水等操作时，确保操作安全，避免溅洒和漏油现象的发生。
3. 下岗操作流程3.1. 在下班前，必须将机车停放在指定区域，并进行必要的停机操作和设备关闭。
3.2. 对机车进行外观检查，确保机车无明显的故障或漏油现象。
3.3. 清理工作区域，将工具和物料归位，并进行相关记录的整理和报告。
3.4. 将工作班交接给下一班次的工作人员，并向相关人员汇报工作情况和特殊事件。
三、机车调度工作安全提示1. 执行机车操作时，注意观察附近环境，避免与其他机动车辆或人员发生碰撞事故。
2. 在操作机车时，遵循先控制低档、后控制高档的操作原则，确保机车平稳加速。
调度员岗位操作规程一、岗位职责1. 按照日程安排和运营要求，合理安排车辆的出发时间、路线和到达时间。
2. 确保车辆的运行安全，监控车辆的行驶情况，及时处理事故、故障、交通拥堵等异常情况，确保车辆的正常运营。
3. 负责与驾驶员进行有效沟通和协调，确保驾驶员了解和遵守公司的规章制度和交通法规。
4. 统筹调配车辆资源，合理安排车辆的使用和运营，确保车辆的利用率和效益。
5. 监控车辆的燃油消耗情况，及时采取措施进行节能减排，提高运营效益。
二、工作流程1、收集信息收集与车辆运营有关的信息，包括车辆数量、路线、乘客需求等。
2、日程安排根据收集到的信息，合理安排车辆的出发时间、路线和到达时间，确保乘客的需求得到满足。
3、监控车辆运行监控车辆的行驶情况，包括实时位置、速度、行驶路线等，及时处理异常情况，确保车辆的正常运行。
4、事故处理发生事故时，及时联系相关部门处理，确保事故处理及时、妥善。
5、故障维修发现车辆出现故障时，及时联系维修人员进行维修，确保车辆的安全和正常运营。
6、交通拥堵处理在遇到交通拥堵情况时，选择合理的绕行路线，尽可能减少耽误时间。
7、驾驶员管理与驾驶员进行有效沟通和协调，确保驾驶员了解和遵守公司的规章制度和交通法规。
8、车辆资源调配根据需求和实际情况，进行车辆资源的合理调配，确保车辆的利用率和效益。
9、燃油消耗监控监控车辆的燃油消耗情况，采取措施进行节能减排，提高运营效益。
10、工作总结定期对工作进行总结和分析，发现问题并提出改进措施，提高工作效率和质量。
三、工作要求1. 具备良好的沟通和协调能力，能与驾驶员有效合作。
2. 具备一定的工作经验和技能，熟悉车辆运营管理的相关知识。
3. 具备较强的应急处理能力，能够迅速解决各类突发情况。
4. 具备较强的责任心和执行力，能够按照公司要求进行工作。
5. 具备较好的分析和决策能力，能够有效处理各类问题和情况。
6. 具备一定的耐压能力，能够在工作压力下保持良好的状态。
张家口电力系统调度管理规程张家口供电公司二00三年三月第一章总则第1条张家口电力系统是京津唐电网的重要组成部分。
为了加强地区系统调度管理，保障地区系统发、输、变、配、用电气设备的安全、稳定、经济运行和向用户供应充足的符合质量标准的电能，根据《电力法》、《电网调度管理条例》及上级调度机构有关规程、规定，结合本地区系统的具体情况，制定本规程。
第2条张家口电力系统接受华北电力集团的领导和管理，是由输电、变电、配电、用电等一次设施及相关的继电保护、通信、自动化等二次设施构成的整体。
第3条张家口电力系统调度机构在调度业务上接受华北电力调度局（为华北网调兼京津唐电网中调，简称中调）领导。
在服从京津唐电网统一调度的原则下，张家口电力系统内部实行统一调度，分级管理。
张家口电力系统（以下简称系统）分为二级调度：张家口地区调度所简称区调。
怀来、涿鹿、蔚县、阳原、怀安、万全、崇礼、宣化、赤城、张北、康保、沽源、尚义十三个县级调度简称县调。
张家口、宣化、下花园三个市区调度简称所调。
第4条本规程适用于张家口供电公司调度管理范围内所有相互联系的发电、输电、变电、配电及用户的电气设备运行、检修及操作。
地区系统内的调度人员和电气设备主管单位的有关领导及运行人员必须通晓本规程，检修、试验人员应熟悉本规程，并应严格执行。
第5条区调代表张家口供电公司在系统运行中行使调度权。
区调与县（所）调、区调与系统内发电厂和变电站在调度业务和电网运行指挥上是上下级关系，各县（所）调、发电厂、变电站必须服从区调的领导和指挥。
第6条本规程是系统运行、操作和事故处理的基本依据，其解释权属于地区调度所。
凡系统内发电、供电、用电等单位制定的规程、规定等不得与本规程相抵触。
若有关条款涉及区调权限时，应事先得到区调的认定。
第二章调度管理第一节调度管理任务第7条电力系统调度管理的任务是领导系统的运行和操作，保证实现下列基本要求：1、充分发挥系统内发供电设备的能力，以供应系统负荷需要；2、使整个系统安全运行和连续供电；3、使系统内供电的电能质量符合规定标准；4、使整个系统在最优的方式下运行（即安全、稳定前提下的最经济运行方式）。
第8条为了保证上述基本要求的实施，地区调度所具有以下职权：1、编制和执行系统年度运行方式、节日运行方式及特殊运行方式和反事故措施。
2、对继电保护和安全自动装置及电力通信和调度自动化设备进行调度管理。
3、会同有关单位编制月度检修计划。
4、编制和批答日检修计划，并负责检修计划的实施。
5、对调度范围内的设备进行操作管理。
6、指挥系统事故处理，参加事故分析，制定提高地区系统安全运行的措施。
7、负责地区系统的电压调整，协助中调进行电网的频率调整。
执行中调的限电命令。
8、对地区电力系统的发展远景规划提出意见，并参加基建工程审核。
9、分析系统运行及线损率等各项经济技术指标完成情况，提出系统安全经济运行的措施。
10、批准调度范围内新建、改建、扩建设备投入运行，签定有关调度协议。
11、组织调度系统有关人员的业务培训、考核及上岗合格证书颁发等工作。
12、对系统内的地方电厂及企业自备电厂（简称小电厂）下达日发电曲线，并对其实施运行管理。
13、行使张家口供电公司或上级调度机构批准（或授予）的其它职权。
第二节调度管理制度第9条电力系统调度管理原则是“统一调度，分级管理”，凡接入系统的发电厂、变电站、地方小电厂、企业自备电厂（地方小电厂、企业自备电厂以下简称小电厂）必须服从系统的统一调度管理，严守调度纪律。
下级调度机构必须服从上级调度机构的调度管理。
第10条区调值班调度员为地区系统运行和操作的指挥人，直接对调度范围内的运行值班人员和指定的倒闸操作人员发布调度命令。
并对其所发布命令的正确性负责。
第11条值班调度员下达的命令，受令人应复诵命令，核对无误，并经值班调度员许可后立即执行。
调度命令的内容应记入值班日志。
如认为该命令不正确应向值班调度员提出意见，值班调度员经研究后仍坚持原调度命令，受令人必须迅速执行，如执行该命令将威胁人身和设备安全时，受令人必须拒绝执行，并将拒绝执行的理由报告值班调度员和本单位的领导。
无故拖延或拒绝执行调度命令的人及批准的领导均应对其后果负责。
第12条任何单位和个人不得干预各级调度机构值班调度员、发电厂及变电站值班人员发布和执行调度命令，值班人员依法执行公务，有权拒绝各种非法干预，按本规程履行职责，应受法律保护。
第13条区调调度的设备未经区调值班调度员的许可，任何人不得改变设备的运行状态或进行工作。
但对人身和设备安全有威胁者或在现场规程中有规定者除外，但处理后应立即报告区调值班调度员。
县（所）调、用户、变电站调度范围内设备操作，对系统运行方式有重大影响或在进行操作前必须了解系统运行方式时，应得到区调值班调度员的许可后才能进行操作。
第14条电气设备发生异常运行及缺陷时应及时报告值班调度员，属中调调度设备，除向中调汇报外，还应向区调汇报。
中调调度范围内的方式改变时，也应向区调汇报，区调应详尽记录并及时采取措施，同时汇报有关领导。
第15条能接受调度命令的值班人员和倒闸操作人员由公司有关部门批准报区调备案。
非正式值班人员不得接受调度命令。
第16条县（所）调调度范围内的设备发生异常或事故，威胁系统设备安全时，县（所）调应一面处理，一面向区调汇报。
第17条由于通信不便，区调可通过县（所）调对区调调度的设备转达操作令。
为了操作、施工方便，区调认为有必要时，可临时将区调调度的设备授权县（所）调、厂（站）调度。
委托或授权时应说明设备状态，办理交接手续。
第18条单位领导人对厂、站发布的命令，如涉及到值班调度员的权限时，必须经值班调度员的许可才能执行（但现场规程有规定者除外）。
第19条调度员必须经过现场实习、技术培训、考试合格，经有关部门批准后方可上岗。
并应书面形式通知系统内有关单位，同时报送上级调度部门备案。
非正式值班调度员无权下达（接受）调度命令。
第20条值班调度员的一切调度命令（包括允许工作、接受汇报），事故处理和重要谈话都应实行监护制度，严禁在无人监护的情况下发布调度命令，并应录音，录音至少保存一个月。
第三节调度范围的划分原则第21条系统中500kV、220kV、110kV与电网环网设备及参加环网的区域变电站220kV 母线及以上设备、系统中发电厂的发电机、变压器以及升压站的母线设备归中调调度。
第22条系统中与电网环网的区域变电站的220kV主变压器间隔及以下设备、系统中不参加电网环网运行的220kV及以下线路、变电站、发电厂的有关出线设备，原则上归区调调度。
第23条各县（区）供电分公司所属的110kV及以下的输、变、配电设备原则上归县（所）调调度。
第24条调度范围的具体划分以中调、区调或县（所）调下达的设备投入运行批准书为准。
分界设备为双重调度。
第四节用户站、地方及企业自备电厂的管理第25条参加电网统一调度的用户变电站（含配电室、小电厂）除应认真执行本规程相关部分外，还应具备下列条件：1、值班人员名单上报所属调度机构备案。
人员变更后应及时上报。
2、值班人员在上岗前应经过调度专业培训，经考试合格后方能上岗。
3、用户变电站必须安排昼夜值班。
4、用户站内必须装有专用电话。
重要用户站还应装有直通调度电话。
为严肃调度纪律，保证系统安全运行，及时进行正常倒闸操作和迅速进行事故处理，参加电网统一调度的用户，当不具备上述条件时，调度部门应会同用电管理部门与用户明确废除调度管理协议，终止供电，并由用电部门以书面形式报相应调度部门。
第26条用户变电站值班人员须知:1、必须清楚地了解本站电气设备调度范围的划分。
必须熟知本规程。
2、属供电公司调度范围内的电气设备，必须得到值班调度员的命令许可后方可操作。
该部分设备的检修工作，必须在停电当日得到调度部门值班调度员的命令后方可进行工作，完工后应立即汇报值班调度员。
第27条用户变电站的低压部分与外来备用电源之间必须加装闭锁，严禁与外来电源进行并列。
双电源用户在合环倒路操作前，必须征得所属调度机构的同意，不得擅自操作。
第28条属供电公司调度范围的设备因扩建、改建工程变更结线时，须事先征得调度部门的同意，并修改相应调度协议。
第29条属用户自行调度的设备发生故障引起系统异常或故障时，应立即向所属调度部门报告。
第30条凡接入系统的小电厂，必须满足下列要求：1、小电厂的二次保护装置必须符合并网要求，并按公司有关规定定期对设备进行年校、试验工作，以确保保护装置满足系统要求。
2、小电厂的远动信号应按规定传送到所辖调度管理部门。
3、小电厂与调度部门的通讯方式按照用户站管理办法执行。
并与地区调度机构或授权的所属调度部门在平等互利、协商一致的基础上签定“并网调度协议”后，方可并入电网运行。
县（所）调与小电厂签定的“并网调度协议”应及时向区调备案。
第31条小电厂必须服从电网统一调度管理，承担电网安全稳定运行的责任，参与系统调峰。
第32条与系统并网运行的小电厂调度范围划分按其发电机组的容量及并网点确定。
凡单机容量在3.0MW及以上或总装机容量在6.0MW及以上的小电厂，原则上由区调调度管理。
凡单机容量在3.0MW以下或总装机容量在6.0MW以下的小电厂，原则上由区调授权小电厂所在区域内的县（所）调调度管理。
纳入公司计费管理系统的小电厂，由区调实施调度管理。
第33条小电厂严格执行并网不上网的原则，按照调度部门下达的发电曲线执行。
原则上发电曲线低谷时段按装机容量的70%整定或两班制发电。
第34条小电厂发电机组的并网与解列必须得到所属值班调度员同意。
第35条当电源线路停电检修（或事故停电）时，小电厂必须保证不向线路反送电源。
第三章系统运行方式的编制和管理第一节运行方式的编制和管理第36条各级调度机构均应按年、季（月）、日编制各自调度管辖范围内的电网运行方式。
一年内如系统结构有重大变化时，应及时修正。
区调编制的年度方式应经公司总工程师批准，并上报华北电力集团公司。
各县（所）调编制的年度方式应经各分公司主管生产的经理批准，并于每年十月底前上报区调。
电网运行方式应保证本规程第7条基本要求的实现。
第37条各级调度机构均应按年度方式编制相应的事故预案及主要的检修方式，报有关领导批准后执行。
遇有重大节日或特殊供电要求时编制系统特殊运行方式。
第38条编制运行方式时应考虑的原则：1、保证整个系统供电的可靠性、灵活性和安全性。
2、能尽快消除事故，尽量缩小事故的范围。
3、短路容量不超过设备允许的数值。
4、保护装置、自动装置和补偿设备的正确运行。
5、使系统各处电压质量符合规定标准。
6、在保证安全可靠运行的前提下，力求使系统在最经济的方式下运行。
7、涉及合环倒路及备用电源使用时，除应考虑与主备电源的接线相同，还应考虑环网内设备及有关保护应满足要求。
