优秀党外干部事迹材料

平凡的岗位不凡的作为---凌绍星同志先进事迹材料凌绍星同志，男，1970年8月出生， 1990年7月参加工作，1998年4月入党，大专学历。

自2007年以来一直担任乡组织干事一职，2009年又兼任党政办公室主任，现任狮石乡人民政府常务副乡长。

从事党务工作5年来，凌绍星同志始终坚持党的基本路线，忠诚党的教育事业，认真实践“三个代表”，积极学习、践行科学发展观。

作为一名普通共产党员，他无论在任何岗位上都始终如一，工作中一贯认真负责，兢兢业业，乐于奉献，团结同志，作风正派，在各项工作中发挥了共产党员的先锋模范作用。

一、具有较高的思想政治觉悟关心党和国家大事，政治敏锐性较强，思想上、政治上和行动上能时刻同党中央保持高度一致，能带头执行党和国家现阶段的各项路线方针政策，模范地遵守纪律，自觉接受监督。

平时关心团结同志，为人正派，坚持原则，清正廉洁，能自觉履行党员义务，正确行使党员权利，并积极开展批评与自我批评，勇于改正缺点，具有开拓创新精神。

二、勤于学习、提升服务党务工作的业务能力学习永不停，业务日益精，2007年，凌绍星接手了全新的组织工作，为了尽快熟悉业务，他扑下身子，从头学起，他总是把工作和学习安排得很合理，为自己制定了学习计划、学习范围和学习要求，每天总要抽出一定的学习时间。

他深知作为一名党务工作者，必须具备优良的政治、业务素质和政策水平。

凌绍星同志他十分注重知识的更新，充分利用业余时间和岗位锻炼的机会，不断加强马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”和科学发展观的学习。

在平时的工作中，刻苦钻研业务知识，善于敏锐洞察新的形势，准确把握时代脉搏，自觉锤炼，不断增强做好党建工作的能力。

三、党建工作成绩突出1、严格执行党员发展程序。

从确定入党积极分子，团内推优到党校培训始终坚持公平、公正、公开的原则，将成绩好，工作好，群众基础好的同志吸收进来，在发展党员的各个阶段，严格按照发展程序执行。

坚持为党吸收优秀的同志的原则，严把入党关，做到成熟一个发展一个。

关于推荐优秀党外干部XX为后备干部报告
县统战部：
我镇干部XXX，性别，汉族，出生，XX文化，现任。

该同志政治立场坚定，思想素质过硬，工作进取心强，工作能力提高快进步快。

理论和文字功底较强，业务工作熟悉。

群众意识、服务意识强，接待群众热情大方，经常下村联系贫困户，为困难群众捐款，排忧解难。

敬业精神强，思想进步，扎根基层，工作兢兢业业、任劳任怨，不计个人得失，对领导交办的工作全身心投入，经常加班加点按时高质量完成。

生活俭朴，生活作风严谨，尊敬领导，团结同志，同志关系融洽，群众基础较好，廉洁自律方面没有不良反映。

是年轻干部的表率。

经研究，推荐XX同志为党外后备干部。

XXXXX委员会
XX年X月X日。

有关魏洪流同志先进事迹材料一、背景介绍魏洪流同志是一位优秀的党员，长期在基层工作中表现突出，为党和人民事业做出了杰出贡献。

以下是对他先进事迹的详细材料。

二、工作实绩1. 突出的党性修养魏洪流同志一直以来严格要求自己，始终保持高度的党性修养。

在工作中，他不仅牢记党的宗旨，而且时刻以全局和大局为重，积极践行社会主义核心价值观，为党和人民事业奉献了全部心血。

2. 扎实的基层工作作为基层干部，魏洪流同志深入一线，兢兢业业，勇于担当。

他精准把握工作重点，注重解决实际问题，善于与群众沟通，赢得了广泛的赞誉和信任。

3. 创新精神魏洪流同志在工作中始终保持创新意识，勇于探索新路、开拓新思路。

他不满足于过去的成绩，不断探索创新工作模式，有效推动了工作的深入开展。

三、突出表现1. 在“三农”工作中取得的突出成绩魏洪流同志在“三农”工作中表现突出，积极响应党的号召，深入贯彻落实乡村振兴战略，带领村民发展产业、壮大集体经济，取得了显著的成效，为当地经济社会发展做出了积极贡献。

2. 在扶贫攻坚中的杰出贡献作为扶贫工作队队长，魏洪流同志深入贫困村，精准识别贫困户需求，积极协调资源，帮助贫困户脱贫致富。

他的辛勤努力和高效工作得到了上级领导和群众的一致好评。

四、荣誉奖励魏洪流同志凭借其出色的工作表现，先后荣获了党的优秀党员、优秀共产党员等荣誉称号，并受到了党和政府的嘉奖。

五、学习心得在工作中，魏洪流同志始终坚持学习和提升自我，不断充实自己的理论知识和实践经验，不断提高自己的业务水平和领导能力。

六、未来展望魏洪流同志表示，将一如既往地恪尽职守，继续发挥自己的优势，为党和人民事业不懈努力，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出更大的贡献。

以上是对魏洪流同志先进事迹的材料，希望能够得到您的认可和支持。

特殊应用场合及相关条款说明1. 先进典型宣传活动针对宣传活动，需要在文档中增加以下内容：条款：•宣传素材准备：添加魏洪流同志的图片、事迹宣传视频等，以便于在宣传活动中使用。

优秀党外干部事迹材料篇一：优秀党外干部事迹材料优秀党外干部事迹材料她是一个普通的基层党外女干部，长相平常，职位不高，工作普通，但却在普通的工作岗位上干出了一番不普通的业绩。

她叫**，原**市**区**乡副乡长，现**市**区政协办公室副主任。

是民进**市**支部组织委员，政协**市第九届、第十届委员会委员。

自从加入民主党派成为党外干部，在市、区统战部的关心关怀下，通过组织带动和党外干部之间相互学习，增添了她的工作事业心和社会责任感，迸发了前所未有的工作热情，各项工作都有了长足的进步，在工作中品尝了奋斗的快乐，在统战活动中体味了民主的力量。

努力学习，主动接受组织的考验。

知识改变命运，知识是最具贡献力的劳动力资源。

是知识，让她一个普通工人家庭子女在社会激烈的就业竞争中获到了一份称心的稳定的工作，是知识，让她有缘经严格考察进入民进。

2000年，经统战部门推荐，她走上了学校教学管理岗位，成为**区最年轻的女教导主任，也是**区学校唯一的一位党外管理人员。

是唯一，总招人注目。

为做好教导，不负民进组织的期望，她努力学习教学管理知识，揣摩同行的教学管理方法。

同时，身体力行，主动挑大梁担任主科教学，积极参与各项教学比武。

身怀六甲，她仍主动接受挑战，参加区全能教学比武，获二等奖。

指导黎菲欧老师上看图识字课获省一等奖。

20XX年，她参加市直机关文秘人员招考，经笔试面试体检，从37名考生中胜出，顺利进入**市城市规划管理局。

工作变换，业务不熟，31岁的她没有被困难吓倒，像初入职场的新手一样，废寝忘食地学习。

白天忘我地工作，中午读资料，晚上练打字，辛苦枯燥的学习没有白费，很快她就熟悉了单位的业务和办公自动化系统的操作，写出的材料得到了领导的肯定，成为人秘科一员得力的干将。

20XX年，她在众多竞争者中考取了**区面铺乡副乡长一职。

现在进入**区政协机关。

这一路走来，异动了七八个工作岗位，单位也在快速变动，新业务新环境对她的知识结构，心理素质，适应能力带来了很大的压力，对新单位新岗位时常怀有不能胜任的恐慌。

关于***同志为党外后备干部的推荐材料***同志，男，1982年3月12日出生，本科文化，2006年1月参加工作。

现任***镇基层干部。

该同志工作积极、主动、踏实，能保质保量地完成领导布置及组织交给的工作任务。

从今年六月份从县人事局人才中心调至我镇工作以来，出色的完成了各项本职工作。

尤其在今年9月，该同志所驻的村被定县政府定为枣子产业开发试点村以来，首先与该村主干保持密切的联系，并要求和引导该村主干首先确保各主干自己要起个优秀的致富带头人，放到现实情况，也就是要做好枣子开发的带头人，确保每个主干务必完成规定的开发亩数。

同时随时掌握该村村民对枣子产业开发的基本看法和实际态度，借以掌握了产业开发宣传发动的主动性，用县内已有主导产业，尤其是以已建立起桔子产业的水田等乡镇为实例，加上从地理条件、气候条件、现时的市场需求和今后的市场前景、枣子果树后续管理的优越性、品种对我地的适应性作了细致的分析和认真的讲解，打消了部分群众的疑虑、克服了他们的畏难情绪。

其次，在接下来的挖枣苗坑的工作中，更是能起早贪黑，同挖坑的群众一起，深入田间地头，逐户与他们进行面对面的交谈，了解在开发中群众遇到的实际困难，及时的向我党委、政府和上级有关部门反应，如期限和底肥问题：有不少群众反应本想尽可能把自家用于开发的用地拓宽，但上面给的期限太短，在原定的期限内不能完成计划好的用地；有更多的群众反应，如果挖好坑了，没有足够的肥料打底，到头来还是白忙一场，但现在情况是，没有这么多的农家肥用于打底，即使有，也挑不起，如用复合肥，大多数百姓家里又没有足够的资金。

这些有效信息的获取是与他的踏实工作分不开的。

现在，在各方的努力和争取下，前一个问题已经得到了解决；底肥问题上级部门也正在积极研究协调中。

工作中讲究工作方式方法。

该同志能充分利用各种条件，调动各方主体的积极性，引导各方意见统一，并通过自己的实干，优秀地完成各项工作。

善于从理论和实践中学习、总结，在理论方面，不断深入学习我党我国的各项理论、方针、政策，及时领会、掌握及灵活应用最新的理论成果和会议精神，能把各级党委、政府的新观点、新方法、新政策，结合本地的实际情况进行宣传、应用、贯彻落实；在实践中，能不断总结自己实践工作中的经验、教训，谦虚、好学，常向一些老同志请教，并能通过与年轻同事的交流来提高自己的工作水平、工作能力。

2024年下派干部个人先进事迹材料尊敬的领导：我向您报告我担任下派干部以来的个人先进事迹，以供您参考。

以下是我在2024年期间所做的主要工作和取得的成绩。

一、自理能力：在派驻期间，我非常注重自身修养和自理能力的培养。

我积极参与劳动，独立解决生活问题，努力养成良好的生活习惯。

无论是起早贪黑地去劳动，还是勤奋学习专业知识，我都能自觉地安排好时间，合理安排自己的学习和生活。

在生活中，我竭尽全力去尽到一个下派干部的职责，努力做到井井有条。

二、团结协作：作为一名下派干部，与同事的团结协作是我工作的一个重要方面。

我注重团队建设，积极与同事合作，相互学习，共同进步。

在与同事的沟通与合作中，我能够积极倾听对方的意见，虚心接受各种建议，力求达成共识，为团队的共同目标而奋斗。

我坚信，只有团结合作，才能更好地完成工作任务，取得更好的成绩。

三、严守纪律：作为一名下派干部，我时刻保持良好的纪律，严格遵守规章制度。

我始终坚持自律，不迟到、不早退、不旷工，做到了立即执行上级的任何任务。

在工作中，我坚决服从上级的指挥，严格执行各项规章制度，严肃对待工作纪律，严格要求自己，做到了勤勉、敬业、团结、刻苦和严于律己的工作作风。

在工作中，我始终把纪律放在第一位，严格遵守各项规定，坚决杜绝违纪行为，努力维护党组织的形象。

四、积极工作：在担任下派干部期间，我勤奋工作，尽职尽责。

我积极参与各项工作，虚心向上级和学长学姐请教，扎实学习专业知识，提高自己的业务能力。

我尊重工作岗位，恪尽职守，时刻保持工作热情，把每一项工作都当作事业来做。

无论是基层群众工作，还是扶贫工作，我都尽心尽力地做好每一项任务，努力为党的事业作出贡献。

五、社会服务：作为一名下派干部，我深知自己的责任不仅限于工作岗位上，更应该积极投身社会服务。

我积极参与社区志愿服务活动，关心困难群众，用实际行动践行社会主义核心价值观。

在社区服务中，我主动承担各项工作，积极协助相关部门，通过自己的努力为社区的发展和群众的福祉做出一份贡献。

第一篇、xxx同志现实表现材料党外干部现实表现材料xxx同志现实表现材料xxx同志，女，汉族，生于1983年4月，2004年9月参加工作，无党派人士，大专文化程度，现在xxxxxx工作。

该同志自参加工作以来，始终兢兢业业，克己奉公，充分利用自己的所学、所长，努力在平凡的岗位上创造出不平凡的业绩。

她始终坚持政治理论学习，认真钻研业务知识，经常把同事的优点和做事、办事的经验作为自己的学习内容，不断提高自己分析问题、解决问题的能力，努力提高自身综合素质。

一、勤于学习，具有良好的政治素质和较高的思想觉悟。

xxx同志特别注重思想政治学习，努力提高自己的思想政治觉悟，始终把加强学习、提高自身素质作为干好本职工作的前提和基础，订阅了党报党刊和专业书刊，充分利用工作之余、节假日和双休日学习党的方针政策和法律法规。

在工作过程中，不断用新理论、新思想、新观点武装充实自己，学会应用与时俱进的精神状态和工作方法解决思想和认识问题，提高觉悟，推动工作。

思想积极向上，能够矢志不渝地坚持马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想不动摇，坚持用科学发展观来指导学习和实际工作。

二、勤恳踏实，具有娴熟的工作技能和突出的工作业绩该同志自参加工作以来，无论在什么工作岗位上，都能爱岗敬业、认真学习钻研业务知识，在较短时间内适应和胜任工作，具有娴熟的工作技能和较强的组织协调能力，思维敏捷，思路开阔，善于多角度、全方位思考问题。

在机关工作期间，细致认真，熟悉办公室工作程序，办文办会办事能力强，文秘功底扎实，同时能够认真对待领导交办的每一项工作，保质保量的完成各项工作任务。

在包抓乡镇指导果园管理期间，坚持长期蹲点指导，积极配合乡村农户做好果园管理措施的落实，共同研究解决工作中出现的矛盾和问题，把果园管理方面的新技术、新措施带到每一个农户、每一块果园，使包抓乡镇果园管理水平上到一个新的台阶，赛园活动中取得了优异成绩，为果园的早果丰产打下坚实的基础。

党外干部考察推荐材料为人谦虚真诚,处事公道正派,不计较个人得失,待人诚恳、友善,尊敬领导,团结同志,能够严格执行上级和单位的各项制度规定,廉洁奉公、遵纪守法。

党外干部考察推荐材料干部考察,是党组织对干部的德、能、勤、绩、廉等方面的状况进行鉴别和评价的活动。

考察材料是在考察的基础上所构成的综合材料。

它是干部考察结果的基本表现形式,是选拔任用干部的重要依据;是全面、历史地了解熟悉干部的重要途径;是鞭策教育干部的重要方法;是探索干部成长规律,总结干部队伍建设经验的重要资料。

干部考察材料的质量,直接关系到干部工作的质量,同时也是组工干部综合素质的反映。

如何撰写好干部考察材料,才能客观、公正、科学准确地评价干部,我认为就应从以下几个方面上功夫。

一、在作风建设上下功夫1、要树立好的思想作风。

在撰写干部考察材料中,坚持实事求是的思想路线和作风。

一方面,务必从干部德才表现和客观实际出发。

务必选取准确无误的材料,注意用实事说话。

一是要善于运用事例。

要选取一些最有代表性、最能说明问题、最能打动人的事例,才能使评语实实在在,令人信服。

二是要善于运用数据。

一个干部的德才表现如何,有无实绩,有了事实和数据说明,就会一目了然。

三是要善于运用干部的工作成果。

考察材料中,不仅仅要写干部做了哪些工作,而且要写这些工作有无成果,不能满篇都是些"工作思路"、"工作措施"。

另一方面,务必要有正确的思想方法。

首先,对考察中了解到的超多的第一手材料,要认真进行分析,善于抓住本质性的东西。

考核时,由于谈话对象所处地位的局限性和认识问题的复杂性,决定了他们的看法并不完全等于客观事实,有的可能掺杂着个人好恶和偏见。

所以,不能简单地把考核中得到的第一手材料当成客观事实,不加核实地写进考察材料中。

其次,要避免思想上的片面性。

思想认识的片面性最容易导致德才评语偏离实际或以偏概全。

林伟同志是一位长期从事党组织工作的党务工作者，虽退休多年但仍保持党组织工作者的优秀作风和品格。

她热爱学习，自己订了许多报纸杂志，坚持每天读书看报，坚定中国特色社会主义信念；她关心国家大事，汶川大地震发生后，是她夫妇俩在第一时间里将特殊党费共2000元交到党支部来，起到了很好的表率作用，2008年冬季来临又是她俩主动买了新被子交到退管处，要求捐给灾区人民；她关心支持学校工作，在学习实践科学发展观活动中积极为学校建设发展献计献策，在标准答案下达之前就把知识竟赛100题全答好了，而且全对得了100分，可见平时学习之功底；她多次把自己的衣物捐给爱心超市，支持关工委工作；她坚持每年过年过节主动上门看望老同志和有病的老人，嘘寒问暖，把党的阳光和温暖带给老人；她一直支持党支部工作，尽管自己身体不好，仍关心周围邻里，起到了一个共产党员的先锋摸范作用。

统战部：县党外干部工作典型材料适应形势要求，做好党外干部工作－－－中共××县委统战部长期以来，我县统战部高度重视党外干部工作，始终把培养选拔党外干部工作做为一项重要任务，纳入干部工作的总体规划，坚持“统筹兼顾、全面安排”的方针，做到“认识、措施、工作落实”三个“突破”。

推进党外干部培养选拔和安排使用工作的规范化、制度化：一、充分认识安排党外干部到政府及其职能部门担任领导职务，是坚持和完善我国社会主义基本政治制度、政党制度和加强社会主义政权建设的必然要求。

在政策上，认真贯彻落实了上级党委党外干部配备使用的有关规定、《中共×××关于进一步加强党外干部工作的意见》和《××党外干部培养选拔规划》。

制定了《××县培养选拔党外干部的实施方案》，由组织部、统战部门共同开展对党外后备干部的培养、教育、选拔、推荐工作，注意发现和选拔那些掌握现代科学技术知识，懂经济会管理，在经济和社会发展中作出突出贡献，有开拓进取精神的人才到党的干部队伍中来，为培养、选拔党外干部打好坚实的基础。

在党外干部的培养选拔工作中，做到了从源头抓起，基层抓起，基础抓起，物色、培养、选拔高学历、高素质、靠得住、干成事的党外干部。

在配备方面，按照“一职二备”要求，进一步解放思想，更新观念，强化措施，努力培养政治立场坚定，领导水平高，工作作风过硬的党外领导人才。

在选拔任用党外干部工作时，积极与组织部门配合，利用领导班子换届选举时机，优选大胆提拔使用培养成熟的党外干部，同时，我们还加强对现职党外干部特别是年青党外干部的培养教育。

通过各种形式，不断提高他们的思想素质和政治觉悟。

在实践中给他们交任务，压担子，使他们得到锻炼和提高，经受考验和考察。

为进一步扩大党外后备干部队伍，物色大批比较优秀的党外后备干部，我们还联系和培养了一批党外高中级知识分子，在各行各业发现优秀人才，来充实党外后备干部队伍。