平安志愿者工作制度

平安志愿者管理制度一、概述随着社会的发展和进步，志愿者的义务活动也越来越受到社会的关注和重视。

志愿者的参与可以为社会创造更多的价值，同时也可以为志愿者自身的成长提供更多机会和经验。

平安公司作为一家社会责任感强的企业，始终致力于推动志愿者参与的事业。

本文就平安公司志愿者管理制度进行详细介绍，旨在规范志愿者的参与，确保志愿者的权益和安全。

二、参与条件1.年龄达到18周岁以上；2.在校学生必须获得家长支持，并经过辅导员审核；3.有较好的思想政治素质，遵纪守法，具有较强的责任心和服务意识；4.身体健康，无传染病和慢性病史。

三、工作安排1.志愿者以固定、非固定、临时三种方式参与；2.志愿者所在班组/部门在工作任务分配上应优先考虑安排参加志愿服务的同事；3.志愿者在参加志愿服务期间档案管理、工资福利及社会保险等与公司签订的现行管理制度保持一致。

四、服务内容1.服务对象：社会、企业、个人（维护社会、维护企业、服务个人）；2.服务内容：根据实际需要，采取开展志愿者服务日、开展公益活动、开展志愿者培训、开展专项服务等形式，展示平安志愿者特有的价值观，推动平安志愿者组织健康红火发展。

五、权利与义务1.志愿者享有依法保护的权益；2.志愿者在工作岗位上必须执行公司的各项制度，服从工作安排；3.志愿者应该负责完成分配给他们的各项志愿服务工作。

4.志愿者要严格遵守平安公司的法律制度和安全规定，确保工作安全，避免不必要的人员伤亡事故；5.志愿者要打造良好的团队合作氛围，配合上级单位的各项工作。

六、管理制度1.组织机构管理：公司将志愿者组织设置为企业内部管理机构，由公司安排专职人员进行具体管理工作。

2.志愿者管理规范：根据实际需要制定志愿者管理规范；设立志愿者上岗培训、技能培训、法律知识普及培训、心理健康教育等方面的脱贫安排和计划；3.志愿者工作纪录：为了方便记录志愿者工作情况，公司会对志愿服务开展情况进行登记。

登记包括志愿者服务日期、服务地点、服务内容、志愿者人数等信息；4.志愿者文件管理：志愿者档案每季度一次统一整理、封存。

平安员工志愿者管理办法第一章总则第一条为有效倡导中国平安保险（集团）股份有限公司内、外勤员工积极参与社会公益事业，体现平安履行企业社会责任的承诺，规范员工志愿者管理行为，特制定本办法。

第二天志愿者是指不以物质报酬为目的，自愿贡献自己的时间、技能等资源，为改善社会服务，促进社会进步而提供服务的人。

平安员工志愿者是指在平安系统内所属平安员工志愿者协会申请注册，每年参加志愿服务活动不少于2次、志愿服务时间不少于5小时的平安内、外勤员工。

第三条平安员工志愿者志愿服务宗旨是：志愿加入中国平安志愿者协会，践行志愿精神，不计报酬、尽己所能、帮助他人、服务社会，为建设团结互助、平等友爱、共同进步的和谐社会贡献力量。

第五条集团品牌宣传部为系统平安员工志愿者常设管理单位，各平安员工志愿者协会为当地平安员工志愿者管理单位，并接受各级党委、工会指导。

第二章志愿者注册管理第六条平安员工志愿者基本条件：（一）对志愿者组织有一定认识，认同志愿者服务的精神和理念。

（二）入司一年以上的中国平安内、外勤员工。

（三）申请者本人承诺具备参加志愿服务相应的基本能力和身体素质。

（四）遵守国家法律法规和中国平安员工志愿者组织的相关规定。

第七条平安员工志愿者注册程序（一）自愿参加平安员工志愿者协会的平安内、外勤员工，可向所属志愿者协会索取《平安员工志愿者申请表》，填写后进行注册。

《平安员工志愿者申请表》也可以通过“平安志愿者服务网站（www.**********/ volunteer）”下载使用。

（二）申报员工的资格经所属平安员工志愿者协会审核合格后，将获得平安系统内认可的专署平安员工志愿者服务代码、平安员工志愿者服务证和培训学习教材，并在所属平安员工志愿者协会的组织和指导下开展志愿服务工作。

第八条注册管理机构（一）集团品牌宣传部为全系统平安员工志愿者协会常设管理单位，并在集团党委、集团工会的指导下，成立集团员工志愿者协会。

（二）机构健全、制度完备的平安员工志愿者协会，正式申请成立后，在集团员工志愿者协会的指导下，可以自行开展志愿者审核登记工作。

平安志愿者管理制度一、前言志愿者是现代社会文明建设的重要力量，参与志愿服务对于提高自身素质和推动社会进步具有重要意义。

随着社会的发展，志愿服务也发生了很大的变化，从单一形式的志愿服务向多元化志愿服务转型。

平安志愿者作为一种新型的志愿服务形式，得到了广泛的认可和支持。

为了更好地管理平安志愿者，保障他们的权益和提高服务质量，必须建立科学有效的管理制度。

二、制度内容（一）服务宗旨平安志愿者是我们社区的重要组成部分，他们担负着社区服务、文明引导、环境整治、安全保卫等多项工作任务，确保社区的和谐、安全、有序。

为了更好地服务社区，平安志愿者应时刻以人民群众的利益为出发点，做到问题导向，服务大众，为社区的发展做出贡献。

（二）志愿者招聘及管理招聘途径：按照社区需求，平安志愿者可以由社区暑期招募、社会招募、个人自报名等多种途径录用。

通过面试、体检、审核等程序，筛选具有一定志愿服务经验、服务意识强烈、语言表达能力好、沟通能力强等综合素质的人员。

管理范围：对于平安志愿者管理的范围应该明确，包括志愿者的入职、离职、工作时间、工作任务、工作地点等方面。

（三）培训及考核培训内容：对于新招聘的平安志愿者，应进行专业知识和专项技能的培训。

以执勤技能、突发事件处理能力、应急救援技能等为重点，定期培训并考核。

考核标准：定期安排考核，借助情景模拟或场地模拟等方式，考核平安志愿者的执勤技能、应变能力、快速应对能力等方面，考核标准应由社区指定，达不到考核标准者应重新培训并考核。

（四）任务划分及工作时间任务划分：平安志愿者的任务应该明确，以服务大众为主旨，包括执勤、巡逻、环境整治、文明引导及安全保卫等多个方面，根据志愿者职能及实际工作需要，进行任务划分，目标明确，任务明了，达到最佳服务效果。

工作时间：考虑到社区实际情况，在防范和应对突发事件方面，应划分多个点位和时间段。

志愿者应在规定的时间和地点组织执勤，完成任务，并及时将情况上报，确保社区安全稳定、有序。

社区平安志愿者规章制度第一章总则第一条为了加强社区治安工作，维护社区安全稳定，提高居民的安全感和幸福感，根据国家法律法规和相关规定，制定本规章制度。

第二条社区平安志愿者是指自愿服务于社区治安工作，维护社区秩序和安全的志愿者。

第三条社区平安志愿者应当遵守国家法律法规，维护社会和谐稳定，服从社区工作人员的管理和指挥。

第二章组织管理第四条社区平安志愿者的组织管理由社区物业公司或社区居委会负责，设立专门的平安志愿者组织部门。

第五条平安志愿者组织部门负责招募、培训、管理和考核社区平安志愿者的工作。

第六条社区平安志愿者的招募范围为社区居民，经过申请、面试及培训合格者方可成为社区平安志愿者。

第七条社区平安志愿者应当定期参加相关培训，提高自身的综合素质和技能。

第八条社区平安志愿者应当按照工作安排，保持良好的工作状态，不得荒废职守。

第三章服务职责第九条社区平安志愿者应当积极参与社区巡逻、宣传、防范等安全工作，及时报告有关情况。

第十条社区平安志愿者应当协助社区工作人员维护社区秩序，及时解决居民的投诉和纠纷。

第十一条社区平安志愿者应当为社区居民提供安全防范知识宣传和安全技能培训。

第十二条社区平安志愿者应当尊重社区居民的意见和权益，不得滥用权力和侵犯居民的合法权益。

第四章纪律管理第十三条社区平安志愿者在工作中应当遵守岗位纪律，不得泄露社区安全信息，不得私放社区机密。

第十四条社区平安志愿者应当带好工作证件，身着统一工作服装，保持工作形象，不得喧哗和吸烟等不良行为。

第十五条社区平安志愿者应当坚守岗位，保守职业操守，不得接受他人的请托和贿赂。

第十六条社区平安志愿者应当遵守社区的规章制度，不得违反社会公共秩序，不得从事违法犯罪行为。

第五章奖惩机制第十七条社区平安志愿者工作表现突出者，将受到表彰和奖励；工作不力或违反纪律者，将受到批评和惩处。

第十八条社区平安志愿者连续三个月不参加工作或表现消极者，将被解除职务。

第十九条社区平安志愿者有发现社区重大安全隐患，未及时报告或处理者，将被取消资格。

第一章总则第一条为加强平安志愿者队伍建设，规范平安志愿者日常行为，提高志愿服务水平，保障志愿服务活动安全有序开展，根据《中华人民共和国志愿服务法》等相关法律法规，结合实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于所有参与平安志愿服务活动的志愿者。

第三条平安志愿者应当遵守国家法律法规，维护社会公共秩序，积极参与社会治安综合治理，为构建和谐社会贡献力量。

第二章组织与职责第四条平安志愿者组织由志愿者协会或社区居委会负责管理，负责志愿者的招募、培训、考核、表彰等工作。

第五条平安志愿者组织的主要职责：（一）制定平安志愿者工作计划，明确志愿服务任务和目标；（二）组织开展志愿者招募、培训和考核工作；（三）建立健全志愿者档案，记录志愿者服务情况；（四）保障志愿者合法权益，为志愿者提供必要的支持和帮助；（五）加强与政府、企事业单位、社区等相关部门的沟通协作，共同推进平安志愿服务工作。

第六条平安志愿者应当具备以下条件：（一）具有完全民事行为能力；（二）热爱祖国，遵纪守法，具有良好的道德品质；（三）自愿参加平安志愿服务活动，具备一定的社会治安知识；（四）身心健康，能够胜任志愿服务工作。

第三章志愿者招募与培训第七条志愿者招募：（一）通过线上线下相结合的方式，广泛宣传平安志愿服务活动，吸引社会各界人士参与；（二）对报名参加的志愿者进行资格审查，确保志愿者具备参与志愿服务的基本条件；（三）组织面试，了解志愿者的志愿服务意愿和特长。

第八条志愿者培训：（一）开展平安知识培训，提高志愿者对社会治安的认识和应对能力；（二）进行志愿服务技能培训，提升志愿者的沟通、协调、组织等能力；（三）加强法律法规教育，提高志愿者的法律意识。

第四章志愿者行为规范第九条平安志愿者在参与志愿服务活动时，应当遵守以下行为规范：（一）佩戴志愿者标识，保持良好的形象；（二）服从组织安排，认真履行志愿服务职责；（三）尊重服务对象，保护服务对象隐私；（四）积极参与志愿服务活动，不得无故缺席；（五）不得利用志愿者身份谋取私利，不得从事与志愿服务无关的活动；（六）遵守志愿服务活动纪律，维护社会公共秩序。

平安志愿者工作规章制度
《平安志愿者工作规章制度》
为了规范和提高平安志愿者的服务质量，保障志愿者和服务对象的安全，制定了《平安志愿者工作规章制度》。

一、组织管理
1. 志愿者报名入选后，需参加培训，了解志愿者服务的基本知识、技能和安全常识。

2. 志愿者需按照安排出勤，不得擅自缺席或迟到早退。

3. 志愿者需服从组织的管理和安排，不得私自进行义务活动。

二、服务规范
1. 志愿者在服务中需遵守相关法律法规，尊重服务对象的隐私和人格。

2. 志愿者需保持服务对象的身心安全，不得进行任何伤害行为。

3. 志愿者在与服务对象沟通时，需尊重他们的意见和需求，不得强行推销或妨碍他们的自由选择权。

三、工作纪律
1. 志愿者需保持良好的个人形象和工作纪律，不得在服务过程中产生不良行为或言语。

2. 志愿者需遵守工作时间和地点的安排，不得擅自离开工作岗位。

3. 志愿者需遵循组织的纪律和规定，不得违反相关规章制度。

对违规者，将做出相应处理。

四、安全保障
1. 志愿者需关注自身安全和服务对象的安全，并及时向组织汇报任何安全隐患。

2. 志愿者需认真接受培训，学习急救知识，提高自身危机处理能力。

3. 志愿者需遵守现场安全管理规定，不得擅自冒险或违规操作。

《平安志愿者工作规章制度》的制定和执行，旨在为志愿者提供一个健康、安全、有序的服务环境，提升志愿者服务的质量和水平，在社会公益事业中发挥更大的作用。

希望每一位志愿者都能认真遵守这些规章制度，为社会公益事业贡献自己的力量。

2024年平安志愿服务工作计划为了进一步弘扬“奉献、友爱、互助、进步的志愿者精神，倡导时代新风正气，以人为本，构建和谐社会，进一步建立、完善志愿者服务机制，倡导广大居民积极参与志愿者服务，杨岔路社区将在全社区集中开展____年志愿者服务活动，特制定活动计划：一、志愿者活动的目的和意义弘扬志愿服务精神，广泛开展丰富多彩的志愿者服务活动，让更多的居民群众参与到志愿者服务活动中来,使志愿者队伍成为具有广泛影响和社会动员的动力和亮点,努力在全社会形成人人关心、人人支持、人人参与的社区志愿者行动的氛围。

二、志愿者活动采取利用传统节假日时间,如学雷锋纪念日、环保日、重阳节、春节等特殊的日子集中组织社区志愿者开展大型志愿者服务活动为社区的文明创建开展服务活动，宏扬中华民族乐于助人、尊老爱幼等传统美德。

三、活动内容1.每月定期开展“关爱空巢老人”活动，每位志愿者走访两到三户空巢老人、孤寡老人、困难老人，开展精神慰藉、家政服务、陪同就医、保健指导、娱乐活动。

2.每周清理野广告。

志愿者每周对辖区内的野广告、白色垃圾、野草、卫生死角进行整治清理，并在辖区内宣传大家都来保护小区环境，不要在墙面上乱涂乱画，乱扔垃圾。

____节假日送祝福。

志愿者对辖区内的困难老人、空巢老人、留守儿童、关爱对象进行节日慰问，关心他们的生活状况，让他们感觉节日的气氛，社区时刻都在挂念他们。

4、在社区内开展法制教育、安全教育等讲座，组织社区党员对他们进行关心、教育、心理辅导，关心未成年人的学习、生活状况，让他们健康成长。

5、志愿者义务巡逻。

每周二分成两组，一组四人对辖区内的小区进行义务巡逻，对居民的人身财产安全加强防范，对居民发放安全提示看，提醒居民关好门窗、锁好门。

6、志愿者文明劝导。

志愿者文明创建时期在重要十字路口劝导交通文明，在车站提示大家文明排队上车，在公交车上维护秩序，文明乘车。

7、结对帮扶。

志愿者一对一对困难家庭实行走访慰问，和他们聊天、谈心，询问他们的生活情况，帮助他们解决困难问题。

乡镇平安守护志愿者工作方案范文一、前言大家好！今天我们要来聊聊乡镇平安守护志愿者工作方案。

让我们来个小小的热身运动，大家一起说一句：“平安是福”。

没错，平安是我们每个人都渴望的幸福。

那么，作为乡镇的一份子，我们应该怎么做呢？接下来，就让我来给大家详细介绍一下我们的工作方案吧！二、工作目标我们的工作目标很简单，就是让乡镇的居民生活得更加平安、快乐。

具体来说，就是要做到以下几点：1. 提高居民的安全意识，让大家知道如何预防和应对各种安全事故。

2. 加强社区治安管理，让不法分子无处藏身。

3. 丰富居民的文化生活，让大家在享受平安的也能感受到生活的美好。

三、工作内容为了实现我们的工作目标，我们需要从以下几个方面入手：1. 开展安全教育活动我们要定期组织各种安全知识讲座、演练等活动，让居民掌握基本的安全知识和技能。

比如，怎样正确使用电器、怎样进行心肺复苏术等。

我们还要邀请专业人士来给大家讲解一些特殊情况下的应对方法，比如火灾、地震等。

2. 加强社区巡逻我们要组织一支由志愿者组成的巡逻队伍，定期在社区内进行巡逻。

一旦发现有可疑人员或异常情况，要及时报警并采取措施制止。

我们还要加强对公共设施的巡查，确保它们的正常运行。

3. 举办文化活动我们要定期举办各种文化活动，丰富居民的精神文化生活。

比如，组织书画展览、戏曲表演、舞蹈比赛等。

这些活动不仅可以增进邻里之间的感情，还能提高大家的文化素养，让大家在享受平安的也能感受到生活的美好。

4. 建立志愿者队伍我们要积极发动社区内的居民加入我们的志愿者队伍。

志愿者可以参与到各种活动中去，为社区的平安稳定贡献自己的力量。

我们还要对志愿者进行培训，提高他们的服务水平和专业素质。

四、工作机制为了保证工作的顺利进行，我们要建立健全以下几种工作机制：1. 信息共享机制我们要加强与公安、消防等部门的沟通协作，及时获取有关信息，为社区的安全管理提供有力支持。

2. 责任追究机制对于工作中出现的问题和失误，我们要严肃处理，追究相关责任人的责任。

平安志愿服务工作制度管理一、总则为了加强平安志愿服务队的组织管理，规范平安志愿者的行为，提高平安志愿服务水平，根据相关法律法规，制定本制度。

二、组织管理1. 平安志愿服务队实行街道、公安派出所双重领导，以社区平安服务站为基本单位，形成多向互通、条块结合、辐射全区的工作格局。

2. 平安志愿服务队的组织领导由各社区（村）民警负责，根据志愿者基本情况和专业特长组织开展活动。

3. 遇到重大紧急情况时，由上级领导统一调度使用平安志愿服务队。

4. 平安志愿服务队要建立健全工作管理制度，包括巡逻勤务制度、学习培训制度、考勤奖惩制度等相关规章制度。

5. 平安志愿服务队的队员着装和标识应予以统一规范。

三、任务和职责1. 平安志愿服务队的任务包括：（1）宣传教育群众增强法制观念和安全防范意识，协助公安机关落实群众性防盗、防火、防破坏和其他治安灾害事故的防范措施。

（2）协助公安机关及居委联防队开展治安巡逻，维护当地治安秩序。

（3）配合和协助有关部门及时疏导和调解一般性民事纠纷。

（4）发生治安事故、案件时，提供有关情况线索，协助公安机关保护现场。

发现现行违法犯罪活动时应尽可能予以制止并及时向上级有关部门汇报。

（5）参加街道办、派出所、居委会组织的义务消防活动，积极做好安全防火的宣传防范工作。

2. 平安志愿服务员的职责包括：（1）积极参加平安志愿服务活动，认真履行志愿者职责。

（2）遵守平安志愿服务队的规章制度，服从组织安排。

（3）积极参加培训和学习，提高自身综合素质。

（4）积极参加平安志愿服务活动，完成组织交给的任务。

（5）保守平安志愿服务队的秘密，维护平安志愿服务队的形象。

四、人员管理1. 平安志愿服务队队员应具备以下条件：（1）年满18周岁的公民。

（2）遵守国家法律法规，具有良好的品行。

（3）热爱平安志愿服务工作，有责任心和奉献精神。

（4）具备相适应的专业知识和技能。

2. 平安志愿服务队的队员选拔方式：（1）由各社区（村）民警根据志愿者基本情况和专业特长提出选拔意见。

村级平安志愿服务团队制度
随着城市化进程的不断加速，农村地区的治安问题也日益突出。

为了保障村民的安全和社会的稳定，很多农村社区都组建了“平安志愿服务团队”，开展各种安全宣传和安全防范活动。

为了规范村级平安志愿服务团队的组织和管理，确保其正常运行和发挥作用，制定以下制度：
一、服务对象
村级平安志愿服务团队的服务对象为本村村民及其财产安全。

二、服务范围
村级平安志愿服务团队主要开展以下服务：
1. 安全巡逻。

定期巡查村内各个角落，发现安全隐患及时上报。

2. 安全宣传。

针对村民关注的安全问题，开展宣传活动，提高村民的安全意识和自我保护能力。

3. 安全防范。

为村民提供安全防范咨询服务，协助村民加强安全防范措施。

三、服务要求
1. 村级平安志愿服务团队成员必须是本村村民，自愿加入。

2. 必须身体健康，具有一定的安全知识和技能。

3. 必须遵守团队的工作要求和制度规定，严格保守村民的个人隐私和安全信息。

4. 必须服从村级领导和公安机关的指挥，协助处理各种安全事件。

四、组织机构
1. 村级平安志愿服务团队设立村级领导小组，由村委会主任或副主任担任组长，工作人员担任副组长。

2. 村级平安志愿服务团队设立巡逻小组、宣传小组、防范小组等，由村级领导小组统一管理。

五、奖励和惩罚
1. 对于在服务中表现出色的成员，可以给予表扬和奖励。

2. 对于违反团队规定和服务要求的成员，应当及时进行批评教育和纠正。

以上就是村级平安志愿服务团队的制度规定，希望能够为农村地区的安全稳定做出更大的贡献。

村级平安志愿服务团队制度村级平安志愿服务团队是为了维护村级社会安全和稳定，提高村民生活质量，促进社会和谐而成立的志愿服务团队。

团队成员以自愿、无偿、服务为宗旨，发扬爱心、互助、友爱、奉献的精神，为村级社会治安维护和基层民生服务作出积极贡献。

二、团队组成村级平安志愿服务团队由村委会、公安机关和志愿者自愿组成。

团队成员应具备爱心、热心、乐于助人，身体健康，具备一定的法律法规意识，经过相关培训合格后方可加入。

三、团队职责1.协助村委会和公安机关维护村级社会治安和稳定；2.开展宣传教育和宣传活动，提高村民安全意识和法律法规意识；3.协助开展基层民生服务活动，关注弱势群体，提供帮助和服务；4.及时发现和报告险情、违法犯罪行为和其他安全隐患，协助处理突发事件；5.保护环境，维护乡风文明，促进社会和谐。

四、团队管理1. 团队由村委会、公安机关和志愿者共同管理，实行领导小组领导下的分工管理制度；2. 团队工作实行签到制度，每次活动前必须签到，并及时上报团队成员信息；3. 团队成员要求服从领导和管理人员指挥，做好个人工作记录和工作总结；4. 团队成员需遵守国家法律法规和团队规章制度，做到言行一致、自觉维护团队形象；5. 团队领导应及时总结工作，推进工作落实，提高团队凝聚力和工作效率。

五、团队保障1. 团队成员应由村委会和公安机关提供必要培训和技能支持；2. 团队成员应对活动期间的意外伤害得到必要的保障；3. 团队成员应得到及时的工作反馈和荣誉表彰。

六、附则本制度自发布之日起执行，如需修改，应经过村委会和公安机关同意，并及时向团队成员宣传。

本制度解释权归村委会和公安机关所有。

平安志愿服务方案平安志愿是一项旨在提高社会安全意识和安全技能的志愿服务项目。

通过为社区居民提供有关安全知识和技能的教育培训，组织安全巡逻和宣传活动，推动社会的和谐稳定和居民的幸福安康。

下面是平安志愿服务方案的详细介绍。

一、服务目标1. 提高社会安全意识和安全技能，增强居民的安全防范意识和自我保护能力。

2. 组织和开展有关安全知识的宣传教育活动，促进社区的和谐稳定。

3. 加强与公安、社区居民和其他志愿组织的合作，实现资源共享和互助发展。

二、服务内容1. 安全知识和技能培训（1）开展居民安全意识教育培训，包括社会安全、网络安全、消防安全等方面的知识。

（2）组织开展各类安全技能培训，如自救互救、急救知识和应急逃生演练等。

2. 安全巡逻和宣传活动（1）组织志愿者进行社区安全巡逻，发现和报告安全隐患，维护社区的平安安全。

（2）开展安全宣传活动，如发放宣传资料、举办安全讲座和研讨会等，提高居民安全意识。

3. 社区安全调查和改善（1）调查社区的安全状况，分析安全隐患，提出安全改善方案。

（2）开展安全环境改善活动，如增设监控设备、修缮不安全建筑等，提升社区的安全水平。

4. 与公安机关合作（1）与公安机关联合举办各种安全活动，如社区警务培训、反电信诈骗活动等。

（2）与公安机关共同研究解决社区的安全问题，提供意见和建议。

5. 志愿者培训和管理（1）组织志愿者的培训，包括安全知识、沟通技巧和服务礼仪等方面的培训。

（2）建立健全志愿者管理制度，明确志愿者的职责和权益，确保志愿服务的顺利进行。

三、服务实施方式1. 组织志愿者开展巡逻和宣传活动，每周至少进行一次社区巡逻，定期举办宣传活动。

2. 在社区中设立安全宣传点，提供安全咨询和教育服务。

3. 每月组织一次安全知识培训或技能培训，邀请专家进行讲座或实操演练。

4. 每季度进行社区安全调查和改善活动，及时发现和解决安全隐患。

5. 与公安机关保持定期联系，参与安全活动和合作项目。

平安志愿者工作规章制度第一条总则为了加强平安志愿者队伍建设，规范平安志愿者管理工作，根据相关法律法规，制定本制度。

第二条平安志愿者的定义本制度所称平安志愿者，是指自愿参加社会治安综合治理工作，为维护社会治安稳定、服务人民群众、促进社会和谐贡献力量的自然人。

第三条平安志愿者工作的原则（一）自愿参加、服务社会、奉献爱心；（二）以人为本、关注民生、维护平安；（三）统一领导、分级管理、分工负责；（四）培训合格、持证上岗、规范服务。

第四条平安志愿者工作的主要任务（一）宣传平安建设知识，提高人民群众的平安意识；（二）协助开展社会治安巡逻，预防和制止违法犯罪活动；（三）参与安全隐患排查，及时报告安全隐患信息；（四）协助开展突发事件处置，维护社会秩序；（五）参与便民服务活动，帮助解决困难群众问题；（六）其他与社会治安综合治理相关的工作。

第五条平安志愿者的管理（一）平安志愿者应当具备以下条件：1.年满18周岁，具有完全民事行为能力；2.遵守国家法律法规，无违法犯罪记录；3.具备较强的责任心和组织纪律性；4.热心社会公益事业，具有良好的道德品质。

（二）平安志愿者的选拔：1.由各级平安志愿者组织负责对申请人进行审核；2.合格者予以培训，培训合格后颁发平安志愿者证书；3.平安志愿者实行实名制管理，相关信息录入平安志愿者信息系统。

（三）平安志愿者的培训：1.平安志愿者应当接受必要的培训，包括法律法规、专业知识、服务技能等；2.培训方式可以包括集中培训、网络培训、实践教学等；3.培训周期为一年，过期应当参加复训。

（四）平安志愿者的考核：1.平安志愿者应当接受定期考核，考核内容包括工作态度、工作能力、工作成果等；2.考核结果分为优秀、合格、不合格，优秀者给予表彰和奖励；3.考核不合格者取消平安志愿者资格。

第六条平安志愿者的权益保障（一）平安志愿者在从事志愿服务活动中的人身安全受到威胁时，有权请求公安机关或者其他有关部门予以保护；（二）平安志愿者依法享有休息、待遇、培训等权益；（三）平安志愿者有权拒绝不合理的服务要求；（四）平安志愿者的工作成果应当得到承认和尊重。

平安志愿者工作机制
平安志愿者工作机制可以包括以下几个方面：
1. 招募和选拔：通过宣传、招募活动等方式吸引志愿者加入，并进行资格审查和面试，选拔合适的人才。

2. 培训和教育：为志愿者提供必要的培训，包括安全知识、应急处理、沟通技巧等方面的培训，提高其工作能力和素质。

3. 工作安排和调配：根据志愿者的特长和兴趣，合理安排工作任务和工作时间，确保工作的高效和有序进行。

4. 激励和表彰：对表现优秀的志愿者进行激励和表彰，提高其工作积极性和主动性。

5. 监督和评估：对志愿者的工作进行监督和评估，及时发现问题并进行改进，确保工作的质量和效果。

6. 沟通和协调：建立有效的沟通和协调机制，加强志愿者之间、志愿者与组织之间的沟通和协作。

7. 安全保障：为志愿者提供必要的安全保障，包括购买保险、提供必要的防护装备等，确保其工作过程中的安全。

通过建立完善的工作机制，可以提高平安志愿者的工作效率和质量，更好地发挥其在维护社会稳定和安全方面的作用。

平安建设志愿服务团队制度为加强社区的平安建设，提高居民的安全意识和自我保护能力，我社区成立了平安建设志愿服务团队。

下面是团队的制度：一、团队宗旨：本团队以服务社区居民为宗旨，通过开展各种形式的志愿服务活动，提高居民的安全防范意识和自我保护能力，促进社区平安建设。

二、团队成员：本团队的成员均为社区居民自愿加入，遵守社区安全管理的志愿者，不接受任何形式的嘉奖或报酬。

团队成员应具备良好的品德修养，处事公正、积极向上，遇事冷静、果断，尤其要重视安全防范，时刻以身作则。

三、团队活动：本团队将定期组织或参与社区各类安全宣传、教育、培训等活动，如开展面对面宣讲、安全知识竞赛、安全演练等，同时积极参与政府举办的安全事故应急救援演练。

除此之外，团队成员还将在社区内进行巡逻、巡查等志愿服务工作，发现异常情况及时进行上报，确保社区的安全稳定。

四、团队管理：本团队实行民主管理，设立主席、副主席等职务，每届团队委员会任期一年，由成员自行推举产生。

团队成员应遵守团队章程及各项规定，积极履行本职工作，不得利用该团队谋取个人利益，如有违反规定者，将取消其团队成员资格。

五、团队宣传：本团队将积极开展安全宣传，加强与居民之间的沟通，争取居民的理解和支持。

团队成员在履行志愿服务工作时，应着装整齐，岗位宣传、教育有序，化解矛盾、纠纷及时、公正、妥善处理。

六、团队福利：本团队成员无固定报酬，但对于出色完成任务的成员，将予以表彰和奖励。

同时团队成员可享受相关培训、保险等福利待遇。

本团队凝聚了社区居民的热情和心血，将一如既往地为社区平安建设作出贡献！。

满洲里市平安志愿者职责1、认真遵守满洲里市平安志愿者协会章程，自觉履行志愿者权利和义务。

2、认真遵守平安志愿者协会工作制度和工作纪律，努力完成协会安排、交办的工作任务。

3、向群众积极宣传党和国家有关综治维稳信访工作的方针政策、法律法规以及综治维稳信访工作知识，反映社情民意。

4、自觉参与，并倡导群众积极参与社会治安综合治理和创建平安街道、平安单位、平安社区等活动。

5、积极支持协助排查化解各类矛盾纠纷，协助政法机关侦查侦破案件。

6、推荐遵纪守法户和个人候选人。

见义勇为，依法与各类违法犯罪行为作斗争，努力营造公平正义的社会环境。

7、注重社会调查，为协会有效开展工作提供合理化意见建议。

精品文库满洲里市平安志愿者服务工作制度1、志愿者在平安志愿者协会领导下开展工作，负责组织和实施以平安建设为主体的各项服务活动。

2、根据志愿者的专长、特长，将志愿者分为若干支服务队，各服务队活动由平安志愿者协会具体指导与协调。

3、志愿者平时服务活动采取“小、散、灵”的活动形式，由依据日常掌握情况和协会统一安排开展服务活动。

4、志愿者在开展平安建设和法务服务活动时要佩戴徽标，应时时处处注意树立志愿者的良好社会形象。

5、参与平安建设和法务服务活动的志愿者要维护集体荣誉，顾全大局，遵守协会的各项规章制度和工作纪律。

6、志愿者协会要重视志愿者队伍服务活动和工作内容的记载及各种资料的收集与整理，并建立档案。

7、志愿者协会对志愿者的各项活动和服务情况要及时向志愿者所在单位或社区及相关部门反馈，予以鉴定，进行必要的宣传、奖励。

8、协会及其下设的工作中心要按照章程要求召开成员会议，总结参与平安建设和法务服务活动开展情况，讨论安排下阶段活动。

满洲里市平安志愿者服务承诺书我自愿做一名光荣的和谐平安志愿者，将努力践行志愿精神，尽己所能，不计报酬，帮助他人，服务社会。

我承诺：1、我认真履行志愿服务的各项承诺；2、我自愿加入平安志愿者协会，为协会的各项活动提供服务及参与相关活动；3、在志愿服务过程中，自觉遵守国家的各项法律法规及平安协会的各项规章制度；4、在平安志愿者协会所要求的服务时间以及所提供的服务岗位上，为服务对象进行公平、公正、规范、合理、有序的志愿服务；5、在志愿者服务过程中，确保平安志愿者协会各项规章制度的贯彻落实，对自己的行为负责；6、妥善保管和谐平安志愿者协会所提供的可利用资源，拒绝向受服务者收取报酬；7、我绝对不以志愿者身份从事任何以赢利为目的或违背国家法律、社会公德，损害志愿者形象的活动；8、严格遵守保密规定，绝不向任何个人或社会团体泄露工作机密。

第一章总则第一条为了规范平安志愿者的日常管理，提高志愿者队伍的整体素质和战斗力，保障平安志愿者工作的顺利进行，特制定本制度。

第二条本制度适用于所有参与平安志愿者工作的志愿者。

第三条平安志愿者应遵守国家法律法规，服从组织安排，积极参加各项志愿服务活动，为维护社会治安、促进社会和谐作出贡献。

第二章组织机构第四条平安志愿者工作由平安志愿者协会负责组织和管理。

第五条平安志愿者协会设立以下机构：（一）理事会：负责制定平安志愿者工作的方针、政策，监督各项工作的实施。

（二）办公室：负责日常办公、协调、联络等工作。

（三）培训部：负责志愿者的招募、培训、考核等工作。

（四）活动部：负责组织策划各类志愿服务活动。

（五）宣传部：负责宣传报道平安志愿者工作，提高社会影响力。

第三章志愿者招募与选拔第六条志愿者招募应遵循公开、公平、公正的原则。

第七条招募条件：（一）具有完全民事行为能力的公民；（二）热爱祖国，拥护中国共产党的领导；（三）遵纪守法，具有良好的道德品质；（四）具备一定的社会治安知识和志愿服务能力；（五）自愿参加平安志愿者工作。

第八条招募程序：（一）发布招募公告；（二）报名及资格审查；（三）面试及选拔；（四）签订志愿者服务协议。

第四章志愿者培训与考核第九条平安志愿者协会定期对志愿者进行培训，提高志愿者的综合素质和业务能力。

第十条培训内容：（一）法律法规知识；（二）社会治安知识；（三）志愿服务技巧；（四）心理素质培养。

第十一条考核方式：（一）理论知识考核；（二）实践操作考核；（三）志愿服务表现评价。

第五章志愿者权利与义务第十二条志愿者享有以下权利：（一）参加平安志愿者协会组织的各项活动；（二）获得平安志愿者协会提供的培训和服务；（三）对平安志愿者协会的工作提出意见和建议；（四）获得相应的荣誉和奖励。

第十三条志愿者应履行以下义务：（一）遵守国家法律法规，服从组织安排；（二）积极参加志愿服务活动，履行志愿服务承诺；（三）维护社会治安，协助公安机关开展相关工作；（四）保守工作秘密，不得泄露志愿者身份和活动信息；（五）自觉接受平安志愿者协会的监督和管理。

社区平安志愿管理制度一、总则为了提升社区的安全与和谐，促进居民之间的互助与合作，制定本管理制度。

本制度适用于社区平安志愿者的组织、管理和服务活动，旨在建立一支热心、有爱心、有责任感的志愿者队伍，共同维护社区的繁荣稳定。

二、志愿者队伍的建设1. 志愿者招募社区平安志愿者的招募面向社区居民，欢迎年满18周岁的居民积极报名参加。

招募方式包括社区宣传、网络招募等，确保志愿者队伍的多样性和广泛性。

2. 志愿者资格志愿者应具备爱心、责任心和奉献精神，遵纪守法、品行端正，能够熟悉社区相关政策和法规，具备基本的协作和沟通能力。

3. 志愿者培训社区将定期组织志愿者培训活动，包括社区安全知识、应急救援技能、心理疏导等内容，提升志愿者的综合素质和服务水平。

三、志愿者队伍的管理1. 志愿者登记志愿者应向社区提交个人信息登记，包括姓名、联系方式、居住地址等，方便社区进行管理和联系。

2. 志愿者考核社区将对志愿者的服务情况进行定期考核，评选优秀志愿者，激励他们更加积极地参与志愿服务。

3. 志愿者奖励社区将建立志愿者奖励制度，对表现突出的志愿者进行表彰和奖励，鼓励更多的居民积极参与志愿服务。

四、志愿服务活动的安排1. 巡逻服务志愿者将定期组织社区巡逻活动，加强社区安全防范，及时发现和解决可能存在的安全隐患。

2. 社区宣传志愿者将开展社区宣传活动，传播正能量，宣传法律法规，提升居民的安全意识和法治观念。

3. 突发事件处理志愿者将协助社区应对突发事件，开展紧急救援和灾害救助，保障社区居民的生命财产安全。

五、志愿服务活动的监督1. 社区监督社区将建立志愿者服务监督机制，监督志愿者服务的质量和效果，及时发现和解决服务中存在的问题。

2. 居民监督社区将鼓励居民积极参与志愿服务活动，并对志愿者的服务情况进行监督和评价，提出建设性意见和建议。

六、其他1. 本管理制度由社区志愿者管理委员会负责解释和修改，确保管理制度的顺畅运行。

2. 本管理制度自颁布之日起生效，如有调整，将提前公布，并征求社区居民的意见和建议。

平安志愿服务者工作职责
1、宣传有关社会治理、平安创建工作的方针政策、法律法规和相关知识，劝导违法和不文明行为等。

2、排查矛盾纠纷，收集各类不安定因素信息，协助化解一般内部矛盾纠纷。

3、排除安全隐患，发现不安定因素和违法犯罪线索及时向公安机关或保卫部门报告。

5、维持治安秩序，积极排查、收集周边各类治安隐患信息，在重大活动、敏感节点等重要时期，协助开展安全保卫工作。

6、处置突发事件，熟悉所服务区域的安全设施和应急处置预案，协助做好一般性群体性事件的善后处置，遇有突发事件及时报警，并配合开展处置工作。

7、重点人员帮教，了解各类重点人员的情况动态，协助做好帮教、转化工作其他工作。

8、根据实际工作需要，积极开展其他各项平安志愿服务工作。

平安志愿者工作制度
一、探索建立志愿者活动日常化机制。

积极探索平安志愿服务的日常化机制，根据广大市民生产生活的需求来确立平安志愿服
务的内容，建立平安志愿工作的日常管理体系，努力以规范化管理促进平安志愿服务的日常化、生活化、常态化、全民化。

加强对志愿者的日常管理。

实行“周末
二小时服务”制，鼓励各基层平安志愿服务组织面向社会、贴近群众开展志愿服务活动。

二、探索建立志愿者服务长期化机制。

健全日常化管理体系。

加强志愿者协会管理制度建设，对协会、服务队负责人值班、会
议签到与出席、工作落实等义务明确
了工作要求和考核办法。

加强对志愿者的日常管理。

在志愿服务中，通过探索推行志愿服务时
间储蓄制，促进志愿服务的经常化。

通过志愿服务时间的长短、志愿服务期间的表现等，开展
优秀志愿者评比活动，对热心志愿服务事业、表现突出的平安志愿者给予奖励。

三、探索建立志愿者工作社会化机制。

在各级党委政府领导下，从社会中获取平安志愿服务所需的人力、物力、财力等各类
资源要素，向社会提供服务，建立平安志愿服务工作的社会化工作体系，努力实现平安志愿
服务资源“取之于社会、用之于社会”良好局面。

广泛利用媒体等社会资源，进行招募、活
动预告等工作，为平安志愿者事业的发展奠定了基础。