劳动合同中约定其他事项样本(通用版)

劳动合同通用版范本全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：劳动合同通用版范本一、甲方：(以下简称"公司")地址：法定代表人：电话：身份证号：鉴此，甲方与乙方根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，经过友好协商，就乙方加入甲方公司工作事宜，达成如下协议并共同遵守：第一条工作岗位及职责1.乙方入职甲方公司，担任(职位)岗位，主要职责包括(描述乙方具体岗位职责)。

2.乙方应积极履行所在岗位的职责，服从公司管理，提高工作效率，维护公司形象，恪尽职守，达到公司规定的工作目标。

第二条工作时间及休息1.乙方工作制度为(选择签署的工作制度)。

2.乙方应按公司规定的工作时间要求，认真履行工作，如需请假应提前向公司请假，并获得公司的批准。

3.公司将根据国家法定节假日等规定，安排乙方的休息时间及休息补贴发放方式。

第三条工资及福利待遇1.公司将按照国家有关规定及公司制定的工资福利政策，向乙方支付工资及相关福利。

2.工资发放时间为每月的(具体发放时间)，如遇法定节假日或周末，公司将提前告知乙方。

工资支付方式为(选择签署的支付方式)。

3.公司将按照国家相关规定为乙方购买社会保险，并享受相应医疗、工伤、生育、失业、养老等福利。

第四条劳动纪律1.乙方应严格遵守公司的劳动纪律，服从公司安排，维护公司利益，不得擅自离职、旷工、迟到、早退及其他违反公司规定的行为。

2.乙方不得在无证情况下擅自外借、转让或者变相挪用公司的劳动工具、物品等。

第五条保密责任1.乙方应依法保守公司的商业机密和保密资料，不得私自泄露给他人或公开，对公司的商业秘密及保密信息负有保守义务。

2.乙方离职后，应将公司的机密资料以及公司的其他财产物品妥善交还，不得擅自将其带出公司。

第六条离职解除劳动合同1.乙方应正常履行劳动合同约定，如需解除劳动合同，应提前一个月书面通知公司，并经公司同意后方可离职。

2.公司对乙方解除劳动合同的情况，应按照国家法律规定及劳动合同约定，支付相应的赔偿金、经济补偿等。

劳动合同书样本通用版本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1劳动合同书样本通用版本甲方：（单位）监护人：（个人）乙方：（个人）根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，为明确甲乙双方的权利和义务，达成以下协议：第一条合同生效日期和期限1.1 本合同自双方签字之日起生效，至（年）（月）（日）止。

第二条工作内容2.1 甲方聘用乙方担任（岗位）职务，具体工作内容为：（描述工作任务）。

第三条工作时间3.1 乙方每周工作时间为（小时），工作时间为每天（时：分）至（时：分），每周休息日为（周几）。

第四条工资及福利待遇4.1 甲方向乙方支付的月工资为（金额）元（大写：人民币）。

4.2 甲方提供的福利待遇包括：（具体福利待遇，如社会保险、住房公积金、带薪年假等）。

第五条保密条款5.1 乙方在工作期间及工作结束后应保守甲方的商业秘密，不得泄露给他人。

第六条违约责任6.1 若乙方违反本合同的约定，在不经三个工作日书面通知的情况下，甲方有权单方解除合同，并要求乙方承担违约责任。

第七条其他事项7.1 本合同如有任何争议，应友好协商解决。

如协商不成，任何一方可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

7.2 未尽事宜，经双方协商一致后另行补充约定，并作为本合同的附件，具有同等效力。

第八条合同终止8.1 本合同期满、双方协商一致提前解除合同或根据本合同的规定发生解除合同情况，合同即告终止。

以上为《劳动合同书样本通用版本》，双方应自愿、平等地签订合同，并在合作期间遵守合同的各项规定。

望双方共同遵守，保障双方的权益和义务。

甲方（单位）：乙方（个人）：签字：签字：日期：日期：篇2劳动合同书样本通用版本甲方：（以下简称甲方）地址：__________法定代表人（负责人）：__________职务：__________联系电话：__________乙方：（以下简称乙方）姓名：__________身份证号码：__________家庭住址：__________联系电话：__________鉴于甲方为_______公司（以下简称公司），拟录用乙方为公司的_______（职位），双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，达成如下协议，用以明确双方的权利义务，共同遵守。

劳动合同书通用版本样本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1劳动合同书通用版本样本第一条甲方：（公司名称）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（公司地址）身份证号码：（法定代表人身份证号）乙方：（员工姓名）籍贯：（籍贯）身份证号码：（身份证号码）第二条工作内容：乙方担任甲方公司的（岗位名称），工作内容包括但不限于：（具体工作内容描述）第三条工作时间：乙方每周工作时间为（工作时间），如需要加班，甲方应提前通知并支付加班费。

第四条薪酬待遇：乙方的基本工资为（基本工资），并根据工作表现进行绩效考核，绩效工资范围为（绩效工资范围）。

薪酬发放时间为每月底或者每月初。

第五条试用期：乙方入职后为试用期（试用期时间），试用期内双方任何一方可随时终止合同。

试用期满后，如双方满意，合同自动转为正式员工关系。

第六条福利待遇：乙方享受甲方公司提供的各项福利待遇，具体包括但不限于社保、公积金、带薪年假、节假日福利等。

第七条保密条款：乙方在工作期间和离职后应对公司的商业秘密和机密信息进行保密，不得擅自泄露公司的商业机密信息。

第八条违约责任：若乙方违约，甲方有权解除劳动合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

第九条变更和解释：本合同如需变更，须经双方协商一致，并书面签订变更协议。

本合同的解释权归甲方所有。

第十条其他：本合同未尽事宜，由双方协商解决。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：篇2劳动合同是用来规范雇主和雇员之间工作关系的重要文件。

在签订劳动合同之前，双方应该充分了解合同中各项条款的具体内容。

为了方便雇主和雇员签订合同，下面给出了一份劳动合同书通用版本样本，供大家参考：劳动合同书甲方（雇主）：法定代表人或负责人：地址：联系电话：乙方（雇员）：姓名：身份证号：户籍地址：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方经友好协商，就乙方在甲方公司担任（职位名称）一职达成如下协议：一、工作内容1.乙方全职在甲方公司从事（职位名称）工作，具体工作内容由甲方安排。

劳动合同通用版模板4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1劳动合同通用版模板甲方：（雇主单位名称）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（单位地址）电话：（联系电话）乙方：（雇员姓名）身份证号：（身份证号码）住址：（住址）联系电话：（联系电话）鉴于甲方需要合理安排生产和经营，乙方愿意加入甲方，共同发展，经双方友好协商，就乙方担任甲方的工作内容、工作时间、工资报酬、劳动保护和劳动条件等事宜达成一致，特签订本次劳动合同。

第一条工作内容乙方在甲方工作期间，须服从甲方的安排，完成因工作予以派遣的相关职责，并积极完成交办的各项工作内容。

第二条工作地点乙方的工作地点为甲方指定的办公地点。

第三条工作时间乙方须按照国家规定的工作时间和休息时间工作，如有特殊情况需要加班等，须征得打方同意。

第四条试用期乙方在入职后的前三个月为试用期，试用期期间甲方可随时解除劳动合同。

第五条工资报酬乙方的基本工资为（具体金额），根据工作业绩评定，可享受绩效奖金等其他福利待遇。

第六条社会保险甲方为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

第七条保密条款乙方在工作期间和离职后，对甲方的商业秘密和相关资料必须绝对保密。

第八条违约责任乙方如有违反劳动合同的行为，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此所引起的一切损失。

第九条解除劳动合同1. 乙方有违反合同的行为，甲方有权解除合同。

2. 乙方提前一个月通知甲方解除劳动合同。

3. 试用期内解除合同，无需提前一个月通知。

第十条其他事项本合同自双方签字盖章之日起生效，期限为一年。

甲方（盖章）：乙方（签字）：签约日期：签约日期：以上为劳动合同通用版模板，具体内容请根据双方实际情况进行修改和补充。

篇2劳动合同通用版模板一、甲方（雇主）：公司名称：____________法定代表人：____________联系地址：____________联系电话：____________二、乙方（雇员）：姓名：____________身份证号：____________联系地址：____________联系电话：____________三、劳动合同约定事项1.工作岗位及职责：乙方将被聘为甲方的_______，具体职责包括但不限于_________。

劳动合同增页第三十二条双方约定的其他事项：
1、乙方确定已收到甲方的员工守则并认真学习;乙方承诺严格遵守员工
守则各项规定以及甲方下发的所有文件及各项规章制度;并确认公司的各种制度和政策;即视为乙方获得并对其内容完全知悉;对此;乙方确认无误..
2、乙方保证其在签订的劳动合同书中所写的其个人信息内容完全真实;
详细;准确;如通信地址、电话、联系人等信息发生任何变动;乙方需在变动事项发生后五日内并以书面形式通知甲方;否则甲方视为该信息未发生任何变动;乙方确认如甲方有相关通知或文件资料用特快寄至该地址后;
即使被退回也视为乙方已经收到;对此产生的法律后果由乙方自行承担..
3、乙方辞职;必须提前30天提交书面辞职书;并按照甲方的要求办理工
作交接手续;工作交接手续全部办理完毕后;甲方方可为乙方办理离职手续;否则;由此给甲乙造成的经济损失由乙方承担;不提交书面辞职书的;
离岗时间按旷工处理..
4、乙方患病或非因工负伤;在规定的医疗期满后不能从事原工作;也不
能从事由甲方另行安排的工作的;解除本合同..
5、乙方签订合同时应身体健康;如隐瞒病情;甲方一经发现;有权按严重
违纪解除乙方的劳动合同;后果由乙方自负..
6、育龄女员工签订本合同时;不应在孕期、产期、哺乳期;如隐瞒病情;
甲方一经发现;有权按严重违纪解除乙方的劳动合同;后果由乙方自负..
在劳动合同履行期间应遵守国家计划生育政策;对未办理生育计划、超计划生育等其他违反国家计划生育政策的生育;甲方按严重违纪有权解除双方的劳动合同;并责任自负;对未婚先育的;乙方不享受女职工生育报销、假期等..
7、甲方承诺乙方签订劳动合同30日内为其交纳社会保险;在签订劳动合
同一年内生育的;相关的检查和生育费用自理..
乙方签字按捺：。

劳动合同书样本通用版本5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________地址：_____________________________________乙方（员工）：___________________________住址：___________________________________身份证号码：_____________________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同：一、劳动合同期限第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点第二条：甲方聘用乙方从事的职位为_____________________，乙方的工作地点为_____________________。

三、工作时间和休息休假第三条：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，执行标准工时制度或综合计算工时制度。

甲方保证乙方每周至少休息一日。

法定节假日和婚假、丧假等假期按照国家规定执行。

四、劳动报酬第四条：乙方的工资标准为______元/月。

甲方每月____日左右以货币形式支付乙方工资。

甲方有权根据其生产经营状况、乙方的工作表现及能力调整乙方的工资水平。

五、社会保险和福利第五条：甲乙双方按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。

甲方为乙方办理有关社会保险手续，乙方承担的个人部分由甲方代扣代缴。

乙方应配合办理相关手续。

甲方为乙方提供必要的福利待遇。

六、劳动保护和劳动纪律第六条：甲方必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

乙方应严格遵守劳动纪律和甲方的规章制度，服从甲方的管理。

劳动合同双方约定的其他事项合同范本。

劳动合同双方约定的其他事项。

鉴于雇主（以下简称“甲方”）和员工（以下简称“乙方”）就乙方加入甲方公司并签订劳动合同达成协议，双方特此约定劳动合同中的其他事项如下：
1. 工作时间，乙方将按照甲方公司的工作时间安排进行工作，包括每日工作时间、休息时间和加班安排。

乙方有义务按时到岗上班，并严格遵守公司的工作时间制度。

2. 薪酬福利，甲方将根据乙方的工作表现和公司的薪酬政策支付乙方工资，并提供符合国家法律法规和公司规定的社会保险、福利待遇。

3. 保密义务，乙方在任职期间和离职后都有义务对甲方公司的商业秘密和机密信息保密，不得泄露给任何第三方，否则将承担法律责任。

4. 离职事宜，乙方在离职前需提前向甲方提交书面离职申请，并按照公司规定的程序和流程完成离职手续，包括交接工作、清退公司财产等。

5. 违约责任，如乙方违反劳动合同约定或公司规章制度，甲方有权采取相应的纪律处分措施，并要求乙方承担相应的违约责任。

以上为劳动合同双方约定的其他事项，双方确认并同意遵守。

如有争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

甲方（雇主），_______________ 乙方（员工），_______________。

日期，_______________ 日期，_______________。

劳动合同劳动局通用版范本一、合同双方1.1 委托人：企业名称（以下简称委托人）1.2 受托人：劳动者基本信息（以下简称受托人）二、合同约定事项2.1 机构及单位委托人是其中一家机构/单位，受托人作为委托人的工作人员，服务于委托人。

2.2 工作内容受托人的工作内容应当与委托人业务相关，并经双方协商一致。

2.3 工作地点受托人的工作地点为委托人实际业务所在地，如果委托人需要受托人前往其他地点工作，则应当与受托人协商一致。

2.4 工作时间受托人的工作时间根据委托人的业务需要进行调整，双方应当协商一致并签订相关的排班协议。

2.5 计薪方式受托人的薪酬由委托人根据工作的性质和工作量合理支付，支付方式应当明确并约定。

2.6 试用期委托人与受托人签订的劳动合同中规定了试用期的，应当按照法律规定执行。

2.7 其他事项其他需要约定的事项在合同中明确规定。

三、劳动保障3.1 工资支付委托人应当按照国家规定和合同约定向受托人支付工资，并确保不低于当地最低工资标准。

3.2 社会保险委托人应当依法为受托人缴纳社会保险费用，并确保受托人取得基本养老保险、基本医疗保险等社会保险待遇。

3.3 安全保障委托人应当提供合理的安全保障措施，确保受托人的人身和财产安全。

3.4 劳动保护委托人应当为受托人提供劳动保护，确保受托人在工作过程中的身体健康和心理健康。

四、合同期限4.1 合同开始和结束日期合同开始日期为双方约定的时间，合同结束日期为双方约定的时间或者工作任务完成后的时间。

4.2 合同解除合同期限内如遇下列情况之一，任何一方可解除合同：1.双方协商一致或者受托人提出；2.受托人严重违反劳动合同规定，经过公司立即处理仍拒不改正的；3.受托人患有疾病或遭受意外事故不能胜任工作，经过医疗机构鉴定的；4.受托人违反法律、法规规定被依法追究刑事责任或者行政责任的。

4.3 端正双方关系双方签订本合同时约定，须端正双方关系，相互尊重，做到不干涉对方正常的业务活动。

劳动合同通用版样本3篇篇1劳动合同通用版样本甲方（单位）：______________乙方（职工）：______________根据《中华人民共和国劳动法》（下称“劳动法”）和有关法律、法规的规定，为明确双方的权利和义务，经协商一致，就乙方在甲方单位工作事宜订立本合同。

第一条工作内容1. 乙方应按甲方的安排，认真、细致地完成所分配的工作任务，服从甲方的管理和安排。

2. 乙方应具备完成工作任务所需的知识、技能和经验，并有责任不断学习和提高自己的能力。

第二条工作时间1. 乙方应按照甲方的规定，认真履行工作职责，保证正常的工作时间，并严格遵守工作纪律。

2. 工作时间为每周__小时，具体工作时间由甲方安排。

第三条工作报酬1. 甲方应按照国家规定的最低工资标准支付乙方的工资，并在每月固定时间发放。

2. 乙方应认真填写考勤情况，否则将影响工资的发放。

第四条工作保密1. 乙方应保守甲方的商业秘密和业务机密，不得泄露给外部人员，如有违反，将承担相应的法律责任。

2. 乙方应妥善保管公司财产和资料，不得私自使用或借给他人。

第五条福利待遇1. 甲方为乙方缴纳社会保险、住房公积金等福利待遇，具体金额和标准按国家规定执行。

2. 乙方享受带薪年假、病假等假期，具体安排由甲方负责。

第六条合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期满后可续签。

2. 乙方如违反本合同约定，甲方有权解除合同，乙方无权要求赔偿。

第七条其他条款1. 双方如对本合同有争议，应友好协商解决；协商不成的，应向有关部门申请调解。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（单位）：__________________乙方（职工）：__________________签订日期：____年____月____日以上为劳动合同通用版样本，申明该版样本仅供参考，具体合同内容以双方协商一致确认为准。

篇2劳动合同通用版样本甲方（企业名称）：__________法人代表：__________地址：__________电话：__________乙方（个人姓名）：__________性别：__________身份证号码：__________联系方式：__________鉴于甲方现有劳动岗位需要，乙方自愿应聘，并且甲方依法接纳乙方为员工，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成如下协议：第一条工作岗位甲方录用乙方为__________，具体工作内容包括__________，工作地点为__________。

通用版劳动合同模板6篇篇1通用版劳动合同模板劳动合同是用人单位与劳动者签订的、约定、履行和终止劳动关系的书面协议。

劳动合同具有约束力，是保障劳动者权益、规范用人单位行为的重要法律文件。

下面是一份通用版劳动合同模板，仅供参考：劳动合同甲方（用人单位）：__________________________法定代表人/负责人：__________________________地址：____________________________联系电话：__________________________乙方（劳动者）：__________________________身份证号：__________________________联系地址：__________________________联系电话：__________________________甲乙双方在平等自愿的基础上，经过友好协商，根据《中华人民共和国劳动法》和其他有关法律、法规的规定，就乙方全职在甲方工作的事宜达成如下协议，以便明确双方的权利和义务，共同遵守：第一条聘用方式1. 乙方应按照甲方的要求，履行工作职责，完成工作任务，维护甲方的合法权益。

2. 甲方应根据工作需要，为乙方提供合适的工作岗位以及必要的工作条件和保障。

第二条工作时间和休息假期1. 乙方应按照国家规定，遵守甲方的工作制度和规章制度，准时上下班，不迟到、早退。

2. 乙方享有国家规定的休息日和法定假期，按照规定享受带薪年假。

第三条工资待遇1. 甲方应按照国家规定，按时支付乙方工资报酬，不得拖欠、压减工资。

2. 乙方应按月向甲方提供个人银行账号等信息，以方便甲方进行工资发放。

第四条保险福利1. 甲乙双方应按照国家规定，为乙方购买工伤保险和社会医疗保险，保障乙方的合法权益。

2. 乙方可以享受甲方为其提供的其他福利待遇，如商业保险、住房补贴等。

第五条劳动纪律1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，不得违反劳动纪律，不得怠工、旷工、迟到、早退。