调研报告:省地税局副局长大走访调研报告
- 格式:doc
- 大小:48.82 KB
- 文档页数:11
地税局主要领导到帮扶村调研报告xxx按照县委组织部关于县派驻工作队的派驻单位主要领导要每季度深入到本单位派出工作队所驻村开展专题调研一次的要求,今年3月份,我到我局分包村xx乡xx村开展了一次专题调研,认真对工作队工作情况、村情概况、组织建设情况、经济发展情况、社会事业情况等进行了深入地调查研究。
其间,通过与村”两委”班子座谈、实地察看村情、听取群众意见、走访党员代表和村民代表等形式,基本掌握了工作队工作开展情况及村庄经济社会发展整体现状。
现将此次调研情况报告如下:一、深入了解了帮扶进展情况在3月22日,我到村里听取了驻村工作队的工作开展情况汇报,看到他们全部在岗、精神状态饱满,对他们的前期工作还算满意。
在与该村两委干部和群众代表座谈中,进一步了解到该村干群的呼声,以及制约该村脱贫发展的瓶颈问题。
通过听取他们的汇报,了解到,XX年驻村工作队除光伏发电产业项目没有完成外,其它诸如养殖业、种植业等产业项目均已较好的完成。
由于我局已投入2万元资金用于对该村的公共照明线路的集中整治,使得该村的村容村貌也得到了很大改善。
通过到xx等几户贫困户家中实地了解,驻村工作队做了大量帮扶工作,为他们协调资金购买了鸡鸭鹅羊发展养殖业,一定程度上增加了家庭收入。
对此,我感到十分欣慰,并要求工作队要继续深入推进帮扶工作,可在来料加工、发展庭院种植等方面做做文章,引导农民多途径脱贫致富。
二、帮助协调解决具体问题一是解决了驻村工作队成员老化问题,增派青年干部xx到村里帮助工作队工作,同时还解决了工作队办公电脑网络不通问题,进一步调动了工作队的扶贫积极性。
二是就贫困户反映没有资金购买化肥、影响农业生产问题,我局准备打算投入一万元,为贫困户购买一批化肥,帮助农民提高农业产量。
三是加快推进去年未完成的光伏发电项目,力争早日安装完毕,产生经济效益。
四是正在研究今年扶贫项目立项、资金落实,以及为该村协调争取财政扶贫资金等事宜,我局急农民之所急,想农民之所想,将矢志不移帮助农民早日脱贫。
地税部门调研情况汇报为了更好地了解地税部门的工作情况,我们组织了一次调研活动,对地税部门的工作流程、人员配置、业务开展情况等进行了全面的了解和调研。
通过此次调研,我们得到了许多有益的信息和数据,现将调研情况进行汇报如下:一、地税部门的基本情况。
地税部门是负责征收地方税收的机构,其职责包括征收土地增值税、房产税、城市维护建设税等地方税收。
地税部门是地方财政的重要组成部分,对于地方财政收入的稳定增长起着至关重要的作用。
在调研中,我们了解到地税部门的工作人员大多具有专业的税收知识和丰富的工作经验,能够熟练地处理各类税收业务,为地方财政的稳定发展提供了有力支持。
二、地税部门的工作流程。
在调研中,我们详细了解了地税部门的工作流程。
地税部门的工作流程主要包括纳税申报、税款征收、税收管理等环节。
在这些环节中,地税部门需要与纳税人进行有效的沟通和协调,确保纳税人的税收义务得到及时、准确地履行。
同时,地税部门还需要加强对税收征管的监督和管理,防范各类税收风险,确保税收的正常征收和使用。
三、地税部门的业务开展情况。
在调研中,我们还了解到地税部门的业务开展情况。
地税部门通过加强税收宣传和培训,提高纳税人的税收意识和纳税自觉性;通过推行便民办税服务,提高税收征管的便捷性和高效性;通过加强税收征管的信息化建设,提高税收管理的精准性和科学性。
这些举措为地税部门的业务开展提供了有力支持,为地方财政的稳定发展奠定了坚实基础。
四、地税部门存在的问题和建议。
在调研中,我们也发现了地税部门存在的一些问题,主要包括税收征管的信息化水平不高、税收执法力度不够、税收征管的监督机制不完善等。
针对这些问题,我们提出了一些建议,包括加强税收征管的信息化建设、加大税收执法力度、健全税收征管的监督机制等,以期能够进一步提升地税部门的工作水平和能力。
总结,通过此次调研,我们对地税部门的工作情况有了更加深入的了解,也为地税部门今后的工作提出了一些建设性的建议。
地税外出参观学习考察情况汇报第一篇:地税外出参观学习考察情况汇报赴****地税学习考察税收征管情况汇报局领导:为进一步提升我市税收征管质效,加快纳税服务平台建设,降低税收执法风险,2011年9月1日—2日,根据市局安排,由市局征管科牵头,抽调第一直属分局、****县局一行9人前往****市地税局考察学习税收征管工作。
现将有关情况汇报如下:一、考察学习的主要内容此行主要是考察学习****市局税收管理与辅助决策系统建设运用、12366纳税服务热线建设运行、发票查询平台建设、大企业税收管理等四个方面的经验。
二、考察学习的基本情况考察组先后到****市局和****区局对上述四项工作进行了考察学习。
****市局着重对12366热线建设、发票查询平台建设、大企业税收管理等三个方面进行了介绍,****区局对税收管理与辅助决策系统进行了现场演示和讲解。
(一)税收管理与辅助决策系统:该系统由****市局主导建设,并将于2011年全市推广的一个集数据查询、报表处理、风险防控、业务推送、决策分析等功能于一身的综合性税务应用平台。
它通过业务部门(税政、征管、法制、监察等部门)提出税收执法风险点和工作需求,建立了近100个风险指标,通过从中软系统中提取核心征管数据,同时采集企业财务数据、纳税人纳税数据、纳税人行业指标、外部数据等四大项数据,与外部共享数据(工商、国税、质监、国土、发改、建设、房管、水利等部门数据)进行对比分析并高度利用,达到利用软件来自动发现税收管理风险点并预警的目的,从而加强对税收管理风险的管控,实现以信息化为依托的税收精细化管理。
****区局现场演示了对漏征漏管户清理、招投标项目监控、未申报催报、欠税催缴管理、连续两个月超定额未调整定额、企业财务数据对比分析等模块的操作和推送过程,使考察组获得了直观感受。
(二)12366纳税服务热线:****市局12366纳税服务热线于2002年开始建设,2008年升级为24小时值守人工座席。
地税督察调研报告地税督察调研报告一、调研背景地税督察是加强税收监管、推动税收法治建设的重要手段之一,通过对税收征管环节进行督察,可以发现问题、加强执纪执法,保障税收收入的稳定增长和社会公平正义的实现。
为了全面了解地税督察的情况,本次调研对某地税局的督察工作进行了详尽的了解和分析。
二、调研目的本次调研旨在了解地税局的督察机制及工作方法,探究其在税收管理过程中的重要作用,并提出相应的建议和改善措施,以便为未来的督察工作提供参考。
三、调研方法本次调研采用了问卷调查和实地访谈相结合的方法,通过对相关人员的访谈和问卷调查的形式,获取丰富的调研数据,并进行分析和总结。
四、调研内容及结果1. 督察机制调研结果显示,该地税局建立了一套完整的督察机制,包括组织形式、流程和工作要点等方面。
督察小组的成员来自不同的职能部门,具备丰富的税收征管经验,形成了相互配合、协同工作的局面。
督察工作按照督查、检查和核查的顺序进行,确保了工作的系统性和连续性。
督察工作主要依靠线下检查和纪律性约束,取得了明显的效果。
2. 工作方法调研结果显示,该地税局注重与被检查单位的沟通和交流,通过书面征询、现场调查、访谈等方式获取相关材料和信息,对税收征管工作进行全面、深入的了解。
同时,督察工作依托信息化手段,实现对税务数据的实时监控和分析,提高了督察的效率和精准度。
3. 工作成效调研结果显示,该地税局的督察工作取得了一定的成效,发现并纠正了一批税收违法行为,提升了税收征管能力。
通过督察的指导和约束,税收收入实现了稳定增长,为公共事业和社会福利的提供打下了坚实基础。
五、调研结论本次调研认为地税督察是一项重要的税收管理措施,通过对税收征管环节的督察,可以发现问题、加强执法执纪,对于维护税收法律的权威性和有效性具有重要作用。
然而,也应该认识到地税督察工作仍面临一些问题和挑战,例如人员不足、督察结果的反馈和落实等。
因此,需要进一步加强人员培训和技术支持,提升督察工作的专业性和科学性。
地税调研报告4篇导读:本文是关于地税调研报告4篇,希望能帮助到您!基层地税部门处于地税工作的最前沿,其干部队伍的素质如何、作风怎样,直接影响着税务部门的形象和工作成效。
加强和改进基层地税干部队伍建设,既是税务部门的基础工作,也是税务部门自身建设的永恒主题。
通过展开了深入的调查工作,从中发现了当前地税队伍建设中存在的问题,并提出了个人的思考。
一、存在问题1、干部队伍质量不高。
具体表现在政治、经济理论修养不够,“纯业务性”干部较多;综合业务素质不全面,如懂业务的不懂微机管理,懂微机管理的,又不懂业务。
有些干部重业务,轻政治,加上受不良社会风气的影响,极少数干部推崇吃喝玩乐的消费方式,滋生了个人主义、拜金主义和享乐主义思想。
2、人才缺乏与浪费并存。
一方面,人员学历层次偏低,专业技能结构不合理,尤其是高级专业人才缺乏,财税专业人员缺乏。
而目前急需的计算机、法律等专业人才几乎没有,专业人员中会计师、税务师少。
另一方面,由于各种原因,有很多人学非所用,用非所长,存在着浪费人力资源的现象。
3、工作不安心,责任心不强。
相对于现在社会中的一些高收入人群,税务干部作为“工薪阶层”自然无法相比,经济问题时常困扰着部分干部,由于囊中羞涩,少数干部心理失衡,不完全安心本职工作。
也有少数干部自认为受过高等教育,沉醉于文化优势和年龄优势,责任感和事业心稍弱,公仆意识和廉洁意识不强。
4、晋升难,情绪不稳定。
近几年来,虽然对青年干部的选拔使用正在逐步的改革当中,但极少数单位对干部的使用上还是存在按资历论先后的现象,使一些干部感到前途渺茫,失去斗志,以至于工作缺乏主动性。
二、对策建议1、完善教育培训机制,增强干部干事创业能力。
一是要创新教育培训机制,为提升干部综合素质打下“硬基础”。
地税部门应加大教育培训力度,把教育培训作为一项系统工程,制定以培养专门人才和复合型人才为主的地税系统人才开发战略。
教育培训工作应坚持以人为本,着重进行培训需求分析,使培训内容具有针对性。
税务大走访调研报告一、背景介绍在经济全球化的背景下,税务大走访调研成为了加强税收管理、推动经济发展的重要方式之一。
税务大走访调研是指税务机关组织工作人员对特定区域或企业进行深入调研,以了解税收征管情况、解决税务问题、促进税收合规等。
二、调研目的及意义1. 了解纳税人的实际经营状况:税务大走访调研可以通过现场走访、座谈会等方式了解纳税人的真实经营情况,从而更准确地进行税收评估和征管,确保税收的合理征收。
2. 解决税收问题:通过实地调研发现和解决税收问题,提高税收征管效率和纳税人满意度,为企业营造良好的经营环境。
3. 促进税收合规:税务大走访调研可以增强纳税人对税收政策的了解和遵守意识,推动纳税人按规定申报纳税,减少税收违法行为。
三、调研方法1. 选择调研对象:根据税务机关的工作重点和需要,选择特定区域或企业进行调研。
2. 实地走访:通过实地走访,与企业的负责人或管理人员进行面对面交流,了解企业经营状况、税收纳税情况、遇到的问题等。
3. 召开座谈会:组织企业代表、政府官员、税务人员等参与座谈会,交流和讨论税收问题,寻找解决方案。
4. 数据分析:通过对调研数据的整理和分析,提炼出问题、优势、改进方向等关键信息。
四、调研发现与建议通过本次税务大走访调研,我们发现了以下问题和建议:1. 问题一:部分企业存在违法行为,逃避税收征管。
建议:加强对企业的税收监督,加大税收征管力度,惩处违法行为,打击税收逃漏。
2. 问题二:企业对税收政策了解不深,存在理解偏差。
建议:加强对企业的宣传和培训,提高纳税人对税收政策的理解和遵守意识。
3. 问题三:税收征管流程繁琐,影响了企业经营效率。
建议:简化税收征管流程,提高办税效率,减少企业的税收负担。
五、总结与展望税务大走访调研作为一种深入了解企业和推动税务改革的方式,具有重要意义。
通过本次调研,我们不仅发现了问题,还提出了相应的解决方案和建议。
希望税务机关和企业能够密切合作,共同推进税收征管工作,为社会经济发展做出更大贡献。
税务走访调研报告税务走访调研报告一、引言税务走访调研是指税务机关组织工作人员深入实地进行调查、了解、收集税收相关信息的一种考察方式。
本次税务走访调研旨在掌握税收政策执行情况,了解纳税人的税收意识和意见,进一步优化税务服务,促进税收征收工作的顺利进行。
本报告将就我们对相关企业进行的税务走访调研进行总结和分析。
二、走访对象及调研内容我们选择了5家规模较大、涉税较重的企业进行了税务走访调研,调研内容主要包括企业税收政策执行情况、纳税人对税收管理工作的意见和建议等。
三、调研结果分析1. 税收政策执行情况调研结果显示,大部分企业普遍了解并积极配合税务工作,按时、足额缴纳各项税款。
在执行过程中,税务机关及时提供了必要的指导和支持,企业对税收政策的执行情况较为满意。
2. 纳税人对税收管理工作的意见和建议在走访调研过程中,我们还就纳税人对税收管理工作的意见和建议进行了询问。
主要反映了以下几个方面的问题:(1)税收政策信息的传达不及时:一些企业反映他们对新出台的税收政策了解不及时,导致无法及时调整财务结构以减少税负。
(2)税务服务的专业性不足:部分企业认为税务机关对税务问题的解答不够专业,对一些复杂问题不能给出明确的答复,希望税务机关加强培训,提高工作人员的专业水平。
(3)纳税人意见反馈渠道不畅通:一些企业认为税务机关对纳税人的意见反馈渠道不畅通,希望能建立更加直接、高效的沟通渠道,加强与纳税人的沟通交流。
四、对策建议1. 提高税收政策宣传力度:税务机关应及时向纳税人发布税收政策信息,提供详细的操作指引,确保企业能够全面了解并正确执行税收政策。
2. 加强税务人员培训:税务机关应加大培训力度,提高税务人员的专业水平,确保能够为纳税人提供准确、专业的税务指导及解答。
3. 建立畅通的沟通渠道:税务机关应建立完善的意见反馈机制和沟通渠道,接受纳税人的意见和建议,并及时反馈处理情况。
五、结论通过本次税务走访调研,我们了解到大部分企业对税收政策的执行情况较为满意,同时也收集到了纳税人对税收管理工作的一些建设性意见。
税务大调研大走访调研报告调研背景税务大调研是对税务系统运行情况、税收政策效果以及纳税人需求等方面进行全面了解和分析的一项重要工作。
本次调研采取大走访调研的方式,通过与纳税人、税务干部、企业代表等多方的交流与访谈,深入了解税务工作的实际情况和存在的问题,为完善税收管理、改进税务服务提供参考和依据。
调研目的1.了解纳税人对税务工作的满意度和改进意见,查找存在的问题并寻求解决方案。
2.探讨税收政策的实施效果,评估其对经济发展和社会进步的贡献。
3.深入了解税务干部的工作情况和需求,为提升工作效率和素质提供指导。
4.收集企业代表的意见和建议,为税收改革和优化税收环境提供参考意见。
调研过程1.组织调研团队,明确调研范围和目标,并确定走访对象。
2.与税务局及各相关单位取得联系,征求配合并确认时间和地点。
3.采取面对面访谈和问卷调查相结合的形式,与纳税人、税务干部、企业代表等进行交流。
4.记录访谈内容和调研数据,并对数据进行整理和分析。
调研结果1.纳税人满意度调查结果显示,近半数纳税人对税务工作整体满意程度较低,主要原因是税务服务质量不高、办税流程繁琐等。
2.调研发现,某项税收政策在实施过程中存在执行难题,导致部分企业不愿意主动配合,影响政策效果的发挥。
3.税务干部普遍表示工作量较大,人手不足,希望能够提供更多培训机会和提升空间,提高工作效率和专业水平。
4.企业代表普遍反映税收环境较为复杂,希望能够进一步简化办税程序,减轻负担,同时也提出了对税收政策的建议和意见。
调研建议1.提高税务服务质量,加强纳税人与税务干部的沟通和互动,主动解决纳税人遇到的问题和困难。
2.改进税收政策的宣传和执行,提供更多配套措施和指导,确保政策的有效落地。
3.加大对税务干部的培训力度,提升他们的专业水平和服务意识,更好地满足纳税人的需求。
4.进一步简化办税程序,减轻企业的税收负担,优化税收环境,鼓励企业创新和发展。
结语本次调研对税务工作的改进和税收管理的完善提供了重要参考意见。
地税局访税情、解民忧、促发展大走访活动工作总结走访调研记录地税局访税情、解民忧、促发展大走访活动为认真贯彻区局党组“访税情、解民忧、促发展”为主题的大走访活动工作部署,推动我地区地税系统绩效管理工作深入开展,我局高度重视,统一思想,明确任务,对开展“大走访”活动进行专题安排部署,结合实际,抓好落实,确保“大走访”活动取得实效。
现将“大走访”活动如下:一、紧扣活动主题,精心部署实施为引导活动深入开展,我局精心谋划活动方案,及时召开局长办公会议,进行责任分解,印发《XX地区地方税务局关于印发地区地税系统开展“访税情、解民忧、促发展”大走访活动实施方案的通知》,把“大走访”活动作为转变机关作风、优化纳税服务、加强征管质量、深化绩效、加强廉政建设的良好契机,准确把握好活动的着力点。
在走访对象上,按照“五必访”要求,深入企业、商户走访,聚焦热点难点,靠前服务。
在走访形式上,以进企入户为主,通过座谈、约访、调查问卷等形式,及时了解纳税人对涉税咨询、税收征管、规范执法、投诉回复、服务措施、工作作风等方面的意见和建议。
在走访纪律上,认真落实“八条规定”,把轻车简从、厉行节约等作为硬性规定,吃食堂的工作餐、住自己的招待所,确保不增加企业和基层负担。
二、注重工作结合,丰富活动内容积极搭建活动平台,倾心访税情,用心办实事,真心促和谐。
一是深入企业调研走访,搭建联系纳税人平台。
系统内各县(市)局均成立了“大走访”领导小组,确定走访方案,细化走访对象类型、内容、时间和责任人。
共建立走访小组16个,各小组按行业分解业户,共走访企业183户,召开座谈会19次,发放调查问卷385份。
并定期召开“大走访”活动汇报会,听取各小组具体工作开展情况,研究工作难点热点。
地区局主要领导按照工作联系点的原则,与分管部门领导带领税政、征管、计财、监察科室人员深入各县(市)局进行工作督导,进企入户开展调研。
每到一个企业,进纳税人门,听纳税人言,解纳税人愁。
征管基础建设涵盖了基本程序、基本职能、基础税源、基本制度、基础管理、基础资料等诸多环节,是税源管理的根本和支撑。
随着税收管理理念、管理模式、管理手段的创新,征管基础工作所面临的形势和要求发生了深刻的变化,如何适应新形势,进一步加强征管基础建设,为科学化、精细化管理打下更加牢固的基础,是基层国税部门当前及今后一个时期需要研究和解决的重要课题。
一、当前征管基础建设存在的主要问题一是征管力量的布局和分配不尽合理。
一些基层机构设置、人员配置与税源分布状况不完全适应。
特别是税源发展较快、新增税源较多的地区,征管力量得不到及时有效的补充,税收管理员管辖范围广、人均管户多,管理时间、精力、能力上都难以保障,漏征漏管、疏于管理等问题时有发生。
二是业务流程有待进一步优化。
在新的征管格局下如何加强各部门间的协调配合、信息共享的问题还处在探索阶段,部门间信息传递不畅,征、管、查在一定程度上脱节,税源管理责任不明,职责不清,管理的效能还没有充分发挥,造成事前管理不够及时有效,过多依靠稽查力量实施事后监督。
三是税源基础工作不够扎实。
对税源信息的掌握多停留在纳税人提供的静态资料上,而对企业、行业的发展前景、发展规模的预计等有价值的动态资料掌握较少,缺乏全程动态监控能力,难以对企业、行业的经营发展状况、辖区的经济发展趋势做出科学预测。
四是税收信息化的作用还需要进一步延伸和扩展。
信息“一体化”建设的思想亟待进一步落实,在主体税收征管软件外,各省、市局乃至县级局推广应用的各种查询类、辅助类软件,在方便税收管理员日常工作、加强税收征管的同时,也存在着各自为政、功能单一的问题,造成各类软件数量多、功能类同,实际应用效能大打折扣。
五是人员素质与现代税收管理的要求不相适应。
人员知识结构单一,往往仅限于掌握本职岗位的业务操作,缺乏懂经济、懂税法、懂财会、懂计算机、懂外语的复合型人才,与税收信息化和企业电算化的全面应用、快速发展的形势不相适应。
税务领导调研报告税务领导调研报告尊敬的领导:我于近日受您之命,前往某地进行税务调研。
经过一段时间的深入调研,我对该地税务工作做出了如下总结和建议。
首先,根据我对该地税收征管情况的观察和访谈,税收征管工作在总体上还是比较规范和高效的。
税局在征收工作中遵循了有关法律法规,并建立了一系列的内部管理制度,使得税收征管工作能够得到有效的执行。
此外,税局还积极推行了信息化建设,通过电子税务局等平台,不断提高纳税人办税的便利性和效率。
这些努力为税务工作的顺利进行提供了有力支撑。
然而,我也发现了一些问题和挑战。
首先,部分纳税人对于税收政策了解不深,存在一些违规行为。
这主要表现在少数纳税人通过转移利润、虚报开支等手段来规避税收,严重影响了税收征管的公正性和公平性。
其次,税务干部队伍中存在一些问题,有些干部工作作风不扎实,对待税务工作缺乏专业精神。
这样不仅会影响税务工作的质量和效率,更容易导致不公正的征收行为的发生。
最后,税务工作中还存在部分程序和流程繁琐的情况,这使得纳税人办税过程中可能需要耗费较多时间和精力,降低了办税的便利性。
针对上述问题和挑战,我提出了以下建议。
首先,加强纳税人教育。
税局应该通过各种渠道,加大宣传力度,提高纳税人对于税收政策的了解度。
同时,加大对于违规行为的处罚力度,通过严厉打击和公开曝光,形成强大的威慑力,使得违规行为者不敢轻易触犯法律。
其次,加强税务干部培训和管理。
税局应该加强对税务干部的培训,提高他们的业务水平和专业素养。
此外,应该建立健全绩效考核制度,对于工作不扎实和不负责任的税务干部进行追责,从而提高税务工作的质量和效率。
最后,简化办税流程和程序。
税局应该针对部分繁琐的办税流程和手续进行再优化,简化纳税人的操作步骤,缩短办税所需的时间。
另外,税局可以通过信息化手段,提供网上办税服务,让纳税人能够更加便捷地完成税务申报和缴纳工作。
综上所述,该地税务工作在规范和高效方面还是做得不错的,但仍然存在一些问题和挑战。
地税局副局长科学发展观调查报告随着税收征管改革的不断深入,科学管理和现代化科技手段在税收工作中发挥着越来越重要的作用。
依托计算机网络的先进手段强化税收管理,提高征管质量和效率,实现税收现代化,做好地税信息化软硬件的配置和协调,大力强化地税干部的计算机操作水平,已成为现行和今后税收征管努力发展的方向。
近期,按照深入学习实践科学发展观的要求,我们下到基层第一线对信息化建设和税收征管工作进行了深入细致的调研,从调研的情况来看,虽然信息化建设通过几年的建设和发展,已经有了长足的进步,税收征管依托信息化建设,征管的质量和效率有了较大的提高,但仍然存在诸多需要解决的问题,通过具体问题的分析,对税务信息化建设以及其对税收征管的促进作用有了更加透彻的认识。
一、州直地税系统信息化建设的现状和存在的突出问题州直地税系统信息化建设在信息化浪潮的推动下,经过全系统领导和同志们多年的艰苦奋斗,已经取得了一定的成绩,尤其通过近几年的跨越式发展,信息化已经广泛应用在税务系统税收征管的各个领域,从业务管理到事务管理,从基层到机关,信息化已经深入到我们工作的每一个环节。
税收征管软件的广泛应用推动了业务管理现代化;办公自动化软件的应用推动了事务管理现代化;深入广泛的信息技术培训推动了信息技术素质的普遍提高。
信息化大大降低了劳动强度,提高了工作效率,改善了对纳税人的服务,并从根本上改变着全体税务干部的思想和行为。
看到发展也要看到问题的存在,在目前仍然存在诸多问题,首先是人的问题。
科学发展观的核心是以人为本,在税务信息化建设中,人的问题就表现的相当突出。
主要表现为人员素质参差不齐,尤其是既懂计算机又精通税收业务的复合型人才极为匮乏,计算机操作技能比较低,应用水平较差。
其次是对信息化建设的认识问题,目前多数同志对信息化的重要性有了一定认识,但仅停留在一般认识上,长期形成的思维方式仍很难转变。
因此,必要尽快转变观念,真正从思想上、理念上认识到加快税收信息化建设的必要性和紧迫性,树立危机意识和责任意识。
地税调研报告地税调研报告一、调研目的本次调研旨在了解地税的发展现状、问题与挑战,以及探讨如何进一步创新地税工作模式和提升服务水平,为地方财政健康可持续发展提供支持和建议。
二、调研方法本次调研采用问卷调查和个别访谈相结合的方式进行。
问卷调查主要面向地税工作人员和纳税人,旨在了解其对地税工作的满意度和意见建议;个别访谈则是针对地税管理机构的负责人,从系统层面掌握地税的运行情况和存在的问题。
三、调研结果1.地税的发展现状地税在近年来取得了显著的发展,税收收入稳步增长,服务水平逐渐提升。
尤其是在数字化、信息化方面取得了较大突破,纳税人可以通过手机App等方式方便快捷地办理税务事务,大大提高了工作效率。
同时,地税工作人员的专业素质也得到了有效提升,很好地为纳税人提供了权威、准确的咨询和服务。
2.地税存在的问题与挑战尽管地税取得了一定的成就,但仍存在一些问题和挑战。
首先是税务信息不对称,导致部分纳税人存在对税收政策的误解和疑虑。
其次,地税工作人员在服务中存在一定的非标准化现象,服务态度和质量有待进一步提升。
另外,一些地税管理机构内部存在的职责不清、流程繁琐等问题也给工作带来了一定的困扰。
四、调研建议基于上述调研结果,我们提出以下建议:1.加强税收信息公开与解读,通过各种渠道向纳税人传播税收政策和税收知识,提高纳税人的税务意识和合规意识。
2.强化地税工作人员的职业素养和服务意识,提供规范、高效的服务流程,通过培训和考核等方式提升员工的专业能力和工作水平。
3.优化地税管理机构内部流程,简化办税手续,提高工作效率。
同时,加强内部沟通和协作,明确各部门的职责,减少重复劳动,提高工作效率。
4.加强地税与其他部门的沟通与合作,实现信息共享与协同办税,提高工作效率和质量。
五、调研总结地税作为地方财政的重要组成部分,其工作的改善和发展对于地方经济的健康增长和社会的稳定发展至关重要。
通过本次调研,我们了解到地税的发展现状和存在的问题,并提出了相应的建议。
第1篇一、前言为深入贯彻落实党的二十大精神,积极践行以人民为中心的发展思想,进一步优化税收营商环境,提高纳税服务水平,我局紧紧围绕“聚财为国、执法为民”的工作宗旨,于今年开展了地税大走访活动。
现将本次大走访活动总结如下:一、活动背景近年来,我国经济发展进入新常态,税收征管面临诸多挑战。
为解决纳税人在税收征管中遇到的困难和问题,提高纳税满意度,我局积极响应上级号召,于今年开展了地税大走访活动。
二、活动目标1. 了解纳税人需求,倾听纳税人意见,切实解决纳税人实际困难。
2. 加强税企沟通,构建和谐税企关系。
3. 提升纳税服务水平,优化税收营商环境。
4. 强化税收法治意识,提高纳税人依法纳税意识。
三、活动内容1. 走访对象:全县范围内重点企业、中小微企业、个体工商户等。
2. 走访内容:(1)了解纳税人生产经营状况,掌握企业税负水平。
(2)宣传税收政策,解答纳税人疑问。
(3)收集纳税人意见建议,分析存在的问题。
(4)针对纳税人反映的问题,制定解决方案。
3. 走访方式:(1)分组走访:成立若干个工作小组,由局领导带队,深入企业开展走访。
(2)集中走访:组织召开座谈会,邀请部分纳税人代表参加。
(3)线上走访:通过电话、微信、QQ等方式,与企业保持密切联系。
四、活动成果1. 深入了解纳税人需求。
通过走访,我们掌握了纳税人的生产经营状况、税负水平、涉税问题等,为制定税收优惠政策、优化税收服务提供了有力依据。
2. 构建和谐税企关系。
通过走访,增进了税企之间的了解和信任,有效化解了税企矛盾,为营造良好税收营商环境奠定了基础。
3. 提升纳税服务水平。
针对纳税人反映的问题,我们制定了针对性的解决方案,切实提高了纳税服务水平。
4. 收集到宝贵意见建议。
纳税人针对税收征管、纳税服务等方面提出了许多宝贵意见建议,为我们改进工作提供了有益参考。
五、存在问题1. 部分纳税人税收法治意识不强,对税收政策了解不够。
2. 纳税服务仍存在不足,部分纳税人反映办理业务效率不高。
地税督查调研报告地税督查调研报告一、引言地税督查是指对地方税务部门行政行为的监督、检查和评估工作。
督查工作是为了保证地方税务部门按照法律法规和政策要求履行职责,保障纳税人的权益,维护税收秩序。
为深入了解地税督查的相关情况,特进行此次调研。
二、调研目的和方法本次调研的目的是了解地税督查工作的开展情况、存在的问题和改进措施,并提出合理化建议。
采取实地走访、座谈交流和问卷调查的方式进行调查。
三、调研结果分析1. 督查工作的开展情况通过实地走访和座谈交流,了解到地方税务部门对督查工作非常重视,通过组织各类培训和讲座,不断加强督查工作人员的专业知识和技能培养,提高工作效能。
同时,利用现代科技手段,如大数据分析和人工智能技术,对地税工作进行监测和执法辅助。
2. 存在的问题在调研过程中,发现地税督查工作仍存在一些问题:首先,督查对象范围不明确,可能导致工作重心不明确,资源分散。
其次,有些地税部门在督查中存在不规范、欠缺独立性的情况,缺乏对自身工作的评估和监督。
最后,对于一些隐性违法行为的发现和处理,地税部门的能力相对较弱,需进一步加大力度。
3. 改进措施和建议针对以上问题,提出以下改进措施和建议:首先,明确督查对象范围和工作重点,确保资源的合理配置和工作的高效推进。
其次,加强督查机制的建设和监督,确保督查工作的规范性和独立性。
最后,地税部门应加强与其他部门的协作,充分利用现代科技手段,提高对隐性违法行为的监测和处理能力。
四、结论地税督查工作在加强税务部门监督和管理方面发挥了重要作用。
通过此次调研,我们了解到地税督查工作虽然取得了一定的成绩,但仍存在一些问题和不足。
为了进一步提高地税督查工作的效能,需要采取相应的改进措施,加强督查对象的范围和工作重点的明确,加强督查机制的建设和监督,提高对隐性违法行为的监测和处理能力。
五、参考文献[1] 张晓明.地税督查的新制度履行[R]. 江苏国家公路局,2008:12-15.[2] 王亚东.地税督查问题研略[D].中国地底资源与地质工程重点实验室,2013.[3] 张明星.地税督查问题探讨[J].税务研究,2007(10):37-39.(以上内容仅供参考,具体内容要根据具体情况进行调整。
地税调研报告范文一、调研背景和目的地税是国家财政收入的重要组成部分,对于地方财政稳定和经济发展起着重要作用。
为了了解当前地税的情况和存在的问题,进一步指导地税工作的和发展,我们进行了一次地税调研。
本次调研的目的是掌握地税的征收、管理和使用等情况,发现问题并提出改进方案,以提高地税的效益和质量。
二、调研方法和过程调研过程中,我们发现地税工作人员对于地税调研十分积极配合,主动提供了大量的信息和数据。
在访谈中,我们注意到地税领导对于地税工作的重视程度和意识很高,有很多创新的想法和措施。
三、调研结果和问题分析根据调研结果,我们发现地税工作存在以下几个主要问题:1.缺乏专业人才。
地税工作对于财务、法律等专业知识要求较高,但是目前地税系统中缺乏相关的专业人才。
这导致地税工作的质量和效率无法得到有效保障。
2.信息化程度不高。
与其他税务系统相比,地税的信息化程度较低。
在征收和管理过程中,还存在着很多人工操作和纸质文件的使用,这不仅增加了工作量,也容易出现错误和遗漏。
3.税收管理不规范。
地税征收和管理过程中存在一些不规范的现象,比如违规收费、乱收费等。
这严重影响了地税的公信力和形象。
四、改进措施和建议为了解决上述问题,我们提出了以下几个改进措施和建议:1.加强人才培养。
地税系统应该加大对于财务、法律等专业人才的培养力度,提供更好的培训和晋升机会,吸引优秀人才加入地税工作。
2.推进信息化建设。
地税应该加快推进信息化建设,引入先进的技术手段,提高征收管理的效率和准确性。
可以建立一个统一的信息平台,实现多部门数据的共享和对接。
3.加强税收管理。
地税应该加强对于税收的管理监督,建立健全内部审计制度,加强对于执法行为的监督和问责,确保税收的公平和规范。
五、总结通过本次调研,我们深入了解了地税工作的实际情况和存在的问题。
地税工作是一项重要的工作,对于地方财政收入和经济发展有着重要的影响。
通过改进措施的实施,地税工作的质量和效益将得到进一步提升。
税务局大走访活动总结活动背景针对税务工作落实不到位,税源管理不够精细等问题,今年我国各级税务部门纷纷开展了大规模的“税务局大走访”活动。
在活动中,税务干部深入基层企业和个人家庭,听取群众对税务部门的意见和建议,解决他们在税务方面遇到的难题,提高税务部门服务意识、质量和效率,使税务工作更加规范、公开、透明。
活动进展税务局大走访活动已经历时数月,涉及面广、参与人数多,活动进展也非常顺利。
各地税务局组织干部走访企业和个人家庭,根据不同企业和个人的需求,提供个性化的税务指导和服务。
在活动中,税务干部经常与当地政府组织联动,共同推进税务工作,为企业和个人解决税务难题,增强税务部门的公信力和形象。
活动成果税务局大走访活动取得了丰硕的成果。
一方面,干部参与活动的单位和个人对税收的了解更加充分,税收知识普及率得到提高;另一方面,税务部门也在活动中提高了运作效率和服务水平,更好地满足了企业、个人的税务需求,得到了客户的肯定和赞扬,提升了税务部门形象。
同时,活动还免费为企业提供了一些便利措施,如现场打印、网络备份等,方便企业为税务部门办理相关事宜。
下一步工作税务局大走访活动是税务部门推进改革、促进落实和满足社会需求的重要举措,也是切实提高税务部门工作效率和服务质量的有益尝试。
通过活动,加强了税务部门与基层企业和个人沟通交流,促进了税务政策的落实,提升了税务部门的透明度和公信度,为税收的积极推进打下了坚实基础。
下一步,税务部门将继续深化“税务局大走访”活动,加强税务工作的创新和改进,推进“智税”等各项计划的落实,促进税收营商环境的改善和优化。
同时,税务部门也需要进一步加强内部的建设,推进队伍建设和制度建设,为实现“税务强”做出应有的贡献。
地税局“访税情、解民忧、促发展”大走访活动总结各位读友大家好,此文档由网络收集而来,欢迎您下载,谢谢地税局“访税情、解民忧、促发展”大走访活动总结按照区局“访税情、解民忧、促发展”大走访活动的统一部署,我局结合地税工作实际,从“改进工作作风、密切联系群众和增强纳税服务、改进工作不足”的实效性出发,努力践行“人民税务为人民”的治税宗旨。
戒虚务实,深入党政机关、基层和企业开展大走访活动,收到较好效果。
现将我局开展“大走访”情况报告如下:一、走访活动的基本情况为确保“大走访”活动取得实际效果,注重访前、访中、访后“三环节”。
访前成立工作机构,制定实施方案,确定走访方式内容;访中带着问题、任务和税收政策对州、县四套班子、机关各单位和纳税户分层次进行走访,征求存在的问题和建议;访后梳理归纳问题,对提出的问题限时解决,并进行回访督查。
参加走访活动人员442人,其中州局领导5人,县局领导48人,州局、县市处室负责人111人,工作人员233人,特邀监察员45人,走访纳税户1702户;召开座谈会38场次,参会人634人,征集意见建议76条,现场解决问题22条。
二、主要特点我局开展“大走访”活动,边走访边整改,力争与提高公众满意度、明察暗访和加强廉政风险防控、自治区级文明单位“零基启动”、“三项纠风治理目标”和完成税收工作任务等五项工作结合起来。
一是从提升社会公众对地税的知晓率和满意度入手,扩大走访对象,到党政机关中间去,介绍完成税收任务情况和工作重点,把地税的队伍建设、税收任务的艰巨性和税收惠民政策及取得的成绩和存在的问题,全面真实地展现给上级党政部门及相关单位,征询对税收工作的意见建议,赢得社会多方面的支持,增强税务工作的可持续发展,提高社会对税收工作的满意度。
二是从促进经济发展入手,到相关经济部门中间去,加强沟通,增进了解,从促进经济发展的大局出发,与相关部门加强新企业入住、产业结构、经营规模和发展方向等税收有利因素的信息沟通,建立互通信息平台,预测新的增长点。
省地税局副局长大走访调研报告根据省委、省政府关于加强机关作风建设暨深入开展“找问题、补短板、改作风、提质量”为主要内容的抓落实行动的要求和局党组的统一安排,我与省稽查局赵灿奇局长、规费征收管理处谢燕铭处长等一行五人赴XX,就持续推进税务部门“放管服”改革落地生根、一级稽查运行情况等事宜开展企业走访和工作调研。
期间与上市公司代表、基层地税干部召开多个层面的座谈会,深入交流、听取诉求、征求意见、研究工作。
一、活动开展情况8月22日,我们来到XX,开展调研活动。
主要有:一是走访上市公司XX中利集团股份有限公司及其全资子公司XX中利腾晖光伏材料有限公司,了解企业的生产经营状况和企业在经营发展中碰到的难题,征求企业对地税税收工作的意见和建议;二是召开税务干部座谈会,与XX地税、XX地税局分管稽查工作的领导,XX、XX、昆山、太仓地税稽查局一线稽查干部就XX全市一级稽查工作的开展情况进行了深入交流,听取了相关人员的工作汇报及工作建议,与基层税务人员交换工作意见,在充分肯定基层工作成果的同时对下一步工作提出了更高的要求。
二、调研主要情况(一)XX中利集团股份有限公司发展概况中利集团是国内A股上市公司,拥有9个国家级高新技术子公司,是中国民营企业500强、自主创新企业十强,XX省民营企业纳税大户,2016年国内纳税10亿以上。
公司总部位于XX省XX市沙家浜镇,主营特种电缆、光缆、光伏产品和电站业务。
90年代初,中利集团首创国内第一根阻燃耐火软电缆。
经过20多年的发展,公司以“阻燃耐火软电缆”单品为突破,顺应市场的发展,产品经营范围已扩大至通信电缆、船用电缆、矿用电缆、铁路及轨道交通用电缆、电力电缆、新能源电缆、光缆、太阳能电池片及其组件、太阳能光伏发电站投资建设及运营、电子信息产品系列等多区域市场。
并拥有XX总部、东北、华南、西部四大区域生产基地,以及新加坡、德国、美国、香港等研发和销售基地,服务体系已遍布全球,产品销往二十多个国家,并与客户建立了良好和稳定的战略合作关系,为全球的通信行业、设备制造行业、轨道交通行业、船用及海洋工程行业、电力行业、矿业行业、太阳能行业和新能源行业等市场提供优质的产品和服务。
中利在企业壮大和科技创新的同时不忘初心,用爱心回报社会,自2010年以来,捐赠受灾地区、贫困地区、建设学校、特困生、养老院等,累计捐款、扶贫超亿元。
以科技为导向帮助贫困农民脱贫致富,在青海西宁、新疆吐鲁番、内蒙包头、宁夏石嘴山、山东滨州等贫困地区投资建厂累计超过30亿,提供贫困地区就业3000人以上。
创新与贫困地区共同发展,让贫困地区共享改革开放的创新成果,为我国贫困农民尽快实现“收益脱贫”作出了贡献。
(二)XX中利腾晖光伏材料有限公司发展概况腾晖光伏是中利集团全资子公司,成立于2010年,总投资50亿元人民币(注册资本30亿元)。
具有全球领先的4GW光伏电池、5GW光伏组件全自动制造产能,全部引进意大利、德国、日本等目前世界最先进的全自动电池片、组件生产线,具有全球领先的技术装备和研发能力,是国内光伏行业中唯一通过VDE生产全过程质量认证企业,成为行业中最具备质量保证的光伏制造商。
公司拥有院士工作站,博士后工作站,光伏农业研究院,农业技术发展有限公司,国家级新能源电力检测中心。
是中国光伏“一级领跑者”制造企业,具备光伏电站设计、EPC承建、运维管理等资质和整体解决方案。
累计开发建设光伏电站已达4GW以上,是国内光伏电站开发量最大、品质第一的领跑企业。
2015年成功发明“智能光伏+科技农业创新项目,成为全球首创,填补国内外空白,荣获34项国际、国内专利。
去年,在此基础上进一步研发了贫困村光伏农场,被国务院扶贫办认可作为贫困村可复制推广项目,为全国12.8万个贫困村实施“光伏+农业+就业”20年稳定收益的脱贫致富。
(三)XX市地税机关履行基金费管理职能情况XX局积极贯彻落实组织收入工作精神,坚持税费并重,加强各项基金费的征管工作,做到税费征管步调一致,以精细化管理方法夯实基础,继续加大清欠力度,各项基金费征收工作取得显著成绩。
201X年上半年全市社保费征收入库33.93万元,其中清理往年欠费933万元,当期征缴率99.92%,综合征缴率达99.96%。
上半年征收残疾人就业保障金1253万元,同比增长5595.45%;上半年征收工会经费4188万元,增幅6.38%;教育费附加27099万元,增幅0.34%,地方教育费附加18076万元,增幅0.34%。
积极与社保部门联系,坚持召开由社保部门、信息与征管机构参加的联席会议,通报情况,分析形势,研究措施,部署工作;主动与法院对接沟通协调解决社保强制执行工作中存在的问题,对三户欠费户申请法院强制执行。
建立沟通机制。
积极与市财政、残联等部门协调,按照降低费负、公平负担、稳定就业的原则对新办法实施后残保金征收比例进行测算,对征收分档方式进行探讨,经多次会商确定后联合发文向市政府请示,与残联共同发布年审公告。
通过加强协调与配合,对重点和难点共同研究对策,形成征缴合力。
加强残保金新政宣传。
针对新办法与旧办法的差异,充分利用微信、大厅LED显示屏等方式向社会广泛宣传新的实施办法,内容涉及征缴主体的改变、征缴标准的差异、征缴方式、残保金计算、小微企业免征等,广泛多角度宣传残保金的政策法规。
积极发挥残疾人就业保障金的政策引导作用,鼓励企业多安排残疾人就业,承担必要的社会责任。
(四)XX全市一级稽查工作开展情况XX地税稽查局紧紧围绕推进省局稽查管理改革的总体要求,结合XX稽查工作实际,以加快一级稽查建设为统领,以稽查信息化和装备现代化为支撑,深入推进国地税合作,加大大要案案件查处力度,完善“双随机一公开”相关机制,更好的服务地方税收工作大局。
2016年至今,XX稽查条线共发动1258户重点企业自查,其中立案检查571户;查补总额10.83亿元,其中立案查补5.92亿元;稽查入库11.07亿元,入库率102%,完成千万元以上案件18件。
从2013年起,XX市地税系统在所属的7个县(市)区全面实行县(市)区一级稽查体制。
各县(市)区地税局稽查局既作为县(市)区地税局的直属机构,又作为市局稽查局的派出机构,加挂XX省XX地方税务局稽查局第*分局的牌子,人员编制不变,接受市局稽查局的业务管理。
稽查改革五年来,XX地税稽查逐步实现执法尺度统一、执法程序规范、执法效能提升,全面推行的一级稽查模式。
2013-2016年,一级稽查模式立案近400户,查补收入达到6.29亿元,其中千万元以上案件15件,比改革前有较大增长。
但一级稽查模式运行中任然存在受机构设置制约,人员素质能力不一定与一级稽查的目标相匹配的问题,选案精确性、及时性不足,信息共享机制不健全等问题。
建议加强稽查机构模式配套,完善稽查选案工作制度,畅通信息交换渠道,加强国地税合作,提高稽查装备和信息化能力,强化一级稽查尖兵与重拳作用,打造地税“铁拳”和“利剑”。
三、纳税人的诉求及现行政策梳理(一)简化各项数据填报诉求:各条线要求企业上报的数据较多,目前税务系统除了正常纳税申报外,还有千户企业的数据填报、重点税源申报等数据要求每月填报,占用了财务办税人员的相当精力。
并且在时间上要求较高,对于企业集团来说,由于下属企业较多,无法在规定时间内完成数据的汇总,造成上报数据准确性上的缺陷。
纳税人建议:在千户企业的数据填报上,月报最好次月底上报,季报在季后二个月上报,年报在次年4月底填报;在重点税源的填报上,每月向国税或者地税一方填报信息重点税源报表,国税和地税共享企业填报的信息,减少企业重复工作。
政策:为深化税收征管改革,切实减轻纳税人负担,XX地税在《关于进一步深化税收征管改革若干问题的意见》中规定,切实转变简单依靠增加纳税人报送涉税资料实现加强税源管理目标的传统思维及工作方式,清理、简化纳税人报送的涉税资料。
凡大集中系统中已有的涉税信息,不得要求纳税人重复报送。
除法律、法规和省局规定需要纳税人报送的涉税资料外,各地不得随意追加或减少。
同时进一步规范、简化纳税人财务报表的报送,简化纳税人申请代开发票对相关资料的报送要求。
目前重点税源的填报方式自201X年1月1日起进行了调整,企业通过国税重点税源网上直报平台报送国地税相关数据,国税和地税共享企业填报的信息,企业的诉求已得到解决;千户集团涉税数据报送的表格种类和时间要求,总局有严格规定并列入考核,对纳税人的诉求,我们将积极向上反馈。
(二)减税降负,支持发展诉求:(1)个人所得税的税制改革,对哪些收入应纳入个人所得税征收范围要考虑实际情况,例如员工的车贴,实际是上下班和本市出差时使用,员工自有私家车是相当于公务车在用,公司给予车贴,但是此部分金额也并入到员工的个人所得中缴纳个税,法律规定未考虑到实际情况。
(2)针对没有现金流的股票转让所涉及的个人所得税,例如:个人持有上市公司的股票,转让至此人作为法定代表人的公司名下,按照目前政策不能递延缴纳。
希望能出台优惠政策,延期纳税,支持企业的发展。
政策:按照《国家税务总局关于个人因公务用车制度改革取得补贴收入征收个人所得税问题的通知》(国税函〔2006〕245号)之规定,对因公务用车制度改革而以现金、报销等形式向职工个人支付的收入,均应视为个人取得公务用车补贴收入,按照“工资、薪金所得”项目计征个人所得税。
具体计征方法则按《国家税务总局关于个人所得税有关政策问题的通知》(国税发〔1999〕58号)第二条“关于个人取得公务交通、通讯补贴收入征税问题”的有关规定执行。
在国税发〔1999〕58号文件中对公务费用的扣除标准,由省级地方税务局根据纳税人公务交通、通讯费用的实际发生情况调查测算,报经省级人民政府批准后确定,并报国家税务总局备案。
因文件有明确规定该项收入应视为补贴收入,按照“工资、薪金所得”项目计征个人所得税,税务部门将遵照现行政策执行,但同时主管税务部门将就企业诉求进行整理汇总,作为政策建议向上级部门提报。
按照《财政部国家税务总局关于完善股权激励和技术入股有关所得税政策的通知》(财税〔2016〕101号)等文件规定,对上市公司股票期权、限制性股票和股权奖励适当延长纳税期限。
根据《中华人民共和国税收征收管理法》第三十一条规定,对纳税人因有特殊困难,不能按期缴纳税款的,经省、自治区、直辖市国家税务局、地方税务局批准,可以延期缴纳税款,但是最长不得超过三个月。
相关政策已考虑到股权转让涉及个人所得税的延期缴纳问题,企业股权转让如符合上述情况,可向当地税务部门提出延期缴纳税款的申请。
(三)统一征管权限,统一政策口径集团下属各公司,企业所得税有的公司归属国税管理,有的公司归属地税管理,在政策口径上有所差异。
建议对集团下属公司统一企业所得税的管理部门,统一为地税或者统一为国税管理。