新学期学生会纳新活动策划书(最新)

学生会纳新活动策划学生会纳新活动策划精选4篇（一）步骤一：确定纳新目标和人数首先，学生会需要确定今年纳新的目标和招收人数。

这个目标可以是增加学生会的知名度、提升学生会在学校的影响力、招募具有特定技能的学生等。

目标的明确性将有助于制定适合的纳新活动策划。

步骤二：制定纳新主题纳新主题能够吸引更多的学生参与活动。

可以结合学校的特点和学生会的定位制定一个特色明确的主题，例如“招募有创意的你”、“加入我们，共创精彩”等。

步骤三：准备宣传材料为了提高纳新活动的知名度，需要准备宣传材料，如海报、宣传册等。

宣传材料要有吸引人的设计和内容，并准确传达学生会的基本信息、活动内容和纳新时间。

步骤四：确定纳新活动形式纳新活动的形式可以多样化，可以举办纳新展示会、主题讲座、户外拓展活动、社交派对等。

根据目标人群的特点和兴趣爱好，选择适合的活动形式，以吸引更多学生参与。

步骤五：招募纳新志愿者为了确保纳新活动的顺利进行，学生会可以组建纳新策划团队，招募一批积极主动且有创意的学生担任纳新志愿者，协助策划和组织活动。

志愿者应具有良好的沟通能力和团队合作精神。

步骤六：推广纳新活动利用学校内外的渠道进行纳新活动的推广，如在校园宣传栏、学校公众号、班级代表会议上进行宣传，利用社交媒体平台发布活动信息等。

同时，可以邀请一些社团和学生组织合作推广，扩大活动的影响力。

步骤七：组织纳新面试纳新活动的最后一步是组织面试环节，招募最适合的学生会成员。

面试需要制定评定标准和问题，提前安排面试时间和地点。

面试的目的在于了解学生的综合素质，择优录取。

步骤八：组织新生培训纳新结束后，学生会应组织新生培训，使新成员了解学生会的组织架构、工作流程、职责和活动规范等，让他们快速融入学生会的工作。

可以安排老成员进行培训，定期举办例会和工作坊，提升新成员的工作能力。

以上是学生会纳新活动策划的基本步骤，具体的策划内容可根据实际情况进行调整和补充。

学生会纳新活动策划精选4篇（二）标题：学生会纳新活动策划书一、活动目的：1.吸引更多的学生加入学生会，增强学生会的凝聚力和影响力。

学生会部门纳新计划策划书（优秀模板5篇）学生会部门纳新计划策划书第1篇后，做出了一些工作计划，指导学习部工作更好的进行，为学生会和同学们更好的服务。

在新学期开始之际，我们首先要做好的就是尽快熟悉工作，并准备好迎接新生。

在学习部现有的基础之上，从下届新生中吸收强势的新鲜血液组成新的学习部团体，完成自身的换届更新。

继续开展以前部内优秀的活动项目，策划新的特色活动。

同时，努力做好由学院、主席团下达的各项任务，配合其他部门的工作开展。

力争成为让学院老师、主席团、同学们满意的部门。

一、学习部工作总体规划1.继续做好本职工作力争有所突破，努力做好部门统筹工作，积极协助各部门的各项工作。

不断完善自我，不断提高自我，努力营造良好的学习氛围。

树立良好学风，丰富同学学习生活。

2、部门内，追求提高自我，完善自我，提升各方面的素质;放下心态，抱着一颗真诚的心协助老师们的工作，为我院同学服务。

3、加强与各年级以及相关社团的直接交流，建立好良好的信任与合作关系，以此加深对各年级的情况了解，集众人之力量，融集体之智慧，发现问题，解决问题，有效地开展学习部的工作。

4、积极开展好我校及我院的传统活动，创新思考，使这些活动更完善，更有效。

并做出我们新的风格，独有的特色二、人员组织与管理：干事是一个部门的本体与活力，也是学生会的后备成员，优秀干事的培养是必要的，也是重要的。

学习部培养方案如下：1、前期工作平均分配，在工作中发掘有才能的干事2、在考勤方面注重态度和积极性3、在活动中注重做事积极、认真、负责、无私、稳重等4、在联系学生会各部门、联系老师、其他学长、学姐方面注重礼仪、态度、言辞5、在配合其他部门开展活动时注重与各部长、干事之间的接洽与合作我部准备下届新生中选拔新成员6人(争取每班两人)组成新的学习部，进行干事培训，指导部员尽快了解熟悉本部职责，适应新生活并为同学们服务。

积极参与学生会各项活动，自觉自主地加强与其他部门的交流;负责学习部活动项目和日常工作。

学生组织纳新策划书3篇篇一学生组织纳新策划书一、活动背景随着新学期的开始，我校各学生组织又迎来了一年一度的纳新活动。

为了吸纳更多优秀的学生加入到我们的团队中来，为学生组织注入新鲜血液，同时也为广大学生提供一个展示自我、锻炼自我的平台，特制定本纳新策划书。

二、活动目的1. 吸纳更多优秀的学生加入学生组织，为组织的发展注入新的活力。

2. 为广大学生提供一个展示自我、锻炼自我的平台，提高学生的综合素质和能力。

3. 加强学生组织与学生之间的交流与合作，促进学生组织的发展和成长。

三、活动时间[具体时间]四、活动地点[具体地点]五、纳新对象全体在校学生六、纳新要求1. 热爱学生工作，有责任心，有团队合作精神。

2. 具备一定的组织协调能力和创新能力。

3. 学习成绩优良，无违纪记录。

4. 遵守学生组织的各项规章制度。

七、纳新流程1. 前期宣传（1）线上宣传：利用学校官网、公众号、微博等平台发布纳新信息，包括纳新海报、视频等。

（2）线下宣传：在学校宣传栏张贴纳新海报，发放纳新传单，进行班级宣传等。

2. 报名方式（1）线上报名：在学校官网或公众号上填写报名信息。

（2）线下报名：在指定地点填写报名表格。

3. 面试选拔（1）初审：对报名者的简历进行初步筛选，确定进入面试的名单。

（2）面试：组织面试，考察报名者的综合素质和能力。

（3）复试：对通过面试的人员进行复试，确定最终录用名单。

4. 录用公示在学校官网、公众号等平台公示录用名单。

八、活动预算1. 宣传费用：海报制作、传单印刷等，预计[X]元。

2. 面试材料费用：面试表格、评分表等，预计[X]元。

3. 其他费用：如场地租赁、饮用水等，预计[X]元。

总预算：[X]元九、注意事项1. 纳新过程中要严格遵守学校的相关规定，确保纳新工作的公平、公正、公开。

2. 各部门要密切配合，做好纳新的各项准备工作。

3. 面试评委要认真负责，选拔出优秀的学生加入到学生组织中来。

4. 纳新期间要注意安全，确保活动的顺利进行。

学生会纳新策划书（精品10篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如工作计划、工作总结、述职报告、讲话致辞、合同协议、条据文书、策划方案、教学资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays for everyone, such as work plans, work summaries, job reports, speeches, contract agreements, policy documents, planning plans, teaching materials, complete essays, and other sample essays. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please stay tuned!学生会纳新策划书（精品10篇）学生会纳新策划书篇1一、纳新活动的意义：为了欢迎20XX级新生，进一步加强经管分院团委、学生会队伍建设，为团委、学生会注入一股新鲜血液，为新生创造一个展示自我的舞台，发挥自己的才能的平台。

学生会纳新方案[5篇范例]第一篇：学生会纳新方案学生会纳新方案一、准备阶段1、准备好介绍学生会的资料，并打印下来。

（由李妮同学负责）。

资料要在纳新当天供新同学了解，并让负责介绍的同学在纳新前熟悉资料内容，以便介绍完整，让新同学更加了解学生会的益处。

2、准备报名表，复印一定数量。

（由谭志平同学负责）3、了解那些部门需要纳新。

二、报名阶段1、写纳新通知，并广播。

（由谭志平同学负责）2、招新时分好工，有人负责报名登记（主席团成员负责），有人负责宣传介绍（由唐君君、沈梦婷、吴海平、吴金桦、陈浩豪、姚湘玉六位同学负责）。

要求：要熟悉学生会资料，介绍得体，大方，有吸引力。

切不可临阵退缩，要细心、耐心地回答新同学提出的问题。

三、面试阶段1、分批面试，准备面试问题。

2、准备好电教室的麦克风（至少要有一个无线麦），每个人要会用。

3、通知报名同学面试时间用广播）。

4、要求：纳新的成员在回答问题时要求严肃，招新的学生会成员要起带头作用，切不可人云亦云，随波逐流，要有自己的观点和主见，更要起到榜样作用。

第二篇：院学生会纳新方案院学生会纳新方案学生会是发展与繁荣校园文化的舞台和基地，是培养大学生全面成才的主要载体，是学校与学生之间沟通的桥梁。

在这里，可以充分施展学生的才华，张扬学生的个性，用学生动感的思想为自己的生活勾勒出一张绚丽的蓝图。

为了给更多学生展示自己、锻炼自己的机会，院学生会决定进行本学期的纳新工作，特安排如下：一、纳新对象：09级新生和08级老生二、纳新标准：1、思想积极进步、品学兼优；2、有意愿从事学生工作，并具有为广大同学服务的奉献精神；3、具有认真负责的工作态度和较高的工作能力，团队协作能力；4、具有良好的群众基础。

三、竞选职位：学习部干事，督察部干事，环卫部干事，宿管部干事，宣传部干事（要求：会写艺术字、有美术功底）、体育部干事、女生部干事、生活部干事、勤工俭学部干事。

四、新老生交流会：1、各部门走访新生，对新生所提出的疑问给予解答，同时能够和新生进一步交流，沟通，让新生积极参与到团委、学生会中来，对纳新活动进行进一步的宣传。

学生会招新活动策划书学生会招新活动内容(9篇)（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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2024年学生会纳新活动策划书标题：2024年学生会纳新活动策划书一、活动背景和目的随着2024年的到来，我们学校即将迎来新一届的学生会成员的选拔。

为了确保学生会的顺利运营和持续发展，以及培养更多的优秀社团骨干人才，我们计划开展一系列的纳新活动。

这些活动将为所有对学生会感兴趣的学生提供一个展示自我的平台，并且通过选拔筛选出最具潜力和能力的新一届学生会成员。

二、活动内容和安排1. 宣传与招募阶段（1个星期）- 设计并印制纳新海报，在校园主要位置张贴；- 制作宣传视频，并在学校微信公众号和其他社交媒体进行推广；- 在开学典礼上进行宣传，并发放宣传资料；- 组织宣传大会，介绍学生会的职责和工作内容。

2. 报名阶段（2个星期）- 宣传期间，开放学生报名通道；- 学生可以通过在线报名表格报名，提供个人信息和简要自我介绍；- 提供报名咨询服务，解答学生关于报名的疑虑和问题。

3. 初选与面试阶段（2个星期）- 通过初选从报名学生中筛选出具备一定基本条件和能力的学生；- 进行面试，考察学生的综合素质、沟通能力、组织能力等；- 结合面试结果和初选优胜者表现，确定进入下一轮选拔的学生。

4. 培训阶段（2个星期）- 选拔成功的学生进行培训，学习学生会的职责和运作方式；- 组织学生开展一系列的培训活动，包括领导力训练、团队合作等；- 引导学生参与社会实践，培养学生的社会责任感和公益意识。

5. 最终选拔（1个星期）- 组织最终选拔，通过学生会其他成员的综合评议和投票，选出新一届学生会成员。

三、活动特色和创新点1. 多样化的宣传方式：通过海报、视频、微信公众号等多种宣传方式，全面覆盖学生群体，提高活动知晓度和参与度；2. 公平公正的选拔流程：在初选和面试阶段，严格按照规定的标准进行评分和评估，确保选拔过程的公平性和透明度；3. 丰富的培训内容：为通过初选的学生提供全面的培训课程，帮助他们提升各种技能和能力；4. 自主组织的社会实践活动：培养学生的社会责任感和公益意识，通过参与社会实践锻炼自身能力。

2024年大学学生会工作计划范本一、学生会纳新工作全面启动近日，我系学生会纳新工作已正式列入日程。

本次纳新活动，系学生会将秉持公平、公正、公开的原则，旨在广泛吸纳具备能力、热情且愿意为系学生会贡献力量的新成员。

同时，为了提升纳新效率与管理水平，我们将选拔出真正具备才智、工作积极主动的学生，以充实并壮大我们的团队。

工商管理系学生会，作为本系学生自主管理的群众组织，汇聚了学院众多优秀人才。

我们以服务学生为宗旨，致力于解决同学们在学习、生活中遇到的各种问题，并积极开展丰富多彩的校园活动，以丰富同学们的课余生活。

此举赢得了广大师生的高度赞誉。

我们诚挚邀请有志之士加入我们的行列，与各部门携手并进，共同努力，锐意进取，共同书写青春的华章！二、活动目的本次纳新活动旨在激发____级新生对工作及学习的热情，为他们提供一个展示自我、提升能力的舞台。

同时，我们希望通过纳新为系学生会注入新鲜血液，进一步推动学生会的发展壮大。

三、活动对象本次纳新活动面向全体____级新生开放。

四、纳新要求1. 工作积极主动，耐心细致，责任心强，具备吃苦耐劳的精神。

2. 具备一定的自我锻炼和自我管理意识，组织能力较强，学习成绩良好。

3. 具有较强的团队合作精神，能够积极融入团队，共同奋斗。

4. 参加纳新活动时，需准备一份个人申请表，内容应涵盖个人简介、擅长领域、对学生会及该部门的认识与未来展望等。

五、活动时间本次纳新活动定于____月____日晚6:40举行。

六、活动地点活动地点位于邢台学院公共教学楼，具体教室安排请关注后续通知。

七、部门介绍及要求1. 主席团：作为学生会的核心部门，主席团负责协调各部门工作，确保学生会日常工作的顺利开展。

要求成员具备较好的写作水平和协调能力。

2. 团总支：负责指导各团支部组织建设，掌握团员动态。

要求成员踏实务实、细心创新，具备较强的文笔能力、口语表达能力和组织能力。

3. 组织部：负责团的组织工作和干部管理。

2024年大学学生会新学期工作计划书样本作为我院学生会的重要组成部分，实践部承担着组织学生参与社会实践活动、协办学院大型校外活动以及与其他部门协作的重任。

本部门致力于深化学生社会实践体验，秉承“用爱心奉献社会，用双手实践人生”的宗旨，特制定以下工作规划，以期在____年度进一步推动部门工作的系统化与高效化。

一、本学期部门工作总体构想1. 鉴于新生力量的加入，本学期将重点开展纳新工作，秉持严谨负责的态度，选拔具有潜力的优秀人才。

注重对骨干成员的培养与锻炼，完善内部机制，提升其综合能力，为学生会后续发展储备人才。

2. 实践部将致力于加强与外部单位的沟通，特别是在校外活动的策划与执行中，既要展现我院特色，又要促进友好合作，为未来工作的顺利开展奠定基础。

3. 在学生会日常工作中，实践部将秉持公正合理的原则，与其他部门保持良好互动，积极支持其他部门的工作，摒弃狭隘的部门主义，促进部门间的交流与合作，增强团队凝聚力。

4. 优化内部会议制度，根据实践部活动特性，采取灵活机动的会议安排，以提高工作效率。

二、工作职责1. 积极配合团总支、学生会的整体工作部署，同时在不影响整体工作进度的情况下，开展本部门的日常工作，力求打造具有部门特色的品牌项目。

2. 组织成员开展工作经验交流，提升公关技巧和业务能力，以更好地承担部门职责。

3. 在社会实践中，鼓励成员集思广益，积极筹备各类活动，为我院社会实践活动取得显著成效贡献力量。

三、健全部门内部机构为合理管理日常事务，明确分工，发挥骨干作用，增强团队合作精神，本部门将实行副部长责任制。

将本学期划分为三个阶段，每个阶段由一名副部长负责主要策划，确保活动效率。

指定专人负责摄影、宣传等职能，确保活动有序开展。

四、短期内部门工作重点1. 加强骨干成员的培训，使其尽快熟悉部内工作，了解活动流程，提升工作能力。

2. 做好与相关单位的工作交接，了解对方需求与建议，为后续工作提供针对性服务。

新学期学生会纳新活动策划书（9篇）新学期学生会纳新活动策划书（通用9篇）新学期学生会纳新活动策划书篇1纳新时间：20__年9月5日纳新地点：待定纳新对象：全校10级新生一、首先各部部长需要树立正确地价值观和加强自我作风建设，以自己正确的行动来带动本部老成员对纳新活动的积极性和责任感。

二、各部门根据各自特点，总结各部门纳新展板的部门介绍，让10级新生一目了然，同时减轻纳新时的.工作人员的工作量。

（建议各部部长放假后5天内以电子版形式，QQ给宣传部部长或者我）三、为了可以较早的完成展板制作工作，建议宣传部成员可以提前返校或者报名参加迎新工作，最好可以于军训期间把各个部门展板工作做完。

四、强烈建议宣传部可以于放假前或者10级新生军训期间创作出一幅关于我们于9月份纳新的宣传海报。

五、建议各部新老部长可以在暑假期间做一份完整的下学期本部门工作计划书（包括活动内容和工作计划）和各个活动的策划书。

计划书交给主席团，策划书交给外联部，这是为了下学期我们外联部可以更好的为我们学生会服务打下良好的基础。

（建议策划书经过和外联部一起修改后，可以于8月中旬前交于外联部部长手中）六、建议各部部长可以在开学前两三天返校，召开部长会议，布置纳新安排和下学期工作安排，望各部部长以经管院学生会的集体利益为主，不要很晚返校。

并且要求各部干事开学前一天必须全部返校。

七、纳新前后各个部门具体工作安排如下：主席团：统筹各部门工作，安排纳新工作，协助各个部门完成纳新工作；办公室：提前申请教室、桌椅等，提前准备纳新必须用品，协助其他部门工作；宣传部：按时完成宣传展板制作，形式多样的对纳新活动进行宣传；采编部、体育部、文艺部、学习部、生活部：协助办公室、宣传部等部门工作；外联部：积极的为纳新活动还有下学期各项活动拉取赞助。

为了下学期纳新工作的顺利进行和圆满完成，希望各部门务必坚守自己的工作岗位，为经管院学生会纳入新鲜的血液而努力。

由于种种原因这份意见不是很健全，如有好的意见可以向我反应，及时的作出修改。

学生会组织开展招新策划书优秀5篇学生会纳新策划书篇一（一）活动背景随着新学期的开始，校团委组织部经过严格的面试选举出了领导和部长，特此举办本次纳新大会正式宣布并恭贺新一届校团委组织部领导团队的形成。

（二）活动目的通过纳新大会正式确立校团委组织部的领导核心，争强组织部凝聚力，加深**届部员对组织部的认识，以便组织部日后的工作能够顺利进行。

（二）活动对象沈阳工业大学校校团委组织部全体成员（三）活动时间待定（四）活动地点大学生活动室110（六）活动资源物力资源：1、大学生活动室1112、小型调音台1部音响2个投影仪1台手提电脑1部手麦2个3、红色台布1张台花若干领导部长牌若干个4、校团委介绍片，各个领导部长个人信息介绍片。

5、校团委纳新大会条幅1个6、大会座次表1张人力资源：1、签到人员5名2、大会维持人员4名3、主持人2名4、幻灯片放映人员1名5、照相人员1名（七）活动开展活动准备期：（1）由各部部长下达通知通知各部全体成员准时参加纳新大会。

（2）技术部制作组织部介绍片和领导部长个人介绍片和大会要用的条幅。

活动开展期：赛前准备：（1）由宣传部根据本次活动主题画好黑板报（内容积极健康，应在活动开始前30分钟前画好）市场拓展部打扫并部布置装点会场（应该在活动开始前30钟前准备完毕）（2）由技术部派相关人员调试好活动要用的麦克、音响、电脑等电子设备（应该在活动开始前30钟前准备完毕）3、秘书部做好签到工作。

活动流程：开始阶段：1、播放上届校团委组织部、中国特色社会主义理论研究会活动幻灯片2、由主持人介绍到场嘉宾大会阶段：1、大会第一项：奏国歌，全体起立；2、大会第二项：由上届校团委组织部领导作工作总结报告；3、大会第三项：请上届校团委组织部副领导宣读本届团委组织部，中国特色社会主义理论研究会领导团员名单及各部门部长名单（见附件一）；4、大会第四项：由本届校团委组织部领导作就职演说；5、大会第五项：中国特色社会主义理论研究会授旗仪式：林老师交给马岩；6、大会第六项：由本届中国特色社会主义理论研究会会长马岩同学作就职演说；7、大会第七项：由大二成员代表发言；8、大会第八项：请上届中国特色社会主义理论研究会副领导宣读**年度沈阳工业大学团委组织部，中国特色社会主义理论研究会表奖名单（见附件二）；9、大会第九项：请到会的老师为获奖同学颁发证书；10、大会第十项：有请林老师总结讲话；纳新大会到此结束校学生会的招新策划书篇二一。

学生会纳新优秀策划书学生会纳新优秀策划书「篇一」学生会优秀部门活动评选策划书范文一、活动目的为促进团委学生会工作开展，鼓励先进，树立典型，开展优秀部门活动评选的活动，在此活动中回顾本学期各部门的主题活动，可以进一步加深新成员彼此之间的了解，凝聚学生会力量，促进学生会的文化建设，提升文化内涵。

二、活动主题展现学生会活动风采，促进学生会的`文化建设。

三、活动对象校学生会各个部门四、活动时间待定五、活动地点大学生活动中心二楼团校六、活动内容（一）1、前期准备团校的布置，测试投影仪，在团校放置宣传板展示部门活动文字资料及图片2、参赛方式各部门提前一周上交活动文字材料3、参赛要求部门活动以突出部门职责特色为主，着重体现部门活动的文化内涵，提升文化建设，注：任何娱乐活动方式不得参与本次部门活动评选3、评选项目活动文字材料展示、ppt展示、部门接受提问进行答辩4、评选标准a. 提交的文字材料要全面，条理清晰，包括活动策划书，活动图片以及活动总结b. ppt展示的时候，要有部门成员进行相应的演讲，演讲过程中表现大方，语言流畅，声音响亮c. 答辩及时，不拖拉，回答语言简练，切中要点5、评选注意事项a．本次活动设立三个奖项，即“最优秀部门活动”、“ 最具创意部门活动”、“ 最高人气部门活动”，三个奖项皆有评委组打分及根据投票数量加分b．大众投票采取不记名投票方式，每票名额只限三个，不得多投，也不得少投5、评委组及邀请学生会主席团及团委老师6、奖励方式获奖证书精美礼品6、比赛现场工作人员安排（二）活动流程1、学生会所有成员在团校观看宣传板上粘贴的各个部门活动的文字材料展示20分种2、学生会所有成员做到各部门相应的位置3、放背景音乐，有主持宣布开始4、评委组代表致辞5、各个部门逐一进行ppt展示，并且伴有相应的演讲，每个部门展示结束后要接受评委组的提问，进行答辩，评委进行打分6、每个成员进行明主投票，选出人气最高的三个部门活动7、持人宣布结果，并由评委对获奖部门颁奖8、由获奖部门发表感言9、主持人宣布活动结束七、奖项设置最优秀部门活动最具创意部门活动最高人气部门活动八、所需物品和经费预算学生会纳新优秀策划书「篇二」一、活动目的为促进团委学校学生会工作开展，鼓励先进，树立典型，开展优秀部门活动评选的活动，在此活动中回顾本学期各部门的主题活动，可以进一步加深新成员彼此之间的了解，凝聚学校学生会力量，促进学校学生会的文化建设，提升文化内涵。

学生会纳新活动方案范文学生会纳新活动方案范文精选4篇（一）学生会纳新活动方案一、活动目的：学生会纳新活动的目的是吸引更多优秀的同学加入学生会，发掘他们的潜力和才华，共同为学校的发展和学生的福利做出贡献。

二、活动时间和地点：活动时间为新学期开始的头两周，在学校的主要场所进行，如学校操场、图书馆等。

三、活动内容：1.宣传：提前在学校各个角落张贴宣传海报，利用学校的公告栏和学生社交平台进行宣传。

同时，可以邀请学生会成员在教室进行宣传活动，向同学们介绍学生会的工作内容和福利。

2.面试：根据已有的招新要求，进行面试筛选。

面试分为两轮，第一轮是初步了解申请人的基本信息和动机，第二轮是与申请人进行一对一的深入交流。

通过面试，筛选出合适的候选人。

3.培训：对通过面试的学生进行培训。

培训内容包括学生会的工作职责、工作流程和团队合作等方面，从而让新成员更好地适应学生会的工作。

4.实践：新成员在培训结束后，可以与现有成员一起参与实际工作，从而积累经验、提升能力。

四、活动方式：1.现场报名：在活动期间，设置一个报名台，由学生会成员负责接待报名的同学。

同学们可以填写一份简单的报名表，写明个人基本信息、参与意愿和自我介绍，并提交给学生会成员。

2.网络报名：通过学校的官方网站，设计一个简单的报名表格，学生可在规定时间内填写并提交。

学生会成员将根据报名表的内容进行筛选。

3.线上面试：对于在网络报名中通过筛选的学生，可以通过线上视频方式进行面试，以节约时间和资源。

五、活动宣传：1.海报：制作宣传海报，内容包括活动时间、地点、参与条件和福利。

2.公告栏：利用学校的公告栏进行宣传，因为公告栏是学生常去之处，能够吸引更多的目光。

3.班级宣传代表：每个班级都有一个学生会宣传代表，负责向同学们介绍学生会的招新活动，并接收同学们的报名表。

4.社交平台：利用学生常用的社交平台进行宣传，如微信、QQ、微博等。

可以创建一个学生会纳新专页，发布活动信息和答疑解惑。

学生会纳新活动策划书（精选16篇）学生会纳新活动策划书（精选16篇）学生会纳新活动策划书篇1活动背景随着又一届迎新工作的结束，新学年一系列的团学工作将全面展开，我系团委学生会纳新工作也在近期计划之内。

我系学生会是应系党委领导要求，为了配合我系老师工作和服务我系学生的学生组织。

在帮助同学们解决问题的同时，也会开展各类课外活动，丰富同学们的课余生活。

希望各位有才华的同学加入我们，同我们一起服务我系师生，携手共创xx系的辉煌。

活动宗旨为了培养和壮大我系学生会队伍，保证学生工作更好地开展，本次纳新活动本着公平、公正、公开的宗旨，广泛吸收有能力、有热情的新成员，打造一个“严谨、奉献、创新”的学生组织。

纳新职务学习部、生活部、文艺部、秘书部、体育部、就业部、宣传部、社团部等8个部门的学生干事。

每个部门招收3到5人。

招收对象本次纳新活动的招生对象是又一届学生。

纳新要求1、有奉献精神。

2、品德优良，工作积极主动，有责任，有耐心。

3、具有团队协作意识，团结他人。

学生会纳新活动策划书篇2一、招新的意义：为了欢迎xx级新生，进一步加强学生会队伍建设，为学生会注入新的血液，为新生创造一个展示自我的舞台，发挥自己才能的平台。

二、活动时间：按照系里的统一时间三、活动地点：按照系里安排四、活动内容：招收新一届学生会体育部成员五、活动对象：xx级染化系新生六、招新人数：9人七、活动流程：宣传—面试—试用一个月—录用八、活动细则：1、前期宣传在新生军训期间，由系里统一时间到军训地点进行面对面的宣传。

2、活动流程在系里统一宣传后，利用晚上时间走访宿舍，对新生所提到的疑问给予解答，同时能够和新生进一步交流沟通，让学生积极参与到学生会的活动中，对招新活动进行进一步的宣传。

由系里统一时间统一在学校南苑正式开始招新面试活动，并经商讨后确定入选名单，最后由刘勤负责通知他们。

九、面试流程：1、根据系上安排准备招新，刘勤，邱茂林，黄平就位。

黄平负责签到（让来面试的新生在本子上写上名字。

学生会部门纳新计划策划书（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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学生会部门纳新计划策划书（优秀模板8篇）学生会部门纳新计划策划书第1篇时光飞逝，又迎来了新的学期，新的挑战，面对各种繁琐而复杂的工作，我们没有畏惧，学生会办公室作为一个负责协调学生会各部门工作开展的枢纽部门，提高整个学生会的工作效率，充分发挥办公室在学生会中的`调配器的作用。

为了顺利完成部门的各项工作，且积极主动地协调各部门的工作，根据工作职能的同时结合本学期实际制定本学期工作计划：一、日常工作的开展1、收集各部门、各组织上学期工作总结与本学期计划。

学期初制作了学生干部评分细则，本学期末会收集与统计学干加分情况2、对办公室的重新布置与美化，处理办公室日常事务。

3、及时申请院团委学生会的办公用品，并且在最短时间内发放到各部。

4、对新一届学生会联系表和值班表进行调整。

5、与各院的学生会办公室成员联谊，交流其工作经验及其它日常事务。

6、对我院办公室所有存档文件应持严谨、保密、重视态度。

谨慎对待每份档案资料。

定期分类整理所存档案，对各部门上交材料需保留纸质与电子档案各一份。

7、做好材料借用登记工作，对重要文件资料应该经过申请批准后方可外借。

保持档案资料的完整性。

8、针对本学期开展的每一项活动，各部门在写好活动策划及总结后，由办公室及时收集并存档。

9、协助各部门开展工作，协调部门之间的关系。

做好枢纽作用。

10、在自律的基本前提下，督促其它各部门做到文明、节俭、清洁、合理使用办公室物品用具。

11、做好值班登记工作，对于值班人员的签到作详细记录。

12、妥善保管好活动经费的各项出资凭证并做详细登记。

二、修订、完善各项规章制度修订并且完善办公室的各项规章制度，以及对院学生会各部门的考核制度的补充和修改。

用制度规范工作，用制度指导工作。

三、会议记录与会务筹备工作1、系统安排召开日常内部例会，协助主席团安排临时会议、主席团会议、团委学生会例会，方便各部门工作的顺利开展，进一步加强部门内部思想、情感、沟通，始终保持高度的责任感与使命感。

2024年学生会纳新活动计划书敬启者：为了更好地组织学生会的工作，扩大学生会的影响力，提高学生会的履职水平，我们特向各位同学介绍2024年学生会纳新活动的计划书。

一、背景分析学生会是学校的学生自治组织，旨在为同学们提供良好的学习、生活环境，代表同学们的利益，促进学校和同学之间的良好沟通与合作。

然而，目前学生会的工作效率还有待提高，学生会的影响力也有一定的局限性。

二、目标设定1. 扩大学生会的影响力：通过纳新活动的组织，吸引更多有能力、有激情的同学参与学生会，提高学生会的形象和影响力。

2. 提高学生会的履职水平：通过丰富多样的纳新活动，选拔优秀的学生会成员，提高学生会的工作质量。

三、活动策划1. 宣传与策划阶段- 制作宣传海报：设计吸引眼球的宣传海报，将宣传内容在校内宣传栏、班级群和社交媒体等渠道进行广泛推广。

- 班级宣传：学生会成员走进各个班级，介绍学生会的工作和激励同学参与学生会的意义与好处。

- 举办宣传活动：组织开展主题鲜明的宣传活动，如学生会展示活动、主题分享会等，吸引更多同学参与。

2. 纳新与选拔阶段- 纳新报名：制作线上报名表，让有意愿参与学生会的同学填写，了解同学们的基本情况。

- 面试环节：组织学生会成员对报名同学进行面试，考察其团队合作能力、沟通能力以及组织策划能力。

- 入会培训：对通过面试的同学进行入会培训，包括学生会组织架构、各个职位的职责以及学生会工作的基本流程等方面的培训。

3. 活动筹划与执行阶段- 学生会成员参与活动策划：组织学生会成员参与学生会活动的策划与执行，根据学校的日常运作和同学们的需求，制定丰富多样的活动计划。

- 定期活动推进会议：学生会成员定期召开会议，总结前期活动的情况，讨论现有问题，并制定下一阶段的工作计划，确保活动的顺利进行。

- 志愿者招募与培训：在活动进行期间，学生会成员负责招募和培训相关的志愿者，确保活动的顺利实施。

四、预期效果通过2024年学生会纳新活动的计划和实施，预期可以达到以下效果：1. 提高学生会的影响力：吸引更多有能力、有责任心的同学加入学生会，提升学生会的形象和凝聚力。