最新-2019年工会的工作计划3篇 精品
- 格式:docx
- 大小:17.31 KB
- 文档页数:7
中华全国总工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织,由中国共产党中央委员会书记处领导。
以下是整理的2019总工会工作计划5篇,欢迎阅读参考!2019总工会工作计划(一)××××年工作(一)服务经济社会发展大局,进一步发挥主力军作用1、广泛开展职工立功竞赛。
全县各级工会认真开展“当好主力军、建功‘十一九’、和谐促发展”为主要内容的竞赛活动,得到了基层工会的积极响应和职工的广泛参与。
县总工会会同县旅游局、县劳动和社会保障局先后举办了“宏润杯”、“海景杯”两个全县性旅游行业服务技能竞赛活动,22位选手被授予“县级技术操作能手”称号,6位选手获高级技术职称,24名选手获中级技术职称。
在“创建学习型组织、争做知识型职工”活动中,我县技工学校李善东等4位职工被××市总工会授予“××市首席工人”称号,7个集体被评为“××市九一文明岗”。
为推进窗口服务单位优质服务竞赛的深入开展,县总工会会同县委宣传部、县政府纠风办加大创优力度,在全县31个窗口服务单位中继续开展第九轮以“创优质服务、优良作风、优美环境,让群众满意”为主题的“创三优一满意”窗口行业优质服务竞赛活动,提升窗口行业服务质量。
为服务我县企业,县总工会还邀请了××市高级技师来我县开展“走进百家企业,破解百项难题”技术帮扶活动,为数十家企业解决了在机械加工、修理、焊接、电子仪表等方面30余项技术难题,受到基层企业的欢迎和好评。
2、劳模引领示范作用明显。
全县评选、推荐、表彰××市劳动模范8名、模范集体3个,改革开放后首届县级劳动模范10名、模范集体3个,何利彩、徐慧波两位分别被授予××××年度全国、浙江省“九一劳动奖章”称号。
制定出台《劳动模范十项慰问活动实施意见》,劳模服务与管理进一步规范化、制度化。
2019工会工作计划工会工作计划篇一20年,公司工会在总厂工会及公司党支部的领导下,深入学习实践科学发展观活动,以经济建设为中心,以努力完成全年生产经营任务为目标,充分发挥桥梁纽带、参谋助手作用,组织和引导员工支持公司的改革、发展、稳定,深入贯彻落实厂九届三次职代会精神,发扬传承、拼搏、务实、求强的风尚,动员和组织广大员工解放思想,振奋精神,坚定信心,顽强拼搏,为公司全面完成09年生产经营任务做出了应有的贡献。
为了总结成绩与经验,分析不足,找准差距,做好明年工作安排,现对一年来的工作完成情况进行总结并暨20年的工作进行安排。
一、指导思想和工作重点导思想全面贯彻党的十七大精神,深入贯彻落实科学发展观,不折不扣贯彻执行国家法律及总厂经营方针,立足实际,以挖潜增效、控亏增盈为中心,以自主创新建功立业为主线,围绕企业生产抓活动,推进企业民主管理,突出维护员工权益,深化职工之家建设,不断加强自身建设,增强活动动力,团结凝聚员工,努力促进企业全面完成生产任务。
工作重点一是高高扬起工人先锋号的旗帜,组织员工开展各类劳动竞赛,彰显工人阶级主力军作用;二是根据公司实际,认真组织开展开展以六赛即赛成本,降消耗;赛产量,夺第一;赛质量,创优质;赛安全,零事故;赛纪律,争先锋;赛精神,比贡献。
为主题的劳动竞赛活动,大力提升企业精神文明建设水平;三是切实发挥桥梁纽带作用,为促进企业发展营造和谐稳定的工作氛围与生产环境;四是认真履行职能,不断加强自身建设,始终站在党支部助手、行政伙伴的位置,融入企业生产、改革和发展抓工建;五是推进企业文化建设,工会组织要培育员工广为认同的价值观,规范员工行为,丰富员工的文化生活。
二、建家情况概述一、组织建设1、现况解到公司现有员工人含临时用工,其中正式员工人,临时用工人。
建立车间级分会个,工会小组个,设立工会小组长人,工会劳动保护监督员人,工会小组劳动保护监督员人。
合格职工之家个,合格职工小家个。
2019工会工作计划范文
年,工会将以科学发展观为统领,以解放思想为先导,以发展和谐劳动关系为主线,继续推进工会组建,全力维护职工合法权益,着力构建和谐劳动关系,努力为建设和谐有序、公平正义的社会作出贡献。
以下是年度本工会工作计划
一夯实基础,强化工会组织建设。
一是以新建企业工会组建为重点,以农民工为主要对象,力争实现工会组织全覆盖。
二是抓好工会规范化建设,力争再创十家示范工会。
认真贯彻《企业工会工作条例》,要求新建企业工会按法定程序产生工会班子。
继续开展示范工会创建活动,确保工会建立一个,巩固一个,发挥作用一个。
三是通过工会干部培训,加强工会干部能力建设。
以企业工会干部为培训主体,结合企业实际安排培训内容,组织1—2期工会干部业务培训,逐步完善工会各项工作责任制度。
二机制创新,强化职工维权工作成效。
一是在完善维权机制上下功夫。
不断完善劳动关系预警疏导机制,;建立不稳定因素排查、调处台帐;完善协调机制,发挥工会组织员作用,建立工会维权服务站,及时掌握、调查、分析劳资矛盾。
二是健全集体协商工作机制,实现维权和维稳双促进。
一是把维权关口前移,联合劳动部门抓好劳动合同的签订工作;二是联合劳动部门抓好平等协商集体合同和工资协商机制,促进提高签订率和履约率;三是积极与司法部门合作开展无偿法律援助模式。
三是推动民主管理和企务公开的规范化建设。
认真抓好非公企业企务公开民主管理的试点工作;广泛开展月约谈活动和员工与企业主月对话活动,研究制定月约谈制度和月对话制度。
三围绕中心,强化工会在经济社会发展作为。
一是大力开展劳动技术、劳动知识竞赛活动。
2019年工会工作计划2019年度工会工作计划范文在不经意间,2019年就悄悄走来了.在新的一年里,工作总的指导思想:在上级工会和医院党支部的领导下,围绕医院中心工作,带领全体工会会员以创新的精神,加强工会组织的建设,增强为职工服务的意识和为医院建设的意识.求真务实,与时俱进,全面开创医院工会工作新局面.一积极履行工会的基本职责,抓住重点,做好各项常规工作抓住工会工作的群众性特点,进一步确立为全体会员服务的理念,坚持面向大多数职工;进一步完善职代会制度,依法规范职代会组织,确保每年召开两次较高质量的职工代表大会.1、进一步加强职代会制度建设,维护职工的权益.按时召开好职代会.继续加强职代会在促进参与、决策、监督方面的制度建设,继续加强职代会的程序建设,做好意见的汇总和反馈工作.组织职工代表继续做好对医院中层干部的测评工作.2、深入群众,倾听和传递职工呼声,重视对职工思想动态的研究,及时了解职工工作、生活的新变化和新需要,通过开展多种.多样的活动,积极引导职工健康发展;充分发挥工会委员和工会小组长的作用,及时收集职工普遍关心的热点问题,对于这些问题能够重视,对重要的情况通过院务会、院周会、职代会等时机及时反映,并积极提出建议.二加强工会组织的自身建设,积极开创工会工作新局面1、进一步加强工会干部队伍建设,以会代训,结合工作会议,组织工会干部认真学习有关理论和上级会议精神,切实提高为群众服务的思想意识和从医院发展出发的大局观念,以提高素质和能力.2、找准工会组织在医院中的位子,理顺医院党政工在医院工作中关系.进一步发挥工会组织的作用,密切联系群众,协助党政做好有关工作.三增强医院管理的透明度,推进院务公开工作深入开展.积极协助党政认真开展院务公开工作,年初认真制订工作计划,抓好各项工作的落实,要做到真公开、全面公开.要在强化管理上下功夫,做到围绕重点、突出焦点、责任到人,不只在于形式,要加大宣传力度,营造良好的社会氛围.四紧紧围绕医院中心工作,积极开展优质、满意服务。
工会重点工作计划(精选3篇)2024年工会重点工作计划篇1xx区总工会权益保障工作,要围绕区委工作大局,以市总工作部署为重点,以贴近基层实际,服务职工需要为权益保障工作的切入点,扎扎实实为基层工会和职工群众服务,主要抓好四项工作:一、努力推动全区工资集体协商工作1、及时分解下达全区集体协商工作任务,制定全年集体协商工作方案(依市总部署);2、修订新的工资集体协商参考文本(4月);3、各街道总工会培训集体协商指导员队伍(5月);4、制定工资集体协商工作考核奖励办法(上半年);5、针对性提出集体协商要约,推动重点企业集体协商(依市总部署);6、全年服务指导,年终考核验收。
二、督促完善工会职工服务工作1、加强职工服务中心制度,督促使用帮扶系统软件,强化档案建设(3月);2、及时把街道总工会专项帮扶资金50万元划拨到位(7月);3、全年组织3次集中的帮扶救助活动,即春节送温暖活动(1月)、金秋助学活动(8月)和中秋国庆助困活动(10月中秋前);4、推动企业工会助困活动,加强临时救助工作(全年);5、协调举办就业招聘会,推动就业再就业工作(全年);6、推动职工互助保障工作,完成市总下达的任务(全年)。
三、依法保障职工合法权益1、健全信息报送机制(1月);2、及时处置突发群体性劳资纠纷事件(全年);3、争取市总法律援助资源,为职工提供法律服务(全年)。
四、加强企业工会安全劳保工作1、举办职业病防治宣传周活动(4月);2、依法参加工伤事故调查处理(全年);3、开展工会安全生产和劳动保护情况调查活动(下半年);4、送法进企业,宣传职业安全卫生工作(4-7月)。
2024年工会重点工作计划篇2指导思想:坚持以人为本的理念,全面履行基层工会的各项职能,充分调动全体教职工的工作干劲,积极投身教育教学改革,自觉塑造教育良好形象,促使学校健康发展、高位发展、持续发展。
工作要点:1、学习为先。
教师必需具有随时学习、终身学习的观念,才能“学高为师”。
2019年工会工作计划范文4篇街道社区工会工作计划一一、指导思想、工作方向坚持邓小平理论,深入开展三个代表的教育活动,认真学习和贯彻党的届三中、四中全会和市总、区总和街道工会有关会议精神,认真贯彻第三次全国教育工作会议精神和全总工作总体思想,进一步突出和履行维权职能,积极推进民主制度建设,加强教工思想政治工作计划,加强工会组织的自身建设,以德治教,弘扬敬业奉献精神,促进学校办学水平更上一层楼,为创建先进教工之家努力奋斗。
二、主要工作内容1、加强工会自身建设。
增强新形势下教育工会工作的紧迫感和责任感,加强思想作风建设,提高理论水平,要把学习宣传贯彻《工会法》修正作为一项重要工作,抓紧抓好,统一思想,采取措施,把它与依法治教紧密结合起来,使会员进一步增强法律意识,强化法律观念、民主观念、权益观念。
充分发挥基层工会的民主管理和民主监督制度。
认真依照工会章程,开好工会代表大会,按规定行使工代会的审议权、评议权、建议权或决定权,使教职员工参与学校重大问题的决策和日常事务的管理,增强主人翁责任感。
3月中旬推选一名代表参加**镇街道总工会第一届代表大会。
深入推行社区居务公开,对居务公开中规定的有关项目要予以长期公布。
做到内容详实,定期更换。
特别是涉及居委会资金使用的项目,一定要分项列清单。
对居民举报的各类事项要及时地进行了解处理和解答。
建立完善社区居务公开,党政工齐抓共管的领导格局,把居务公开工作做为每年接受工代会审议的一个内容,进一步促进社区建设的民主化决策、法制化建设和科学化管理。
2、切实履行维权职能,积极送温暖行动。
认真学习宣传贯彻《工会法》,明确维权是工会的天职,是工会向着存在主义的回归。
深入开展送温暖,继续做好特困会员建档立卡工作,努力筹措资金,做好扶贫解困、互助互济工作,多为特困会员做一些力所能及的实事、好事。
要继续坚持五必访,即职工生病住院必访、家庭全国公务员共同的天地-尽在纠纷必访、思想情绪波动必访、亲属死亡必访、办喜事必访,及时为会员送上温暖。
2019年工会工作计划工会年工作计划(共10篇)一、指导思想:以科学发展观统领工会工作,深入学习贯彻党的十八大精神和中国工会十五大精神,以构建和谐校园为主线,推进学校政治建设,以大力开发教职工素质建设工程为核心,开拓创新,服务大局,突出维护职责,全面履行工会的各项社会职能,为我校教育事业的发展做出贡献.二、工作目标:以十八大报告的理论和三个代表重要思想为指导,努力完成区教育工会提出的各项工作任务,全面提高教职工政治和业务素质,加强师德建设,落实方针,切实加强学校管理,全面履行工会职能,突出维护职能,建设教职工信赖的教工之家.三、主要工作:(一)组织广大教职工深入学习理论,提高政治素质.1、配合学校支部、行政,组织广大教职工学习党的十八大精神和全国工会的十五大重要思想,组织学习新的《工会规程》,学习《中小学教师职业道德规范》.以政治理论指导工作实践,努力提高政治思想工作的能力,提升德育工作水平,为教育事业作出更大的贡献.2、认真学习新时期我党对工会工作的重大理论观点,不断提高依法治会、依的自觉性.要充分利用工会的工作优势,确保学校的管理,进一步完善教职工代表大会,充分发挥教职工代表大会在学校管理中的重要作用,抓好教代会提案收集,实行票决制,参与校务公开的监督,确保学校教师政治权利的落实.(二)开展多项活动,促进教师业务素质的提高.1.配合学校行政积极引导教职工更新教育观念,树立现代教育思想,推进素质教育的实施.2、继续开展岗位练兵、教学基本功训练、竞赛、评课、教学五认真评比等活动,促进广大中青年教师参加岗位练兵.加强对拜师结对活动的跟踪管理,帮助青年教师提高教学业务水平.3、积极开展争做研究性教工活动,发挥教师群体在学校建设中的的作用,通过学习反思,向书本学习,向社会学习,向身边的人学习,集思广益,学以致用,切实提高学习效果的物化.(三)切实加强学校管理,全面落实依靠方针.1、全心全意依靠教职工办好学校,落实教代会的各项职权,拓宽教代会内容,健全教代会的有关组织和制度,探索和推广采用票决制方式通过教代会审议的办法,指导完善教代会月制度,抓好教代会的提案工作,加强对提案落实工作的督查.2、完善各项措施,不断深化校务公开工作.在公开内容、形式、时间、范围等方面严格按实施细则办,积极实行校务公开工作年度报告制度,充分发挥校务公开领导小组、监督小组以及各工作小组的作用.进一步推进校务公开,落实重大事项经教代会通过制度,及时更换校务公开栏.(四)进一步做好维权工作,切实履行维护职能.1、维护教职工合法权益是新《工会法》强调突出的工会职能,是教育工会服从和服务于教育改革和发展的基本职能,工会要从根本意义上做好维权工作.2.继续实施送温暖活动,并加大力度,关心退休(养)老同志,关心生病教职工.积极为教职工谋利益、办实事、做好事.3、切实关心教职工的业余文化生活,通过各种喜闻乐见的文体活动,寓教于乐,增进健康,活跃身心,激发集体荣誉感和进取精神.(五)加强工会自身建设,提高工会工作水平.1.进一步加强工会自身建设,使工会工作再上一个新台阶.充分发挥委员一班人的作用,在委员分工职责范围内努力做好分管工作,工作中分工不分家,互相支持,协调配合.2、培养和壮大工会积极分子队伍,充分调动他们的积极性,依靠工会积极分子开展好工会活动.切实加强工会小组建设和先进教研组组建设.3.重视女工委员会工作.关心、支持女工工作,充分调动女教职工的工作积极性和创造性,通过开展巾帼示范岗等活动,使广大女教职工在自己的工作岗位上作出更大的贡献.4、重视工会宣传和工会台帐资料的建立健全工作,完善工会文档资料的管理,把争创优秀教工之家活动落在实处.四、主要活动安排:八月:1.重新整理会员资料.2.会费收缴.3.劳保用品发放.九月:1.教师节活动(在职、退休)2.我为教育创新献一计活动十月:1.慈善一日捐2.组织教师乒乓球比赛一月份:1.慰问退休教师2、教职工代表大会(通过各类决议、提案落实)巴彦琥硕中心小学2019年9月篇二:sp镇工会年度工作计划sp镇年度工会工作计划今年是贯彻落实科学发展观、深入推进改革开放、全面建设小康社会的重要一年,为认真做好今年工会各项工作,全面贯彻落实县委十一届八次全会精神,以及县总十一届三次全委(扩大)会议精神,今年镇工会将继续贯彻组织起来、切实维权工作方针,围绕镇委、镇政府中心工作,以保增长、促稳定、促发展为首要任务,切实维护广大职工特别是农民工合法权益,促进企业劳动关系和谐,加强帮扶工作,维护职工队伍和企业稳定,推进工会自身建设,保护、调动和发挥好广大职工的积极性、主动性、创造性、坚定信心、振奋精神,团结动员全镇广大职工为推动我镇经济社会又好又快发展作出应有的贡献.一、团结动员广大职工广泛开展劳动竞赛和建功立业活动今年我镇工会,要。
企业工会工作计划一、工作目标1. 提升工会组织化水平2. 加强工会服务职工的能力和水平3. 扩大工会影响力,维护职工的权益二、工作内容及实施步骤1. 组织结构建设a. 完善工会组织机构,确保各级工会组织的职能齐全,人员配备合理。
b. 搭建各级工会组织与职工之间的沟通渠道,建立良好的联系机制。
2. 工会宣传教育a. 设计并发放宣传材料,向职工宣传工会的作用和职责。
b. 组织工会学习班、培训班等活动,提升职工对工会的认识和理解。
3. 维权服务a. 学习相关法律法规,提升工会干部的法律意识和维权能力。
b. 成立维权小组,及时处理职工的维权事宜。
c. 加强与企业管理层的协调与沟通,保障职工的合法权益。
4. 文化建设a. 组织文体活动,增强职工的凝聚力和归属感。
b. 建立工会图书馆,提供丰富的阅读资源,提升职工的文化素养。
c. 组织文化讲座、艺术展览等活动,丰富职工的文化生活。
5. 心理健康服务a. 开展心理健康教育和咨询活动,帮助职工解决工作和生活中的心理困扰。
b. 与相关机构合作,提供心理健康咨询和治疗服务。
6. 奖惩机制建设a. 建立健全优秀职工奖励制度,激励职工积极向上。
b. 建立健全责任追究机制,对不良行为进行惩戒。
7. 职业培训a. 组织职业技能培训班,提升职工的专业能力。
b. 与外部培训机构合作,开展各种专业培训项目。
8. 工会经费管理a. 定期制定工会经费使用计划,确保资金的合理利用。
b. 建立财务制度,做好工会经费的核算和管理。
三、工作计划及时间安排1. 建设工会组织结构:第一季度完成2. 开展工会宣传教育活动:全年持续开展3. 设立维权小组,处理维权事宜:全年持续开展4. 组织文化建设活动:全年持续开展5. 开展心理健康服务活动:全年持续开展6. 建立奖惩机制:第二季度完成7. 组织职业培训活动:全年持续开展8. 工会经费管理:全年持续开展四、工作评估与反馈1. 定期召开工会工作会议,对工会工作进行评估与总结。
2019年公司工会工作计划范文4篇年,公司工会工作的总体目标是坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神,围绕公司生产经营目标,以全面提升职工素质为主线,以转变工会干部队伍作风为保障,依托持续深化开展社会主义劳动竞赛竞赛,细化落实公司工会工作的各项目标和任务,不断强化工会组织职能、彰显工会组织作为,团结动员全体职工在新的一年中再立新功。
主要围绕以下几个方面来完成一、进一步深化劳动竞赛,为公司发展增添动力。
劳动竞赛是职工在企业现代化建设中发挥积极性和创造性的一项重要活动,是经济建设中一种有效的组织形式和方法,是工会紧密联系党、政、团的一种重要手段,通过劳动竞赛能提高企业职工的整体素质和管理水平,增强职工的主人翁意识和集体观念,有效促进生产技术进步,提高劳动生产率,从而促进企业各项生产指标的全面完成,保证公司方针、目标的实现。
明年劳动竞赛的开展将从六个结合方面努力。
一是与党工共建创先争优活动相结合。
把开展创先争优活动作为深化劳动竞赛的强大动力,把争当优秀党员、党员示范岗与争当劳动模范、金牌工人、技术能手结合起来,引导凝聚广大职工和劳动群众立足岗位创先进、争优秀、做贡献,把广大职工的智慧和力量凝聚到推动企业创新发展上来,并转化为实实在在的行动和效果。
二是与构建和谐劳动关系相结合。
开展劳动竞赛,最大限度地把职工的积极性、主动性、创造性调动起来,既有利于增强企业竞争能力,提高企业效益,增加职工收入,达到企业与职工互利双赢的目标。
因此我们要把开展创先争优劳动竞赛与促进企业效益提高,增加职工收入结合起来;用劳动竞赛活动凝聚广大职工,激发职工创新活力和创新才能,并把职工的创新成果和竞赛技能推广运用到生产经营中去,使企业主与劳动者成为互相支持、互利双赢的合作伙伴。
三是与提升职工队伍整体素质相结合。
明年我们要最大限度地把职工群众组织到竞赛活动中来,要通过竞赛活动,进一步提高各类职工的职业水准,同时继续深入开展岗位练兵、技术比武、技能培训等,着力培育造就一支知识型、技术型、创新型的职工队伍。
工会2019年工作计划范文2019年工会工作计划一新的一年2019年即将到来,为了更好的开展新的一年的工作,今天我们特在此制定工作计划,下面极即为2019年工作计划。
一、把职工的智慧和力量凝聚到企业的中心工作上1、通过职代会等多种民主管理形式聚集加快发展的共识和动力,使企业的各项目标和任务成为现实。
2、把凝聚职工智慧、开展劳动竞赛作为加强企业管理,提高服务质量,促进企业发展的重要措施。
3、及时总结安全生产、劳动保护竞赛的经验,不断进行完善。
4、积极开展群众性的技术创新和提合理化化活动。
5、实施职工素质工程,全面提高职工队伍整体素质。
1通过日常教育和班组学习提高政治素质2今年将要在小修员中推广的使用的信息手掌机、实现的管网建模、完善抄表员的抄表手掌机,工会要积极为这些工作的推行和完善,通过组织劳动竞赛、岗位练兵和业务培训积极搭建平台,提高职工的岗位技能素质。
二、把企业民主管理和企务公开工作不断引向深入1、要总结开展民主管理、企务公开工作的经验和做法,加强制度建设,形成长效机制。
2、对企务公开工作加强动态管理,掌握和指导车间级工会开展民主管理、车间企务公开工作。
三、把维护职工合法权益作为促进企业发展的动力1、要规范维护内容,把维护落在实处。
2、进一步发挥集体合同在维护职工利益方面的重要作用,使集体合同成为职工利益的保护神。
3、切实关心职工生活。
4、认真组织好一日捐活动。
5、加强改革过程中的工会工作,发挥工会作用,切实维护好职工的合法权益,保证企业改制顺利进行。
四、把工会宣传教育活动重点放在宣传党的方针、政策上,在企业形成正确舆论导向。
1、以提高职工思想道德素质为目标,抓好形势任务教育、职业道德教育和企业方针、目标和任务的教育。
要充分利用每周一次的班组学习和舆论阵地经常性地开展此项工作。
2、开展三个一活动。
结合建创做工作年底开展评选活动;组织开展寻找身边可爱的沪北人活动,弘扬职工中的闪光点;结合沪北所成立五周年,组织我与沪北征文活动,引导职工将自身发展与企业发展密切相连。
2019年工会的工作计划3篇
我院工会工作总的指导思想在上级工会和医院党支部的领导下,围绕医院中心工作,带领全体工会会员以创新的精神,加强工会组织的建设,增强为职工服务的意识和为医院建设的意识。
求真务实,与时俱进,全面开创医院工会工作新局面。
一、积极履行工会的基本职责,抓住重点,做好各项常规工作
抓住工会工作的群众性特点,进一步确立为全体会员服务的理念,坚持面向大多数职工;进一步完善职代会制度,依法规范职代会组织,确保每年召开两次较高质量的职工代表大会。
1、进一步加强职代会制度建设,维护职工的民主权益。
按时召开好职代会。
继续加强职代会在促进民主参与、民主决策、民主监督方面的制度建设,继续加强职代会的程序建设,确保职代会议事的规范性和结果的合法性,做好意见的汇总和反馈工作。
组织职工代表继续做好对医院中层干部的民主测评工作。
2、深入群众,倾听和传递职工呼声,重视对职工思想动态的研究,及时了解职工工作、生活的新变化和新需要,通过开展多种多样的活动,积极引导职工健康发展;充分发挥工会委员和工会小组长的作用,及时收集职工普遍关心的热点问题,对重要的情况通过院务会、院周会、职代会等时机及时反映,并积极提出建议。
3、以维护职工合法权益为着眼点,努力建设稳定、和谐的劳动人事关系,要切实履行基本职责,凡是涉及职工切身利益和实际困难的事,再小也竭尽全力去办,为职工群众解难,是工会工作的出发点和落脚点,要不断增强工会组织的吸引力和凝聚力。
4、积极开展群众性的文体活动,促进职工的身心健康。
积极响应市总工会、卫生系统工会的各项指示,为职工参加各类文体活动创造必要的条件和建立有效的激励机制,以充分调动职工参与运动的积极性和主动性。
5、继续进行巾帼献爱心的活动,做好对困难职工的慰问及病假职工的探望;
继续做好送温暖工程,继续注重向特殊群体倾斜,坚持几十年如一日,关心孤残儿童,到市儿童福利院慰问。
6、继续组织好庆祝三八节、劳动节、护士节、春节等各类节日庆祝活动。
二、加强工会组织的自身建设,积极开创工会工作新局面
1、进一步加强工会干部队伍建设,以会代训,结合工作会议,组织工会干部认真学习有关理论和上级会议精神,切实提高为群众服务的思想意识和从医院发展出发的大局观念,以提高素质和能力,做好换届选举工作。
2、定期召开工会委员会议,研究工会工作。
进一步规范工作程序,提高工作质量和效率。
做到年初有计划、年终有总结、活动有规程、工作有记录、建档齐全、对档及时完整。
注意倾听职工的意见和要求。
充分调动全体工会会员的积极性和参与意识。
3、找准工会组织在医院中的位子,理顺医院党政工在医院工作中关系。
进一步发挥工会组织的作用,密切联系群众,协助党政做好有关工作。
三、增强医院管理的透明度,推进院务公开工作深入开展。
积极协助党政认真开展院务公开工作,年初认真制订工作计划,抓好各项工作的落实,要做到真公开、全面公开。
要在强化管理上下功夫,做到围绕重点、突出焦点、责任到人、措施到位、不走过场、不流于形式,要加大宣传力度,营造良好的社会氛围。
四、紧紧围绕医院中心工作,积极开展优质、满意服务
以医院为中心,积极开展优质服务,努力改善服务态度,提高服务质量。
奉献爱心服务,营造舒心环境,提供放心医疗。
做到服务到位保障有力,完成医院、上级工会交办的各项工作任务。
继续做好优质服务竞赛、岗位能手、巾帼文明示范岗等优质服务的评比工作。
五、评优创先,提高工会委员工作积极性
为工会工作上一个台阶,要充分调动工会委员,工会小组长的工作积极性,鼓励大家为工会工作献计献策,共同把工会工作规范化,量化年终做好优秀工会小组长,文体活动积极分子,优秀通讯员奖,金点子奖等评比工作。
总之,在的工会工作中,一定要把职工的呼声作为第一信号,把职工的需要作为第一选择,把职工的利益作为第一考虑,把职工满意作为检验工作的第一标准。
医院工会的工作计划范文2019年工会的工作计划2|返回目录
一、以协调劳动关系为主线,切实维护职工合法权益。
劳动关系和谐是社会和谐的基础。
今年医院的工作主题是创建和谐医院。
工会必须牢固树立中国特色社会主义工会维权观,以推动《劳动合同法》、《劳动法》、《工会法》及《劳动争议调解仲裁法》的贯彻实施为重点,进一步健全维权机制,加大维权力度,提高维权成效,团结动员广大职工切实做到在共建中共享,在共享中共建。
努力做好院党委、院行政与职工的桥梁和纽带,营造和谐的氛围,促进医院的发展。
二、以构建和谐医院为主题,充分发挥广大职工的主力军作用。
在市总工会,区工会,院党总支的领导下,我院工会将动员全院职工明确目标和要求,认真做好各项准备工作。
在今年医院管理年活动中,院工会将配合院行政狠抓医疗质量医疗安全,扎实做好各项工作,圆满完成任务。
充分激发广大职工创造活力。
以医院管理年为目标,动员广大职工积极投入系列互动,凝聚职工的智慧和力量,发挥职工主力军作用。
进一步健全制度,突出主题,强化考核,开展各类竞赛活动,强化医疗安全、职工人身安全、环境安全。
全面提高职工队伍整体素质。
倡导职工努力学习党的大精神,努力学习业务知识,强化技能培训,继续推行医院各项活动。
以良好的服务态度,精湛业务技术为病人解除痛苦恢复健康,确保医疗质量及医疗安全,杜绝医疗事故的发生。
三、以竭诚服务职工为宗旨,努力为职工办实事。
工会是职工的娘家,为职工排忧解难是工会义不容辞的责任,也是创建和谐医院的基础之一。
1、继续做好送温暖工作。
多到职工中去了解职工的生活及困难,热情接待职工的来信来访,并给予及时答复,慰问住院职工及离退休老同志,吊唁去世的职工及职工家属,帮助生活遇到困难的职工解决困难。
同时发扬中华民族老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼的优良传统,积极响应上级号召向贫困、困难户及受灾同胞伸出援助之手,献出真诚爱心。
本届工会在近期将出台《关于职工慰问金的使用办法》,建立《职工互助金制度》,确保职工最根本利益。
2、继续开展健康有关的文体活动。
为了活跃职工业余文化生活,增进职工之间的友谊,增强集体荣誉感,工会将举行迎新年扑克比赛,抓彩活动。
以庆三八五·一五·四五·一二七一八一国庆等节日,结合医院实际工作开展演讲比赛,书法比赛,知识竞赛,大型联欢活动,体育活动。
配合卫生局组队参加区政府部门举行各项文体活动。
组织一次离退休老同志文体活动,丰富老前辈的生活,健康其身心。
聘请专家来院给全院职工讲课,进行政治思想培训,专业知识培训,使职工进一步树立自信、自强、自立、自爱意识,加强学习,提高自身素质,成为合格的医疗工作者。
开展一次以消防安全为主题的大型宣传教育活动。
3、继续做健康体检及低保职工义诊工作。
工会将继续做好健康体检的宣传,联系接待工作,把我院良好的服务,精湛的技术通过体检这个窗口宣传到各单位、各部门、各社区。
继续开展低保职工义诊工作,把医药送到需要帮助的相对贫困的老百姓手中,为解决老百姓看病贵、看病难作出贡献,在服务人民的同时宣传医药,在为医院创社会效益的同时创造经济效益。
四、以加强自身建设为,不断提高工会工作水平
工会要履行号基本职责,在创建和谐医院发挥作用,必须以改革创新精神加。