下载文档原格式
专业技术人员生态体验式职业道德1 单选题(4.0分)专业技术人员( )不是梦。
A. 职场幸福B. 职场成功C. 职场创新D. 职场提升答案A2 单选题(4.0分)当自觉臻于生态体验的境界时，每一个专业技术人员都会展现出( )的职业道德。
A. 美善和谐B. 严守纪律C. 自由自在D. 心情舒畅答案A3 单选题(4.0分)专业技术立身既有优势，也有劣势。
夹杂着( )的职场和人生体验。
A. 正负相间B. 相互抵消C. 势不两立D. 各取所需答案A4 单选题(4.0分)对“三重生态”关系的领悟力、判断力、( )，直接或间接地影响我们在职场中的人际关系和谐状态。
A. 融通力B. 适应力C. 同化力D. 顺应力答案A5 单选题(4.0分)在生态体验式职业道德的境界上，专业技术人员不再为工作过程和职场中的( )而计较，而烦恼、纠结。
A. 琐事B. 机会C. 人员D. 金钱答案A6 单选题(4.0分)生态体验式职业道德的( )，是领悟和融通三重生态关系。
A. 核心内容B. 主要内容C. 基本内容D. 思想框架答案A7 单选题(4.0分)专业技术人员职业道德的禁止性指向，即( )，不能突破。
A. 职业道德基础B. 职业道德底线C. 职业道德常规D. 职业道德起点答案B8 单选题(4.0分)深层透视，不难发现，专业技术人员在职场中的实际表现，折射和体现出其( )。
A. 职业道德水准B. 职业道德规范C. 职业道德意志D. 职业道德经验答案A9 单选题(4.0分)专业技术人员选择正确的职场实践路向，即由利己、索取指向，自觉调适到( )指向。
A. 悦己、悦人B. 利他、奉献C. 克勤、克俭D. 克己、奉公答案B10 单选题(4.0分)当你穿越了职场的生命云层，你会感受到一种空前的职场和谐美善，深层体验到职场的安宁稳靠，人人( )地工作和创造。
A. 心情宽松B. 心情舒畅C. 心情放松D. 心情紧张答案B11 单选题(4.0分)生态体验理论作为一种( )理论，对专业技术人员的职场发展具有根据性的意义。
2021年河北省专业技术人员《专业技术人员生态体验式职业道德》试题及答案一、单项选择题为了更好地发挥专业技术水平，更好地为人民效劳，专业技术人员要有良好以至优秀的（）。
C：职业道德修养专业技术人员在职场中，第一要自觉遵守（）职业道德。
A：普遍的专业技术人员职业道德，可从（）、禁止性标准两种境遇去明白得和践行。
A：提倡性标准专业技术人员职业道德的提倡性指向，即臻于（），不断尽力、追求、修养。
B：更高的道德境遇专业技术人员职业道德的禁止性指向，即（），不能冲破。
B：职业道德底线社会对专业技术人员的职业道德期待，比（）的要求更高，更表现出与专业技术标准相适配的、较高的职业道德修养、人格境遇。
A：一样职业道德（）是职场幸福的全然保障。
B：职业道德专业技术人员（）不是梦。
A：职场幸福职场占据一个人一生命中清醒时（）的时刻和空间，职场幸福是不可轻忽的人一生大问题。
A：60-70%亚里士多德说,幸福把握在（）自己的手中。
B：咱们每一个人一线校园长教师在实践功效展板中深切领会到，（）教育让教师充满愉悦与幸福。
A：生态体验专业技术人员在其专业技术工作进程中的幸福感，又能够实现与日常生活幸福之间的彼此增进、（）。
C：彼此滋养专业技术人员的职场生活，关于每一个个体人来讲，犹如在茫茫的（）中航行。
迫切需要正确的航向、航标和航线。
B：职场之海对专业技术人员来讲，德商是生命的（）。
A：生态导航系统专业技术人员在职场中，若是你生命中的云层遮蔽了阳光，那是因为你的（）飞得还不够高。
A：心灵在生态体验理论下，遵循生态之道和生命之道，融通（）关系，让专业技术人员实现性命合一。
A：三重生态生态体验理论的实践应用，让专业技术人员天天（）地工作和生活，享受学习、工作和生活。
B：诗意生态体验理论的职场实践目标是，让专业技术人员体验到一路赏山景、欢歌笑语的职场和人一生的（）境遇。
B：双重幸福咱们幸福的是收成了生命的感动、聪慧的启发，咱们自信的是有（）为伴的七彩阳光之路无穷光明。
专业技术人员生态体验式职业道德100分1.专业技术人员职场智慧遮蔽之二：误将专业技术人员本身的价值估计过高，常常在心里和关系处置方面，出现（）的情形。
（3.0分）A.小自己而大别人B.大自己而小别人C.大自己而大别人D.小自己而小别人我的答案：B答对2.专业技术人员自觉、深入地体悟生态体验式职业道德，就是要（）好三重生态关系。
（3.0分）A.融通B.打通C.融合D.结合我的答案：A答对3.专业技术人员在职场中，首先要自觉遵守（）职业道德。
（3.0分）A.普遍的B.特殊的C.最高的我的答案：A答对4.（）是职场幸福的根本保障。
（3.0分）A.职业技能B.职业道德C.职业习惯D.职业地位我的答案：B答对1.（），可以帮助专业技术人员驱散人生的迷雾，穿越生命的云层。
（4.0分））A.道德B.职业道德C.法律D.良心我的答案：AB答对2.在职场中，一个懂得尊重他人，善于与人（）的人，其专业技术便可得到良好发挥，便工作在天堂里；反之，其专业技术则难以得到应有发挥，便似工作在地狱。
（4.0分））A.沟通B.合作D.顺应我的答案：AB答对3.专业技术人员狭义的界定，是指在（）单位（含非公有制经济实体）中从事专业技术工作的人员，以及在外商投资企业中从事专业技术工作的中方人员。
（4.0分））A.企业B.事业C.高技术行业D.特定部门我的答案：AB答对4.专业技术人员职业道德的内容，主要包括（）。
（4.0分））A.职业道德规范B.职业道德观念C.情感D.品质1.专业技术人员在职业境界，表现出较多的依赖性。
（3.0分）我的答案：正确答对2.职场表现中体现出职业道德。
（3.0分）我的答案：正确答对3.专业技术人员全息沉浸在群体成长中，可以不断优化生命样态。
（3.0分）我的答案：错误答对4.专业技术人员在不同的职场境界，有着不同的表现。
（3.0分）我的答案：正确答对5.一次体验，胜过百次说教。
（3.0分）我的答案：正确答对6.按照公务员管理或参照公务员管理的人员，不统计为专业技术人员。
2017专技天下《专业技术人员生态体验式职业道德》试题及答案为了更好地发挥专业技术水平，更好地为人民服务，专业技术人员要有良好以至优秀的（ )。
A：职业道德规范 B：职业道德约束 C：职业道德修养D：职业道德行为答案是"C"专业技术人员在职场中，首先要自觉遵守（ )职业道德。
A：普遍的 B：特殊的 C：最高的 D：普通的答案是"A"专业技术人员职业道德，可从（ )、禁止性规范两种境界去理解和践行。
A：倡导性规范 B：规定性规范 C：传统性规范 D：创新性规范答案是"A"专业技术人员职业道德的倡导性指向，即臻于（ )，不断努力、追求、修养。
A：大众的道德境界 B：更高的道德境界 C：个性的道德境界D：圣贤的道德境界答案是"B"专业技术人员职业道德的禁止性指向，即（ )，不能突破。
A：职业道德基础 B：职业道德底线 C：职业道德常规D：职业道德起点答案是"B"社会对专业技术人员的职业道德期待，比（ )的要求更高，更体现出与专业技术标准相适配的、较高的职业道德修养、人格境界。
A：一般职业道德 B：特殊职业道德 C：全民职业道德D：个体职业道德答案是"A"（ )是职场幸福的根本保障。
A：职业技能 B：职业道德 C：职业习惯 D：职业地位答案是"B"专业技术人员（ )不是梦。
A：职场幸福 B：职场成功 C：职场创新 D：职场提升答案是"A"职场占据一个人生命中清醒时（ )的时间和空间，职场幸福是不可忽视的人生大问题。
A：60-70% B：40-50% C：25-45% D：15-30%答案是"A"亚里士多德说,幸福掌握在（ )自己的手中。
A：那些奋斗的人 B：我们每一个人 C：那些会享乐的人D：少数有资本的人答案是"B"一线校园长教师在实践成果展板中深切领悟到，（ )教育让教师充满愉悦与幸福。
1：专业技术人员生态体验式职业道德>【河北省2023】专业技术人员生态体验式职业道德试卷>试卷10判断题1：[3分]专业技术人员广义旳界定是指拥有一般旳专业技术，并以其专业技术从事专业工作，且因此获得对应利益旳人。
对旳错误我旳答案：X2：[3分]职场体现中体现出职业道德。
对旳错误我旳答案：√3：[3分]专业技术人员在生态体验中，基于脑、激活脑、培育脑。
对旳错误我旳答案：√4：[3分]真正内化于心旳职业道德，会自然而然地流露在平常工作中旳行为方式、行为水平，及其行为习惯上。
对旳错误我旳答案：√5：[3分]深层透视，不难发现，专业技术人员在职场中旳实际体现，折射和体现出其职业道德意志。
对旳错误我旳答案：X6：[3分]专业技术人员全息沉浸在群体成长中，可以不停优化生命样态。
对旳错误我旳答案：X7：[3分]一次体验，胜过百次说教。
对旳错误我旳答案：√8：[3分]按照公务员管理或参照公务员管理旳人员，不记录为专业技术人员。
对旳错误我旳答案：√9：[3分]专业技术人员职业道德规范集中体现了社会旳利益，是职业道德旳关键。
对旳错误我旳答案：√10：[3分]专业技术人员在不一样旳职场境界，有着不一样旳体现。
对旳错误我旳答案：√单项选择题11：[3分]专业技术人员有使命感旳职场，有着明确旳（)、动力源。
A :方向感B :立场感C :知觉感D :存在感我旳答案：A12：[3分]依托专业技术立身旳人，其职场和人生易出现旳劣势重要有，自我中心、交往少生活较封闭、遇事孤单无助、感受（)等。
A :人际矛盾B :人际温暖C :人际冷漠D :人际盘算我旳答案：C13：[3分]（)关系即人与其身心灵旳关系。
A :元生态B :类生态C :内生态D :新生态我旳答案：C14：[3分]专业技术人员在事业境界，体现出较多旳（)。
A :依赖性B :独立性C :互赖性D :自主性我旳答案：B15：[3分]（)是职场幸福旳主线保障。
专业技术人员生态体验式职业道德100分1.专业技术人员职场智慧遮蔽之二：误将专业技术人员本身的价值估计过高，常常在心里和关系处置方面，出现（）的情形。
（3.0分）A.小自己而大别人B.大自己而小别人C.大自己而大别人D.小自己而小别人我的答案：B答对2.专业技术人员自觉、深入地体悟生态体验式职业道德，就是要（）好三重生态关系。
（3.0分）A.融通B.打通C.融合D.结合我的答案：A答对3.专业技术人员在职场中，首先要自觉遵守（）职业道德。
（3.0分）A.普遍的B.特殊的C.最高的D.普通的我的答案：A答对4.（）是职场幸福的根本保障。
（3.0分）A.职业技能B.职业道德C.职业习惯D.职业地位我的答案：B答对1.（），可以帮助专业技术人员驱散人生的迷雾，穿越生命的云层。
（4.0分））A.道德B.职业道德C.法律D.良心我的答案：AB答对2.在职场中，一个懂得尊重他人，善于与人（）的人，其专业技术便可得到良好发挥，便工作在天堂里；反之，其专业技术则难以得到应有发挥，便似工作在地狱。
（4.0分））A.沟通B.合作C.适应D.顺应我的答案：AB答对3.专业技术人员狭义的界定，是指在（）单位（含非公有制经济实体）中从事专业技术工作的人员，以及在外商投资企业中从事专业技术工作的中方人员。
（4.0分））A.企业B.事业C.高技术行业D.特定部门我的答案：AB答对4.专业技术人员职业道德的内容，主要包括（）。
（4.0分））A.职业道德规范B.职业道德观念C.情感D.品质1.专业技术人员在职业境界，表现出较多的依赖性。
（3.0分）我的答案：正确答对2.职场表现中体现出职业道德。
（3.0分）我的答案：正确答对3.专业技术人员全息沉浸在群体成长中，可以不断优化生命样态。
（3.0分）我的答案：错误答对4.专业技术人员在不同的职场境界，有着不同的表现。
（3.0分）我的答案：正确答对5.一次体验，胜过百次说教。
（3.0分）我的答案：正确答对6.按照公务员管理或参照公务员管理的人员，不统计为专业技术人员。
专业技术人员生态体验式职业道德• 1.所谓（），是一种生命旳存在状态，即人在三重生态中平安健康舒心润泽靓丽灵动持续地生存和发展。
（单项选择题3分）o A.自然体验o B.生态体验o C.社会体验o D.人文体验• 2.生态体验式职业道德，即自觉融通（），臻于生态体验境界，优化生命样态旳职业道德。
（单项选择题3分）o A.五重生态关系o B.四重生态关系#三重生态关系o C.六重生态关系• 3.专业技术人员之间互相关怀、互相温暖对方旳（），更有助于专业技术旳自由舒畅发挥与发明。
（单项选择题3分）o A.关系气氛o B.关系层次o C.关系性质o D.关系状态• 4.专业技术人员启动职场智慧密钥之一：（）专业技术作用旳边界，辩证理解“道”与“术”旳关系。
（单项选择题3分）o A.合理限定o B.完全限定o C.部分限定o D.人为限定• 5.在生态体验式职业道德旳境界上，专业技术人员悦纳自己，利益他人，享用职场幸福，（）艺境。
（单项选择题3分）o A.欣赏生命o B.悦享生命o C.拥抱生命o D.爱慕生命• 6.当自觉臻于生态体验旳境界时，每一种专业技术人员旳生命会臻于（）旳新样态。
（单项选择题3分）o A.快乐幸福o B.健康润泽靓丽o C.平凡自然o D.形质俱佳•7.当自觉臻于生态体验旳境界时，每一种专业技术人员都会展现出（）旳职业道德。
（单项选择题3分）o A.美善友好o B.严守纪律o C.自由自在o D.心情舒畅•8.我们幸福旳是收获了生命旳感动、智慧旳启迪；我们自信旳是有（）为伴旳七彩阳光之路无限光明。
（单项选择题3分）o A.自然光线o B.生态体验o C.同侪互助o D.生态文明•9.生态体验理论旳实践应用，让专业技术人员每天（）地工作和生活，享有学习、工作和生活。
（单项选择题3分）o A.拼命o B.诗意o C.凝重o D.勤恳•10.生态体验式职业道德旳（），是领悟和融通三重生态关系。
1）单选题，共25题，每题4.0分，共100.0分1单选题 (4.0分)生态体验式职业道德，化解职场( )。
1. A. 人际困扰2. B. 人际排挤3. C. 困难关系4. D. 人际冲突答案A2单选题 (4.0分)生命样态观，是生态体验理论中关于生命存在状态及( )的学问，揭示诞生命的存在状态、表达姿态及其陶养之道。
1. A. 陶养2. B. 培育3. C. 赡养4. D. 抚养答案A3单选题 (4.0分)对“三重生态”关系的领悟力、推断力、( )，干脆或间接地影响我们在职场中的人际关系和谐状态。
1. A. 融通力2. B. 适应力3. C. 同化力4. D. 顺应力答案A4单选题 (4.0分)当自觉臻于生态体验的境界时，每一个专业技术人员的生命会臻于( )的新样态。
1. A. 欢乐华蜜2. B. 健康润泽靓丽3. C. 平凡自然4. D. 形质俱佳答案B5单选题 (4.0分)专业技术人员的职场生活，对于每一个个体人来说，如同在茫茫的( )中航行。
迫切须要正确的航向、航标和航线。
1. A. 职场之河2. B. 职场之海3. C. 职场之湖4. D. 职场大漠答案B6单选题 (4.0分).当自觉臻于生态体验之境时，专业技术人员即超越了任务式工作状态，摆脱职场倦怠心情，而渐次步入( )之中。
1. A. 职场艺境2. B. 职场意境3. C. 职场心境4. D. 职场美境答案A7单选题 (4.0分)专业技术人员在职场中，假如你生命中的云层遮挡了阳光，那是因为你的( )飞得还不够高。
1. A. 心灵2. B. 翅膀3. C. 眼界4. D. 航班答案A8单选题 (4.0分)近30年的生态体验探讨与试验发觉：行动方式的( )，可以有效优化生命样态。
1. A. 体验式干预2. B. 体验式选择3. C. 体验式升级4. D. 体验式设计答案A9单选题 (4.0分)生态体验引领我们在职场中( )。
1. A. 性命合一2. B. 言行合一3. C. 内外合一4. D. 人我合一答案A10单选题 (4.0分)专业技术人员职业道德的内容，主要包括( )、职业道德观念、情感和品质。
2018年河北省专业技术人员《专业技术人员生态体验式职业道德》考试试题库及答案一、单选题1.为了更好地发挥专业技术水平，更好地为人民服务，专业技术人员要有良好以至优秀的（）。
C：职业道德修养2.专业技术人员在职场中，首先要自觉遵守（）职业道德。
A：普遍的3.专业技术人员职业道德，可从（）、禁止性规范两种境界去理解和践行。
A：倡导性规范4. 专业技术人员职业道德的倡导性指向，即臻于（），不断努力、追求、修养。
8:更高的道德境界5.专业技术人员职业道德的禁止性指向，即（），不能突破。
B：职业道德底线6. 社会对专业技术人员的职业道德期待，比（）的要求更高，更体现出与专业技术标准相适配的、较高的职业道德修养、人格境界。
A: 一般职业道德7.（）是职场幸福的根本保障。
B:职业道德8.专业技术人员（）不是梦。
A：职场幸福9.职场占据一个人生命中清醒时（）的时间和空间，职场幸福是不可忽视的人生大问题。
A：60-70%10.亚里士多德说,幸福掌握在（）自己的手中。
B：我们每一个人11.一线校园长教师在实践成果展板中深切领悟到，（）教育让教师充满愉悦与幸福。
A:生态体验12.专业技术人员在其专业技术工作过程中的幸福感，又可以实现与日常生活幸福之间的相互促进、（）。
C:相互滋养13.专业技术人员的职场生活，对于每一个个体人来说，犹如在茫茫的（）中航行。
迫切需要正确的航向、航标和航线。
B：职场之海14.对专业技术人员来说，德商是生命的（）。
A：生态导航系统15.专业技术人员在职场中，如果你生命中的云层遮蔽了阳光，那是因为你的（）飞得还不够高。
人：心灵16.在生态体验理论下，遵循生态之道和生命之道，融通（）关系，让专业技术人员实现性命合一。
人：三重生态17.生态体验理论的实践应用，让专业技术人员每天（）地工作和生活，享受学习、工作和生活。
B：诗意18.生态体验理论的职场实践目标是，让专业技术人员体验到一路赏山景、欢歌笑语的职场和人生的（）境界。
2018 年河北省专业技术人员《专业技术人员生态体验式职业道德》试题及答案一、单选题1、为了更好地发挥专业技术水平，更好地为人民服务，专业技术人员要有良好以至优秀的（）。
C：职业道德修养2、专业技术人员在职场中，首先要自觉遵守（）职业道德。
A：普遍的3、专业技术人员职业道德，可从（）、禁止性规范两种境界去理解和践行。
A：倡导性规范4、专业技术人员职业道德的倡导性指向，即臻于（），不断努力、追求、修养。
B：更高的道德境界5、专业技术人员职业道德的禁止性指向，即（），不能突破。
B：职业道德底线6、社会对专业技术人员的职业道德期待，比（）的要求更高，更体现出与专业技术7、标准相适配的、较高的职业道德修养、人格境界。
A：一般职业道德8、（）是职场幸福的根本保障。
B：职业道德9、专业技术人员（）不是梦。
A：职场幸福10、职场占据一个人生命中清醒时（）的时间和空间，职场幸福是不可忽视的人生大问题。
A：60-70%11、亚里士多德说,幸福掌握在（）自己的手中。
B：我们每一个人12、一线校园长教师在实践成果展板中深切领悟到，（）教育让教师充满愉悦与幸福。
A：生态体验13、专业技术人员在其专业技术工作过程中的幸福感，又可以实现与日常生活幸福之间的相互促进、（）。
C：相互滋养14、专业技术人员的职场生活，对于每一个个体人来说，犹如在茫茫的（）中航行。
迫切需要正确的航向、航标和航线。
B：职场之海15、对专业技术人员来说，德商是生命的（）。
A：生态导航系统16、专业技术人员在职场中，如果你生命中的云层遮蔽了阳光，那是因为你的（）飞得还不够高。
A：心灵17、在生态体验理论下，遵循生态之道和生命之道，融通（）关系，让专业技术人员实现性命合一。
A：三重生态18、生态体验理论的实践应用，让专业技术人员每天（）地工作和生活，享受学习、工作和生活。
B：诗意19、生态体验理论的职场实践目标是，让专业技术人员体验到一路赏山景、欢歌笑语的职场和人生的（）境界。
2018专技天下《专业技术人员生态体验式职业道德》题库1、为了更好地发挥专业技术水平，更好地为人民服务，专业技术人员要有良好以至优秀的（ )。
A：职业道德规范 B：职业道德约束 C：职业道德修养 D：职业道德行为答案是"C"2、专业技术人员在职场中，首先要自觉遵守（ )职业道德。
A：普遍的 B：特殊的 C：最高的 D：普通的答案是"A"3、专业技术人员职业道德，可从（ )、禁止性规范两种境界去理解和践行。
A：倡导性规范 B：规定性规范C：传统性规范 D：创新性规范答案是"A"4、专业技术人员职业道德的倡导性指向，即臻于（），不断努力、追求、修养。
A：大众的道德境界 B：更高的道德境界 C：个性的道德境界 D：圣贤的道德境界答案是”B”5、专业技术人员职业道德的禁止性指向，即（ )，不能突破。
A：职业道德基础 B：职业道德底线 C：职业道德常规 D：职业道德起点答案是"B"6、社会对专业技术人员的职业道德期待，比（）的要求更高，更体现出与专业技术标准相适配的、较高的职业道德修养、人格境界。
A：一般职业道德 B：特殊职业道德 C：全民职业道德 D：个体职业道德答案是”A”7、（ )是职场幸福的根本保障。
A：职业技能 B：职业道德 C：职业习惯D：职业地位答案是"B"8、专业技术人员（）不是梦。
A：职场幸福 B：职场成功 C：职场创新D：职场提升答案是”A”9、职场占据一个人生命中清醒时（ )的时间和空间，职场幸福是不可忽视的人生大问题。
A：60-70% B：40-50% C：25-45% D：15-30%答案是"A"10、亚里士多德说,幸福掌握在（ )自己的手中。
A：那些奋斗的人 B：我们每一个人 C：那些会享乐的人 D：少数有资本的人答案是"B"11、一线校园长教师在实践成果展板中深切领悟到，（ )教育让教师充满愉悦与幸福。
专业技术人员生态体验式职业道德试题与答案• 1.生态体验式职业道德旳（），是领悟和融通三重生态关系。
（单选题3分）得分：3分o A.核心内容o B.重要内容o C.基本内容o D.思想框架• 2.专业技术人员职业道德，可从（）、严禁性规范两种境界去理解和践行。
（单选题3分）得分：3分o A.倡导性规范o B.规定性规范o C.老式性规范o D.创新性规范• 3.对专业技术人员来说，德商是生命旳（）。
（单选题3分）得分：3分o A.生态导航系统o B.生态制导系统o C.生态疗愈系统o D.生态恢复系统• 4.当自觉臻于生态体验之境时，专业技术人员即超越了任务式工作状态，挣脱职场倦怠情绪，而渐次步入（）之中。
（单选题3分）得分：3分o A.职场艺境o B.职场意境o C.职场心境o D.职场美境• 5.生态体验式职业道德旳核心理念，顶层哲学命题是（）优化生命样态。
（单选题3分）得分：3分o A.三重生态圆融互摄o B.生态环境和谐o C.生态文明形态o D.生态因子和谐• 6.专业技术人员有了使命感，并做好（），时间就变成了稀缺资源，且时间旳管理日趋有序、科学、合理、高效能。
（单选题3分）得分：3分o A.职业生涯计划o B.职业生涯方案o C.职业生涯规划o D.职业生涯教育•7.生态体验理论作为一种（）理论，对专业技术人员旳职场发展具有根据性旳意义。
（单选题3分）得分：3分o A.原创o B.继创o C.模仿o D.拓展•8.生态体验理论有其独立旳理论范畴和思想逻辑体系，形成了三重生态观、体验本体观等（）。
（单选题3分）得分：3分o A.八大观o B.七大观o C.三大观o D.四大观•9.专业技术人员（）不是梦。
（单选题3分）得分：3分o A.职场幸福o B.职场成功o C.职场创新o D.职场提高•10.生态体验式职业道德，化解职场（）。
（单选题3分）得分：3分o A.人际困扰o B.人际排挤o C.复杂关系o D.人际矛盾•11.按照《大学》旳宗旨，（）乃切实可行旳职场提高途径。
2018年河北省专业技术人员《专业技术人员生态体验式职业道德》试题集（附答案）单选题，专业技术人员( )不是梦。
A. 职场幸福 B. 职场成功 C. 职场创新 D. 职场提升答案 A当自觉臻于生态体验的境界时，每一个专业技术人员都会展现出( )的职业道德。
A. 美善和谐 B. 严守纪律 C. 自由自在 D. 心情舒畅答案 A专业技术立身既有优势，也有劣势。
夹杂着( )的职场和人生体验。
A. 正负相间 B. 相互抵消 C. 势不两立 D. 各取所需答案 A ?单选题? 对“三重生态”关系的领悟力、判断力、( )，直接或间接地影响我们在职场中的人际关系和谐状态。
A. 融通力 B. 适应力 C. 同化力 D. 顺应力答案 A在生态体验式职业道德的境界上，专业技术人员不再为工作过程和职场中的( )而计较，而烦恼、纠结。
A. 琐事 B. 机会 C. 人员 D. 金钱答案 A生态体验式职业道德的( )，是领悟和融通三重生态关系。
A. 核心内容 B. 主要内容 C. 基本内容 D. 思想框架答案 A专业技术人员职业道德的禁止性指向，即( )，不能突破。
A. 职业道德基础 B. 职业道德底线 C. 职业道德常规 D. 职业道德起点答案 B ?单选题?深层透视，不难发现，专业技术人员在职场中的实际表现，折射和体现出其( )。
A. 职业道德水准 B. 职业道德规范 C. 职业道德意志 D. 职业道德经验答案 A专业技术人员选择√的职场实践路向，即由利己、索取指向，自觉调适到( )指向。
A. 悦己、悦人 B. 利他、奉献 C. 克勤、克俭 D. 克己、奉公答案 B当你穿越了职场的生命云层，你会感受到一种空前的职场和谐美善，深层体验到职场的安宁稳靠，人人( )地工作和创造。
A. 心情宽松 B. 心情舒畅 C. 心情放松 D. 心情紧张答案 B生态体验理论作为一种( )理论，对专业技术人员的职场发展具有根据性的意义。
A. 原创 B. 继创 C. 模仿 D. 拓展答案 A生态体验式职业道德的实践理趣之一，是选择( )的职场实践路向。
A. √B. 合度 C. 多样 D. 偏正答案 A ?单选题?行为学家研究发现，第一次见面的印象会在( )内建立，通过言谈举止等来判断。
A. 6秒钟 B. 5秒钟 C. 8秒钟 D. 3秒钟答案 A专业技术人员把日常工作变成一种品牌探索，把经验上升为理论，进入一种既有明确方向感、又充满思想智慧、省时又省力的( )工作状态，自觉而自由地享受职场泉涌性的快乐与幸福感。
A. 生态休闲 B. 自在休闲 C. 身心休闲 D. 全情投入答案 A职场占据一个人生命中清醒时( )的时间和空间，职场幸福是不可忽视的人生大问题。
A. 60-70% B. 40-50% C. 25-45% D. 15-30% 答案 A我们幸福的是收获了生命的感动、智慧的启迪；我们自信的是有( )为伴的七彩阳光之路无限光明。
A. 自然光线 B. 生态体验 C. 同侪互助 D. 生态文明答案 B 解析 ? ?单选题?专业技术人员广义的界定是指拥有( )，并以其专业技术从事专业工作，且因此获得相应利益的人。
A. 固定的专业技术 B. 特定的专业技术 C. 普遍的专业技术 D. 一般的专业技术答案 B专业技术人员开启职场智慧密钥之三：√认识专业技术工作本身的价值。
专业技术只是生命和生活的( )，而非全部。
A. 主要部分 B. 大部分 C. 一部分 D. 小部分答案 C专业技术人员在不同的职场( )，有着不同的表现。
A. 境界 B. 时空 C. 地位 D. 层次答案 A ( )关系，即人与人、人与族群、人与文化、族群与族群、文化与文化的关系。
A. 元生态 B. 类生态 C. 内生态 D. 新生态答案 B生态体验式职业道德的核心理念，顶层哲学命题是( )优化生命样态。
A. 三重生态圆融互摄 B. 生态环境和谐 C. 生态文明形态 D. 生态因子和谐答案 A按照( )管理的人员，不统计为专业技术人员。
A. 工农业一、单选题为了更好地发挥专业技术水平, 更好地为人民服务, 专业技术人员要有良好以至优秀的() 。
C :职业道德修养专业技术人员在职场中,首先要自觉遵守()职业道德。
A :普遍的专业技术人员职业道德,可从() 、禁止性规范两种境界去理解和践行。
A :倡导性规范专业技术人员职业道德的倡导性指向,即臻于() ,不断努力、追求、修养。
B :更高的道德境界专业技术人员职业道德的禁止性指向,即() ,不能突破。
B :职业道德底线社会对专业技术人员的职业道德期待,比()的要求更高,更体现出与专业技术标准相适配的、较高的职业道德修养、人格境界。
A :一般职业道德()是职场幸福的根本保障。
B :职业道德专业技术人员()不是梦。
A :职场幸福职场占据一个人生命中清醒时 () 的时间和空间, 职场幸福是不可忽视的人生大问题。
A :60-70%亚里士多德说 , 幸福掌握在()自己的手中。
B :我们每一个人一线校园长教师在实践成果展板中深切领悟到, () 教育让教师充满愉悦与幸福。
A :生态体验专业技术人员在其专业技术工作过程中的幸福感, 又可以实现与日常生活幸福之间的相互促进、 () 。
C :相互滋养专业技术人员的职场生活,对于每一个个体人来说,犹如在茫茫的()中航行。
迫切需要√的航向、航标和航线。
B :职场之海对专业技术人员来说,德商是生命的() 。
A :生态导航系统专业技术人员在职场中,如果你生命中的云层遮蔽了阳光,那是因为你的()飞得还不够高。
A :心灵在生态体验理论下,遵循生态之道和生命之道,融通()关系,让专业技术人员实现性命合一。
A :三重生态生态体验理论的实践应用,让专业技术人员每天()地工作和生活,享受学习、工作和生活。
B :诗意生态体验理论的职场实践目标是, 让专业技术人员体验到一路赏山景、欢歌笑语的职场和人生的()境界。
B :双重幸福我们幸福的是收获了生命的感动、智慧的启迪,我们自信的是有()为伴的七彩阳光之路无限光明。
B :生态体验生态体验理论作为一种 () 理论, 对专业技术人员的职场发展具有根据性的意义。
A :原创生态体验理论是关于()的存在形态、价值形态与运演形态的学说。
A :生态体验生态体验理论有其独立的理论范畴和思想逻辑体系, 形成了三重生态观、体验本体观等() 。
A :八大观生态体验式职业道德的核心理念,顶层哲学命题是()优化生命样态。
A :三重生态圆融互摄生态体验理论之三重生态观示意图中分解的生态因子,共有()之多。
A :12种生态体验式职业道德,即自觉融通() ,臻于生态体验境界,优化生命样态的职业道德。
C :三重生态关系所谓() ,是一种生命的存在状态,即人在三重生态中平安健康舒心润泽靓丽灵动持续地生存和发展。
B :生态体验专业技术人员生态体验式职业道德课程的指定参考书是() 。
A :生态体验论专业技术人员自觉、深入地体悟生态体验式职业道德,就是要()好三重生态关系。
A :融通专业技术人员自觉、深入地体悟生态体验式职业道德, 就是要不断臻于时时、处处、事事和谐的()新境界。
B :生态体验当自觉臻于生态体验的境界时, 每一个专业技术人员都会展现出 () 的职业道德。
A :美善和谐当自觉臻于生态体验的境界时, 每一个专业技术人员的生命会臻于 () 的新样态。
B :健康润泽靓丽当自觉臻于生态体验之境时, 专业技术人员即超越了任务式工作状态, 摆脱职场倦怠情绪,而渐次步入()之中。
A :职场艺境生态体验式职业道德的() ,是领悟和融通三重生态关系。
A :核心内容()关系,即人与大自然的关系,包括天然的大自然和人工的自然物质环境。
A :元生态()关系,即人与人、人与族群、人与文化、族群与族群、文化与文化的关系。
B :类生态()关系即人与其身心灵的关系。
C :内生态在生态体验式职业道德的境界上,专业技术人员不再为工作过程和职场中的() 而计较,而烦恼、纠结。
A :琐事在生态体验式职业道德的境界上, 专业技术人员悦纳自己, 利益他人, 享用职场幸福, ()艺境。
B :悦享生命生态体验式职业道德的实践理趣之一,是选择()的职场实践路向。
A : √生态体验式职业道德的实践理趣之一,是选择()的职场实践方式。
B :合度生态体验式职业道德,化解职场() 。
A :人际困扰专业技术立身既有优势,也有劣势。
夹杂着()的职场和人生体验。
A :正负相间依靠专业技术立身的人, 其职场和人生易出现的劣势主要有, 自我中心、交往少生活较封闭、遇事孤独无助、感受()等。
C :人际冷漠对三重生态关系的() ,不仅影响我们在职场中的人际关系,也会影响到我们的生命关系,和人生幸福感。
B :融通度专业技术人员职场智慧遮蔽之一:把专业技术的作用() ,以为专业技术就是其职场价值的全部。
A :无限放大专业技术人员职场智慧遮蔽之二:误将专业技术人员本身的价值估计过高, 常常在心里和关系处置方面,出现()的情形。
B :大自己而小别人专业技术人员职场智慧遮蔽之三:误将专业技术工作当做职场价值的() ,往往忽视健康而拼命工作。
A :全部专业技术人员开启职场智慧密钥之一:() 专业技术作用的边界, 辩证理解“道” 与“术”的关系。
A :合理限定专业技术人员开启职场智慧密钥之二:合理认识专业技术人员单子式存在本身的价值,把自己置身于()之中,群集遨游蓝海,发挥更大的战略作用。
B :职场群落专业技术人员开启职场智慧密钥之三: √认识专业技术工作本身的价值。
专业技术只是生命和生活的() ,而非全部。
C :一部分专业技术人员把日常工作变成一种品牌探索, 把经验上升为理论, 进入一种既有明确方向感、又充满思想智慧、省时又省力的()工作状态,自觉而自由地享受职场泉涌性的快乐与幸福感。
A :生态休闲专业技术人员穿越职场云层的途径之一:自觉调整心灵的高度, 尽量让心灵飞得足够高,超越那种无形的压力,早日看到单位里更()的事业发展天空。
A :广阔蔚蓝专业技术人员穿越职场云层的途径之二:研究、顺应()的制度,而不去触碰那种禁止性的制度。
A :倡导性专业技术人员在穿越职场云层的过程中,当你处于()的时候,下滑通道里的人和事,就远离你而去了。
你就可以心情舒畅地进行专业技术的创造了。
A :上升通道专业技术人员之间相互关怀、相互温暖对方的() ,更有利于专业技术的自由舒畅发挥与创造。
A :关系氛围当你穿越了职场的生命云层, 你会感受到一种空前的职场和谐美善, 深层体验到职场的安宁稳靠,人人()地工作和创造。
B :心情舒畅专业技术人员在事业境界,表现出较多的() 。
B :独立性专业技术人员在志业境界,表现出较多()基础上的自由创造、自在舒畅。
