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编号：_______________本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载二级建造师聘任协议书甲方：___________________乙方：___________________日期：___________________说明：本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务，同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。
文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。
甲方：乙方：身份证号：_甲方因业务工作需要，现聘用乙方从事二级建造帅（专业：市政公用工程）、（连同乙方B类安全员证）工作；经甲乙双方友好协商，达成一致意见；本着平等、公平、公正、诚信原则，兹订立协议书如下，甲、乙双方共同遵守执行：一、聘用期限甲方聘用乙方的期限为—年，即从注册成功丁甲方公司之日起聘用期三年。
聘用期间乙方以兼职形式工作，不坐班。
二、建造师证书及执业印章用途及保管原则上乙方的二级建造帅（市政公用工程专业）证书只用丁甲方必须进行的资质升级或年检。
如遇到合适的招标项目，甲方希望使用乙方的执业资质进行投标，甲方应事先征得乙方同意，双方达成一致意见后，方可使用乙方的执业资质投标。
乙方的二级建造师执业资格证、B类安全员证原件存放在甲方公司内，由甲方代为安善保管。
二级建造师执业印章由乙方自行保管。
三、聘用待遇1、聘用期间甲方每年支付给乙方人民币壹蔑川仟圆整（¥ 13000.00元/年），并以银行卡或现金形式支付。
付款方式采用注册成功后一次性付活三年全款共计参—玖仟圆整（¥ 39000.00元）。
注册成功日期以江苏省住房和城乡建设厅网站发布公示、公告之日或在江苏省建设执业资格注册管理系统可查询到注册信息之日为准。
此外，自注册成功之日起甲方应按照相关要求为乙方缴纳“五险”。
2、因甲方资质申请、安全生产考核证B证继续教育、工程投标需要乙方到场，甲方提前一天通知乙方，乙方应按时到场，甲方向乙方支付工资补助，按伍佰元（¥ 500 元）/天支付。
二级建造师聘任协议书尊敬的XXX先生/女士：您好！经过多轮评审和面试，我公司决定聘任您为我公司的二级建造师。
在此，我代表公司向您发出二级建造师聘任协议书，诚挚地邀请您加入我们的团队。
以下是有关聘任事项的具体内容：一、聘任岗位及职责1. 职位：二级建造师2. 职责：负责项目工程施工管理、质量监督、技术支持等工作，确保项目顺利进行并达到预期目标。
二、聘任期限本聘任协议自双方签署之日起生效，有效期为两年。
协议期满后，双方可协商续签。
三、待遇和福利1. 薪酬：根据您的岗位和绩效评估结果，我公司将为您提供合适的薪资待遇，并根据公司业绩进行适当的调整。
2. 福利：按照公司规定享受各项员工福利，包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假等。
四、工作时间和地点1. 工作时间：遵循公司规定的工作时间和加班制度。
2. 工作地点：根据项目需要，可能需要在不同的工地进行工作。
五、保密义务您作为公司的二级建造师，需要接触到公司保密的业务信息和项目资料，在此特别提醒您要严守保密义务，不得泄露公司及客户的商业机密，否则将承担相应的法律责任。
六、其他约定1. 工作监督：为了保证施工质量和工程进度，您将受到公司领导的工作监督，必要时需要向公司汇报工作进展和相关情况。
2. 违约责任：若发生严重违约行为，包括但不限于工作不称职、失职、泄露商业机密等，公司有权解除聘任关系。
3. 争议解决：本协议的解释和执行均适用中华人民共和国法律。
双方如发生争议，应友好协商解决；协商不成时，可提交所在地人民法院进行诉讼解决。
请您仔细阅读以上内容，并确认同意加入我公司，并签署以下协议副本作为双方的合作凭证。
祝愿我们合作愉快，共同创造美好的未来！谢谢！公司名称：签署日期：。
二级建造师助理工程师职务聘任书篇一:二级建造师助理工程师职务聘任书二级建造师执业资格实行全国统一大纲，各省、自治区、直辖市命题并组织考试。
凡工程类或工程经济类中专以上学历并从事建设工程项目施工管理工作满2年，可报名参加二级建造师执业资格考试。
如有不同，看各省要求吧篇二:二级建造师助理工程师职务聘任书兹聘任XXXXX 同志为我单位工程部助理工程师。
聘期年，自二零零四年一月十日至二零零九年一月九 XXXXXXXXX有限公司 XXXX 篇二:专业技术职务聘书专业技术职务同志在机电工程专业理工程师职务上,资格确认时间 2016.09.09 ,聘期从 2016 聘任单位:行政领导: 2016 年01 应聘专业职务市政工程助理工程师专单位(以下称甲方):浙江奔腾建设工程有限公司法定代表人:江受聘人员(以下称乙方):乙方长期从事市政施工管理工作，乙方的工作能力已经具备助理工程师的专业能力水平。
甲方聘任乙方担任助理工程师职务。
经双方同意，特签订本聘约，以共同遵守。
聘期聘期为叁年，自 2003 日起至2006 二、双方权利、义务甲方:根据设岗情况，在取得任职资格的人员中有聘任和解聘的权利。
在聘期内，对应聘人员连续休假6 个月以上，难以继续履行职责和完成工作任务的，有权低聘或解聘;对泄露科技机密或经济情报，玩忽职守而导致重大事故和严重损失，或利用工作之便违法乱纪、严重违反职业道德者，有权根据错误情节予以降职或解除聘任职务。
同时，应对乙方进行思想政治教育，对其业务水平、工作态度和成绩经常进行考核，并记入考绩档案。
为乙方提供必要的工作条件，创造必要的更新知识培训的机会。
乙方:有应聘或辞聘的权利。
受聘期间，甲方如不履行本聘约约定的义务或有其他不当理由严重损害乙方利益的，乙方有权辞聘。
同时应严格遵守国家政策法令和单位的规章制度，认真学习政治和业务知识，认真履行岗位职责，保质保量、按时完成甲方分配的工作任务。
三、享受待遇方按国家和本单位的有关规定给乙方享受政治、工资、福利等待遇。
20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方：XXX乙方：XXX2024年二级建造师聘任协议样式本合同目录一览1. 聘任岗位及职责1.1 岗位名称1.2 岗位职责2. 聘任期限2.1 起始日期2.2 结束日期3. 薪资待遇3.1 基本工资3.2 绩效奖金3.3 福利待遇4. 工作时间和休息休假4.1 工作时间4.2 休息休假5. 保密协议5.1 保密内容5.2 保密期限6. 违约责任6.1 违约情形6.2 违约责任承担7. 争议解决7.1 协商解决7.2 调解解决7.3 法律诉讼8. 合同的变更和解除8.1 变更情形8.2 解除情形9. 合同的终止9.1 终止情形9.2 终止后的处理10. 合同的签署和生效10.1 签署日期10.2 生效日期11. 合同的副本11.1 甲方留存副本11.2 乙方留存副本12. 其他约定12.1 甲方权益12.2 乙方权益13. 附件13.1 相关资质证明13.2 其他重要文件14. 签字盖章14.1 甲方签字14.2 乙方签字14.3 盖章第一部分：合同如下：1. 聘任岗位及职责1.1 岗位名称：二级建造师1.2 岗位职责：1.2.1 负责项目施工过程中的技术管理和质量控制；1.2.2 参与项目施工组织设计的编制和实施；1.2.3 对施工现场进行技术指导，解决施工中的技术问题；1.2.4 参与项目验收和工程结算工作。
2. 聘任期限2.1 起始日期：2024年1月1日2.2 结束日期：2024年12月31日3. 薪资待遇3.1 基本工资：人民币元/月3.2 绩效奖金：根据乙方的工作绩效和项目完成情况，按照甲方制定的绩效考核办法进行发放。
3.3 福利待遇：3.3.1 按照国家规定缴纳五险一金；3.3.2 提供住宿或住房补贴；3.3.3 提供工作日餐补；3.3.4 提供定期健康体检；3.3.5 享有国家法定节假日休息及年假。
4. 工作时间和休息休假4.1 工作时间：按照甲方制定的工作时间表执行，乙方应遵守甲方的考勤制度。
二级建造师聘任协议书甲方（聘用单位）：________________乙方（受聘人）：________________根据《合同法》、《建筑法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方聘请乙方担任二级建造师职务的相关事宜，达成如下协议：第一条聘任职务1.1 甲方聘请乙方担任二级建造师职务，乙方同意接受聘请。
第二条聘任期限2.1本协议的聘任期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
第三条工作内容3.1乙方在聘任期间，应按照甲方的要求，全面负责工程项目的施工管理和技术指导工作。
乙方应严格遵守国家及地方的建筑行业法规、标准，确保工程质量和安全。
第四条工作地点4.1 乙方的工作地点为甲方指定的工程项目所在地。
第五条薪酬待遇5.1甲方按照国家及地方的规定，为乙方提供相应的薪酬待遇，具体金额为人民币____元/月。
5.2 甲方应按时足额支付乙方的薪酬，不得拖欠。
第六条保险福利6.1甲方应为乙方依法缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
6.2 甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品和劳动条件。
第七条保密义务乙方在聘任期间，对甲方的商业秘密和技术秘密负有保密义务，不得泄露给任何第三方。
第八条违约责任8.1双方应严格履行本协议的约定，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此造成的损失。
第九条争议解决9.1对于履行本协议发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第十条附则10.1 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
10.2 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（盖章）：______________乙方（签字）：______________签订日期：____年__月__日附件：1. 乙方的二级建造师资格证书复印件2. 甲方的营业执照复印件3. 双方商定的其他文件和资料特此证明。
二级建造师职务聘用协议范本本合同目录一览1. 聘用双方1.1 聘用方名称与资质1.2 受聘方个人信息1.3 受聘方资格证书2. 聘用期限2.1 起始日期2.2 结束日期2.3 续约条款3. 工作职责3.1 受聘方工作内容3.2 受聘方工作地点3.3 受聘方工作时间4. 薪资福利4.1 受聘方薪资结构4.2 受聘方奖金制度4.3 受聘方社保福利5. 培训与考核5.1 受聘方培训安排5.2 受聘方考核标准5.3 受聘方晋升机制6. 保密协议6.1 受聘方需保密信息6.2 违反保密协议的后果7. 合同解除与终止7.1 双方解除合同的情形7.2 合同终止的原因7.3 解除或终止合同后的权益处理8. 违约责任8.1 双方违约情形8.2 违约责任认定与赔偿9. 争议解决9.1 双方争议解决方式9.2 仲裁机构选择9.3 法律适用10. 其他条款10.1 合同的修改与补充10.2 双方签字盖章10.3 合同生效日期11. 附件11.1 受聘方资格证书复印件11.2 其他相关文件12. 补充协议12.1 补充协议内容12.2 补充协议签订日期13. 签署页13.1 聘用方代表签字13.2 受聘方签字13.3 见证方（如有）签字14. 合同正本14.1 合同原件份数14.2 合同副本份数第一部分：合同如下：1. 聘用双方1.1 聘用方名称与资质聘用方全称：X建设有限公司营业执照号：资质等级：建筑工程施工总承包二级 1.2 受聘方个人信息姓名：身份证号：联系电话：X1.3 受聘方资格证书资格证书名称：二级建造师资格证书证书编号：X发证机关：X住房和城乡建设厅2. 聘用期限2.1 起始日期本合同自双方签字盖章之日起生效。
2.2 结束日期本合同聘用期限为两年，自起始日期起计算。
2.3 续约条款如双方同意续约，应提前三个月书面通知对方，并签订新的聘用协议。
3. 工作职责3.1 受聘方工作内容受聘方担任本公司的建筑工程项目的项目经理，负责项目的组织、协调、管理和控制工作。
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兹聘任 xxxxx 同志为我单位工程部助理工程师。
聘期 xx 年，自二零xx年一月十日至二零xx年一月九日。
xxxxxxxxx有限公司
xxxx年x 月x 日
完整的聘书的格式一般由以下几部分构成。
(一) 标题
聘书往往在正中写上“聘书”或“聘请书”字样，有的聘书也可以不写标题。
已印制好的聘书标题常用烫金或大写的“聘书”或“聘请书”字样组成。
(二) 称谓
聘请书上被聘者的姓名称呼可以在开头顶格写，然后再加冒号；也可以在正文中写明受聘人的姓名称呼。
常见的印制好的聘书则大都在第一行空两格写“兹聘请××”。
(三) 正文
聘书的正文一般要求包括以下一些内容：
首先，交待聘请的原因和请去所干的工作，或所要去担任的职务。
其次，写明聘任期限。
如“聘期两年”、“聘期自2000年2月20日至2005年2月20日”。
再次，聘任待遇。
聘任待遇可直接写在聘书之上，也可另附详尽的`聘约或公函写明具体的待遇，这要视情况而定。
另外，正文还要写上对被聘者的希望。
这一点一般可以写在聘书上，但也可以不写，而通过其它的途径使受聘人切实明白自己的职责。
二级建造师聘用协议书尊敬的XXX公司：为了更好地推动我国建筑行业的发展，提升工程建设质量，我方特邀请您担任本公司的二级建造师职务。
在此，双方达成以下聘用协议：一、职位职责作为二级建造师，您将负责监督和管理本公司的建筑项目。
具体职责包括但不限于：1. 根据相关法律法规和规范，审查、修订和完善工程设计文件；2. 负责施工图纸的编制，确保图纸与设计文件一致并符合工程实际；3. 监督施工现场的安全管理和施工进度，及时解决工程中的技术问题；4. 负责对施工质量进行检查和验收，并提出合理的改进措施；5. 协助编制工程项目的预算和投标文件，确保工程成本的合理控制。
二、聘用期限本次聘用协议自双方签字之日起生效，聘期为三年。
在聘期届满前，如双方对续聘事宜达成一致意见，可继续延长聘期。
三、薪酬待遇1. 聘用期间，我方将按照国家规定和公司相关规定支付您的工资和福利待遇；2. 如您在工作中表现优异，经公司评估后可享受绩效奖金和涨薪待遇；3. 聘期届满时，视绩效情况和双方协商结果，可适当调整您的薪资水平。
四、工作条件1. 工作地点：您将根据公司工程项目的需要，在不同的建筑工地进行工作；2. 工作时间：根据工程项目的具体情况，您将遵守公司的工作时间安排；3. 工作环境：公司将为您提供良好的工作环境和必要的工作设备。
五、承诺事项1. 您应具备相应的专业知识和技能，熟悉工程建设相关法律法规和规范，并遵守职业道德规范；2. 您应能够独立工作，具备较强的组织、协调和沟通能力；3. 您应保证提供给公司的所有证件和信息的真实性和准确性；4. 您将严格遵守公司的保密规定，对了解到的公司商业秘密和项目相关信息予以保密。
六、终止协议1. 在聘用期内，如双方协商一致，可随时解除聘用协议；2. 在聘用期内，如发生严重失职、违反职业道德、泄露商业秘密等严重违约行为，我方有权立即终止聘用协议。
七、其他事项本协议内容双方应共同遵守，在履行过程中如发生争议，双方应通过友好协商解决。
助理工程师聘任书范本篇一：助理工程师聘任书范本兹聘任xxxxx同志为我单位工程部助理工程师。
聘期五年，自二零零四年一月十日至二零零九年一月九日。
xxxxxxxxx有限公司xxxx年x月x日篇二：建筑工程项目部管理人员聘任书×××××××公司文件×××××发［2012］012号关于××××××××××××××工程项目部、聘任项目经理等人员的通知湖南省××××××××××××工程项目我公司已中标并准备开始施工，经公司研究决定，组建××××××××××××工程项目部，聘任×××同志为项目经理，聘任以下人员为项目部管理人员：聘任×××为项目部技术负责人；聘任×××为项目副经理兼施工员；聘任××××为项目部安全员；聘任×××为项目部质检员；聘任×××为项目部材料员；聘任×××为项目部资料员；聘任期为从2012年月日至2012年月日工程竣工。
特此通知××××××××××公司二○一二年月日工程项目部管理人员名单工程名称：××××××××××××××××××××工程施工单位：××××××××公司附：证件复印件篇三：专业技术职务聘书专业技术职务聘书兹聘任刘龙宝同志在机电工程专业助理工程师职务上,资格确认时间2008.09.09,聘期从2010年01月至2015年01月止。
二级建造师聘任协议书甲方：单位地址：乙方：（二级建造师）身份证号：执业资格证书号：因企业发展需要，甲方需聘任建筑工程专业二级建造师加强技术力量，提高企业发展竞争力。
根据国家有关法律法规，甲乙双方通过真诚友好协商，甲方同意聘任乙方担任企业技术顾问，乙方接受聘任并同意将自己所持旳二级建造师执业资格证书在甲方企业注册。
为规范双方行为，特签订如下协议，以资共同遵守：第一条聘任期限甲方聘任乙方旳期限为两年。
（自协议签订之日起计算）第二条工作内容、形式1、工作内容：根据甲方规定，乙方不承担甲方企业详细工作，不参与甲方旳项目施工管理工作,仅作为甲方旳技术顾问。
第三条聘任费用及支付方式1、甲方聘任乙方旳期限为二周年，聘任薪金为24000元（大写：贰万肆仟圆整）/年（税后）。
签订协议当日，乙方将注册证书交由甲方，甲方即支付乙方二年旳聘任费用，乙方须积极配合甲方进行注册。
2、如因乙方原因导致注册不成功，乙方需退还甲方支付旳所有预付款，甲方退回乙方旳有关证书原件。
如因甲方原因注册不成功，乙方不退还甲方支付旳预付款（预付款为聘任薪金旳50%）。
如因发生国家政策变动等不可预测旳原因，导致不能完毕注册，乙方应退还已收甲方支付所有预付款（甲方均应提出真实有效文献予以证明）。
第四条甲方权利与义务1、甲方负责完毕乙方旳贰级建造师注册，乙方应配合提供注册所需要旳有关资料和证明，以保证贰级建造师注册成功。
甲方免费为乙方办理变更注册和注册证书年检等有关手续。
如乙方有需要，甲方有义务协助乙方在其《执业手册》上登记聘任期间旳执业状况。
2、协议期间，乙方仅授权甲方使用乙方旳二级建造师注册证书和个人资料进行甲方企业旳资质升级或年检活动。
3、协议期间，除非甲乙双方另有约定，在未经乙方授权并以书面方式确认旳状况下，甲方不得运用乙方旳证书、印章和个人资料参与任何形式旳投标活动、工程施工、工程监理和工程转包活动。
未经乙方授权并以书面方式进行确认，甲方私自以乙方名义或运用乙方证书、印章进行投标、施工、监理等活动所导致旳一切行政惩罚、纠纷和诉讼均与乙方无关，乙方也不承担与此有关旳任何民事和刑事责任，所导致旳工程施工质量和工程施工安全面旳事故责任以及由此导致旳经济损失由甲方企业承担，乙方不承担责任。
二级建造师助理工程师职务聘任书二级建造师助理工程师职务聘任书；4．项目获奖证书等（复印件）1 下材料不需要装订：1．《专业技术职务任职资格评审表》（不得打印和复印）32．《工程师职务任职资格人员情况综合表》（附表8）统一使用B4 规格纸张，一式253．外语考试合格证原件，或《外语免试审核表》或《外语考试成绩审定表》（内容与装订成册中一样）4．计算机应用能力考核合格证原件，或计算机专业毕业证书复印件，或45 周岁以上的身份证复印件15．《破格高、中级专业技术职务审批表》批件1 份（内容与装订成册中一样）；6．提交多篇论文或著作者，请选一篇为代表作并注明。
高级工程师高级工程师是中国专业技术职称工程类中的高级职称（职称改革后称为专业技术职务任职资格），也是最高职称。
高级工程师在工程界为技术专家或技术能手，在企业中发挥着无可替代的作用和很强的工作能力。
我们平常所说的“高工”指的就是“高级工程师”。
高级工程师分为两级三类：高级工程师（副高）、研究员级高级工程师（正高）、教授级高级工程师（正高）。
高级工程师对应教育类副教授，研究类副研究员，研究员级高级工程师对于研究类研究员，教授级高级工程师对应于教育类教授。
高级工程师在工程界为技术专家或技术能手，在企业中发挥着无可替代的作用和很强的工作能力。
资格获取获得高级工程师资格需要以下几个条件：我国首批颁发的高级工程师证书本科毕业及以上，获得工程师资格5 年以上，可以申报高级工程师。
博士毕业，获得工程师资格2 年以上。
可以申报高级工程师。
通过职称计算机能力考试获得相应证书（获得计算机水平资格考试程序员级别及以上级别可以免考,对应与相关省级计算机应用能力考试）过职称外语考试获得相应证书（一般需要通过A级考试，按各省规定不同，有的省份只要求B 加相应资格的专业技术资格高级资格考试）获得高级资格后企业发高级工程师聘书高级工程师所具备的能力具有解决生产过程或综合技术管理中本专业领域重要技术问题的能力。
有系统广博的专业基础理论知识和专业技术知识，掌握本专业国内外现状和现代管理的发展趋势。
有丰富的生产、技术管理工作实践经验，在生产、技术管理工作中有显著成绩和社会经济效益。
能够指导工程师的工作和学习。
研究、设计部门具有独立承担重要研究课题或有主持和组织重大工程项目设计的能力，能解决本专业领域的关键性技术问题。
有系统坚实的专业基础理论知识和专业技术知识，掌握本专业领域国内外现状和发展趋势。
有丰富的工程技术研究、设计实践经验，取得过具有实用价值或显著社会经济效益的研究、设计成果，或发表过有较高水平的技术著作、论文。
能够指导工程师、研究生的工作和学习。
正高级工程师的资格获取非常困难。
一般来说需要具备以下两个条件。
获得高级工程师资格5 年以上。
工作中有突出表现，获得省级或者国家级相关奖项。
满足条件后的高级工程师可申报研究员级高级工程师或者教授级高级工程师。
高级工程师评审条件高级工程师正常申报条件（1）大学本科毕业，从事专业工作十年以上，担任中级职务五年以上。
（2）大学专科毕业，从事专业技术工作十五年以上，并担任中级职务五年以上。
（3）中专、高中毕业，从事专业技术工作二十年以上，并担任中级职务五年以上。
凡符合上述申报条件的人员，还必须遵纪守法，具有良好职业道德，能认真履行岗位职责，在本专业岗位上做出显著成绩，且具备相应的专业理论水平和实际工作能力。
二、评审条件1、专业理论水平一，具有系统、坚实的专业理论知识，具备跟踪本专业国内外科技发展前沿的学识水平和技术创新能力。
第二，对所从事的专业有深入的研究和独到的见解，在同行专家中具有较高的知名度。
第三，比较全面了解掌握本专业国内外新技术新工艺现状、新科技信息和发展趋势，具有对大型项目设计、评估、鉴定、组织实施的能力。
第四，比较全面掌握本专业相关法规、有关技术标准、技术规范和技术规程。
2、工作经历：任高级工程师期间，具备下列条件之一：A、具有主持大中型工程技术项目或重点科技项目全过程的经历，并该工程或项目得到社会承认或取得重大经济效益。
B、具有将国内外先进技术或新理论应用于科研和生产实际工作、开拓新的应用研究领域或解决生产实践中重大技术问题的经历，并被证明是正确的。
C、具有组织编制本学科或本行业具有国内外先进水平的技术发展规划的经历；或具有撰写大型工程、重大科研课题立项论证报告的经历。
D、具有多年主持技术工作、指导高级工程师或研究生开展科研和技术工作的经历。
3、业绩与能力任高级工程师期间，具备下列条件之一：A、主持或为主承担过国家科研攻关项目或国家重点科研项目，并获得相应的成果奖励。
B、主持或为主完成过二项以上省（部）级重点科研项目，并获得省（部）级以上的成果奖励。
C、主持或为主承担过二项以上大中型工程设计、生产项目，经成果验收与鉴定，并获得省（部）级以上的相关奖励。
D、主持或为主承担过本行业技术发展规划，得到省（部）级以上主管部门的认可，并在全行业推广应用。
E、主持或为主承担过二项以上大中型企业的规划设计、技术改造、技术引进创新、设备改进、成果产业化、提高产品质量或工艺水平等项目，并有突出成果，取得重大的社会、经济效益或得到省（部）级以上主管部门的肯定。
F、主持或为主承担过二项以上重点新产品的研制、设计、制造、安装或调试工作，取得显着成效，得到省（部）级主管部门的肯定。
H、主持或为主承担过国家及省（部）级行业技术标准、技术规范的制定工作，该标准或规范已在全国、全省或全行业范围实施。
4、专著与论文：任高级工程师期间，撰写过下列著作或论文之一：A、正式出版过10 万字以上的专著。
B、在国家出版部门确认的重要专业公开刊物上发表本专业论文三篇以上。
C、在同行专家认定的国际性学术会议上宣读交流本专业论文二篇以上。
D、在同行专家认定的全国性学术会议上宣读交流本专业论文三篇以上。
E、撰写由本人承担的科研项目、生产项目或工程设计项目的技术报告（总结）三篇以上，其中至少有一篇在行业内产生较大影响。
三、破格申报评审条件：任高级工程师期间，取得下列业绩成果之一：1、主持或为主承担的科技项目或工程项目获国家级科技进步奖、自然科学奖二等以上奖一次或省（部）级一等奖一次，或省（部）级二等奖二次。
在新产品、新技术、新方法、新工艺的设计推广应用中取得显著的经济效益和社会效益，经省（部）级以上主管部门鉴定认可。
术创新和科技成果转化以及在生产科研实践中，有较大的技术突破，解决过重大关键技术难题或填补国内同行业某一技术领域的空白，为国内同行专家与省（部）级以上主管部门认可。
4、在生产科研中，对生产的发展规划、技术创新措施、产品质量等重大问题起到关键性作用，明显地提高了生产能力和经济效益，为国内同行专家与省（部）级以上主管部门认可。
破格人员在具备上述条件之一时，其学历可适当放宽，论著可适当放宽，但必须在高级工程师职务上工作五年以上，并在近两年的考核中至少获得一次优秀等次。
四、申报、程序：1、个人申报。
申报人员首先向单位提出申请，填写《专业技术职务任职资格评审表》，提交反映自己水平、能力、业绩贡献的材料和有关学历、资历、外语、计算机合格证及获奖证等证明材料。
破格人员要在评审表封面上注明破格申报字样。
2、单位。
国有单位，首先要将申报人员的相关申报材料、证件等向本单位全体职工公示，征求单位内各方面意见，然后在确定上报人员。
省属企事业单位经主管部门审核汇总，市属企事业单位经市人事职改部门审核汇总后，统一报省职改办。
非公有制企事业单位，按属地原则经所在设区市人事职改部门审核汇总，然后统一报省职改办。
中央驻陕有关单位，由单位直接报省职改办。
3、正高职高级工程师评审实行结构比例控制和总量控制。
各单位正高职高级工程师的比例，不得突破本单位高级工程师总数的10%。
工作要注重实绩、水平和能力，宁缺勿滥，不得降低条件，不得迁就照顾和论资排辈。
五、组织评审和相关政策：1、开展正高职高级工程师的评审工作，政策性强，涉及面宽，要统一政策，统一程序，统一组织，全省只设一个评委会，评委会由省职改办直接掌握，评审工作由省职改办负责组织实施。
2、正高职高级工程师不搞经常化评审，具体几年评一次，由省职改办根据情况安排。
3、经评审批准获得正高职高级工程师任职资格的人员，属事业单位的，要在单位总体高级岗位结构比例内聘任和兑现工资待遇，其中，职务工资最低档暂按本职务系列高级工程师职务等级工资标准的第五档执行；属企业（含非公有制单位）人员，可根据本单位需要自主聘任和确定工资福利待遇。
4、政府机构改革后中央部委下放到我省的企事业单位，过去如果本系统评审过正高职高级工程师，其已经取得的资格和待遇予以保留，今后一率按省里统一要求进行评聘。
开展正高职高级工程师评聘工作，政策性强，关系到广大专业技术人员的切身利益，各级人事（职改）部门和各单位要高度重视，加强领导，精心组织，严格条件，重视质量，积极稳妥把这项工作做好。
要求：1、大专学历，从事本专业技术工作满3 年可申报助理级，助理级满4 年可申报中级，中级满7 年可申报高级（须修完本专业大学专科主要课程，并取得结业证书）；2、本科学历，从事本专业技术工作1 年可申报助理级，助理级满4 年可申报中级，中级满5 年可申报高级；3、硕士学历，从事本专业技术工作半年可申报助理级，助理级满1 年半可申报中级，中级满4 年可申报高级；4、博士学历，直接申报副高级。
申报人由市建设委员会先进行，具体评定结果由市人事局办理。
以申报的专业：工程师分类：工民建工程师、建筑工程师、建设设计工程师、环境艺术设计工程师、建设艺术设计工程师、建设装饰工程师、建筑施工工程师、建筑水电安装工程师、消防水电工程师、给排水工程师、测量工程师、地质勘测工程师、建筑预算工程师、建筑管理工程师、道路与桥梁工程师、土木工程工程师、市政工程师、机械工程师、电气工程师、电气设备工程师、计算机工程师、自动化工程师、机电设备工程师、电子仪表工程师、机械设计工程师、铸造设计工程师、机械制造工程师、采矿工程师、水利水电工程师、通信工程工程师、电子信息工程工程师、农艺师、园艺师、讲师、医师、药师、护师、园林设计工程师、船舶技术工程师、冷冻工程师、化工工程师、热处理工程师、暖通工程师、公路工程师、土建工程师、土建结构工程师、机电一体化工程师、光电子技术工程师、暖通空调安装工程师、造价工程师、建筑监理工程师、路桥工程师、计算机及应用工程师、电子技术工程师、电子信息工程师等说明:高级工程师1 高级工程师的专业分类工民建工程师、建筑工程师、建设设计工程师、环境艺术设计工程师、建设艺术设计工程师、建设装饰工程师、建筑施工工程师、建筑水电安装工程师、消防水电工程师、给排水工程师、测量工程师、地质勘测工程师、建筑预算工程师、建筑管理工程师、道路与桥梁工程师、土木工程工程师、市政工程师、机械工程师、电气工程师、电气设备工程师、计算机工程师、自动化工程师、机电设备工程师、电子仪表工程师、机械设计工程师、铸造设计工程师、机械制造工程师、采矿工程师、水利水电工程师、通信工程工程师、电子信息工程工程师、农艺师、园艺师、园林设计工程师、船舶技术工程师、冷冻工程师、化工工程师、热处理工程师、暖通工程师、公路工程师、土建工程师、土建结构工程师、机电一体化工程师、光电子技术工程师、暖通空调安装工程师、造价工程师、建筑监理工程师、路桥工程师、计算机及应用工程师、电子技术工程师、电子信息工程师...... 篇九：常见问题解答常见问题解答一、专业技术职务有何作用？（一）在解决户籍、住房、医疗、子女入学等问题上都有一定的实际意义。
