公司危险作业管理制度
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危险作业管理制度范文一、根据安全管理有关规定,为加强安全管理,保障员工的生命安全与健康,特制定本制度。
二、危险作业的定义:凡对操作者本人及周围其他人员和设施的安全有重大危险的作业,称为危险作业。
三、危险作业的范围:1、高处作业;2、带电作业;3、禁火区内或对忌火器、物进行明火或易燃作业。
4、爆破或有爆炸、燃烧危险的作业;5、有中毒或窒息危险作业;6、清仓、清库作业;7、符合危险作业的定义的其它作业。
四、危险作业规定1、凡时间允许的情况下,危险作业应事先提出申请,经有关部门同意后办理审批手续;特殊情况(如抢险或紧急处理事故等)允许事后补办手续,安全部门负责监督检查。
2、危险作业的审批视危险程度而定,特别危险作业由公司领导审批,危险较大的作业由项目领导审批,危险性较小的作业由施工部领导审批。
3、危险作业审批前,有关人员必须亲临现场通过必要的检测数据,落实好相应的防护和救护措施后方可批准。
4、危险作业人员必须有一定实践经验和专业技术,身体状态良好,禁止女工、老、弱、病、残人员参加。
5、危险作业现场必须有明显标志,有专人监护,做到可干可不干的一律不干;能够到安全地点或安全期间干的一定转移到安全地点或延迟到安全期间干;能用比较安全的方法代替的一定采用较安全方式作业。
危险作业管理制度范文(2)第一章总则为了保护员工的生命安全和身体健康,有效防范和控制危险作业引发的事故风险,规范危险作业的组织、管理和操作,特制定本危险作业管理制度。
第二章危险作业管理体系2.1 危险作业管理的层级结构危险作业管理应当建立层级分明的管理体系,并明确各级管理人员的职责和权限。
管理层应当设立危险作业管理委员会,负责制定危险作业管理的各项制度,并协调危险作业管理的相关工作。
2.2 危险作业管理职责(1)管理层:负责制定危险作业管理制度,并建立健全危险作业管理体系;对危险作业进行风险评估和操控措施的确定,确保危险作业符合法律法规和公司政策的要求;组织开展危险作业培训和教育,提高员工的安全意识和危险作业技能。
危险作业管理制度范例一、目的和适用范围为了确保在危险环境下进行作业时的员工安全,保护员工的生命财产安全,提高作业效率,特制定本制度。
本制度适用于公司内所有可能出现危险的作业环境,包括但不限于高空作业、火焰作业、高温作业、高压作业、有毒有害物质作业等。
二、作业前的准备工作1. 评估风险:在进行危险作业前,由专业人员对作业环境进行风险评估,明确危险源和可能产生的风险,制定相应的控制措施和紧急预案。
2. 安全培训:对参与危险作业的员工进行必要的安全培训,包括作业规程、安全操作技术等方面的培训,确保员工掌握必要的安全知识。
3. 保护装备和设备:根据作业环境的特点,提供适当的个人防护装备和专业设备,确保员工在危险环境中的安全。
三、作业执行过程中的控制措施1. 作业许可证:制定作业许可证制度,对涉及危险作业的人员进行许可,并明确作业的时间、地点和必要的安全措施,确保作业的安全进行。
2. 现场管理:对危险作业现场进行严格的管理,禁止无关人员进入作业区域,保持现场整洁,确保作业的顺利进行。
3. 安全防护措施:根据风险评估结果制定相应的安全防护措施,采取必要的安全设施和设备,确保作业环境安全。
4. 操作规程:制定详细的操作规程,明确每个操作步骤和所需的控制措施,禁止操作人员违反规程进行作业。
5. 作业监护:对作业现场进行监护,保证作业过程中的安全,及时发现和纠正不安全行为和不安全状态。
6. 应急预案:制定相应的应急预案,在发生危险事故或突发情况时,能够迅速有效地采取必要的救援措施,保护员工的安全。
四、作业后的处理工作1. 安全验收:作业结束后,对作业现场进行安全验收,确保安全措施的有效实施和收效。
2. 记录和总结:对危险作业过程进行记录和总结,评价作业的安全性和效率,并提出改进意见。
3. 设备维护:对使用过的个人防护装备和专业设备进行检查和维护,确保下次使用时的可靠性。
4. 员工关怀:关注参与危险作业的员工的身体状况和心理状况,提供必要的支持和关怀。
第一章总则第一条为加强公司危险作业安全管理,保障员工生命安全和公司财产安全,预防和减少生产安全事故,根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规,结合公司实际情况,特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有涉及危险作业的部门、项目及员工。
第三条本制度遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,坚持“谁主管、谁负责”的原则,确保危险作业安全可控。
第二章危险作业定义与分类第四条危险作业是指在生产经营活动中,存在可能导致人员伤亡、财产损失或者环境污染的作业。
第五条危险作业分类如下:1. 高处作业:在离地面2米以上(含2米)的高处进行的作业。
2. 有限空间作业:进入有限空间(如地下、地下管道、储罐等)进行的作业。
3. 带电作业:在带电设备或设施上进行的作业。
4. 动火作业:使用明火、电弧等产生的火焰、火花或高温进行的作业。
5. 噪声作业:在噪声超过国家规定标准的场所进行的作业。
6. 有毒有害作业:在存在有毒有害物质(如化学药品、放射性物质等)的场所进行的作业。
第三章作业前准备第六条作业前,相关部门应组织编制危险作业方案,明确作业内容、安全措施、作业人员、作业时间等。
第七条作业方案应经安全管理部门审核批准,必要时组织专家进行评审。
第八条作业前,对参与作业人员进行安全教育培训,确保其掌握安全操作技能和应急处置措施。
第四章作业实施第九条作业过程中,作业人员应严格遵守操作规程,佩戴必要的防护用品。
第十条作业现场应设置安全警示标志,并采取隔离措施,防止无关人员进入。
第十一条作业过程中,应定期检查设备设施,确保其正常运行。
第十二条作业过程中,应加强现场监护,发现安全隐患及时整改。
第五章作业结束后第十三条作业结束后,作业人员应清理作业现场,确保无遗留隐患。
第十四条安全管理部门应组织对作业过程进行总结评估,查找不足,完善管理制度。
第六章责任追究第十五条对违反本制度规定,造成安全事故的,将依法依规追究相关人员责任。
第十六条对在危险作业管理工作中表现突出的单位和个人,给予表彰和奖励。
公司危险作业管理制度一、管理制度目的为规范危险作业流程,确保员工的安全和健康,减少事故的发生,特制定本危险作业管理制度。
二、适用范围本制度适用于公司内进行各类危险作业的场所和环节,包括但不限于高空作业、电气作业、机械设备操作、化学品接触等。
三、管理要求1.危险作业申报所有从事危险作业的员工必须在开始作业前填写《危险作业申请表》,由负责人审核批准后方可进行作业。
申请表格中需填写作业名称、作业地点、作业内容、作业时间、相关人员、安全防护措施等信息。
2. 安全交底负责人在批准危险作业前,必须对相关人员进行安全交底,明确作业风险和安全措施。
所有参与作业的人员必须签订安全承诺书,自觉遵守相关规定。
3. 安全控制公司必须制定详细的危险作业操作规程,并向作业人员进行培训,确保他们了解作业程序、安全风险和防护措施。
所有参与作业的员工必须佩戴相关防护用具,并按照规定的程序进行操作。
4. 应急预案针对可能发生的事故,公司必须制定完善的应急预案,包括事故处理流程、应急联系人、急救措施等。
所有参与作业的员工必须熟悉应急预案内容,并按照规定的程序进行应急处理。
5. 审查改进公司必须定期对危险作业管理进行审查,发现问题及时进行改进。
负责人应及时开展事故调查和事故报告,并对事故原因进行分析,完善管理制度。
6. 督查检查公司必须建立健全的督查检查制度,定期对危险作业进行检查,确保作业过程符合规定要求。
对于违反规定的行为和作业不当的情况,必须进行严肃处理。
7. 奖惩措施公司将建立奖惩措施,对于遵守规定、积极参与危险作业的员工给予表彰和奖励;对于违反规定、造成事故的员工进行惩处并追究责任。
四、责任分工1. 公司领导负责全面领导危险作业管理工作,制定相关政策和制度,落实安全生产责任,确保危险作业的安全进行。
2. 安全生产部门负责制定危险作业管理制度,指导危险作业的实施,进行安全检查和培训,做好安全隐患的排查和整改工作。
3. 部门负责人负责部门危险作业的组织协调和安全管理工作,指导员工正确操作,确保作业安全、顺利进行。
第一章总则第一条为加强公司危险作业的安全管理,保障员工的生命安全和身体健康,防止事故发生,根据国家有关法律法规和行业标准,结合公司实际情况,制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有涉及危险作业的部门、岗位和人员。
第三条危险作业是指可能对员工生命安全和身体健康造成危害的作业活动,包括但不限于以下内容:1. 高处作业;2. 粉尘作业;3. 有毒有害作业;4. 高温、高压作业;5. 电气作业;6. 有限空间作业;7. 爆破作业;8. 其他可能造成危害的作业。
第四条公司应建立健全危险作业管理制度,明确责任,加强培训,严格审批,确保危险作业安全进行。
第二章职责分工第五条公司安全生产委员会负责危险作业管理工作的统筹协调和监督指导。
第六条安全生产管理部门负责危险作业的审批、监督和检查工作。
第七条各部门负责人负责本部门危险作业的安全管理工作,确保作业人员遵守本制度。
第八条作业人员应严格遵守本制度,掌握安全操作技能,正确使用个人防护用品。
第三章作业审批与许可第九条危险作业实行审批制度,未经批准,不得进行危险作业。
第十条危险作业审批流程如下:1. 作业部门填写《危险作业申请表》,明确作业内容、时间、地点、人员、安全措施等;2. 作业部门负责人审核同意后,报安全生产管理部门;3. 安全生产管理部门组织相关部门进行安全评估,确认安全措施到位后,予以批准;4. 作业部门根据批准意见,组织实施危险作业。
第十一条危险作业许可证由安全生产管理部门负责发放和管理。
第四章安全措施与培训第十二条作业前,应进行安全分析,制定安全操作规程,并报安全生产管理部门备案。
第十三条作业人员应接受专门的安全培训,掌握安全操作技能和应急处置方法。
第十四条作业现场应设置明显的警示标志,配备必要的安全防护设施和应急救援器材。
第十五条作业人员应穿戴符合国家标准的安全防护用品,正确使用个人防护设备。
第五章监督检查与事故处理第十六条安全生产管理部门应定期对危险作业进行监督检查,发现安全隐患,及时督促整改。
危险作业管理制度第一章总则第一条为了加强危险作业管理,保障人民群众生命财产安全,预防事故发生,根据《中华人民共和国安全生产法》、《危险化学品安全管理条例》等法律法规,结合本公司实际情况,制定本制度。
第二条本制度适用于本公司危险作业的安全管理。
第三条本公司危险作业管理坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,实行分类管理、分级负责、严格审批、确保安全。
第四条公司各部门、各分支机构应建立健全危险作业管理制度,明确危险作业的安全管理职责,落实危险作业安全管理措施。
第二章危险作业分类第五条危险作业分为以下几类:(一)化学危险作业:涉及危险化学品的生产、使用、储存、运输、销毁等作业;(二)放射性危险作业:涉及放射性物质的生产、使用、储存、运输、销毁等作业;(三)电气危险作业:涉及电气设备运行、检修、试验、改造等作业;(四)机械危险作业:涉及机械设备运行、检修、试验、改造等作业;(五)高处危险作业:涉及高处作业的安全管理;(六)其他危险作业:指上述类别以外的危险作业。
第六条各部门、各分支机构应根据危险作业的类别,制定相应的安全操作规程和应急预案,明确危险作业的安全管理要求。
第三章危险作业审批第七条危险作业实行审批制度,危险作业前应提交申请,经相关部门审核批准后方可进行。
第八条申请危险作业时,应提交以下材料:(一)危险作业审批表;(二)危险作业安全操作规程;(三)危险作业应急预案;(四)作业人员资格证书复印件;(五)其他需要提交的材料。
第九条危险作业审批按照“谁主管、谁负责”的原则,由公司安全生产管理部门负责审批。
第十条安全生产管理部门应在收到危险作业申请材料后的3个工作日内完成审批,并对危险作业进行现场监督。
第四章危险作业安全管理第十一条危险作业现场应设立安全警示标志,明确作业范围、作业时间、作业人员、应急处置等内容。
第十二条危险作业前,应进行安全技术交底,告知作业人员危险因素、安全措施和应急处理方法。
第十三条危险作业期间,作业人员应遵守安全操作规程,正确使用安全防护用品,佩戴必要的个人防护装备。
危险作业管理制度范例第一章总则第一条公司为了加强危险作业安全管理,认真负责,规范作业,制止违章,防止安全、工伤、消防事故,保障作业人员生命和公司财产安全,促经济发展,根据《中华人民共和国安全生产法》,并结合公司实际,制定本制度。
第二条在本公司所属范围内所有部门和员工适用于本制度。
第三条危险作业安全管理应与事故预防相结合。
各部应坚持“安全第一、预防为主”的方针,坚持“谁主管、谁负责”和“安全生产、人人有责”的原则。
第四条根据各级员工和部门安全生产责任制,各部门必须遵守本制度和有关安全制度等,加强作业现场的安全管理,完善作业现场安全条件,确保作业安全。
第五条公司主要负责人对本公司的安全工作全面负责;各部门主管负责人对本部门安全工作负责;班组长对本班组的安全工作负责;作业现场监护人对直接作业和辅助人员的生命负责;各现场作业人员对自已的安全工作负责;外来工程施工队主要负责人对本队安全工作负责。
第六条各部门在危险作业前负责对所有作业人员进行安全教育,提高作业人员的安全意识和自我保护的能力,规范作业,防止事故。
教育应做好书面记录。
第七条针对在作业中发生的安全、工伤、消防事故,严肃追究事故责任人和部门的责任,严肃处理与考核。
第二章危险作业种类和身体条件第八条危险作业种类1.高空作业。
2.进入容器、设备内有中毒、窒息、烫伤、坠落危险的作业。
3.进入天棚内作业。
4.进入下水道等闭塞场所的作业。
5.带电作业。
6.禁火区动火作业。
7.有爆炸爆破危险的作业。
第九条从事危险作业人员的身体条件1.作业人员应年满____周岁,经体格检查应合格,确保直接作业和辅助作业的员工身体健康。
2.禁止患有以下疾病的人员从事危险作业:心脏病、高血压、低血压、严重贫血、癫痫病、精神病、严重关节炎、深度近视眼病及患有不适应危险作业的疾病,严禁从事危险作业。
3.工作人员饮酒后,精神不振时禁止危险作业。
第三章危险作业申请审批第十条在危险作业前,由从事作业部门负责办理危险作业申请审批手续。
化工企业危险作业管理制度范文第一章总则第一条为了加强企业危险作业管理,保障员工生命安全和财产安全,遵守法律法规和相关政策规定,提高企业危险作业管理水平,制定本制度。
第二条本制度适用于本企业从事危险作业的员工和相关人员。
第三条本制度的主要任务是加强危险作业的安全管理,建立危险作业的规范操作流程,制定安全操作规程,保障员工的生命安全和财产安全。
第四条企业应当重视危险作业管理工作,加强领导,建立科学合理的管理机构和工作流程,确保危险作业按照规程进行。
第五条企业应当加强对危险作业的培训教育,普及安全知识,提高员工安全意识,增强员工自我保护能力。
第六条企业应当建立健全危险作业事故的应急救援机制,组织开展应急演练,提高应急处置能力,减少事故的发生和损失。
第二章危险作业管理机构第七条企业应当建立危险作业管理机构,包括危险作业管理部门和安全生产监督部门。
第八条危险作业管理部门的主要职责是负责危险作业的管理工作,制定危险作业规范,监督危险作业的安全执行。
第九条安全生产监督部门的主要职责是监督企业的危险作业管理工作,检查危险作业操作规程,发现问题及时提出整改意见。
第十条危险作业管理机构应当建立健全工作流程,明确各职责岗位的职责和权限,保证管理工作的顺利进行。
第三章危险作业管理制度第十一条企业应当建立危险作业管理制度,明确危险作业的操作规范,安全防护措施和事故应急处置办法。
第十二条危险作业管理制度应当包括以下内容:(一)危险作业的定义和分类;(二)危险作业的安全操作规程和操作流程;(三)危险作业的安全防护措施和防范措施;(四)危险作业事故的应急处置流程和救援措施;(五)危险作业培训和教育的要求;(六)危险作业的监督和检查要求;(七)危险作业事故的报告、处置和调查要求。
第十三条危险作业管理制度应当通过内部宣传和分发,确保员工知晓和遵守。
第四章危险作业的安全防护措施第十四条企业应当根据危险作业的性质和要求,制定相应的安全防护措施。
危险作业安全管理规章制度第一章总则第一条为保障员工的生命安全和财产安全,提高工作效率,规范危险作业行为,特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于公司所有员工,包括正式员工、临时工和外包人员。
第三条危险作业是指在作业中存在较高风险的工作,包括但不限于高空作业、高温作业、气体作业、化学品作业和机械作业等。
第四条公司对危险作业进行全面管理,充分做好安全防护工作,严禁任何违反安全规定的行为。
第二章危险作业管理第五条危险作业在开始前必须进行安全评估,确保各项安全措施到位。
评估内容包括危险点分析、风险等级判定、安全措施建议等。
第六条危险作业必须有专人负责,该人员必须具备相应的专业知识和技能,承担起危险作业管理的责任。
第七条危险作业前必须制定详细的工作方案,并由专业人员审核通过后方可实施。
第八条在进行危险作业时必须对作业人员进行培训,确保其了解相关的安全措施和应对方法。
第九条危险作业现场必须设立明显的警示标志,提醒人员注意安全。
第十条在进行危险作业时,必须佩戴相应的个人防护装备,包括头盔、安全带、防护眼镜等。
第三章安全措施第十一条高空作业必须设置防护栏杆,并配备安全网,确保人员的安全。
第十二条高温作业必须提供充足的防暑设备,包括防暑服、防暑帽等。
第十三条气体作业必须在通风设备良好的条件下进行,同时配备好呼吸器等个人防护装备。
第十四条化学品作业必须严格遵守相关的安全操作规程,禁止直接接触有害化学品。
第十五条机械作业必须对机械设备进行定期维护和保养,保证其正常运行。
第十六条对于特定的危险作业,必须按照相关法律法规和标准进行操作,确保安全。
第四章应急管理第十七条在危险作业过程中,如有紧急情况发生,必须立即启动应急预案并采取相应的措施进行处理。
第十八条危险作业现场必须设置消防器材,并定期进行检查和维修。
第十九条危险作业人员必须定期参加应急演练,提高应对突发事件的能力。
第二十条危险作业管理人员必须具备应急处理的技能和知识,能够迅速判断和处理突发情况。
第一章总则第一条为加强公司危险作业的安全管理,预防事故发生,保障员工生命财产安全,根据国家有关法律法规,结合公司实际情况,制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有涉及危险作业的部门、岗位和人员。
第三条公司坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,强化危险作业的安全管理,确保危险作业安全、有序、高效地进行。
第二章危险作业分类及辨识第四条危险作业分类:1. 高处作业:指在离地面2米(含2米)以上,且无可靠安全设施的地方进行的作业。
2. 焊接与切割作业:指使用氧气、乙炔、电弧等产生的火焰或电弧进行金属切割、焊接作业。
3. 有限空间作业:指进入罐体、槽车、管道、地下室、坑洞等有限空间进行的作业。
4. 危险化学品作业:指使用、储存、运输、处置危险化学品及含有毒有害物质的作业。
5. 高温、高压作业:指在高温、高压环境下进行的作业。
6. 电气作业:指在带电设备上进行的作业。
7. 机械作业:指在机械装置上进行的作业。
8. 露天作业:指在露天环境下进行的作业。
9. 水下作业:指在水下进行的作业。
10. 特种作业:指国家规定的其他特种作业。
第五条危险作业辨识:1. 作业前,对作业现场进行全面检查,辨识潜在的危险因素。
2. 对作业人员进行危险作业知识培训,提高安全意识。
3. 制定危险作业安全操作规程,明确作业人员的安全责任。
第三章安全管理措施第六条作业许可制度:1. 作业前,需办理作业许可证,明确作业内容、作业时间、作业地点、作业人员及安全措施。
2. 作业许可证由安全生产管理部门负责审批。
3. 作业许可证有效期内,如作业内容、作业时间、作业地点等发生变化,需重新办理作业许可证。
第七条作业现场安全措施:1. 设置安全警示标志,提醒作业人员注意安全。
2. 作业现场配备必要的安全防护设施和应急救援设备。
3. 作业人员必须佩戴个人防护用品,如安全帽、安全带、防护眼镜等。
4. 作业现场不得存放易燃易爆物品。
5. 作业现场不得吸烟、饮酒。
某公司危险作业安全管理制度第一章总则第一条根据《安全生产法》和相关法律法规的要求,为确保本公司危险作业过程中的安全,保护员工的生命财产安全,制定本管理制度。
第二条本制度适用于本公司所有危险作业过程中的管理和操作,包括但不限于高空作业、电焊作业、物料搬运作业等。
第三条本制度应当与本公司其他安全管理制度相互补充,确保本公司全面、系统地开展危险作业安全管理工作。
第四条本公司应当建立健全危险作业安全管理机构,明确相关责任人员和各级管理人员的职责和权限。
第二章受训与培训第五条在进行任何形式的危险作业之前,员工必须接受相关的安全培训和操作规程培训,并达到相应的操作能力和安全意识水平。
第六条员工应定期参加危险作业安全培训,不得私自进行危险作业操作。
第七条员工应定期参加相关知识和技能的培训,并定期进行综合评估。
第八条每个危险作业过程都应有专人负责培训,并保证该操作人员已经掌握相应的安全技术和操作规程。
第三章工作审批与备案第九条任何危险作业过程都需要经过严格的审批,并在作业前备案。
第十条危险作业项目的审批和备案程序如下:(一)危险作业项目的申请,应由相关责任人员提出,提交安全生产部门审批;(二)安全生产部门应经过审核后,根据危险作业的特点和要求,制定相关的安全操作程序并下发;(三)责任人员应根据安全操作程序组织培训,并制定详细的作业计划;(四)作业计划应经过安全生产部门审核,并备案;(五)在正式进行危险作业之前,应进行预作业会,并对作业人员进行安全教育和技能培训。
第四章作业操作第十一条所有危险作业操作人员应严格按照相关操作规程进行作业,不得擅自变动或违反危险作业操作规程。
第十二条危险作业操作人员在作业过程中应配戴必要的安全防护用品,并确保其正常使用。
第十三条危险作业操作人员应严格按照作业计划进行操作,并保持通讯畅通。
第十四条危险作业操作人员应当严格遵守通用安全操作规程,严禁接受无关人员的指挥。
第十五条危险作业操作人员对发现的危及人身安全的问题应立即报告,并采取必要的措施保护自身和他人的安全。
危险作业管理制度危险作业管理制度(精选9篇)在日新月异的现代社会中,人们运用到制度的场合不断增多,制度是维护公平、公正的有效手段,是我们做事的底线要求。
什么样的制度才是有效的呢?以下是小编精心整理的危险作业管理制度,欢迎阅读与收藏。
危险作业管理制度篇1一、动火作业的管理1、动火工作必须认真执行“防止违章动火六大禁令”。
2、凡有易燃易爆有毒等有害气体厂房、设备、管道动火前必须用氮气、蒸汽等置换干净,隔绝气体来源,堵好盲板,(如有条件时要求拆除一段生产联系的管道)经分析化验确无中毒、着火和爆炸的危险时方准动火,并应随时分析记录。
1)爆炸下限≥4%(体积比)的可燃气体或蒸汽浓度;其可燃物含量<0.5%。
2)爆炸下限<4%的可燃气体或蒸汽浓度,其可燃物含量<0.2%为合格。
3、取样分析不得早于动火前半小时,如动火工作中途中断半小时以上者,则动火前应重新取样分析合格。
4、管道、设备、容器中如有易燃易爆或受热后能起化学变化引起燃烧、爆炸和中毒沉积物时,必须先清理干净后,或采取有效的防范措施后才能允许动火。
5、在设备、容器、管道、地沟等内部动火应按“密闭设备内部修理安全规则“执行,必须设有二人以上在外面监护,采取规定的防护和救护措施。
6、严格遵守“进入容器、设备的八个必须规定”,进入罐内前除取样分析可燃按气体含量达到规定要求外,有毒在害气体浓度也应达到允许范围,罐内空气中含氧量应在18-21%之间,罐外也须有专人监护,动火人在罐内作业时不允许气吹割,离开罐时,不得将乙炔焊枪放在罐内。
7、动火作业在2m以上时,必须设置牢固的工作架或捆好安全带。
到易燃易爆设备管道的并应采取防止火花或焊渣飞溅的措施,有5级(包括5级)以上的大风时禁止登高作业。
8、必须使用良好的工具(切割咀、焊接咀、手把等)及设备(乙炔瓶、气瓶、电焊机绝缘等),完善的安全附件和安全装置动火。
乙炔气、氧气瓶的存放和使用必须距明火10米以上,乙炔瓶和氧气瓶的距离应在7米以上。
公司危险作业安全管理制度7篇【第1篇】某公司危险作业安全管理制度加强对危险作业的安全管理是做好安全工作的重要环节。
为了加强对生产过程中的危险作业的管理,防止触电、火灾、爆炸、高处坠落、中毒等重大事故的发生,保障员工和财产安全,严格加强对危险作业的安全管理和建立健全有关审批手续,根据安全管理的要求,制定本规定。
2、职责2.1、本规定归口部门为安全生产小组;2.2、相关部门为本规定的执行部门;3、定义危险作业:是指在生产过程中对人员和周围设施的安全有重大危害因素,如果不采取措施,可能导致发生重大伤亡事故和财产损失的作业。
4、危险作业范围4.1、高处作业(特别是高处交叉作业):凡离坠落高度基准面2米及2米以上的,有可能坠落的高处进行的作业,(在高处有固定操作室的除外)。
4.2、在有触电危险的环境作业或带电作业。
4.3、在禁火区内或对忌火器物进行明火或易燃作业。
4.4、进行爆破或有有爆炸危险的作业。
4.5、在轻质屋面(石棉瓦、玻璃钢瓦、木屑板等)上的作业。
4.6、有中毒或窒息危险的作业。
4.7、大件吊装作业。
4.8、其它有重大危险因素的作业。
4.9、重量超过50t以上,产品发运及发运过程中的相关作业。
4.10、有塌方、坍塌危险的土石方或拆除工程作业。
5、危险作业审批5.1、进行危险作业,必须办理审批手续。
应由下达任务部门填写;,经安全生产小组、行政部等有关部门现场检查,符合作业条件,由安全环境部指定人员审批后方可作业。
审批后的《危险作业申请表》由安全生产小组存档备案。
5.2、审批危险作业应重点把好安全防护技术措施关。
防护措施应符合国家有关安全方面的法规、规范、标准和校颁布的有关安全操作规程、制度的要求;5.3、如情况紧急,来不及履行审批手续,必须采取临时安全措施,执行部门应有负责人在现场指挥,严格按照有关安全管理规定进行作业,并立即通知安全环境部。
并将处理情况补填申请表;5.4、危险作业人员必须没有妨碍从事本作业的疾病和生理缺陷,并具有本作业所需要的安全专业技术知识及经验,严禁酒后作业。
危险性作业安全管理制度第一章总则第一条为了维护企业员工的人身安全和财产安全,防止危险性作业引发事故和伤害,保障生产效率和经济效益,根据国家相关法律法规和标准,制定本危险性作业安全管理制度。
第二条本制度适用于企业内所有涉及危险性作业的工作环节,包括但不限于高空作业、火焰作业、电气作业、机械作业等。
第三条企业应建立完善的安全管理机构和制度,明确工作责任,加强宣传教育,定期进行安全培训,并不断改进安全工作,提高危险性作业安全管理水平。
第四条危险性作业应当按照国家相关法律法规和标准进行评估,并制定详细的安全操作规程和应急预案。
第五条企业应配备必要的安全设备和器材,进行定期检查和维护,确保其正常运行和安全使用。
第二章安全管理机构与责任第六条企业应设立安全管理部门或委员会,负责制定和实施危险性作业的安全管理制度,并在各个工作环节中对危险性作业进行监督和检查。
第七条安全管理部门应有一名专职安全管理人员,负责安全管理工作的组织和监督,及时发现和处理安全隐患。
第八条企业领导应加强对安全管理部门的支持和指导,明确安全管理职责,并对安全工作进行定期检查和评估。
第九条各级管理人员应履行安全管理职责,对本部门的危险性作业进行安全评估和监控,确保作业的安全进行。
第三章安全培训与教育第十条企业应在员工入职时进行安全培训,包括但不限于危险性作业的风险和防护措施、应急处理等。
第十一条企业应定期组织安全培训和教育,提高员工的安全意识和技能,并考核其安全知识的掌握程度。
第十二条安全培训应包括理论知识和实践操作,注重培训效果的评估和反馈,及时纠正不安全行为。
第十三条企业应认真组织危险性作业的技能培训,确保员工具备必要的操作技能和安全意识。
第十四条企业应加强对危险性作业的操作规程和应急预案的培训,确保员工能够熟练操作并快速应对突发情况。
第四章安全措施与设备第十五条企业应根据危险性作业的具体情况和特点,制定相应的安全措施和操作规程,并确保员工能够正确使用和配戴安全设备。
某公司危险作业安全管理制度范文第一章总则第一条为了保障公司员工在危险作业中的安全,避免事故发生,根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的要求,制定本制度。
第二条公司危险作业安全管理制度适用于所有从事危险作业的员工,包括公司直接雇佣的员工、合同员工、临时工,以及进入公司危险作业区域的外来人员。
第三条公司危险作业安全管理制度的宗旨是:安全第一,防患于未然,科学管理,全员参与。
第二章危险作业管理制度第四条公司建立危险作业管理制度,并明确危险作业的范围、管理责任人、操作流程、安全措施等。
第五条危险作业管理责任人应当具备相关专业知识,熟悉相关法律法规,并能有效组织、指导和监督危险作业的进行。
第六条危险作业管理责任人应当制定详细的操作流程和安全措施,并向参与危险作业的员工进行培训和指导。
第七条危险作业管理责任人应当定期检查危险作业现场,及时发现并排除隐患,确保危险作业的安全进行。
第八条员工参与危险作业前应接受必要的培训,并获得相关证书或资质。
第九条员工在危险作业中应按照操作流程和安全措施进行操作,并严格遵守相关规定,确保自己和他人的安全。
第三章安全措施第十条在危险作业现场必须设置明显的警示标志,并严格限制非相关人员的进入。
第十一条危险作业现场应符合相关安全要求,如安装安全通道、防护设施等。
第十二条危险作业现场应配备必要的安全设备,如手套、口罩、安全帽等,以保护员工的安全。
第十三条危险作业现场应定期进行安全检查,确保设备和设施的正常运行,并及时修复或更换损坏的设备。
第四章预防措施第十四条对于可能引发危险事故的设备、材料和工艺,应进行全面的风险评估,并制定相应的预防措施。
第十五条在进行危险作业前,员工应进行必要的个人防护措施,如佩戴安全帽、穿戴防护服等。
第十六条在进行危险作业前,应进行安全交底,明确作业要求和注意事项,并进行十分之一人监护。
第十七条对于特殊危险作业,应制定专门的应急预案,并进行演练。
第十八条对于不安全的危险作业条件,员工有权拒绝进行操作,应及时向危险作业管理责任人报告,危险作业管理责任人应及时采取措施。
一、总则为了加强公司危险作业的管理,确保员工的生命安全和身体健康,预防事故发生,根据国家相关法律法规,结合公司实际情况,特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有涉及危险作业的部门及员工,包括但不限于以下作业:1. 高处作业;2. 高压电器操作;3. 爆破作业;4. 有毒有害气体作业;5. 粉尘作业;6. 火灾爆炸危险作业;7. 其他危险作业。
三、组织管理1. 公司成立危险作业安全领导小组,负责危险作业的日常管理工作。
2. 各部门设立安全生产管理员,负责本部门危险作业的日常安全管理。
3. 各级管理人员应加强对危险作业的监督检查,确保本制度的有效实施。
四、作业前的准备工作1. 作业前,作业单位应进行危险作业风险评估,制定相应的安全措施。
2. 作业单位应向作业人员提供必要的安全培训,确保作业人员掌握安全操作技能。
3. 作业单位应编制危险作业作业指导书,明确作业步骤、安全措施和应急处理方法。
4. 作业单位应向相关部门申报危险作业,取得相关许可。
五、作业过程中的安全管理1. 作业人员必须穿戴符合安全要求的个人防护用品。
2. 作业人员应严格按照作业指导书进行操作,不得擅自更改作业步骤。
3. 作业现场应设置安全警示标志,确保作业区域安全。
4. 作业现场应配备必要的安全防护设施,如安全带、安全网、防护栏等。
5. 作业过程中,作业人员应密切注意安全状况,发现异常情况立即停止作业,并及时报告。
六、作业后的检查与处理1. 作业完成后,作业单位应对作业现场进行清理,确保无安全隐患。
2. 作业单位应检查作业设备、工具及防护用品的使用情况,发现损坏或不符合要求的应及时更换。
3. 作业单位应总结作业过程中的安全经验,对存在的问题进行整改。
七、应急处理1. 作业单位应制定应急预案,明确应急组织、职责和措施。
2. 作业人员应熟悉应急预案,掌握应急操作技能。
3. 发生事故时,作业人员应立即启动应急预案,采取有效措施,减少事故损失。
公司危险作业管理制度第一章总则第一条为了加强公司危险作业安全管理,防止和减少生产安全事故,保障员工生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规,结合公司实际,制定本制度。
第二条本制度适用于公司危险作业的安全管理。
第三条公司危险作业安全管理应遵循安全第一、预防为主、综合治理的原则。
第四条公司应建立健全危险作业安全管理制度,明确各级人员的安全职责,落实安全生产责任制。
第二章危险作业界定第五条危险作业是指在生产过程中,因作业环境、作业条件、作业方法、作业物质等因素可能导致人员伤亡、财产损失、环境污染等严重后果的作业。
第六条危险作业包括但不限于以下类型:(一)化学危险品生产、储存、使用、运输和废弃;(二)高压设备运行、检修、试验;(三)爆破、挖掘、起重、临时用电等作业;(四)高空、井下、受限空间作业;(五)危险品运输和废弃物处理;(六)其他可能涉及危险的作业。
第七条公司应对危险作业进行风险评估,并根据风险等级制定相应的安全措施和管理制度。
第三章危险作业安全管理第八条公司应设立安全生产管理机构,负责危险作业的安全管理。
第九条公司应明确危险作业的安全责任,实行作业审批制度。
作业前,必须提交申请,经安全生产管理机构审核批准后方可进行。
第十条公司应制定危险作业安全操作规程,明确作业程序、安全要求、应急措施等内容。
作业人员应熟悉并遵守规程。
第十一条公司应对危险作业人员进行安全培训,使其掌握相应的安全知识和技能。
第十二条公司应配备符合国家标准的安全防护设施和急救器材,保障危险作业安全。
第十三条公司应建立健全危险作业现场监护制度,确保作业过程中有人现场监护。
第十四条公司应加强危险作业的现场检查,发现问题及时整改。
第十五条公司应制定危险作业事故应急预案,定期组织演练。
第十六条公司应对危险作业事故进行调查处理,分析原因,提出整改措施,防止事故再次发生。
第四章危险作业人员管理第十七条危险作业人员应具备相应的资格和能力,未经培训、考核合格的不得从事危险作业。
危险作业管理制度
一、总则
为保证现场危险作业人员的安全,结合作业项目情况,特制定本制度。
要求各部门所有人员严格遵守、互相监督、杜绝违章、保证安全。
二、危险作业范围
1、高处作业(等于或高于基准坠落面2米)
2、临电作业
3、明火或易燃易爆作业
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5、有中毒或窒息危险作业
6、吊装起重作业
7、安装拆除作业
三、危险作业安全管理职责分工:
1、安监部(专职安全员):负责明火作业安全检查,动火证的
批准;负责高处作业、有限空间作业安全设施的检查、验收;
监督安全技术措施和交底的落实情况;对现场进行日常检查,发现隐患下发整改通知书,以及时消除隐患。
2、物资部:购置、发放、更新危险作业劳动保护用品及安全
防护设施;购置时要审核供货单位的资质材料,严禁三无、不合格产品入场;做好有关记录材料。
3、工程部(技术人员):编制安全保障措施和方案,并对作业
人员进行交底。
措施或方案要做到:操作性强、有针对性、科学优化。
4、机械部:根据作业项目教育培训制度的规定对有关特种作
业人员进行教育,交底及考核;审核特种作业操作证,杜绝假证、过期证入场。
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五、危险作业安全管理
1、安全技术交底:在安排危险作业前,相关部门或人员要组
织力量对作业人员进行安全技术交底,要明确危害的严重性,发表主预防措施。
2、指定作业安全监督员:作业过程中要有安全监督员负责现
场管理,如明火作业的看火人、各班组的工班长。
安全监督员要坚守岗位,严禁私自脱岗,发现安全隐患时要立即处理或上报处置,情况危急时可指令人员停止作业,离开作业点,待处置安全后再组织施工。
3、合理组织施工作业:有作业禁忌证人员、生理缺陷、劳动
纪律差、喝酒及不良心理状态人员,不准直接从事危险作业。
4、危险作业安全保障措施
1)高处作业:作业点必须按标准设置安全防护措施,确有困难不能设置安全防护设施时必须采取临时保障措施以保
证作业人员安全;作业人员要系好安全带,使用的工器具
要放好,严禁随意抛掷;遇有五级以上强风、大雾、雷爆等不良天气时,需停止露天作业。
作业场所要有足够的照明措施。
2)临电作业:作业必须持证上岗,严禁无证人员操作。
作业时要佩戴好绝缘保护用品,挂设禁止合闸等标识标牌。
3)明火和易燃易爆作业:主要涉及现场的氧气、乙炔焊接作业、防水作业和食堂液化气使用。
现场明火作业时必须执行“明火审批制度”,做到持证上岗;防水作业要加强通风,严禁与明火作业同地点同时进行;食堂管理员要定期组织对气体报警及自动切断装置进行定期检测,保证其动作灵敏性及可靠性。
4)
5)有中毒或窒息危险作业:严格执行先检测、先通风、后作业的原则组织作业。
作业前要进行申报,待审批后方可进行施工。
6)吊装起重作业:作业必须做到持证上岗,严禁无证操作。
吊装前要先对机械设备、吊索器具进行检查;操作:作业过程中做好周边防护,严禁无关人员进入。
对于超过一定规模的起重吊装工程,要编制专项方案并请有关专家进行论证,并严格按方案组织生产。
7)安装拆除作业:对临建房屋要委托相应有资质单位进行作业,并签订安全生产管理协议。
设备的安装与拆除,要
制定施工方案,作业前要对作业人员进行安全技术交底,
工区要指定施工人员进行全过程监管。
8)作业人员要正确佩戴和使用劳动保护用品。
9)作业现场内应整洁,道路畅通,应有明显的警示标志。
10)危险作业完工后,应对现场进行整理。
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北京汉业科技有限公司
2011年1月修订。