样衣组长岗位职责
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服装样衣组长工作流程梳理下载温馨提示:该文档是我店铺精心编制而成,希望大家下载以后,能够帮助大家解决实际的问题。
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车间组长组检职责Duties of team leaders and team checker组长职责Duties of team leaders一、认真贯彻公司的各项方针政策,带头遵守公司的各项规章制度;Team leaders should carry out guidelines and policies seriously, and set an example to obey rules and regulations.二、贯彻实施安全生产责任制,作好安全、文明生产的管理;Team leaders should carry out system of responsibility for production safety, and make sure production routine is safe and civilized.三、按客人提出的生产工艺要求,做好产前样;Team leaders should make pre-production sample according to costumes’ technological requirements.四、据车间主任和技术部对样衣的审核要求,认真修改产前样;Team leaders should modify pre-production sample according to production audit suggestions of workshop manager and technological department.五、准时参加产前会议,到裁床领货并到仓库领辅料,准备大货的生产;Team leaders should take part in pre-production meeting on time, and fetch materials at cutting room and fetch accessories at stock, and do preparations for final production.六、组织安排流水工作,认真分配本组员工的生产任务,保持流水畅通;Team leaders should organize and manage production line, and assign tasks for team workers, and make sure the production line is clear.七、认真检查每款货物各部位的尺寸规格,严格控制货物的质量;Team leaders should exam dimensions of all parts of each goods, and keep a tight control of the quality.八、协助主管对本组人员的培训和技术考核等工作;Team leaders should assist workshop manager to train workers and take technical examinations.九、协调本组员工关系,合理安排劳动力,努力提高工作效益;Team leaders should coordinate members’relationship, and arrange labors reasonably and try to increase work efficiency.十、关注本组当日的生产状况及人事情况,并对主管报告;Team leaders should pay attention on both production situations and personnel affairs, and report workshop manager every day.十一、负责本组的生产秩序与生产纪律的监督检查工作;Team leaders should supervise and examine the production order and disciplines.十二、负责本组的环境卫生,生产安全的监督检查工作;Team leaders should supervise and examine both environment health and production safety.十三、提前预防控制解决组里的工作异常,并对主管报告;Team leaders should control and handle work exceptions in advance, and report exceptions to workshop manager.十四、完成主管安排的其他任务并对主管负责。
样衣组长工作职责
一、在主管的领导下,负责对公司外贸的所有样衣的制作。
二、根据要求完成标准的样衣工作,负责样衣组的工作安排、日常
事务的管理。
三、监督、检查样衣的成品合格率,统计样衣组的产量与质量,并
要记录在产品日报表,隔日交给主管。
四、按作业计划组织公司样衣生产,做到指挥正确、组织严密、均
衡完成计划。
五、了解样品制作情况,协调设计、版型、技术在样品制作过程中
的综合平衡。
及时了解和掌握版型、技术、设计要求等情况,发现不平衡现象要及时协调,及时联系解决。
六、掌握公司主要工艺指标执行情况,保证安全、稳定生产。
做到
准确、详细地了解情况,合理指挥和控制样品生产。
七、组织开好样衣制作的班前例会,认真安排各工序的样品制作任
务。
并执行监督。
八、班前会规定在上班后半小时进行,并布置当日任务。
九、进行版型、工艺制作单的复核,确保样品制作的顺利进行。
负责所有样衣的检验,检验完成后交给业务。
十、样衣必须要按时完成,并确保精确、精细、合理、完整。
十一、如样衣出现质量问题或客户投诉,组长和操作人员、业务都有相应的罚款。
十二、样衣组长罚款20元,操作员工30元,业务20元。
十三、当样衣设定的工艺技术要求、版型尺寸与制作过程不相吻合或有困难时,有权要求版房、技术部门解决修正。
十四、对违反调度命令的个人有权提出批评,并按有关规定作出处理。
亚洲豹有限公司
2016.4.22。
样衣组长岗位职责样衣组长是一个重要的岗位,负责与时尚设计师和生产团队紧密合作,确保服装样品的准确制作和及时交付。
样衣组长需要具备较强的组织能力、团队合作能力和沟通能力,以保证整个生产流程的顺利进行。
以下是样衣组长的主要职责:1. 样衣制作管理:样衣组长负责监督和管理整个样衣制作流程,包括样衣设计、面料采购、工艺流程、质量控制等。
他们需要跟进每一件样衣的制作进度,确保样衣的质量和工期符合要求。
2. 人员管理:样衣组长需要负责组织并安排样衣制作团队的工作,包括分配任务、协调工作进度和解决人员之间的合作问题。
他们也需要培训新员工,提高整个团队的工作效率和技术水平。
3. 与设计师合作:样衣组长需要与时尚设计师密切合作,确保样衣的制作符合设计师的要求。
他们需要理解设计师的创意理念,并转化为可行的样衣制作方案。
在样衣制作过程中,样衣组长还需要提供专业意见和建议,以改善样衣的设计和制作工艺。
4. 质量控制:样衣组长是样衣质量控制的关键人员。
他们需要对每一件样衣进行严格的质量检查,确保样衣的质量符合公司的标准和客户的要求。
如果发现质量问题,他们需要及时采取措施,纠正问题并避免类似问题再次发生。
5. 生产进度控制:样衣组长需要时刻关注生产进度,并与生产团队合作,确保样衣的制作进度符合公司的要求。
他们需要预测可能出现的延迟和问题,并及时采取措施,以保证样衣的按时交付。
6. 文档管理:样衣组长需要负责样衣制作相关的文件和记录的管理,包括设计图纸、工艺流程、面料信息、质量报告等。
他们需要确保这些文件的准确性和完整性,并及时更新文档,以便团队成员可以方便地查阅和使用。
7. 供应链管理:样衣组长需要与供应链管理团队紧密合作,确保及时采购所需的面料和辅料。
他们需要与供应商保持良好的关系,并及时解决供应链问题,以保证样衣的制作不受影响。
8. 需求分析:样衣组长需要与销售和市场团队合作,分析市场需求和消费者反馈,为样衣的设计和制作提供指导。
样衣工岗位说明书直接上级:服装生产部门经理岗位职责:1、严格遵守公司的各项规章制度。
2、服从上级的领导及工作安排,并直接对上级负责。
3、熟悉公司现有的各类服装款式,并了解其特点。
4、负责制作样品,包括裁剪、缝纫、熨烫、检验等环节。
5、根据生产计划,按质按量完成生产任务。
6、负责与相关部门沟通协调,确保生产顺利进行。
7、不断学习新技术和新方法,提高自己的技能水平。
8、负责做好样品存档工作,保证样品质量。
9、发现生产中出现的问题,及时向上级汇报并提出改进建议。
10、协助上级做好其他相关工作。
岗位工作目标:1、提供高品质的样品,确保样品与设计要求相符。
2、高效率地完成生产任务,确保按时交货。
3、降低生产成本,提高生产效益。
4、与其他部门保持良好的沟通合作关系,确保生产顺利进行。
5、遵守公司的各项规章制度和工作要求。
6、不断提高自身的技能水平和工作效率。
7、积极提出改进建议,促进公司的发展。
在计算机图形学和计算几何领域,T样条和T网格上的样条是两个重要的概念。
本文将介绍这两种样条的基础知识、应用场景以及它们之间的与区别。
T样条是一种定义在三维空间中的分段三次参数曲线,由一组控制点和一组B样条基函数定义。
这些基函数在控制点之间插值,从而形成曲线。
T样条具有局部Support性质,即曲线只在控制点周围的有限范围内偏离其原始形状。
在图像处理和计算机视觉领域,T样条经常被用于各种应用。
例如,可以用于进行三维重建,通过拟合一组二维图像中的特征点来生成三维模型。
另外,T样条也被用于进行图像分割、特征提取等任务。
T网格上的样条是一种定义在二维网格上的分段三次参数曲面,也由一组控制点和一组B样条基函数定义。
与T样条不同的是,T网格上的样条是定义在网格节点之间的,不一定经过网格边缘。
在几何计算和图形学领域,T网格上的样条被广泛应用于各种应用。
例如,可以用于进行曲面重建,通过拟合一组三维模型中的表面点来生成二维网格模型。
另外,T网格上的样条也被用于进行网格平滑、特征提取等任务。
服装厂各岗位职责目录:目录1一、总经理岗位职责 2二、管理者代表岗位职责 2三、行政部岗位职责 2四、业务部岗位职责 2五、制版员岗位职责 3六、工艺员岗位职责 3七、样衣组长岗位职责 4八、样衣检验员岗位职责 4九、样衣工、消防员岗位职责 4十、裁剪车间主管岗位职责 5十一、裁剪车间组长岗位职责 5十二、核料员岗位职责 5十三、摊布工岗位职责 6十四、裁剪工岗位职责 6十五、编号工岗位职责 6十六、粘烫工岗位职责 6十七、验片工岗位职责7十八、调片工岗位职责7十九、采购部岗位职责7二十、原材料(面料)仓库保管员岗位职责7二十一、原材料(辅料)仓库保管员岗位职责8二十二、电脑开单员岗位职责8二十三、厂长岗位职责9二十四、缝纫车间主任岗位职责9二十五、缝纫车工岗位职责10一、总经理岗位职责1、遵守国家法律、法规、守法经营。
2、遵守国家财税制度、依法纳税。
3、维护客户利益,重合同守信用。
4、注重产品质量、抓好内部管理,增强企业市场竞争能力。
5、尊重和维护职工的合法权益。
6、协调处理好与外界的一切经济活动。
7、抓好精神文明建设,支持群团工作。
二、管理者代表岗位职责1、保证公司按照?ISO9001-2000?质量体系国际标准建立,实施和保持质量体系持续有效。
2、协调处理公司在实施?ISO9001?质量体系过程中的具体事宜。
3、向总经理报告质量体系的运行情况,以便其进行评审,并作为质量体系改进的基础。
4、负责审批质量体系文件以及相关的技术性文件。
5、负责有关公司质量体系事宜的对外联络。
三、行政部岗位职责1、负责检查督促各项管理制度的落实。
2、抓好文明生产、环境卫生工作。
3、考核各部门执行?ISO9001?质量体系的具体实施过程和结果。
4、协助厂部做好职工的思想工作,调解职工之间矛盾和纠纷。
5、及时上报、公布对违规现象的处罚决定。
6、反映职工意见,做好职工与公司的联系工作。
7、制定和落实各种奖惩制度。
8、负责公司区域内的绿化美化工作。
样衣组长岗位职责
样衣组长岗位职责
1.服从生产部的工作安排,认真负责做好本职工作。
熟悉所做款式的工艺要求
及所需辅料。
2.根据样衣交货期先后,安排样衣生产,确保样衣保质保量完成。
3.解决样衣工在样衣操作时所遇难题,及时同制版员沟通。
4.做好样衣完成记录和签发工作。
5.负责制作样衣所需的物料领用工作,因物料原因影响样衣交货期的及时向上
级反馈。
6.每月10日前,完成上月样衣组计件产量表(附打样单),上报财务。
7.配合主管做好样衣制作估价工作,体现多劳多得的原则。
8.公平、公正对待本岗员工,搞好班组团结,做到安全文明生产。
9.样衣完成后,须提供制作用时给工业工程部主管作参考。
10.负责样衣工的日常工作安排。
11.配合工业工程部主管的工作安排,抽调消防员,完成流程畅通工作。
服装厂车间组长岗位职责职位概述服装厂车间组长是负责管理和组织车间生产的关键岗位。
他们需要协调车间人员、设备和物料,确保生产进度和质量达到预期要求。
此外,他们还需要解决生产过程中的问题,并与其他部门进行协调沟通,以保证生产顺利进行。
主要职责1. 生产计划管理•负责制定和调整车间生产计划,确保按时完成订单和生产目标。
•跟踪生产进度,对生产效率进行监测和改进,并及时报告生产状况和进度。
2. 人员管理•负责车间人员的招聘和培训工作,确保车间人员的素质和能力满足生产需要。
•分配工作任务,并监督和评估工作效果,激励和帮助员工提高工作绩效。
•协调人员的休假和调动,并处理员工之间的冲突和问题。
3. 生产现场管理•监督和协调车间生产现场,确保生产设备的正常运行,并负责设备维护和保养工作。
•确保车间环境的安全和整洁,制定和执行安全生产措施,预防事故的发生。
4. 产品质量管理•负责产品质量的监控和控制,确保生产出的产品符合相关标准和客户要求。
•制定和执行质量检查和测试计划,对不合格品进行处理并提出改进措施。
•追踪产品质量问题的原因,并与相关部门进行沟通和协调,改善产品质量。
5. 物料和库存管理•预测和计划生产所需的物料和零部件,及时进行采购,并确保库存合理控制。
•跟踪和管理物料和零部件的使用情况,避免物料浪费和过期。
•监控和协调物料供应商,负责建立和维护良好的供应关系。
6. 过程改进•分析和评估生产流程,发现问题和瓶颈,并提出改进建议。
•寻找并采用先进的生产技术和工艺,提高生产效率和质量。
•参与相关会议和培训,不断学习和更新相关知识和技能。
职位要求•具有相关行业或岗位的工作经验,熟悉服装生产流程和相关技术。
•具备良好的组织和协调能力,能够有效管理和调度车间资源。
•具备较强的沟通和团队合作能力,能够与不同部门和人员进行良好的协作。
•具备较高的责任心和敬业精神,能够在高压下保持良好的工作状态。
•具备良好的问题分析和解决能力,能够快速应对生产过程中的问题和挑战。
服装样衣岗位职责1. 岗位概述服装样衣岗位是企业中负责试穿并评估服装样品的职能部门,为保证样衣质量和符合设计要求,承当侧紧要的责任。
本制度旨在明确服装样衣岗位的职责、管理标准和考核标准,确保工作流程的顺利进行和质量的掌控。
2. 职责及工作内容服装样衣岗位的重要职责是依据设计师供应的设计稿和要求,对服装样品进行试穿和评估。
实在工作内容包含但不限于:2.1 样品试穿•依照设计师的要求,对不同尺码和款式的服装样品进行试穿,确保样品与设计稿的匹配度。
•注意样衣的穿着舒适度、版型修饰效果和材质适应性,供应合理的试穿反馈。
•依据公司要求,对样品进行必需的修改和调整,使其更符合市场需求和产品质量要求。
2.2 样品评估•对试穿后的样品进行总体评估,对其质量、工艺、细节等方面进行客观评价,并及时反馈给相关部门。
•依据公司订立的标准,对样品的面料、配件、工艺等进行检查和评估,确保符合相关品质要求。
•提出必需的改进看法,以提高样品的质量和市场竞争力。
2.3 技术支持•帮助设计师、采购人员等相关部门,供应关于样品工艺、面料使用、版型调整等方面的技术支持和建议。
•参加新款式的开发过程,依据实际试穿效果供应反馈,并与设计师合作进行样品修改和优化。
•连续关注时尚潮流和市场需求,为公司产品的设计和开发供应参考和建议。
3. 管理标准为确保服装样衣岗位的工作高效、质量可控,以下管理标准应被遵守:3.1 工作流程管理•岗位职责明确,订立并落实相关工作流程和责任分工,确保工作进度和质量的掌控。
•建立有效的样品跟踪和管理系统,以确保样品的完整性和可追溯性。
3.2 质量掌控•订立并执行严格的样品质量检查标准,确保样品的质量符合公司要求。
•建立完满的样品评估体系,对样品的各项指标进行评估和打分。
•及时汇总和反馈样品评估结果,发现问题并提出改进措施。
3.3 团队合作与沟通•加强与设计师、采购人员及其他相关部门的沟通与协作,确保样品的要求和看法的及时转达和反馈。
可编辑
样衣组长岗位职责
1.服从生产部的工作安排,认真负责做好本职工作。
熟悉所做款式的工艺要求
及所需辅料。
2.根据样衣交货期先后,安排样衣生产,确保样衣保质保量完成。
3.解决样衣工在样衣操作时所遇难题,及时同制版员沟通。
4.做好样衣完成记录和签发工作。
5.负责制作样衣所需的物料领用工作,因物料原因影响样衣交货期的及时向上
级反馈。
6.每月10日前,完成上月样衣组计件产量表(附打样单),上报财务。
7.配合主管做好样衣制作估价工作,体现多劳多得的原则。
8.公平、公正对待本岗员工,搞好班组团结,做到安全文明生产。
9.样衣完成后,须提供制作用时给工业工程部主管作参考。
10.负责样衣工的日常工作安排。
11.配合工业工程部主管的工作安排,抽调消防员,完成流程畅通工作。
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精品。