常务副总个人简历范文

副总个人简历范文导读：本文是关于副总个人简历范文，希望能帮助到您！辉宝集团有限公司起止年月：2007-05 ～ 2011-02公司性质：外商独资所属行业：多元化业务集团公司担任职位：副总经理(企管)工作描述：公司简况：港资企业，以珠宝产业为核心多元化发展产业集团，函盖业务领域珠宝，钻石、连锁，旅游等，现有员工4000余人。

主要工作内容：1.组织集团公司总体战略规划、年度经营计划制定，构建公司职能战略管理体系，监督考核总部及饰品、宝石事业部、电铸分厂、钻石子公司等经营事业单位年度经营目标的分解、实施工作，并就下属公司战略的执行情况，制定分析改善措施。

2.建立完善集团集权式组织控管结构,主导推动集团与事业部等下属经营单位管理的改造与模式复制：完善架构、明确职责、理顺流程、建立标准、数据化考核、激励制度等。

3.协调、整合集团公司珠宝、首饰事业部和分厂资源，建立、完善集团公司利润中心与成本中心管理制度，将经营单位、个人收益同成本与利润挂钩，明确责权利。

4.建立和健全公司管理团队与人才梯队建设、人力资源储备发展体系，拟订公司内部管理机构设置方案和基本管理制度，处理公司突发事件，推进公司企业文化建设等工作。

离职原因：公司业务调整。

欧博企管&阳光教育起止年月：2004-03 ～ 2007-05公司性质：民营企业所属行业：专业服务(咨询,翻译,猎头)担任职位：顾问&项目经理工作描述：公司简况：公司以管理变革为主题，为产值几千万至数个亿制造型企业服务，对其营销、生产、人力、财务等管理问题提供系统解决方案并推动实施，通过变革与升级实现企业财务、销售、生产等业绩指标的重大改进。

主要工作内容：1.负责项目企业管理系统的调研、诊断及策划并按客户确认的项目解决方案同客户共同推进实施，协调解决项目推进过程出现的问题;2.组织并协同营销、财务、人力等模块老师研讨分析各自模块存在问题，解决项目人力、营销、财务、生产运营、工程技术、采购、物流库存等运作中的实际问题，共同完成适合项目企业的整体最优解决方案;3.负责依据本公司的整体管理变革框架与客户企业的行业特点、企业规模、未来发展战略规划等要求，完成企业标准化管理体系、制约管理体系、责任管理体系建立与实施，构建企业成熟可控的管理模式;4.保证项目结束时所规划的各项管理或经营指标完成;离职原因：合同到期科锐实业有限公司起止年月：2001-03 ～ 2004-02公司性质：外商独资所属行业：原材料和加工担任职位：生产经理/副总工作描述：公司简况：港资，员工800余人，装饰部全部承接日本装饰材料的生产制作，产品全部出口日本主要工作内容：1.负责生产、工程技术、质量、仓库物料管理，确保本部门质量、交期、成本等指标实现;2.负责本部产能分析、计算及装饰部人力负荷、产能负荷、设备负荷合理配置;3.负责IE、定置管理、6S等活动实施，保证生产现场人、物、料、工艺、信息有序可控;4.负责装饰部管理人员的考核、培训及相关制度建立;离职原因：职业转型住轻金属制品有限公司起止年月：1997-02 ～ 2001-02 公司性质：外商独资所属行业：机械/机电/设备/重工担任职位：生管科长工作描述：公司简况：日资，主要生产空调内螺纹铜管,产品主供日空调厂家及国内知名空调厂.主要工作内容：1.负责公司生产计划、物料计划的制定及物料进度的跟催;2.负责物料存量控制的审核及物料异常时与各部门的协调、决策;3.负责每日物料明细帐、总帐的登记和月盘点工作的具体安排及相关报表的编制;4.负责货仓整体工作筹划及本公司物料编码，仓库管理制度、运作程序离职原因：合同到期教育背景毕业院校：中山大学最高学历：硕士获得学位: --毕业日期：2015-11专业一：EMBA专业二：起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号1995-071997-07西安工程学院水资源与环境工程`毕业证2006-032006-06阳光教育培训中心公司战略规划与设计`2007-062007-09阳光教育培训中心公司财务管理`语言能力外语：英语良好粤语水平：一般其它外语能力：国语水平：精通工作能力及其他专长技能专长：1.精通集团型企业与大中型单体公司规范的运作管理与专业咨询经验，擅长组织内部运营、人力、生产的优化与改善;同时对集团公司管控、战略规划、营销、财务运作管理有着熟练实践经验与专业系统的研究。

常务副总自我评价【篇一：常务副总经理的个人简历模板】常务副总经理的个人简历模板姓名：杨先生性别：男户籍：四川-南充年龄： 37现所在地：广东-深圳身高： 170cm希望地区：广东-东莞、广东-深圳希望岗位：经营/管理类寻求职位：副总经理、常务副总经理、总经理及董事长特助教育经历2009-09 ～至今北京大学1992-09 ～ 1995-07 工商管理（mba）博士大专四川轻化工学院经济与管理学**公司（2011-03 ～ 2012-09）公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工担任职位：常务副总经理岗位类别： (正/副)ceo/总裁/总经理工作描述：该公司主要以生产铝饰片、精致机壳、各类标牌为主，公司规模1500人。

客户有富士康、比亚迪、诺基亚、三星、索尼等。

1、协助董事长制定公司发展战略规划、经营计划、管理发展计划；2、协调董事长统筹规划公司的人力资源战略，及向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平；3、完善公司内部管理各项制度和标准作业及各项管理体系、使其规范化、标准化、并推行实施监督；4、全面管控公司人力资源、供应链、资材、工程、生产、品质、财务等部门的运行及有效稽核。

5、组织、监督公司各项规划和计划的实施；6、协助董事长塑造、维护、发展和传播企业文化及业务开展；7、按时提交公司发展现状报告、发展计划报告；8、指导公司人才队伍培养及建设性工作；9、为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计及基础管理培训；10、及时处理公司各部门运行过程中的人力资源、品质异常、生产进度、工程项目、供应链等总大异常现象；11、辅助部门经理对公司运作与各职能部门进行管理，协助监督各项管理制度的制定及推行；12、组织推行iso9000质量管理体系、iso14000环境管理体系管理体系的运行；13、完成董事长临时下达的任务；**公司（2005-04 ～ 2010-12）公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工担任职位：副总经理岗位类别： (正/副)ceo/总裁/总经理工作描述：该公司以生产高档不锈钢餐具、厨具、杯具、灯饰、礼品为主，出口于欧美、加拿大、中东等国家。

常务副总的个人简历模板一、基本信息姓名：性别：出生年月：籍贯：所在城市：联系电话：电子邮件：二、求职意向职位：常务副总行业：（根据自身情况填写）工作性质：全职期望薪资范围：（根据市场标准填写）三、教育背景1. 学历：（填写最高学历，例如：本科/硕士/博士）毕业院校：（填写毕业院校名称）专业：（填写所学专业名称）毕业时间：（填写毕业时间）2. 学历：（填写次高学历）毕业院校：（填写毕业院校名称）专业：（填写所学专业名称）毕业时间：（填写毕业时间）四、工作经历1. 公司名称：所属行业：职位：入职时间：离职时间：工作职责：主要负责的项目/业务：2. 公司名称：所属行业：职位：入职时间：离职时间：工作职责：主要负责的项目/业务：五、能力与技能1. 专业技能：- （具备的专业技能1） - （具备的专业技能2）- （具备的专业技能3）2. 软技能：- （具备的软技能1）- （具备的软技能2）- （具备的软技能3）六、语言能力1. 英语水平：- CET-4/6：（填写成绩）- 其他英语水平证书：（如有，请填写具体证书名称及成绩）2. 其他外语能力：（如果有其他外语能力，请填写具体情况）七、自我评价（在这一部分中，可以简单介绍个人的特长、性格特点、工作态度、沟通能力等优势，并结合工作经历或教育背景进行具体展示，突出个人的能力和亮点。

自我评价应真实客观，言简意赅。

）八、兴趣爱好（在这一部分中，可以简要介绍个人的兴趣爱好，如阅读、运动、音乐等，突显自己的多样性和全面发展。

）以上是常务副总的个人简历模板，根据个人情况填写相关信息即可。

简历应保持简洁明了，突出重点，以吸引用人单位的关注。

希望能帮助到您，祝您求职顺利！。

副总个人简历范文副总个人简历范文随着现在求职竞争的加大，很多创新的个人简历也层出不穷，在传统与新颖的个人简历中，那一种更出色呢?很多人可能会说是新颖的个人简历，其实新颖不过是具有一定的优势。

而真正优秀的个人简历，需要具有以下两个标准。

在个人简历上一定要有足够的信息，什么是个人简历?从本质上来说个人简历也就是你在求职中的自我推销广告。

在个人简历上首先要有足够的信息，比如说基本的档案信息要让对方能够知道是谁在求职，求职者的联系方式，还有就是求职者想要有怎样的职位。

如果个人简历上连最基本的信息都不全，那么也别谈是优秀的个人简历了。

个人简历对于招聘方来说，就像人们看到广告，只有广告上的内容能够吸引消费者，才会有购买商品的欲望。

个人简历同样也是，在内容上必须要有能够吸引雇主的技能条件，才有可能被雇佣。

要知道，招聘者录取人才，是为了通过人才的能力来获得更多的收益。

而人才的价值所在，就是引起对方兴趣的部分。

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个人信息yjbys目前所在：增城年龄：41户口所在：山东国籍：中国婚姻状况：已婚民族：汉族诚信徽章：未申请身高：168 cm人才测评：未测评体重：69 kg求职意向人才类型：普通求职应聘职位：CEO/COO/总裁/总经理，企业管理/管理顾问，工厂经理/厂长工作年限：18职称：无职称求职类型：均可可到职日期：随时月薪要求：1元以上希望工作地区：广东省，不限，不限工作经历广州爱标企业管理咨询公司起止年月：2011-03 ～ 2015-12 公司性质：民营企业所属行业：专业服务(咨询,翻译,猎头)担任职位：副总经理工作描述：公司介绍：以管理改善(变革)为主，专项培训为辅的业务模式，为目标客户企业提供营销、生产、人力、组织优化等专项或综合职能改善;并依管理诊断报告与改善建议书为客户在业务指标与财务指标上实现预定改进与优化。

主要职责1. 负责意向客户的开发、沟通、评估、诊断并组织企业改善项目讨论会。

常务副总个人简历基本信息姓名：XX性别：男出生年月：XXXX年X月毕业院校：XXXX大学学历：本科专业：XXX手机号码：XXXXXXXXXXX电子邮箱：**************教育经历•20XX年至20XX年，就读于XXXX大学，获得本科学历•主修专业为XXX，辅修XXX•参加过多项校内外科研项目，积极参与相关学术交流会议XX公司（20XX年至今）岗位：常务副总工作职责：•负责公司日常管理工作，确保公司高效运营•担任公司市场推广与销售业务负责人，策划并实施公司市场营销方案•协调公司各部门之间的合作，保证公司目标的完成工作成绩：•带领市场推广团队制定的营销计划取得了良好的市场反馈，公司业绩得到了显著提升•在公司日常管理工作中，提出了一系列优化方案，使得公司运营更加高效稳定岗位：市场推广经理（20XX年至20XX年）工作职责：•组织并制定公司市场营销策略，辅助营销团队完成销售目标•负责品牌推广、促销活动等相关工作•监督并协调营销、客服等后勤团队的相关工作•带领市场团队成功推出了多项市场营销活动，公司业绩得到了明显提升•对公司客户服务工作进行了改善和优化，客户满意度得到了进一步提高XX公司（20XX年至20XX年）岗位：项目经理工作职责：•负责公司X项目的策划、组织、监督和协调等工作•制定具体项目实施计划，确保项目按时按质完成工作成绩：•成功完成了多项X项目，得到了客户的高度评价和认可•对公司项目管理流程做了优化和改进，提高项目管理的效率和成功率技能及语言能力•熟练掌握Office、Photoshop、C4D等办公软件•熟练使用XXX软件进行数据分析和处理•熟练使用英语进行口语、听写交流，阅读能力较强自我评价本人性格开朗、活泼、乐观向上，具有良好的服务意识和团队合作精神，敢于承担责任和挑战。

对自己要求严格，追求卓越，勇于创新和追求卓越。

希望能够加入贵公司，共同发展和进步。

常务副总个人简历范文
某某公司(2008年8月--2010年6月)
公司性质:民营企业公司规模：500-1000人职位名称：注塑工厂总负责人工作地点：浙江台州临海
工作业绩: 统筹注塑工厂生产的全面运行，300人以上注塑厂全盘管理实际工作经验，熟悉日用品生产工艺；注塑技术强硬能排除生产过程中的各种疑难，成本观念强；品质意识高；熟悉ISO9000品质管理系统、有5S实际操作经验；有PMC、生产现场管理、物流管理实际经验；主要负责PMC、仓库、注塑车间、包装车间的全面工作；保证生产品质和准时交货。

某某公司(2010年6月--至今)
公司性质:私营企业公司规模：50-200人职位名称：生产副总及常务副总经理工作地点：浙江台州椒江
工作业绩: 1．制定、贯彻、落实各项经营发展战略及规划，实现企业经营管理目标。

2．在公司经营计划、管理策略等方面，向公司董事提供相关解决方案；
3．对各部门之间的日常工作关系，进行相应的协调，以及相关的事务处理，监督公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。

4．进行公司人力资源的开发与培训、人才储备等人力资源规划工作，配合人力资源部开展员工培训、强化团队意识.培养团队精神.
搞好企业文化等工作。

5．起草各类正式文件、文稿及材料，并及时向各部门传达董事会的各项指示。

7．负责公司重要会议记录及会议纪要的整理。

公司高管个人简历模板范文(热门9篇) name:yjbysgender: maleaddress: ***************university,beijing 10056tel: (010) **********e-mail:/jianlicareer objectiveeducationguanghua management college, peking university, —.beijing jingshan school, 1992—1998.majorbusiness administrationsummer jobsmade personnel system reform plans for a large state-owned enterprise in _n.participated in planning the restructuring of several medium-sized collective enterprises in the suburbs of beijing.extracurricular activitiescaptain of the peking university basketball team from 1998 to 2000.won the university calligraphy contest in 1999.chairman of the publicity campaignwon the title of an excellent leader of the university student council in 2002.高管简历模板个人信息姓名：国籍：中国目前所在地：黄埔区民族：汉族户口所在地：四川身材：173 cm 72 kg婚姻状况：已婚年龄：36岁培训认证：诚信徽章：应聘职位：销售管理：业务高管、高级管理：企业管理、采购：采购高管工作年限：职称：无职称全职可到职日期：随时工作经历月薪要求：5000--8000希望工作地区：广州个人工作经历：公司名称：起止年月：20xx-01 ～ 20xx-10广州市公司公司性质：所属行业：担任职务：采购部主管、采购部经理、公司副总经理工作描述：1、负责采购部的建筑装饰材料及五件金的采购工作和管理;2、管理公司采购部的全面离职原因：公司名称：起止年月：20x-x01 ～ 20xx-01广州市公司公司性质：所属行业：担任职务：销售部主管、销售部经理、营销部副总经理工作描述：主要从事营销离职原因：公司名称：起止年月：20xx-01 ～ 20xx-01广东珠海公司公司性质：所属行业：担任职务：贸易部主管、证券股票部操盘助理工作描述：1、开始负责电脑显示器销售;2、后调股票、证证券部学习投资与操作，协助电脑下单交易;3、加入分析团队，分析中、短期市场走向，参加增、减仓、投资决议，实施操盘全部程序...离职原因：教育背景毕业院校：XXX通信学院个人信息yjbys国籍：中国目前所在地：黄埔区民族：汉族户口所在地：四川身材：173 cm 72 kg婚姻状况：已婚年龄：36岁培训认证：诚信徽章：应聘职位：销售管理：业务高管、高级管理：企业管理、采购：采购高管工作年限：10职称：无职称全职可到职日期：随时月薪要求：5000--8000希望工作地区：广州个人工作经历：公司名称：起止年月：-01～-10广州市公司公司性质：所属行业：担任职务：采购部主管、采购部经理、公司副总经理工作描述：1、负责采购部的建筑装饰材料及五件金的采购工作和管理;2、管理公司采购部的全面离职原因：公司名称：起止年月：-01～2005-01广州市公司公司性质：所属行业：担任职务：销售部主管、销售部经理、营销部副总经理工作描述：主要从事营销离职原因：公司名称：起止年月：-01～2000-01广东珠海公司公司性质：所属行业：担任职务：贸易部主管、证券股票部操盘助理工作描述：1、开始负责电脑显示器销售;2、后调股票、证证券部学习投资与操作，协助电脑下单交易;3、加入分析团队，分析中、短期市场走向，参加增、减仓、投资决议，实施操盘全部程序...离职原因：教育背景毕业院校：XXX通信学院在编写个人简历之前需要目标企业进行调查了解，首先要知道的信息就是企业招聘的职位有哪些。

副总经理求职简历范文3篇一份好的可以帮助求职者建立起良好的第一印象。

那关于副总经理范文有哪些呢?下面是小编为你整理的副总经理求职简历范文，希望你喜欢。

副总经理求职简历范文篇1姓名：性别：女婚姻状况：已婚民族：汉族户籍：江西-赣州年龄： 35现所在地：广东-东莞身高： 163cm希望地区：广东-东莞、广东-广州、广东-深圳希望岗位：经营/管理类-(正/副)CEO/总裁/总经理经营/管理类-分公司/办事处经理/主管物流/采购类-供应链总监物流/采购类-物流总监教育经历20xx-09 ～ 20xx-07 中山大学工商管理硕士1994-07 ～ 1998-01 贵州师范大学化学教育本科培训经历20xx-07 ～20xx-05 东莞理工城市大学物流管理中级物流师资格证，中级物流经理资格证20xx-09 ～ 20xx-07 深圳大学商贸学院国际贸易工作经验**公司公司性质：外资企业行业类别：纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)担任职位：副总经理岗位类别： (正/副)CEO/总裁/总经理工作描述：此集团公司主要设计开发化纤内衣、泳衣织物面料，集生产、开发、销售、加工经编、纬编弹力面料和员工生活训练于一体的综合性企业，投资总额已达10亿港元。

公司总部设在东莞镇，共设4个工厂或办事处，员工人数近6000人，公司已获得国家级“高新技术企业”、省级“企业技术中心”，市级“清洁生产企业”、“外资企业杰出贡献奖”等认证。

公司与维多利亚的秘密(美国)、玛莎百货(英国)、华歌尔(日本)、黛安芬(德国)、北京爱慕(中国)、安莉芳(中国)等客户构成核心业务链，与伙伴们共同开发成长，在成为世界级工厂的同时积极推行“绿色工厂”计划，以承担起地球公民应尽的责任。

主要业绩：理顺了公司级的管理架构和各部的部门职能，规范了生产、质量、技术、财务、物流、营销等各项工作流程，清晰了和供应商以及客户间的业务往来，组织制订和明晰了该公司的企业发展战略，打造稳固了公司级的企业文化，营造了良好的工作气氛，提高了员工的工作责任心和团队凝聚力，完善了各项安全操作规程和作业指导书，杜绝了部分安全隐患。

常务副总个人简历模板以下是关于常务副总个人简历模板，希望内容对您有帮助，感谢您得阅读。

1、精通企业全面现场管理;2、擅长团队建设;3、熟悉ERP运作;4、精通质量体系运作自我评价：1、良好的职业素养，优秀的沟通和协调能力;2、10年以上大中型企业(国企和私企)管理工作经验;3、对企业战略、人力资源、行政、物控、生产、品质有自己的见解;4、对组织结构设计、职能规划、流程设计以及制度的建设有丰富的经验;5、有良好的执行能力;6、有较好的文字功底;7、擅长规划、统筹协调以及数据分析。

会驾车，有A2照求职意向希望岗位：经营/管理类-总经理助理经营/管理类-厂·长/副厂长工业/工厂类-生产经理/主管寻求职位：厂长，副总经理，总经理希望工作地点：浙江台州期望工资： /月(可面议) (要求提供住房) 到岗时间：随时到岗工作目标 / 发展方向总经理，(常务、行政、生产)副总经理 , 厂长企业管理顾问工作经历▌2014-02--2016-03：台州市一塑业公司所属行业：互联网、电子商务(私营企业)担任岗位：计算机-开发/应用/软件设计师职位名称：常务副总职位描述：组织企业全面生产运作工作:▌2010-01--2014-01：台州一塑机厂所属行业：机械制造、机电设备、重工业(私营企业)担任岗位：计算机-开发/应用/软件设计师职位名称：常务副总职位描述：公司性质：私营企业公司规模：200-500人职位名称：总管工作地点：黄岩工作业绩：全面负责公司生产运作管理·1 全面负责公司生产，技术，质量，生产统计，现场及安全管理工作，确保生产的正常运行。

2 负责督导生产计划安排及生产过程的监控，确保保质保量完成生产任务。

3 加强班组建设，搞好员工的专业技术培训。

4 负责定期召开质量，产量及生产成本分析例会，并督导各项措施的落实工作。

▌2005-01--2009-12：台州一阀门公司所属行业：仪器仪表、电工设备(私营企业)担任岗位：经营/管理类/(正/副)总裁/总经理/CEO职位名称：副总职位描述：公司规模：300-500人职位名称：常副总工作地点：台州工作业绩：全面负责公司生产经营运作工作1、组织建立和完善生产管理系统;2、合理安排生产计划，定期检查、监督生产现场工作，确保生产任务按时、按质、按量完成;3、根据生产运行计划，掌握生产进度，协调各生产车间工作安排;4、定期召开生产例会，分析生产形式，提出解决问题的方法及措施。

副总个人简历范文# 个人简历。

姓名：[你的名字]性别：[你的性别]年龄：[X]岁。

联系电话：[电话号码]电子邮箱：[邮箱地址]一、求职意向。

副总职位，希望能在一个充满活力、积极进取的企业中发挥自己的管理才能和专业知识，助力企业实现更大的目标并共同成长。

二、教育背景。

[大学名称] 工商管理硕士（[入学时间]-[毕业时间]）在攻读硕士学位期间，深入学习了企业管理、市场营销、财务管理等多方面的知识。

积极参与各种案例分析和企业模拟运营项目，其中在一次企业模拟运营竞赛中，带领团队通过精准的市场定位和创新的营销策略，使模拟企业在竞争激烈的虚拟市场中脱颖而出，市场份额提升了30%。

[本科大学名称] 市场营销学学士（[入学时间]-[毕业时间]）本科阶段主要专注于市场营销专业知识的学习，掌握了市场调研、品牌推广、销售渠道管理等一系列营销技能。

参与学校组织的市场调研项目，深入了解了消费者行为和市场趋势。

例如，针对校园周边的餐饮市场进行调研后，提出了一系列基于学生消费心理的营销策略，成功帮助一家小餐馆提升了50%的营业额，这次经历让我深刻体会到理论与实践相结合的重要性。

三、工作经历。

# （一）[公司名称1] 市场经理（[入职时间1]-[离职时间1]）刚进入公司时，市场部面临着品牌知名度低、市场份额小的困境。

我通过深入分析市场和竞争对手，制定了一套全面的品牌推广方案。

一方面，组织策划了一系列创意营销活动。

就说那次校园音乐节的赞助活动吧，我们公司作为赞助商，巧妙地将产品融入到音乐节的各个环节，从舞台布置到互动环节，到处都能看到我们的品牌标识。

这场活动吸引了超过5000名年轻人参与，直接带动了产品在年轻群体中的知名度提升了40%。

另一方面，加强了与媒体的合作。

与多家知名媒体建立了长期稳定的合作关系，通过媒体报道、广告投放等方式，扩大了品牌的传播范围。

在我的努力下，公司在区域市场内的品牌知名度从原来的30%提升到了60%，市场份额也相应增长了25%。