城市燃气门站岗位职责及相关制度示范文本

第一章总则第一条为加强燃气公司岗位管理，明确岗位职责，规范工作秩序，确保燃气安全生产和优质服务，特制定本制度。

第二条本制度适用于燃气公司全体员工，包括管理人员、技术人员、操作人员、维修人员等。

第三条本制度依据国家相关法律法规、行业标准及燃气公司实际情况制定。

第二章岗位职责第一节管理人员职责第四条负责制定燃气公司安全生产、经营管理、人员培训等各项规章制度。

第五条负责组织、协调、监督公司内部各项工作的实施。

第六条负责对公司安全生产工作进行监督检查，确保安全生产措施落实到位。

第七条负责组织编制、审核、上报各类报告、报表。

第八条负责组织公司内部考核、奖惩、晋升等工作。

第二节技术人员职责第九条负责燃气设备、管道的安装、维修、改造等工作。

第十条负责编制、审核燃气设备、管道的技术资料。

第十一条负责对燃气设备、管道进行巡检，发现异常情况及时处理。

第十二条负责参与燃气公司安全生产培训、演练等活动。

第三节操作人员职责第十三条负责按照操作规程进行燃气设备、管道的操作。

第十四条负责燃气设备、管道的启停、调整等工作。

第十五条负责记录燃气设备、管道的运行数据。

第十六条负责燃气设备、管道的日常维护保养。

第十七条负责发现燃气设备、管道的异常情况，及时上报。

第四节维修人员职责第十八条负责燃气设备、管道的维修、抢修工作。

第十九条负责燃气设备、管道的故障排除。

第二十条负责编制、审核燃气设备、管道维修计划。

第二十一条负责对燃气设备、管道进行定期检查、保养。

第三章岗位权限第二十二条岗位权限分为以下四种：（一）决策权：负责岗位范围内的重大决策。

（二）指挥权：负责岗位范围内的日常指挥、调度。

（三）管理权：负责岗位范围内的管理、监督。

（四）执行权：负责岗位范围内的具体执行。

第四章岗位考核与奖惩第二十三条岗位考核分为以下几种：（一）定期考核：每季度进行一次。

（二）年度考核：每年进行一次。

第二十四条考核内容包括：工作质量、工作效率、安全生产、服务质量等方面。

燃气公司门卫管理制度第一章总则第一条为了加强燃气公司门卫管理，维护公司安全和秩序，保障公司资源和财产安全，制定本制度。

第二条本制度适用于燃气公司内所有门卫工作，负责公司门卫工作的管理和监督。

第三条公司门卫管理应遵循科学性、规范性、公正性、透明性的原则，严格依法依规办事，加强队伍建设，提高服务水平。

第四条凡以公司名义的门卫管理行为，均应严格按照公司门卫管理制度执行，不得擅自变更。

第二章门卫管理工作职责第五条燃气公司门卫管理工作负责公司园区门卫和重要设施门卫安全管理，负责巡逻、监控、检查、登记和报警工作。

第六条门卫管理工作要树立安全第一的理念，牢固树立安全意识，认真履行门卫执勤责任，杜绝漠视、敷衍、失职现象。

第七条燃气公司门卫管理应对公司园区大门、道路、楼宇、设施进行巡查、巡逻和巡视工作，及时发现和解决安全隐患。

第八条门卫管理应按照公司规定对外来人员、车辆、物品进行登记和核实，保持公司正常秩序。

第九条对于燃气公司内部的员工、车辆和物品，门卫管理应保证其安全、顺利进出。

第十条燃气公司门卫管理应当对公司重要资产和设备进行监控，发现问题及时报告。

第三章门卫管理工作措施第十一条燃气公司门卫管理应建立完善的门卫勤务管理制度，明确门卫工作任务、责任、标准和绩效评估。

第十二条燃气公司门卫管理应定期组织门卫人员进行安全知识培训，提高安全意识和执勤水平。

第十三条燃气公司门卫管理应配备必要的巡逻、监控、检查设备，确保门卫工作的有效开展。

第十四条燃气公司门卫管理应建立门卫勤务记录，对门卫工作进行考核和奖惩。

第四章门卫管理工作机制第十五条燃气公司门卫管理应该建立领导带头、全员参与、层层负责的工作机制。

第十六条燃气公司门卫管理应建立门卫工作督查机制，保障门卫工作规范执行。

第十七条燃气公司门卫管理应建立门卫工作信息共享机制，确保门卫工作信息畅通。

第十八条燃气公司门卫管理应建立安全风险评估和预防机制，加强安全隐患排查和处理。

第五章门卫管理工作监督第十九条燃气公司门卫管理应建立门卫工作评估和监督机制，并定期对门卫工作进行评估和考核。

城市燃气门站岗位职责及相关制度1. 岗位职责城市燃气门站是燃气输配系统的紧要环节之一，保障了燃气供应的安全稳定。

为确保门站正常运行并保证工作效率，以下是城市燃气门站岗位的具体职责：1.1 门站管理岗位职责：•负责门站的日常运行和管理，确保燃气供应的连续性和可靠性；•组织门站人员的排班和考勤，确保岗位的人员配备；•订立门站的运行计划，并监督执行；•负责门站设备的维护和保养，确保设备的安全可靠；•确保门站设备操作符合相关规定和标准，减少事故风险；•协调相关部门，处理突发事件和紧急情况，确保燃气供应的安全和可控性；•监测门站的能耗情况，提出节能方案和改进措施。

1.2 门站操作岗位职责：•负责门站驻压设备的操作和检修；•负责门站管道的运行和维护，包含巡检、维护和修理和清洗；•检查门站设备的运行状态，如压力表、阀门、仪表等，发现问题及时上报，并帮助处理；•负责门站灯光、门窗、消防设备等设施的维护和保养；•帮助进行停气、抢修等紧急情况下的处理，确保事故处理的效率和安全性；•搭配相关部门进行设备维护、改造和改进，确保设备的正常运行。

1.3 门站安全岗位职责：•负责门站的安全管理，订立门站的安全规章制度，并监督执行；•组织门站安全培训，并定期进行安全演练和事故应急演练；•负责门站的安全巡查，及时发现隐患并上报，确保事故的防备；•负责门站的环境保护工作，如废气的排放、噪声的掌控等；•确保门站的消防设备和安全设施的正常运行和保养；•协调相关部门，处理门站安全事件及突发情况。

2. 相关制度为保障门站的正常运行和员工的工作安全，订立以下相关制度：2.1 岗位责任制度：•设立门站管理岗位、操作岗位和安全岗位，并明确各岗位的职责；•岗位间相互关联，各岗位之间要建立联系和协作机制，以确保门站工作的顺利进行；•每个岗位的责任和权限要明确，不能随便转换或超出职责范围；•定期对各岗位的职责和权限进行评估，依据工作变动情况进行调整。

燃气企业门岗岗位职责一、岗位简介燃气企业门岗是燃气企业安全生产管理体系中的一环，是保障企业安全稳定运营的重要一员。

门岗负责督促、管理、维护燃气企业的进出人员及车辆，确保企业内外安全有序。

二、岗位职责1. 负责对进出燃气企业的人员进行登记和身份核实，确保出入人员的合法性。

2. 负责对进出燃气企业的车辆进行登记和查验，核实相关证件和车辆用途。

3. 监控企业进出口，确保进出人员、车辆的数量和身份与登记信息相符。

4. 维护良好的工作纪律和工作秩序，制止未经许可的人员或车辆进入企业区域。

5. 对出入企业区域的人员和车辆进行安全检查，防止携带易燃易爆等危险物品。

6. 引导车辆停放有序，确保停放车辆不影响其他正常运营工作。

7. 在重要通行时段保证交通秩序，做好交通疏导工作，确保出入口畅通。

8. 配合企业保卫部门或安保人员，处理突发事件，保障企业及周边环境安全。

9. 熟悉燃气企业安全管理制度和紧急处置预案，掌握相关应急处理知识与技能。

10. 维护门岗办公区域的整洁和设备的正常运行，定期检查有效期内的消防器材。

三、任职要求1. 具备良好的职业操守和服务意识，具备一定的安全防范意识和责任心。

2. 具备较强的沟通能力和应变能力，能够有效处理各种突发事件。

3. 具备一定的法律法规知识和安全常识，了解燃气企业安全生产流程。

4. 具备较强的观察力和判断力，能够对进出燃气企业的人员和车辆进行准确识别。

5. 具备一定的身体素质和耐力，能够适应长时间室外工作和不规律的工作时间。

6. 具备中等以上学历，熟练掌握计算机操作和办公软件使用。

7. 具备相关工作经验者优先考虑，曾在同类岗位或保安岗位工作过者更佳。

四、发展前景燃气企业门岗是燃气企业安全管理体系的核心岗位之一，随着燃气企业的发展和安全管理要求的提升，对门岗人员的需求逐渐增加。

门岗工作是燃气企业安全维护的第一道防线，具有重要的责任和意义。

门岗人员在工作中通过不断积累经验和技能，有机会晋升为安全管理岗位，也可逐渐发展为燃气企业的安保主管或保卫部门负责人。

天然气门站运行工兼值班调度作业安全规程天然气门站是天然气供应系统的重要组成部分，门站运行工兼值班调度是保障门站安全运行的关键岗位。

为确保门站运行工兼值班调度作业的安全，需要遵守以下规程。

一、岗位职责1. 门站运行工应按照作业指导书进行操作，负责门站设备的日常巡检、操作及维修。

2. 值班调度负责门站的运行调度、监控报警记录、安全生产监督等工作。

二、作业安全要求1. 门站运行工必须熟悉天然气门站的工艺流程及设备使用方法，严格按照操作规程进行操作。

2. 门站运行工需穿戴好个人防护用具，如安全帽、安全鞋、防护手套等，并定期检查个人防护用具的状况。

3. 门站运行工不得擅自停运门站或进行不正当操作，如需停运或进行重要调整，需按照程序上报并取得上级批准。

4. 值班调度员需严格按照调度程序进行操作，及时响应报警信息，与相关人员保持及时沟通，确保门站的安全运行。

5. 门站运行过程中如发生事故、事故隐患或其他紧急情况，应立即启动应急预案，并及时上报相关领导和相关部门。

三、设备维护与检修1. 门站运行工应严格按照设备维护计划进行设备检修和保养，确保设备的正常运行。

2. 检修过程中要注意安全，保证电气设备的安全可靠运行。

3. 检修时门站运行工要检查设备电源和接地等是否符合要求，及时消除隐患。

4. 门站运行工发现设备存在故障或异常情况时，应及时停机，并按照规定流程进行维修，确保设备安全。

四、应急预案及演练1. 门站运行工和值班调度员应熟悉天然气门站的应急预案，并及时了解应急处理流程。

2. 定期进行应急演练，考核门站运行工和值班调度员的应急处理能力，确保在紧急情况下能够正确、迅速地采取应对措施。

五、作业记录及交接班1. 门站运行工和值班调度员要认真填写各类作业记录，如巡检记录、设备维护记录等，确保记录的真实性和完整性。

2. 门站运行工和值班调度员要做好交接班工作，详细记录交接事项，并逐一说明，确保信息的传递和安全的接班。

六、安全培训和资质认证1. 门站运行工和值班调度员要参加安全培训，提高安全生产意识，熟悉操作规程和相关安全知识。

城市燃气门站岗位职责及相关制度城市燃气门站岗位职责及相关制度随着城市化进程的不断加速，城市燃气成为现代城市生活中不可或缺的一项基础设施。

而城市燃气门站则是城市燃气供应的最后一道关卡，其岗位职责和相关制度的完善和执行，将直接关系到燃气供应的安全和正常运行。

本文将认真介绍城市燃气门站岗位职责及相关制度。

一、城市燃气门站岗位职责1.燃气运输管道的检查门站工作人员应每天对管道进行检查，发觉异常情况应适时进行处理，确保管道安全运行。

2.燃气调压箱的操作门站工作人员应把握调压箱的操作方法，依据燃气供需情况适时调整调压箱的压力，以便更好的掌控门站的燃气供应。

3.天然气检漏门站工作人员应把握天然气检漏的方法和技能，谙习相关的检漏工具和器材，能快速、精准、安全的确认天然气泄漏点并实行相应的措施。

4.燃气质量的检测门站工作人员应每日对燃气质量进行检测，确保燃气的质量符合国家标准，以保证用户的用气安全。

5.燃气制度的执行门站工作人员应谙习燃气供应管理制度，严格执行相关的规章制度，确保门站的正常运行和燃气供应的安全性。

6.应急处理和事故处理门站工作人员应备有应急处理方案，并把握各类事故的处理方法和技能，确保在突发情况发生时，能够快速、冷静、科学地应对，最大限度地削减事故影响。

二、城市燃气门站相关制度1.燃气供应管理制度燃气供应管理制度是指门站工作人员应当遵守的各项规章制度。

这些规章制度涵盖了门站的管理、作业、安全等方面。

例如，燃气检测标准、管道维护标准、应急处理方案等等。

这些制度的订立和执行，有利于保障燃气供应的安全和正常运行。

2.事故处理制度事故处理制度是指门站工作人员在面对突发情形和燃气事故时应遵从的处理流程和标准。

这些制度包括事故级别的划分、责任人的确定、应急措施的实施等。

事故处理制度的建立和执行，对于最小化事故的影响，保障用户的安全至关紧要。

3.核查制度门站应建立完善的核查制度，对燃气管道、燃气调压箱等设施进行定期检查，并记录检查结果。

城市燃气门站岗位职责及相关制度1. 概述城市燃气门站是指城市燃气管网的终端站点，也是燃气输配的重要组成部分。

门站岗位职责和相关制度就是规定城市燃气门站的工作职责、工作流程和工作制度，保障门站正常运行，确保城市燃气的稳定供应。

2. 岗位职责(1) 管理岗管理岗位是门站的中心管理人员，负责门站的各种管理工作。

主要职责包括：•岗位人员的招聘、考核、培训和奖惩等管理工作；•燃气设施设备及管线的检查、维修、保养和更新；•组织门站的安全检查和应急预案工作；•组织门站管理规章制度制定并执行。

(2) 安全岗安全岗是门站的安全管理人员，主要负责门站的安全管理工作。

主要职责包括：•监控门站内的毒气、爆炸等安全隐患；•进行危险源辨识，制定安全措施和方案；•组织安全演练和应急演练。

(3) 运行岗运行岗是门站的运行管理人员，主要负责门站的运行维护工作。

主要职责包括：•监测门站的液化气、天然气等燃气储存装置的气体储存情况和供应情况；•控制燃气储存运行的压力，确保门站的稳定运行；•检查燃气管线的泄漏情况；•维护门站的仪表设备，维护门站应急备用电源的带电状态。

(4) 技术岗技术岗是门站的技术管理人员，主要负责门站的技术管理工作。

主要职责包括：•维护门站的自动控制系统、计量仪表等技术设备；•负责门站技术工作的规划和指导；•制定技术规程和技术标准，监督技术执行情况。

3. 相关制度(1) 操作票制度操作票制度是门站的重要制度之一，密切关系到门站的安全和顺畅运行。

操作票包括了门站各项工作的具体流程和操作步骤，门站人员必须按照操作票的要求进行操作。

操作票制度的执行将大大提高门站的工作质量，保障门站的安全稳定运行。

(2) 安全管理制度安全管理制度是门站的另一个重要制度。

在门站工作中，安全问题是最重要的问题之一，安全管理制度的制定和执行将有效保障员工和门站的安全。

安全管理制度内容包括各种安全措施的制定、安全检查、应急预案，以及特殊情况的处理等。

燃气公司门站管理制度一、总则1. 本管理制度旨在确保门站运行的安全性、可靠性和经济性，提高服务质量，满足用户需求。

2. 门站管理工作应遵循国家有关燃气行业的法律法规，执行相关安全生产标准和操作规程。

3. 门站工作人员必须经过专业培训，持证上岗，并定期接受复训。

二、安全管理1. 门站应设立安全管理机构，配备专职安全管理人员，负责日常的安全监督和管理工作。

2. 制定详细的安全操作规程，包括但不限于设备启停、应急处理、泄漏检测等。

3. 定期对门站内的设备进行检查和维护，确保设备处于良好的工作状态。

4. 建立健全应急预案，组织定期的应急演练，提高员工的应急处置能力。

三、运营管理1. 门站应制定科学合理的供气计划，根据用户需求和季节变化调整供气量。

2. 实施严格的计量管理制度，确保供气数据的准确性和透明性。

3. 定期对供气系统进行平衡分析，优化供气结构，提高供气效率。

4. 加强与上下游企业的沟通协调，确保供气链的顺畅。

四、环境保护1. 门站应遵守环保法规，严格控制排放，减少对环境的影响。

2. 安装必要的排放处理设施，如燃烧塔、脱硫装置等，确保排放达标。

3. 定期对周边环境进行监测，评估门站运营对环境的影响。

4. 推广使用清洁能源和新技术，提升门站的环保水平。

五、客户服务1. 建立客户服务体系，提供咨询、报修、投诉等服务。

2. 定期收集用户意见和建议，不断改进服务质量。

3. 加强用户安全用气教育，提高用户的安全意识。

4. 保障供气的稳定性和连续性，减少因供气中断给用户带来的不便。

六、监督检查1. 建立和完善内部监督机制，定期对门站的管理和服务进行自检自查。

2. 接受政府相关部门的监督检查，及时整改存在的问题。

3. 鼓励社会监督，公开透明的运营数据和服务流程，接受公众监督。

七、附则1. 本管理制度自发布之日起实施，由门站管理部门负责解释。

2. 随着技术进步和行业发展，本制度应适时更新修订。

第一章总则第一条为加强燃气公司安全管理，保障公司内部秩序，确保员工及访客的人身和财产安全，特制定本制度。

第二条本制度适用于燃气公司所有门卫岗位。

第三条门卫人员应严格遵守国家法律法规，遵守公司各项规章制度，维护公司形象，确保公司安全。

第二章门卫职责第四条门卫人员应负责公司大门的日常管理，包括但不限于：1. 接待来访人员，询问来访目的，登记来访人员信息；2. 严格审查来访人员的身份证明，对无关人员拒绝入内；3. 维护公司大门前的交通秩序，确保车辆、行人安全；4. 对公司内部车辆和人员出入进行登记、审查，确保车辆和人员安全；5. 对公司内部安全设施进行检查，发现隐患及时上报；6. 对公司内部突发事件进行处理，确保员工及访客安全；7. 执行公司领导的临时任务。

第三章门卫工作要求第五条门卫人员应具备以下基本条件：1. 遵纪守法，品行端正，无违法记录；2. 具备较强的责任心，善于沟通，能熟练掌握基本的安全知识；3. 具备良好的身体素质，能适应夜班工作。

第六条门卫人员应按照以下要求履行职责：1. 严格遵守公司作息时间，按时到岗、离岗；2. 严格审查来访人员，对可疑人员或物品及时上报；3. 保持门卫室及大门前的整洁，确保通道畅通；4. 配合公司内部安保工作，对发现的安全隐患及时上报；5. 加强与公司内部员工的沟通交流，及时了解员工需求；6. 做好门卫日志，详细记录每日工作情况。

第四章奖惩措施第七条对表现优秀的门卫人员，公司给予表彰和奖励；对违反本制度的行为，公司给予警告、罚款、解除劳动合同等处分。

第五章附则第八条本制度由燃气公司安全管理部门负责解释。

第九条本制度自发布之日起施行。

燃气公司门卫管理制度旨在加强公司安全管理，确保员工及访客的人身和财产安全。

门卫人员应严格遵守本制度，履行职责，为公司创造一个安全、和谐的工作环境。

岗位职责燃气范文一、前言为了规范岗位职责，提高企业管理效率，确保生产安全和员工的健康，订立本规章制度。

本规章制度适用于我公司全部员工，包含管理人员和普通员工。

二、岗位职责燃气1. 安全意识和责任1.1 全部岗位人员都应具备安全意识，而且有责任保障本身的安全和他人的安全。

1.2 全部岗位人员要遵守公司的安全制度和流程，乐观参加安全培训和教育。

1.3 全部岗位人员要定期检查工作环境和设备，及时上报安全隐患，并参加安全巡检工作。

1.4 全部岗位人员要严格遵守相关法律法规和标准，不得违规操作。

2. 设备使用和维护2.1 依据工作岗位的需要，员工要掌握所使用设备的正确操作方法和安全规范。

2.2 员工使用设备时，要确认设备的完好性和正常运转，如发现异常应及时上报。

2.3 员工要依照要求进行设备的保养和维护，定期检查设备的工作情形。

2.4 员工离开工作岗位时，要正确关闭设备并做好设备的维护和保护。

3. 作业规范3.1 在进行任何作业之前，员工必需确保本身已经了解工作的要求和方法。

3.2 员工进行作业时，应依照规定的流程和操作方法进行，不得随便修改或疏忽工作要点。

3.3 员工应熟识所使用料子和设备的安全性能，确保自身和他人的安全。

3.4 员工在作业中发现问题或异常情况，应及时上报，并采取措施避开事故的发生。

4. 紧急情况应急处理4.1 员工在紧急情况下要保持冷静，并第一时间采取相应的应急措施，确保本身和他人的安全。

4.2 紧急情况发生时，员工要立刻上报，并搭配相关部门进行抢救和处理工作。

4.3 员工要参加公司的紧急演练，熟识应急处理流程和相关设备的使用方法。

5. 工作记录和报告5.1 员工要认真填写工作记录，记录工作的内容、时间和完成情况等，确保数据的准确性和完整性。

5.2 员工要依照要求定期上报工作报告，向直接上级汇报工作进展和存在的问题。

5.3 员工要保护好公司的信息和数据，不得泄露公司的商业秘密和客户数据。