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第1篇一、基础知识测试1. 请简述文员的基本职责。
2. 文员在日常工作中应具备哪些基本素质？3. 如何提高自己的办公软件操作能力？4. 请列举几种常见的办公软件及其功能。
5. 如何高效地整理和归档文件？6. 文件归档时应注意哪些事项？7. 如何在短时间内快速查找所需文件？8. 请简述电子邮件的基本格式。
9. 如何提高自己的写作能力？10. 请列举几种常用的写作工具。
二、沟通能力测试1. 请简述沟通在文员工作中的重要性。
2. 如何与同事、上级和客户进行有效沟通？3. 面对意见分歧时，应如何处理？4. 如何在团队中发挥自己的沟通能力？5. 请举例说明自己在沟通中遇到的困难及解决方法。
6. 如何在紧张的氛围中保持冷静，进行有效沟通？7. 请简述在电话沟通中应注意的要点。
8. 如何在会议中做好记录和传达？9. 请举例说明自己在沟通中取得的成功案例。
10. 如何提高自己的演讲能力？三、执行力测试1. 请简述执行力在文员工作中的重要性。
2. 如何提高自己的执行力？3. 如何在短时间内完成领导交办的任务？4. 面对突发事件，应如何处理？5. 请举例说明自己在执行力方面取得的成果。
6. 如何在团队中发挥自己的执行力？7. 如何合理安排时间，提高工作效率？8. 请简述自己在面对压力时的应对策略。
9. 如何在团队中发挥自己的领导力？10. 如何在完成工作任务的同时，保证工作质量？四、学习能力测试1. 请简述学习在文员工作中的重要性。
2. 如何保持自己的学习热情？3. 如何在短时间内掌握新知识？4. 请举例说明自己在学习方面取得的成果。
5. 如何在团队中发挥自己的学习能力？6. 如何将所学知识应用到实际工作中？7. 请简述自己在面对困难时的学习态度。
8. 如何提高自己的自学能力？9. 如何在短时间内提高自己的综合素质？10. 请举例说明自己在学习过程中遇到的困难及解决方法。
五、抗压能力测试1. 请简述抗压能力在文员工作中的重要性。
测试面试题目及答案一、选择题1. 以下哪一项是计算机科学中算法的基本概念？A. 数据结构B. 程序设计C. 软件工程D. 操作系统答案：A2. 在HTML中，用于插入图片的标签是？A. <img>B. <image>C. <picture>D. <photo>答案：A3. 以下哪个选项不是Java语言的特性？A. 面向对象B. 编译型C. 平台无关性D. 多线程答案：B二、填空题1. 在Python中，用于创建列表的语法是____。
答案：list = []2. 数据库管理系统（DBMS）的主要功能是____。
答案：数据的存储、检索和修改3. 在JavaScript中，用于定义函数的关键字是____。
答案：function三、简答题1. 请简述什么是云计算，并列举至少两个云计算服务提供商。
答案：云计算是一种通过互联网提供计算资源、软件、数据访问等的技术服务模式。
云计算服务提供商包括Amazon Web Services（AWS）和Microsoft Azure。
2. 解释什么是区块链技术，并说明其在金融领域的应用。
答案：区块链技术是一种分布式账本技术，它通过去中心化和加密的方式确保数据的不可篡改性和透明性。
在金融领域，区块链技术可以用于加密货币、智能合约、证券交易等，提高交易的安全性和效率。
四、编程题1. 编写一个Python函数，计算并返回一个整数列表中所有数字的和。
答案：```pythondef sum_of_list(numbers):return sum(numbers)```2. 给定一个字符串，请编写一个JavaScript函数，反转该字符串并返回。
答案：```javascriptfunction reverseString(str) {return str.split('').reverse().join('');} ```。
测试面试题目及答案一、自我介绍答：非常荣幸能够参加这次面试，我叫xxx，本科毕业于xxx大学xxx专业。
毕业后在一家xxx公司工作，负责xxx。
通过几年的工作经验，我积累了丰富的xxx经验，善于xxx。
我性格开朗，做事认真负责，具备良好的团队合作精神。
希望通过这次面试能够展示自己的能力，加入贵公司，共同发展。
二、为什么选择我们公司？答：首先，贵公司在业界具有良好的声誉，并且在xxx领域占据领先地位。
我对贵公司的产品和服务非常认可，也非常认同贵公司的企业文化和价值观。
其次，贵公司的发展前景广阔，给予员工很好的晋升和成长空间。
我相信，在贵公司我可以发挥自己的专业技能，实现个人价值，并且为贵公司做出积极的贡献。
三、你认为自己具备哪些优势？答：首先，我具备扎实的专业知识和丰富的工作经验，能够独立完成工作任务并具备解决问题的能力。
同时，我具备良好的沟通能力和团队合作能力，在项目中能够与他人有效配合，达到共同的目标。
此外，我具备较强的学习能力和适应能力，能够快速融入新的工作环境并适应不同的工作内容。
四、在工作中遇到的最大挑战是什么？如何解决的？答：在以往的工作中，我遇到的最大挑战是项目进度紧张，任务繁重。
面对这个挑战，我采取了以下几个方法来解决。
首先，我会合理安排工作时间，根据优先级进行任务分解和排序，确保能够高效完成任务。
其次，我会积极与团队成员沟通合作，协调资源，共同努力完成项目。
同时，我也会定期反思自己的工作方式和方法，寻找提高工作效率的方法和途径。
五、你如何看待团队合作？答：我认为团队合作是一个项目成功的关键因素。
在团队合作中，每个成员都有自己的专业领域和优势，需要擅长各自的角色和任务。
在团队合作中，我会积极分享自己的专业知识和看法，倾听他人的意见和建议，共同讨论并制定解决方案。
我相信通过团队合作，可以充分发挥团队成员的优势，实现项目的共同目标。
六、你如何处理工作中的冲突？答：面对工作中的冲突，我会采取以下几个方法来处理。
第1篇一、基础知识1. 请简述性能测试的定义和目的。
2. 性能测试通常包括哪些类型？3. 什么是负载测试？请举例说明。
4. 什么是压力测试？请举例说明。
5. 什么是并发测试？请举例说明。
6. 什么是基准测试？请举例说明。
7. 什么是稳定性测试？请举例说明。
8. 什么是可恢复性测试？请举例说明。
9. 什么是配置测试？请举例说明。
10. 请简述性能测试中常见的性能指标，如响应时间、吞吐量、错误率等。
11. 请简述性能测试的流程，包括哪些阶段？12. 请简述性能测试工具的作用和常见工具，如JMeter、LoadRunner等。
13. 请简述性能测试中的瓶颈分析方法和优化策略。
14. 请简述性能测试中的数据采集和分析方法。
15. 请简述性能测试中的性能监控和报警机制。
二、性能测试实践1. 请描述一个实际性能测试项目，包括项目背景、目标、测试工具、测试流程等。
2. 请简述如何制定性能测试计划，包括测试目标、测试场景、测试数据等。
3. 请简述如何设计性能测试用例，包括测试场景、测试数据、测试步骤等。
4. 请简述如何搭建性能测试环境，包括硬件、软件、网络等。
5. 请简述如何执行性能测试，包括测试数据准备、测试执行、结果分析等。
6. 请简述如何分析性能测试结果，包括瓶颈分析、优化策略等。
7. 请简述如何编写性能测试报告，包括测试目的、测试方法、测试结果、优化建议等。
8. 请简述如何利用性能测试工具进行性能测试，如JMeter、LoadRunner等。
9. 请简述如何进行压力测试，包括测试目标、测试场景、测试数据等。
10. 请简述如何进行并发测试，包括测试目标、测试场景、测试数据等。
11. 请简述如何进行基准测试，包括测试目标、测试场景、测试数据等。
12. 请简述如何进行稳定性测试，包括测试目标、测试场景、测试数据等。
13. 请简述如何进行可恢复性测试，包括测试目标、测试场景、测试数据等。
14. 请简述如何进行配置测试，包括测试目标、测试场景、测试数据等。
第1篇一、基本素质测试1. 请简要描述一下您的个人经历，包括教育背景、工作经历等。
2. 请问您如何定义执行力？在您的职业生涯中，有哪些体现您执行力的例子？3. 请列举您在过去的工作或学习中遇到的一个挑战，您是如何应对的？4. 请谈谈您在团队合作中遇到的一个困难，您是如何解决的？5. 请描述一次您在短时间内完成一项重要任务的经历，您是如何保证任务质量的？6. 请谈谈您如何处理工作中的压力和挑战？7. 请列举您在职业生涯中遇到的一个失败，您从中吸取了哪些教训？8. 请谈谈您在时间管理方面的经验，您是如何安排工作和生活的？9. 请描述一次您在跨部门沟通中遇到的问题，您是如何解决的？10. 请谈谈您在处理紧急事务时的应对策略。
二、案例分析1. 案例一：某公司为了提高市场占有率，决定推出一款新产品。
请您从以下几个方面进行分析：（1）市场调研：如何了解目标客户的需求？（2）产品定位：如何确定产品的市场定位？（3）营销策略：如何制定有效的营销策略？（4）团队协作：如何协调各部门共同推进项目？2. 案例二：某公司发现一项重要数据错误，这将影响公司的财务报告。
请您从以下几个方面进行分析：（1）问题发现：如何发现并确认数据错误？（2）问题处理：如何尽快处理数据错误，避免对公司造成影响？（3）责任追究：如何追究相关责任？（4）预防措施：如何防止类似问题再次发生？三、情景模拟1. 情景一：您负责的项目即将上线，但测试部门反馈存在严重问题。
此时，您的上级要求您在明天上午必须提交解决方案。
请您模拟如何在这种情况下进行沟通和协调。
2. 情景二：您所在的团队正在进行一个重要项目，但成员之间沟通不畅，导致工作效率低下。
请您模拟如何在这种情况下改善团队沟通，提高工作效率。
3. 情景三：您负责的项目预算超支，但上级要求您在规定时间内完成项目。
请您模拟如何在这种情况下进行成本控制和资源调配。
4. 情景四：您在项目中发现一个重大问题，这将影响项目的整体进度。
软件测试常见面试题1.等价类划分常见的软件测试面试题划分等价类:等价类是指某个输入域的子集合.在该子集合中,各个输入数据对于揭露程序中的错误都是等效的.并合理地假定:测试某等价类的代表值就等于对这一类其它值的测试.因此,可以把全部输入数据合理划分为若干等价类,在每一个等价类中取一个数据作为测试的输入条件,就可以用少量代表性的测试数据.取得较好的测试结果.等价类划分可有两种不同的情况:有效等价类和无效等价类.2.边界值分析法边界值分析方法是对等价类划分方法的补充。
测试工作经验告诉我,大量的错误是发生在输入或输出范围的边界上,而不是发生在输入输出范围的内部.因此针对各种边界情况设计测试用例,可以查出更多的错误.使用边界值分析方法设计测试用例,首先应确定边界情况.通常输入和输出等价类的边界,就是应着重测试的边界情况.应当选取正好等于,刚刚大于或刚刚小于边界的值作为测试数据,而不是选取等价类中的典型值或任意值作为测试数据.3.错误推测法基于经验和直觉推测程序中所有可能存在的各种错误,从而有针对性的设计测试用例的方法.错误推测方法的基本思想:列举出程序中所有可能有的错误和容易发生错误的特殊情况,根据他们选择测试用例.例如,在单元测试时曾列出的许多在模块中常见的错误.以前产品测试中曾经发现的错误等,这些就是经验的总结。
还有,输入数据和输出数据为0的情况。
输入表格为空格或输入表格只有一行.这些都是容易发生错误的情况。
可选择这些情况下的例子作为测试用例.4.因果图方法前面介绍的等价类划分方法和边界值分析方法,都是着重考虑输入条件,但未考虑输入条件之间的联系,相互组合等.考虑输入条件之间的相互组合,可能会产生一些新的情况.但要检查输入条件的组合不是一件容易的事情,即使把所有输入条件划分成等价类,他们之间的组合情况也相当多.因此必须考虑采用一种适合于描述对于多种条件的组合,相应产生多个动作的形式来考虑设计测试用例.这就需要利用因果图（逻辑模型）.因果图方法最终生成的就是判定表.它适合于检查程序输入条件的各种组合情况.5.正交表分析法有时候，可能因为大量的参数的组合而引起测试用例数量上的激增，同时，这些测试用例并没有明显的优先级上的差距，而测试人员又无法完成这么多数量的测试，就可以通过正交表来进行缩减一些用例，从而达到尽量少的用例覆盖尽量大的范围的可能性。
测试工程师面试题及答案1、什么是软件测试？为什么它是软件开发过程中重要的一步？答案：软件测试是指通过运行、检验和分析软件系统来评估其是否满足规定的需求。
软件测试是软件开发过程中的重要环节，因为它可以发现并修复潜在的错误、缺陷和漏洞，提高软件质量、可靠性和安全性。
2、请解释黑盒测试和白盒测试的区别。
答案：黑盒测试是基于功能需求和规格说明书来测试软件系统的行为和功能，而不考虑内部实现细节。
白盒测试则关注内部结构和设计，测试程序的逻辑路径、错误处理和代码覆盖率等。
3、请描述一下测试用例的概念，并举例说明。
答案：测试用例是一组输入、执行条件和预期结果的描述，用于检验特定的软件功能或配置是否正常工作。
例如，对于登录功能的测试用例，一个典型的测试用例可能包括输入有效的用户名和密码，预期结果是成功登录系统。
4、什么是缺陷管理？它在测试过程中的作用是什么？答案：缺陷管理是指识别、记录、跟踪和解决软件系统中发现的缺陷和问题的过程。
它包括报告缺陷、分配给相应的开发人员、跟踪修复进度并验证修复后的情况。
缺陷管理可以帮助团队及时发现和解决问题，提高软件质量。
5、请解释一下回归测试的概念及其重要性。
答案：回归测试是在对软件进行修改、更新或补丁后进行的再次测试，以确保修改不会对系统现有的功能和行为产生负面影响。
它的重要性在于防止引入新的错误，并确保系统在修改后仍然保持稳定和可靠。
6、你如何进行测试计划？请描述一下你的流程和步骤。
答案：我的测试计划流程包括以下步骤：首先，我会仔细阅读需求文档和规格说明书，确保我对项目的要求非常清楚。
接下来，我会分析项目时间表和资源，确定测试范围、测试类型和测试策略。
然后，我会设计测试用例和数据，并编写测试计划文档。
最后，我会与其他相关团队成员讨论和审查测试计划，以确保它与项目的目标和要求一致。
7、如何处理发现的缺陷？请描述一下你的流程和步骤。
答案：我的缺陷处理流程包括以下步骤：首先，我会确认缺陷是否确实存在，如果是则记录缺陷并分配给相应的开发人员。
第1篇一、自我认知篇1. 性格类型测试- 请根据以下描述，选择最符合你性格特征的选项（每题只有一个选项）。
- A. 我通常很冷静，不容易被外界因素影响。
- B. 我很热情，喜欢与人交往。
- C. 我喜欢独处，享受安静的时间。
- D. 我对未知的事物充满好奇，喜欢探索。
- 请回答以下问题，用“是”或“否”回答。
- 1. 我通常很自信，相信自己可以完成任务。
- 2. 我在人群中通常很安静，不善于表达自己。
- 3. 我很注重细节，对工作要求很高。
- 4. 我很容易紧张，尤其是在公共场合发言时。
- 5. 我喜欢按照计划行事，不喜欢临时改变。
2. 情绪管理能力测试- 请根据以下情景，选择你认为最合适的应对方式。
- 情景一：你在工作中遇到了一个难以解决的问题，你感到非常沮丧。
- A. 继续努力，寻求解决方案。
- B. 向同事寻求帮助，共同解决问题。
- C. 放弃尝试，寻求其他工作机会。
- 情景二：你的朋友向你抱怨，最近工作压力很大，情绪很低落。
- A. 倾听并给予建议。
- B. 暂时忽略，认为朋友应该自己解决问题。
- C. 帮助朋友寻找新的工作机会。
3. 价值观测试- 请根据以下价值观，选择你最为重视的三个（按重要性排序）。
- A. 事业成功- B. 家庭幸福- C. 个人成长- D. 社会贡献- E. 物质财富- F. 休闲享受二、人际关系篇1. 沟通能力测试- 请根据以下情景，选择你认为最合适的沟通方式。
- 情景一：你的同事在工作中犯了错误，影响了整个团队。
- A. 私下与同事沟通，指出错误并提出改进建议。
- B. 在公共场合批评同事，让所有人都知道错误。
- C. 忽略错误，认为同事会自行改正。
- 情景二：你的朋友向你抱怨，最近生活压力很大。
- A. 倾听并给予建议。
- B. 提供解决方案，让朋友依赖你。
- C. 暂时忽略，认为朋友应该自己解决问题。
2. 团队合作能力测试- 请回答以下问题。
- 1. 你认为在团队中，最重要的品质是什么？- 2. 你如何处理团队中的冲突？- 3. 你在团队中通常扮演什么角色？3. 领导能力测试- 请根据以下情景，选择你认为最合适的领导方式。
第1篇一、基础知识1. 什么是软件测试？请简述软件测试的目的和重要性。
解析：软件测试是为了发现软件中的错误，验证软件是否满足需求规格说明书，确保软件质量的一种活动。
软件测试的目的是确保软件产品能够正常运行，满足用户需求，降低软件风险，提高软件质量。
软件测试的重要性在于，它可以提高软件的可靠性、可用性和安全性，降低软件维护成本，提高用户满意度。
2. 请列举常见的软件测试类型。
解析：常见的软件测试类型包括：（1）功能测试：验证软件功能是否符合需求规格说明书。
（2）性能测试：评估软件在特定负载下的性能表现。
（3）安全性测试：检测软件的安全性漏洞，确保用户数据安全。
（4）兼容性测试：验证软件在不同操作系统、浏览器、硬件等环境下的兼容性。
（5）用户体验测试：评估软件的用户界面、操作流程等是否友好。
（6）回归测试：在软件更新或修改后，重新测试已测试过的功能，确保修改没有引入新的错误。
3. 请简述黑盒测试和白盒测试的区别。
解析：黑盒测试和白盒测试的区别主要在于测试方法、测试依据和测试目的。
（1）黑盒测试：不关心软件内部实现，只关注软件的功能和外部行为。
测试人员根据需求规格说明书设计测试用例，通过输入和输出验证软件功能是否正确。
（2）白盒测试：关注软件内部实现，测试人员需要了解软件的内部结构、代码逻辑等。
测试人员根据代码设计测试用例，检查代码的正确性、健壮性和性能。
4. 请简述静态测试和动态测试的区别。
解析：静态测试和动态测试的区别主要在于测试时间和测试方法。
（1）静态测试：在软件运行之前进行，通过检查代码、设计文档等静态资源来发现错误。
静态测试方法包括代码审查、静态分析等。
（2）动态测试：在软件运行过程中进行，通过运行程序并观察其行为来发现错误。
动态测试方法包括单元测试、集成测试、系统测试等。
二、测试用例设计1. 请简述等价类划分法的原理和步骤。
解析：等价类划分法是一种常用的测试用例设计方法，其原理是将输入数据划分为若干个等价类，从每个等价类中选取一个代表性的值作为测试用例。
面试测试题及答案1. 自我介绍答：大家好，我是XXX。
我拥有XXXX的学历和XXXX的工作经验。
我擅长XXXX，并对此充满热情。
在之前的工作中，我曾经负责XXXX，并取得了不错的成绩。
我具备良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。
我期待能够在这次面试中与您深入交流，展示我的能力与价值。
2. 请描述一个你在工作中遇到的挑战，并说说你是如何解决的。
答：在我之前的工作中，遇到了一个项目进度无法按时完成的挑战。
为了解决这个问题，首先我仔细分析了项目的进度计划和瓶颈所在。
其次，我与团队成员进行了沟通，确保每个人都清楚任务的优先级和时间安排。
然后，我与相关部门进行协调，争取更多的资源支持。
最后，我制定了详细的行动计划，并严格监督执行。
通过这些努力，我成功地按时完成了项目，并得到了领导的肯定。
3. 你认为在工作中最重要的是什么？为什么？答：我认为在工作中最重要的是团队合作。
一个团队的成功离不开每个成员的共同努力和协作精神。
只有团队内部的紧密配合与互助，才能更好地完成工作任务并取得优异的业绩。
团队合作还能够提高沟通效率、创造更好的工作氛围，让工作更加有成就感。
因此，我视团队合作为工作中最重要的因素之一，并会积极与团队成员合作，推动工作的顺利进行。
4. 你如何处理工作压力？能举例说明吗？答：我处理工作压力的方法是分解任务、合理安排时间，并寻求他人的帮助。
举个例子，曾经在项目中，由于时间紧迫和任务繁重，我感到压力很大。
为了缓解压力，我首先将整个任务分解成小步骤，并为每个步骤制定了详细的计划。
然后，我合理地安排了自己的时间，根据优先级完成任务。
最后，我向团队成员和领导请教，寻求他们的建议和帮助。
通过这些方法，我成功地处理了工作压力，并顺利完成了任务。
5. 请谈谈你对公司文化的理解，并说说你如何融入这个文化。
答：我认为公司文化是一个公司内部的核心价值观和信念体系。
它体现了公司的价值观、行为准则以及员工之间的互动方式。
1、什么是兼容性测试兼容性测试侧重哪些方面参考答案：参考答案：兼容测试主要是检查软件在不同的硬件平台、软件平台上是否可以正常的运行，即是通常说的软件的可移植性。
兼容的类型，如果细分的话，有平台的兼容，网络兼容，数据库兼容以及数据格式的兼容。
兼容的类型，如果细分的话，有平台的兼容，网络兼容，数据库兼容，以及数据格式的兼容。
兼容测试的重点是，对兼容环境的分析。
通常，是在运行软件的环境不是很确定的情况下，兼容测试的重点是，对兼容环境的分析。
通常，是在运行软件的环境不是很确定的情况下，才需要做兼根据软件运行的需要，或者根据需求文档，一般都能够得出用户会在什么环境下使用该软件。
兼容和配置测试的区别在于，做配置测试通常不是 Clean OS 下做测试，而兼容测试多是在 Clean OS 的环境下做的。
2、我现在有个程序，发现在 Windows 上运行得很慢，怎么判别是程序存在问题还是软硬件系统存在问题参考答案： 1、检查系统是否有中毒的特征； 2、检查软件/硬件的配置是否符合软件的推荐标准； 3、确认当前的系统是否是独立，即没有对外提供什么消耗CPU 资源的服务； 4、如果是 C/S 或者 B/S 结构的软件，需要检查是不是因为与服务器的连接有问题，或者访问有问题造成的； 5、在系统没有任何负载的情况下，查看性能监视器，确认应用程序对 CPU/内存的访问情况。
在系统没有任何负载的情况下，查看性能监视器， CPU/内存的访问情况。
3、测试的策略有哪些参考答案：黑盒/白盒，静态/动态，手工/自动，冒烟测试，回归测试，公测（测试的策略）4、正交表测试用例设计方法的特点是什么参考答案：用最少的实验覆盖最多的操作测试用例设计很少，效率高，但是很复杂；对于基本的验证功能，以及二次集成引起的缺陷，一般都能找出来；但是更深的缺陷，更复杂的缺陷，还是无能为力的；具体的环境下，正交表一般都很难做的。
大多数，只在系统测试的时候使用此方法。
5、描述使用 bugzilla 缺陷管理工具对软件缺陷（BUG）跟踪的管理的流程参考答案：就是 Bugzilla 的状态转换图。
6、你觉得 bugzilla 在使用的过程中，有什么问题参考答案：界面不稳定；根据需要配置它的不同的部分，过程很烦琐。
流程控制上，安全性不好界定，进行误操作；没有综合的评分指标，不好确认修复的优先级别。
7、描述测试用例设计的完整过程参考答案：需求分析 + 需求变更的维护工作；根据需求得出测试需求；设计测试方案，评审测试方案；方案评审通过后，设计测试用例，再对测试用例进行评审；8、单元测试的策略有哪些参考答案：逻辑覆盖、循环覆盖、同行评审、桌前检查、代码走查、代码评审9、LoadRunner 分哪三部分参考答案：用户动作设计；场景设计；测试数据分析；10、LoadRunner 进行测试的流程参考答案： 1、测试测试 2、创建虚拟用户脚本 3、创建运行场景 4、运行测试脚本 5、监视场景 6、分析测试的结果以上，最好是结合一个案例，根据以上流程来介绍。
在 lordrunner 中，如何进行并发的测试集合点失败了会怎么样参考答案：在同一时间点，支持多个不同的操作。
伪装，集合点，配合虚拟用户的设计，以及在多台电脑上设置，LoadRunner 中提供 IP 伪装，可以比较好的模拟真实的并发。
集合点失败，集合点，即是多个用户在某个时刻，某个特定的环境下同时进行虚拟用户的操作的。
集合点失败，则集合点的才操作就会取消测试就不能进行。
12、使用 QTP 做功能测试，录制脚本的时候，要验证多个用户的登录情况/查询情况，如何操作参考答案：分析用户登录的基本情况，得出一组数据，通过性测试/失败性测试的都有（根据 TC 来设计这些数据），然后录制登录的脚本，将关键的数据参数化，修改脚本，对代码进行加强，调试脚本。
13、QTP 中的 Action 有什么作用有几种、参考答案： Action 的作用用Action 可以对步骤集进行分组 6 步骤重组，然后被整体调用拥有自己的sheet 组合有相同需求的步骤，整体操作具有独立的对象仓库具有独立的对象仓库 Action 的种类可复用 Action 不可复用14、TestDirector 有些什么功能，如何对软件测试过程进行管理参考答案：需求管理定义测试范围定义需求树描述需求树的功能点测试计划定义测试目标和测试策略。
定义测试目标和测试策略。
分解应用程序，建立测试计划树。
确定每个功能点的测试方法。
确定每个功能点的测试方法。
将每个功能点连接到需求上，使测试计划覆盖全部的测试需求。
描述手工测试的测试步骤指明需要进行自动测试的功能点测试执行定义测试集合。
为每个测试人员制定测试任务和测试日程安排。
为每个测试人员制定测试任务和测试日程安排。
运行自动测试。
缺陷跟踪记录缺陷查看新增缺陷，查看新增缺陷，并确定哪些是需要修正的相关技术人员修改缺陷回归测试分析缺陷统计图表，分析应用程序的开发质量。
分析缺陷统计图表，分析应用程序的开发质量。
15、你所熟悉的软件测试类型都有哪些请试着分别比较这些不同的测试类型的区别与联系（如功能测试、性、你所熟悉的软件测试类型都有哪些请试着分别比较这些不同的测试类型的区别与联系（如功能测试、能测试…… ……）能测试……）参考答案：：Compatibility Testing（兼容性测试）也称（兼容性测试）也称“Configuration testing（配置测试）”，测试软件是，（配置测试），否和系统的其它与之交互的元素之间兼容，浏览器、操作系统、硬件等。
否验证测试对象在不同的软件和硬件配置中的运行情况。
Functional testing (功能测试，也称为 behavioral testing（行为测试）根据产品特征、操作描述和用户方案，功能测试)，，根据产品特征功能测试（行为测试）根据产品特征、操作描述和用户方案，，测试一个产品的特性和可操作行为以确定它们满足设计需求。
本地化软件的功能测试，用于验证应用程序或网站对目标用户能正确工作。
使用适当的平台、浏览器和测试脚本，以保证目标用户的体验将足够好，就像应用程序是专门为该市场开发的一样。
Performance testing（性能测试）评价一个产品或组件与性能需求是否符合的测试。
包括负载测试、，数据库容量测试、基准测试等类型。
17、Beta 测试与 Alpha 测试有什么区别参考答案：Beta testing(β 测试测试是软件的多个用户在一个或多个用户的实际使用环境下进行的测试。
开发者通常不在测试现场 Alpha testing (α 测试是由一个用户在开发环境下进行的测试，也可以是公司内部的用户在模拟实际操作测试),是由一个用户在开发环境下进行的测试是由一个用户在开发环境下进行的测试，环境下进行的受控测试18、软件的评审一般由哪些人参加其目的是什么参考答案：人员：用户、客户或有关部门开发人员，测试人员，需求分析师都可以，就看处于评审那个阶段人员：19、测试活动中，如果发现需求文档不完善或者不准确，怎么处理参考答案：参考答案：发现需求文档不完善或者不准确，应该立即和相关人员进行协调交流。
20、阶段评审与项目评审有什么区别、阶段评审与项目评审有什么区别参考答案：阶段评审对项目各阶段评审：对阶段成果和工作项目评审对项目总体评审：对工作和产品21、阐述工作版本的定义参考答案：构造号：构造号： BUILD22、什么是桩模块什么是驱动模块参考答案：桩模块：被测模块调用模块驱动模块调用被测模块23、什么是扇入什么是扇出参考答案：扇入：被调次数，扇出：调其它模块数目24、你认为做好测试计划工作的关键是什么参考答案：软件测试计划就是在软件测试工作正式实施之前明确测试的对象，并且通过对资源、时间、风险、围和预算等方面的综合分析和规划，保证有效的实施软件测试；做好测试计划工作的关键：目的，管理，规范 1. 明确测试的目标，增强测试计划的实用性编写软件测试计划得重要目的就是使测试过程能够发现更多的软件缺陷，因此软件测试计划的价值取决于它对帮助管理测试项目，并且找出软件潜在的缺陷。
因此，软件测试计划中的测试范围必须高度覆盖，测试方法必须切实可行，测试工具并且具有较高的实用性，便于使用，生成的测试结果直观、准确2 “5W” ．坚持规则，明确内容与过程“5W”规则指的是规则指的是“What（做什么）”、“Why（为什么做）”、“When（何时做）”、“Where（在哪里）”、规则指的是利用“5W”规则创建软件测试计划，可以帮助测试团队理解测试的目的（Why）测试的范围和内容给测试的范围和内容（What）确定测试的开始和结束日期（When）指出测试的方法和工具（How）给）确定测试的开始和结束日期（，）指出测试的方法和工具（，）， Where 出测试文档和软件的存放位置（）。
3 ．采用评审和更新机制，保证测试计划满足实际需求测试计划写作完成后，如果没有经过评审，直接发送给测试团队，测试计划写作完成后，如果没有经过评审，直接发送给测试团队，测试计划内容的可能不准确或遗漏测试内容，或者软件需求变更引起测试范围的增减，测试计划的内容没有及时更新，误导测试执行人员。
4. 分别创建测试计划与测试详细规格、测试用例应把详细的测试技术指标包含到独立创建的测试详细规格文档，测试技术指标包含到独立创建的测试详细规格文档用例放到独立创建的测试用例文档或测试用例管理数据库数据库中测试计划和测试详细规格、用例放到独立创建的测试用例文档或测试用例管理数据库中。
25、你认为做好测试用例工作的关键是什么参考答案：需求和设计文档的理解程度，需求和设计文档的理解程度，对系统的熟悉程度26、简述一下缺陷的生命周期答案：提交->确认->分配->修复->验证->关闭27、软件的安全性应从哪几个方面去测试参考答案：用户认证机制：如数据证书、智能卡、双重认证、 (1) 用户认证机制：如数据证书、智能卡、双重认证、安全电子交易协议 (2) 加密机制安全防护策略：如安全日志、入侵检测、隔离防护、 (3) 安全防护策略：如安全日志、入侵检测、隔离防护、漏洞扫描 (4) 数据备份与恢复手段：存储设备、存储优化、存储保护、存储管理 (5) 防病毒系统28、软件配置管理工作开展的情况和认识参考答案：软件配置管理贯穿于软件开发、测试活动的始终，覆盖了开发、测试活动的各个环节，它的重要作用之一就是要全面的管理保存各个配置项，监控各配置项的状态，并向项目经理及相关的人员报告，从而实现对软件过程的控制。
软件测试配置管理包括 4 个最基本的活动：配置项标识配置项控制配置项状态报告配置审计软件配置管理通常借助工具来辅助， SourceSafe、软件配置管理通常借助工具来辅助，主要有 MS SourceSafe、Rational ClearCase 等 929、你觉得软件测试通过的标准应该是什么样的参考答案：缺陷密度值达到客户的要求缺陷密度值达到客户的要求30、引入测试管理的含义参考答案：风险分析，进度控制、角色分配、质量控制31、一套完整的测试应该由哪些阶段组成参考答案：测试计划、测试设计与开发、测试实施、测试评审与测试结论32、单元测试的主要内容参考答案：模块接口测试、局部数据结构测试、路径测试、错误处理测试、边界测试33、集成测试也叫组装测试或者联合测试，请简述集成测试的主要内容参考答案：（1）在把各个模块连接起来的时候，穿越模块接口的数据是否会丢失；一个模块的功能是否会对另一个模块的功能产生不利的影响（2）一个模块的功能是否会对另一个模块的功能产生不利的影响；（3）各个子功能组合起来，能否达到预期要求的父功能；（4）全局数据结构是否有问题； 5）单个模块的误差累积起来，是否会放大，从而达到不能接受的程度。
