公司生产部部长岗位说明书

生产部长岗位说明书一、岗位概述生产部长是企业生产制造领域的核心职位之一，负责领导和管理生产团队，确保生产任务按时完成并达到质量标准。

生产部长需要具备深厚的专业知识和丰富的生产管理经验，能够有效地调配资源、安排生产计划，协调各部门之间的合作，以提高生产效率和降低成本。

二、岗位职责1. 制定生产计划：根据市场需求和公司战略，制定年度、季度和月度的生产计划，包括产能规划、生产线布局、设备采购等。

2. 管理生产团队：领导和管理生产团队，包括生产主管、生产工程师等，确保团队的稳定运行和高效协作。

3. 资源调配：根据生产计划和产品需求，合理分配人力、设备、原材料等资源，确保生产过程的顺利进行。

4. 指导生产工艺和流程：制定和优化生产工艺和流程，提高产品质量和生产效率；解决生产过程中的技术问题。

5. 质量管理：建立并执行质量管理体系，确保产品符合质量标准和客户要求；组织和推动质量改进活动。

6. 成本控制：制定成本控制措施，降低生产成本，提高产品竞争力。

7. 安全管理：负责生产安全管理，保障员工的身体健康和工作安全，预防和应对生产事故。

8. 协调沟通：与其他部门沟通协调，解决跨部门问题和协同工作；及时反馈生产情况和问题。

三、任职要求1. 本科及以上学历，相关专业背景，如机械工程、制造工程等。

2. 具备丰富的生产管理经验，对企业生产制造流程有深入理解。

3. 熟悉ISO9000质量管理体系，有质量管理经验者优先。

4. 具备良好的沟通协调能力，能够有效组织和引导团队，解决问题。

5. 具备较强的分析和解决问题的能力，善于发现问题所在并提供解决方案。

6. 具备较好的抗压能力和应急处理能力，能够应对复杂的生产环境和紧急情况。

7. 具备良好的英语沟通能力，能够阅读和理解相关技术文献。

四、发展前景作为企业生产制造领域的核心职位，生产部长在企业中具有重要的地位和发展前景。

在不同行业和企业中，生产部长可以通过不断提升自身的专业能力和管理水平，逐步晋升为生产总监、工厂经理等高层管理职位，有机会参与战略决策和企业发展规划。

生产部长岗位职责生产部长岗位职责11、负责生产流程的管控、工作调度、人员安排，制订各项产品工序工时和定额标准，计件工资标准；2、负责生产工人的管理、教育、配合综合部进行考核、奖惩；3、积极做好新进员工的岗前培训，使其尽快适应我们的团队，胜任本职工作，做好老员工的“帮、带、传”工作，提高员工综合素质；4、搞好车间生产现场清洁卫生管理监督工作；5、负责安全生产，督导员工严格执行安全生产操作规程，做好安全用电工作，预防各种危险事故的`发生；6、编制上报各种生产记录文件报表、配合技术质检部做好公司9001质量体系认证和煤矿安全认证资料等技术文件。

7、负责车间生产能力的评估和平衡，生产效率的估算工作；8、负责产品质量管理、协同技术质检部，控制降低生产过程中产品的不良率，降低生产成本；9、积极做好车间生产，设备的维护与保养工作，及生产工量具的较对领用等；10、跟进生产进度，及时汇报当前订单生产完成状态，确保生产正常有序；11、对车间生产工艺流程,工装设备的技术改进与完善负责，并提出改进建议等。

12、认真落实好安全生产岗位责任制，员工进入车间带好安全帽，穿好劳保鞋、做好各项防护工作确保安全生产。

生产部长岗位职责2生产技术部部长岗位职责一、主持生产技术部的全面工作,负责日常管理及监督检查。

二、负责组织制定本部门各岗位生产工作职责和各项管理制度。

三、负责编制月、季、年度采掘生产计划，并监督实施计划的执行。

四、负责及时上报各类技术资料、报表。

五、深入现场，及时解决现场存在的问题，掌握采掘工程的`进度情况，及时向有关领导汇报。

六、及时为施工单位提供施工图纸，组织对技术资料的会审、组织技术交底会和定期的生产技术例会。

七、负责组织或参与工程质量的监督管理、验收、考核工作。

八、积极参与开发方案的论证和评价，开展对外技术交流和科研攻关。

九、建立技术档案，做好技术资料的整理归档工作。

十、按规定组织本部门职工进行业务技术学习，提高技术水平。

生产部长岗位说明书
生产部长是一家公司的重要职务，负责确保公司的生产工作顺利进行，实现生产计划和质量目标。

生产部长岗位说明书是为了详细描述该职位的职责和要求，确保招聘和聘用过程中能够找到最适合的人选。

一、岗位职责
1.制定公司的生产计划和质量目标，确保生产工作按照计
划有序进行；2.负责生产计划的执行，并定期检查生产进度和
质量；3.制定生产流程和生产标准，提高产品质量和生产效率；
4.管理生产人员，包括培训和指导工人和技术人员，并确保所
有员工遵守安全、环保和质量规定；5.与购买部门和供应商协商，确保所需材料和设备的供应；6.开发和实施改进措施，提
高生产质量和效率；7.协助总经理和其他部门，确保公司的整
体业务能够顺利进行。

二、任职要求
1.拥有相关经验和技能，优先考虑拥有制造工程或机械工
程学位；2.熟悉生产管理和制造流程，能够制定优秀的生产计
划和提升生产效率；3.拥有良好的沟通和领导技能，能够有效
地与员工和管理层沟通；4.具备组织和协调能力，在复杂的生
产和人员管理中持续保持冷静；5.工作态度端正，能够在高压
力环境下工作，为公司提供高质量的生产成果。

三、薪资待遇
根据候选人的教育水平、工作经验和技能，生产部长的薪资待遇会有所不同。

一般来说，工资水平会和其他高级管理人员相当，同时还会提供其他关键福利，如医疗保险、休假和奖金等。

总之，生产部长是一家公司不可或缺的角色，他们的职责是确保生产计划按照计划进行，产品质量符合要求，并维护工人的安全和生产现场的环境。

对于那些有管理经验和技能的候选人，这个职位提供了一个机会，让他们在公司中扮演一个重要的角色，并对公司的成功和盈利做出贡献。

生产部长岗位说明书生产部长岗位说明书一、岗位概述生产部长是企业内负责生产管理和技术改进的职位，负责提高生产效率和品质，促进企业盈利并促进企业的业务发展。

该岗位需要负责管理工厂内的所有生产工作，并确保产品生产满足品质、安全和生产要求。

二、职责描述1. 负责生产管理和协调生产计划生产部长需要负责管理和协调所有生产计划，以确保生产活动能够按时、按质完成。

此外，该职位还要对产能计划进行管理和优化，以最大化提高工厂性能。

2. 确保产品质量符合标准生产部长必须确保产品质量符合标准，同时协调各部门工作，确保产品生产过程能够在一个合理的时间内完成。

此外，还需要制定和实施适当的质量控制措施，确保产品生产过程的稳定性和可靠性。

3. 管理团队和员工生产部长需要管理和指导生产团队和员工，确保工作效率和质量最大化，以支持目标的实现。

此外，该职位还需要训练和发展员工，以帮助团队成员发展他们的技能和职业道路。

4. 协调与客户的沟通生产部长还需要与客户进行联系，确保产品符合客户要求，在产品开发阶段拥有清晰的沟通和协调。

此外，该职位还需要协调与供应商的工作，以确保生产原材料的准备和工厂的运作。

5. 技术提升与创新生产部长需要关注技术和工艺创新，为企业提供新的机遇和市场竞争力。

该职位需要探索新的技术和生产流程，并确保工厂内部设施和设备的维护和更新，以提高工厂的生产水平和效率。

三、任职资格1. 教育背景大学本科及以上学历，生产工程、机械工程、电气工程、制造工程等相关工科专业优先考虑。

2. 工作经验具有十年以上的生产管理工作经验，且必须具有至少五年的管理经验，有制造业管理工作经验者优先考虑。

3. 专业技能熟悉生产计划管理、生产过程优化、质量控制等领域；掌握LEAN、6σ等生产管理技术优先。

4. 职业技能有良好的人际沟通和协调能力，能够有效地指导和管理团队；具有创新精神，能够推动企业创新和技术提升。

四、职业发展前景生产部长可以发展为生产副总经理、工厂经理、首席运营官等重要职位，也可以进入中高级管理团队。

生产部部长岗位职责说明书一、岗位概述生产部部长是企业生产部门的管理者，负责组织、协调和监督生产部门的工作，确保生产任务的完成和产品质量的保证。

以下将对生产部部长的职责进行详细说明。

二、岗位职责1. 制定生产计划：根据市场需求和公司的销售计划，制定生产部门的年度、季度和月度生产计划，并确保计划的合理性和可行性。

2. 组织生产工作：负责组织和安排生产任务，合理分配生产资源，确保生产进度和产量的达到。

3. 管理生产过程：监督生产过程中的各个环节，包括原材料采购、生产调度、生产设备的维护保养等，确保生产流程的顺利进行。

4. 控制生产成本：制定生产成本控制目标和措施，优化生产流程，降低生产成本，提高生产效率。

5. 管理生产人员：负责人员招聘、培训和管理，建立良好的团队合作氛围，激发员工的工作积极性和创造力。

6. 质量管理：制定和执行质量管理体系，确保产品质量符合标准和客户要求，进行质量问题的分析和改进。

7. 安全生产：负责制定和执行安全生产管理制度，保障生产过程的安全和员工的人身安全。

8. 技术创新：关注行业技术发展动态，引入先进的生产技术和设备，推动生产工艺的改进和创新。

9. 与其他部门的协调合作：与销售部门、采购部门、质量部门等其他部门进行密切合作，共同完成企业的生产目标。

10. 数据分析和报告编制：收集、整理和分析生产相关的数据，编制生产报告，及时向上级汇报生产情况和问题。

三、任职要求1. 具备较强的组织和协调能力，能够有效管理生产部门的工作。

2. 具备较强的沟通和团队合作能力，能够与不同部门的人员进行良好的合作。

3. 具备较强的责任心和抗压能力，能够在高强度的工作环境下保持工作效率和质量。

4. 具备较强的决策能力和问题解决能力，能够快速有效地处理各种突发情况和问题。

5. 具备较强的业务素质和专业知识，了解生产管理的各个方面知识和技能。

四、工作环境生产部部长在工作中需要经常与各个部门的人员进行沟通和协调，同时需要与生产现场进行密切接触，了解生产现场的实际情况。

生产部长岗位职责内容(实用版)编制人：______审核人：______审批人：______编制单位：______编制时间：__年__月__日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的实用资料，如教学心得体会、工作心得体会、学生心得体会、综合心得体会、党员心得体会、培训心得体会、军警心得体会、观后感、作文大全、其他资料等等，想了解不同资料格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor.I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!And, this store provides various types of practical materials for everyone, such as teaching experience, work experience, student experience, comprehensive experience, party member experience, training experience, military and police experience, observation and feedback, essay collection, other materials, etc. If you want to learn about different data formats and writing methods, please pay attention!生产部长岗位职责内容第1篇生产部长岗位职责内容1、全面负责本部门日常行政工作2、负责本部门年度公司方针的行使，目标的分解落实工作3、负责公司生产组织和安全保护工作4、生产组织中规章制度的建立，完善和推进执行工作，生产流程建立、落实5、负责生产现场综合管理工作6、掌握生产执行情况，为保证生产发货负责7、负责生产作业计划平衡，编制和生产工艺执行工作8、负责组织公司员工各项培训工作，对各工段绩效考核制定考核细则实行主要权限1、有权参与员工工资调整考核细则的建档，车间主任渎职行为，不科学管理方法，违反工艺纪律指正引导后无效，有权处罚或停职处理2、对车间主任难管教的带班长或员工，调整核实后，有权调换车间，造成设备损坏严重，生产流程工序衔接不起来的人或事有权处罚，对人可做停职或建议开除3、制定车间考核细则，可严格遵章办事，对各车间管理台账细则监督、检查建立奖罚条例4、对本车间内不服从工作分配安排，长期不能胜任本职工作劳动纪律的人，有调离本车间权利5、清理权限在3日以内，车间员工请假超出3日以上的，生产部长审批交生产经理或总经理批假，车间内存档6、对以上领导的失职，渎职行为有申报权第2篇副队长岗位职责生产调度1.协助队长搞好车队生产调度管理工作。

生产部长的岗位职责和要求生产部长的岗位职责和要求内容(通用6篇)随着社会一步步向前发展，越来越多人会接触到岗位职责，那么岗位职责的所需格式，你掌握了吗。

以下是为大家整理的生产部长的岗位职责和要求内容(通用6篇),欢迎品鉴!【篇1】生产部长的岗位职责和要求1、负责配合生产部制定生产部车间月度、年度计划，保证车间工作符合生产部年度目标的要求；2、负责完善各车间生产运行制度工作；3、负责生产部各车间现场安全、卫生管理工作；4、负责生产部各车间仓储整理汇总工作；5、协同负责生产部车间员工培训、绩效考核等管理工作；6、协同负责生产部各车间质量管理工作；7、上级领导临时交办的其他工作任务。

【篇2】生产部长的岗位职责和要求1认真执行国家、公司及本工区的有关安全生产管理制度，对所管辖队组的安全生产负直接领导责任。

2认真执行安全技术措施及安全操作规程，针对生产任务特点，向施工队组进行书面安全技术交底，履行签认手续，并对规程、措施、交底要求执行情况进行检查，随时制止违章作业。

3经常检查所管辖队组作业环境及各种设备、设施的安全状况，发现问题及时纠正解决。

对重点、特殊部位施工，必须检查作业人员及各种设备设施施工技术状况是否符合安全要求，落实安全技术措施并监督其执行，做到不违章指挥。

4定期或不定期组织所管辖队组学习安全操作规程，开展安全教育活动，接受安全生产管理小组人员的安全监督检查，及时安排整改其提出的安全隐患或问题。

5对主管工程项目应用的新材料、新技术、新工艺严格执行申报、审批制度，发现问题及时停止使用，并上报有关部门或领导。

6发生因工伤亡及重大未遂事故要保护现场，立即上报，并配合调查与处理。

【篇3】生产部长的岗位职责和要求1、加强安全思想政治工作，强化防突安全意识，组织好职工安全防突培训工作，提高职工的防突工作能力。

2、做好职工专业知识培训工作，搞好地质预测工作，制订年、月计划安排，并监督、检查、落实。

3、加强对各采掘区域的地质资料管理工作，搞好地质预测预报工作，提高矿井地质防突工作能力。

生产管理部部长岗位说明书岗位职责工作标准1、 负责贯彻执行国家相关安全生产法律、法规、政策，以及本厂有关生产管理规章制度和上级领导的指令、决定，全面组织完成生产计划任务。

2、 负责组织起草有关生产管理规章制度和标准程序。

制定本部的工作计划，并监督指导执行，定期对本部工作进行总结。

3、 进行本部门的工作安排，并协调本部门各专业之间的关系。

负责本部全体员工的管理和绩效考评工作。

4、 负责组织全厂生产方案的制定和优化。

组织制定工艺生产、节能降耗、产品质量等专业管理的年度工作目标和工作计划。

5、 参加公司视频会议和负责汇报全厂前一天生产情况。

主持厂内调度会，汇报生产情况和部署全厂生产。

6、 负责解决、处理生产中出现的重大问题。

组织对重大安全生产事故的调查处理。

7、 组织技术人员制修订工艺生产管理的各专业管理文件和规章制度，监督检查执行情况。

8、 协调组织处理生产过程中发生的技1、 依据生产计划和装置运行情况综合分析，科学统筹，全面完成生产任务。

结合市场变化及产品库存，及时调整和优化生产方案，处理好专业管理中的技术问题，组织好装置“安、稳、长、满、优”经济运行。

2、参加设备检修计划和临时性抢修任务平衡会议，及时掌握检修情况。

3、在组织、指挥生产过程中，严格执行安全操作规程，加强对安全生产的检查。

4、对生产中出现的不安全因素，以及发生的事故。

采取果断措施，在保证安全的前提下，及时妥善组织处理。

5、主持组织召开厂例行周调度会；参加厂月度工作会议。

总结全厂每周及每月各装置生产情况，安排下周及本月生产计划和各项生产工作任务。

6、每天组织参加公司生产调度网络视频会议，主持厂早生产调度例会。

向公司汇报全厂前一天生产情况。

根据公司指示及生产存在问题，协助厂领导安排当日生产需要解决的问题。

7、按照公司改革发展要求，组织相关人岗位名称：生产管理部部长 所属部门：生产管理部 薪酬标准： 审 核 人：岗位编码：0010-04 直接上级：厂分管领导 编 制 人：编制日期： 年 月 日●岗位职责与工作标准 ● 岗位标识附件1术问题、装置达标生产及化工原材料的技术标准。

生产计划部部长岗位职责（共6篇）第1篇：生产部部长岗位职责生产部长岗位职责岗位职责的内容：生产管理、年度生产计划的实施、安全生产、质量管理、工艺管理、现场管理、制度管理、监督管理、考核管理等。

工作职责：1、负责主持制定生产管理、安全管理和现场管理等相关规章制度，持续改进组织实施各项管理工作；2、根据营销需求计划，组织生产，制订生产计划；3、负责确认生产计划，按计划组织实施，组织生产调度人员严格执行生产作业计划，合理组织生产，协调处理生产过程中的问题；4、严格生产管理相关制度的执行，负责生产管理及相关管理工作的组织实施、协调、监督和考核；5、负责组织开展安全管理及现场6S管理，定期组织对生产现场进行检查、督促整改和考核；6、组织存货资金占用管理指标的制订、实施和考核，并对存货占用情况进行分析和上报；7、对生产管理中的重大问题及时向上级主管部门汇报，并协助上级主管部门对重大问题的处置和解决；8、作为本车间工艺流程、工艺标准执行和监督的第一责任人，确保本车间工作都有工作流程、工作标准及应急预案。

9、负责检查厂区及车间安全、生产、环保、卫生、工作纪律、工艺流程执行率情况及安排工作的进展情况。

对现场检查发现的问题当场纠正并及时上报，暂时难以解决的问题在会议上提出解决。

10、负责对公司生产一线规章制度的拟定、修改、补充、完善提出建议或意见，报主管部门批准并备案；对管辖范围内岗位职责及工作流程提出制定、修改、补充、完善建议或意见，报主管部门批准并备案。

保证所有的岗位都有明确的岗位职责说明及工作流程和工作标准。

11、不定期召开车间班组会议，了解车间员工思想及工作动态。

了解车间对公司工作安排的落实情况。

12、负责核查各车间上报的生产日报表，督促检查生产进度、产品质量、生产计划的完成情况，保障生产订单按时完成。

13、负责生产环节低值易耗品的浪费及公司购入生产所需物品的审核、报批工作，负责低值易耗品的使用审批工作，对出现异常情况的上报工作。

生产部长工作职责（精选26篇）生产部长工作职责篇11、负责车间的设备资源及人力资源规划、确保生产的准时交货2、组织重大质量异常、客诉解决对策的执行及跟进、确保问题真正解决3、生产线的持续改造、确保生产成本的持续降低4、健全车间品保体系、确保质量符合客户要求5、贯彻安全生产、确保全年无重大安全事故6、推行及落实绩效管理工作、提高全体员工素质与工作业绩生产部长工作职责篇21.根据公司综合经营计划及考核要求，组织制定相关的各类实施计划(生产计划、工艺技术计划等)，并实施检查，督促、监督落实情况;2.负责统筹生产的组织、安排与调度，协调落实生产所需的各类资源，解决出现的各类重要问题;3.负责对生产相关数据进行统计与分析;4.协调解决生产过程中出现的工艺技术问题，确保产品质量和生产任务的完成;5.负责生产外协的实施与组织管理;6.负责新产品开发、市场支持工作。

生产部长工作职责篇31、负责工厂的安全管理工作，制定并实施安全管理办法，以及安全培训;2、负责公司质量管理工作，包含管理体系运作、质量合格、客户验厂、生产全员质量管理等等;3、生产管理，根据需要，制定完善生产相关的管理制度;必要时，优化各部门之间的工作流程;4、负责制定年度培训计划，对在岗的人员进行培训;5、根据公司财务部汇总的产品销售预算，每年12月提供主要产品次年年度生产计划;将计划分类进行分时分解至季度、月度;6、编制月度排产计划，负责提供次月物料需求计划(MRP)计划于供应部;7、部门所属人员的考核和奖惩;8、对生产成本进行合理的管控。

生产部长工作职责篇41、在生产副总的领导下、负责生产技术部的日常管理工作、负责公司产品生产的组织协调工作;2、负责制定月生产计划、周生产计划、原辅料包材采购计划并经生产副总审批后执行;3、负责监督检查保健食品、食品、医疗器械生产质量管理规范及生产工艺规程及各种操作规程在生产过程中的执行情况、保证产品质量;4、负责监督检查安全部安全生产管理工作，做好人员安全、设备安全，定期组织检查并做到及时解决。