三级安全教育卡模板
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表4.1。
5职工三级安全教育卡姓名:性别:家庭住址:籍贯:进企业日期:班组及工种:注:公司、项目部、班组三级培训教育的时间分别不得少于15、15、20学时。
施工现场职工入场安全教育考核试卷姓名:得分一、选择题:(每题5分,共计50分:要求选择正确的答案填入括号内)1、我国安全生产方针是:( );A、安全第一B、预防为主C、综合治理D、安全第一,预防为主,综合治理2、安全电压是指()伏以下;A、220B、50C、363、我国统一的火警电话号码是();A、119B、112C、1104、脚手架操作层用木架板的最少规定厚度为();A、5cmB、4cmC、3㎝5、电器灭火的方法是:首先(),其次要使用1211、干粉或二氧化碳等灭火器,不得用水或泡沫灭火器扑灭电器火灾;A、报告领导B、抢救人员C、切断电源6、正确佩戴安全帽必须是( );A、安全帽及帽带完好无损B、系好下颚带C、帽衬与帽壳应有有一定间歇不能紧贴7、GB3608-83《高处作业分级》规定,凡在坠落高度基准面( )米以上有可能坠落的高处进行的作业,均称为高处作业;A、1B、2C、38、施工现场的安全事故70%以上是由于“三违”造成的,“三违”是指();A、违章指挥B、违章作业C、违反劳动纪律D、违反安全管理制度9、事故处理的“四不放过”的原则是();A、广大职工没有受到教育不放过B、事故责任人没有受到处理不放过C、事故原因没有查清不放过D、防范措施没有到位不放过E、安全隐患没有整改不放过10、安全“三宝”指的是( );A、安全帽B、安全网C、安全绳D、安全带二、判断题:(每题5分,共计50分:要求在正确的说法后面括号内画“√”,错误的说法后面括号内画“×”)1、施工现场“四口”:楼梯口、电梯口、出入口、预留洞口. ( )2、施工现场“五临边":楼层周边、阳台周边、卸料平台周边、屋面周边、运输道两侧边. ( )3、劳动者对管理人员违章指挥、强令冒险作业,可以提出意见,但不得拒绝执行。
员工三级安全教育记录卡对员工进行三级安全教育是组织管理者对员工进行安全教育的一项重要措施,旨在提高员工对安全事故的意识和应对能力,确保组织的安全运营。
以下是一份员工三级安全教育记录卡,用于记录员工接受安全教育的情况。
员工姓名:部门:岗位:教育日期:教育内容:教育方式:(可多选)现场教育/在线教育/培训课程/安全会议/安全讲座/其他(请注明)教育记录:(在每一级教育中填入具体内容)第一级安全教育:教育内容:(简要描述内容,如:安全意识培养、安全政策和规程宣传)教育方式:(填入教育方式,如:现场教育)(填入具体的教育记录,如会议主题、教育内容、参与人员等)第二级安全教育:教育内容:(简要描述内容,如:岗位安全操作规程培训)教育方式:(填入教育方式,如:在线培训)(填入具体的教育记录,如课程名称、教育内容、学习成绩等)第三级安全教育:教育内容:(简要描述内容,如:特殊场景应急处理培训)教育方式:(填入教育方式,如:安全会议)(填入具体的教育记录,如会议主题、教育内容、参与人员等)备注:(填写其他需要备注的内容,如教育反馈、教育整改等)以上是一份员工三级安全教育记录卡的模板。
根据具体的组织情况,可以根据需要进行修改和完善。
而在实施员工三级安全教育时,还需要注意以下几点:1.制定明确的教育计划:根据组织的安全需求和员工的实际情况,制定明确的安全教育计划,包括教育的时间、地点、内容和方式等。
2.选择多种教育方式:根据员工的不同岗位和排班情况,选择不同的教育方式,比如线下现场教育、在线教育、培训课程等,以满足员工的安全教育需求。
3.定期进行教育评估:对员工的安全教育进行定期的评估,了解员工对安全知识的掌握情况和应对能力,及时发现教育不足之处,并进行针对性的改进和提升。
4.督促员工参与:通过内部通知、安全会议等方式,使员工认识到安全教育的重要性,积极参与安全教育活动,提高安全意识和责任感。
5.组织专业培训师资:针对不同安全教育级别的培训,组织专业的培训师资进行讲解,确保教育内容的准确传达和理解。
表4.1.5职工三级安全教育卡姓名:性别:家庭住址:籍贯:进企业日期:班组及工种:注:公司、项目部、班组三级培训教育的时间分别不得少于15、15、20学时。
施工现场职工入场安全教育考核试卷姓名:得分一、选择题:(每题5分,共计50分:要求选择正确的答案填入括号内)1、我国安全生产方针是:();A、安全第一B、预防为主C、综合治理D、安全第一,预防为主,综合治理2、安全电压是指()伏以下;A、220B、50C、363、我国统一的火警电话号码是();A、119B、112C、1104、脚手架操作层用木架板的最少规定厚度为();A、5cmB、4cmC、3㎝5、电器灭火的方法是:首先(),其次要使用1211、干粉或二氧化碳等灭火器,不得用水或泡沫灭火器扑灭电器火灾;A、报告领导B、抢救人员C、切断电源6、正确佩戴安全帽必须是();A、安全帽及帽带完好无损B、系好下颚带C、帽衬与帽壳应有有一定间歇不能紧贴7、GB3608-83《高处作业分级》规定,凡在坠落高度基准面()米以上有可能坠落的高处进行的作业,均称为高处作业;A、1B、2C、38、施工现场的安全事故70%以上是由于“三违”造成的,“三违”是指();A、违章指挥B、违章作业C、违反劳动纪律D、违反安全管理制度9、事故处理的“四不放过”的原则是();A、广大职工没有受到教育不放过B、事故责任人没有受到处理不放过C、事故原因没有查清不放过D、防范措施没有到位不放过E、安全隐患没有整改不放过10、安全“三宝”指的是();A、安全帽B、安全网C、安全绳D、安全带二、判断题:(每题5分,共计50分:要求在正确的说法后面括号内画“√”,错误的说法后面括号内画“×”)1、施工现场“四口”:楼梯口、电梯口、出入口、预留洞口。
()2、施工现场“五临边”:楼层周边、阳台周边、卸料平台周边、屋面周边、运输道两侧边。
()3、劳动者对管理人员违章指挥、强令冒险作业,可以提出意见,但不得拒绝执行。
三级安全教育卡样本第一级:日常安全教育1.安全意识培养1.1工作责任作为员工,每个人都有责任保障自己和他人的安全。
请始终牢记安全是第一位的原则,积极参与公司的安全培训和活动,了解和遵守公司制定的安全政策和规定。
1.2危险识别和风险评估了解和识别工作环境中的潜在危险和风险,并及时采取措施进行评估和管理。
若发现存在安全隐患,应及时报告上级或安全管理部门。
1.3个人防护设备根据工作需要,合理使用和保养个人防护设备,如头盔、手套、安全鞋等。
在工作中穿戴合适的个人防护设备,以确保自己的安全。
1.4安全工具使用熟悉并正确使用相关的安全工具和设备。
在使用电器、机械、化学药品等方面,要严格按照操作规程进行操作,以防止事故的发生。
1.5应急处理熟悉公司的紧急处理程序,掌握基本的急救知识和技能。
在紧急情况下,能够冷静应对,迅速采取适当的应急措施,确保自己和他人的安全。
2.特殊工种安全教育特定工种的员工需要接受特殊的安全教育,掌握专业知识和技能。
例如,对于高空作业的人员,需要参加高空安全培训,并使用相应的安全装备。
对于操作危险化学品的人员,需要掌握化学品的危险性及正确的操作方法。
请保证自己具备必要的专业知识和技能,确保工作安全。
第二级:月度安全教育1.安全隐患排查每月进行一次安全隐患排查,及时发现和消除存在的安全隐患。
对于已发现的安全隐患,要在规定时间内整改完毕,并填写相关的整改报告。
对于无法立即整改的严重安全隐患,应立即上报上级或安全管理部门,采取相应的应急措施,确保安全。
2.安全知识普及每月进行一次安全知识普及,包括新的安全技术、操作规程和安全事故案例等。
通过多种形式的教育和培训,提高员工的安全意识和安全技能。
定期检查员工对安全知识的掌握情况,针对薄弱环节进行强化教育和培训。
3.应急演练每月进行一次应急演练,包括火灾逃生、自然灾害应急、急救演练等。
通过模拟真实的紧急情况演练,提高员工的应急处理能力和反应能力。
演练后总结经验和教训,及时修改和完善应急预案。
员工三级安全教育卡
编号:
姓 名 健康状况 来源
教育内容: 性别 工种
1 、本单位安全生产情况及安全生产基本知识;
2、本单位安全生产规章制度和劳动纪律; 3 、从业人员安全生产权利和义务; 4 、本企业环境和危险源介绍。
5、有关事故案例分析; 6 、希望和要求。
执教者签字:
文化程度 进厂时间
年 月 日
教育内容: 1 、作业场所和工作岗位存在的危险危害因素、防范措施及应急措施;
2、作业场所可能遭受的职业伤害和伤亡事故;
教育内容: 班 组 级 教 育
培训体会:
3 、本车间安全生产状况和规章制度;
4、本车间安全职责、操作技能及强制性标准;
5、自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理;
6、车间安全设备设施、个人防护用品的使用和维护;
7、预防事故和职业危害的措施及安全生产基本知识; 8 、 有关事故案例等; 9 、希望和要求。
执教者签字: 年 月 日
1 、本班组特点:危险区域和设备状况,注意问题;
2、本工种安全操作规程和岗位责任;
3 、岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项;
3 、生产设备安全装置、劳动防护用品(用具)的性能及正确使用方法;
4 、有关事故案例等。
执教者签字: 年 月 日
受教育员工签字: 年 月 日
说 1 、凡本公司员工(新进厂人员、变换工种、复工人员)需填写此卡,复工和变换工种人员只进行车间、班组教育; 明 2 、三级教育结束并签字后将本卡交到安全部存档,合格后凭此卡领取防护用品进入工作岗位。
年龄 车 间 级 教 育
公 司 级 教 育。
新员工三级安全教育卡范文一、公司级安全教育(由公司安全部门负责)员工姓名:[姓名]入职日期:[具体日期](一)欢迎加入大家庭。
[姓名],欢迎你成为咱们公司的一员!这就像是你登上了一艘大船,咱们要一起乘风破浪啦。
不过呢,在这之前,有些安全方面的事儿得给你好好唠唠,这可是关乎你自身安全和大家幸福的大事儿。
(二)公司安全概况。
咱们公司啊,整体是很注重安全的。
你看这办公区域,到处都有安全设施。
像那些灭火器,可不是摆设,关键时刻能救命呢。
公司也有专门的安全通道,你得记好它们的位置,就像记住回家的路一样重要。
要是发生啥紧急情况,比如火灾或者地震了,可别瞎跑,按照安全通道指示牌走,准没错。
还有啊,咱们公司涉及到的一些设备或者工作流程可能会存在一定的危险,不过别怕,只要按照规定来操作,那都是很安全的。
比如说那些电气设备,可不能随便乱摸,得经过专门的培训才行。
(三)安全规章制度。
1. 上班时间。
这上班啊,就得有个上班的样儿。
按时打卡是必须的,这不仅是对公司制度的遵守,也是对你自己负责。
你想啊,要是大家都不按时来,这公司还不乱套了?而且啊,上班时间可不能做一些危险的事儿,像在办公区域打闹之类的,这要是磕着碰着了,多不值当。
2. 着装要求。
咱公司对穿着也有一定的要求。
你要是在车间或者一些有特殊作业的地方,就得穿上规定的工作服、工作鞋,戴上安全帽啥的。
这就像超级英雄的装备一样,是为了保护你。
你要是穿着拖鞋、大短裤就去车间,那可不行,就像上战场没穿盔甲一样危险。
3. 安全操作流程。
不管你在哪个岗位,都有对应的安全操作流程。
这个你可得好好学,不能自己瞎琢磨。
就像炒菜得按照菜谱来一样,工作也得按照流程走。
要是不按流程操作,那就是在给自己和别人挖坑呢。
比如说操作机器的时候,得先检查设备是否正常,然后再按步骤启动,结束后还要做好收尾工作。
要是你上来就直接启动,万一机器有啥毛病,那可就惨了。
(四)安全奖惩制度。
咱们公司可是赏罚分明的。