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钻井工作总结6篇第1篇示例：钻井工作是石油工业中不可或缺的环节，其重要性不言而喻。
作为钻井工作者，我们每天面对着各种挑战，不断提高技术水平和安全意识，以确保工作顺利进行。
在这篇总结中，我将回顾过去一段时间的钻井工作，并总结经验教训，为今后的工作提供参考。
钻井作业需要高度的专业技能和团队合作精神。
每个环节都离不开团队其他成员的协作与支持，只有团结一致才能完成任务。
在钻井过程中，我们始终保持紧密联系，互相协调，确保作业按计划进行。
不断学习新知识，提高技术水平，也是我们必须做到的。
安全是钻井工作的首要任务。
在开展钻井作业时，我们始终牢记安全第一的原则，严格执行各项安全规定，认真检查设备，排除隐患，保障作业人员的人身安全。
在实际工作中，我们遇到了一些安全意外，这也提醒我们安全工作永远在路上，绝不可松懈。
钻井过程中的技术难题是不可避免的，需要我们不断挑战自我，寻找解决方案。
在遇到困难时，我们要善于思考，积极寻求解决办法，有时候，我们也需要跟同行业的专家或者技术人员一起沟通，共同商讨解决方案。
钻井工作也离不开对环境的保护。
在作业过程中，我们要注意减少废水、废气排放，合理利用资源，减少对环境的污染。
只有做到绿色环保，才能实现可持续发展，为子孙后代留下一个美好的地球。
钻井工作具有很高的风险性和技术难度，需要我们不断学习和提升，不断改进工作方法，以确保工作顺利进行。
通过这次总结，我收获了宝贵的经验教训，也对未来的工作充满信心。
希望未来的钻井工作能够更加顺利，更加安全，为石油工业的发展做出更大的贡献。
【总字数：455】第2篇示例：钻井工作总结钻井工作是石油勘探开发中的重要环节，通过对地下地质构造进行勘探，找到含油气层，为石油开采提供了重要的技术支持。
在钻井工作中，我们需要不断提高技术水平，保障安全生产，提高工作效率，不断探索创新，以应对日益严峻的挑战。
钻井工作需要严格遵守操作规程和安全生产准则。
在钻井现场，我们要严格执行作业步骤，确保每个环节都符合规范要求。
时光荏苒，转眼间又到了总结过去、展望未来的时刻。
在过去的一年里，我作为钻井共的一名员工，在公司的领导和同事们的帮助下，通过不懈努力，取得了一定的成绩。
以下是我对过去一年工作的总结。
一、工作回顾1. 岗位适应与技能提升自从加入钻井共以来，我首先面临的是岗位的适应问题。
在领导和同事们的帮助下，我迅速熟悉了钻井工艺、设备操作以及相关流程。
通过不断学习和实践，我掌握了钻井过程中的各项技能，能够独立完成钻井作业。
2. 项目执行与团队协作在过去的一年中，我参与了多个钻井项目。
在项目执行过程中，我始终以严谨的态度对待每一项工作，确保项目顺利进行。
同时，我注重与团队成员的沟通与协作，充分发挥团队的力量，共同完成了各项任务。
3. 技术创新与优化为了提高钻井效率，我积极参与技术创新和优化工作。
通过对现有设备的改进和优化，降低了成本，提高了钻井速度。
同时，我还参与了新技术的研发和推广，为公司创造了更多的经济效益。
二、工作成果1. 项目完成情况在过去的一年里，我参与的钻井项目均按期完成，并取得了良好的效果。
其中，某大型油田钻井项目提前完成，为公司赢得了客户的高度评价。
2. 技术创新成果我参与的设备优化项目，成功降低了设备故障率，提高了设备使用寿命，为公司节约了大量成本。
3. 团队协作与个人成长在团队协作中，我充分发挥自己的优势，为团队的整体进步做出了贡献。
同时，我也在不断学习和实践中，提升了自己的专业技能和综合素质。
三、不足与反思1. 沟通能力不足在工作中，我发现自己在沟通能力方面还有待提高。
有时候，由于沟通不畅，导致工作进展缓慢。
今后，我将加强沟通技巧的学习，提高自己的沟通能力。
2. 时间管理能力有待提升在时间管理方面，我发现自己有时过于追求完美，导致工作效率不高。
今后，我将更加注重时间管理，合理安排工作计划，提高工作效率。
四、未来展望在新的一年里，我将继续努力，不断提升自己的专业技能和综合素质。
以下是我对未来工作的展望：1. 加强学习，提升自我我将不断学习新知识、新技能，紧跟行业发展趋势，提高自己的竞争力。
钻井公司工作总结钻井公司工作总结一、工作目标和任务在过去一年中，本公司的工作目标是不断提高生产效率、降低成本，并加强安全管理，保证员工的安全生产。
同时，还需要加强与客户、供应商的沟通，为客户提供更好的服务，拓展市场，在激烈的竞争中立足。
二、工作进展和完成情况在生产方面，我们不断引进新技术、新设备，降低生产成本。
同时，也加强了员工的技能培训，并且建立了绩效考核体系，鼓励员工积极参与工作，并提高工作效率。
在安全方面，我们严格执行国家、地方和公司的安全规定，加强了管理，并且进行了安全培训，使员工认识到安全的重要性，做到了“安全第一、预防为主”的原则。
在与客户、供应商的沟通方面，我们根据客户需求，不断改进服务，提供更好的方案，同时与供应商建立了长期合作关系，确保了原材料的质量和供应的稳定性。
三、工作难点及问题在工作中，我们遇到的主要难点是市场的竞争压力较大，因此需要我们加强创新，提供更好的服务。
同时，由于行业特殊性，员工技能要求较高，因此需要加强培养和引进，未来的人才储备也需要有所规划。
在生产中也遇到过一些困难，例如天气、设备故障等，但我们及时处理，保证了生产的稳定性。
四、工作质量和压力在过去一年中，公司的工作质量整体上得到了保障，安全事故未发生，公司生产效率也得到了提高。
但在市场竞争的压力下，我们也受到了不小的压力，这需要我们不断创新、提高服务质量。
五、工作经验和教训在工作中，我们积累了很多经验。
有效地优化流程和提高效率，是很重要的，可以通过加强员工培训，保证设备的良好状态等来达成。
另外，合理规划和协调也是提高效率的关键。
教训则是需要加强风险防范意识，严格落实安全措施，确保员工的人身安全。
六、工作规划和展望未来，我们计划加强创新，提供更高品质的服务。
在供应链方面，我们还将继续深化与原材料供应商之间的合作，扩大市场份额，提升品牌知名度。
另外，我们也将加强员工的培训、建立完善的绩效考核体系，提高公司的整体竞争力。
煤矿两堂一舍工作总结下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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钻井队工作总结范文_钻井员工工作总结一、技术能力提升在过去一年中，我利用工作之余积极学习钻井工作的相关知识和技能。
通过参加公司组织的培训课程，我提高了自己的技术能力，掌握了更多的钻井技术和操作方法。
在实际工作中，我能够熟练地使用各种钻具和钻井设备，解决常见的作业问题，并能够有效地应对突发事件，保证工作的顺利进行。
我还积极参与技术研究和创新，探索更高效的施工方法和工艺，为公司提供更好的服务。
二、工作质量和效率提升在钻井作业中，我始终秉承着“质量第一、安全第一”的原则，重视工作中的每一个细节，严格遵守工艺流程和操作规范。
通过加强对工作中可能出现的问题和风险的预测和分析，我能够提前采取相应的措施，减少工作中的失误和差错，提高工作质量。
我还注重提高工作效率，合理安排时间和资源，避免不必要的浪费，确保工作在计划时间内完成。
三、团队合作能力提升钻井作业是一个团队合作的过程，只有团队的配合和默契才能确保工作的顺利进行。
在过去一年的工作中，我积极和同事们进行沟通和协作，互相帮助和支持，共同解决问题。
我也通过领导小组和班组会议等形式，不断加强团队的凝聚力和协作能力。
在团队合作中，我学会了如何与他人有效地沟通和合作，也深刻体会到了团队的力量和重要性。
四、安全意识和风险防范能力提升钻井作业是一个高风险的工作，安全意识和风险防范能力是钻井员工必须具备的基本素质。
过去一年中，我积极参与公司组织的安全培训，深入学习相关法律法规和安全操作规程，并在实际工作中严格遵守安全操作规范。
我注重工作中的安全防护措施，重视预防事故的能力，做到了事先预判、事中干预和事后总结，最大限度地降低了工作中的事故风险。
通过这一年的工作总结，我意识到自己在实践中不断成长和进步的过程。
在未来的工作中，我将继续努力提高自己的技术能力，提升工作质量和效率，加强团队合作能力，不断加强安全意识和风险防范能力，为公司的发展和建设做出更大的贡献。
我也将保持积极的学习态度，不断学习和探索，为业务创新和技术进步做出贡献，成为一个全面发展的钻井员工。
钻井工工作总结范文_石油钻井工作总结范文
近期，我在石油钻井作业现场担任钻井工。
在这段时间里，我积累了不少经验和教训。
现将我的工作总结如下，以帮助自己加深认识和提高工作效率。
一、钻井工作职责
二、工作收获
1. 工作认真负责，保证作业顺利进行。
在钻井现场，我始终严格遵守安全规范和作
业指导，认真维护钻机并协助钻机操作工开展各项操作。
保证了钻井作业的安全与稳定。
2. 学习与提高，不断充实自己的知识和技能。
在工作期间，我认真阅读使用说明书，了解各种设备的结构和工作原理，掌握了相应的操作技能，提高了工作效率和质量。
3. 团队协作，提高了合作和沟通能力。
在钻井现场，我积极参与团队合作，与其他
成员共同协作，处理各种突发事件。
通过合作，增强了沟通与协调能力。
三、工作不足
1. 工作中还需不断提高工作效率，缩短停机修理时间。
在钻井作业中，由于技术和
设备配备的限制，机器停机修理时间控制不够精准，需要提高效率和质量上的要求。
2. 学习和知识积累不够充分。
在工作中，还需要掌握更多的专业知识和技能，积极
学习相关书籍和资料，并将学到的知识灵活运用，在钻井作业中发挥更大的作用。
四、总结
通过这段时间的工作经验，我认识到自己还存在不足之处，需要继续努力，提高个人
技术能力和工作效率。
并希望在未来的工作中，能够更好地发挥自己的潜力，做到更高更远。
2022钻井公司工作总结_石油钻井工作总结范文尊敬的领导：2022年是我在钻井公司工作的第一年，在这一年里，我在岗位上付出了辛勤的努力，经历了许多挑战和收获，获得了宝贵的工作经验。
在这里，我将总结我在2022年的工作情况，希望对公司的发展有所裨益。
一、工作内容和态度我主要负责钻井作业的安排和监督，确保项目按时完成，并提高操作效率和工作质量。
工作期间，我始终保持积极向上的态度，勇于面对困难和挑战，时刻保持敬业精神和团队合作的意识。
我注重与团队成员之间的沟通和协作，及时解决问题，确保工作顺利进行。
二、工作成绩与贡献在2022年，我率领团队完成了多个重要项目，并取得了以下成绩：1.提高了钻井作业的效率：通过对作业流程和设备进行优化，我们成功地提高了钻井作业的效率，缩短了作业周期，并降低了成本。
2.注重安全生产：我在工作中注重安全生产，积极宣传和贯彻公司的安全政策和制度，组织了安全培训和演练，确保了钻井作业的安全进行。
3.优化团队管理：我在工作中注重团队管理，鼓励团队成员发挥自己的创造力和专业技能，提高团队的凝聚力和合作精神，使团队协作更加高效。
4.解决问题和困难：在工作中，我遇到了许多问题和困难，但我始终保持积极的态度和解决问题的能力，及时采取措施解决问题，确保项目的顺利进行。
三、学习和提升在工作中，我始终保持学习的态度，不断提升自己的专业知识和技能。
我积极参加培训课程和学术研讨会，不断更新自己的理论知识，并将其应用于实践中。
我还与同行业的专业人士保持沟通交流，了解行业动态和新技术，不断提高自己的工作能力和竞争力。
四、个人总结与规划在2022年的工作中，我积累了丰富的经验和知识，提高了工作能力和水平。
我也意识到自己在某些方面还存在不足之处，比如沟通能力和团队管理能力仍有待提高。
我将在接下来的工作中，进一步加强这些方面的能力培养，提高自己的综合素质和工作能力。
我还将继续学习和积累经验，不断提升自己的专业技能和行业知识，为公司的发展做出更大的贡献。
钻井工工作总结_钻井工作总结范文钻井工作总结本报告对我在过去一年的钻井工作进行总结和回顾，总结工作中的成果和不足之处，为今后的工作提供指导和借鉴。
一、工作成果：1. 完成了公司安排的钻井任务，保证了项目的正常进行。
在钻井过程中，我能够严格按照作业流程进行操作，确保钻井设备的安全和运行正常。
2. 在钻井作业中，发现并解决了一些技术难题。
如在井下顺利实施了复杂岩层的探测和射孔作业，并顺利完成了新技术的试验和推广工作。
这些新技术的应用为钻井作业提供了经验和参考。
3. 严格按照技术要求和操作规范完成各项指标。
如在钻井过程中，能够准确掌握井眼轨迹、采集岩心、测井等数据，并进行及时分析和反馈，为后续作业提供必要的数据支持。
4. 在工作中积极与团队合作，互相协作，提高了团队的整体效率。
与同事之间保持良好的沟通，互相学习和交流，不仅提高了自己的技能，也为团队的稳定运行提供了有力的支持。
二、存在的问题：1. 在一些钻探难题上，尚需要进一步提高解决问题的能力。
虽然在处理技术难题方面已经取得了一些成果，但在实际操作中还是存在一些难点。
需要加强学习和锻炼，提高自身的技术能力和解决问题的能力。
2. 在组织和管理方面还有待提高。
由于项目进度紧张，有时无法很好地组织和安排工作。
需要进一步学习项目管理知识，提高对工作的整体把控能力。
3. 需要加强安全意识和操作规范。
钻井工作涉及到较大的风险，必须高度重视安全问题。
在工作中要严格按照安全操作规范进行，切实保障安全生产。
三、工作计划：1. 加强学习和培训，提高专业技能和解决问题的能力。
尤其是在新技术的学习和应用方面要跟上行业的发展趋势，不断提高自己的综合素质和能力。
4. 加强团队合作，互相学习和交流。
与同事之间保持良好的合作关系，相互支持，促进团队的和谐发展。
在过去的一年里，我在钻井工作中取得了一些进展和成绩，同时也存在一些问题和不足之处。
通过对工作的总结和分析，我将不断提高自己的技能和能力，为今后的工作做好充分的准备。
第1篇一、标题钻井工作总结二、引言尊敬的领导、同事们：时光荏苒，转眼间一年又即将过去。
在过去的一年里，我作为钻井队伍的一员，与团队共同努力，克服重重困难，圆满完成了各项钻井任务。
在此，我对过去一年的工作进行总结，以便更好地迎接新的一年。
三、正文一、工作回顾1. 钻井任务完成情况在过去的一年里，我队共完成钻井任务XX口，其中新钻井XX口，复钻井XX口。
在完成钻井任务的同时，我们还积极参与了多项技术改造和革新工作，为提高钻井效率和质量做出了积极贡献。
2. 钻井工程质量在钻井施工过程中，我们严格执行国家相关标准和规范，确保了钻井工程的质量。
本年度钻井工程质量合格率达到XX%，优良率达到XX%，其中XX井获得了公司级优质工程称号。
3. 安全生产我们始终把安全生产放在首位，严格执行安全生产责任制，加强安全教育培训，提高员工安全意识。
本年度，我队实现了安全生产零事故的目标。
二、工作亮点1. 技术创新本年度，我队在钻井施工过程中，积极开展技术创新，成功研发了XX项新技术、新工艺，提高了钻井效率和质量。
2. 团队建设我们注重团队建设，加强内部沟通与协作，提高了团队凝聚力和战斗力。
本年度，我队多次获得公司级优秀团队称号。
3. 人才培养我们注重人才培养，为员工提供良好的成长平台，提高了员工的专业技能和综合素质。
本年度，我队共有XX名员工获得专业技术职称晋升。
三、工作不足1. 施工效率仍有提升空间尽管本年度我队在钻井施工过程中取得了一定的成绩，但与先进水平相比，施工效率仍有较大提升空间。
2. 部分员工安全意识不足虽然实现了安全生产零事故的目标，但仍有部分员工安全意识不足，需要进一步加强安全教育培训。
3. 技术创新成果转化率有待提高本年度我队研发了多项新技术、新工艺，但在实际应用中，成果转化率仍有待提高。
四、改进措施1. 提高施工效率针对施工效率问题，我们将继续优化施工方案，加强设备维护保养，提高施工效率。
2. 加强安全教育培训我们将进一步加强安全教育培训，提高员工安全意识，确保安全生产。
钻井工工作总结范文9篇第1篇示例：钻井工作总结范文钻井工作需要具备良好的技术和专业知识。
在实际的作业中，我不断学习钻井工艺、井下设备使用和维护等方面的知识，不断提高自己的技术水平。
通过参与各类钻井项目，我积累了丰富的经验，掌握了许多实用的技巧和方法。
在解决作业中的问题时，我能够准确判断情况，迅速做出正确的操作和调整，保障了作业的顺利进行。
钻井工作需要具备团队合作精神。
在作业现场，我们需要密切配合，互相协助，才能完成复杂的作业任务。
我始终注重沟通和协调，积极与井下人员和其他工种的人员合作，解决作业中遇到的各种问题。
通过团队的努力，我们能够高效地完成作业任务，提高工作效率。
钻井工作是一项充满挑战和机遇的工作。
通过过去一年的工作经历，我不仅提高了自己的专业技能，也培养了团队合作精神和安全意识。
我会继续努力学习和提升自己，为国家的能源安全和经济发展做出更大的贡献。
我也希望在今后的工作中，能够与更多的钻井工同行们交流经验，共同进步，为钻井工作的发展贡献自己的力量。
让我们携手并肩，共同创造更加美好的明天！第2篇示例：钻井工工作总结一、对钻井工作的认识和理解钻井工作是一项高强度、高风险的工作，需要钻井工在极端条件下工作，对工作环境和设备要求非常高。
钻井工作也是一项技术含量很高的工作，需要工人具备一定的技术水平和经验。
在工作中，我深刻认识到了保障安全第一的原则的重要性，也明白了技术水平对于工作的影响。
二、工作中的规范和操作在钻井工作中，严格遵守操作规程和安全规范是至关重要的。
我们需要在操作前，对设备进行严格的检查，确保设备的安全性能。
在操作过程中，需要密切关注钻井参数，确保钻井过程的稳定性和可控性。
钻井工作中的各项操作都要按照规章制度来进行，不能有任何疏漏和违规行为。
只有这样，才能确保钻井过程的顺利进行和工人的安全。
三、团队合作和沟通钻井工作是一个团队合作的过程，需要不同岗位的工人紧密配合，共同完成钻井作业。
在工作中，我深刻认识到了团队合作和沟通的重要性。
强化意识完善机制
努力促进“两堂一舍一室”管理长效开展
----钻井二公司工会
我们钻井二公司共有7个外部项目7个后勤单位和42个基层队，分别拥有二级食堂、澡堂一个，分别拥有三级食堂、澡堂9个和8个，拥有三级食堂、澡堂42个。
今年以来。
我们按照局工会和公司党委的要求，本着“以人为本、创建和谐、促进公司持续有效发展”的指导思想，着力解决三种认识，强化四种意识，完善三项机制，大力加强“两堂一室一舍”工作，取得了较好的效果。
一、统一思想，着力强化三种意识
“三基”建设以来，我们重点解决基层存在的三种认识：一是认为“两堂一舍一室”建设工作是一个走过场的活动，抓抓肯定能够见到效果，活动过后，一阵风又刮过去了；二是认为“两堂一舍一室”建设就是我们的日常工作，只要按部就班的抓好日常工作就行了。
三是认为“两堂一舍一室”工作难以出成绩，思想上有为难的情绪。
针对这种情况，我们要求井队连续召开骨干会，职工大会，反复学习公司文件精神，利用黑板报，班前班后会，座谈会等形式，组织职工反复学习讨论，使大家充分认识到，加强“两堂一舍一室”对于增强队伍凝聚力和战斗力，促进生产经营顺利进行的重要意义，从而坚定了抓好活动的决心和信心。
为了切实加强“两堂一舍一室”建设，我们通过调查问卷，召开职工座谈会、调查问卷等形式，对公司“两堂一舍一室”情况进行了深入调研。
为此，我们把配齐炊事、消毒、饮水、储藏等设施，让职工吃上可口饭，洗上热水澡，睡上舒服觉，看成是衡量基础工作建设的重要标准。
通过调研，我们排查到职工中存在有“生活管理是小事，生活细节是琐事”、“条件差不好抓、不便抓”的错误认识，确定了从四个方面提高认识。
一是认识到抓生活管理是川建和谐公司的需要；二是认识到这是实实在在关心职工切身利益的需要；三是认识到这是强化队务公开、保证职工生活质量的需要；四是认识到这是塑造良好队伍形象和进一步促进生产管理和发展的需要。
我们还重点加强思想引导，一是引导职工正确认识管理达标活动和优化生活环境的关系；引导职工认识到，“两堂一舍一室”达标管理就是想方设法让职工吃好---饭菜卫生、可口、保质保量；住好---宿舍干净整洁、美观、舒适；生活好---澡堂热水常有，厕所卫生干净，娱乐好，文体器材齐全，书籍种类多数大，让职工时时刻刻在井队就如同在家的感觉；二是引导职工认识开展活动和促进职工文明素质提高的关系；三是引导职工认识开展活动和塑造队伍形象、提高整体管理水平的关系；以此形成职工思想上的共鸣。
为了扩大宣传，一方面，利用黑板报开展社会公德、职业道德教育，为深入开展创建活动营造舆论氛围。
另一方面，在职工中开展了“我与两堂一舍一室达
标管理活动”讨论，讨论中大家算了一笔帐：一个职工至少有2/3的时间是在队上度过的。
由此可见，在井队的时间远远超过在家中的时间，井队的生活环境特别是宿舍卫生与职工的身心健康是息息相关的，没有好的生活环境，生产中就不可能有良好的精神状态和体力，没有好的环境，精神文明建设创建达标就成了一句空话。
通过多方位的宣传教育活动，进一步增强了职工开展“两堂一舍一室”达标活动的意识。
二、目标管理，切实完善三种机制
为了进一步改善钻井队职工生活环境、提升生活质量，切实深化“三基建设”，落实以人为本的工作理念，公司“三基”建设领导小组在全公司集中开展“两堂一舍一室”管理达标活动，下发了达标标准，公司党委和支部书记签订了承诺书，直接把“两堂一舍一室”管理纳入精神文明建设考核，不达标单位取消年终评先资格。
为了促使活动长期有效地开展，我们还结合实际建立了三项工作机制。
一是建立了“三基”建设责任机制：党委书记、公司经理为活动组织领导的第一责任人，公司副经理和工会主席、纪委书记为活动开展的第一责任人。
成立了相关科室齐抓共管、责任分工明确的活动办公室，在广泛调研、充分征求基层意见的基础上，完善了公司《“三基”建设标准》，《“三基”建设考核实施细则》和《“三基”建设考核办法》，为开展活动奠定了扎
实的保障机制。
二是建立了严考硬兑的考核机制。
把“两堂一舍一室”管理与抓标准化井队考核相结合，坚持每月对钻井队进行严格的考核验收，考核结果纳入效益工资分配，当月在公司月度生产会上颁发流动红旗，通过公司《工作信息》讲评活动情况，有力促进了“两堂一舍一室”管理建设的深入开展。
三是结合实际建立了保障机制。
为了确保井队生活设施完善齐备好用，公司成立了以公司工会牵头，生活服务大队、装备科、安全科协调配合的达标小组，每月最少对全公司的生活设施进行一次调研，随时配备更新和维修好再用设施。
去年以来，我们累计为钻井队配备活动板房套，更新活动室间，新购买洗衣机，消毒柜，烘干机，组织炊管人员培训班12期，办理炊管人员科学营养培训班一起。
坚持开展好东送温暖夏送清凉活动。
为了确保工会组织在“两堂一舍一室”管理中发挥积极的作用，公司工会还制定了基层工会经费留用80%的制度，确保基层工会开展活动，钻井队文体活动室发挥积极的作用。
为了保障好钻井队的活动室发挥好作用，我们还在公司“流动书社”的基础上，按照队均5000元的标准，以项目组为单位，在全公司配备了6个“流动书社”，确保了外部项目钻井队能够流动借阅。
三、狠抓落实，确保活动长效开展
我们坚持在活动中利用好两个载体。
一是利用苏总来我们公司60448钻井队调研的契机，接着在该井队召开了两堂一舍一室”管理达标活动推进会。
召集内部钻井队党支部书记、管理员和炊事员代表以及相关科室和单位领导，以“苏总参观井队的标准我们能否达到？”、“你们队达标还存在什么问题”、“你对公司抓好这项活动有什么意见和建议”三个方面内容，广泛开展了一次讨论，公司党委书记许作平同志在会上提出了具体要求，使“两堂一舍一室”管理水平有效提升。
二是利用深化“三基”建设，创建和谐单位的契机，进一步完善了各种活动机制、细化了考核办法，营造了浓厚的活动氛围。
我们要求各钻井队结合实际，成立以党支部书记和平台经理为组长，工团负责人为副组长，管理员、各班副司钻、一名大班人员为组员的达标管理领导小组；制定了管理达标考核，评比、奖惩办法。
合理分配住宿人员，有意识地将平时爱讲卫生和不爱讲卫生的人员交叉分配在一个宿舍，以好带差，逐步转变个别职工的不良生活习惯。
在每栋住房挑选卫生习惯好、有责任心的生产骨干（比如副司钻、司机）担任栋长，由栋长按照队“两堂一舍一室”管理达标领导小组要求，负责本室内卫生管理，安排所在宿舍职工轮流值日，督促他人搞好个人卫生，把创建文明宿舍的责任传递到每一个职工。
把公司印制的
《文明宿舍创建标准》和队《生活管理考核办法》张贴到每个房间，并且，按照《标准》的要求，统一规定宿舍内的物品摆放位置，以达到方便实用和整齐划一的目的。
为此，队上给每个宿舍统一配备了工衣挂钩、毛巾衣绳架，并组织人员统一安装，既统一了放置位置又方便了职工使用。
室内的用品也统一标准配置，如脸盆、水桶、拖把等，每一栋宿舍都统一标准，如有损坏及时更换。
为防止宿舍内私拉乱接电炉，队上坚持使用好热水炉，确保解决职工喝水和用热水的问题。
环境卫生落实到人。
每日由炊事班人员负责清扫一遍，保持宿舍无杂物、无尘土，规定剩饭剩菜统一倒放地点，在夏季每天进行一次灭蚊蝇，使环境和宿舍卫生得到明显好转。
食堂管理严格各项规章制度，管理员尽量采购新鲜、质好价优的蔬菜，避免购买熟肉食品；鼓励炊事员钻研业务，在不断征求职工意见和建议的基础上，变化花样改善生活。
加强澡堂和厕所的管理，健全完善了澡堂管理制度，专人负责，保持卫生整洁，排污水管线畅通，电路安全有保障，保证职工下班后能够洗上热水澡；厕所安排大班轮流值日打扫卫生、打药、随时用浮土掩埋粪便，保持干净整洁。
坚持每周组织一次卫生检查，由达标领导小组成员轮流、不定期组织各宿舍栋长统一利用饭前时间，对每个房间进行卫生检查，检查扣分作为直接效益工资分值，纳入口井效益工资兑现。
每月汇总一次周检查结果，评比一次文明宿舍，对达到文明宿舍标准的，在队职工大会上予以表扬，对卫生差
的宿舍发出限期整改通知，并在职工大会上提出批评，情节恶劣的，坚决予以严肃处理，评比结果纳入月度文明员工的考核，作为各种评先的重要依据。
通过开展“两堂一舍一室”管理达标活动，产生了三个方面的明显变化。
一是管理水平有了明显提高，食堂卫生整洁，饭菜质量职工满意；澡堂保持随时开放，方便好用；宿舍卫生整洁，物品摆放合理，职工生活舒适；院内干净平整，厕所卫生干净。
二是职工整体素质有所提高。
文明宿舍的创建活动促使许多青工养成良好的生活习惯。
过去宿舍内脏、乱、差及不文明现象不见了，取而代之的是干净、整洁的住宿环境。
青工的精神面貌也发生了改观。
不少职工在创造文明宿舍的过程中为保持室内清洁，自觉地把香烟也戒掉了，过去那种宿舍内乌烟瘴气的情景没有了。
三是促进了整体管理水平提高。
达标管理工作已经制度化、经常化，成为全队职工自觉参与的活动，成为精神文明建设的一项重要内容。
特别是创建文明宿舍活动的开展，强化了青工素质，有力地促进了井队生活管理水平的全面提高，带动了生活管理上水平。
食堂卫生不仅得到改善，炊管人员的服务意识和服务质量也大大提高，为职工提供了生活便利，解决了职工的后顾之忧，确保职工以充沛的精力投入到生产中去。
