目录
CONTENT
Company introduction | 心怀致远 · 奋勇拼搏 · 脚踏实地
1
年度工作概述
4
工作存在不足
2
工作完成情况
5
对公司的建议
3
成功项目展示
6
明年工作计划
01 年度工作概况 Etiam vitae dui congue, semper quam vitae, luctus ligula. Sed posuere nunc in leo commod else cuprum. Praesent sed neque quis mauris luctus commodo. Morbi vitae dui
2、周期性经营分析
为更全面的获取各版块信息,完善了各板块业绩 汇报模板,督导各部门按照要求及时完成经营分析, 准时向运营部与公司领导提交了相关的分析报告和报 表;经营分析的分析方法还不够全面、分析层面还不 够深入、分析数据比较粗放还不够精准,信息的获取 亦非常有限,对公司工作的指导性还远远不够,故分 析报告可完善与提升的空间很大。经过筛选及审核资 质,目前招商层面在谈公司有23家,有17家有相关合 作意向。
(一)运营目标管理
运营目标管理指对运营过程的计划、组织、实施和控制,是与产品生产和服务创造密切相关的各 项管理工作的总称。运营管理是现代企业管理科学中最活跃的一个分支,也是新思想、新理论大 量涌现的一个分支 。
1、目标与绩效考评管理
结合公司现状,为了拟定了招商及销售目标考核方案,经与 公司领导讨论及各部门负责人沟通,组织了公司方案执行可 行性的讨论,日后根据董事长要求,将拿出更加细化的考核 方案,近期组织相关人员讨论。
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