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2020毕业生就业协议书范文6篇Model text of employment agreement for 2020 graduate s编订：JinTai College2020毕业生就业协议书范文6篇前言：决议是指多个主体根据表决原则做出的决定，指党的领导机关就重要事项，经会议讨论通过其决策，并要求进行贯彻执行的重要指导性公文，具有权威性和指导性，也是某些企业的公文之一。
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本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：20xx毕业生就业协议书范文2、篇章2：20xx毕业生就业协议书范文3、篇章3：20xx毕业生就业协议书范文4、篇章4：毕业生就业协议书范文5、篇章5：毕业生就业协议书范文6、篇章6：毕业生就业协议书范文每个应届大学毕业生在即将毕业前夕都会收到学校颁发的毕业生就业协议书，主要是用来跟学校和用人单位签订劳动合同的作用，下面小泰给大家带来20xx毕业生就业协议书范文，供大家参考!篇章1:20xx毕业生就业协议书范文甲乙双方按照国家毕业生就业政策及相关规定，遵守诚实、信用的原则，在平等自愿、协商一致的基础上，依法达成如下协议：一、甲方同意录（聘）用乙方。
二、乙方同意毕业后到甲方工作。
三、甲方负责办理录（聘）用乙方所需的有关手续，乙方予以积极配合。
四、甲方录（聘）用乙方工作期限为年，工作岗位为，工种为。
五、甲方录（聘）用乙方工作期间，乙方月（年）实际工资收入不低于元（该项收入不得低于当地政府规定的最低工资标准）。
六、甲方录（聘）用乙方工作期间，甲方按国家法律、法规、政策规定为乙方缴纳社会保险（包括养老、医疗、失业、工伤、生育等保险），提供相关的福利，以及符合国家规定的劳动安全卫生条件和劳动防护用品。
七、甲方对乙方体检的特殊要求（如无，则填无）：八、甲方双方协商达成一致后，应在个工作日内签订本就业协议。
2020最新就业协议书范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇12020最新就业协议书范本就业协议书甲方：（单位名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（个人姓名）性别：出生日期：身份证号码：联系电话：为明确甲乙双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，甲乙双方自愿签订本就业协议书，并共同遵守以下条款：一、工作内容和职责1. 甲方为乙方提供的工作岗位为：（具体岗位名称），工作内容包括但不限于：（详细工作描述）。
2. 乙方应按照甲方合理安排，认真履行工作职责，完成工作任务。
二、工作时间和地点1. 工作时间为每周（具体天数）天，每天工作（具体小时数）小时，具体工作时间安排由甲方通知乙方。
2. 工作地点为（具体工作地点），如需出差等情况，甲方将提前通知乙方。
三、薪酬和福利待遇1. 乙方的基本工资为每月（具体金额）元人民币，具体薪酬构成详见附件。
2. 甲方将为乙方购买社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险等）。
3. 乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如带薪年假、节假日福利等。
四、保密条款1. 乙方应对甲方的商业秘密和个人信息保密，不得泄露给任何第三方。
2. 乙方离职后应主动还回甲方所有资料和财产。
五、解除协议1. 乙方应提前（具体天数）天书面通知甲方，甲方应及时安排离职手续。
2. 若乙方未按照约定提前通知，则甲方有权扣除相应的违约金。
六、其他条款1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有法律效力。
2. 本协议自签署之日起生效，有效期为（具体时长）年。
3. 本协议未尽事宜，由双方协商解决。
甲方（单位名称）：乙方（个人签名）：法定代表人（签字）：日期：签署地址：联系电话：篇22020最新就业协议书范本就业协议书甲方（单位）：________________（盖章）乙方（员工）：________________为了保障员工合法权益，规范雇佣关系，甲、乙双方经友好协商，就乙方进入甲方门下工作所订立的协议如下：一、就业岗位及工作内容1. 乙方将被聘为________________（职位），具体工作内容包括但不限于________________。
关于毕业生就业协议书范本5篇篇1甲方（用人单位）：[单位名称]地址：[单位地址]法定代表人或委托代理人：[负责人姓名]乙方（毕业生）：[毕业生姓名]专业：[专业名称]性别：[性别]身份证号码：[身份证号码]联系电话：[联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方就业问题达成如下协议，以明确双方的责任、权利和义务。
一、协议目的甲乙双方本着友好协商、共同发展的原则，就乙方的就业问题达成此协议，旨在明确双方权益，促进毕业生顺利就业，为社会和企业的稳定发展做出贡献。
二、工作内容及地点（一）乙方就业部门：[部门名称]（二）乙方工作地点：[工作地点]（三）乙方的工作职责及岗位描述（可另附详细岗位说明书）：详见附件。
三、工作时间与休假（一）工作时间：按照甲方的规定执行。
（二）休假：按照国家法定休假制度执行。
四、薪酬待遇与福利（一）薪酬待遇：基本工资、绩效工资等按照甲方薪酬制度执行。
（二）福利待遇：按照国家及甲方相关规定执行。
（三）甲方应按照法律规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金等。
五、协议期限本协议自签订之日起生效，有效期为______年，自______年______月______日至______年______月______日。
协议到期前，经双方协商一致，可以续约。
六、双方责任与义务（一）甲方责任与义务：1. 甲方应按照协议约定为乙方提供工作岗位及相关待遇。
2. 甲方负责乙方的岗位培训及相关技能提升培训。
3. 甲方应遵守国家法律法规，保障乙方的合法权益。
（二）乙方责任与义务：1. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，完成工作任务。
2. 乙方应保守甲方的商业秘密及机密信息。
3. 乙方应遵守国家法律法规，自行缴纳个人所得税。
七、违约责任及纠纷解决方式：双方应遵守本协议约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。
纠纷解决方式为：首先协商解决，协商不成的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
2024年毕业生就业协议书范本6篇篇1毕业生就业协议书甲方（用人单位）：[单位名称]地址：[单位地址]联系电话：[单位联系电话]乙方（毕业生）：[毕业生姓名]性别：[毕业生性别]身份证号码：[毕业生身份证号码]所在院校：[所在院校名称]联系电话：[毕业生联系电话]电子邮箱：[毕业生邮箱地址]家庭住址：[家庭住址]家长联系电话：[家长联系电话]紧急联系人联系方式：[其他联系人联系方式]鉴于甲方为合法经营实体，具有招聘相关岗位的能力和需要；乙方是具有完全民事行为能力的自然人，符合甲方招聘岗位的应聘要求，本着平等、自愿的原则，经双方协商一致，签订本协议以兹信守。
一、协议目的与原则本协议旨在明确甲乙双方在毕业生就业过程中的权益与义务，遵循平等自愿、协商一致的原则签订本协议。
双方就乙方的就业实习、培训、工作安排等事宜达成如下协议。
二、协议期限与工作内容本协议自签订之日起生效，至乙方完成实习并顺利转为正式员工为止。
乙方应按照甲方的要求，在指定岗位进行实习和工作，具体内容包括但不限于：______。
（根据实际填写）三、薪资待遇与福利甲方应按照国家和地方的规定，支付乙方的实习工资和福利待遇。
具体薪资标准、支付方式及福利待遇等详见附件。
四、工作时间与地点乙方应按照甲方的要求，在指定的时间和地点完成实习和工作任务。
如遇特殊情况，需提前向甲方请假并获得批准。
甲方应保证乙方的工作时间符合国家法律规定。
五、保密义务与竞业限制乙方在实习期间及之后，应遵守甲方的保密规定，对甲方的商业机密、技术秘密等负有保密义务。
同时，乙方在离职后一定期限内不得在与甲方业务相竞争的其它单位从事相关工作。
六、培训与发展甲方应根据需要为乙方提供相应的培训和发展机会，提升乙方的职业技能和综合素质。
乙方应积极参加甲方的培训活动，努力提升自身能力。
七、违约责任与解决方式如甲乙双方任意一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。
双方应通过友好协商解决争议，协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
普通高校毕业生就业协议书样本5篇第1篇示例：普通高校毕业生就业协议书甲方：（单位名称）乙方：（毕业生姓名）为了明确双方权利和义务，甲乙双方本着平等自愿、互惠互利的原则，经过友好协商，达成如下协议：一、工作岗位甲方同意聘用乙方，乙方接受甲方的安排，担任（工作岗位）工作，具体工作内容详见附件。
二、工作地点乙方工作地点为甲方所在地（具体地址），工作期间需按照甲方的要求进行公干。
三、工作时间乙方工作时间为（具体工作时间），根据甲方工作安排灵活调整。
四、试用期乙方进入甲方单位为试用期（具体时间），试用期内双方任何一方均有权解除劳动关系。
五、工资及福利待遇（1）甲方为乙方提供的工资标准为（具体数额），具体福利待遇详见附件。
（2）乙方享有劳动法规定的各项福利和保险待遇。
六、工作纪律乙方遵守甲方的工作纪律，服从甲方的管理，认真履行工作职责，不得违反单位规章制度和国家法律法规。
七、绩效考核甲方将对乙方的工作进行定期绩效考核，根据工作表现给予相应的奖惩措施。
八、保密条款乙方在工作期间和离职后对甲方工作内容、商业秘密等保密，不得擅自泄露给第三方。
九、解除劳动合同（1）在合同期满或达到约定解除条件时，双方协商一致可以终止劳动合同。
（2）劳动合同一方提前通知对方（具体时间），或赔偿违约金，可以解除劳动合同。
十、其他事项其他未尽事宜，双方可协商解决。
本协议自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：附件：工作内容及福利待遇说明本协议一式两份，乙方和甲方各持一份，具有同等法律效力。
温馨提示：请双方保留好本协议，如有任何争议，以本协议为准。
第2篇示例：普通高校毕业生就业协议书协议书编号：【编号】甲方：（单位全称）乙方：（毕业生个人简称）鉴于甲方单位为乙方提供了良好的就业机会，乙方愿意在甲方单位工作，经双方协商一致，特订立本协议，共同遵守。
为此，甲、乙双方本着平等、自愿、诚信、公平的原则，经友好协商，达成如下协议：第一条公司简介甲方单位是一家（单位性质），成立于（成立时间），主要业务范围包括（业务范围），公司规模庞大，在业内享有较高的声誉，并且一直秉承“员工是最宝贵的资产”的理念，为员工提供良好的工作环境和晋升机会。
2024年毕业生就业协议书范本5篇篇1甲方（用人单位）：___________ 地址：___________乙方（毕业生）：___________ 学号：___________ 专业：___________家庭住址：____________________________ 联系电话：___________甲乙双方经友好协商，就毕业就业问题达成以下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方在毕业生就业过程中的权利和义务，保障双方的合法权益，促进毕业生顺利就业。
二、协议内容1. 甲方根据工作需要和乙方的专业能力，同意接收乙方从事___________岗位工作。
乙方承诺按时到岗，遵守甲方的各项规章制度，履行工作职责。
2. 甲方根据国家的有关法律法规和政策，为乙方提供相应的劳动待遇和保障。
包括工资、社会保险、福利待遇等。
具体标准按照甲方相关规定执行。
3. 乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的职业道德规范，保守甲方的商业机密和技术秘密，不得从事损害甲方利益的活动。
4. 甲方负责为乙方提供必要的培训和实践机会，提升乙方的专业技能和综合素质。
乙方应积极参与，努力提高自己的业务水平。
5. 乙方在甲方工作期间，如因个人原因需要离职，应提前向甲方提交书面申请，并按照甲方的规定办理离职手续。
6. 甲方应按时足额支付乙方的工资报酬，保障乙方的合法权益。
如因甲方原因导致未能按时支付工资，甲方应承担相应的法律责任。
7. 本协议有效期内，甲乙双方应严格遵守协议内容，任何一方不得无故违约。
如因不可抗力因素导致协议无法继续履行，应提前通知对方，并共同协商解决。
三、协议期限及终止方式本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年。
期满后，如双方继续合作，可协商续签。
协议终止方式可由双方协商决定或按照国家法律法规规定执行。
四、争议解决本协议履行过程中如发生争议，甲乙双方应友好协商解决。
如协商不成，可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向人民法院提起诉讼。
就业协议书的范文2024（5篇）就业协议书的范文2024（精选5篇）就业协议书的范文2024 篇1一、基本简介：全国普通高等学校毕业生就业协议书》，简称“就业协议书”或者“三方协议”。
是为明确毕业生、用人单位、毕业生所在学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，经协商签定的协议。
协议书也是学校派遣毕业生的依据，在学生毕业离校前，学校将根据协议书的内容开具毕业生就业报到证和户口迁移证，同时转递学生档案。
如果毕业生未签定就业协议书，学校将把其关系和档案转递回原籍。
每位毕业生各拥有唯一编号协议书（一式三份），实行编号管理。
二、重要作用：就业协议书（一式三份）就业协议书（一式三份）协议书是毕业生与用人单位建立就业关系的正式凭证，也是毕业生毕业后到人事、教育等部门办理就业报到手续的必备材料之一，因此，毕业生必须妥善保管。
就业协议书是高校毕业生与用人单位订立的确立劳动关系的协议，实质上是劳动合同的一种特殊表现形式。
求职最终签署的合约具有法律效力，因此签约一定要慎重，同时协议书的填写更加不可忽视。
三方协议一旦签署，就意味着大学生第一份工作就基本确定，因此，应届毕业生要特别注意签约事项。
高校就业办一位老师说，大学生签三方协议前，要认真查看用人单位的隶属，国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事接收权。
民营企业、外资企业则需要经过人事局或人才交流中心的审批才能招收职工，协议书上要签署他们的意见才能有效。
应届毕业生还要对不同地方人事主管部门的特殊规定有所了解。
三、法律问题：1、三方协议之试用期内常见的劳动纠纷在毕业生到用人单位报到后，三方协议即告终止，此时用人单位会与其签订一份正式的劳动合同，其中约定了劳动者在单位的试用期限、服务期限、工资待遇及其它各项福利等等事宜，合同签订之后，双方即正式确定了劳动关系。
而在上述提到的各项约定内容中，试用期是最容易出现纠纷的阶段。
因此，关于试用期的法律问题，提醒毕业生以下几点：（即是说：一般的顺序是先签订三方协议，然后报道时签订劳动合同，在其中规定相关的事宜以及试用期问题。
毕业生就业协议书范文毕业生就业协议书范文(5篇)随着社会不断地进步，很多情况下我们需要用到协议，签订协议能够保证双方合作愉快。
下面是小编为大家整理的毕业生就业协议书范文，如果大家喜欢可以分享给身边的朋友。
毕业生就业协议书范文篇1甲方：乙方：一、原因乙方接受甲方培训归任后，由于乙方原因单方面解除劳动关系，或因乙方采取规避法律的行为被甲方解除劳动关系的，辞职时必须按如下金额向甲方一次性支付违约金。
二、支付违约金额1、试用期3个月⑴试用人员违犯公司的各项规定及损害公司的形象者，公司将解除劳动关系，期间发生的劳动报酬不予支付，如造成公司经济损失的要承担法律责任，并依法赔偿造成的经济损失。
⑵试用人员因故辞职，扣除一个月的薪资，并扣除其他所有相关待遇。
(包括总公司培训和分公司培训)⑶乙方在公司培训期7-15天以内，违约金为_______________元(总公司培训)⑷乙方在公司培训期15-30天以内，违约金为_______________元(总公司培训)⑸乙方培训时往返路费自己垫付，等正式录用后给予报销.⑹分公司培训，甲方考核不合格，予以辞退，扣发一个月薪资及所有相关待遇。
2、正式录用期乙方录用期内，违约金为_______________元三、乙方在职期间对公司要绝对忠诚，不得对公司有所隐瞒和欺骗。
四、违反分公司的各项规章制度，甲方有权解雇乙方，并要求乙方支付违约金，并扣发一个月的薪资及所有相关待遇。
五、本协议一经订立，即具有法律效力，双方必须履行。
六、本合同未尽事宜，解释权在________________有限公司。
甲方：乙方：毕业生就业协议书范文篇2甲方(学校)：乙方(单位)：丙方(学生)：为了适应毕业生就业市场健康发展，满足用人单位的需求，针对毕业班学生到用人单位实习及岗前培训等情况，特制定本协议。
甲方的权利、义务1、满足乙方的需求，安排好丙方参加由乙方组织的学习和实习培训工作。
2、为保证教学质量和丙方实习培训、设计任务的完成，由学校教务处(技能鉴定办)、各系部向乙方提供丙方毕业实习、设计、职业技能培训及鉴定的计划、安排和要求。
毕业生就业协议书模板范文7篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（毕业生）：_________________________，性别_________，身份证号：_________________________甲乙双方按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，遵循平等自愿的原则，就毕业生就业事宜达成如下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方在毕业生就业过程中的权利和义务，保障双方的合法权益，促进毕业生顺利就业。
二、工作内容及地点（一）工作内容：乙方应按照甲方的要求，履行所担任的职位职责，按时、按质、按量完成工作任务。
（二）工作地点：_________________________。
乙方需在甲方的指定地点履行工作职责。
如因工作需要调整工作地点，需经双方协商一致。
三、工作时间和休假（一）工作时间：按照甲方的规定执行。
乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班。
（二）休假：按照甲方的规定执行。
乙方有权享受法定节假日、年假等休假。
四、薪酬待遇及福利（一）薪酬待遇：乙方的基本工资、津贴、奖金等薪酬待遇按照甲方的薪酬制度执行。
（二）福利：乙方有权享受甲方规定的各项福利待遇。
具体福利待遇按照甲方相关规定执行。
五、教育培训及提升机会甲方有义务为乙方提供必要的职业技能培训，提升乙方的职业素养和综合能力。
乙方应积极参加培训，提高自身素质。
六、保密义务及竞业限制（一）乙方应对甲方的商业机密、技术秘密等保密信息予以保护，不得泄露或擅自使用。
（二）乙方在离职后的一定期限内（具体期限由双方协商确定），不得在与甲方有竞争关系的单位从事相关工作，以免泄露甲方的商业机密或损害甲方的合法权益。
七、违约责任及争议解决方式（一）违约责任：如甲乙双方任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
（二）争议解决方式：如甲乙双方因履行本协议发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。
普通高校毕业生就业协议书模板5篇篇1甲方（用人单位）：____________________________乙方（毕业生）：____________________________签订日期：____年____月____日一、协议前言本着平等自愿、互利共赢的原则，经甲、乙双方充分协商，达成以下就业协议。
双方就乙方的就业工作相关事宜进行明确和约定，以规范双方的行为，保障双方的权益。
二、协议内容（一）就业基本信息1. 乙方基本信息：姓名：________，性别：________，身份证号：____________________________。
2. 招聘职位：____________________________。
3. 工作性质：全职/兼职。
4. 工作地点：____________________________。
5. 工资待遇：____________________________。
（二）就业期限本协议自签订之日起至____年____月____日止。
如有需要，经双方协商一致，可以签订补充协议，延长或缩短就业期限。
（三）工作内容及职责乙方应在甲方的安排下，按时完成规定的岗位职责和工作任务。
甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位和职责。
具体职责详见劳动合同。
（四）福利待遇及劳动条件甲方应按照国家和地方的规定为乙方提供相应的福利待遇和劳动条件，保障乙方的合法权益。
具体福利待遇和劳动条件详见劳动合同。
（五）保密义务及违约责任1. 乙方应对甲方的商业机密、技术秘密等保密信息予以保护，不得泄露给第三方。
2. 若乙方违反本协议约定，甲方有权解除协议并要求乙方承担违约责任。
如因乙方原因造成甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
3. 若甲方违反本协议约定，乙方有权解除协议并要求甲方承担违约责任。
如因甲方原因造成乙方损失，甲方应承担相应的赔偿责任。
（六）其他约定事项1. 乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的规章制度，服从管理，完成工作任务。
Word格式 I A4打印 I 内容可修改2020毕业生就业协议书4篇Employment agreement for 2020 graduates编订：JinTai College2020毕业生就业协议书4篇前言：协议书是社会生活中协作的双方或数方，为保障各自的合法权益，经双方或数方共同协商达成一致意见后签订的书面材料。
协议书是契约文书的一种，是当事人双方（或多方）为了解决或预防纠纷，或确立某种法律关系，实现一定的共同利益、愿望，经过协商而达成一致后，签署的具有法律效力的记录性应用文。
本文档根据协议书内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意调整修改及打印。
本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：2020毕业生就业协议书2、篇章2：高校毕业生就业见习基地（单位）文档3、篇章3：普通高校毕业生就业协议书4、篇章4：毕业生简易就业协议书2020篇章1:2020毕业生就业协议书毕业生情况及意见姓名性别年龄民族政治面貌健康状况专业学历学制家庭地址家庭电话应聘意见：同意到贵单位工作。
毕业生签名：×年×月×日用人单位情况及意见单位名称单位隶属不填联系人联系电话座机电话所有制性质通讯地址西安市邮编单位性质党政机关、科研设计单位、学校、商贸公司√、厂矿企业、部队、其它档案转寄详细地址不收档案的单位一律不填用人单位意见：同意录用该生。
签章×年× 月× 日学院意见学院联系人联系电话邮政编码学院通讯地址本系意见：同意推荐（分院院长盖章）签章×年×月×日学院毕业生就业部门意见：同意推荐（就业中心盖章）签章×年×月×日备注：篇章2:高校毕业生就业见习基地（单位）文档【按住Ctrl键点此返回目录】甲方：西安市人才服务中心乙方：为进一步规范高校毕业生就业见习管理，拓展毕业生就业渠道，促进高校毕业生就业，根据《西安市高校毕业生就业见习管理暂行办法》（市人才发【××××】1号），甲方批准设立乙方为西安市就业见习基地（单位），甲乙双方友好协商，就共建毕业生就业见习基地（单位）事宜，达成如下协议：一、协议期限：本协议期限为年，自年月日起，至年月日止。
二、甲方权利与义务：1、负责对乙方申报条件进行核准，考察乙方所能提供见习的专业、岗位、见习环境等条件;2、负责对就业见习基地（单位）的建设进行政策指导，为乙方提供相关服务支持，协助乙方处理毕业生就业见习中的有关问题;3、负责收取就业见习人员信息，按照岗位需求向乙方推荐就业见习人员;4、定期对乙方的工作进行评估考核，征求乙方提出的各种建议及意见，对优秀的见习基地（单位）给予公开表彰，对出现虚假申报见习人员信息、克扣见习人员生活补贴、变相收取见习人员见习费用等违规情况的见习基地（单位），甲方有权撤销其见习基地（单位）资格，并在全市通报，情节严重者，将追究其法律责任。
5、负责就业见习人员基本生活补贴的发放和人身意外伤害保险的办理。
三、乙方权利与义务：1、负责与就业见习人员签订《西安市高校毕业生就业见习协议书》;2、根据西安市就业见习的相关政策及《西安市高校毕业生就业见习管理暂行办法》的规定，明确对就业见习人员的具体要求，指定培训师，为就业见习人员提供有一定管理或技术含量的见习岗位;3、负责就业见习人员的岗位培训、上岗实践及日常考核、思想教育等，在见习期间负责对就业见习人员进行劳动安全卫生教育，并提供符合国家劳动安全卫生条件的劳动防护用品，防止见习期间出现事故;如因乙方未能提供必要的劳动保护条件或强令见习人员在危险岗位上进行见习而出现事故者，乙方应承担相应责任;4、乙方须根据见习管理办法的相关规定按时申报见习人员信息资料、人身意外保险信息表、月度考核信息表等;对于未能按时申报见习人员信息而导致见习人员不能享受人身意外保险者，由乙方承担全部责任;5、见习结束后，对就业见习人员进行见习期满考核，并出具《西安市高校毕业生见习考核表》。
本协议一式两份，协议内容的修订或变更须经双方共同协商解决，并履行签手续，未尽事宜双方协商友好解决。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：负责人：负责人：联系电话：联系电话：年月日年月日篇章3:普通高校毕业生就业协议书【按住Ctrl键点此返回目录】毕业生：xxx用人单位：xx公司培养单位：xx培训机构签订本就业协议应遵守的条款第一条本《就业协议书》适用于参加初次就业的普通高校（含研究生培养单位）毕业研究生、本专科毕业生;在中国境内登记注册的各类企业、事业单位;国家机关、部队以及依照中国法律核准登记的外因公司、分支机构。
第二条签订本就业协议应当遵守平等、自愿、诚实信用的原则。
第三条毕业生与用人单位有权利了解对方的实际情况，被了解方应当如实介绍自己的情况，不得弄虚作假。
第四条《就业协议书》如增加其他约定条款，约定条款内容不得违反国家法律和行政规章的有关规定，不得损害学校、用人单位和毕业生的声誉及合法权益。
第五条毕业生与用人单位对就业协议的成立，有其他约定的，须在就业协议书中注明。
例如：用人单位进人需要经人事主管部门核准的，应当在协议书中约定，核准后就业协议成立。
第六条本协议经毕业生和用人单位签或盖章后生效，经学校鉴证登记后作为签发报到的依据。
第七条本协议一式四份，毕业后、用人单位、毕业后所在学院和学校各一份。
双方协议的主要条款用人单位：xx公司用人单位名称：xx有限责任公司主管部门：人事部通讯地址：xx省xx市xxxx 邮政编码：xxxxxx联系人及电话：xxx—xxxxxxx 单位性质：档案接收单位名称邮政编码详细地址毕业生姓名性别民族出生年月学院专业政治面貌学位类别学历培养方式生源地婚姻状况联系方式双方经协商达成如下协议：第一条毕业生工作的地点：第二条毕业生的工作岗位是：第三条毕业生户口迁入地地址：用人单位每月支付的劳动报酬是：毕业生到用人单位初次服务的期限是：毕业生到用人单位报到后是否签订：合同。
本协议是否需要用人单位的上级主管部门核准后成立双方商定按下列步骤解决争议：一、对本协议产生纠纷和争议的，协商解决。
二、协商不能达成一致意见，任何一方可向当地政府主管毕业生就业工作部门申请调解。
三、调解不能达成一致意见，可向人民法院提起诉讼。
一方违约向另一方承担违约责任的方式。
约定支付违约金的，违约金额最高不超过XX元。
违约方应征得另一方的同意，另一方签盖章后方可解除协议。
其他约定：毕业生意见：用人单位意见：签：签：年月日年月日用人单位主管部门意见：签、盖章：年月日篇章4:毕业生简易就业协议书2020【按住Ctrl键点此返回目录】毕业生：__________________用人单位：________________培养单位：________________签订本就业协议应遵守的条款第一条本《就业协议书》适用于参加初次就业的普通高校（含研究生培养单位）毕业研究生、本专科毕业生;在中国境内登记注册的各类企业、事业单位;国家机关、部队以及依照中国法律核准登记的外因公司、分支机构。
第二条签订本就业协议应当遵守平等、自愿、诚实信用的原则。
第三条毕业生与用人单位有权利了解对方的实际情况，被了解方应当如实介绍自己的情况，不得弄虚作假。
第四条《就业协议书》如增加其他约定条款，约定条款内容不得违反国家法律和行政规章的有关规定，不得损害学校、用人单位和毕业生的声誉及合法权益。
第五条毕业生与用人单位对就业协议的成立，有其他约定的，须在就业协议书中注明。
例如：用人单位进人需要经人事主管部门核准的，应当在协议书中约定，核准后就业协议成立。
第六条本协议经毕业生和用人单位签字或盖章后生效，经学校鉴证登记后作为签发报到的依据。
第七条本协议一式四份，毕业后、用人单位、毕业后所在学院和学校各一份。
双方协议的主要条款用人单位用人单位名称:_________ 主管部门:______________通讯地址:_____________ 邮政编码:______________联系人及电话:_________ 单位性质:______________档案:_________________接收单位名称:_________________ 邮政编码：_____________详细地址:_____________毕业生姓名:_________________ 性别:__________________民族:_________________ 出生年月:______________学院:_________________ 专业:__________________政治面貌:_____________ 学位类别:______________学历:_________________ 培养方式:______________生源地:_______________ 婚姻状况:______________联系方式:_____________双方经协商达成如下协议：第一条毕业生工作的地点：____________________第二条毕业生的工作岗位是：__________________第三条毕业生户口迁入地地址：________________用人单位每月支付的劳动报酬是：________________毕业生到用人单位初次服务的期限是：____________毕业生到用人单位报到后是否签订：__________合同。
本协议是否需要用人单位的上级主管部门核准后成立双方商定按下列步骤解决争议：一、对本协议产生纠纷和争议的，协商解决。
二、协商不能达成一致意见，任何一方可向当地政府主管毕业生就业工作部门申请调解。
三、调解不能达成一致意见，可向人民法院提起诉讼。
一方违约向另一方承担违约责任的方式_____________ 。
约定支付违约金的，违约金额最高不超过XX元。
违约方应征得另一方的同意，另一方签字盖章后方可解除协议。
其他约定：_________________________________________________毕业生意见：___________ 用人单位意见：_______________签字：_________________ 签字：______________________________年_____月_____日 _________年_______月_______日用人单位主管部门意见：_______签字、盖章：__________________________年_______月_______日-------- Designed By JinTai College ---------。
