ISO14001-2015环境管理体系环境因素识别汇总及评价表
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ISO14001-2015环境管理体系程序文件及管理手册【含记录表格】XXXXXXX有限公司环境体系资料I S O14001-2015文件编号:E M-01A/10编写:审核:批准:发布日期:20X X年X X月X X日实施日期:20X X年X X月X X日程序文件目录目录第1 章概述1.1 颁布令1.2 公司简介1.3 管理者代表任命书1.4 环境手册的管理第2章管理体系范围第3章手册引用文件、术语和定义3.1 引用标准文件3.2 术语和定义第4章组织的背景4.1理解组织及其所处的环境4.2 理解相关方的需求和期望4.3确定管理体系的范围4.4管理体系及其过程第5章领导作用5.1 领导和承诺5.2 环境方针5.3 组织的岗位、职责和权限第6章质量环境管理体系策划6.1 应对风险和机遇的措施6.1.1 总则6.1.2 环境因素6.1.4 措施的策划6.2 环境目标及其实现策划6.2.1 环境目标6.2.2 实现环境目标措施的策划第7章支持7.1 资源7.2 能力7.3 意识7.4 信息交流7.4.1 总则7.4.2 内部信息交流7.4.3 外部信息交流7.5 文件信息7.5.1 总则7.5.2 创建和更新7.5.3 文件信息控制第8章运作8.1 运行策划和控制8.2 应急准备和响应第9章绩效评价9.1 监视、测量、分析和评价9.1.1 总则9.2 内部审核9.2.1 总则9.2.2 内部审核方案9.3 管理评审第10章改进10.1 总则10.2 不符合和纠正措施10.3 持续改进1.1环境手册颁布令环境手册是本公司从事与环境管理有关的活动中必须共同遵守的纲领性文件,是公司的基本法规之一,必须严格遵守,以确保公司环境管理体系的正常运行,实现质量环境管理目标,促使公司环境管理工作得到持续改进与不断发展。
环境手册由管理者代表负责组织编写、并经总经理批准发布,是我公司环境管理工作的法规性、纲领性文件,用以统一、协调全公司的质量环境管理活动,使其基于ISO14001-2015标准要求,符合本公司产品、服务和活动中的实际情况,能指导我公司环境管理工作。
日期:2019-01-14环境风险因素风险和机遇说明合规性义务重大环境因素风险控制措施责任部门备注是否是否废水没有及时清理生化处理池■■定期清理生化处理池福利处隔油隔渣池没有按时清理,阻塞排水系统,导致没有经过隔油隔渣处理排放■■每月对隔油隔渣进行清理福利处污水处理站故障,污水没有到应急处理池,待故障排除后对污水处理后排放■■建立污水控制指引,明确污水处理站异常的处理要求(故障时,通知切割/清洗停产,故障排除通知恢复生产)生产污水处理的药水配置不符合要求,水处理不达标排放■■建立药水配置记录,部门主管每天对药水配置比例进行复核生产污水处理站处理的废水循环使用(按比例当做工艺用水,减少水消耗和污水排放量(机遇)■■按需循环使用污水处理站处理的废水生产废气食堂油烟处理设施未按要求保养(如定期清理油污等),废气超标排放■■每季度按要求对废气治理设施进行维护保养福利处生产废气排气系统故障,导致废气排放不畅■■对排气设施进行点检生产废弃物废弃物没有建立分类标准,危险废物和生活垃圾混放■■建立废弃物分类标准,并分发给给各部门行政废弃物管理培训不充分,员工对废弃物的投放要求不清楚■■对员工进行废弃物管理的培训人力资源危险废弃物处理商资质不符合要求,没有合法转移■■寻找有资质的处理机构,合法转移危险废弃物,取得转移联单和在危险废弃物转移平台的数据登录行政化学品容器可退回给供应商循环利用,减少危险废弃物处理量(机遇)■■生产集中收集可循环利用的物料(化学品容器)采购安排周期性退回给供应商循环利用采购噪声设备设施噪音超标排放■■设备隔声、关闭车间门窗、员工佩戴耳塞生产环境风险风险和机遇说明素风险控制措施责任备注因素是否是否部门环境绩效监测环境绩效监测的机构资质不符合要求,导致测试的结果没有公信力■■测试前确认测试机构的资质行政环境应急情况(消防和化学品管理)没有建立消防、化学品应急预案,没有进行消防和化学品演练■■建立消防、化学品应急预案对员工进行消防、化学品应急预案的培训每年进行一次消防、化学品应急预案行政应急设施不健全,有导致化学品泄漏的可能性(如消防应急设施,包括灭火器、消防栓、消防泵等;化学品泄露应急设施,包括托盘、池、围栏等)■■配备消防应急设施(如灭火器、消防带和枪)配备化学品泄露应急设施(防泄露托盘、池、围栏)行政化学品购买时,未要求供应商提供MSDS化学品使用人员化学品的特性和应急措施不清楚■■在购头化学品时,要求供应商提供MSDS并将MSDS专交文控发行到储存、使用部门采购环境应急情况(消防和化学品管理)化学品仓库使用的电器为非防爆电器,有导致火灾和爆炸的可能性■■化学品仓库仓库使用的电器改为防爆电器仓库/工程化学品使用时,作业未按要求穿戴防护用品(防毒面具、防护服和鞋)■■给作业人员按MSDS的要求佩戴防护用具,并要求员工作业时穿戴仓库/生产消防设施失效,导致紧急情况出现时无法使用,扩大财产损失■■定期进行消防设施检查,及时更换和补充失效的消防设施行政消防栓、通道阻塞,导致紧急情况出现时无法使用消防栓和及时撤离,扩大财产损失和人员伤亡■■对消防栓和通道进行标识和提醒,定期进行消防检查行政环评与批复扩产或厂房结构大范围改建后没有重新进行环境评价和报批■■扩产或厂房结构大范围改建后重新进行环境评价和报批外网动力没有进行建设项目环保设施验收■■进行建设项目环保设施验收外网动力人员能力人员培训不充分,对环境因素管控和法规要求不清楚■■明确员工入职、上岗和在岗培训需求,提别时重大环境因素岗位的培训需求,并实施培训人力资源制定: 表格编号:MRR018A批准:。
评价日期:2020.01.06部门:管理层
评价日期:2020.01.06其环境
部门:管理层
评价日期:2020.01.06部门:管理层
评价日期:2020.01.06部门:管理层
ISO9001-2015和ISO14001-2015质量和环境管理体系风险和机遇识别评价及应对措施表【按部门分】
部门:行政人事部(行政部分)
评价日期:2020.01.06部门:管理层
ISO9001-2015和ISO14001-2015质量和环境管理体系风险和机遇识别评价及应对措施表【按部门分】
部门:行政人事部(人力资源部分)
评价日期:2020.01.06部门:管理层
训
识沟通
ISO9001-2015和ISO14001-2015质量和环境管理体系风险和机遇识别评价及应对措施表
评价日期:2020.01.06部门:管理层
ISO9001-2015和ISO14001-2015质量和环境管理体系风险和机遇识别评价及应对措施表【按部门分】
部门:营销部
评价日期:2020.01.06部门:管理层
评价日期:2020.01.06部门:管理层
ISO9001-2015和ISO14001-2015质量和环境管理体系风险和机遇识别评价及应对措施表【按部门分】
部门:采购部
评价日期:2020.01.06部门:管理层。
环境因素识别评价程序(ISO14001:2015)1.目的识别公司环境管理体系覆盖范围内的活动、产品和服务中能够控制、或能够施加影响的环境因素,确定对环境具有或可能具有重大影响的因素并对其加以控制。
2.适用范围适用于本公司环境管理体系覆盖所有部门的活动、产品和服务中可能对环境造成冲击或影响的环境因素的识别与评价。
3.定义:3.1环境:组织运行活动的外部存在,包括空气、水、土地、自然资源、植物、动物、人以及他们之间的关系。
3.2环境因素:一个组织、活动和服务中能与环境发生相互作用的要素。
3.3重要环境因素:是指具有或可能具有重大环境影响的环境因素。
3.4环境影响:全部或部分地组织的环境因素给环境造成有害或有益的变化。
4.责任部门4.1管理者代表4.1.1负责整体环境管理体系的策划工作4.1.2负责批准《环境因素识别及评价表》和《重要环境因素清单》及《EHS管理方案》4.2体系主管4.2.1负责协助管理者代表进行环境管理体系的策划工作4.2.2负责审核《环境因素识别及评价表》和《重要环境因素清单》及《EHS管理方案》4.3EHS工程师4.3.1负责组织协调各部门EHS执行干事进行环境因素识别汇总,评价和更新《环境因素识别及评价表》;4.3.2组织各单位EHS执行干事检讨制定环境管理方案。
4.4各相关部门EHS执行干事负责其管辖范围内的环境因素识别工作,参加环境因素评价和控制策划工作。
5.作业程序5.1环境因素识别5.1.1环境因素识别应考虑涵盖三种时态、三种状态、六个方面a)三种时态:➢过去:以前曾经发生或遗留的、对目前产生影响的环境因素;➢现在:现在的污染和环境问题;➢将来:计划中的活动在将来可能带来的环境问题,如新工艺、新材料的使用。
b)三种状态:➢正常:正常工作时的状态;➢异常:非例行的活动,如施工中设备的关闭、启动和检修,或停工状态;➢紧急:活动过程中不可预见的、可能对环境造成重大影响的状态,如:火灾、爆炸事故;洪水、地震、台风的发生。