{工作规范制度}工业统计规范工作流程
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工业统计管理制度一、总则为加强对企业经营状况的监督和管理,提高企业的经济效益,根据国家相关法律法规和政策,制定本制度。
二、统计管理范围本制度适用于企业内所有涉及到经济活动和生产过程的统计数据的收集、整理、报送和使用管理工作。
包括但不限于企业的生产、销售、财务、人力资源等方面的数据。
三、统计管理职责1. 企业领导层:负责统计管理工作的领导、推动和监督,保证统计数据的真实、完整和准确。
2. 统计管理部门:负责统计数据的收集、整理、汇总和报送工作,保证数据的可靠性和及时性。
3. 各部门负责人:负责本部门统计数据的收集和核对工作,确保数据的准确性和完整性。
4. 员工:按照要求提供相关统计数据,确保数据的真实性和完整性。
四、统计数据的收集和整理1. 统计数据的收集应当及时、准确、全面,包括生产、销售、财务、人力资源等各个方面的数据。
2. 数据的整理应当按照规定的格式和流程进行,确保数据的可比性和可靠性。
3. 数据的汇总应当经过核对和审核,确保数据的准确性和正确性。
五、统计数据的报送1. 各部门应当按照规定的时间和格式,将统计数据报送给统计管理部门。
2. 统计管理部门应当及时对收到的数据进行审核和整理,确保数据的准确性和可靠性。
3. 统计数据报送给领导层和相关部门时,应当标明数据的来源和统计方法,确保数据的可信度和公正性。
六、统计数据的使用管理1. 统计数据的使用应当遵守相关法律法规和政策,确保数据的合法性和保密性。
2. 统计数据的使用应当以提高企业经营效益和管理水平为目的,切实发挥统计数据的作用。
3. 对于涉及到企业经营秘密和个人隐私的数据,应当严格控制使用权限,避免泄露和滥用。
七、统计数据的存档和保护1. 统计数据的存档应当按照规定的程序和要求进行,确保数据的可追溯性和完整性。
2. 统计数据的保护应当采取必要的措施,防止数据的丢失、损坏和泄露。
3. 对于重要的统计数据,应当建立备份和恢复机制,确保数据的安全性和稳定性。
第二部分统计工作标准化流程规范和管理规范1. 管理规范 1.1 工作制度1.1.1 统计工作制度1、在主管院长和信息科的领导下,信息统计部门负责全院医疗业务、综合效益等统计,并逐步实现综合统计的职能。
2、统计室负责有关原始记录表格、院内报表的设计、制定、修改和解释。
3、各科室应指定专人做好原始资料登录、统计工作,按时准确填写日报、月报及有关资料。
各科室报出的数字须经科室负责人审查签名。
统计部门应对各科室的登记、统计工作实行质量检查和业务指导。
4、统计部门对收集来的原始资料、报表应严格检查审核,科学整理,正确计算,保证数字准确、可靠、及时。
5、建立医院统计信息自动化系统,对统计资料的整理、计算、存贮、传送、检索逐步实现自动化处理。
6、认真执行统计报表制度,严格按统计报表制度规定的指标涵义、统计口径和计算方法,及时准确地向上级卫生行政机关报送各种法定统计报表,向上级报送的统计报表必须经制表人自审和签名后再送分管院长审查签发;统计部门还要根据医院管理的需要设计院内报表,定期向院领导提供详细统计资料,并向各科室反馈信息。
7、定期撰写阶段性的综合统计分析报告和不定期的专题统计分析报告,供医院领导和管理人员参考。
统计人员进行统计调查时,有关科室应尽力配合,不得弄虚作假。
8、建立健全统计台帐。
编制《年度统计资料汇编》,保证统计资料的连续性和完整性,为医院积累历史资料。
统计资料应妥善保存。
9、做好统计咨询服务,及时为院领导及各科室提供统计信息查询服务。
在条件许可时,可以开展临床科研统计数据处理与分析业务。
10、统计人员坚决执行《统计法》,提高统计法律意识。
要坚持实事求是和发扬严肃认真的工作作风。
1.1.2 病案管理制度1、住院病历是医院的重要的文书档案,同时也是统计信息的重要数据来源,必须设立病案室专门负责全院住院病历的回收、整理、装订、归档和保管工作。
2、病历归档前必须经专职质控医师审核签字,并由专职电脑录入员将病历首页内容输入电脑。
工业统计基础数据质量工作制度范文一、引言工业统计基础数据是国家经济运行监测的重要依据,确保其质量对于科学研判经济形势、制定合理政策具有重要意义。
为此,制定工业统计基础数据质量工作制度旨在规范数据采集、处理、验证等环节,确保数据的准确性、及时性和完整性。
二、数据采集1. 数据源头:确保数据的来源准确、可靠,只从权威来源获取数据,不采用非法、非权威的数据。
2. 数据采集员资质:数据采集员必须经过严格培训,熟悉相关统计指标和数据采集方法,具备良好的数据处理技能。
3. 数据采集规范:采集数据时,必须按照统一的数据采集表格进行填报,确保数据的一致性和可比性。
4. 数据采集的时效性:数据采集需要按照统一的时间节点进行,确保数据的时效性和及时反馈。
三、数据处理1. 数据清洗:对采集到的数据进行清洗,删除重复、错误或不完整的数据,确保数据的准确性和完整性。
2. 数据规范化:将数据按照统一的标准进行规范化处理,确保数据的一致性和可比性。
3. 数据验证:对处理后的数据进行验证,确保数据的正确性和可靠性,如与其他数据进行对比验证、逻辑验证等。
4. 数据修正:对验证后发现的错误数据进行修正,确保数据的准确性和真实性。
四、数据报告1. 报告准备:数据报告需要按照统一的格式进行准备,包括数据摘要、分析结果、关键指标等。
2. 报告审核:报告需要经过严格的审核程序,由专门的质控人员进行审核,确保报告的准确性和可靠性。
3. 报告发布:经过审核的报告发布前,需要进行最终的确认和授权,确保数据的准确性和及时性。
五、数据质量监督1. 数据质量考核:对数据采集、处理、报告等环节进行定期考核,通过抽查、比对等方式,评估数据质量。
2. 数据质量反馈:对数据质量出现问题的部门进行反馈,要求其进行整改,并采取相应的措施,以提高数据质量。
3. 数据质量改进:通过定期的数据质量分析,总结经验教训,提出改进措施,不断提高数据质量水平。
六、数据安全保障1. 数据保密:所有与数据相关的人员必须明确保密责任,不得泄露任何数据信息。
工业统计基础数据质量工作制度前言工业统计基础数据是工业企业管理的基石,是决策的重要依据。
数据的准确性、及时性、完整性和一致性将直接影响到企业的经济效益和管理质量。
因此,建立和完善工业统计基础数据质量工作制度,对于保证工业统计基础数据质量具有十分重要的意义。
工业统计基础数据质量标准为了保证工业统计基础数据的准确性、及时性、完整性和一致性,工业企业需要建立相应的数据质量标准。
数据质量标准主要包括以下几个方面:准确性工业企业的基础数据必须保证准确,即所记录的数据要与实际情况相符。
为了保证数据的准确性,工业企业应该制定相应的数据录入规范,并对数据进行校验和审核。
及时性及时性是工业统计基础数据质量的另一个重要方面。
数据应该在一定时间范围内进行采集,录入和提交。
如果数据没有按时提交,将可能会对企业的决策产生影响。
因此,工业企业必须规范数据的录入和提交流程,确保数据及时到位。
完整性数据的完整性是指数据的覆盖面要足够全面。
在统计工业企业的基础数据时,应该将所有相关信息进行收集,确保数据的完整性。
同时,工业企业还应该对数据进行验证,以确保数据的完整性。
一致性在工业企业的数据统计中,不同部门的数据往往存在差异。
因此,工业企业应该建立数据审查制度,在统计数据时对数据进行校验,比较数据之间的差异,保证数据的一致性。
工业统计基础数据质量工作流程在工业企业中,建立数据质量工作流程是保证数据质量的关键。
以下是一个工业企业常用的数据质量工作流程:1.数据采集。
工业企业应该采集所有与工业统计相关的信息,包括生产数据、销售数据等。
2.数据录入。
将数据录入电脑系统,确保数据的准确性,以及完整性。
3.数据验证。
对数据进行初步校验,确保数据的一致性和完整性。
4.数据审查。
数据审查是保证数据质量的重要环节,每一个环节都需要进行数据的审查。
审查的内容既要保证数据的准确性,也要保证数据的完整性和一致性。
5.数据报送。
将经过审查的数据报送给上级部门。
企业统计工作管理制度一、总则二、工作流程1.统计计划制定(1)每年年初,由企业统计部门根据上一年度工作情况和企业发展目标,制定年度统计计划。
(2)统计计划应包括各项统计数据的采集、整理和报送时间节点,以及各相关部门的责任分工。
(3)统计计划应经企业领导审批后执行。
2.统计数据采集(1)各单位、部门应按照统计计划的要求,及时、准确地采集统计数据。
(2)采集到的统计数据应包括基础数据和经济数据等,必要时需要进行调查、核实和抽样。
(3)统计数据的采集应由专门的工作人员负责,确保数据的真实性和准确性。
3.统计数据整理(1)经过采集的统计数据应在规定的时间内进行整理和汇总,确保数据的完整性和一致性。
(2)统计数据的整理应按照相关的统计法规和规范进行,确保数据的可比性和可信度。
(3)整理后的统计数据应进行核对和审计,及时发现和纠正错误,并记录整理过程的详细情况。
4.统计数据报送(1)根据统计计划的要求,经过整理的统计数据应及时报送给上级统计部门或相关部门。
(2)统计数据的报送方式可以采用纸质报表、电子表格、在线报送等方式,确保报送的及时性和完整性。
5.统计数据管理(1)企业应建立健全统计数据的管理制度和档案管理制度,确保统计数据的安全性和可访问性。
(2)统计数据的管理工作应由专门的工作人员负责,定期进行数据备份和存档,确保数据的完整性和可恢复性。
(3)统计数据的管理应严格遵守相关法律法规和企业内部规定,禁止篡改、隐瞒、涂改和泄露统计数据。
6.统计数据监督(1)企业应建立健全统计数据的监督机制,确保统计数据的真实可信。
(2)统计数据的监督工作可以由企业内部的审计、监察等相关部门或单位进行,也可以由上级统计部门进行。
(3)监督部门应定期进行数据抽查、核实和比对,对发现的问题和错误进行及时的整改和纠正。
三、责任与处罚1.违反本制度规定,导致统计数据错误或虚假的,由责任人负责进行整改和纠正,并按照相关法律法规和企业规定,给予相应的处罚。
工业统计基础数据质量工作制度数据采集和数据汇总上报制度为强化工业统计基础工作,规范数据采集程序,提高统计数据质量,更好地发挥统计的信息、咨询和监督作用,提升统计服务功能,结合工作实际,特制定本制度。
第一条工业统计基层数据采集范围是年主营业务收入在____万元及以上并已纳入____库管理的工业企业法人单位,对辖区内规模以上工业企业法人单位按照在地原则进行数据采集。
第二条统一对纳入企业一套表范围的调查单位进行数据采集,要求基层企业独立、自行上报各类统计报表,不得虚报、瞒报和代报,严格执行工业统计报表制度以及地____府统计机构的相关要求,全面、准确、及时地上报各种工业统计报表。
第三条基层企业根据工业统计报表制度要求,利用工业“企业一套表”联网直报数据采集平台,按规定时间分年度、季度、月度自行上报相关数据,每一个报表企业需要填报多种表式,进行集中采集。
第四条要及时对没有报表的企业进行催报,并做好催报记录,对不配合报表及屡次迟报的企业要通过重点执法检查予以理顺,在数据采集时排除人为干扰,从源头上保证数据质量,平台数据,要做到随报随审,对发现有问题的数据,要及时进行查询,确保基层数据上报质量。
第五条基层企业作为统计数据采集对象,要按照统计法律法规要求设置原始记录和统计台帐,做到台帐数据与统计报表数据、原始记录相互衔接一致,帐内相关指标数据必须合乎逻辑。
1、原始记录包括。
产品(商品)生产(经营、销售)方面的记录;商品购进(成本、运费)方面的记录;原材料、燃料、动力、商品购进方面的记录;财务收支方面的记录等。
2、统计台帐包括。
生产、销售总值统计台帐;产品产量或销售类值台帐;主要经济指标统计台帐;工业增加值统计台帐;原材料、库存材料台帐;财务收支统计台帐等。
企业应创造条件建立电子统计台帐。
第六条企业报表人员应具备一定的电脑、网络知识和操作技术,能熟悉使用电脑设备登陆工业“企业一套表”系统,平台数据在国家局审定通过后,自行打印纸介质报表,由报表人、统计负责人、单位负责人签字,加盖单位公章存档备案。
工业统计基础数据质量工作制度是指为了保障工业统计基础数据的准确性、完整性和可靠性,所规定的一系列工作流程和操作规范。
该制度包括以下内容:1.数据收集:明确数据收集的来源、方法和频率,确保数据的全面性和代表性。
要建立健全的数据收集机制,包括建立数据填报表格、编制填报说明和培训数据填报人员等。
2.数据处理:规定数据处理的流程、方法和标准,包括数据输入、清洗、校验和整理等环节。
要确保数据的一致性、准确性和可比性,制定严格的数据处理规范,包括错误数据的处理、缺失数据的填补和异常数据的处理等。
3.数据存储:建立数据存储的档案管理制度,包括建立数据存档的地点、方式和权限控制等。
要保护数据的安全性和机密性,规定数据的备份和恢复机制,防止数据丢失或泄露。
4.数据分析和报告:明确数据分析的目标、方法和报告形式,确保数据分析的科学性和可信度。
要制定数据分析的指标体系,包括制定统计指标、建立统计模型和进行数据分析的方法等。
5.数据质量评估:建立数据质量评估的标准和方法,对数据质量进行定量和定性的评估。
要定期进行数据质量的自检和互检,发现和解决数据质量问题,提高数据质量水平。
6.数据质量监测:建立数据质量监测的机制和指标体系,对数据质量进行实时监测和反馈。
要建立数据质量监测的指标和阈值,在数据质量异常时及时采取措施,保证数据质量的稳定性和连续性。
7.数据质量改进:对数据质量问题进行分析和研究,制定改进措施和计划,提高数据质量水平。
要建立数据质量改进的机制和流程,包括建立数据质量管理团队、组织数据质量培训和制定数据质量改善措施等。
8.数据质量报告:定期编制数据质量报告,对数据质量的情况进行总结和分析,提出改进建议和措施。
要建立数据质量报告的制度和格式,以及数据质量报告的发布和传播渠道。
工业统计基础数据质量工作制度第一章总则第一条为规范工业统计基础数据质量工作,提高数据的准确性、完整性和可靠性,制定本制度。
第二条本制度适用于所有从事工业统计基础数据质量工作的人员。
第三条工业统计基础数据包括工业企业生产、销售、存货、投资、用能等各项基础数据。
第四条工业统计基础数据质量工作的目标是确保数据的真实、准确、完整、标准、时效和可比。
第五条质量工作的原则是科学、规范、公正、透明。
第六条数据质量工作的基本要求是全面、准确、可靠、标准和可用。
第二章组织第七条设立工业统计基础数据质量管理小组,由相关部门组织,负责制定质量管理制度和计划,指导和监督执行。
第八条组织人员的培训和学习,提高质量管理水平和数据分析能力。
第三章采集第九条建立完善的数据采集系统,确保数据的准确性和完备性。
第十条数据采集人员应具备相关专业知识和技能,遵守数据采集操作规范。
第十一条数据采集人员应及时统计、核算和录入数据,确保数据的时效性。
第四章核算第十二条建立核算制度,明确核算的方法和流程。
第十三条核算人员应经过专业培训和考核,具备相关的核算知识和技能。
第十四条核算人员应当按照制度要求进行核算工作,保证核算数据的准确性和可靠性。
第五章分析第十五条建立数据分析制度,明确数据分析的方法和程序。
第十六条数据分析人员应具备统计学和数据分析的专业知识和能力。
第十七条数据分析人员应根据数据的特点和需求进行科学、系统的分析,提供准确的分析结果。
第十八条数据分析人员应根据分析结果提出合理的结论和建议,为政府和企业的决策提供支持。
第六章保存第十九条建立数据保存制度,明确数据的保存方式和期限。
第二十条对重要数据和原始数据进行备份和存档,确保数据的安全性和完整性。
第二十一条建立数据归档和检索系统,方便数据的归档和检索。
第七章报告第二十二条建立数据报告制度,明确报告的内容和形式。
第二十三条数据报告应准确、全面、及时地反映数据情况。
第二十四条报告人员应提供准确的数据和分析结果,确保报告的质量。
统计工作规章制度企业统计工作制度范文工作规章制度统计工作制度范本一、目的和原则1. 本工作规章制度旨在规范企业的统计工作,确保统计数据的准确、完整和及时性。
所有员工都应遵守本规章制度,共同维护企业的统计工作秩序。
2. 统计工作应遵循客观、真实、公正、科学的原则,严禁虚报、瞒报等行为,确保数据的真实性和可靠性。
二、统计工作的组织1. 统计工作由统计部门负责组织和协调,统计部门的主要职责是制定统计工作的计划和方案,收集、整理和分析统计数据。
2. 各部门应按照统计部门的要求,主动提供所需的统计数据,并确保数据的准确性和完整性。
三、统计数据的采集1. 统计数据的采集应按照统一的标准和方法进行,所有员工都应严格按照规定的流程和要求采集数据。
2. 统计数据的采集应及时、准确,严禁拖延和虚假报告。
四、统计数据的整理和分析1. 统计数据的整理和分析由统计部门负责,统计部门应确保数据的准确性和完整性,对数据进行合理的统计和分析。
2. 各部门应配合统计部门的工作,提供所需的数据和信息,并妥善保管统计相关的文件和资料。
五、统计报表的编制和报送1. 统计报表的编制应严格按照规定的格式和要求进行,确保报表的准确和完整。
2. 统计报表的报送应及时、周密,确保报表被正确送达到有关部门。
六、数据保密1. 所有员工都应严守数据的保密要求,不得泄露统计数据和相关信息。
2. 统计部门和有关部门应加强对数据的保密管理,确保数据的安全和机密性。
七、违纪处分1. 对于违反本规章制度的行为,将依照企业的相关规定进行纪律处分。
2. 对于造成损失或影响企业形象的严重违纪行为,将依法追究法律责任。
八、附则1. 本规章制度的解释权归企业所有。
2. 本规章制度自颁布之日起生效,如有需要修改的地方,须经企业决策层批准后方可执行。
以上是关于统计工作规章制度的范本,所有员工都应遵守并严格执行。
通过制定和执行这些规章制度,我们可以确保统计工作的准确性和及时性,为企业的发展和决策提供可靠的数据支持。
{工作规范制度}某某规模以上工业企业统计基础工作规范化方案的统计工作计划和统计制度,贯彻并检查监督统计法规的实施;(4)负责组织对本企业生产计划执行情况、经营管理情况的检查监督,并进行统计分析;(5)负责统一管理本单位的统计调查表和基本统计资料;(6)负责组织有关职能机构完善计量、检测制度,健全原始记录、统计台账和核算制度。
(二)统计人员1、统计人员是指在该工业企业从事统计活动的专职或兼职的工作人员。
2、企业统计人员应当具备统计从业资格,持有统计从业从业资格证书。
已取得统计员以上统计专业技术职务资格的人员可免去统计从业资格考试和申请,凭统计专业技术职务资格证书直接从事统计工作。
3、企业统计人员应做到依法统计,恪守职业道德,如实提供本企业统计资料,准确、及时、全面地完成统计任务。
4、企业统计人员应具备统计专业知识,熟悉本企业生产情况。
5、企业统计人员应熟悉并掌握工业统计报表制度中的各项规定。
包括统计报表的指标涵义、口径范围、计算方法、资料来源、有关的国家标准规定以及表中各指标间的逻辑关系等,了解国家有关的产业政策、本行业发展情况。
6、企业统计人员应具有使用计算机处理数据并对统计结果进行分析的能力。
(三)企业领导的统计行为1、工业企业有一名副厂长(副经理)主管统计工作,履行《统计法》规定的领导职责,保证统计人员独立行使调查权、报告权和监督权,注意发挥统计在企业生产经营管理中的整体功能。
2、企业领导要为企业统计机构和统计人员开展统计工作创造必要的条件。
3、工业企业统计人员保持相对稳定,统计人员的调动需征得统计负责人的同意,统计负责人的调动需征得企业主管统计工作的领导和上级统计主管部门的同意,并采取先交接、后离任的办法。
4、工业企业领导了解本企业统计资料主要数据的来源和计算方法,运用统计资料进行经营管理,重视对统计资料的开发运用工作。
5、工业企业领导带头宣传和执行《统计法》及其有关法规,支持企业统计人员依法履行统计职责。