我国普通高中师资队伍的现状及对策分析

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我国普通高中师资队伍的现状及对策分析

北京科技大学高教所张秀云杨晓明

随着我国中等教育事业的迅速发展,普通高中教师队伍建设取得了显著成绩。与2001相比,2002年我国的普通高中师资队伍建设有了长足的进步,但也面临许多问题,制约着普高教育的进一步发展。为此,本文以2002年普通高中师资队伍数据为基础,分析了普通高中师资现状、存在问题,并提出了相应的对策。

现状分析

1.1主要成就

(1).师资队伍的数量有了较大发展

到2002年底,全国普通高中达到15406所,比上年增加499所,增长3.35%;班级29.20万个,比上年增加3.90万所,增长15.42%。表1为2002年与2001年的普通高中专任教师总量对比情况。由表1可以看出,与2001年相比,无论是专任教师总数,还是城市专任教师、县镇专任教师和农村专任教师人数均比2001有了较大的增长幅度。

表12002年与2001年普通高中专任教师总量比较

(2)教师素质不断提高

在数量扩大的同时,普通高中师资的素质进一步提高。表2为2002年与2001年的普通高中专任教师学历对比情况。从表中可以看出,在普通高中专任教师中,高中及以下毕业的教师人数在急剧减小,而与之相对应的研究生毕业和本科毕业的教师人数则大幅度提高。这说明普通高中专任教师的素质在进一步得到提高。

表22002年普通高中专任教师学历与2001年比较

统计项目教师类别

2002年2002年比

2001

年增加数

增长速

度% 数量(万人)结构%

专任教师总数94.60 100.00 10.60 12.62

研究生毕业0.75 0.80 0.22 41.51

本科毕业68.20 72.08 9.33 15.85

专科毕业25.0 26.43 1.16 4.87 高中及以下毕业0.67 0.71 -0.09 -11.84

(3)师资队伍逐步年轻化

图1和图2为2002年普通高中专任教师年龄结构统计情况。从高中教师的年龄结构看,全国绝大多数教师的年龄处在26-40岁之间,占全部高中教师的64.91%,45岁及以下者所占比例为87.25%。这说明,绝大多数高中教师处于身强力壮、精力充沛的年龄段,这部分教师是高中教师的生力军。45岁以上的教师也有一定的比例,但是随着年龄的增加这部分教师所占比例也依次降低。从高中专任教师的年龄结构来看,东部地区教师的比例最为合理,其它依次为中部和西部。从总体来看,我国高中阶段的专任教师年龄结构是比较好的。

图12002年全国普通高中专任教师年龄结构

图22002年全国普通高中专任教师年龄结构百分比

1.2面临的主要问题

虽然普通高中师资队伍建设发展迅速,取得了很大成绩,但是,我们仍应该看到,我国普通高中教师队伍的现状与普高教育面向21世纪改革与发展的需要之间还存在差距,主要表现有以下几个方面:

(1)教师数量短缺

随着我国教师队伍的日益壮大,2002年全国普通高中教师数量明显增加,但按照我国《中小学教职工编制标准》测算,缺口仍然很大,需近7万名教师给予补充。表3为2002年全国普通高中教师数量短缺数统计表。

表32002年全国普通高中教师数量短缺数

合计(万人)城市(万人)县镇(万人)农村(万人)

6.93 0.88 5.36 0.69

3.89 0.52 2.85 0.52

0.82 0 0.73 0.09

(2)学历达标率较低

表4本科及以上学历教师所占比例

虽然,我国普通高中教师队伍素质明显提高,但目前,普通高中教师中还有相当一部分教师的学历未达标,与《纲要》的规定还有相当的差距。特别是县镇和农村教师的学历达标率过低,分别只有67.76%和56.72%;西部地区也仅有65.27%的教师学历达标。表4为2002年全国普通高中教师本科以上学历教师比例统计表。

(3)结构不合理

主要表现在以下几个方面:

a.学科结构失调

高中教师的学科分布情况,语文、数学、物理、化学、外语等学科的教师比例较大,其中语文、数学和外语教师的比例最大,均在14%以上。而劳动技术、美术、音乐等次要学科的教师比例相对较少,另外,还有部分教师闲置而没有任课。

无论从总体,还是从城市、县镇、农村来看,西部地区外语、音乐、美术课教师所占比例,较中部、东部地区都明显要低;中部地区信息技术教师所占比例,较西部、东部地区明显要低。如果将东部地区作为参照标准,考虑到生师比的差异:中部地区最高,西部次之,东部最低,西部地区外语、音乐、美术课老师非常短缺,中部地区信息技术教师严重短缺。表5为全国外语、音乐、美术、信息技术教师所占比例统计表。

表5全国外语、音乐、美术、信息技术教师所占比例

b.学历结构失调

从中、东、西部的分区情况看,拥有研究生学历者,中部比例最高为1.00%,东部其次为0.71%,西部最少,只有0.60%;本科学历者东部比例最高77.57%,依次是中部和西部,分别为71.37%和64.67%;专科及以下学历者的比例自西向东依次降低。由此可见,东部地区普通高中教师的学历结构最佳。相比之下,西部地区则有较大差距。

城市、县镇和农村的教师,在研究生、本科生、专科及以下学历的三个层次的比例中也完全呈现出这一趋势。

我们注意到,即便在东部,仍然有部分普通高中教师的学历处在高中及以下等比较低的层次上,特别是中西部情况更为突出。表6为2002年全国普通高中专任教师学历情况统计表。

表62002年全国普通高中专任教师学历情况(%)

具体到各省市,北京(研究生学历2.10%)、上海(研究生学历2.06%)等东部省市高学历的教师比例明显高于山西(1.32%)、安徽(1.07%)、江西(0.31%)等中部省市,更高于西藏(0.08%)、新疆(0.38%)等西部省市,学历结构很不平衡。 c.职称结构失调

城市、县镇和农村中高级专业技术职务教师比例有显著差异,城市已达24.73%,县镇和农村分别只有13.86%和9.95%。从高级职称教师所占比例来看,中、东、西部的城市已经提前达到教育部2005年规定的20%目标,而在所有地区的县镇和农村则还相差甚远。城市中具有高级职称的高中教师比例远大于县镇和农村,而在低级职称的比例上,县镇和农村则多于城市,特别是农村仍有相当比例的高中教师没有职称,农村和县镇的教师队伍建设,特别是农村高级教师队伍建设值得引起高度重视。 d.性别比例失调 2002年,全国普通高中教师中女教师36.59万人,占38.68%,城市女教师所占比例最高,为46.32%,

但县镇和农村女教师所占比例明显偏低,分别只有34.82%和30.89%,从区域分布情况来看,东部女教师比例最大,为41.97%,其次是中部37.71%,西部最低35.09%。特别是西部的农村女教师比例低于全国平均水平的近10个百分点,与城市女教师比例46.32%相比,更是低将近18个百分点,这种教师队伍中的性别失调现象不得不引起我们的高度重视。表7为分中、东、西部、分城乡专任教师中女教师比例统计表。

表7 中、东、西部、分城乡专任教师中女教师比例