德育处岗位职责常规工作任务要求
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德育处工作职责德育处工作职责(精选6篇)工作职责就是工作者具体工作的内容所负的责任及达到岗位要求的标准,完成上级交付的任务。
以下是店铺为大家收集的德育处工作职责(精选6篇),仅供参考,欢迎大家阅读。
德育处工作职责1一、德育处主任对校长室负责,领导德育处全面工作;根据学校工作计划,制订并组织实施学期、学年学生政治思想教育工作计划,及时做好总结。
二、掌握学生思想动态,加强教育的针对性,不断提高思想政治教育的质量。
经常参加或检查班会活动,并指导体育组组织学生课外的活动。
三、负责提出班主任的人选,审查班主任工作手册,组织并指导班主任正常开展工作,监督检查班主任认真履行其岗位职责。
负责对班主任的考评,主持优秀班主任、先进班集体、文明班级的评选工作,并报校长室审批。
四、组织开展校园文体活动,制定计划或实施方案,并督导落实和进行总结考评。
五、负责对班级进行月和年考核汇总,指导班主任做好学生的操行考核和综合素质评定工作,以及三好学生、优秀学生干部、文明标兵、校园之星的评选工作。
六、负责班主任德育工作的培训和指导,并与总务处协同安排学生的劳动和勤工俭学活动。
七、负责检查学生的课间操,指导搞好学生的身心保健和流行病防治工作。
八、负责组织全校或年级的学生大会,与团委协同搞好文艺汇演、校运会、主题月系列活动等大型教育活动,组织学生参加校内外的实践活动和有益的文体活动。
九、负责学生奖学金、助学金和校方责任险的评定及发放工作。
十、负责校园文化的建设和布局工作。
十一、负责对违纪学生的处理和违纪学生的档案资料管理、思想变化的跟踪及思想品德的鉴定工作。
十二、经常向校长汇报德育处工作情况,提出德育工作的计划和思路,分析研究学生思想和班主任工作状况,及时提出改进意见。
十三、负责上级相关部门的材料和数据统计上报工作。
十四、协助校长做好与校外有关部门的沟通与协调等工作,分配德育处的相关工作,并制定实施方案,督导落实。
十五、协助校长做好临时性的德育工作。
德育处岗位职责
1. 负责学校德育工作的规划和实施,制定德育目标和计划,确
保学校德育工作的顺利开展。
2. 组织开展德育活动,包括主题班会、德育讲座、德育活动周等,促进学生的思想品德和道德素质的提高。
3. 建立健全学生德育档案,定期对学生进行思想品德的评估和
跟踪,及时发现并解决学生在德育方面存在的问题。
4. 协助学校领导和教师开展德育教育工作,提供专业的德育指
导和咨询服务。
5. 组织开展学生德育教育的评估和研究工作,不断完善德育工
作的方式和方法。
6. 协助处理学生在德育方面的违纪事件,制定相应的处罚措施,并进行必要的教育引导。
7. 组织开展学生德育意识和道德观念的宣传教育工作,营造良
好的校园文化氛围。
8. 协助学校管理团队做好学生德育工作的统筹规划和协调管理。
以上就是德育处的岗位职责,希望能够有一位胜任的人员来担
任这一职务,为学校的德育工作做出积极的贡献。
2024年中学德育处岗位职责1. 制定德育工作计划德育处负责制定中学的德育工作计划,并根据学校的具体情况和特点进行调整和完善。
德育工作计划应包括培养学生的道德品质、人文素养、思想品德等方面的内容,并制定相应的目标和措施。
2. 组织德育活动德育处负责组织和策划各类德育活动,如主题讲座、德育训练、道德实践活动等。
这些德育活动可以帮助学生树立正确的价值观和人生观,培养学生的社会责任感和公民意识。
3. 教师培训与指导德育处负责组织教师培训与指导,提高教师的德育水平和能力。
德育处要建立完善的培训体系,为教师提供相应的培训课程和资源,并通过指导和辅导,帮助教师提高德育教育的质量和效果。
4. 学生管理与辅导德育处负责学生的管理与辅导工作,包括学生的日常行为规范、纪律教育、心理健康教育等方面。
德育处要建立健全的管理制度和机制,加强与班主任和家长的沟通与合作,共同关注学生的成长和发展。
5. 建设德育文化氛围德育处要积极营造良好的德育文化氛围,倡导和践行中学的核心价值观和校训。
德育处要组织各种形式的德育宣传活动,加强学生的道德教育和文化素养,培养学生的自律和自信。
6. 德育成果评估与总结德育处负责对学校的德育工作进行评估与总结,及时收集和分析德育数据,制定相关的评估指标和标准。
德育处要组织德育成果的展示和交流,分享和推广好的经验和做法,提高学校德育工作的质量和水平。
7. 与社会单位合作德育处要加强与社会单位的合作与交流,借鉴和吸收社会资源,为学生提供更多的德育机会和平台。
德育处要积极参与社会公益活动,培养学生的社会责任感和公民意识。
8. 德育档案管理德育处负责学生的德育档案管理工作,包括学生的德育表现、德育成就等方面的记录与归档。
德育处要建立可查询和统计的档案管理系统,为学校的德育工作提供数据支持和参考依据。
总结:2024年中学德育处的岗位职责包括制定德育工作计划、组织德育活动、教师培训与指导、学生管理与辅导、建设德育文化氛围、德育成果评估与总结、与社会单位合作、德育档案管理等方面。
中学德育处岗位职责范本中学德育处是学校中非常重要的部门之一,主要负责学生的德育工作。
其岗位职责主要包括以下几个方面。
一、开展德育教育工作1. 制定德育教育计划。
负责制定学校德育教育计划,确定教育目标和重点,确保德育工作与学校整体教育目标相一致。
2. 组织德育教育活动。
策划并组织开展各类德育教育活动,包括班级会、德育主题班会、德育讲座、德育活动周等,提高学生的道德素养和学生党员的思想政治素质。
3. 引导学生的品德养成。
通过开展各类道德与法治教育,提高学生的道德意识和法律意识,引导学生树立正确的人生观、价值观和荣辱观,培养良好的道德品质。
二、监督和指导学生行为1. 监督学生的纪律。
负责学校行为规范的制定和执行,配合班主任等其他职能部门做好学生纪律处分工作,维护学校的正常秩序。
2. 指导学生的行为规范。
与班主任、辅导员等紧密配合,对学生进行行为规范教育,帮助学生树立正确的行为准则和规范,养成良好的行为习惯。
3. 解决学生的问题行为。
及时发现和解决学生的问题行为,如欺凌、旷课、违纪等,采取相应的纠正措施,并及时与学生家长进行沟通,共同帮助学生改正问题行为。
三、组织评优评先活动1. 组织道德评选活动。
组织开展各类道德模范评选活动,激发学生学习道德楷模,树立正确的道德榜样。
2. 组织学生干部选举。
负责学生干部的选拔、培养与考核,确保学生干部的能力与道德素质相匹配,为学生群体提供优秀的领导力。
3. 组织学业竞赛活动。
组织各类学科竞赛和学生科技创新活动,激发学生的学习积极性和创新思维,提高学生的学业水平和科技素养。
四、开展家校共育工作1. 组织家长学校。
开设家长学校课程,邀请专家学者对家长进行教育指导,提高家长的教育意识和育人能力。
2. 组织家长讲座。
组织家长讲座、家长学习班等活动,向家长普及育人知识和教育心理学知识,促使家庭教育与学校教育相互配合。
3. 加强与家长的沟通。
与家长保持良好的沟通协调,及时了解学生在家庭中的情况,解决家庭对学生之间的矛盾,建立家校合作共育的良好机制。
2024德育处岗位职责常规工作任务规定2024年德育处的岗位职责常规工作任务可以根据具体情况制定,以下是一些可能的规定:
1. 制定和实施学校的德育方案和计划,包括德育教育目标、行为规范、价值观培育等内容。
2. 组织开展德育教育活动,如德育主题班会、德育讲座、德育示范活动等,培养学生的良好品德和行为习惯。
3. 负责学校党建工作,开展党员培训、组织党内活动,推动学校党风廉政建设和党员先锋模范示范。
4. 协助学校开展学生行为分析和心理疏导工作,帮助学生解决学习和生活中的问题。
5. 协助学校开展学生家庭教育工作,加强与家长的沟通和合作,共同培养学生的品德和素养。
6. 组织和协调学校的德育资源,推动德育教师团队建设,提高德育教师的专业水平。
7. 参与学校的教学改革和课程建设,负责德育教学大纲的制定和更新。
8. 开展学生德育评价工作,制定德育考核标准和评价体系,定期对学生进行德育评估。
9. 加强与社会资源的对接,开展社会实践活动,拓宽学生的社会视野和交往能力。
10. 跟踪学生的成长情况,及时发现和解决学生的德育问题,做好学生德育档案管理工作。
以上是一些可能的规定,具体的岗位职责和工作任务可以根据学校的情况和发展需求进行调整补充。
德育处岗位职责常规工作任务规定德育工作岗位职
责
德育处的岗位职责包括以下常规工作任务规定:
1. 制定德育工作目标和计划:负责制定年度德育工作目标和计划,明确工作重点和任务。
2. 组织德育活动:负责组织学校的德育活动,包括主题教育活动、课外活动、班级活
动等,营造良好的德育氛围。
3. 进行德育指导:对学生进行德育指导,帮助学生树立正确的价值观和人生观,提高
学生的道德素质。
4. 管理学生纪律:负责学生纪律的管理和维护,制定学校的行为规范和纪律处分措施,并组织实施。
5. 开展家庭教育工作:与家长合作,开展家庭教育活动,提高家长对学生德育工作的
重视程度,加强家校合作。
6. 组织德育培训:负责组织教师的德育培训,提高教师的德育意识和水平,推动学校
德育工作的开展。
7. 撰写德育工作报告:定期向学校领导汇报德育工作的情况和成绩,总结经验,提出
改进措施。
8. 参与学校管理:作为学校管理层的一员,参与学校的管理决策,协助学校领导完成
各项任务。
总之,德育处的岗位职责是负责学校的德育工作,制定德育目标和计划,组织德育活动,进行德育指导,管理学生纪律,开展家庭教育工作,组织德育培训,撰写工作报告,并参与学校管理。
德育处岗位职责常规工作任务条例:德育干事岗位职责一、引言德育工作是学校教育工作的重要组成部分,对于学生的全面发展和健康成长具有重要意义。
德育干事作为德育工作的具体执行者和组织者,承担着推动学校德育工作顺利进行的重要职责。
为了更好地规范德育干事的工作职责和任务,本文特制定德育处岗位职责常规工作任务条例,以期提高德育工作的质量和效率。
二、德育干事岗位职责概述德育干事是学校德育工作的具体负责人,其主要职责包括但不限于:规划和组织德育活动、指导和监督学生日常行为、开展德育教育研究、协调家校社会三方面的德育资源等。
德育干事需要具备良好的职业道德、教育理念和组织能力,以确保德育工作的顺利进行。
三、德育干事常规工作任务德育工作规划根据学校教育目标和德育工作要求,制定每学期的德育工作计划,明确工作目标、重点和实施步骤。
定期组织德育工作会议,总结前期工作,规划下一阶段的德育活动。
德育活动组织负责组织和实施各类德育活动,如主题班会、德育讲座、社会实践等。
指导学生社团开展有益于学生道德成长的活动,提供必要的支持和帮助。
学生行为管理监督和指导学生的日常行为,确保学生遵守学校规章制度和行为准则。
处理学生违纪事件,进行必要的教育和惩戒,帮助学生认识错误并改正。
德育教育研究关注德育教育的新理念、新方法和新趋势,开展德育教育研究,不断提高德育工作水平。
组织开展德育教育专题研讨和交流活动,分享德育工作经验和成果。
家校社会三方协调加强与家长的沟通和联系,了解学生家庭背景和特殊情况,共同促进学生道德成长。
积极与社会组织合作,拓展德育资源,为学生提供更丰富的德育实践机会。
德育成果评估定期对德育工作进行评估和总结,了解德育工作的成效和不足,及时调整工作策略。
建立学生德育档案,记录学生德育活动参与情况和成长变化,为学生综合素质评价提供依据。
四、德育干事工作原则以学生为本德育工作应始终围绕学生的成长需求和特点展开,注重学生主体性的发挥和个性的尊重。
德育处岗位职责常规工作任务(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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德育处岗位职责
1. 负责制定学校德育工作计划和方针,组织实施学校的德育工作,促进学生的全面发展。
2. 组织开展学生德育教育活动,包括主题班会、德育讲座、德
育主题活动等,引导学生树立正确的人生观、价值观和世界观。
3. 负责学生的日常管理和教育,对学生的行为进行规范和引导,及时发现和解决学生的不良行为。
4. 组织开展学生心理健康教育,加强学生心理健康辅导,帮助
学生解决心理问题,预防和减少学生的心理问题。
5. 协助学校领导做好学生的思想政治工作,组织开展爱国主义
教育、法制教育、道德教育等相关工作。
6. 组织开展学生的社会实践和志愿者服务活动,培养学生的社
会责任感和奉献精神。
7. 负责学生的纪律教育和管理工作,对学生的违纪行为进行处
理和教育,维护校园秩序和学生的合法权益。
8. 参与学校的教育教学改革工作,配合其他部门做好学生的综合素质评价和学业辅导工作。
9. 完成上级主管部门交办的其他工作任务。
德育处岗位职责德育处岗位职责在我们平凡的日常里,各种岗位职责频频出现,一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。
大家知道岗位职责的格式吗?以下是小编为大家整理的德育处岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
德育处岗位职责1(一)、做好德育处档案收集、整理、存档工作。
(二)、负责学生行为规范检查、登记以及班级每周流动红旗的评比工作。
(三)、负责德育处各种会议的记录及各种德育材料的'收发。
(四)、检查并记录班主任早操、午会、升旗、班会'四到位'情况。
(五)、协助德育处主任组织学校各项大型活动。
(六)、完成学校领导委派的其他工作。
德育处岗位职责2(一)、协助分管校长组织管理学生的思想、政治教育工作,领导组织全校性的德育活动,制定德育工作计划,按时作好学期德育工作总结。
(二)、协助分管校长选配班主任、年级组长。
审批年级组和班主任的工作计划,并抓好落实和检查工作,认真做好班主任、年级组长的考核、评定工作。
(三)、注意掌握学生的'思想动态,检查《中学生行为规范》的执行情况。
定期召开班主任、年级组长会议,与校团委配合,针对学生思想实际,提出工作建议,做好学生思想工作。
(四)、组织班主任做好学生品德评定工作,做好'三好学生'、'优秀学生干部'、先进班集体等各类先进的评选、表彰工作。
(五)、做好偶发事件的处理,做好行为偏差生的教育工作,按照上级规定,提出对学生的纪律处分意见,与校外教育机构保持联系。
(六)、协助分管校长组织管理体育、卫生工作,有计划地组织学生开展各类科技活动。
(七)、做好学生干部培训工作,组织并管理学生的社会实践活动(如军训、学农、社会实践与社会调查)、寒暑假活动、各类校外教育活动、课外文体活动、科技活动、学生社团活动及春、秋游活动等。
(八)、抓好社区、家庭、学校三结合工作,开展好社区委员会、家长学校等工作,切实抓好家庭教育工作,推进学习型家庭的建设。
德育处岗位职责德育处是学校中负责学生德育工作的重要部门,其职责涵盖了学生思想道德教育、行为规范培养、心理健康辅导等多个方面,对于塑造学生良好的品德和人格,促进学生全面发展具有至关重要的作用。
以下是德育处的主要岗位职责:一、学生思想道德教育1、制定并实施学校的德育工作计划,明确德育工作的目标和任务,确保德育工作的系统性和连贯性。
2、组织开展各类主题教育活动,如爱国主义教育、集体主义教育、社会主义核心价值观教育等,引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观。
3、结合重大节日、纪念日等契机,开展有针对性的德育活动,激发学生的爱国情感和社会责任感。
二、学生行为规范培养1、制定和完善学生行为规范和规章制度,明确学生在校的行为准则和要求。
2、加强对学生日常行为的监督和检查,及时发现和纠正学生的不良行为习惯,营造良好的校园秩序和风气。
3、组织开展文明班级、文明学生等评选活动,树立榜样,激励学生自觉遵守行为规范,养成良好的行为习惯。
三、班主任工作管理1、指导和协助班主任制定班级德育工作计划,定期召开班主任工作会议,交流经验,解决问题。
2、组织班主任培训和学习活动,提高班主任的德育工作能力和水平。
3、对班主任的工作进行考核和评价,建立科学合理的评价机制,激励班主任积极开展工作。
四、心理健康教育1、建立健全学校心理健康教育工作体系,制定心理健康教育工作计划和方案。
2、开设心理健康教育课程,普及心理健康知识,提高学生的心理健康意识和自我调节能力。
3、开展心理咨询和辅导工作,帮助学生解决学习、生活、人际关系等方面的心理困惑和问题。
4、建立学生心理健康档案,跟踪关注学生的心理健康状况,及时发现和干预心理危机。
五、家校合作与社会教育1、加强与家长的沟通与联系,定期召开家长会,及时反馈学生的学习和生活情况,听取家长的意见和建议,形成家校教育合力。
2、组织开展家长学校活动,提高家长的教育水平和家庭教育质量。
3、整合社会教育资源,开展校外德育实践活动,拓宽学生的德育渠道,丰富学生的德育体验。
德育处岗位职责
1. 负责学校德育工作的规划和组织,制定德育工作目标和计划,确保学校德育工作的顺利开展。
2. 组织开展德育活动,包括主题班会、德育讲座、德育实践活
动等,以提高学生的思想道德素质和综合素养。
3. 负责学校德育资源的整合和利用,包括德育教材、德育课程、德育实践基地等的建设和管理。
4. 协助学校领导处理学生的思想道德问题,指导学生树立正确
的人生观、价值观和世界观。
5. 组织开展学生心理健康教育和心理辅导工作,关注学生的心
理健康问题,及时进行干预和帮助。
6. 参与学校纪律教育工作,协助教师和家长对学生进行纪律教
育和行为规范的培养。
7. 组织开展学生的社会实践和志愿服务活动,培养学生的社会
责任感和奉献精神。
8. 参与学校安全教育工作,协助学校建立安全教育体系,确保学生的人身和财产安全。
9. 负责学校德育工作的档案管理和效果评估,及时总结经验,不断完善德育工作。
10. 协助学校开展家校合作,加强学校与家庭的沟通与合作,共同关心学生的成长和发展。
中学德育处岗位职责范本一、德育政策制定与实施德育处负责制定学校德育政策,并监督、指导学校各部门的德育工作落实情况。
组织开展德育工作评估,及时调整完善政策。
二、德育课程开发与教学指导德育处应根据学校实际情况,制定有针对性的德育课程安排,负责德育教材的选用和开发,确保德育教学的有效性。
教学指导包括培训教师德育教学能力、指导教师制定教学计划、提供教学资源等。
三、学生行为管理德育处应建立健全学生行为管理制度,包括规范学生的日常行为、处分违纪行为、奖励优秀表现等。
及时处理学生的纠纷和矛盾,引导学生正确处理问题,维护校园秩序。
四、学生素质评价与记录德育处应负责学生的素质评价工作,制定评价标准和方法,及时对学生进行评价并记录。
这些评价和记录可以用于教师评价、奖学金评选、升学申请等方面。
五、德育活动组织与管理德育处负责组织各类德育活动,例如开展主题讲座、举办德育大会等。
活动的策划、组织、宣传和执行都需要德育处的协调和管理。
六、家校德育合作德育处应与家长保持良好的沟通与合作关系,共同关注学生的德育发展。
组织家长会、家访等活动,加强与家长的交流,共同为学生的全面发展携手努力。
七、德育资源的整合与利用德育处应协调利用学校的德育资源,包括行为规范宣传物料、德育教材、德育活动场地等,确保德育工作的顺利进行。
八、德育研究与培训德育处应开展德育研究,不断探索与创新德育工作的方法和理念。
通过培训提高德育教师的素质和能力,加强师资队伍建设。
九、危机事件处理与安全教育德育处应制定危机事件处理方案,定期组织安全教育活动。
及时处理学生的突发事件,保障学生的安全和健康成长。
十、德育效果评估与总结德育处应对德育工作进行效果评估和总结,及时发现问题和不足,并提出改进措施。
定期向校领导汇报德育工作的进展情况和成果。
以上是中学德育处的岗位职责,通过规范化的工作,德育处可以在学校的青少年培养过程中起到重要的引领和示范作用,为学生的全面发展打下坚实的德育基础。
德育处岗位职责德育是指在培养学生道德素养和道德行为规范的过程中起到重要作用的一种教育方式。
德育处作为学校教育体系中的一部分,肩负着培养学生良好品德和道德观念的重要责任。
下面将介绍德育处的岗位职责。
一、制定德育教育方案德育处负责制定学校德育教育方案,根据教育部门的政策和要求,结合学校实际情况,制定相应的德育目标和计划。
德育处需要与其他部门密切合作,确保德育工作的有效开展。
二、组织德育活动德育处负责组织各类德育活动,如德育讲座、主题教育活动、社会实践等。
通过这些活动,学生可以得到正确的道德引导和教育。
德育处需要与老师、学生以及其他相关人员协调合作,确保活动的顺利进行。
三、开展学生关心服务工作德育处要关注学生的关心与问题,为学生提供相关的服务和帮助。
例如,解答学生在学习和生活中遇到的问题,提供职业规划、心理咨询等方面的支持。
德育处需要建立良好的沟通渠道,与学生保持紧密联系。
四、制定学生行为规范德育处需要制定学生行为规范,根据学校的要求和学生的特点,制定相应的规章制度和行为准则。
德育处需要定期对学生进行教育和引导,帮助学生养成良好的行为习惯和道德观念。
五、开展家校合作德育处需要与家长密切合作,加强家校之间的沟通和联系。
通过家访、家长会等形式,德育处向家长传达学校的德育理念和目标,与家长共同关注学生的德育成长。
六、开展师德师风建设德育处不仅要关注学生的德育工作,还需关注教师的师德师风建设。
德育处要组织教师的师德教育,加强教师的自身道德修养,引导教师以身作则,成为学生的良师益友。
七、收集和分析德育相关数据德育处需要收集和分析德育相关的数据,对学生的德育状况进行评估和反馈。
通过数据的分析,德育处可以不断改进德育工作的方法和策略,提高德育工作的效果。
总结:德育处作为学校德育工作的重要组成部分,承担着多项职责。
通过制定德育教育方案、组织德育活动、开展学生关心服务工作、制定学生行为规范、开展家校合作、开展师德师风建设以及收集和分析德育相关数据等工作,德育处致力于培养学生的良好品德和道德观念,为学校的德育工作做出贡献。
中学德育处岗位职责范本一、岗位职责概述:中学德育处是学校德育工作的管理机构,负责全校德育工作的组织、协调、指导和监督,承担着培养学生良好品德和规范行为的任务。
此岗位职责范本主要介绍德育处的岗位职责和工作内容。
二、岗位职责和工作内容:1. 制定学校德育发展规划和年度工作计划:- 研究制定学校德育发展规划,明确目标和任务;- 制定德育工作年度计划,明确具体工作内容和时间安排。
2. 组织和协调学校德育工作:- 组织召开德育工作会议,研究解决德育工作中的重大问题;- 协调各部门、各年级的德育工作,确保德育工作的全面推进;- 加强与家长、社会各界的联系与合作,共同推进学生的德育教育。
3. 开展学生行为规范教育:- 制定学生行为规范,确立学校纪律和秩序;- 开展行为规范教育,包括宣传教育、定期讲座、班会等方式;- 建立行为规范评价机制,及时做出奖惩和指导。
4. 组织学生品德发展活动:- 开展学生品德教育活动,如主题班会、德育角逐赛等;- 组织学生参加社会实践活动,培养学生的社会责任感和公民意识;- 开展德育讲座和知识竞赛,提升学生的道德素养和思想品质。
5. 组织学生心理健康教育:- 制定学校心理健康教育方案,提升学生的心理素质;- 组织心理健康教育活动,如心理辅导、心理测试等;- 建立心理健康档案,定期进行学生心理健康评估和跟踪。
6. 加强德育教师队伍建设:- 制定德育教师培训计划,提高德育教师教育教学水平;- 组织德育教师座谈会和经验交流活动,促进教师成长;- 对德育教师进行业绩评价和奖惩,激励教师积极投入德育工作。
7. 监督学生违纪处理工作:- 负责学生违纪处理工作的监督和管理,确保处理工作的公正、严肃;- 制定学生违纪处理规范和程序,做到依法、公平、公正处理;- 与班级管理和教师协同合作,共同维护学校纪律和秩序。
8. 统计和分析德育数据:- 收集德育工作数据和信息,统计分析学生的德育成绩和发展;- 编制德育工作报告和年度总结,评估德育工作的效果;- 借助信息化工具,建立德育数据管理系统,提高工作效率和科学性。
中学德育处岗位职责模版一、团队管理与协调1. 负责德育处的日常管理工作,包括人员安排、工作计划制定、工作进度监督等;2. 组织、指导德育处成员开展各项工作,促进团队协作,确保工作的高效运行;3. 协调德育处与其它教育教学部门的合作与沟通,推动德育工作与教学工作的有机结合。
二、德育政策管理1. 负责学校德育政策的研究与拟定,根据学校发展和师生需求不断优化完善;2. 组织编制学校德育规划,明确目标与任务,制定实施方案,监督推进;3. 负责学校德育政策的宣传与培训工作,提高师生对德育政策的认识与理解;4. 统筹协调学校德育资源的分配与管理,确保德育活动的有序进行。
三、学生德育管理1. 负责学校学生德育的总体规划和管理,制定德育教育目标和评价体系;2. 协助班主任加强班级管理,组织开展学生德育活动,培养学生的良好行为习惯与价值观;3. 监督学生的操行和纪律,配合教导处进行学生行为规范的教育和管理;4. 开展青年志愿者服务和社会实践活动,培养学生的社会责任感和公民意识;5. 参与学生综合素质评价工作,为学生的全面发展提供支持和指导。
四、教师德育培养与评价1. 组织教师德育培训和教育活动,提高教师的德育教育能力和专业水平;2. 制定教师德育评价标准和指标体系,进行德育评价工作,并提供改进建议;3. 跟进教师德育行为,进行日常监督和指导,引导教师树立正确的价值观和行为模范。
五、家校合作与社会资源整合1. 建立健全学校与家长的沟通渠道,加强家校合作,形成共同育人的良好氛围;2. 组织家庭教育讲座和家长学校活动,提供家长教育指导和咨询服务;3. 协助联系社会资源,开展社会实践、实习实训等活动,为学生提供多元化的德育教育资源。
六、德育成果宣传与评估1. 负责学校德育成果的宣传工作,通过校园媒体和社交平台展示学生的优秀表现和典型事迹;2. 组织开展德育成果展示活动和评估工作,及时总结经验,改进教育教学工作;3. 协助学校综合评价工作,为学校德育工作提供评价和建议。
中学德育处岗位职责中学德育处是学校中非常重要的一个部门,他们承担着培养学生良好道德品质和价值观的任务。
德育处的职责涵盖了多方面的工作内容,以下是中学德育处的岗位职责,具体如下:1. 制定德育方针:中学德育处主要负责制定学校德育方针和目标,并确保学校教育活动与德育目标的一致性。
德育处需要针对学生的特点和校园文化,制定相应的德育教育方案,以培养学生正确的价值观和行为准则。
2. 实施德育课程:德育处负责制定德育教育课程,确保必要的德育内容融入到学科教学中。
他们需要与各学科教师合作,共同制定教学计划,并提供德育教材和资源,培养学生良好的道德品质和社会责任感。
3. 组织校园活动:德育处需要组织各类校园活动,以提升学生的道德素养和团队合作能力。
这些活动可以包括主题班会、德育讲座、志愿者活动等,旨在通过互动和实践,培养学生的社交技巧和公民意识。
4. 辅导学生行为问题:德育处需要负责学生行为问题的辅导和处理工作。
他们要与班主任密切合作,及时发现并解决学生的不良行为问题。
德育处需要倡导积极的行为规范,并通过个别谈话、家长会议等方式,教育学生树立正确的行为准则和自我约束。
5. 建立家校合作:德育处需要与家长建立良好的沟通和合作关系,共同培养学生良好的道德品质。
他们要定期与家长进行座谈会或家访,了解学生在家庭环境中的情况,并提供相关的家庭教育指导。
6. 倡导学校文化:德育处需要积极倡导学校的核心文化价值观,并通过各种渠道传达给学生和教职员工。
他们要组织丰富多彩的文化活动,包括文艺演出、德育主题日等,营造积极向上的校园文化氛围。
7. 开展德育研究:德育处需要不断开展德育研究,探索符合学生成长需求的德育方法和手段。
他们要参与相关研讨会和培训课程,提升自己的专业素养,为学校德育工作提供科学依据。
8. 与社会资源合作:德育处需要积极与社会资源合作,争取外部力量支持学校德育工作。
他们可以组织学生参与社区服务、志愿者活动等,培养学生的社会责任感和公益意识。
2023德育处岗位职责常规工作任务规定德育处岗位职责是为了指导学生良好行为、道德品质和社会责任感的发展而设立的。
以下是2023年德育处岗位职责常规工作任务的规定:
1. 制定和实施学校德育计划:根据学校教育目标和发展需求,制定全面的德育计划,包括提供相关资源和指导学生的德育活动。
2. 促进学生的道德品质发展:定期组织道德教育活动,包括讲座、讨论、培训等,以培养学生的高尚道德情操和正确的价值观念。
3. 建立和维护学生行为规范:制定学生行为规范,并通过教育和监督确保学生的行为符合学校规定,包括遵守纪律、尊重他人、诚实守信等。
4. 处理学生纪律问题:及时调查、处理学生违纪行为,采取适当的纪律措施,如口头警告、书面警告、批评教育等,确保学校纪律的执行。
5. 维护学生安全和健康:组织安全教育活动,关注学生安全问题,并处理学生安全事件,提供必要的援助和支持。
6. 发展和维护与家长的合作关系:与家长沟通合作,共同关注学生成长和发展,提供相关指导和帮助。
7. 培养和管理学生干部:开展学生干部选拔和培训工作,指导学生干部履行职责,推动学生自治和自律。
8. 监测和评估德育工作效果:定期进行德育工作效果的评估和分析,及时调整工作策略,确保德育工作的可持续发展。
9. 参与学校教育管理:积极参与学校教育管理活动,了解和支持学校的教育改革和发展,为学生提供更好的教育环境和服务。
以上是2023年德育处岗位职责常规工作任务的规定,该岗位的具体职责可能会根据学校的具体情况和需要进行调整和补充。
2023德育处岗位职责常规工作任务规定根据2023年德育处岗位职责的常规工作任务规定,德育处的主要职责包括但不限于以下内容:
1. 制定和组织实施学校的德育方案,包括设置德育目标、制定德育计划和活动,并确保其有效实施。
2. 组织并参与学校的德育活动,比如开展主题教育班会、德育讲座,组织道德模范评选与表彰等。
3. 审核学生的德育评价,确保德育评价体系的公正性和科学性,及时反馈学生的德育表现。
4. 协调各学科教师之间的德育教育工作,促进德育与学科教育的有机结合,推进全员育人。
5. 负责学生行为管理和纪律处分工作,制定校规校纪,监督学生行为规范,并对违纪学生进行相应的处分和教育。
6. 建立和维护与家长、社会资源的良好沟通和合作关系,积极参与家庭教育与社会教育工作。
7. 跟踪研究德育教育的前沿理论和实践,不断提升自身的专业素养和德育教育水平。
8. 定期向学校领导和教师团队汇报德育工作的进展情况和成效,并提出改进措施和建议。
9. 参与学生思想政治教育和心理健康教育,开展青年志愿者服务活动,培养学生的社会责任感和公民意识。
10. 协助解决学生在德育方面的问题和困扰,提供必要的咨询和指导。
以上仅为常规工作任务的规定,具体工作内容还需根据学校的实际情况和德育处的具体定位进行进一步细化和明确。
2023德育处岗位职责常规工作任务规定2023年德育处的岗位职责常规工作任务规定包括但不限于以下内容:
1. 制定和执行学校的德育工作计划,确保学校德育工作的顺利实施;
2. 开展学校的德育教育活动,组织和参与学生的品德培养、道德教育和心理健康教育等工作;
3. 设计和推行学校德育教育课程,制定相关教材和培训计划,提高教师的德育教育能力;
4. 开展学生的德育评价和考核,建立完善德育档案管理制度;
5. 定期组织和参与学生的德育教育活动,如主题讲座、德育论坛、志愿者活动等;
6. 协助学校处理学生的德育问题和纪律问题,配合学校领导和教师开展德育工作;
7. 组织和评估学生的德育实践活动,组织学生参加德育竞赛和社会实践等活动;
8. 定期向学校领导和家长汇报学生的德育情况,提出改进建议和意见;
9. 开展学校德育研究和教研活动,提高学校的德育教育水平;
10. 完成学校领导交办的其他德育工作任务。
以上是2023年德育处的岗位职责常规工作任务规定的一些主要内容,具体工作任务还需根据学校和德育处的实际情况进行具体规定和安排。
德育处岗位职责常规工作任务要求(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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1、每学期制订一份具体可行的工作计划,贯彻落实上级主管部门的计划意见或指示,完成本部门的岗位职责任务。
计划由主任制订,全体有关人员完成。
2、每学期至少组织一期德育工作培训(含导护师、班主任、班干部)。
3、每学期至少组织一次德育工作汇报、交流、研讨活动(含年级工作、班队工作、专题研讨)。
4、每学期至少召开一次家委会会议,一次社区教育委·员会会议,举办一次家长学校活动。
5、每学期至少做一次德育状况调查。
6、每个学期至少组织一次品德后进生转化教育,一次法制教育课堂活动。
7、每学期至少一次全面检查整理德育工作档案,保证过程资料完整、不缺失。
8、每半学期至少检查一次德育基地建设、管理、使用、效率情况。
9、每月开展一个主题活动,做好活动的安排、小结、记录。
10、每个月组织一次手抄报评展和“两报”评展。
11、每周填写一张周记,记录本周完成计划情况,安排下周工作。
12、每周检查一次“五星班级评比”情况并及时公布评比结果。
13、每周至少听一节德育随堂课(含早会、班队会、思品课等)。
14、每天至少巡查一次校园,检查早会、导护和秩序情况。
15、设立一本德育队伍的花名册,记载班主任、辅导员及其他机构人员的年龄、性别、学历、职称以及任职情况。
16、设立一本德育工作大事记,记录主要工作、活动的情况,师生奖惩情况等。
篇2:小学德育处三年发展规划江岠小学德育处三年发展规划一、发展的背景在中小学的教育中行为习惯的教育是所有教育的基础,是不可或缺、持之以恒要开展的工作。
20XX年我校通过市行规达标验收并授牌,但是我们深刻认识到这块牌子所赋予的内涵是动态、发展的,只有持续开展工作,打持久战,才能增加其含金量,才能不断充实其内涵,才能名副其实。
我们经过分析和反思,认为以下客观因素,我们学校必须将学生行规训练放在工作首位。
1、我校是一座公办民工子弟学校,打工潮的兴起,大量的民工涌入温州,教育局为让他们的子女能有一个更好的教育环境,让他们进入了这所学校,该校共有学生人,外来务工人员占95%,剩余的本地学生有50%是留守儿童。
从家庭教育来讲:父母的文化层次较低、疏于管教,承重生活压力、无规律的生活习惯让他们也没形良好的行为习惯;从社会的角度来看,这些家庭都属于社会的底层,小孩子的自信心不够;从居住环境来看,他们生活的空间极为狭隘,周边的环境污浊,居民素质低下,做事也有极大的随意性。
同时学生的流动性也很大。
久而久之使青少年学生做事懒散,对身边的事物漠不关心,有时是视而不见等等。
如果在他们小时候,这些不良的行为习惯和品德一旦形成,会给他们的学习、生活带来很大的影响,甚至对他们成人后的生活也带来诸多的不便。
所以,要保证学生行为规范的整体素质,必须加强行规教育。
2、因为社会的发展变化,新生事物和价值观必须要及时引导。
动态的许多因素要求我们在行规工作上不能一劳永逸。
德育处、大队部作为少先队员们行为习惯建设的主要抓手、主阵地,我们要积极探索学校的德育发展途径,使每位学生养成良好的行为习惯和优秀的品德操行。
二、德育处发展的思路(一)德育发展的理性思考德育优势1、学校的学生都是来自五湖四海,他们身上都有每个地方的优良传统,在学校的大环境下融入后,就能互相学习各地的优良传统。
活动开展也更加丰富。
2、教师队伍可塑性强。
我校的教师队伍平均年龄只有33岁,本科及以上学历的教师达60%。
取得心理健康c证的教师12人,可见是一支拥有高学历的,具有开拓创新能力的年轻队伍。
只要我们善于引导和培养,他们将是学校德育发展的生力军。
存在的问题从家庭教育来讲,由于学校大部分学生属于新温州人子女。
学生家长忙于生计,很少能顾及到孩子的行为习惯的培养。
同时父母的文化层次较低、疏于管教,承重生活压力、无规律的生活习惯让他们也没形良好的行为习惯,有些家长自身的不良习惯如讲粗话,随地丢垃圾吐痰,晚上通宵麻将等等行为也给学生造成了很大的负面影响;从社会的角度来看,这些家庭都属于社会的底层,小孩子的自信心不够;从居住环境来看,他们生活的空间极为狭隘,周边的环境污浊,居民素质低下,做事也有极大的随意性。
同时学生的流动性也很大。
久而久之使青少年学生做事懒散,对身边的事物漠不关心,有时是视而不见等等。
因此学生的行规习惯培养总不见成效。
(二)德育发展的基本定位在今后的三年内,我校将继续以新温州人子女为主要教育对象,充分借助发挥我校的优势来克服、解决目前存在的问题,努力打造一个“文明、礼仪、和谐、健康向上”的校园环境。
使校内每位学生具有“人人讲礼仪,人人懂礼仪,人人行礼仪”的良好行为规范和优秀品质。
(三)德育发展的主攻方向由于新温州人子女存在着流动性强的特点,每个学期我校都有大量的学生转出和转入。
要想短期内提高这支流动大军整体德育水平,可能性会比较小。
因此我们要紧紧抓住德育的本质,育德先养行,以行为礼仪教育为主攻方向,以学生的行规养成、品德养成为主要抓手开展德育工作。
三、德育处发展的目标(一)三年总目标未来三年,我校将以科学发展观,贯彻落实《X中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》精神,认真实施《小学生守则》和《小学生日常行为规范》,着眼于全面贯彻党的教育方针,以温州市行规达标学校的标准严格要求自己,牢固把握德育在素质教育中的“灵魂”地位,以打造一个“文明、礼仪、和谐、健康向上”的校园环境为主要目标,以学生行规养成为主攻方向,紧紧围绕教师德育素质提高、学生良好行为习惯养成、道德品质提升、校园德育阵地丰富、德育阵地广泛、整合外围环境、师生健康平安促进等内容开展德育工作。
扎实推进学校德育建设。
(二)具体发展目标1.文化建设方面:(1)让校园处处都能说话,形成制度文化,以整洁、优美的校园环境给人美的熏陶。
重构各楼层的文化主题,在校园内增设各省名人介绍廊。
利用好文化长廊、班刊、广播室等宣传阵地。
充分开发利用校园网的辐射教育作用。
争取三年后能初步形成“充满活力、充满智慧、充满和谐”的校风。
2.教师德育队伍建设方面:争取三年内做好如下建设:(1)建立德育导师的德育机制。
每学期开展三次班主任工作例会,开展一次“金点子”介绍会,学习理论,总结经验,不断提高班主任的工作水平和思想素质;特别加强青年班主任的培养工作;与教科室结合继续开师徒结对活动。
(2)规范班主任管理机制。
每学期期初要求每位班主任结合班级实际情况订好班主任工作计划、安全教育计划和班队课计划。
要求认真做好待进生的学习和心理辅导工作,并记录在册。
一学期德育处要进行两次的《班主任工作手册》检查,并做出相应的指导。
德育处负责督促、指导各位班主任老师及时做好教育、管理工作总结。
(3)落实班主任常规工作,如综合实践活动课的开展、班队课的开展、“行为规范后进学生”转化等。
①主题班会做到有计划、有教案、有主题、有实效。
每学期要求精心设计并上好一次对学生影响较大、质量较高的主题班会,并做好班会记录;②有的放矢地进行后进生的转化工作,有针对性地采取及时有效措施,跟踪教育,进行转化工作,减少违纪现象,保证犯罪率为零。
(4)做好德育科研工作。
深入进行德育科研探索,鼓励教师积极撰写德育论文,要求每年每位班主任至少上交有质量的德育论文一篇以上;组织教师积极参加各类德育论文比赛。
以课题研究引领德育工作的科学开展,三年内完成一个市级学校德育课题的研究,争取在市级获奖。
(5)加强学科教学德育的融入。
每位教师在本学科的教学中必须要加入德育的教育,每年每位老师上交一篇德育与本学科相接轨的案例。
3.少先队队伍建设方面健全大队部机构,充分发挥队干部作用。
(1)培养一批优秀小干部。
(2)精心选拔队干部。
(3)完善少先队管理规范。
争取三年内培养一大批心理素质好,工作能力强的学生干部。
4.行规建设方面继续以“市行为规范达标学校”要求自己。
三年内继续以文明、礼仪教育为特色,以综合实践活动为平台开展特色化发展工程。
具体的做法有:(1)每学期制定一个主题上好开学第一课突出安全、卫生、礼仪教育。
(2)每学期开展形式多样的晨会教育,做到周周有主题。
相关内容如:法制教育、诚信教育、生命教育、感恩教育、八荣八耻教育、文明习惯养成教育等多种形式的思想道德教育活动。