大学高级专业技术职务聘任合同详细版
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大学高级专业技术职务聘任合同6篇篇1甲方(聘任方):XXXX大学乙方(受聘人员):[姓名]性别:[性别]身份证号码:[身份证号码]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲方聘任乙方担任XXXX大学高级专业技术职务达成如下协议:一、聘任期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、职务与职责1. 乙方担任甲方的高级专业技术职务为:[具体职务名称]。
2. 乙方应履行相应的职责,完成甲方分配的工作任务,参与学术研究,撰写学术论文,参与教学、科研等活动。
三、工作内容与要求1. 乙方应按照甲方的要求,认真履行高级专业技术职务的职责。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度,遵守学术道德,保持良好的职业操守。
3. 乙方应按照甲方的安排,完成指定的科研任务,发表高水平的学术论文。
4. 乙方应积极参与甲方的教学工作,提高教学质量。
四、薪酬及福利待遇1. 甲方支付乙方的薪酬标准、支付方式等按照甲方的规定执行。
2. 甲方按照国家的规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
五、保密义务与知识产权保护1. 乙方应遵守甲方的保密规定,对在工作中接触到的甲方机密信息负有保密义务。
2. 乙方在甲方工作期间所完成的职务成果、知识产权等归甲方所有。
3. 乙方在离职后,仍对在甲方任职期间接触、知悉的甲方商业秘密和技术秘密负有保密义务。
六、合同的变更、解除与终止1. 本合同经甲乙双方协商一致,可以变更。
2. 甲乙双方协商一致,可以解除本合同。
3. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)在试用期间被证明不符合聘任条件的;(2)严重违反甲方纪律或规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的。
4. 本合同到期,或者双方约定的合同终止条件出现,本合同即行终止。
七、违约责任及争议解决方式1. 甲乙双方违反本合同约定,应当承担相应的违约责任。
有关大学高级专业技术职务聘任合同5篇篇1甲方(聘任方):XXX大学乙方(受聘人员):[乙方姓名]根据甲方聘任管理的相关规定和乙方所应聘的岗位特点,经甲乙双方平等协商,签订本聘任合同。
一、本聘任合同经甲方考核聘任委员会审查同意并报学校组织部门备案后生效。
本合同签订之日起乙方即成为甲方正式聘任的高级专业技术职务人员。
二、本聘任合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。
其职责与任务详见附件一《岗位职责》。
合同期间乙方须遵守甲方的所有规定和纪律,履行合同规定的职责和任务。
合同期满前,经考核合格,双方可续签聘任合同。
考核不合格或双方协商一致不再续签时,本合同终止。
终止后如需续聘,甲乙双方重新签订聘任合同。
以上即为《大学高级专业技术职务聘任合同》的主要内容,甲乙双方应严格遵守合同条款,共同履行合同义务,确保合同的顺利执行。
甲方(盖章):[甲方公章]法定代表人:[甲方法人姓名]日期:XXXX年XX月XX日乙方(签字):[乙方手写签名]日期:XXXX年XX月XX日篇2甲方:[单位名称]乙方:[受聘人姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘任乙方担任特定高级专业技术职务一事,经友好协商,达成如下协议:一、总则1. 甲方聘请乙方担任[具体职务名称],职务期限为XX年,自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
2. 乙方担任此职务是基于其专业能力和经验,愿意在合同期间内为甲方提供专业、高效的服务。
二、工作内容及职责乙方在任职期间的主要工作内容和职责包括但不限于以下几点:1. 履行高级专业技术职务的职责,完成甲方分配的工作任务。
2. 参与甲方相关的科研项目,推动学术进步和技术创新。
3. 指导、培养下级技术人员,促进团队整体技能提升。
4. 参与制定和执行甲方相关的技术政策和规章制度。
5. 乙方应严格遵守甲方的规章制度,服从管理,保质保量完成工作任务。
大学高级专业技术职务聘任合同范文7篇篇1甲方:[甲方单位名称]乙方:[乙方姓名]鉴于甲方需要聘请高级专业技术人员从事教学、科研及相关管理工作,乙方具备相关专业的知识和能力,根据中华人民共和国有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上,经友好协商,特订立本合同。
一、合同目的与原则甲方聘请乙方担任[具体职务名称],旨在促进甲方的教学、科研及管理工作的发展。
本合同遵循平等、自愿、公平、诚信的原则,双方共同遵守并履行相关职责与义务。
二、合同期限及聘用职务本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
乙方担任的职务为:[具体职务名称]。
三、工作内容及要求乙方在聘期内应履行以下职责:1. 遵守国家法律法规和甲方的规章制度,恪守职业道德;2. 认真履行所聘职务的职责,完成甲方分配的教学、科研任务;3. 参与甲方相关的学术交流活动,促进学科发展;4. 根据甲方的实际需求,参与学院发展重大事项的决策与咨询工作;5. 指导年轻教师及学生,促进其专业发展。
四、待遇与报酬1. 甲方支付乙方的薪资按照甲方规定的薪酬标准执行;2. 乙方享受甲方规定的各项福利待遇;3. 根据工作表现及业绩,乙方有机会获得奖励及额外的福利待遇。
五、考核与评估1. 甲方定期对乙方的工作进行考核与评估;2. 考核标准依据甲方的相关规定执行;3. 若乙方考核不合格,甲方有权解除本合同。
六、保密与知识产权1. 双方应保护甲方的知识产权,未经甲方许可,乙方不得泄露甲方的商业秘密;2. 乙方在聘期内参与的项目成果、知识产权等归属甲方所有。
七、合同变更与解除1. 合同期内,甲乙双方不得无故变更或解除合同;2. 若因不可抗力因素导致合同无法继续履行,双方可协商解除合同;3. 若乙方在聘期内有严重违反合同约定的行为,甲方有权单方面解除合同。
八、违约责任1. 甲乙双方应共同遵守本合同的各项约定;2. 若一方违反合同约定,应承担相应的违约责任。
有关大学高级专业技术职务聘任合同6篇篇1甲方:[单位名称]乙方:[受聘人姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘任乙方担任特定高级专业技术职务一事,经友好协商,达成如下协议:一、职务名称及工作内容1. 乙方受聘担任的职务为:[具体职务名称],职务级别为高级。
2. 乙方的工作内容按照甲方的相关岗位职责要求执行,主要包括但不限于以下几个方面:[列举工作内容]。
二、聘用期限本合同期限为XX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。
合同期满,双方协商一致可续签本合同。
三、岗位职责及考核标准1. 乙方应全面履行岗位职责,完成甲方规定的任务目标。
具体考核标准按照甲方相关绩效考核制度执行。
2. 甲方每年对乙方进行一次工作考核,考核结果作为工资发放和职务调整的依据。
四、薪酬待遇及福利1. 乙方在聘用期间的薪酬待遇按照甲方薪酬管理制度执行,包括基本工资、绩效工资和奖金等。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪休假等。
五、工作纪律及要求1. 乙方应遵守国家法律法规、职业道德以及甲方的各项规章制度。
2. 乙方应勤奋工作,尽职尽责,不得从事与职务无关的活动。
3. 乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密,不得泄露甲方机密信息。
六、知识产权归属1. 乙方在担任甲方职务期间所完成的工作成果、技术成果等知识产权归甲方所有。
2. 乙方不得将甲方的技术资料、工作成果等用于个人或其他单位的营利活动。
七、合同解除与终止1. 甲乙双方协商一致,可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方有权单方解除本合同并不承担违约责任:(1)在试用期内被证明不符合岗位要求的;(2)严重违反工作纪律或甲方规章制度的;(3)在工作中存在严重失误,给甲方造成重大损失的。
3. 本合同期满或双方协商一致终止的,本合同即行终止。
八、违约责任及赔偿甲乙双方任意一方违反本合同约定,均应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
大学高级专业技术教师聘用合同范本7篇篇1甲方(聘用单位):[单位名称]地址:[单位地址]法定代表人:[院长姓名]联系电话:[联系电话]乙方(受聘人员):[教师姓名]性别:[性别]民族:[民族]学历:[学历]籍贯:[籍贯地址]住址:[家庭住址]联系电话:[联系电话]电子邮箱:[电子邮箱地址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事大学高级专业技术教育工作事宜,经友好协商,达成如下协议:一、聘用岗位与工作内容甲方聘请乙方担任[具体职位名称](如:计算机科学与技术系的高级讲师)。
乙方在合同期内必须遵守甲方的规章制度,并在甲方规定的岗位职责内从事教学、科研及学术活动等工作。
工作内容包括但不限于课程设计、课堂教学、实验指导、学术研究等。
二、聘用期限与工作时间本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
乙方的工作时间按照甲方的规定执行,具体为每周工作五天,每天八小时工作制。
因教学需要产生的加班工作,甲方将按照国家相关规定给予补偿或调休。
三、薪酬待遇与福利1. 薪酬:乙方的薪酬由基本工资、绩效工资和奖励组成。
具体标准按照甲方薪酬制度执行。
2. 社会保险与公积金:甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3. 其他福利:享受学校规定的各项福利待遇,包括但不限于带薪休假、年度体检等。
四、学术研究与学术交流支持1. 甲方为乙方提供必要的研究条件及学术资源支持。
2. 支持乙方参与国内外学术交流活动,包括但不限于学术会议、访问学者等。
3. 对乙方的学术成果给予相应的奖励和荣誉。
五、知识产权与保密义务1. 乙方在甲方任职期间所取得的科研成果归双方共同所有,具体权益分配按照甲方的相关文件执行。
2. 乙方在合同期内所掌握的商业秘密和技术秘密不得泄露,并严格履行保密义务。
六、工作纪律与考核评估乙方应遵守甲方的各项规章制度,并接受甲方的考核评估。
大学高级专业技术职务聘任合同6篇第1篇示例:大学高级专业技术职务聘任合同甲方:(单位名称)乙方:(聘用人姓名)丙方:(专业技术职务)鉴于甲方需聘用具有专业技术能力的人才,乙方符合甲方的聘用条件,双方经过友好协商,达成以下聘任合同:一、聘任内容1. 乙方作为甲方高级专业技术人员,担任丙方职务,在职期间履行职责,完成工作任务。
2. 乙方负责甲方相关专业技术工作,确保工作质量和进度。
3. 乙方配合其他部门的工作,积极协调解决工作中的问题。
二、聘任期限1. 本聘任合同自(日期)起生效,至(日期)终止。
2. 在职期间,乙方如履行职责不符合甲方要求或违反公司规定,甲方有权解除合同。
三、职责义务1. 乙方应积极参与公司的相关业务和项目,为公司创造更好的效益。
2. 乙方要维护公司的形象和利益,保守公司的商业秘密,不得泄露公司信息。
3. 乙方在任职期间不得从事与本聘用合同有冲突的工作或活动。
四、薪酬待遇1. 乙方在甲方工作期间,享有公司规定的薪酬待遇,并根据工作绩效进行调整。
2. 乙方如有特殊贡献,公司将给予相应的奖励和荣誉。
五、解决争议1. 若在履行本合同过程中发生争议,双方可友好协商解决。
如协商未果,可向当地劳动争议调解委员会申请调解。
2. 双方因本合同引起的法律纠纷,均应依法解决,如双方需起诉,应向有管辖权的法院提起诉讼。
六、其他约定1. 本合同未尽事宜,依据国家相关法律法规和公司规定执行。
2. 本合同一式两份,双方各执一份,自签字盖章即生效。
3. 乙方在签署本合同之前,已阅读并理解合同内容,对本合同的效力和法律后果有清楚认识。
甲方(单位名称):________(盖章)乙方(聘用人姓名):________日期:________以上为甲、乙双方就聘任乙方为甲方高级专业技术人员达成的合同,自双方签字盖章之日起生效。
愿双方本着相互尊重、互惠互利的原则,秉承责任、担当精神,共同携手打造更加美好的未来!第2篇示例:关于大学高级专业技术职务聘任合同甲方:______________大学鉴于甲方需聘任乙方为大学高级专业技术职务,为保障双方合法权益,特按以下条款达成协议:第一条职务聘任甲方聘任乙方为______________(职务名称),履行该职务期间,乙方需遵守甲方的各项规章制度,忠实、勤勉履行职责。
大学高级专业技术职务聘任合同范文5篇篇1甲方(聘任方):XXXX大学乙方(受聘人员):[XXXXX]根据甲方聘任高职专业技术人员的有关规定和乙方的岗位意向,双方经平等协商,自愿签订本聘任合同书并保证共同遵守合同条款。
本合同双方签名盖章后生效。
一、合同有效期限:本合同自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX 月XX日止。
第一次聘任期满后,根据甲方工作需要和乙方意愿可以再行签订聘任合同。
二、工作任务与目标:乙方在受聘期内担任的重要职务或主要职责应是全面主持所任职领域或学科的学术工作及学术水平保持国内外领先水平等;积极配合学院制订人才队伍建设、专业学科发展和高水平学术队伍建设的规划等。
乙方必须完成下列工作任务和目标:篇2甲方(聘任方):[大学名称]乙方(受聘人员):[受聘人员姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本大学高级专业技术职务聘任合同。
一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,为期X年。
二、职务与职责1. 乙方受聘担任甲方的高级专业技术职务:[具体职务名称]。
2. 乙方应履行相应的职责,完成甲方分配的工作任务,并积极参与甲方的科研、教学、管理等活动。
三、工作内容与要求1. 乙方应在受聘期内完成甲方分配的教学、科研任务,并达到甲方规定的标准。
2. 乙方应积极参与甲方的学术交流活动,提高学术水平。
3. 乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理,完成其他工作任务。
四、薪酬及福利待遇1. 甲方应按照国家规定及学校相关规章制度,向乙方支付薪酬。
2. 甲方应向乙方提供与其职务相应的福利待遇。
3. 薪酬及福利待遇的具体标准、支付方式等,按照甲方规定执行。
五、考核与晋升1. 甲方定期对乙方进行绩效考核,考核标准按照甲方规定执行。
2. 乙方受聘期间工作表现优秀,甲方可给予晋升职务、加薪等奖励。
3. 乙方考核不合格,甲方可解除合同。
大学高级专业技术职务聘任合同书6篇篇1甲方:[单位名称]乙方:[受聘人姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、公正的原则,经友好协商,就甲方聘任乙方担任大学高级专业技术职务一事达成如下协议:一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,合同期限为XX年。
试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日至XXXX 年XX月XX日。
二、职务与职责乙方担任的职务为:[具体职务名称]。
职责包括但不限于以下几个方面:学术研究、教学成果、学科团队建设、学术交流与合作等。
乙方应在合同期限内完成预定的学术目标,推动学科发展,提高学术水平。
三、工作条件与待遇1. 甲方为乙方提供良好的工作环境和必需的研究条件。
2. 甲方根据乙方的工作性质和特点,提供必要的福利待遇。
3. 甲方对乙方在学术研究成果上的突出贡献给予相应的奖励。
四、工作任务与目标1. 乙方需按照甲方的要求,完成规定的教学和科研任务。
2. 乙方应积极参与学科团队建设和学术交流活动。
3. 乙方在合同期内,应至少完成以下目标:(详细列举具体目标,如发表论文数量、科研项目完成情况等)。
五、知识产权与保密义务1. 双方共同完成的科研项目、发表的论文等成果的知识产权归属,依照相关法律法规及甲方相关规定执行。
2. 乙方应对在任职期间接触到的甲方商业秘密履行保密义务。
六、合同变更与解除1. 合同期间,如有特殊情况需变更本合同,应经双方协商一致并书面确认。
2. 合同解除应按照法定程序进行,任何一方不得单方面擅自解除合同。
七、违约责任如一方违反本合同的约定,应承担违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。
八、其他约定事项(在此添加其他特定条款,如培训、学术交流、科研资金支持等。
)九、争议解决因执行本合同而引起的任何争议,双方应通过友好协商解决;协商不成的,可依法向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十、附则1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
大学高级专业技术教师聘用合同范本6篇篇1甲方(聘用单位):__________大学地址:________________________法定代表人:__________________联系电话:____________________乙方(受聘人员):____________性别:________________________出生年月:____________________身份证号码:__________________联系电话:____________________住址:________________________鉴于甲方需要聘请高级专业技术教师从事教学及科研工作,乙方具备相关学科的专业知识和教学、科研经验,双方在平等自愿的基础上,经友好协商一致,订立本聘用合同。
一、聘用岗位与职责(一)聘用岗位:高级专业技术教师岗位。
(二)岗位职责:1. 承担相关课程的教学工作,保质保量完成教学任务;2. 承担科研任务,进行科学研究,包括课题研究、学术报告等;3. 参与学科建设、课程建设和实验室建设等工作;4. 积极参与学术交流,提高学术水平;5. 履行师德师风要求,做好学生思想道德教育工作;6. 完成甲方交办的其他合理任务。
二、聘用期限本合同聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
三、薪酬与福利待遇(一)薪酬:甲方支付乙方的薪酬包括基本工资、绩效工资和奖励等。
具体标准按照甲方薪酬管理制度执行。
(二)福利待遇:甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金,乙方享受甲方规定的福利待遇。
四、工作条件及要求(一)甲方提供符合国家规定的教育教学及科研工作的条件和环境。
(二)乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理,按照甲方的要求完成教学、科研任务。
五、知识产权保护(一)甲、乙双方共同完成的科研成果或作品,其知识产权归属甲方。
乙方享有相应的荣誉和奖励。
大学高级专业技术职务聘任合同范文8篇篇1甲方:[甲方全称]乙方:[乙方全称](被聘任人)鉴于甲方的业务需求,并认可乙方具备高级专业技术职务的能力和资格,双方经过友好协商,达成以下聘任合同:一、合同目的与原则本合同旨在明确甲方聘任乙方担任高级专业技术职务的相关事宜,双方遵循平等、自愿、公平、诚信的原则,共同遵守本合同约定。
二、聘任职务与期限1. 乙方担任甲方的高级专业技术职务为:[具体职务名称]。
2. 聘任期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
三、职责与义务1. 乙方应当尽职尽责履行甲方分配的工作任务,确保工作质量和效率。
2. 乙方需遵守甲方的规章制度,维护甲方的合法权益和声誉。
3. 乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密,不得擅自泄露或利用。
4. 甲方为乙方提供必要的工作条件和资源支持,保障乙方合法权益。
四、薪酬与待遇1. 乙方在聘任期间享受相应的薪酬待遇,具体标准按照甲方规定执行。
2. 乙方享受国家规定的相关福利待遇。
3. 甲方根据乙方的工作表现和业绩进行奖励和晋升。
五、知识产权归属1. 乙方在甲方任职期间因履行职务或利用甲方资源所创造的知识产权归甲方所有。
2. 乙方在离职后一定期限内(如XX年)所创造但与甲方业务相关的知识产权,需事先告知甲方,双方可协商归属和处理方式。
六、保密条款1. 乙方在任职期间及离职后均应对甲方的商业秘密和技术秘密承担保密责任。
2. 未经甲方书面同意,乙方不得向外泄露甲方的商业信息、技术资料和保密信息。
七、合同解除与终止1. 在合同约定的期限内,双方协商一致可以解除本合同。
2. 若乙方有严重违反合同约定或甲方规章制度的行为,甲方有权单方面解除合同。
3. 合同期满,如双方不再续签,则本合同自然终止。
八、违约责任与赔偿1. 双方应遵守本合同的各项约定,如一方违约,应承担相应的违约责任。
2. 因违约造成对方损失的,违约方应赔偿对方的直接和间接损失。
九、争议解决与法律适用1. 本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。
文件编号:GD/FS-3501
(合同范本系列)
大学高级专业技术职务聘
任合同详细版
The Legal Relationship Established By Parties To Resolve Disputes Ultimately Realizes Common Interests. The Document Has Legal Effect After Reaching An Agreement Through Consultation.
编辑:_________________
单位:_________________
日期:_________________
大学高级专业技术职务聘任合同详
细版
提示语:本合同文件适合使用于当事人双方(或多方)为解决或预防纠纷而确立的法律关系,最终实现共同的利益,文书经过协商而达成一致后,签署的文件具有法律效力。
文档所展示内容即为所得,可在下载完成后直接进行编辑。
聘任方:____________大学(简称甲方)
受聘方:__________(简称乙方)根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国高等教育法》等有关法规的规定,根据_________大学教学、科研及学科建设等任务的需要,_________大学聘任_________为______职务,具体聘任单位为____________,经双方平等协商,依法订立本合同。
第一条聘期
本岗位聘期为___年。
聘任期满,视聘任双方需要,决定是否签订继续聘任合同。
本次聘期自________年________月________日至
________年________月________日。
第二条乙方的岗位工作目标及任务
(注:本条内容由学校授权聘任所在具体单位,结合所在单位聘任学科的具体情况,进一步明确、细化,务求做到明确、具体、可操作。
)
一、乙方在聘期内该岗位上应完成的工作目标:
二、乙方在聘期内应履行的工作任务:
1.教学任务:___________
2.科研任务:___________
3.学科建设任务:___________
4.人才培养任务:___________
5.其他任务:___________
第三条权利和义务
一、甲方权利(具体内容由甲方授权具体聘任单位落实)
1.根据国家有关规定以及本岗位工作目标、任务,对乙方进行管理。
2.依照国家法律、法规及学校的有关规定,对乙方进行考核和奖惩。
二、甲方义务(具体内容由甲方授权具体聘任单位落实)
1.依法维护乙方应享有的各项权利。
2.为乙方提供完成岗位任务所必须的良好工作和生活条件。
3.为乙方提供完成本合同规定的工作目标及任务所需要的校内相关政策。
4.乙方在聘期内做出重大成就的,甲方积极推荐申报有关奖励。
三、乙方权利
1.乙方按照____________大学的有关规定,享受
按国家规定提供的工资、保险、福利及校内津贴等其他待遇;
2.享受甲方为其提供的工作和生活条件;
3.甲方如不能按规定履行其应尽义务时,有权向上级有关部门进行申诉。
四、乙方义务
1.认真遵守《中华人民共和国教师法》及国家有关法律法规;遵守甲方的各项规章制度;
2.聘期内保证全职在甲方所聘岗位上工作;
3.全面履行所聘岗位职责,完成所聘岗位的工作目标及任务;接受甲方的监督、考核及管理;
4.乙方在聘期内所取得的教学、科研等成果均属职务成果,其发表有关论文、著作或申报有关奖励、专利和科研项目及经费等,均须同时署乙方及甲方名(即必须同时署作者及作者单位,作者单位只能
署甲方名)。
第四条考核(具体内容由甲方授权具体聘任单位落实)
1.甲方每年按确定的岗位目标和工作任务对乙方进行年度考核。
考核时,乙方须向受聘具体所在学院或单位的学术委员会汇报履行岗位职责情况和工作进展情况,并提出下一年度的工作计划。
学院或单位根据学术委员会意见确定考核结果,考核结果报学校备案。
2.对考核不合格者,甲方可以解除聘任合同。
3.甲方在三年聘期结束后根据聘任合同和工作任务书对乙方进行评估(具体评估办法另定),决定是否续聘事宜。
第五条合同的变更与解除
1.乙方在聘期内如不能履行本协议所规定的职
责,考核不合格或有违法违纪行为,甲方有权予以解聘,终止本协议,并由甲方发布解聘文件。
2.乙方在聘期内因特殊原因提出辞聘的,需提前三个月向甲方提出申请,经甲方同意后,方可辞聘,并视具体情况承担相应的违约责任。
3.聘任期间如发生双方无法预见、无法防范,致使合同无法正常履行的事由,需要变更或解除合同的,聘任双方应按照国家有关规定妥善处理。
第六条附则
1.本合同一式三份,聘任方及受聘方各持一份,具体聘任学院或单位留存一份;本合同于受聘双方当事人签字盖章之日起生效。
2.除发生不可抗力因素致使合同无法履行外,双方应严格履行合同中的各项条款,如发生争议,双方应协商处理,对合同有关条款的变更,应征得对方
同意。
3.本合同如有未尽事项,应由双方协商,做出补充规定。
补充规定与本合同具有同等效力。
甲方:__________
法定代表人签字:______________
_____________大学盖章:_______
________年________月________日
乙方签字:_____________
________年________月________日
具体聘任学院或单位负责人签字:
盖章:__________
________年________月________日
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