更衣室规章管理制度

更衣室规章管理制度1、更衣室要保持清洁、卫生、地面整洁门窗明亮；2、更衣室墙壁上不得悬挂任何物品；3、暖气片上不得堆放物品杂物等；4、更衣室内除清扫用具及更衣柜、更衣用櫈外，一律不准摆放其他物品、物件、工具等；5、室内各种设施保持完好，不得损坏；6、人员调动时需检查所用更衣设施是否损坏，钥匙及时上交车间；7、上班期间更衣室上锁，严禁在更衣室逗留；衣物鞋袜必须放在更衣柜内，不得挂在更衣柜门上或柜顶上，否则发现值日人员直接清理掉，为了避免不必要的损失请不得将自己的物品放在衣橱外的其他地方，如有贵重物品遗失后果自负；8、更衣室内严禁长明灯，做到人走灯灭；9、室内卫生及时打扫，各班组按照值日表安排人员值日；10、不得在更衣柜内存放违禁品或易燃易爆物品，否则除做相应处罚外，严重者将由公安机关处理；11、衣柜破损需于当日上报车间，以便修理，修理费用如自然损坏由公司负责；如是使用人自己损坏则自己承担；12、更衣室内不做任何违背规定的事项。

更衣室规章管理制度（2）更衣室是一个公共场所，为了保障使用者的权益和维护良好的秩序，制定一些规章管理制度是必要的。

下面是一些常见的更衣室规章管理制度的例子：1. 使用时间：制定更衣室的开放时间，并规定不得在规定时间之前进入或者滞留。

2. 使用顺序：规定更衣室内的使用顺序，比如按照进入顺序排队，避免拥挤和混乱。

3. 使用者身份限制：只允许特定群体或者特定身份的人员使用更衣室，比如员工、学生、会员等。

4. 不得携带物品：禁止携带与更衣无关的物品进入更衣室，避免物品丢失或者占用空间。

5. 遵守公共卫生规定：使用者应当保持更衣室的卫生和整洁，禁止乱扔垃圾、吸烟、吐痰等行为。

6. 物品保管：使用者应当自觉保护个人财物，不得将贵重物品或者丢失物品放置在更衣室内。

7. 尊重他人：禁止在更衣室内进行不文明行为，比如嘈杂喧哗、恶意调侃等，应当保持安静和谐的环境。

8. 不得滞留：使用者应当尽快完成更衣等操作，不得在更衣室内滞留过久，以确保等候的人能够及时使用。

超市更衣室管理规章制度一、更衣室使用规定1. 顾客只能在购物时免费使用更衣室，非购物人员不能使用更衣室。

2. 顾客在更衣室内只能试穿购买的商品，禁止试穿非购物商品。

3. 顾客在进入更衣室前需取号，按照顺序进入更衣室，遵守管理人员的指引。

4. 严禁将带有标签的商品带入更衣室内，以免造成混乱和损坏。

5. 试穿结束后，顾客需将试穿的商品整理好并放回指定的位置，保持更衣室的整洁。

6. 禁止在更衣室内吸烟、喧哗以及进行其他不文明行为，严禁顾客在更衣室内留下纸屑、烟蒂等垃圾。

二、更衣室秩序管理1. 禁止携带食品、饮料、宠物等进入更衣室内，保持更衣室内环境清洁。

2. 顾客在更衣室内需互相尊重，遵守秩序，不得互相干扰或捣乱。

3. 禁止在更衣室内使用手机进行拍照或录像，保护顾客的隐私和个人信息。

4. 更衣室内禁止存放贵重物品，如现金、首饰等，顾客需自行保管好个人物品。

5. 若顾客在更衣室内发现有异常情况或者需要帮助，请及时向工作人员报告，以便及时处理问题。

三、更衣室安全管理1. 确保更衣室内的通风设备正常运转，保持空气清新。

2. 定期清洁更衣室内的地面、墙壁以及更换换洗被褥，保持更衣室的干净整洁。

3. 增加更衣室内的紧急出口标识，保证顾客在紧急情况下顺利逃生。

4. 对更衣室内的座椅、镜子等设施进行定期检查，确保设施正常使用。

四、更衣室服务管理1. 更衣室内应提供足够的试衣间及试镜台，保障顾客试穿商品的便利性。

2. 更衣室应提供专人负责巡视、维护和服务，确保顾客的需求得到及时满足。

3. 在更衣室内应设置有关购物指导、试穿方式等温馨提示，帮助顾客更好地购物体验。

以上就是对于超市更衣室管理规章制度的一些基本要求，希望能够确保更衣室的正常秩序和顾客体验，提升超市的服务水平。

更衣室规章管理制度范文更衣室是一个公共空间，为了提供员工更衣的便利和舒适度，保持更衣室的良好秩序和卫生，必须建立一套规章管理制度。

本文将针对更衣室的使用、清洁、安全等方面制定相应的规章制度，以确保更衣室的正常运营。

一、更衣室的使用规定1. 更衣室仅限员工使用，不得携带非工作相关人员进入。

2. 进入更衣室前，请先关闭手机并保持安静，以免影响他人休息。

3. 在更衣室内不得大声喧哗、吸烟、吃东西等行为，保持良好的卫生和环境。

二、更衣室的卫生管理1. 每日定时进行更衣室的清洁消毒工作。

2. 使用完更衣室后，请将废弃物和个人物品带出，保持整洁。

3. 不得在更衣室内随意乱扔垃圾，垃圾请放入指定垃圾桶内。

4. 保持更衣室通风良好，如发现异味或污染现象，请及时报告相关人员。

三、个人物品管理1. 所有员工应妥善保管个人物品，并自行承担遗失的风险。

2. 不得将贵重物品存放在更衣室内，避免发生损失。

3. 物品请放置在指定的存放位置上，不得随意堆放在地上或其他地方。

四、更衣室的安全管理1. 进入更衣室前请确认已经锁好贵重物品，并确保更衣室的门窗关闭。

2. 更衣室内禁止使用明火，避免引发火灾。

3. 如发现可疑人员或异常情况，请及时报告安保人员。

五、更衣室的修缮和维护1. 更衣室设备损坏或出现故障时，请及时报告维修人员进行修复。

2. 对更衣室内的家具、设备等应保持爱护和整洁，不得恶意损坏。

六、违反规定的处理办法1. 对于违反更衣室规定的人员，将进行口头警告、书面警告、停用更衣室使用权等处理措施，并报告相关部门。

2. 对于故意损坏更衣室设备的人员，将按照公司相关规定给予相应处罚，必要时进行法律追究。

七、其他事项1. 如果有其他特殊需求，请及时向上级主管或相关部门提出申请，经批准后方可执行。

2. 对于更衣室规章管理制度中未尽事宜，将按照公司相关规定处理。

以上即为本公司更衣室规章管理制度，作为员工在更衣室工作和休息的基本准则，请各位员工严格遵守，相互监督，确保更衣室的良好运营和使用环境。

更衣室规章管理制度第一章：总则第一条：为了维护更衣室的正常秩序，确保员工的个人安全和财产安全，制定本规章管理制度。

第二条：本规章适用于公司所有员工及相关外来人员。

第三条：更衣室应始终保持整洁，员工应文明使用该场所。

第四条：员工在使用更衣室时应互相尊重，不得进行言语或身体上的侵犯行为。

第二章：使用权限第五条：只有公司员工和授权人员才能进入更衣室，其他人员均禁止进入。

第六条：严禁员工将更衣室门卡借给未授权的人使用。

第三章：更衣室设施和维护第七条：更衣室内设有适量的储物柜供员工使用，员工应妥善保存个人物品并保持柜子整洁。

第八条：员工入场前应检查自己的物品是否放置妥当，确保不会遗失或丢失物品。

第九条：本公司不对在更衣室内遗失或损坏的物品负责。

第十条：严禁将有毒物品或易燃物品放置于更衣室内。

第十一条：严禁在更衣室内吸烟或使用电子烟。

第十二条：更衣室内设有洗手间和淋浴间，员工应使用并保持清洁。

第四章：使用须知第十三条：员工在进入更衣室前应保持衣着整齐，并避免身上带有较多贵重物品。

第十四条：员工进入更衣室后应按照指定位置更换工作服或私人服装，并将私人物品放置妥当。

第十五条：更衣室内禁止随意丢弃垃圾，应将垃圾放入指定区域内。

第十六条：员工离开更衣室后，应检查个人物品是否带走，确保更衣室的安全。

第十七条：员工离开更衣室时应关好储物柜门，确保个人物品的安全。

第五章：违规处理第十八条：若员工违反本规章管理制度，将按照公司规定进行相应的纪律处分。

第十九条：对于经常违反规定的员工，公司将可能撤销其使用更衣室的权利。

第六章：监督和反馈第二十条：员工有义务监督和遵守本规章管理制度。

第二十一条：员工如发现他人违规行为，应向公司有关部门进行举报。

第二十二条：对于员工的举报，公司将采取相应的保密措施，并尽快处理。

第七章：附则第二十三条：本规章管理制度由公司制定并不断优化修改。

第二十四条：员工在使用更衣室前，应认真阅读并遵守本规章管理制度。

更衣室管理规章制度10条
为了维护更衣室的秩序，营造一个良好的使用环境，制定并遵守更
衣室管理规章制度至关重要。

以下是更衣室管理规章制度的十条要点：
1. 使用更衣室时，应保持整洁，不得随意乱扔衣物或杂物。

离开时
要将个人物品归位。

2. 每人在更衣室内不得占用过多空间，应合理利用空间，保持通道
畅通。

3. 更衣室内禁止吸烟、喧哗、辱骂他人或进行其他影响他人健康和
心情的行为。

4. 使用更衣室时，应保持安静，避免大声喧哗，尊重他人的休息和
个人空间。

5. 更衣室内禁止携带易燃、易爆、有毒品或其他危险物品。

6. 更衣室内禁止擅自调整或损坏公共设施，如灯具、门窗等，如有
损坏应立即通知管理人员。

7. 使用更衣室时，不得在更衣室内进食，避免引起异味或污染。

8. 更衣室内禁止进行不雅行为或暴露身体，应保持适当的着装。

9. 更衣室内禁止闲聊或打闹，严禁做出不文明行为或动作。

10. 使用更衣室时，要爱护公共设施，不得擅自移动或更改原有的
设置。

以上是更衣室管理规章制度的十条要点，希望大家共同遵守，共同维护更衣室的整洁和秩序，营造一个和谐的使用环境。

感谢大家的配合！。

更衣室管理规章制度10条更衣室管理规章制度10条：一、目的本规章制度旨在规范公司员工使用更衣室的行为，维护员工基本权益，保障员工身体健康，并提高公司的管理水平。

二、适用范围本规章制度适用于公司内所有员工使用的更衣室。

三、制度制定程序本规章制度由公司人力资源部门拟订，经公司领导审批后正式发布。

四、名称本规章制度名称为《更衣室管理规章制度》。

五、内容1. 更衣室为员工进行着装、更衣和储存个人物品的场所，不得在更衣室内吃饭、喝水和抽烟。

2. 员工应当遵守公共卫生规定，保持更衣室内的环境卫生和物品整洁。

3. 在更衣室内使用化妆品应当注意不要污染更衣室的设施和物品，禁止向地面、墙壁、柜台等处乱扔垃圾，避免造成二次污染。

4. 更衣室的衣物柜只限个人使用，不得将柜子用于存储公司外部物品，如个人物品过多，请及时清理。

5. 禁止在更衣室备用柜或床上囤积物品，造成物品遗失或混乱。

6. 禁止将物品丢落地面、搁置在柜台或椅子上，降低使用效率并影响整洁度。

7. 员工需要在更衣室换鞋，更换的鞋子应当轻声放置，避免造成噪音。

8. 高温天气应当穿着轻便短袖衣服，并注意衣物整理妥当，不得将汗衫乱挂乱塞。

9. 更衣室内禁止带入一切易燃、易爆、有毒、有害物品等，如发现禁止物品及时上报。

10. 特殊情况请及时向更衣室管理员报告，保证工作效率的同时，保障员工隐私。

六、责任主体更衣室管理员负责更衣室内的管理事务。

七、执行程序1. 公司在入职培训中宣传更衣室使用规定。

2. 更衣室管理员对员工行为进行疏导和规范，在场员工口头警告及时回应。

3. 对于违反规定的员工，管理员应当与相关部门及时沟通，采取相应措施。

八、责任追究依据《劳动合同法》、《劳动法》、《劳动保障监察条例》等相关法律法规标准，对违反规定的员工给予批评教育或行政处分。

九、补充说明在使用更衣室过程中出现的问题请尽快与更衣室管理员沟通。

如有需要，管理员会及时修改或调整本规章制度。

十、生效期本规章制度自发布之日起生效。

更衣室规章管理制度第一章：总则第一条：更衣室是供员工更换工作服装、保管个人物品和休息的场所。

严禁任何形式的违规行为和不文明行为。

第二条：更衣室的管理责任由单位的相关部门负责，保证更衣室的卫生、安全和秩序。

第三条：员工有义务遵守更衣室的规章制度，维护更衣室的良好秩序，共同营造良好的工作环境。

第四条：更衣室的使用范围仅限于员工，外来人员需经过授权方可进入，并遵守相应规定。

第二章：更衣室基本设施第五条：更衣室内应配备充足、舒适的座椅，供员工休息使用。

第六条：更衣室内应配备充足的储物柜、衣帽架、衣钩等，便于员工放置和保管个人物品。

第七条：更衣室内应配备充足的镜子和梳妆台，方便员工整理外貌。

第八条：更衣室应保持充足的照明和通风设施，保证员工在更衣过程中的舒适。

第九条：更衣室内应配备清洁工具，保证更衣室的卫生。

第十条：更衣室内应配备及时处理突发状况的设备，如急救箱、灭火器等。

第三章：更衣室使用第十一条：员工需按时按点使用更衣室，并保持良好的秩序。

第十二条：员工应自觉维护更衣室的卫生环境，不得随地吐痰、随意乱扔垃圾等。

第十三条：员工应爱护更衣室内的公共设施和个人物品，禁止损坏或擅自移动他人物品。

第十四条：员工更换衣物过程中应保持安静，避免喧哗和嬉闹；禁止在更衣室内吸烟、饮食。

第十五条：员工在更衣室内不得从事与工作无关的活动，如进行赌博、打牌等。

第十六条：员工需注意保持个人物品的安全，不得擅自借用他人物品。

第四章：安全责任第十七条：更衣室内应设有监控设备或专人负责，确保安全和员工的隐私。

第十八条：更衣室应设立安全提示牌，提醒员工注意个人财物安全。

第十九条：员工在进出更衣室时，应保管好贵重物品，离开时应锁好储物柜。

第二十条：员工在更衣室内发现可疑人员或行为，应及时报告相关部门。

第二十一条：员工不得将单位设备和物品带入更衣室内，以免引起潜在安全隐患。

第五章：违规处罚第二十二条：对于违反更衣室规章制度的员工，可给予口头警告、书面警告、记过、降职、解雇等相应处理。

更衣室管理规章制度10条1. 使用时间限制：更衣室开放时间为每天早上8点至晚上10点，不得在开放时间以外进入或停留在更衣室内。

2. 个人物品保管：前来更衣室的人员应自行保管个人物品，不得将贵重物品携带至更衣室，若有遗失，与更衣室管理人员无关。

3. 清洁卫生：使用者应保持更衣室的清洁卫生，不得乱扔垃圾或污损设施。

禁止在更衣室内食用或饮用，以维持更衣室的整洁与卫生。

4. 使用次序：使用更衣室时，请按照先后顺序排队，不得插队或争抢使用权。

若更衣室内已无空位，需等待其他使用者离开后再进入。

5. 遵守楼层分配：更衣室内设置不同楼层，使用者应按照自己所属楼层规定的更衣室使用，不得擅自进入其他楼层的更衣室。

6. 女士和男士更衣室分离：更衣室设有独立的女士和男士区域，使用者应遵守性别分配规定，不得进入非本性别所属的更衣室区域。

7. 私人隐私保护：使用者应尊重他人隐私，不得窥视他人或以言语、行为侵犯他人，如发现侵犯行为，及时向更衣室管理人员报告。

8. 衣物存放规定：更衣室内设置衣物存放柜，使用者应将衣物、鞋袜等物品妥善放置在指定柜内，并配合使用更衣室提供的锁具进行存放。

9. 禁止吸烟与吵闹：更衣室内严禁吸烟，以免影响他人健康。

同时，应保持安静，不得大声喧哗或制造噪音，以维护良好的使用环境。

10. 维护设施与设备：使用者应爱护更衣室内的设施与设备，不得损坏或滥用，如有损坏请及时向更衣室管理人员报告，由管理人员协助处理。

以上是更衣室管理规章制度的10条内容，希望每一位使用者能够遵守，共同维护更衣室的秩序与卫生，提升更衣室使用体验。

任何违反规定的行为会受到相应的处罚。

感谢合作！。

更衣室管理制度第一条目的为规范更衣室的管理，营造和维护整洁、安全的更衣环境，特制定本制度。

第二条范围适用于餐厅从业全体员工。

第三条更衣室的管理1、更衣室由餐厅从业人员专人管理。

2、餐厅更衣室的使用为专用,不得改作其它用途。

3、更衣室只允许餐厅从业人员上下班时更衣，未经允许严禁从业人员在非规定时间内驻留在更衣室休息。

4、应爱护更衣室设施，不允许在室内乱写乱画，张贴等。

5、员工更衣时不得随意吐痰，乱丢纸屑杂物及其他食品。

6、更衣室内除清扫用具及更衣用凳外，一律不准摆放其他物品、物件、工具等。

7、更衣室由从业人员每天清扫,保持更衣室内清洁卫生。

第四条更衣柜的管理1、员工衣物，鞋子等所有物品需放入更衣柜内，不得摆放在外。

2、更衣柜内只准摆放更换的衣服、鞋及工作服等劳动保护用品，不得摆放其它物品。

3、更衣柜每人一柜，一锁、编号、登记姓名，由使用人负责使用保管，损坏酌情赔偿，并负责柜内外卫生的清扫。

4、更衣柜破损需于当日学校总务处，以便修理，修理费用如自然损坏由学校负责，如果是使用人自己损坏则自己承担。

5、每位员工应养成良好的节约意识与习惯，室内无人时，请及时关闭电源。

6、更衣柜内请勿摆放贵重物品及钱款，如有遗失责任自负。

7、学校因工作需要有权要求员工打开更衣柜接受检查，员工要积极予以配合。

更衣室管理制度（2）更衣室是为员工提供一个更换衣物、整理外观的地方，保证员工的工作形象和卫生。

一个良好的更衣室管理制度可以提高员工的工作效率和工作积极性。

本文将围绕更衣室管理制度展开，介绍更衣室管理的必要性、制度内容、管理流程以及管理守则等方面。

一、更衣室管理的必要性1. 维护员工的隐私权：每个员工都有权拥有自己的私人空间，而更衣室是员工临时存放个人物品的地方，应尊重员工的隐私权。

制定更衣室管理制度可以确保员工物品的安全和隐私。

2. 保障员工的工作秩序：更衣室管理制度可以规范员工更衣的流程，避免员工在更衣室内闲聊和拖延时间，提高员工的工作效率和工作纪律。

更衣室管理规章制度一、目的与适用范围本规章制度旨在规范更衣室的使用，为保障员工的个人财物安全和营造良好的工作环境而设立。

适用于公司所有员工和访客进入更衣室的场合。

二、更衣室使用规定1. 进入更衣室前，员工须将个人财物妥善保管，包括手机、钱包、首饰等贵重物品。

公司不承担遗失或损坏的责任。

2. 在更衣室内禁止吸烟、喧哗或以任何方式扰乱他人休息。

3. 更衣室内严禁饮食，以免造成脏乱或异味。

4. 使用更衣柜时，请勿堆放杂物，保持干净整洁。

5. 更衣室内应保持清洁卫生，丢弃垃圾，请将其放入指定垃圾箱。

6. 离开更衣室前，须检查个人财物是否携带完整，个人物品是否离开。

如遗忘请及时回到更衣室寻找。

三、安全防范措施1. 更衣室内安装有监控设备，为保障员工财物安全提供一定的保障。

2. 不得将贵重物品长时间放置于更衣室内，若有需要请妥善保管或放入办公室的柜子中。

3. 更衣室禁止使用锁具以及其他任何方法将柜门反锁，确保其他员工可以正常使用。

4. 如发现他人有不当行为或异常情况，请及时向更衣室管理员或安全部门报告。

四、违规处罚1. 对于违反更衣室使用规定的员工，将视情节轻重给予相应的处罚，包括口头警告、书面警告、记过、罚款等。

2. 如有恶意损坏更衣室设施或他人财物的行为，将依法追究法律责任。

3. 对于多次遗失或疏忽携带个人财物的员工，将视情况暂停其使用更衣室的权利。

五、附则1. 公司保留根据实际需要对本规章制度进行修改或补充的权利，并在修改或补充后及时通知员工。

2. 本规章制度自颁布之日起生效，并应当张贴在更衣室内供员工阅读。

3. 对于违反本规章制度的员工，公司保留根据情节轻重给予额外处罚的权利。

4. 本规章制度解释权归公司所有。

总结：更衣室是员工工作生活中必不可少的空间，合理规范其管理对于维护良好工作环境和减少财物损失具有重要意义。

通过严格执行更衣室管理规章制度，能够促进员工的自我管理和互相尊重，增进企业的内部和谐与发展。