就业指导与创业创新期末试卷(2015春)

创新创业绪论1【单选题】于德翔等创立特锐德的背景是什么?()BA、工作强度较强B、中国铁路提速C、中国经济转型D、经济发展2【单选题】根据表格数据,可以得出创业企业死亡率最高的阶段是()。

CA、8-15年B、最初的1年C、3-8年D、1-3年3【多选题】特锐德创业取得成功的重要原因是?()ABCA、选准初期切入市场B、优秀的创业者及创业团队C、好产品和技术创新D、良好的政府政策4【判断题】特锐德创业阶段的“找对人、走对路、做对事”对创业企业具有普遍的借鉴意义。

() 对创业活动及主要特点1【单选题】创业有两个特点,一个是以创造性能力带来利益回报的新事业;另一个是()。

BA、新的环境下的创业B、创立新组织C、培养创新思维D、创造新技术2【多选题】哪些是熊彼特定义的创新形式?()ABA、生产新产品或提供新质量B、引入新生产方法C、延续原来的组织方法D、改善旧市场3【判断题】创业与熊彼特定义的创新本质上是一致的。

() 对4【判断题】创业指的是创业者运用创造性能力,识别、评估各种机会,组织、创造或运用各种资源,促使机会实现,以实现价值增值的动态过程。

() 对创业活动研究（上）1【单选题】下列选项中关于创业成功者的特征，叙述正确的是（）。

DA、大部分未婚B、受过高等教育所占比例很低C、成长过程中主要和父亲生活在一起D、30岁左右开始创业1【单选题】以下哪些词汇,用于描述创业更加合适?()DB、创造性C、洞察机会D、容忍度2【单选题】创业活动的最适宜主体是DA、女性B、大学生C、科技人员D、男性3【多选题】创业者有哪些共同特征?()ABCA、高风险承担倾向B、高成就需要C、自我控制能力强D、较强的耐力4【判断题】创业成功者大多数出生于低等收入家庭。

()X4【判断题】创业的最大特征是创造性,一般有颠覆性破坏。

()X创业活动研究（下）1【多选题】以下哪些选项属于创业者的认知类型?()BCB、效果推理C、因果推理D、总结推理2【判断题】创业者与一般人最大的区别在于认知模式不同。

试卷二答案一、1. 答:学生应该从以下几方面培养自己的职业兴趣：1）重视培养间接兴趣。

直接兴趣是在感性活动中产生的，是人对活动过程本身感兴趣；间接兴趣是在认识了活动意义后产生的，是对活动的结果感兴趣。

2）积极参加实践活动。

社会实践活动是萌发兴趣的摇篮，是培养和发展兴趣的基础。

3）在广泛的兴趣中，逐渐形成中心兴趣。

中心兴趣是在广泛的基础上形成的，它常常是职业兴趣的先导。

2. 答: 毕业生获取就业信息的途径主要有以下几种：1）向学校就业指导部门或各级毕业生就业指导机构询问。

2）向人才服务机构询问。

3）大众传媒。

每年学生毕业之际，广播、电视、报纸、杂志上都有大量关于学生就业的信息，包括就业政策、行业现状、就业前景、人才需求等方面的报道和分析。

4）网络。

通过互联网搜索、查询。

5）通过人才交流会、供需见面会。

6）通过社会关系网，如通过老师、亲戚、朋友的介绍。

7）通过社会实践和各种实习。

即在参加社会实践和毕业实习时努力获得用人单位的好感和信任，从而为自己的就业创造机。

3. 答：毕业生择业中出现的不良心理现象多属适应过程中的轻度心理障碍。

主要表现有：1.迷惘心理；2.焦虑心理；3.自傲心理；4.自卑心理；5.攀比心理；6.从众心理；7.急功近利的心理；8.患得患失的心理；9.固执狭隘的心理；10.怀才不遇的心理；11．依赖心理；二、论述题答：从学校到社会是一个循序渐进的过程，不能太急于求成，因为这个过程需要自己通过在工作中去发现去总结，还有就是工作中遇到的人和在学校里是不一样的，这个也是需要自己去体会的，刚从学校出来会有很大的热情，但是工作过一段时间如果现状不如自己想象的那么完美，就会变得没有那么好的干劲了，这个时候需要自己不断的坚持，总之，用一颗真诚的心去对待所有的人和事，就对了，还有就是送给楼主一句话：害人之心不可有，防人之心不可无！凡事自己要三思，不能太相信别人。

三、操作题提示：（1）节假日促销，买一送一，打折扣，优惠赠券，其他小礼品，（2）顾客主要期望卖场吸引人，环境舒适，有休息的地方，能寄托保管私人物品。

《就业指导与创业教育》试卷一、简答题 (每小题 5分，共25分)1、大学生求职应准备哪些求职材料？封面、求职信、简历、推荐表、证书以及相关证明。

2、毕业生解约之后应如何补办《就业协议书》?部分毕业生已经签定就业协议，解约后与新单位签约需要协议书可以重新申领。

办理流程如下：1、原签约单位解约证明；2、学生持有的《协议书》乙方留存联；3、到所在学院学生办填写《解约毕业生申领就业协议书登记表》，并重新打印协议书。

4、毕业生持原签约单位解约证明、原《协议书》留存那联和经学院审批的《解约毕业生申领就业协议书登记表》以及新打印的《协议书》到就业办现场办理盖章。

5、新申办的《协议书》编号不变。

3、获得就业信息的渠道有哪些？（1）当前大学生就业市场的供需形势。

（2）政策和法规信息。

（3）具体用人单位的信息。

（4）就业活动安排信息。

（5）成功择业经验教训的信息。

4、简述创新与创业的关系。

创业的本质在于把握机会，创造性的资源整合、创新和快速行动。

所以说创业的本质是创新，创新是创业的灵魂，两者之间存在密切的内在联系。

狭义的创业是一个经济学的范畴，是指主体以创造价值和就业机会为目的，通过组建一定的企业组织形式，为社会提供产品服务的经济活动。

这种创业对创新的要求并不高，更多强调的是有组织的经济活动。

创新是以新思维、新发明和新描述为特征的一种概念化过程。

只要是创业，就有一个从无到有的过程，所以说创新是创业的基础，创业推动着创新。

5、大学生创业有哪些优势与不足？优势：大学生对未来充满希望，有创新精神，在学校里学到了很多理论性的东西，有着较高层次的技术优势，而目前最有前途的事业就是开办高科技企业，大学生创业的最大好处在于能提高自己的能力、增长经验，以及学以致用；最大的诱人之处是通过成功创业，可以实现自己的理想，证明自己的价值许多创业者感到十分痛苦茫然，甚至沮丧消沉；急于求成、缺乏市场意识及商业管理经验的缺乏；对创业的理解还停留在仅有一个美妙想法与概念上；市场观念较为淡薄二、论述题 (每小题10分，共40分)1、就你所就读的专业，分析考研的利与弊，并给出合理建议和意见。

2015届毕业生《就业指导与创业教育》课试卷姓名学号班级成绩
一、简答题
1、应届毕业生王兵打算与青岛某公司（山东高校毕业生就业信息网注册单位)签订就业协议，请用文字或图示说明签约流程。

(10分)
2、应届毕业生李明打算与南通某公司签订就业协议，请用文字或图示说明签约流程，同时请说明该签约过程需要注意哪些问题? (10分)
3、请简要说明目前你所了解的就业求职的主要渠道和了解用人单位招聘信息的主要渠道? (10分)
4、2013届毕业生徐华在毕业前与济南某公司签订就业协议，毕业后往该公司工作并已经办理完报到落户手续，工作半年后发现不太适应工作岗位，欲与该公司解除就业协议，到青岛某公司工作，请说明该同学应如何办理改派手续?户口、档案应如何迁移?该改派手续至少应在什么时间之前办理完毕，否则会超出改派期限。

(2O分)
5、请说明《报到证》如果出现丢失，应如何办理补办手续，到何处补办?补办的期限是多少? (10分)
二、论述题
1、试论求职择业前应做好哪些方面的准备？（10分）
2、谈谈你对国家鼓励大学生到农村基层就业的认识。

（10分）
3、谈谈你对大学生创业的看法？例如，你是否希望学校开办创业指导课程？如果参加创业培训，你更希望参加那些课程?你认为学校应采取何种方式鼓励大学生创业？你认为大学生创业存在的障碍是什么? （20分）。

大学生就业指导期末试卷一、单选题（本题满分20分，每小题2分）1.各级政府人事行政部门所属人才服务机构对服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，可根据其个人需要，提供（）年免费人事代理服务？A.1B.2C.3D.42. 如果一个人喜欢自我表达，喜欢多样化与变化性，且富有想象力和创造力，你觉得下列哪个职业比较适合他？（）A.工程师B.护士C.作家D.会计3. 根据《劳动合同法》的规定，下列各项中，用人单位可以解除劳动合同的是（）。

A.患病或者非因公负伤，在规定的医疗期内B.患病或者非因公负伤，在规定的医疗期内C.在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足5年D.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作4. 霍兰德的职业六边形理论不包含以下哪种兴趣类型？（）A.社会型B.常规型C.技能型D.研究型5. 参加招聘会已经成为了大学生获得就业机会的主要手段之一。

关于参加大型招聘会的注意事项，以下说法不正确的是（）。

A．会前要明确自身条件，对自己有个正确的定位B．参会时最好带上证书原件C．充分利用招聘会的会刊D．参会时要充满自信，敢于表达出自己的条件和愿望6. 关于大学生就业权益，下列表述不正确的是（）。

A．就业信息是毕业生择业成功的前提和关键，毕业生具有获取信息的权利B．大学生求职过程中，具有接受就业指导和被推荐的权利C．求职过程中，大学生有获取公平待遇及违约求偿的权利D．以上说法都不对7. 人人都有自己的领导。

上至国家领导，下至普通百姓，都是如此。

工作中，如何与领导相处，下列做法合理的是（）。

A．如果领导明确指示你去完成某项工作，那你一定要用最简洁有效的方式明白领导的意图和工作的重点B．作为下属，在接受命令之后，应该积极开动脑筋，对即将负责的工作有一个初步的认识，告诉领导你的初步解决方案，尤其是对于可能在工作中出现的困难要有充分的认识，对于在自己能力范围之外的困难，应提请领导协调别的部门加以解决C．在工作进行之中随时向领导汇报D．以上说法都正确8.相互接纳，是指组织与新雇员个人之间的相互关系。

上海杉达学院试卷2014—2015 学年第一学期期末考试日期年月日课程名称：就业指导与创业创新（本科）考试时间：__100__分钟专业班级姓名学号我承诺，遵守《上海杉达学院考场规则》，诚信考试。

签名：_________一、教学用案例的总结与体会（30分）1．蒙牛（1）基本情况蒙牛是一家总部位于中华人民共和国内蒙古的乳制品生产企业，蒙牛是中国大陆生产牛奶、酸奶和乳制品的领头企业之一，1999年成立，至2005年时已成为中国奶制品营业额第二大的公司，其中液态奶和冰淇淋的产量都居全中国第一。

控股公司的中国蒙牛乳业有限公司（港交所：2319）是一家在香港交易所上市的工业公司。

蒙牛主要业务是制造液体奶、冰激凌和其他乳制品。

2002年6月，摩根士丹利等机构投资者在开曼群岛注册了开曼公司。

2002年9月，蒙牛乳业的发起人在英属维尔京群岛注册成立了金牛公司。

同日蒙牛乳业的投资人、业务联系人和雇员注册成立了银牛公司。

2009年7月，中粮投资61亿港元收购蒙牛20%的股权，中粮成为蒙牛第一大股东。

2010年11月22日在经历了一周的传闻后，蒙牛收购君乐宝。

2012年6月15日上午，中国最大的乳制品公司蒙牛乳业与欧洲乳业巨头爱氏晨曦（Arla Foods）在丹麦首都哥本哈根签署了战略合作协议。

2013年6月18日，中国蒙牛乳业有限公司（简称“蒙牛乳业”）与雅士利国际控股有限公司（简称“雅士利”）联合宣布，蒙牛乳业向雅士利所有股东发出要约收购，并获得控股股东张氏国际投资有限公司（简称“张氏国际”）。

2014年11月21日蒙牛旗下雅士利国际与奥克兰大学研发机构UniServices达成战略合作协议，共同推进婴幼儿、孕妇营养方面，婴幼儿成长等领域的研究开发工作。

（2）涉及的基本知识点蒙牛具有不同的资源，它将这些资源变成独特的能力，而这些资源在不同的企业间不可流动且难以复制，这些资源与能力是蒙牛持久竞争优势的源泉。

呼和浩特作为蒙牛的故乡是最好的天然养牛带，而且呼和浩特的人均牛奶量和牛奶增长速度均全国第一。

就业指导期末考试经典试题及答案
本文是一篇关于就业指导期末考试的经典文章，旨在为读者提供有关就业指导方面的知识和技巧。

就业指导是一门旨在帮助学生了解就业市场和行业趋势，并提供求职和职业规划建议的学科。

在期末考试中，学生需要展示他们对就业指导的理解和应用能力。

就业指导期末考试的典型试题包括以下几个方面：
1、行业趋势和就业市场分析：请概述当前就业市场的形势和未来趋势，并分析某个特定行业的就业前景。

答案：当前就业市场总体形势较为严峻，但是某些行业如互联网、人工智能等发展迅速，就业前景较好。

以互联网行业为例，随着互联网的快速发展，互联网公司数量不断增加，招聘需求也随之增加，因此互联网行业的就业前景较好。

2、求职技能和面试技巧：请介绍一些有效的求职技能和面试技巧，
并说明如何提高自己的求职竞争力。

答案：有效的求职技能包括编写针对性简历、搜寻招聘信息、投递简历等。

在面试中，学生应该提前了解公司背景、岗位职责，准备好相关问题并注意形象和礼仪。

提高求职竞争力的方法包括积累实习经验、参加各类比赛、加强自身技能等。

3、职业规划和发展建议：请根据自身经历和知识，为某个具体职业提供职业规划和发展的建议。

答案：以产品经理为例，产品经理需要具备市场分析、产品设计、项目管理等多方面能力。

在职业规划方面，建议从产品助理做起，逐步提升自身技能和经验，并不断接触不同类型的项目，扩大自己的视野。

在发展方面，可以关注新技术和新趋势，不断学习和适应变化。

总之，就业指导是一门实用的学科，学生需要从多个方面了解和掌握相关知识，为未来的职业发展做好准备。

就业指导期末考试题及答案一、单选题（每题2分，共20分）1. 就业指导的主要目的是帮助求职者：A. 提高学历B. 获得工作经验C. 提升职业素养D. 找到工作2. 简历中最重要的部分是：A. 个人信息B. 教育背景C. 工作经验D. 个人兴趣3. 在求职过程中，以下哪项不是有效沟通的技巧？A. 倾听B. 表达清晰C. 打断对方D. 保持眼神交流4. 面试时，着装应该：A. 随意B. 正式C. 休闲D. 根据公司文化而定5. 以下哪个不是职业规划的步骤？A. 自我评估B. 确定职业目标C. 制定行动计划D. 立即行动6. 职业发展中，以下哪个不是自我提升的方法？A. 参加培训B. 阅读专业书籍C. 放弃学习D. 建立人脉网络7. 以下哪个不是简历中常见的错误？A. 拼写错误B. 语法错误C. 格式一致D. 内容过于冗长8. 在职场中，以下哪个不是团队合作的重要性？A. 分享信息B. 独立工作C. 互相支持D. 共同解决问题9. 以下哪个不是职业发展的障碍？A. 缺乏自信B. 缺乏技能C. 持续学习D. 缺乏资源10. 以下哪个不是职业规划的益处？A. 明确职业方向B. 提高工作效率C. 增加职业满意度D. 降低工作稳定性答案：1-5 D C C D D 6-10 C C C D B二、多选题（每题3分，共15分）11. 简历中应包含哪些内容？（ABCD）A. 个人基本信息B. 教育背景C. 工作经验D. 专业技能12. 面试前的准备工作包括哪些？（ABC）A. 研究公司背景B. 准备自我介绍C. 准备问题清单D. 穿休闲装13. 职场中常见的职业素养包括哪些？（ABCD）A. 诚信B. 责任感C. 团队合作D. 持续学习14. 职业规划中，以下哪些因素需要考虑？（ABCD）A. 个人兴趣B. 市场需求C. 个人能力D. 职业目标15. 以下哪些是面试结束后的跟进行为？（AC）A. 发送感谢信B. 立即询问面试结果C. 询问下一步流程D. 再次致电询问结果答案：11-15 ABCD ABC ABCD AC三、判断题（每题1分，共10分）16. 面试时，迟到是可以接受的。

创新创业绪论1【单选题】于德翔等创立特锐德的背景是什么()BA、工作强度较强B、中国铁路提速C、中国经济转型D、经济发展2【单选题】根据表格数据 ,可以得出创业企业死亡率最高的阶段A、 8-15 年B、最初的 1 年C、 3-8 年D、1-3 年3【多选题】特锐德创业取得成功的重要原因是()ABCA、选准初期切入市场B、优秀的创业者及创业团队C、好产品和技术创新D、良好的政府政策4【判断题】特锐德创业阶段的“找企业具有普遍的借鉴意义。

() 对创业活动及主要特点1【单选题】创业有两个特点 ,一个是以创造性能力带来利益回报的新事业;另一个是 ()。

BA、新的环境下的创业B、创立新组织C、培养创新思维D、创造新技术2【多选题】哪些是熊彼特定义的创新形式 ()ABA、生产新产品或提供新质量B、引入新生产方法C、延续原来的组织方法D、改善旧市场3【判断题】创业与熊彼特定义的创新本质上是一致的。

() 对4【判断题】创业指的是创业者运用创造性能力 ,识别、评估各种机会 ,组织、创造或运用各种资源 , 促使机会实现 ,以实现价值增值的动态过程。

() 对创业活动研究（上）1【单选题】下列选项中关于创业成功者的特征，叙述正确的是（）。

DA、大部分未婚B、受过高等教育所占比例很低C、成长过程中主要和父亲生活在一起D、30 岁左右开始创业1【单选题】以下哪些词汇 ,用于描述创业更加合适()DA、判断力B、创造性C、洞察机会D、容忍度2【单选题】创业活动的最适宜主体是DA、女性B、大学生C、科技人员D、男性3【多选题】创业者有哪些共同特征()ABCA、高风险承担倾向B、高成就需要C、自我控制能力强D、较强的耐力4【判断题】创业成功者大多数出生于低等收入家庭。

()X4【判断题】创业的最大特征是创造性,一般有颠覆性破坏。

()X 创业活动研究（下）1【多选题】以下哪些选项属于创业者的认知类型()BCA、归纳演绎B、效果推理C、因果推理D、总结推理2【判断题】创业者与一般人最大的区别在于认知模式不同。

就业指导与创业教育期末试卷《创新与创业指导》试卷一、单项选择：（每小题3分）1、2008年1月1日起实施的（），为促进就业提供了有力保障。

A、《中华人民共和国就业促进法》B、《中华人民共和国残疾人保障法》C、中华人民共和国《刑法》D、中华人民共和国《民法》2、我国中等职业教育的办学方针是：（）A、服务于人民，服务于社会B、为人民服务是宗旨C、以服务为宗旨，以就业为导向D、以学生找到适合工作为宗旨3、《中华人民共和国就业促进法》规定要高举（）的旗帜，创造公平就业环境。

A、公平公正B、邓小平理论C、公平就业D、实事求是4、1990年12月颁发的《》，对残疾人就业起到了积极地和保障的作用。

A、《中华人民共和国劳动者保护法》B、《中华人民共和国就业促进法》C、《中华人民共和国劳动合同法》D、《中华人民共和国残疾人保障法》5、《劳动合同法》规定，用人单位对劳动者的试用期最长不得超过：（）A、半年B、一年D、三年6、我国劳动合同法规定的标准工作时间为每日工作（）小时。

A、6B、8C、10D、127、在职业技术学校取得（）对同学们即将开始的职业生活具有十分重要的意义。

A、毕业证书B、学历证书C、职业资格证书D、荣誉证书8、（）在一定程度上反映一个人的内在素养。

A、仪表风度B、谈话风度C、外表风度D、内在风度9、（）是面试的主要形式，是考查应聘者的主要手段。

A、知识B、能力C、谈话D、外表10、（）是一种艺术，要学会推销自己。

A、推销自己B、谈话技巧C、面试技巧Ｄ、倾听技巧11、（）做人的基本原则，也是求职面试中的最佳应对之策。

A、能力B、知识D、诚信12、虚心学习、提高工作能力是角色的（）。

A、重要手段B、重要方法C、重要意义D、重要作用姓名：分数：13、（）是指在与陌生人初次交往时留下的印象。

A、第一印象B、第二印象C、第三印象D、第四印象14、（）是指在社会活动过程中所形成的建立在个人感情基础上的相互关系，它渗透于生活中所有的社会关系之中。

《大学生就业与创业教育》期末考试卷一、选择题1.有一句英语谚语说，Like yourself, and others will too.——喜欢你自己，别人也就会喜欢你。

这句谚语说出了“自信”的主要内涵，即：A. 自我价值感B. 自我接受C. 自我评价D. 以上都不对正确答案：B2,大学生涯规划是从生涯规划中阶段化而来的。

通过科学的规划，可以明确大学期间的发展目标、发展前景、以及（）；可以帮助管理时间和精力，使之用于最具回报率的事情上去，以获得该阶段生涯的成功，进而为职业生涯乃至整个生涯做好关键储备与过渡。

A. 发展道路B. 发展思路C. 发展规划D. 发展抉择正确答案：A3,李奇同学在学校里是个非常优秀的学生，她勤奋刻苦，专业成绩名列前茅，还是学校某社团的负责人，成功组织了多次大型活动，组织协调能力非常强。

上学期她夺得了校英语辩论赛的冠军，并立下了以后要去大型外企工作的志向，然而她的家人却坚持认为，女孩子要找个相对稳定、压力较小的事业单位工作。

为此李同学非常苦恼，请问下列哪些建议不适合她？A. 家人在她的成长中付出很多，应该尊重和听从家庭意见。

B. 职业决策应该考虑自己的兴趣爱好和能力，多和家人沟通，获得支持。

C. 结合个人状况，理性分析各种可选行业和职业的利弊，权衡把握。

D. 尽快了解目标公司的企业对人才的要求，增强自己的求职竞争力。

正确答案：A4,（）指的是大学生在职业问题上的心理活动，是自我意识在职业选择领域的表现，是在职业定向与选择过程当中对自己现状的认识与对未来职业的期待与期望。

A. 职业意识B. 职业态度C. 职业价值观D. 职业目标正确答案：A5,在个人的职业生涯规划中，处于主体地位的是：A. 家庭成员B. 老师C. 自己D. 同学或朋友正确答案：C6,行业竞争分析是对公司商业生态环境的重要层面做战略性的评估。

求职者必须明确行业之间在（）方面有着重大的区别，才能在此基础上对目标行业的竞争力进行准确把握。

第1页，共1页
试卷一
简答题 求职过程中毕业生主要享有哪些方面的权利与义务？ 毕业生创业的意义。

求职时如何注意礼仪才能赢得面试官的青睐？ 论述题
实践题 300-500字之间。

集团连续六年在产量、销10余个国家和地区。

2015年2月，泰科集团获得了太阳能行业 "， 2015年7月12日，经国际认证机构SGS 专家认证组的严格评审，泰科集团顺利通过ISO9000 2000版国际质量体系认证，这是泰科集团进行规范化管理，以期达到"持续改善，降低成本，客户满意，创世界太阳能第一品牌。

"适应国际市场需求的一个重要里程碑。

集团占地400余亩，现有员工近3000余名，其中90%以上具有大专以上学历，集团下设太阳能热水器厂，中澳合资真空管厂、出口型太阳能热水器厂，太阳能电子厂，太阳能化工厂、营销公司、济南太阳能科研中心、济南太阳能工程有限公司、南京太阳能科研中心、济南、南京、西安、澳大利亚悉尼等海内外分公司等单位。

建设中的太阳能高科技工业园总投资4.1亿元，分四期工程，2016年建成后，将成为世界太阳能"硅谷"。

目前因生产经营需要面向社会招聘下列人员：生产技术人员、科研开发人员、市场营销人员、售后服务人员、文书等。

《就业指导与创业教育》结业考试试卷--（答案）实⽤⽂档.职业技术学校机械专业考试《就业指导与创业教育》试卷⼀、判断题（本题共20⼩题，每⼩题2分，共40分）1、适合中职⽣发展的职业主要体现为技术等级和职务的提升，是中职⽣职业⽣涯发展潜在的岗位。

（ ×）2、只要有报酬有收⼊的劳动就是职业。

（× ）3、职业⽣涯发展的起点是⾸次就业。

（ √ ）4、创业是职业⽣涯发展的飞跃。

（ √ ）5、对中职⽣来说，就业意味着离开校园、⾛向社会，开始⾃⾷其⼒的职业⽣活，从“学校⼈” 转变为“职业⼈”，是⼈⽣的⼀⼤飞跃。

（ √ ）6、职业⽣涯发展的评价标准分为⾃我评价、家庭评价、企业评价和社会评价四类。

（ √ ）7、职业素质的灵魂是思想道德素质，它的重点是敬业和诚信。

（ √ ）8、有关研究资料表明，如果⼀个⼈对他所从事的⼯作不感兴趣，他在⼯作中只能发挥其全部才能的20%—30% ，相反则能发挥其全部才能的80%—90%。

（ √ ） 9、我国当前的就业形势是挑战与机遇并存。

（ √ ）10、⾸次就业的实际岗位⼀定要选择⾃⼰⽬标中的相关专业，争取⼀次就业就能够谋到理想的⼯作岗位。

( × )11、中职⽣在学⽣时代，应把每⼀项实验、实训当做真正的职业活动来完成，尽量少参加社会实践活动，⽽班级、学校交给的任务，可以放在⼀边，有精⼒的可以去完成。

（ × ） 12、职业资格证书是专业技能素质的凭证，是求职的“敲门砖”。

（ √） 13、中职⽣的创业优势在于学过实⽤知识，具有实际操作能⼒。

( √ )14、作为⼀个现代社会中的青年⼈，应把职业视为⼀⽣追求的事业。

（ √ ）15、在⼈⽣道路上，⼈们通过职业活动改善物质条件，实现⾃我价值，得到社会对⾃⼰的认同。

（ √ ） 16、再次择业是从业者提⾼就业质量、调整发展⽅向的好机会。

（ √ ） 17、⼀个⼈的兴趣可以培养，但性格是不能改变的。

（ × ）18、中职⽣在学⽣时代，不应重智、轻德，在学习、⽣活中都要认真“做⼈”，为职业⽣涯的顺利起步做好准备。

《大学生就业创业指导》期末考试试题(本套试题共分A、B、C三套，由教务处抽选组卷使用）一、选择题（30分，每题1分，共30题)1、毕业生小张毕业前已经与潍坊市某市属公司签约，报到证已派往该公司，毕业后当年10月份又与淄博市某市属公司签约，小张需要到哪里办理改派手续.A.山东省人力资源和社会保障厅B.潍坊市人力资源和社会保障局C.淄博市人力资源和社会保障局D.学校就业指导中心2，毕业生小王毕业前已经与潍坊市某市属公司签约，报到证已派往该公司，毕业后当年10月份又与某省属公司签约，小王需要到哪里办理改派手续.A。

山东省人力资源和社会保障厅 B.潍坊市人力资源和社会保障局C.淄博市人力资源和社会保障局D。

学校就业指导中心3，毕业生小李毕业前已经与潍坊市某市属公司签约，报到证已派往该公司，毕业后当年10月份又与潍坊市另一家市属公司签约，小李需要到哪里办理改派手续。

A.山东省人力资源和社会保障厅B。

潍坊市人力资源和社会保障局C。

生源地市人力资源和社会保障局 D.学校就业指导中心二、填空题（10分，每题1分，共10题）1、A.毕业生的报到期限是_________7月15到10月15___________________。

B.毕业生二次派遣的规定期限是_______________。

C.毕业生调整改派的规定期限是_______________。

2、……三、判断题（10分,每题1分,共10题）1、A。

考取研究生并已按升学派遣的毕业生没有报到证。

（）B。

与省外单位签约的毕业生就业协议书内容也要录入就业信息网。

（）C.与省内用人单位签约需要用纸质的就业协议书签订三方协议.（）2、……四、简答题（35分，每题7分，共5题)1、A.影响大学生职业选择的因素有哪些？B。

大学生进行职业选择时应该注意哪些问题？C。

职业选择的策略有哪些？2、A。

简述大学毕业生就业程序?B。

简述用人单位的招聘程序?C。

我国现行就业管理部门的工作程序？3、A.就业信息的收集途径有哪些？B。