2017年实训基地和实训场所建设计划
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实训基地建设申报方案所属省份主管部门项目名称项目负责人联系方式专业实训基地办公电话手机号码电子邮箱XXXX实训基地建设项目组2017年4月22日目录序言 (1)一、学校建设基础 (2)(一)学校基本信息 (2)(二)学校简介 (2)(三)学校实训设施设备基础 (3)二、工艺美术大类专业建设基础 (3)专业一室内艺术设计与制作 (4)(一)实训基地建设需求论证 (4)(二)专业建设现有基础 (5)(三)国家示范校建设重点建设专业 (5)(四)实训基地(室)现有基础 (7)专业二广告装璜设计与制作专业 (10)(一)实训基地建设需求论证 (10)(二)专业建设现有基础 (11)(三)实训基地现有基础 (12)专业三动漫设计制作专业 (15)(一)实训基地建设需求论证 (15)(二)专业建设现有基础 (15)三、实训基地建设思路 (15)(一)总体思路: (15)(二)各专业实训基地建设思路 (16)四、建设原则 (17)五、实训基地建设目标 (18)(一)总体目标 (18)(二)具体目标 (18)六、实训基地建设内容 (21)专业一:室内艺术设计与制作专业 (21)(一)实训基地建设依据 (21)(二)建设项目 (27)(三)项目建设清单及资金预算表 (30)(四)实训基地建设意向图 (44)专业二广告装璜设计专业 (48)(一)实训基地建设依据 (48)(二)建设项目 (51)(三)项目建设清单及资金预算表 (52)(四)实训基地建设示意图 (57)专业三动漫设计制作专业 (58)(一)实训基地建设依据 (58)(二)建设项目 (63)(三)项目建设清单及资金预算表 (64)工艺美术类专业实训基地建设经费预算统计总表 (71)七、实训基地运行管理机制 (72)八、实训基地建设保障措施 (73)附表 (75)工艺美术大类专业实训基地建设申报方案序言为贯彻省委、省政府《建设教育强省规划纲要(2010-2020年)的通知》中关于“建设一批对接我省支柱产业、战略性新兴产业的生产性实训基地”精神,按照省教育厅《关于XX省职业教育“十二五”省级重点建设项目申报遴选及管理有关事项的通知》和《XX省职业院校生产性实习实训(教师认证培训)基地建设方案》的有关内容,结合XX省的“十二五”规划和我校工艺美术大类专业实训基地的建设规划和方案,申报工艺美术大类专业实训基地为XX省职业教育“十二五”省级重点建设项目生产性实习实训基地。
公共实训基地建设进度计划
建设进度计划如下:
1. 确定需求和目标:确定公共实训基地的需求和目标,包括培训项目、设备和设施要求等。
2. 土地和场地准备:选择合适的土地,并进行场地规划和准备工作,包括地基处理、清理和平整等。
3. 设计和规划:根据需求和目标,进行公共实训基地的设计和规划工作,包括建筑设计、设备布局和施工图纸等。
4. 设备采购和安装:根据设计和规划,制定设备采购计划,并进行设备的采购和安装工作,确保设备的质量和性能符合要求。
5. 建筑施工:根据施工图纸和规划,进行基地建筑的施工工作,包括建筑结构、室内装修和外部环境布置等。
6. 软硬件调试:在设备安装和建筑施工完毕后,进行软硬件的调试工作,确保各个系统和设备的正常运行。
7. 培训课程开展:安排培训课程和师资力量,开展实训活动,提供实践机会和教学资源。
8. 完善管理制度:建立完善的管理制度,包括人员管理、设备维护和安全管理等,确保基地的正常运营和管理。
9. 宣传和推广:利用各种渠道和方式,进行公共实训基地的宣传和推广,吸引更多的学员和合作机构参与。
10. 监督和评估:建立监督和评估机制,定期对公共实训基地的运营情况进行监督和评估,及时发现问题并进行改进。
实训基地建设方案
目录
1. 实训基地建设方案
1.1 建设目的
1.2 建设内容
1.3 建设地点
1.4 建设时间安排
1.5 建设预算
1.6 建设团队
1.7 建设效益
建设目的
实训基地建设方案的首要目的是为学生提供一个真实的工作环境,让他们能够在实践中学习,提高实践能力和技能水平。
通过建设实训基地,学生可以更好地将理论知识与实际操作相结合,为未来的就业做好充分准备。
建设内容
实训基地的建设内容应包括专业设备、实验室、实习工作站、教学资料等,以满足学生不同专业的实践需求。
同时,需要考虑到实训基地的多功能性,能够支持不同实践项目的进行。
建设地点
选择建设实训基地的地点需要考虑到学生们的便利性和安全性,最好能够在学校附近或者交通便利的地方建设,同时要保证基地的安全和稳定。
建设时间安排
建设实训基地的时间安排要合理规划,确保在最短的时间内完成建设工作,并且在学生们的学习生活中尽快投入使用,为他们提供更好的实践机会。
建设预算
建设实训基地的预算需要充分考虑到设备购置、人员配备、场地租赁等各方面的费用,确保在合理范围内控制预算,不影响学校其他项目的正常运作。
建设团队
建设实训基地需要组建一支专业的建设团队,包括工程师、设计师、教师等不同专业背景的人员,共同合作完成基地建设工作,确保建设质量。
建设效益
通过建设实训基地,学生们可以提高实践能力,增强就业竞争力;学校可以提升教学质量,引领实践教育的发展;社会也能受益于培养出更多的高素质人才,促进社会发展。
实训基地建设方案的实施将会给多方带来长期的效益。
2017年实训基地和实训场所建设计划一、实训基地建设目标“以就业为导向、以服务为宗旨、以项目实践教学为主线”,在原有实训基地的基础上,更新完善了建筑工程施工、工程造价和建筑装饰等专业实训设施。
二、实训基地建设的条件山西省城乡建设学校成立于1986年,隶属于山西省住房和城乡建设厅,是国家级重点中等职业学校,是国家中等专业示范学校,是山西建筑职业教育集团核心成员单位。
学校占地111.81亩,开设有建筑工程施工、工程造价、工程测量、建筑装饰、园林技术等10个专业。
实训基地是学校教学的保障和支撑,学校拥有3000平米综合实训车间,设备总值1437.72万元。
学校在省教育厅、省住房城乡建设厅等部门的关心支持下,根据中等职业教育改革创新要求,先后建设有建筑技术、建筑设备安装2个国家级实训基地和有工程造价、园林技术、楼宇智能化设备安装与运行、工程测量4个省级实训基地,目前正在建设的有建筑工程施工、工程造价和建筑装饰3个山西省省级实训基地,实训实习工位数有2860个,建设完善了35个“教、学、做、评”为一体的理实一体化实训室,基本保证了学生按照人才培养方案和教学计划开展实训教学项目。
三、实训基地建设的内容四、实训基地建设预期效益适度增加校内外实训基地个数与面积,满足学生学习实习需求,以“共建双赢”为发展方向,充分利用我校的人才、文化、信息、设备等资源优势,建立适合我校专业发展的校内实训基地,同时与校外企业合作建立校外实训基地,以满足我校学生深入社会、顶岗实习等需求。
基地建成后,将在以下几个方面发挥效益:第一、扩大社会服务功能。
第二、提升学校各专业的实习实训应用能力。
五、实训基地建设的保障措施1.人力保障学校将调配专业技术较强的教师成立实训基地建设项目实施小组,并在学校领导组统一协调下,全力配合实施小组工作。
2.制度保证建设项目确定以后,按照《山西省城乡建设学校实训基地建设项目实施管理办法》,严格遵照执行学校制定的各项规章制度,并在其指导下,按项目建设的各阶段的建设任务、建设进度和建设目标等认真实施,以保证项目建设的进度和质量,确保项目建设达到预期目标。
实习实训基地建设规划唐山科技职业技术学院“十二五”实习实训基地建设规划实习实训基地(室)建设,是进行实践教学的根本保障,是学院教育事业发展和实现办学目标的需要。
为进一步做好学院实习实训基地(室)的建设,提高学生的实践动手能力,培养高端技能型人才,在现有实习实训基地(室)条件的基础上,特制定本规划。
一、实习实训基地(室)建设基础学院非常重视实习实训基地(室)的建设,近几年加大了在实训基地建设方面的投入力度,购买了大量先进的实习实训设备,实训教学条件得到较大改进,实训管理制度逐步规范,实训教学质量稳步提升。
学院建有烧结实训室、炼铁实训室、炼钢实训室、材料工程实训室、冶金仿真实训室、多媒体实训室、网络设备实训室、网络综合布线实训室、营销与策划实训室、导游模拟实训室、电子商务实训室、液压实训室、单片机实训室、电工技能实训室、数控仿真模拟实训室、高低压等共46个校内实训室,校中厂1个。
当前中央财政支持的2个专业建设(材料工程技术专业、机电设备维修与管理专业)共6个实训室正在建设或改建中,实习实训场地9137 平方米,设备总值达2548万元,开出了255个实训项目;建立了校园超市、畅春占工作室、金工实习车间等生产性实训基地。
在完善校内实训条件的同时,学院积极开发校外实训实习基地,与秦皇岛昌黎宏兴实业有限公司、唐山新宝泰钢铁有限公司、唐山达意科技有限公司、河北钢铁集团矿业公司、唐山钢铁股份有限公司、大连大重机电安装工程有限公司、唐山隆达骨质瓷有限公司等单位合作建立了58个校外实习实训基地,开出了200多个实训项目,较好地满足了认识实习、生产实习、顶岗实习等实践环节的实习需要。
学院制定了有关实习实训的14项规章制度,加强实习实训管理,明确管理人员的岗位职责,保证了实习实训工作顺利进行。
学院在实习实训基地的建设上有了较大的进步,但也存在着一些问题。
按照教学做一体的课程教学模式改革的要求,校内的实习实训室、生产性实训基地建设与实际教学需要尚有一定的差距;由于专业性质决定了个别专业如会计专业校外实训基地数量较少,利用率较低。
培训基地建设工作计划一、前言培训基地是提供专业技能培训和教育的场所,对于培训机构和企业来说,建设一个合适的培训基地是非常重要的。
培训基地的建设工作需要综合考虑场地选址、设施设备、人员配备等多个方面,因此需要详细的工作计划来指导建设过程。
本文将针对培训基地建设工作计划进行详细分析和规划。
二、建设目标1. 建设一个现代化、多功能的培训基地,满足不同行业和领域的培训需求。
2. 提升培训基地的品牌形象和影响力,成为业内知名的培训基地。
3. 为培训学员提供优质的学习环境和设施设备,提高培训效果和满意度。
三、建设内容1. 场地选址(1)综合考虑交通便利、周边环境、用地规划等因素,选址位于市中心或交通便利的地段。
(2)场地规模根据不同培训项目的需求,包括教室、实训工作坊、会议室、食堂等。
2. 设施设备(1)教室设施:配备现代化的课桌椅、多媒体教学设备、空调等,满足不同规模和类型的课程需求。
(2)实训工作坊:根据不同行业和领域的实训需求,配备相应专业的工作设备和工具。
(3)会议室:提供不同规模的会议室,配备先进的会议设施,满足各类会议和活动的需求。
(4)食堂:提供舒适的餐饮环境和美味的餐饮服务,满足学员的伙食需求。
3. 人员配备(1)教师团队:招聘具有丰富教学经验和专业知识的教师,提供优质的教学服务。
(2)后勤保障:配备专业的后勤人员和管理团队,提供良好的后勤保障服务。
(3)安保服务:保障培训基地的安全和秩序,提供安全保障服务。
四、建设进度1. 场地选址阶段(1)确定场地选址的标准和要求,开展选址调研和评估工作。
(2)与相关部门和地方政府协商,推进选址工作,尽快确定建设地点。
2. 设施设备采购阶段(1)根据建设规划和需求,编制设施设备采购清单,确保设备齐全。
(2)开展设备供应商的采购招标工作,选择合适的设备供应商进行合作。
3. 人员配备阶段(1)制定教师招聘计划和标准,开展教师招聘和培训工作。
(2)确定后勤保障和安保服务的人员规划和配置方案,确保后勤和安保服务的稳定运行。
关于进一步完善校内实训基地(实训室和实训车间)文化建设方案第一篇:关于进一步完善校内实训基地(实训室和实训车间)文化建设方案关于进一步完善数控专业校内实训基地文化建设的实施方案一、建设背景与意义校内实习实训基地是中职教育中配合理论教学而设置的为学生提供实践、实习、实训教学、保证学生掌握一定职业技能、培养职业素质的一系列要素的统一体。
校内实训基地是实现人才培养目标、推行和深化教学模式改革的主要场所,也是学生职业技能训练、职业素质培养的必备条件。
当前职业学校、专业之间的竞争,从表面上看是质量的竞争,而本质上其实际也是文化的竞争。
目前,很多中职学校为提升学校专业办学水平和特色,在校内构建生产经营性实训基地或构建支撑工学结合人才培养模式的实训基地,引入企业文化,但都还停留在浅层次、简单宣传布置和最基本的设备布局上,并没有对校企合作基地文化内涵建设作过深度的思考。
校内实训基地文化建设是校园文化建设的重要组成部分,是实训基地进行有效管理、高效运行的根本要求,是实训基地建设与管理上水平、上层次发展的必然趋势,它很大程度上影响着教学、学习、生产效率。
先进的特色文化是专业的灵魂,是师生凝聚力的源泉,是提高专业竞争力的重要支撑,是品牌专业立足的根基。
针对重形式轻内涵、重物质轻企业师资引入、重实训轻生产、雷同化明显无特色、校企文化脱节等文化建设不足或误区,为进一步提高我校数控专业人才培养的教学质量、提升师生的思想与能力、,真正发挥校企合作的示范、引领作用,特此制定《关于进一步完善校内实训基地(实训室和生产车间)文化建设的实施方案》。
二、建设理念与思路围绕我校数控专业人才培养模式改革、课程体系改革、评价模式改革实施要求,结合“思想品质好、技术技能强、口才文章秀、体格心理康”的校园文化精神,均衡考虑涵盖师生精神面貌、心理环境、文化传统、专业特色等多种文化的理念,重点加强企业仿真文化的建设,提升校内实训基地文化品位,强化职业素养和现代企业文化精神培育功能,真正实现实习实训基地文化建设与企业文化(即“校企文化”)的融合。
实训基地建设方案一、建设背景与目标建设背景随着科技的快速发展和产业结构的不断升级,实训教育在人才培养中的作用日益凸显。
为了提高学生的实践能力和职业素养,满足社会对高素质人才的需求,我们提出了实训基地建设的方案。
建设目标本实训基地的建设目标是:建立一个设施先进、管理科学、运行高效的实训基地,为学生提供高质量的实践学习机会。
通过实践教学,提高学生的实践能力和职业素养,培养具有创新精神和实践能力的高素质人才。
促进产学研合作,推动科研成果的转化和应用,为社会和产业发展提供服务。
二、建设内容与规模建设内容实训基地的建设内容包括:实训教学楼、实训车间、实验室、设备购置、师资队伍建设等。
建设规模预计实训基地占地面积为XXXX平方米,建筑面积为XXXX平方米,可同时容纳XXX名学生进行实训学习。
三、空间规划与布局空间规划实训基地的空间规划应遵循科学、合理、高效的原则,充分考虑实训教学的特点和需求,合理规划实训区、教学区、生活区等功能区域。
布局设计实训基地的布局设计应注重实用性和美观性相结合,营造良好的学习和实训环境。
实训区应设置足够的实训工位,满足学生实训需求;教学区应配备先进的教学设备,提供良好的教学条件。
四、设备采购与配置设备采购根据实训教学需要,我们将采购先进的实训设备,包括生产设备、检测设备、模拟仿真设备等。
设备配置设备的配置应充分考虑实训教学的特点和需求,确保设备数量充足、性能稳定、操作简便。
同时,设备的配置应与行业发展趋势保持同步,以适应未来产业发展的需求。
五、师资队伍建设师资引进我们将积极引进具有丰富实践经验和较高教学水平的教师,建立一支高素质、专业化的师资队伍。
师资培养加强对现有教师的培训和培养,提高他们的实践教学能力和科研水平。
同时,鼓励教师参与产学研合作,促进科研成果的转化和应用。
六、实践教学设计课程设置根据产业发展趋势和行业需求,设计科学合理的课程体系,包括基础理论课程、实践操作课程、项目开发课程等。
实训场所建设方案一、前言。
咱要建一个超棒的实训场所啦!这就像是打造一个专属的技能修炼“魔法屋”,让大家在里面能像超级英雄获取超能力一样,轻松学到各种实用技能。
二、建设目标。
1. 技能全掌握。
这个实训场所要能涵盖咱所有相关专业的技能培训,不管是机械操作的“大力神功”,还是电子电路的“精密法术”,都得能在这儿练得炉火纯青。
2. 与实际接轨。
就像给学员们开了一个通往真实工作世界的“任意门”,里面的设备、流程都得跟外面企业里的实际情况一模一样,这样出去就直接能上手干活,不带怕的。
三、选址与空间规划。
# (一)选址。
1. 交通便利。
选个交通方便的地儿,最好就在公交站、地铁站旁边,或者开车停车也容易的地方。
这样学员们来实训就像逛街一样轻松,不会在路上浪费太多时间,不然还没开始实训就累得够呛,那可不行。
2. 周边配套齐全。
周围得有吃饭的地儿,而且还得经济实惠又美味,毕竟大家实训完都饿得前胸贴后背的。
还有,打印店也不能少,万一临时要打印资料呢。
# (二)空间规划。
1. 功能分区明确。
操作区:这是实训的主战场,各种设备都摆得整整齐齐,像士兵一样等待学员们来指挥。
不同类型的设备还得分开摆放,就像给它们划了各自的“领地”,防止互相干扰。
理论教学区:要有宽敞明亮的教室,桌椅摆放得舒舒服服的,让学员们能安安静静地听老师讲那些实训的“秘籍”。
黑板或者大屏幕得够大,这样老师写的字或者放的图大家都能看得清清楚楚。
材料存储区:就像个“宝藏仓库”,把各种实训材料分类存放好。
要做好防潮、防火、防虫的措施,不然那些材料出了问题,就像战士没了武器,实训可就没法好好进行了。
休息区:这是学员们的“能量补充站”,摆上舒服的沙发、茶几,再放个饮水机,让大家在课间休息的时候能放松放松,喝口水聊聊天,恢复元气。
2. 空间利用最大化。
合理利用每一寸空间,在不显得拥挤的前提下,尽量多放一些设备和教学设施。
比如可以采用一些多功能的家具,像那种既能当桌子又能当储物箱的神奇玩意儿。
示范性实训基地建设计划1. 引言本文档旨在制定关于示范性实训基地建设的计划。
示范性实训基地是为了提供学生实践机会,培养他们的实际技能和专业知识。
本计划将详细介绍基地的目标、设施需求、运营管理和合作伙伴。
2. 目标示范性实训基地的主要目标是为学生提供一个真实的实训环境,以促进他们的技能和知识的发展。
具体目标包括:- 提供学生实际操作的机会,加深对所学知识的理解;- 培养学生的团队合作能力和解决问题的能力;- 提供与行业合作伙伴的联系,为学生就业提供支持。
3. 设施需求示范性实训基地需要具备以下设施:- 实训场地:提供适合不同专业实践的场所,包括实验室、工作坊等;- 设备和工具:根据专业需求,配备必要的实训设备和工具;- 媒体设施:提供多媒体教学设备,支持实时互动教学;- 软硬件设施:建立在线研究平台,方便学生研究和实践。
4. 运营管理基于以下考虑,我们建议以下运营管理方式:- 管理团队:建立一个专门负责基地日常运营的管理团队;- 课程规划:与学校教师合作,开发实践性课程计划;- 学生指导:为学生提供导师指导,帮助他们进行实践活动;- 设备维护:确保设备的正常运作,及时维修保养。
5. 合作伙伴为了提供更多机会和资源,我们建议与以下合作伙伴进行合作:- 本地企业:与当地企业建立合作关系,提供实岗位和就业机会;- 政府部门:与政府相关部门合作,争取项目支持和资金投入;- 行业协会:与行业协会合作,开展专业培训和学术交流活动。
6. 结论示范性实训基地的建设将为学生的实践能力提供更多机会和支持。
本计划提供了目标、设施需求、运营管理和合作伙伴等方面的详细计划,以确保基地的顺利运营和发展。
通过实践机会的提供,我们相信学生们将能够更好地准备自己,迎接未来的职业挑战。
实训基地建设方案
一、背景与目标
随着现代教育的不断发展,实训基地已成为培养学生实践能力和提升就业竞争力的重要场所。
为满足市场需求,提高教育质量,我们制定了以下实训基地建设方案。
目标:
1.培养学生实践技能,提高就业竞争力;
2.优化实践教学体系,提升教育质量;
3.促进校企合作,增强学生实际工作经验。
二、建设内容与布局
1.硬件设施:
a. 实训场地:根据专业需求,设立不同功能的实训室,如机械加工实训室、电子技术实训室、计算机实训室等;
b. 设备购置:根据实训课程需要,购置相应的设备和工具,确保学生实践操作的有效进行;
c. 配套设施:提供学生休息区、教师办公室、储物间等设施,方便教学管理。
1.软件资源:
a. 实践教学资源库:建立包括课件、视频、案例等在内的实践教学资源库,丰富教学内容;
b. 企业合作资源:积极与企业合作,获取企业真实项目案例和技术支持,提升实践教学水平;
c. 在线学习平台:搭建在线学习平台,方便学生自主学习和交流。
1.师资队伍:
a. 培训与提升:定期组织教师参加实践教学培训,提高教师实践指导能力;
b. 企业师资引进:邀请企业专家参与实践教学,加强校企合作;
c. 教师评价机制:建立实践教学评价体系,激励教师提高教学质量。
三、实施步骤与时间安排
1.前期准备(1-2个月):
a. 调研市场需求与专业方向;
b. 确定实训基地建设规模与布局;
c. 制定经费预算与筹措方案。
1.硬件设施建设(3-6个月):
a. 完成场地装修与布局;
b. 购置设备和工具;
c. 完善配套设施。
实训基地工作计划范文一、背景随着学校教学改革的不断推进,实训基地作为实践教学的重要载体,承担着培养学生实践能力的重要任务。
为了更好地发挥实训基地的作用,提高实训效果,制定科学合理的实训基地工作计划,对于促进学生的职业能力培养和实践能力提升具有重要意义。
二、目标1. 提高实训基地的教学质量,使之成为学生实践教育的重要平台;2. 推动实训基地与用人单位的合作,促进学生顺利就业;3. 强化实训基地管理,提高绩效评价,实现可持续发展。
三、工作重点1. 完善实训基地教学设施和装备,提高教学质量;2. 拓展实训基地的实践教学项目,提供更多更丰富的教学资源;3. 建立健全实训基地与用人单位的合作机制,促进学生顺利就业;4. 加强实训基地的管理与评价,提高绩效水平,实现可持续发展。
四、具体措施1. 完善实训基地教学设施和装备(1)对实训基地的设施和装备进行全面评估,制定设施更新和维护计划;(2)积极申请经费,更新和购置必要的教学设备;(3)加强设施和装备的日常维护和管理,确保设施的正常使用。
2. 拓展实训基地的实践教学项目(1)与用人单位积极对接,开展实践教学项目;(2)搭建与企业合作的平台,提供更多更丰富的实践教学资源;(3)根据学生的需求和就业市场的需求,及时更新实践教学项目,提高教学的针对性和实用性。
3. 建立健全实训基地与用人单位的合作机制(1)建立健全实训基地与用人单位的合作机制,明确合作内容和形式;(2)加强实训基地与用人单位的交流和沟通,了解用人单位的需求和要求;(3)积极推动实训基地与用人单位的合作项目,促进学生顺利就业。
4. 加强实训基地的管理与评价(1)建立健全的实训基地管理制度,明确各项管理职责和流程;(2)制定实训基地的绩效评价标准,定期对实训基地的运行情况进行评估;(3)根据评价结果,及时调整和改进实训基地的工作方式,提高绩效水平。
五、预期效果1. 实训基地的教学质量得到提高,成为学生实践教育的重要平台;2. 实训基地与用人单位的合作取得实质性成果,促进学生顺利就业;3. 实训基地的管理与评价得到加强,实现可持续发展。
实训基地建立策划方案一、前言。
咱们为啥要搞这个实训基地呢?就好比厨师要在真正的厨房里练手,而不是光在书本上看菜谱。
实训基地就是这么个地方,能让大家把学到的理论知识变成实实在在的本事。
二、目标。
1. 技能提升。
让小伙伴们像超级赛亚人升级一样,通过实训,在自己的专业技能上实现质的飞跃。
不管是敲代码的、搞设计的还是做营销的,都能在这儿把自己的活儿练得杠杠的。
2. 适应职场。
这里就像职场的“模拟人生”,让学生或者新员工提前体验职场的氛围和节奏。
知道啥时候该交活儿,怎么跟团队成员合作,避免真正进入职场的时候像个无头苍蝇。
3. 人才输出。
从咱们这个实训基地出去的人,那都得是个顶个的厉害。
就像工厂里生产的都是精品一样,为社会和企业输送高质量的人才。
三、选址。
1. 交通便利。
选的地方得像蜘蛛网的中心一样,四通八达。
最好靠近公交站、地铁站,要是有个高铁站或者机场在附近就更棒了。
这样不管是本地的还是外地来的小伙伴都能轻松到达。
2. 周边配套。
附近得有吃饭的地儿,不能让大家饿着肚子实训吧。
最好还有住宿的地方,方便那些需要住下来专心实训的人。
像超市、医院这些生活必备的配套设施也不能少,万一谁有点小毛病能马上就医。
3. 环境适宜。
不能选在那种又吵又脏的地方。
得是那种安静、整洁,周围有点花花草草的地方。
就像在花园里学习工作一样,心情舒畅,效率也高。
四、基地布局。
1. 功能分区。
实训区。
这是核心区域,根据不同的专业设置不同的实训场地。
比如计算机专业的就有一排排电脑,设计专业的有宽敞的绘图桌和各种设备。
每个实训场地都要宽敞明亮,设备摆放得整整齐齐,就像士兵列队一样。
理论教学区。
虽然是实训基地,但理论知识也不能少。
这里要有舒服的桌椅,多媒体设备要齐全。
老师可以在这里给大家讲讲原理、讲讲案例,就像故事大王一样,把知识都传授给大家。
休息区。
实训累了总得有个地方休息吧。
这里要放一些软软的沙发,再摆上几盆绿植。
旁边还可以有个小吧台,提供咖啡、茶和小点心。
畜牧兽医专业实验实训基地建设规划.(全文5篇)第一篇:畜牧兽医专业实验实训基地建设规划.畜牧兽医专业实验实训基地建设规划一、指导思想以就业为导向,以服务为宗旨,以项目实践教学为主线,以专业实训室建设为基础,以生产性实训基地建设为突破,以自主发展的校内实训基地建设为重点,坚持校企合作,进一步提高实践教学水平,建成一批设备条件先进、管理科学规范,集教学、培训、生产、科研等多项功能为一体,特色鲜明的实习实训基地加强实训基地建设是高职院校彰显办学特色,提高教育教学质量,实现培养高技能专门人才的必备条件。
我院畜牧兽医专业实训基地的发展规划与建设,按照学院的总体发展规划、专业布局,结合高职教育的特点,功能定位,按照重点推进、长短结合的要求,结合畜牧兽医专业建设、课程建设的目标,制订近期和长远的建设计划,对人力、物力、财力进行综合平衡,分清轻重缓急,有计划、有步骤、有重点地做好实训基地的规划与建设工作;规划的内容应包括指导思想、建设目标、考核指标与体系、各实训室的具体任务、人员和设备配备、房屋场地、经费投入与使用等。
二、建设原则按照“科学规划、统筹安排、突出重点、合作共建、资源共享、分步实施”的基本原则进行建设。
在建设过程中,应坚持如下原则:(一)导向性原则实训基地建设要发挥导向作用,考虑把优质教育资源与行业企业生产有效结合起来,以项目建设的形式完善学校重点专业实训基地建设,通过实训基地真实的职业环境,按照与职业岗位群对接的要求,开展各种技能训练。
(二)共享性原则实训基地建设目标定位要准确,要综合利用现有资源,最大限度地实现资源共享、辐射相关专业。
各实训室的建设充分以校企合作载体、学院自主投资与企业捐助为辅助,不仅满足本专业的实践教学需要,也要满足其他相关专业学生的实训需要。
(三)效益性原则实训室建设应与各专业人才培养规模和市场对技能型专门人才需求状况相匹配,要注重社会效益和经济效益相统一。
要创新管理理念,注重开辟新思路、实行新机制、采用新模式,提高实训基地的经济效益。
实训基地建设方案一、建设背景随着社会经济的快速发展和产业结构的不断升级,对高素质技能型人才的需求日益增长。
为了更好地满足市场需求,提高学生的实践能力和就业竞争力,建设一个功能完善、设施先进、与行业紧密结合的实训基地显得尤为重要。
二、建设目标1、提供真实的工作环境和实践机会,使学生能够在接近实际工作的条件下进行实训,提高学生的实践操作技能和解决实际问题的能力。
2、满足专业教学需求,涵盖相关专业的核心技能和关键知识点,为学生提供系统的实践教学体系。
3、加强与企业的合作,实现产学研一体化,为企业提供技术支持和人才储备。
4、成为区域内具有示范引领作用的实训基地,为同类院校和相关行业提供参考和借鉴。
三、建设原则1、实用性原则实训基地的建设应紧密围绕专业教学和学生职业能力培养的实际需求,确保设备和设施能够真正满足实践教学的需要。
2、先进性原则引入行业内先进的技术和设备,使学生能够接触到最新的行业发展动态和前沿技术,提高学生的就业竞争力。
3、开放性原则实训基地不仅要满足本校学生的实践教学需求,还要向其他院校和社会开放,实现资源共享,提高实训基地的利用率和社会效益。
4、可持续发展原则在建设过程中,充分考虑未来的发展需求,预留一定的发展空间和升级改造的可能性,确保实训基地能够长期稳定运行。
四、建设内容1、实训场地建设根据不同专业的实训需求,合理规划实训场地的布局。
建设包括理论教学区、实践操作区、讨论区、展示区等功能区域。
同时,对实训场地进行装修和改造,确保环境安全、舒适、整洁。
2、设备购置(1)根据专业课程设置和实训项目,购置先进的生产设备、检测仪器、实验装置等。
(2)注重设备的多样性和通用性,以满足不同专业和不同层次学生的实训需求。
(3)定期对设备进行维护和更新,确保设备的正常运行和性能先进。
3、师资队伍建设(1)引进具有丰富实践经验和教学能力的专业教师,充实实训师资队伍。
(2)定期组织教师参加培训和进修,提高教师的实践教学水平和专业技能。
学校学期实训基地建设计划本次工作计划介绍:一、工作环境与部门本计划针对学校学期实训基地的建设,涉及教务处、实训基地管理部门、各学科教师及后勤部门等多个部门。
二、工作主要内容本计划主要内容包括:1.确定实训基地建设目标与方向;2.规划实训基地场地、设施、设备等资源;3.设计实训课程与教学方案;4.安排实训基地的日常管理、维护与安全保障;5.评估实训基地建设成果与效果。
三、数据分析通过市场调研与校内需求分析,确定实训基地的建设方向与目标。
同时,结合学校现有的教学资源与条件,进行资源整合与优化。
四、实施策略1.建立实训基地建设小组,负责 overallplanning,coordination and implementation of the project;2. Carry out the project in phases,according to theactual situation of the school and the needs of thetraining base;3. Strengthen the daily management and maintenance ofthe training base,ensure the safety and smooth running of the training base;4. Establish an assessment system to evaluate theeffectiveness of the training base construction.五、预期成果通过本计划的有效实施,建立一个具有高效、优质、实践性强的实训基地,提高学校的教育教学质量,满足学生实践、创新和创业的需要,培养更多高素质的人才。
以下是详细内容:一、工作背景随着社会的不断发展,学校对于学生的实践能力和创新能力的培养越来越重视。
为了提高学生的实践能力和创新能力,学校计划建设一个学期实训基地,为学生实践学习的平台和场所。
2017年实训基地和实训场所建设计划
一、实训基地建设目标
“以就业为导向、以服务为宗旨、以项目实践教学为主线”,在原有实训基地的基础上,更新完善了建筑工程施工、工程造价和建筑装饰等专业实训设施。
二、实训基地建设的条件
山西省城乡建设学校成立于1986年,隶属于山西省住房和城乡建设厅,是国家级重点中等职业学校,是国家中等专业示范学校,是山西建筑职业教育集团核心成员单位。
学校占地111.81亩,开设有建筑工程施工、工程造价、工程测量、建筑装饰、园林技术等10个专业。
实训基地是学校教学的保障和支撑,学校拥有3000平米综合实训车间,设备总值1437.72万元。
学校在省教育厅、省住房城乡建设厅等部门的关心支持下,根据中等职业教育改革创新要求,先后建设有建筑技术、建筑设备安装2个国家级实训基地和有工程造价、园林技术、楼宇智能化设备安装与运行、工程测量4个省级实训基地,目前正在建设的有建筑工程施工、工程造价和建筑装饰3个山西省省级实训基地,实训实习工位数有2860个,建设完善了35个“教、学、做、评”为一体的理实一体化实训室,基本保证了学生按照人才培养方案和教学计划开展实训教学项目。
三、实训基地建设的内容
四、实训基地建设预期效益
适度增加校内外实训基地个数与面积,满足学生学习实习需求,以“共建双赢”为发展方向,充分利用我校的人才、文化、信息、设备等资源优势,建立适合我校专业发展的校内实训基地,同时与校外企业合作建立校外实训基地,以满足我校学生深入社会、顶岗实习等需求。
基地建成后,将在以下几个方面发挥效益:第一、扩大社会服务功能。
第二、提升学校各专业的实习实训应用能力。
五、实训基地建设的保障措施
1.人力保障
学校将调配专业技术较强的教师成立实训基地建设项目实施小组,并在学校领导组统一协调下,全力配合实施小组工作。
2.制度保证
建设项目确定以后,按照《山西省城乡建设学校实训基地建设项目实施管理办法》,严格遵照执行学校制定的各项规章制度,并在其指导下,按项目建设的各阶段的建设任务、建设进度和建设目标等认真实施,以保证项目建设的进度和质量,确保项目建设达到预期目标。
3. 资金监管
按照《山西省城乡建设学校实训基地建设项目经费管理实施细则》,项目资金的使用在学校统一管理下,根据项目内容、进度、计划、开支额度以及使用范围等,由使用者提出申请,逐级审批,经项目办公室同意后方可使用,尤其在资金开支额度和用途方面严格按照项目办公室的规定执行,并接受学校有关部门项目办公室的监察审计。
4. 运行管理
(1)严格执行项目建设方案,任何部门和个人不得随意变更。
若确因客观原因需对原计划进行局部调整,须严格按审批程序报批。
(2)加强项目运行监控。
项目建设将按照“分级管理、责任到人、专家把关”的思路,将建设内容层层落实。
同时,对项目建设方案执行情况进行定期检查和评估。
对项目负责人实行年度绩效考核,实现对项目建设全过程的动态管理。