“改革创新、奋发有为”大讨论学习交流会发言稿：以知促行 知行合一 促进发展

“改革创新奋发有为”大讨论总结发言稿
自“改革创新、奋发有为”大讨论活动开展以来，作为一名组工新人，严格按照部门规定动作认真逐项落实，概括来讲主要从以下四方面取得了成效，一是思想理念有所提升，对标一流，比学赶超意识增强；二是作风有所转变，工作纪律有明显好转，团结协作意识增强；三是工作水平有所提升，工作质量和效率比去年有明显提高，积极主动意识增强；四是自我创新的态势不断增强，在工作实践中能主动挖潜力，增加动力。

“改革创新、奋发有为”永远在路上，改革创新永无止境。

在今后工作过程中，积极把大讨论活动激发出来的精神和力量凝聚到实践中去。

一是学习再加强。

继续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神。

“改革创新、奋发有为”永远在路上，改革创新永无止境，始终如一坚持好。

二是作风再转变。

做好三个“不折不扣”：坚持务实为民作风不折不扣，加强廉洁为公不折不扣，履行工作责任不折不扣。

三是奋斗再加力。

以此大讨论活动的成果为切入点，做到三个“不遗余力”:对2019年重点工作不遗余力，在狠抓执行力上不遗余力，在彰显敢担当敢作为上不遗余力。

改革创新、奋发有为大讨论研讨发言材料[推荐五篇]第一篇：改革创新、奋发有为大讨论研讨发言材料改革创新、奋发有为大讨论研讨发言材料精选改革创新、奋发有为大讨论研讨发言材料精选（1）发展源于改革，创新成就梦想。

我们xx 银行将认真落实县委xx 书记的重要讲话精神，严格对照“六个破除六个着力六个坚持”，立足新县情，实现新作为。

勇当支农支小兴稷富民急先锋，争做改革创新发展有为的排头兵。

切实把大讨论活动开展好，开展实，下面，我从三个方面作表态发言;一、创新担当作为，改革再出发。

在谋求转型发展跃步新征程上实现新突破，切实把“改革创新、奋发有为”大讨论的成效，转化为转型发展的新动力。

今年，我们要紧紧围绕县委县政府中心工作和重点项目，以打造后稷故里“政府满意社会满意客户满意股东满意员工满意”的“五好”银行，为初心使命坚守支农支小定位，大力扶持地方经济，全力服务乡村振兴，保证全年各项贷款投放4 亿元。

实现各项收入 3.6 亿元，全年上缴税金 3200 万元，在“扶农富商福农兴企”的新征程上，实现新突破。

二、创新金融服务，奋斗再加力。

在谋求信贷支持地方经济建设上，实现新突破，着重把“力支农助实体精扶贫”作为大讨论切入点，做到三个“不遗余力”：一是立足三农本源，支持乡村振兴不遗余力。

金融支农+乡村振兴双结合，大力实施整村授信工程。

今年要重点培育支持 2 个信用乡镇，50 个信用村，2 万名信用农户;二是倾力小微发展，扶持实体经济不遗余力。

我们紧紧围绕“三个发展计划”，完善 14 种信贷产品，搭建银商、银企、银税合作模式，添薪助燃产业升级;三是推进精准扶贫，打赢脱贫攻坚战不遗余力，做好产业扶贫“金融引水”，全年累放小额扶贫贷款 1000 万元，产业扶贫贷款 2500 万元，巩固扶贫战斗成果。

三、创新履责意识，作风再转变。

在谋求可持续发展优化行风行貌上，实现新突破。

我们坚决把“强党建转作风履责任”作为大讨论活动的发力点，做到三个“不打折扣”：一是坚持党建领行不打折扣。

“改革创新、奋发有为”大讨论交流发言稿五篇“改革创新、奋发有为”大讨论交流发言稿五篇【篇一】按照省委关于大讨论的工作部署，我校坚持求实、求变、求新，开展“一院一品牌”党建活力激发工程；对标中国农业大学等四所高水平大学，积极融入“双一流”建设；以点带面、从线到片，形成了“五位一体”社会服务模式。

通过大讨论，我们真切感受到学校改革创新的动力更足了、对标一流的意识更强了、干事创业的氛围更浓了。

下一步，我们将认真学习贯彻这次会议精神，按照骆惠宁书记“三个下功夫”的要求，巩固深化拓展大讨论成果，推动学校实现内涵式发展，提升学校服务山西经济社会发展能力。

一是深化解放思想，推进改革创新。

我们要深刻领悟骆惠宁书记“思想解放是最根本的解放”的论断，坚持发展思路创新，深入贯彻落实全国、全省教育大会精神，实现特色发展；坚持体制机制创新，深化学校综合改革，激发办学活力；坚持工作举措创新，走出去对标先进，坐下来自我革新，聚全力谋求发展。

二是紧盯一流标杆，实现高质量发展。

我们要按照骆惠宁书记“紧盯赶超目标持续发力”的论述，立起勇创一流的志气，紧盯高水平大学，围绕建设“特色鲜明、全国知名的高水平农业大学”奋斗目标，科学规划实现路径；深化实施与四所高水平大学的合作共建方案，加快学校内涵发展；坚持立德树人根本任务，构建“三全育人”格局；对接国家“双万计划”，召开本科教育工作会议，出台《关于加快建设一流本科教育的意见》和《一流本科教育行动计划》，进一步优化学科结构和专业设置。

三是强化问题导向，提升社会服务能力。

我们要按照骆惠宁书记“坚持问题导向不动摇”的要求，既解决已经找出的问题，又主动对接我省脱贫攻坚和乡村振兴需求，重点围绕发展有机旱作农业和功能农业进行技术攻关，加快科技成果转化，积极推进“谷城院”一体化发展；不断完善社会服务模式，进一步深化“助力攻坚深度贫困吕梁行动”，组织实施“乡村振兴示范村建设行动”，为山西特色现代农业发展提供技术和人才支撑。

“改革创新、奋发有为”大讨论交流总结会发言稿1500字尊敬的领导、各位同事：大家下午好！首先，我要对“改革创新、奋发有为”大讨论交流活动的顺利召开表示热烈的祝贺！通过这次活动，我们不仅有机会静下心来反思工作中的问题，还有机会相互倾听、学习、交流，为我们今后的发展指明了方向。

在这次交流过程中，我从其他同事的发言中获得了很多启示和思考。

首先，我意识到我们在改革创新方面还存在一些问题。

有的同事认为改革是领导的事，我们作为基层员工不用过多关心，这种观念是不可取的。

改革是共同的事业，需要每一个人的参与和付出。

我们应该积极主动地提出自己的建议和意见，为公司的发展贡献自己的智慧和力量。

另外，我也发现有些同事对于创新的理解还比较狭隘，认为创新只是在技术上的突破和改进。

实际上，创新是指在现有的基础上寻找新的解决办法，提出新的观点和思路。

我们可以从不同的角度出发，用不同的方式来解决问题，从而实现创新。

在这次交流中，我也听到了很多同事对于“奋发有为”这个主题的思考。

大家普遍认为，奋发有为不仅是工作的态度和精神，更是一种责任和担当。

我们要积极主动地承担起自己的工作职责，做到心无旁骛、全力以赴，为公司的发展做出自己的贡献。

同时，我们也要具备进一步学习和提升自己的能力的意识，不断追求卓越，为自己的职业发展建立坚实的基础。

在我看来，改革创新和奋发有为密不可分。

只有通过改革创新，我们才能有更好的机会和平台去展示自己的才华和能力。

只有奋发有为，我们才能推动改革的顺利进行，让创新的火花在工作中不断迸发。

在今后的工作中，我将认真落实这次大讨论交流活动的精神和要求。

我会主动参与到公司的改革创新工作中，主动提出自己的想法和建议，为公司的发展贡献自己的力量。

同时，我也会不断学习，提升自己的能力，做到心无旁骛、全力以赴地完成自己的工作。

我相信，只要我们每一个人都能以改革创新的态度和奋发有为的精神投身工作，我们的公司一定能够取得更加辉煌的成绩！最后，我要感谢公司领导对于这次交流活动的重视和支持，感谢所有同事积极参与和分享自己的经验。

“改革创新、奋发有为”大讨论交流发言稿尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位同事：大家好！今天，我非常荣幸能够在这里向大家发表一篇关于“改革创新、奋发有为”的大讨论交流发言稿。

在这场大讨论中，我们共同面对的是当前时代的变革和发展，是中国未来的挑战和机遇。

因此，我们要团结一致、勇于创新、不断进步，才能够迎接挑战、把握机遇、实现自我价值。

作为一个演讲发言人，我深刻认识到（“改革创新、奋发有为”大讨论的主题），这个话题的重要性和紧迫性。

我们必须始终不渝地坚持改革创新，不断发挥和创造出我们的潜力和优势，才能在激烈的竞争中稳步前进，真正实现自身的质量升级与跨越式发展。

（“改革创新、奋发有为”大讨论交流发言稿）的主题是非常广泛和深刻的，这要求我们在交流中时刻保持敏锐的洞察力和探究精神。

具体而言，我们可以从以下几个方面去加深我们的交流和思考：首先，要坚定不移地推进全面深化改革。

改革是现代化的动力源，是经济发展的保证和社会进步的必由之路。

我们需要着眼于加强制度建设，为市场注入更多公平竞争的力量；加强政府治理，为企业打造更为稳定、透明、规范的营商环境，加快推进社会事业的发展。

其次，要不断加强创新能力，为经济高质量发展注入新的动力。

当前全球创新竞争日趋激烈，我们不仅需要加强人才培养和引进，更需要着力提高企业的自主创新能力，拓宽创新资源和渠道，破除创新壁垒和陈规旧思。

最后，我们要坚韧不拔地奋斗前行，才能真正支撑起我们前进的动力和信念。

中国梦的实现需要我们所有人的努力，中国的强盛需要我们每一个人的行动。

我们要始终保持对未来的信心和激情，不断奋发有为，为实现中华民族伟大复兴而努力。

在此，我衷心呼吁，让我们一起加强交流和讨论，不断提升我们的观念意识和质量水平，共同推进改革创新和奋发有为的步伐。

愿我们在未来的道路上携手同行，迈向更加美好、光明的未来。

（完）。

改革创新奋发有为大讨论交流发言稿“改革创新、奋发有为”大讨论交流发言稿：1各级党委党组要扛起主体责任权力就是责任，有责就要担当。

扎扎实实开展好“改革创新、奋发有为”大讨论，要坚持以上率下，强化组织领导。

开展大讨论，是对各级党委(党组)和广大党员干部的重大考试。

各级党委(党组)都要扛起主体责任，在思想上高度重视、行动上高度负责，按照省委实施方案，组织领导好大讨论，确保大讨论取得预期成效。

有权就有责，权责要对等。

对全体党员尤其是党员领导干部而言，权力是党和人民赋予的，只要是对人民有利的事情，都要担在关键、干在实处、走在前列。

要牢固树立担当为荣、避事为耻的理念，不能只想当官不想干事、只想揽权不想担责、只想出彩不想出力。

大讨论承载着全省人民对美好生活的向往，体现着全省人民的长远和根本利益。

既然选择了担任领导干部，就要在党忧党、为党尽职、为民尽责，大力学习和弘扬右玉精神，践行“一线工作法”，人要沉下去，事要扛起来，组织领导“改革创新、奋发有为”大讨论深入开展，把全省党员干部的积极性调动起来，把全省人民和市场主体的活力激发出来，整体带动全省工作迈上新台阶。

扛起主体责任，要求各级党委(党组)必须把大讨论放在战略位置，主要负责同志要担起“第一责任人”责任，对照省委实施方案和工作要求，亲自主持制定具体方案，亲自做好安排部署、组织协调、推进落实等工作。

落实好主体责任，根本在担当。

领导班子成员要落实“一岗双责”，把开展大讨论与分管工作结合起来，科学组织安排，统筹抓好落实。

扛起主体责任，要求各级党委(党组)必须加强分类指导。

要针对行业特点、单位性质和进展情况，从制定方案到实际操作、到督导检查，都要分层次分领域提出不同要求。

落实好主体责任，不仅需要态度和决心，更需要能力与素养。

省直工委、省委教育工委、省国资委、省委军民融合办要结合本系统特点，针对性地加强督促指导。

各基层党支部要发挥战斗堡垒作用，广大党员要发挥先锋模范作用，夯实大讨论的政治和组织基础。

“改革创新、奋发有为”大讨论座谈会发言稿4篇这次全省上下开展的“改革创新、奋发有为”大讨论规格之高、范围之广前所未有，省委、市委对开展好大讨论重视程度之高、用心良苦之深、决心信心之大也是前所未有。

我市作为一个传统的资源型地区，对标先进地区，科技创新才是最大的差距，科技创新仍是发展不平衡、不充分的最大短板。

创新是引领发展的第一动力，科技创新引领全面创新。

以创建创新型城市为抓手，加强创新动能集聚。

创建创新型城市是牵动全市科技创新以及经济社会发展全局的“牛鼻子”，应当摆上重要的议事日程。

举全市之力，努力创建“国家级创新型城市”。

力争用3—5年的时间，把“创新型城市”打造成我市又一张靓丽的城市名片。

以创新创优“五大产业”为导向，大力培育科技创新主体。

产业是创新的载体，企业是创新的主体。

今年的《政府工作报告》中强调“要实施高新技术企业倍增计划，今年力争新增国家级高新技术企业3家”。

为此，要紧紧围绕市委、市政府提出的“五大产业”，着力实施一批重点科技创新项目，培育一批高新技术企业、科技型中小企业和民营科技型企业。

以创新创业平台建设为重点，积极开展产学研合作，促进科技成果转移转化。

加快科技研发基地建设，争取尽快投入使用，努力把其打造成全省规模最大、设施最全、功能最齐的科技企业孵化器。

重点推动“山西大学晋城光机电信息产业创新中心”建设。

积极鼓励和引导社会资金建设“科技企业孵化器”“众创空间”“星创天地”等创新创业平台。

以创新人才体制机制为突破口，加强科技人才队伍建设。

紧紧围绕装备制造、煤层气、现代煤化工等高端领域，建立适应发展的人才引进机制，在高薪引才、揽才上敢于大胆突破，加快人才聚集。

要用优惠的政策吸引高精尖科技人才、高层次领军型创新人才、创新团队来我市创新创业；要加大科技人才的培养力度，充分发挥现有人才的积极作用。

选送一批优秀的基层科技人才，到江浙、到发达地区交流、学习，真正培养造就一大批掌握先进实用技术的科技人才队伍。

“改革创新奋发有为”大讨论交流发言材料尊敬的领导、同志们：大家好！今天，我很荣幸能够参加这次“改革创新奋发有为”大讨论交流活动，并分享我的看法和想法。

时代在变，发展在向前，国家的改革与变革已经成为我们必须要迎接的任务。

我们要在这个历史进程中奋发有为，积极面对变革所带来的挑战，大力推进改革创新，才能在新时代中取得新的更大的发展。

首先，我们要始终坚持改革创新的前进方向。

众所周知，改革创新是国家发展的发动机，是推动社会进步的重要力量。

钱钟书先生曾经说过：“我们的民族，就是在自我革新中不断地前进的民族。

”这话不仅是我们国家过去的历史和现在的现实的总结，更是对我们国家未来发展的指引。

在这个新的历史时期，我认为我们要更加注重创新的方式和方法。

创新不仅仅是产品或技术的创新，也应该是我们在思想、文化、制度、管理等方面的创新。

只有不断挖掘自身的潜力和优势，才能够在激烈的市场竞争中立于不败之地。

其次，我们要共同发挥规划、设计和创作的大作用。

现在的社会处于快速发展的阶段，我们既要经历短期的快速发展，也要思考如何实现可持续发展。

在这个过程中，规划、设计和创作会发挥重要的作用，可以为国家和社会带来新的发展和创新，同时也能够保护我们有限的生态资源和环境。

最后，我们要加强国际交流与合作。

现在的世界变化很快，外部环境也在发生着改变。

我们只有加强与国际社会的交流，更好地发挥各国的优势和资源，才能够在更大的舞台上充分发挥我们的影响力、创新能力和竞争力。

总的来说，此次“改革创新奋发有为”大讨论交流活动是我们进行思考和探索的好途径。

我们要把握时代发展的机遇，加强创新和改革，使我们国家变得更加强大和富有活力。

让我们在新的征程上挥洒汗水、展示创新，共同把我们的国家建设得更加繁荣和美好。

谢谢大家！。

精编“改革创新奋发有为”大讨论“大家谈”发言稿4篇精编“改革创新奋发有为”大讨论“大家谈”发言稿4篇“改革创新奋发有为”大讨论“大家谈”发言稿：强化结果导向确保取得成效“改革创新、奋发有为”大讨论开展以来，经过前一阶段的动员部署、学习讨论、听取先进典型报告会、对标一流述职评议、召开民主生活会和组织生活会等步骤，可以说环环紧扣、步步深入、扎实有序。

当前，大讨论已进入关键阶段，如何实现大讨论的初衷，取得让群众满意的实效？关键还在于强化结果导向，把解决实际问题作为推动大讨论成果转化的重要实践，把推出一批促进改革发展的重大举措作为大讨论最终成果，确保大讨论不虚不空不偏、不走过场，达到预期效果。

解决实际问题才是硬道理，才有说服力。

大讨论轰轰烈烈，声势浩大，家喻户晓，但是最终举措实不实、效果好不好，群众看得最清楚，感受最强烈。

这就决定了必须把勇于自我革命、敢于直面问题作为大讨论的主线，通过大讨论的开展，坚决破除一切不合时宜的思想观念和体制机制弊端。

要按照大讨论明确的主要任务，对照“六个破除”“六个着力”“六个坚持”，着力解决一批群众反映强烈、制约我市改革发展的突出问题和突出矛盾，使大讨论真正成为促改革、谋发展的满意工程，在改革开放再出发的新征程中交上一份合格满意的答卷。

追求结果导向，贵在说到做到。

要把大讨论成果转化为促进全市经济社会发展的具体成效。

要贯彻落实好中央、省委决策部署，扎实抓好2020年重点工作、亮点工作，集中开工一批引领转型发展的重大项目，奋力实现一季度“开门红”，实现一季度全市地区生产总值、全社会固定资产投资、规模以上工业增加值、社会消费品零售总额、一般公共预算收入、城镇常住居民人均可支配收入、农村常住居民人均可支配收入总量和增速进入全省前列。

要把活动成果转化为谋改革促发展的实践成效。

重点推进转型综改示范区晋中开发区、山西农谷两大省级战略，深化中小学教师“县管校聘”改革、企业投资项目承诺制改革、国家全域旅游示范区创建、监察体制改革，启动政府投资项目备案公示制管理试点、核准类企业投资项目审批改革，力争改革工作挺进全省第一方阵，一批改革事项挺进全国第一方阵。

改革创新奋发有为大讨论动员会发言稿精选合集(6篇)改革创新奋发有为大讨论动员会发言稿尊敬的领导、各位同事：大家好！今天，我们举行这次改革创新奋发有为大讨论动员会，是为了更好地推进我们事业的发展，进一步激发团队的创造力和活力。

通过这次讨论，我们将凝聚共识，汇集智慧，找出问题所在，并拟定相应的解决方案。

那么，在接下来的发言中，我将就改革创新、奋发有为等几个方面进行发言。

首先，我想讲一下改革的重要性。

改革是一个国家和组织发展中的必经之路，没有改革，就没有未来。

我们处在一个快速变革的时代，各种新的观念和技术层出不穷，如果我们不积极改革、不与时俱进，就会被时代所淘汰。

因此，改革应该成为我们团队的核心驱动力。

我们要正视现实，认清问题，寻找解决之道，勇于突破陈规旧思维的束缚，勇敢尝试新的方法和理念。

其次，我想谈一下创新的重要性。

创新是推动事业发展的原动力。

只有不断创新，才能在激烈的竞争中立于不败之地。

创新需要我们具备开放的思维和勇于尝试的勇气。

我们应该让员工的创造力得到充分发挥，鼓励他们提出自己的观点和建议。

同时，我们也要鼓励团队成员之间的交流和合作，不断促进新思维的碰撞和融合，以培养出更加有竞争力的团队。

再次，我想讲一下奋发有为的重要性。

奋发有为是成功的关键。

一个团队只有成员们全力以赴、齐心协力，才能攻坚克难、取得胜利。

我们要创建一种氛围，让每个人都能感受到自己被需要，激发他们的工作热情和主动性。

我们要设定目标，并制定详细的计划，让团队成员明确自己的责任和任务，并努力去完成。

同时，我们也要建立一个良好的工作环境，给予团队成员足够的支持和动力，激发他们的创造力和积极性。

最后，我要强调合作的重要性。

没有合作，就没有成功。

我们每个人都有自己的长处和特长，只有通过合作，我们才能把个人的力量最大化，将团队的优势发挥得淋漓尽致。

我们要学会倾听和尊重他人的意见，建立密切的合作关系，以实现共同的目标。

总之，改革创新、奋发有为以及合作，是我们取得成功的关键。

“改革创新奋发有为”大讨论发言精选3篇“改革创新奋发有为”大讨论发言(一)改革再出发，创新无止境。

开发区要在新时代改革开放新征程中勇立潮头、奋勇搏击，跑出好成绩。

一、冲破观念束缚，向体制机制开刀。

一是推行岗位激励金制度。

在员工工资不变的基础上，每月拿出XX万元，实行岗位激励。

所谓“4215”，就是按照部长4000元、副部长2000元、科长1000元、一般人员500元的标准核定，将岗位激励金发放到各部门，坚持“制度在前、定期公示、专款专用”原则，制定具体的考核奖罚办法，由部长负责发放。

真正解决干多干少、干好干坏一个样的问题。

二是建立成本供地机制。

开发区现在每亩供地成本XX万元，供给企业XX万元，每亩要补贴XX万元，目前我们财力仅能拿出XXXX万元，只能解决XXX亩产业供地。

如何实现大规模、快速度发展，我们建立”规划管控、财政让利、管理放权、资金支持”的成本供地机制。

设立园中园，成立管委会，让企业老板当管委会主任，自主招商、自主管理、自主发展。

今年将建设XXX 亩标准化厂房、XXXX亩汽车产业园、XXXX亩装配式建筑产业园、XXXX亩黄金珠宝特色小镇。

二、敢于啃硬骨头，推动高质量发展。

一是实行招商重奖。

对引进年税收贡献在xxx万元以上的产业项目和xx万元以上的软经济项目，对引荐人均按财政贡献的xx%进行奖励，并且实行继承制;重点抓好招商引税，实行一事一议、财政重奖办法。

投资xx亿元建设融学校、酒店、公寓、孵化、培训为一体的总部经济基地，全年实现软经济税收xxx亿元，一般公共预算增加x亿元。

二是做大金融支撑。

x月底前要成立开发区银行，要设立基础设施、临空经济、黄金珠宝三支产业基金和信贷风险补偿金，全年给企业减税降费x亿元，真正唱响金融支持经济发展这台大戏。

三、勇于改天换地，造一方如画风景。

X月中旬，投资X亿元，开工建设XX街下穿XX高速立交桥、XX路上XXX立交桥，彻底打通东西、南北两条城市快车道，集中开工建设XX个转型项目，打响”百团大战”。

“改革创新、奋发有为”大讨论学习交流会发言稿：以知促行知行合一促进发展与“改革创新、奋发有为”大讨论学习交流会发言稿：责任是动力学习是基础行动是目的“改革创新、奋发有为”大讨论学习交流会发言稿：以知促行知行合一促进发展按照省委、市委开展“改革创新、奋发有为”大讨论的部署要求，我公司上下正在全面深入开展大讨论。

煤气公司作为一个国有独资的公共服务企业，和很多国有企业一样，存在着思想僵化保守、因循守旧、视野格局小、市场意识差、标杆不高、慵懒散漫等问题，也造成了在宏观环境巨大变化、市场经济快速发展的形势下，改革意识差、动作慢、步子小、依赖性强、创新能力不足、发展不快等问题。

大讨论的开展，对我们这样的企业来讲，确实是抓住了要害、切中了弊端。

抓住机遇，乘势而上，以大讨论促进思想大解放，以大讨论促进工作大提升，以大讨论促进企业大发展，对我们来说正当其时。

在这个思想的指导下，对照市委大讨论实施方案，公司以“规定动作不走样，自选动作有特点，学用结合促发展，推动工作求实效”为主线，召开了大讨论动员大会，组织了大讨论集中研讨，印发了大讨论实施方案，召开了领导班子民主生活会，布置了基层党支部重点任务，进行了党委中心组集中学习和基层党支部专题学习等活动，把“讲好煤气故事，激发发展活力”作为自选动作，在全公司开展了演讲比赛活动，有效提升了精气神，凝聚了正能量，增强了全体职工改革创新、奋发有为的干劲。

特别是按照市委“注重实际效果，抓好统筹融合”的要求，我们将大讨论与加快企业改革、推进合作发展结合起来，与突破困难瓶颈、解决难点问题结合起来，与全面提质提效、提升发展质量结合起来，围绕服务全市经济社会发展、提高企业经营效益这个中心，围绕气源管网市场一体化发展、做大企业规模的目标，围绕市委、市政府推进合资合作、壮大企业实力的要求，全面推进各项工作，在加强团队建设、改善经营管理、保障安全供气、提升经营效益等方面都取得了明显成效，尤其是在推进气源建设、实施企业合作上破除僵化保守观念，创新工作思路，投入巨大精力，取得了突破性进展。

“改革创新奋发有为”大讨论交流总结会讲话稿亲爱的各位领导、各位同事：大家好！今天我们在这里召开了“创新奋发有为”大讨论交流总结会，目的是总结我们过去一段时间的工作经验、汇集大家的智慧和力量，进一步推动我们单位的创新工作。

我感到非常荣幸能在此发表讲话。

回顾过去一段时间的工作，可以说我们面临了许多挑战，但我们也取得了许多成绩。

这些成绩离不开全体员工的共同努力和智慧。

在过去的讨论交流过程中，我们看到了许多同事积极发言、提出建设性意见，为我们的工作提供了很多宝贵的参考。

我代表单位领导对大家的付出和贡献表示衷心的感谢。

创新是推动事业发展的关键。

我们必须保持对创新的持续关注，不断改进工作方法和流程，适应新形势下的工作要求。

我们要坚持问题导向，认真分析和解决我们在工作中遇到的实际问题。

只有积极面对问题，勇于创新，才能在工作中不断取得新的突破和进步。

首先，我们要加强组织体系建设。

一个良好的组织体系能够提高工作效率，减少沟通成本，提升单位的整体竞争力。

我们要加强对各部门的协调和沟通，解决部门之间的问题和矛盾。

另外，我们也要优化工作流程，减少冗余环节，提高工作效率。

其次，我们要注重人才培养和引进。

优秀的员工是单位发展的基础。

我们要注重培养员工的综合素质，提高员工的专业能力和创新精神。

同时，我们也要开拓人才引进渠道，引进一批高水平的人才，为单位的发展注入新的血液和活力。

第三，我们要加强对外交流合作。

开放合作是推动创新的重要保障。

我们要积极参与国内外的交流合作活动，借鉴他人经验，汲取外部的智慧和力量。

同时，我们也要主动出击，与其他单位建立起良好的合作关系，实现互利共赢。

最后，我想强调的是，创新是一项系统工程，需要全体员工的共同努力和参与。

无论是领导层，还是基层员工，都要积极行动起来，为单位的创新事业贡献自己的力量。

我们要做到沟通顺畅、团结协作，发扬团队精神，为单位的发展添砖加瓦。

最后，我相信只要我们坚持创新的理念，发扬创新的精神，努力提高工作效率和质量，我们一定能够取得更大的成功。

在全市“改革创新、奋发有为”大讨论交流总结会议上的讲话尊敬的领导、各位嘉宾、亲爱的同事们：大家好！今天我们在全市“改革创新、奋发有为”大讨论交流总结会议上相聚，这是我们共同展示新时代风采的盛会，全面深入交流改革创新经验，提出进一步推进改革创新的思路和举措，共同加强协作合作，攻克改革创新的新难题。

当前，随着时代的发展和变化，我们要顺应形势变化，把握改革创新新机遇新挑战，我想从促进改革创新、提高效率两个方面，分享我的看法和思考。

一、促进改革创新首先，我们要在人才方面大力促进改革创新。

无论是在科研、教育、文化艺术或是其他领域，都需要优秀、有才华的人才。

在这方面，学习优秀的成功案例，及时总结经验，培养激励创建更多的人才，重视人才的贡献和价值，为创新创造更加广泛的舞台。

其次，我们要深入实施创新型实体经济战略。

创新型实体经济是未来我们努力的目标。

要深入挖掘本地的资源和潜力，将本地的科技和市场经济紧密结合起来，从而使实体经济更为发展，推动区域经济的持续发展。

第三，要着力推进数字技术创新发展。

数字技术是未来的大趋势。

必须全面强化互联网、大数据、人工智能等领域的开发，优化数字技术创新，加强数字技术的应用和推广，通过数字技术将各类资源进行有效整合。

二、提高效率第一，要推行高效决策机制。

高效的决策机制是推动我们广泛实施改革创新的重要条件。

这个机制可以使我们的决策更具有实效性、透明度和科学性，对于推动公共管理和市场利益的持续和健康发展起到重要的作用。

第二，发扬创新精神，提高创新效率。

创新本身可以使企业和个人的竞争力得到提高，提高我们的生产效率和品质，并推进我们前进的态势。

总之，在新时代的人力、物力、财力的浪潮中，我们必须紧跟脚步，抓住机遇，推动改革创新，肩负着全社会的重任，利用全市“改革创新、奋发有为”大讨论交流总结会议的机会，汇聚意见，发挥集体智慧，将最有效的思路和举措以更加细致和具体的方式付诸实施，加强顶层设计，共创美好未来。

最新“改革创新、奋发有为”大讨论座谈会发言稿3篇【篇一】改革创新体现的是新思想、新理念、新作为，着重讲的是一个“新”字；而奋发有为表达的则是提精神、鼓士气、向前走，彰显的是一个“干”字。

突出的精神是以全新的面貌去担当作为，完成目标和任务。

“改革创新、奋发有为”大讨论对于目前晋丰公司的转型发展正当其时，无疑是企业转型发展关键时期干部员工思想和行为的一针“强心剂”，其核心就集中在“六个破除、六个着力、六个坚持”。

就基层支部党建工作而言，我们必须充分认识到存在的改革意识不强、创新意识不够、市场氛围不浓等问题，从思想上彻底扫清企业转型改革前进脚步的羁绊和发展的“拦路虎”。

俗话说不破不立，破而后立。

因此唯有破除原有支部工作的条条框框，使党建和车间安全生产、产量质量、设备运维等实际工作相融合，创新求变，摒弃“经验主义”和“老一套”，创造性地开展支部工作，以新方法来解决新出现的问题，以新思维模式化解新发生的矛盾，以新的发展思路谋划今后的支部工作，才能抓住新机遇，给支部工作带来新气象，换来支部的新面貌、新业绩，从而汇入公司轰轰烈烈的改革转型洪流，与公司同呼吸、共命运。

我们常说，做好工作不难，难的是创造性地开展工作，做好全体职工都满意的工作，一个基层支部的工作尤其如此。

首先要以此次大讨论为契机，加强自身修养，创新工作方式。

作为尿素车间党支部书记，在工作中，我坚持将党建工作同本单位的安全生产、技术工艺等中心工作结合起来，尤其是围绕新产品多肽尿素的加工和“党员先锋号”工程——尿素CO2原料气脱硫技改项目创造性地开展工作，认真对待每一个业务环节和要素，梳理工作思路和可能遇到的难题，按照“完成了、有效果、没问题”的标准抓牢抓实党支部工作。

其次，深入岗位与员工沟通，因人而异、因地制宜，多渠道了解员工生活状况，积极帮助员工解决在工作和生活上遇到的困难。

面对新时期、新阶段、新任务，我们更要注重思路创新、工作方式创新，积极探索制度创新，将“三会一课”、主题党日等融入日常，把合格党员的标尺立起来，积极发挥党支部的战斗堡垒作用，为企业扭亏脱困和契约化目标任务提供坚强的基层政治和组织保障，以新担当、新作为为企业的改革转型作出新业绩。

“改革创新奋发有为”大讨论交流总结会讲话稿亲爱的各位领导、同事们：大家好！首先，我想对各位踊跃参与“创新、奋发有为”大讨论交流活动的同志们表示衷心的感谢！这次活动我们各级各部门都取得了积极的成果，也收获了许多宝贵的意见和建议。

在这里，我想对这次活动的总结进行一下讲话。

本次活动始于我们对发展面临的新形势的思考和倾听基层干部群众的呼声，秉承着“大胆出击，求真务实”的原则。

通过广泛调研和深入讨论，我们充分展示了创新、奋发有为的良好风貌。

首先，我们看到了创新的利好。

作为经济发展的强力推手，创新是时代发展的必然趋势。

我们要充分发挥决策机构的作用，在经济、文化、社会等各领域深入推进，加快创新步伐，为优化经济结构和实现可持续发展作出更大努力。

同时，我们也要坚持以人为本，关注民生问题，推动社会公平正义的实现，助力全体人民的幸福生活。

其次，我们发现了问题与挑战。

创新是一场持久战，进程上不容乐观。

面对发展中的困难和挑战，我们不能畏缩退缩，而是要逆境而上，苦练内功，在困难中锻炼出勇气和智慧。

我们要深入研究和解决创新中的矛盾和问题，化解各种利益关系，统筹考虑各方面利益，不断找准突破口和解决办法。

再次，我们看到了奋发有为的动力。

创新需要有强大的内生动力支持，这不仅包括政府部门的力量，更需要广大干部群众的共同奋斗。

我们要在工作中树立正确的导向和价值观，激发各项工作的凝聚力和执行力。

我们要推动干部队伍的建设，加强培训，提高专业素质和综合能力，为创新提供坚实的保障和基础。

最后，我想强调的是，创新、奋发有为不仅仅是一次活动，更是我们的工作态度和精神风貌。

我们要坚持问题导向，以创新的精神推动资料积累和技术进步，以高效的工作态度迎接各项挑战，以奋发有为的精神不断提升工作质量和水平。

只有这样，我们才能实现目标，走向成功。

展望未来，我们要在各级领导的带领下不断凝聚创新的共识，推动各项工作的实施。

我们要加强对措施的宣传力度，让每一个干部、每一个职工都能明白并认同的重要性和必要性。

“改革创新奋发有为”大讨论交流总结会讲话稿尊敬的各位领导、各位同事：大家好！首先，我代表组织委员会，向大家表示诚挚的欢迎和衷心的感谢！感谢各位领导的关心和支持，感谢各位同事的积极参与和热情贡献。

今天，我们相聚在一起，举行这场名为“创新、奋发有为”的大讨论交流总结会，共同分享我们在工作中的经验和感悟，共同推动组织的发展进程。

本次总结会的主题是“创新、奋发有为”，这正是我们目前工作中最迫切的需要，也是我们所追求的目标。

我们所面临的环境和条件日新月异，市场竞争日益激烈，只有通过不断创新，才能紧跟时代的步伐，才能立于不败之地。

而要实现创新，就需要我们每一个人都不畏困难、勇往直前，勇于开拓、勇于实践。

只有这样，我们才能在工作中有所作为，取得更好的成绩。

在各位同事的积极参与下，本次总结会取得了丰硕的成果。

我们从不同的角度、不同的层面，对工作中存在的问题和亟待解决的挑战，进行了深入的探讨和研究。

通过互相交流和分享，我们共同找到了一些解决问题的有效途径和方法。

首先，我们强调了的重要性。

只有通过，才能推动组织的发展，提升我们自身的能力。

是一种勇敢者的选择，是一种担当者的担当。

我们鼓励大家保持开放的思维，勇于接受挑战，勇于打破陈规，勇于创新创造。

其次，我们强调了创新的必要性。

创新是一种价值的追求，是一种进步的动力。

我们鼓励大家勇于尝试新事物，敢于挑战自我，勇于创造新的工作模式和方法。

只有不断地创新，我们才能在竞争中立于不败之地，才能赢得更多的机会和发展空间。

同时，我们还强调了奋发的必要性。

奋发是一种态度，是一种动力。

我们鼓励大家保持积极向上的精神状态，鼓励大家勇于拼搏，勇于进取，不断超越自我，不断追求卓越。

只有奋发有为，我们才能在工作中取得更好的成绩，才能实现个人和组织的共同发展。

最后，我希望大家能够将本次总结会的成果付诸实践。

创新、奋发有为不只是一次会议的口号，更是我们工作的目标和使命。

希望大家能够勇于担当，勇于创新，勇于进取，为组织的发展贡献自己的力量。