安全教育培训花名册.doc

三级安全教育花名册职工（新工人）安全教育登记表（公司级）职工（新工人）安全教育登记表（项目部）职工（新工人）安全教育登记表（班组）安全教育记录教育类别教育年月日特种作业和机械操作人员花名册安全生产月报表及隐患整改情况、施工现场安全防护重点部位、安全生产责任书签订情况、施工现场人数、人员流动情况、特殊工种持证上岗情况等。

职 工 伤 亡 月 报 表 （ 年 月份）表 号：劳动统第3号制表机关：劳动部 国家统计局 一、企业详细名称： 电话： 地址： 二、直接主管部门 三、本月份发生死亡事故 次，死亡 人。

重伤事故 人次，轻伤事故 次，轻伤 人次四、本月份平均职工人数 ；五、本月份负伤频率 ‰；上月份负伤频率 ‰；六、负伤者在本月份内的歇工总日数 企业负责人 制表人 年 月 日附送教师精彩课堂用语（不需要可自行删除）（听说读问写）☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆听☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆1、谢谢大家听得这么专心。

2、大家对这些内容这么感兴趣，真让我高兴。

3、你们专注听讲的表情，使我快乐，给我鼓励。

4、我从你们的姿态上感觉到，你们听明白了。

5、我不知道我这样说是否合适。

6、不知我说清了没有，说明白了没有。

7、我的解释不知是否令你们满意，课后让我们大家再去找有关的书来读读。

8、你们的眼神告诉我，你们还是没有明白，想不想让我再讲一遍？9、会“听”也是会学习的表现。

我希望大家认真听好我下面要说的一段话。

10、从听课的情况反映出，我们是一个素质良好的集体。

☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆说☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆1、谢谢你，你说的很正确，很清楚。

2、虽然你说的不完全正确，但我还是要感谢你的勇气。

3、你很有创见，这非常可贵。

请再响亮地说一遍。

4、××说得还不完全，请哪一位再补充。

5、老师知道你心里已经明白，但是嘴上说不出，我把你的意思转述出来，然后再请你学说一遍。

6、说，是用嘴来写，无论是一句话，还是一段话，首先要说清楚，想好了再说，把自己要说的话在心里整理一下就能说清楚。

安全生产法规知识、案例分析
合格
质量员
60学时
安全生产法规知识、案例分析
合格
安全员
60学时
安全生产法规知识、案例分析
合格
材料员
30学时
安全生产法规知识、案例分析
合格
预算员
20学时
安全生产法规知识、案例分析
合格
安全教育培训花名册
培训类别：
序号
姓名
性Hale Waihona Puke 别工种培训地点
受教育时间
培训内容
考试成绩
操作证号
操作项目
合格
管理人员安全教育培训花名册
培训类别：
序号
姓名
性
别
工种
入厂时间
培训地点
受教育时间
培训内容
考试
成绩
备注
技术负责人
本公司
30学时
安全生产法规知识、案例分析
合格
施工员
30学时
安全生产法规知识、案例分析
合格
施工员
20学时
安全生产法规知识、案例分析
合格
施工员
30学时
安全生产法规知识、案例分析
合格
后勤人员
20学时
钢筋工
20学时
安全生产法规知识、规章制度、操作技能、案例分析
合格
木工
20学时
安全生产法规知识、规章制度、操作技能、案例分析
合格
孔桩工
20学时
安全生产法规知识、规章制度、操作技能、案例分析
合格
泥工
20学时
安全生产法规知识、规章制度、操作技能、案例分析
合格
综合
20学时
安全生产法规知识、规章制度、操作技能、案例分析

职工安全教育培训花名册目录一、安全生产责任制（共12项）…………………………………（）二、目标管理（共4项）……………………………………………（）三、施工组织设计（共8项）………………………………………（）四、分部（分项）工程安全技术交底（共11项）…………………（）五、安全检查（共4项）……………………………………………（）六、安全教育（共4项）……………………………………………（）七、班前安全活动（共2项）………………………………………（）八、特种作业持证上岗（共3项）…………………………………（）九、工伤事故处理（共3项）………………………………………（）十、安全标志（共2项）……………………………………………（）十一、安全防护、临时设施费与准用证管理（共3项）…………（）十二、各类设备、设施验收及检测记录（共13项）………………（）十三、文明施工（共14项）………………………………………（）施工现场安全技术资料之一安全生产责任制1、各级管理人员安全生产责任制2、管理人员花名册3、各部门安全生产责任制4、各级部门及管理人员安全生产责任制考核办法5、各级各部门及管理人员安全生产责任制执行情况与考核记录6、经济承包合同7、各工种安全技术操作规程8、安全员资格9、安全值班（安全值班制度、安全值班表、安全值班记录）10、项目经理安全生产考核合格证书11、建筑施工企业安全生产许可证12、建筑工程安全报监手续LJA1-1 各级管理员安全生产责任制施工单位：天元建设集团一公司工程名称：三和里花园198# 楼日期： 2009 年 3 月资料员（章）：徐新华山东省建筑施工安全监督总站监制山东天元建设集团总公司第一建筑工程公司文件天元一建发[2001]14号★关于印发安全检查等十三项制度的通知为了更好地惯切执行“安全第一、预防为主”的安全方针，强化安全管理，实现安全生产，搞好现场文明施工，落实安全生产责任制，规范公司的安全管理制度，提高安全管理的整体水平，根据上级有关要求，现将《安全检查制度》等13项制度发给你们，望遵照执行。

男
72.5.5
07.8.1
钢筋工
36
邓华国
男
77.10.3
07.8.1
钢筋工
37
柏敬
男
73.2.5
07.8.1
钢筋工
38
青有权
男
66.9.7
07.8.1
钢筋工
39
青正维
男
49.7.2
07.8.1
钢筋工
40
王建国
男
62.4.15
07.8.1
钢筋工
41
陈昌荣
男
72.12.10
07.8.1
钢筋工
42
杜秋江
82
王秋景
男
56.12.23
07.10.15
砼工
83
李金秀
男
53.7.26
07.10.15
砼工
84
耿道举
男
52.2.5
07.10.15
砼工
85
郁辉
60.11.27
07.7.5
电工
86
姜健忠
87.1.16
07.7.5
电工
87
高存迎
61.9.30
07.7.5
电工
88
刘洪佳
89.2.12
07.7.5
电工
89
宋成双
男
64.4.21
07.7.1
木工
56
黄正发
男
76.6.6
07.7.1
木工
57
徐锡兵
男
85.4.11
07.7.1
木工
58
李长忠
男
58.3.5
07.7.1

企业全员安全培训材料清单
（一）安全生产教育培训管理制度。

（二）主要负责人和安全管理人员培训合格证明。

（三）特种作业人员档案或台账（可参考附件1）。

（四）企业安全教育培训档案（可参考附件2）。

包括：1、培训计划（应当满足：①企业主要负责人负责组织制定；②分层次、分类别、分岗位分别制定；③明确培训时间、培训目的、参加人员、授课人、学时、培训内容；
④要有针对性、实效性和可操作性。

）；2、考勤纪录或签到表；3、学员考核成绩统计表；4、培训记录（包括时间、内容、培训目的、参加人员、授课人、学时等）；考试试卷无模板（试卷需设简答题并注明标题、时间、姓名、分数）。

5、教育培训“一人一档”档案（可参考附件3）。

包括：①学员登记表或新入职从业人员登记表；②三级教育培训试卷；③历次接受安全培训的培训记录和考核记录，安全生产奖惩记录；④身份证复印件；⑤有其他特殊要求的附相关材料复印件。

6、企业全员花名册。

附件2
XX公司XXXX年度安全培训计划表
编制人：手写审核人：手写批准人：手写
编制人：手写审核人：手写批准人：手写
全员教育培训效果评估表
编制人：手写审核人：手写批准人：手写
附件3
编号：
职工安全教育培训档案
姓名：
单位：
从业人员安全教育培训登记卡
安全教育(再)培训记录
职工教育培训档案还需附：三级教育培训试卷
身份证复印件
学历复印件。

年月日
班组教育
进行本工种岗位安全操作及班组安全制度、纪律教育，主要内容是：
1、本班组作业特点及安全操作规程；
2、班组安全活动制度及纪律；
3、爱护和正确使用安全防护装置（设施）及个人劳动防护用品；
4、本岗位易发生事故的不安全因素及其防范对策；
5、本岗位的作业环境及使用的机械设备、工具的安全要求。
签名：
签名：
年月日
1、党和国家的安全生产方针、政策；
2、安全生产法规、标准和法制观念；
3、本单位施工过程及安全生产规章制度、安全纪律；
4、本单位安全生产形势及历史上发生的重大事故及应吸取的教训；
5、发生事故后如何抢救伤员、排险、保护现场和及时进行报告。
签名：
签名：
年月日
工程项目部教育
进行现场规章制度和遵章守纪教育，主要内容是：
建筑施工现场安全技术资料
（六）
安
全
教
育
青海一建建筑工程有限责任公司（2015年门源县棚户区改造项目景林佳苑B区建设工程）项目部
编 制：
审 核：
安全员：
资料员：
日期：
三级安全教育花名册
序号
姓 名
性 别
年 龄
工 种
家庭地址
何年何月进
单位（工地）
身份证号码
工程名称：门源县棚户区改造项目景林佳苑B区建设工程
特殊工种人员花名册
序号
姓 名
性 别
年 龄
工 种
家庭地址
何年何月进
单位（工地）
身份证号码
工程名称：2015年门源县棚户区改造项目景林佳苑B区建设工程
三级安全教育记录卡
序号：
姓名出生年月

建筑施工企业职工安全教育花名册单位：安徽广厦建筑（集团）股份有限公司 2015年度建筑施工企业职工安全教育花名册单位：安徽广厦建筑（集团）股份有限公司 2015年度建筑施工企业职工安全教育花名册单位：安徽广厦建筑（集团）股份有限公司 2015年度建筑施工企业职工安全教育花名册单位：安徽广厦建筑（集团）股份有限公司 2015年度建筑施工企业职工安全教育花名册单位：安徽广厦建筑（集团）股份有限公司 2015年度建筑施工企业职工安全教育花名册单位：安徽广厦建筑（集团）股份有限公司 2014年度建筑施工企业职工安全教育花名册单位：安徽广厦建筑（集团）股份有限公司 2015年度建筑施工企业职工安全教育花名册单位：安徽广厦建筑（集团）股份有限公司 2015年度建筑施工企业职工安全教育花名册单位：安徽广厦建筑（集团）股份有限公司 2014年度建筑施工企业职工安全教育花名册单位：安徽广厦建筑（集团）股份有限公司 2014年度建筑施工企业职工安全教育花名册单位：安徽广厦建筑（集团）股份有限公司 2014年度建筑施工企业职工安全教育花名册建筑施工企业职工安全教育花名册单位：安徽广厦建筑（集团）股份有限公司 2014年度建筑施工企业职工安全教育花名册单位：安徽广厦建筑（集团）股份有限公司 2014年度建筑施工企业职工安全教育花名册建筑施工企业职工安全教育花名册单位：安徽广厦建筑（集团）股份有限公司 2014年度建筑施工企业职工安全教育花名册单位：安徽广厦建筑（集团）股份有限公司 2014年度建筑施工企业职工安全教育花名册建筑施工企业职工安全教育花名册建筑施工企业职工安全教育花名册筑施工企业职工安全教育花名册筑施工企业职工安全教育花名册建筑施工企业职工安全教育花名册建筑施工企业职工安全教育花名册。

一、培训背景为了提高酒店员工的安全意识，加强酒店安全管理，预防和减少安全事故的发生，根据《中华人民共和国安全生产法》和《酒店安全管理规定》，特举办本次酒店安全教育培训。

现将参加培训的员工名单如下：二、培训对象1. 酒店各部门负责人2. 酒店安全管理人员3. 各部门一线员工4. 新入职员工三、培训时间2023年X月X日至X月X日四、培训地点酒店会议室五、培训内容1. 安全生产法律法规及政策解读2. 酒店安全管理制度及操作规程3. 酒店火灾预防与逃生自救4. 酒店电梯安全操作及紧急救援5. 酒店食品卫生安全及突发事件处理6. 酒店客房安全检查及应急处理7. 酒店员工个人安全防护知识8. 酒店突发事件应急预案及演练六、培训讲师1. XX安全专家2. XX消防大队教官3. XX卫生监督所专家4. 酒店安全管理部负责人七、培训花名册1. 部门负责人- 张三（总经理）- 李四（副总经理） - 王五（客房部经理） - 赵六（餐饮部经理） - 孙七（安保部经理）2. 安全管理人员- 周八（安全主管） - 吴九（消防专员） - 陈十（卫生监督员）3. 一线员工- 客房部- 小明- 小红- 小刚- 餐饮部- 小李- 小王- 小张- 安保部- 小刘- 小赵- 小钱- 其他部门- 小李（财务部）- 小张（人力资源部）- 小王（市场营销部）4. 新入职员工- 小李（客房部）- 小王（餐饮部）- 小张（安保部）- 小赵（人力资源部）八、培训要求1. 参加培训的员工需提前15分钟到达培训地点，签到并领取培训资料。

2. 培训期间，请保持手机静音，不得随意离开座位。

3. 认真听讲，做好笔记，积极参与互动讨论。

4. 培训结束后，进行闭卷考试，考试合格者颁发培训合格证书。

九、培训总结通过本次安全教育培训，旨在提高酒店员工的安全意识，增强安全防范能力，确保酒店安全运营。

希望全体员工在今后的工作中，能够严格遵守酒店安全管理制度，共同努力，为酒店创造一个安全、和谐、稳定的工作环境。

一份完整的三级安全教育培训台账目录1、三级安全教育记录2、花名册及身份证复印件3、新进场职工安全教育记录卡、三级教育登记卡4、安全教育试题及答案公司级安全教育记录公司级安全教育记录（续）项目部级安全教育记录项目部级安全教育记录（续）班组（第三级）安全教育记录注：附身份证复印件新进场职工安全教育记录卡注：教育类别分：变换工种、操作规程和技能、经常性、季节性、节假日等类。

三级安全教育登记卡工程名称：表：项目部安全教育试卷答案项目名称姓名成绩一、填充题：（每题6分，共30分）1．推行施工安全生产保证体系标准是贯彻我“安全第一、预防为主”的安全生产方针的重要措施。

2．进入施工现场必须戴好安全帽，并扣好帽带。

3．施工人员必须按照项目施工部要求进行身份登记，并接受安全文明教育后方可进入施工现场。

4．从事特种作业的人员必须是经过专门技术培训，并取得特种作业资格证书的人员。

5．建设工程中，安全色分红色、蓝色、黄色、绿色。

二、是非题：（每题6分，共30分）1．从业人员应接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。

（√）2．文明施工必须贯彻实行谁建设、谁管理、谁施工、谁负责的原则。

（√）3．登高作业人员应配备必要的且符合安全要求的安全带，并按使用规定正确合理地使用，同时应有监护人监护。

（√）4．按工种和作业的岗位要求，落实持证上岗工作，并做好上岗前的教育记录。

（√）5．建立职业安全卫生管理体系，有效地控制和消除员工及其他有关人员可能遭受的危险及危险因素。

（√）三、问答题：（每题20分，共40分）1、什么是“三不伤害”？答：①我不被他人伤害，②我不伤害他人，③他人不伤害我2、“四不放过”原则是什么？答：对发生的事故原因分析不清不放过，作业人员没有受到教育不放过，没有落实防范措施不放过，事故的责任者没有受到处理不放过。

班组级安全教育试卷（电工）答案项目名称姓名成绩一、填充题：（每题4分，共36分）1．施工现场临时用电设备，必须是经过培训考核并取得合格证件的电工安装维修。

中宁县宁化工贸有限公司安全教育与培训台帐2016年安全生产教育和培训有关要求按照国家安监总局第3号令《生产经营单位安全培训规定》的规定:一、台帐建立要求公司安全教育培训台帐：包括企业领导和管理人员安全教育培训情况；企业安全科长安全教育情况；安全管理人员安全教育情况；新员工入厂三级教育情况；特殊工种安全教育及培训考核情况，外来施工人员安全教育情况；其它人员安全教育情况等.部门安全教育培训台帐：包括车间领导及职工安全培训情况;新入厂员工三级安全教育情况；特殊工种安全教育及培训考核情况；转岗及离岗半年以上复工人员的安全教育情况；对事故责任者的安全教育情况;岗位安全技术练兵情况;应急预案的演练情况；外来施工人员的安全情况等。

要有教育培训时间、地点、培训人、被培训人、教育培训内容、考试时间、考试成绩等。

考核试卷要存档。

二、三级教育内容（一）公司级岗前安全培训内容1、本单位安全生产情况及安全生产基本知识;2、本单位安全生产规章制度和劳动纪律；3、从业人员安全生产权利和义务；4、有关事故案例等（二)车间（工段、区、队)级岗前安全培训内容应当包括：1、工作环境及危险因素；2、所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故;3、所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准；4、自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；5、安全设备设施、个人防护用品的使用和维护；6、本车间（工段、区、队）安全生产状况及规章制度；7、预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项；8、有关事故案例；9、其他需要培训的内容。

（三）班组级岗前安全培训内容应当包括：1、岗位安全操作规程；2、岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项；3、有关事故案例；4、其他需要培训的内容。

安全生产管理人员培训持证上岗登记表单位：年月日特种作业( ）人员登记表单位：年月日从业人员三级教育培训花名册单位：年月日注:所有人员必须登记在册从业人员三级教育登记卡注：生产经营单位对新从业人员，必须经过三级安全教育合格登记(每人一页) 安全生产与教育培训记录单位：中宁县宁化工贸有限公司单位：年月日注:必须本人签名单位：年月日。

一份完整的三级安全教育培训台账(模板) 一份完整的三级安全教育培训台账目录：1.三级安全教育记录2.花名册及身份证复印件3.新进场职工安全教育记录卡和三级教育登记卡4.安全教育试题及答案公司级安全教育记录：工程名称。

施工单位：教育等级学时工种教育内容授课地点授课人第一级 16 安全基本知识教育项目部办公室教育内容：一、安全思想教育安全思想教育的目的是为安全生产奠定思想基础。

通过加强思想路线和方针政策的教育，提高各级领导干部和广大职工对安全生产重要性的认识，从思想上、理论上认识国家的法律法规体制下搞好安全生产的重大意义，以增强关心人、保护人的责任感。

同时，通过严肃认真地执行安全生产的方针、政策来实现安全思想教育。

二、劳动纪律教育主要是使广大职工懂得严格执行劳动纪律对实现安全生产的重要性。

企业的劳动纪律和规章制度是职工必须遵守的规则和秩序。

严格执行安全技术操作规程，遵守劳动纪律是贯彻安全生产方针，减少伤亡事故，保障安全生产的重要保证。

三、安全知识教育所有职工都必须接受安全知识教育和每年按规定的学时进行安全培训，必须具备安全基本知识。

安全基本知识教育的主要内容是：企业的基本安全生产概况、施工（生产）工艺、方法；施工中的危险区域、危险部位，各类不安全因素及其安全防护的基本知识和注意事项。

四、安全技能教育安全技能教育是结合本工种或本专业的特点，实现安全操作和安全防护所必须具备的安全基本知识。

每一个职工都要熟悉本工种、本岗位专业安全技术知识。

安全技能知识是比较专门、细致和深入的知识，它包括安全技术知识。

国家规范规定建筑登高架设、起重、电气焊等特殊人员，必须经过有关部门安全技术培训，考核合格后，持证上岗。

五、事故教训的教育在开展安全生产教育中，应典型经验和事故教训进行教育，宣传先进经验，既是教育职工找差距的很好过程，又是学、赶先进的过程。

事故教育可以从事故教训中吸取有益的知识，防止今后类似事故的发生。

六、法制教育定期和不定期对全体职工进行有关的法律法规，主要有《劳动法》、《安全生产》、《建设工程安全生产管理条例》、《建筑法》等。

(完整)安全教育培训台账安全教育与培训台帐安全生产教育和培训有关要求按照国家安监总局第3号令《生产经营单位安全培训规定》的规定:一、台帐建立要求公司安全教育培训台帐:包括企业领导和管理人员安全教育培训情况;企业安全科长安全教育情况；安全管理人员安全教育情况；新员工入厂三级教育情况;特殊工种安全教育及培训考核情况，外来施工人员安全教育情况；其它人员安全教育情况等.部门安全教育培训台帐:包括车间领导及职工安全培训情况；新入厂员工三级安全教育情况；特殊工种安全教育及培训考核情况;转岗及离岗半年以上复工人员的安全教育情况;对事故责任者的安全教育情况；岗位安全技术练兵情况；应急预案的演练情况；外来施工人员的安全情况等.要有教育培训时间、地点、培训人、被培训人、教育培训内容、考试时间、考试成绩等.考核试卷要存档。

二、三级教育内容（一）、公司级岗前安全培训内容1、本单位安全经营情况及安全生产基本知识；2、本单位安全经营规章制度和劳动纪律；3、从业人员安全经营权利和义务；4、有关事故案例等.（二）、部门级岗前安全培训内容1、工作环境及危险因素；2、所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故；3、所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准；4、自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；5、安全设备设施、个人防护用品的使用和维护；6、部门安全生产状况及规章制度；7、预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项;8、有关事故案例；9、其他需要培训的内容。

（三）、班组级岗前安全培训内容1、岗位安全操作规程；2、岗位之间工作衔接配合的安全事项；3、有关事故案例；4、其他需要培训的内容。

三、培训课时要求1、生产经营单位负责人和安全管理人员初次安全培训时间不得少于32学时；每年再培训时间不得少于12学时。

2、经营单位主要负责人和安全管理人员安全资格培训时间不少于48学时；每年再培训时间不得少于16学时。

3、经营单位新上岗的从业人员，岗前培训时间不得少于24学时。

吴怀明
女
32
钢筋工
皖
碧水源16＃楼
88
HFDW-BSY-008
9
叶俊
男
40
瓦工
皖
碧水源16＃楼
89
HFDW-BSY-009
10
崔良顺
男
45
瓦工
皖Байду номын сангаас
碧水源16＃楼
85
HFDW-BSY-010
11
崔良顺
男
41
瓦工
皖
碧水源16＃楼
89
HFDW-BSY-011
12
王邦义
男
35
瓦工
皖
碧水源16＃楼
90
HFDW-BSY-012
建筑施工企业职工安全教育花名册
单位合肥大圩建安公司08年度
序号
姓名
性别
年龄
职别(工种)
籍贯
工作部门（项目部或班组）
安全教育情况
教育编号
备注
教育时间
成绩
1
魏明芹
女
37
钢筋工
皖
碧水源16＃楼
85
HFDW-BSY-001
2
付首宏
男
36
钢筋工
皖
碧水源16＃楼
87
HFDW-BSY-002
3
侯甲顺
男
39
钢筋工
皖
13
王志新
男
42
瓦工
皖
碧水源16＃楼
87
HFDW-BSY-013
14
叶道育
男
44
瓦工
皖
碧水源16＃楼
90
HFDW-BSY-014

第二条：安全技术规程和安全施工管理制度要经常进行学习，各级行政干部、技术干部和工 人接受定期或不定期的安全考试、考试成绩记入安全技术合格内作为受奖的依据之一。
第三条：凡新入场或新调入施工人员（包括学徒工、合同工、临时工、劳务工、实习生或其 他从未进行过施工的人员）必须经过三级安全教育，方可进入工地现场（或车间）。三级安全教 育的程序和内容如下：
1、 安全生产重要意义 2、 应执行的安全生产法规 3、 本企业安全管理制度 二级教育由项目部经理（分公司、工程处长）会同安全员进行。 内容： 1、 本工程施工概况与应注意安全事项 2、 施工现场有关安全管理规定 3、 本工种安全操作规程 4、 安全防火注意事项 三级教育由施工员（技术员）会同班组长进行。 内容： 1、 岗位操作安全注意事项 2、 工、器具安全操作注意事项 3、 个人劳动保护用品的正确使用 第四条：对于特殊工种：如电气起重机械、升降机操作、焊接，受压容器、架子工、车辆驾 驶员等。必须进行经劳动部门的操作技能培训，并经严格考试合格后方可准许操作。 第五条：工人调换新的工作、增添新的机械设备、采用新的操作方法等，必须对工人进行新 方法和新岗位的安全操作培训并经考试合格方准进行实际操作。 第六条：施工班组应坚持每天进行班前讲评活动。提纲为： 1、 人员分工 2、 工艺过程应注意安全事项 3、 容易发生事故的工序及预防措施 4、 检查班前操作场所各部位安全防护设施是否可靠 5、 安全施工思想教育和总结一种来的安全工作对遵章守纪人员进行表扬，对违章人员要 进行批评。 第七条：项目部（工程处、车间）每月初一次，利用 1-2 小时进行安全活动安全日活动由项 目部经理（车间、工程处主任），专、兼职安全员组织进行其主要活动内容： 1、 学习贯彻上级有关安全工作的法令、指示规章制度和措施。 2、 学习讨论事故通报及其他安全资料 3、 总结上月的安全工作，讨论改进安全措施及布置本月安全工作。 4、 提出重点要害部位安全法户及消防防火措施，在施工过程中应注意事项 5、 进行其他与安全工作有关的活动

瓦工
赣吉安
金玉良苑1＃楼
2008.1
90
AHDK-JYLY-030
建筑施工企业职工安全教育花名册
单位：安徽地矿建设工程有限责任公司年度
序号
姓名
性别
年龄
职别(工种)
籍贯
工作部门（项目部或班组）
安全教育情况
教育编号
备注
教育时间
成绩
31
赵子付
男
61
瓦工
皖寿县
金玉良苑1＃楼
2008.1
86
AHDK-JYLY-031
皖定远
金玉良苑1＃楼
2008.1
86
AHDK-JYLY-052
53
何裕涛
男
42
木工
闽永泰
金玉良苑1＃楼
2008.1
83
AHDK-JYLY-053
54
陈世阔
男
46
木工
皖长丰
金玉良苑1＃楼
2008.1
88
AHDK-JYLY-054
55
赵郁前
男
29
木工
皖肥东
金玉良苑1＃楼
2008.1
91
AHDK-JYLY-055
36
葛余建
男
33
钢筋工
皖肥东
金玉良苑1＃楼
2008.1
86
AHDK-JYLY-036
37
罗建中
男
35
钢筋工
皖肥东
金玉良苑1＃楼
2008.1
86
AHDK-JYLY-037
38
饶永
男
38
钢筋工
皖颖上
金玉良苑1＃楼
2008.1

安全教育记录表安全教育记录表安全教育记录表职工安全教育培训花名册建筑业企业职工安全教育档案施工单位：漯河市恒源建筑安装有限公司工程名称：广弘恒源住宅小区7、8#楼日期：资料员(章)：编制说明一、《建筑业企业职工安全教育档案》是记录职工在企业接受安全培训教育的档案材料，建筑施工企业的所有职工(包括临时用工人员)，必须一人一册。

职工在本企业调动时，其教育档案随本人转移。

二、《建筑业企业职工安全教育档案》由企业安全管理部门统一管理。

三、根据建设部《建筑企业职工安全培训教育暂行规定》要求，建筑业企业职工每年必须接受一次专门的安全培训。

(一)企业法定代表人、项目经理每年接受安全培训的时间，不得少于30学时；(二)企业专职安全管理人员除按照建教［1991］522号文《建设企事业单位关键岗位持证上岗管理规定》的要求，取得岗位合格证书并持证上岗外，每年还必须接受安全专业技术业务培训，时间不得少于40学时；(三)企业其他管理人员和技术人员每年接受安全培训的时间，不得少于20学时。

(四)企业的特种作业人员，在通过专业技术培训并取得岗位操作证后，每年仍须接受有针对性的安全培训，时间不得少于20学时；(五)企业其他职工每年接受安全培训的时间，不得少于15学时；(六)企业待岗、转岗的职工，在重新上岗前，必须接受一次安全培训，时间不得少于20学时；四、建筑企业新进场的工人，必须接受公司、项目(或工区、工种处、施工队)、班组的三级安全培训教育，经考核合格者，方能上岗。

(一)公司安全培训教育的主要内容是：国家和地方有关安全生产的方针、政策、法律、法规、标准、规范、规程和企业的安全规章制度，培训教育的时间不得少于15学时。

(二)项目安全培训教育的主要内容是：工地安全制度、施工现场环境、工种施工特点及可能存在的不安全因素等，培训教育的时间不得少于15学时。

(三)班组安全培训教育的主要内容是：本工种的安全操作规程、事故案例剖析、劳动纪律和岗们讲评等，培训教育的时间不得少于20学时。

安全生产教育训练人员清单背景安全生产教育训练是保障企业员工安全的重要环节，通过培训员工的安全意识和技能，可以降低事故发生的风险。

为了有效开展安全生产教育训练，需要确定合适的训练人员来传授知识和技能。

训练人员清单以下是适合担任安全生产教育训练人员的候选人名单：1. 张明：拥有五年以上的安全管理经验，熟悉相关法律法规，能够清楚地解释安全规章制度和操作规程。

在以往的工作中，曾成功组织过多次安全培训活动。

2. 李红：具有丰富的生产现场经验，熟悉各类危险源和事故防范措施。

她在公司内部已经开展过多次安全培训，并且受到了员工的一致好评。

3. 王强：在安全生产方面拥有专业知识和技能，并具备良好的沟通能力。

他曾在多个企业进行过安全培训，能够根据不同的受众进行个性化的讲解。

4. 赵丽：担任过公司的安全主管，深入了解企业的安全管理体系。

在过去的几年里，她成功地组织了一系列安全培训活动，并取得了显著的成效。

5. 刘伟：作为公司的安全顾问，他拥有丰富的行业经验和专业知识。

他熟悉安全生产的各个方面，并能够通过生动的案例和实例来讲解复杂的概念。

6. 张磊：在安全生产领域有多年的从业经验，熟悉各类安全事故案例，并能够分析事故原因和防范措施。

他在以往的工作中，培训了许多员工，提高了他们的安全意识。

选择原则在选择安全生产教育训练人员时，应遵循以下原则：1. 丰富的经验：候选人应具备丰富的安全生产经验，包括安全管理和事故防范等方面的知识和技能。

2. 专业的知识：候选人应具备扎实的安全生产专业知识，熟悉相关法律法规和标准，能够提供准确和可靠的培训内容。

3. 能力与沟通：候选人应具备良好的培训能力和沟通能力，能够有效传递知识和技能，引起学员的兴趣和参与。

4. 成功经验：候选人应能够提供过去成功组织和开展安全培训的案例，证明其在培训方面的能力和成效。

总结通过选择合适的安全生产教育训练人员，可以提高员工的安全意识和技能，降低事故发生的风险。